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T€ ¦ópicos contidos neste resumo:
1.1. RJ - ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS DE DP COM C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS - S€
De: Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil
2.1. RJ - GEST€ ¦ÃO DE CARGOS E SAL€ ¦ÁRIOS - S€ ¦ÁBADOS
De: Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil
3.1. RJ - FORMA€ ¦ÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO
De: Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil
4. RJ - O FEEDBACK NA GEST€ ¦ÃO DE PESSOAS
De: Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil
5.1. RJ - INGL€ ¦ÊS PARA PROFISSIONAIS RH - CURSO INTENSIVO PARA INICIAN
De: Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil
6.1. RJ - AVALIA€ ¦ÇÃO & GEST€ ¦ÃO DE DESEMPENHO: GERENCIANDO EQUIPES DE
De: Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil
7.1. 5 Carpinteiros de meia esquadraria
De: Ks Recursos Humanos
8. Assistente Fiscal Sr
De: Qualit€ ¦á RH
9.1. AJUDANTE DE COZINHA COM EXPERI€ ¦ÊNCIA PARA DEL CASTILHO
De: Dsrh Selecao
10. Est€ ¦ágio Departamento Pessoal - Centro
De: employer.recursoshumanos@yahoo.com
11.1. CHAPEIRO DE RESTAURANTE EM DEL CASTILHO
De: Dsrh Selecao
12. ANALISTA DE REEMBOLSO € ¦'¶ COPACABANA/RJ
De: anna.amsp4
13. Digitadora 1 Dia
De: recrutamentoesele€ ¦ção
14.1. Motorista de Guincho
De: Sara Faro
15.1. Motorista
De: Sara Faro
16.1. CONTROLADOR DE TR€ ¦ÁFEGO - R$ 957,00 / RJ
De: Sara Faro
Mensagens
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1.1. RJ - ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS DE DP COM C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS - S€
Enviado por: "Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil" luciana.borel@rhfacil.net oportunidadesrj
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:09 am
ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS DE DP COM C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS
CURSO 100% PR€ ¦ÁTICO
P€ ¦ÚBLICO-ALVO e OBJETIVOS
Curso voltado a pessoas com interesse espec€ ¦ífico em angariar entendimento da legisla€ ¦ção trabalhista, c€ ¦álculos relacionados € ¦à folha de pagamento, encargos e rotinas de administra€ ¦ção de pessoal em geral. Este curso forma de maneira completa a pessoa que deseja atuar em Departamento Pessoal, oferecendo todo o conhecimento necess€ ¦ário a atua€ ¦ção nesta € ¦área.
Os cursos da RHFACIL s€ ¦ão freq€ ¦üentados por empresas como: Rede Globo, Novezala, PUC, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Todeschine e muito mais. Al€ ¦ém de muito conhecimento, voc€ ¦ê ter€ ¦á uma excelente oportunidade para aumentar sua rede de contatos profissionais. Conhe€ ¦ça a RHF€ ¦ácil e os seus clientes em www.rhfacilconsultoria.com.br
CONTE€ ¦ÚDO:
1- Admiss€ ¦ão
Exame M€ ¦édico
Carteira de Trabalho
Registro de Empregados
Contrato de Trabalho
2- Jornada de Trabalho
Jornada de Trabalho
Controle de Hor€ ¦ário e Quadro de Hor€ ¦ário
SREP
Acordo de Compensa€ ¦ção e Banco de Horas
Horas Extras
Trabalho Noturno
Repouso Semanal Remunerado
3- Sal€ ¦ário
Sal€ ¦ário
Sal€ ¦ário Utilidade
Sal€ ¦ário Profissional
4- Folha de Pagamento
Folha de Pagamento
Folha de Pagamento Semanal e Quinzenal / Empres€ ¦ário e Trabalhador Aut€ ¦ônomo
IR-Fonte / Declara€ ¦ção de Dependentes
Fundo de Garantia do Tempo de Servi€ ¦ço
Contribui€ ¦ção Previdenci€ ¦ária
5- F€ ¦érias e 13€ ¦º Sal€ ¦ário
6- Rescis€ ¦ão do Contrato de Trabalho
Parcelas Rescis€ ¦órias
Homologa€ ¦ção
Aviso Pr€ ¦évio - Nova legisla€ ¦ção
Justa Causa / Advert€ ¦ência / Suspens€ ¦ão
Falecimento
7- Benef€ ¦ícios Previdenci€ ¦ários
Acidente do Trabalho
Sal€ ¦ário Maternidade
Sal€ ¦ário Fam€ ¦ília
Aux€ ¦ílio Doen€ ¦ça
Aposentadoria
8- Obriga€ ¦ções Anuais
DIRF
Informe de Rendimentos
RAIS
CARGA HOR€ ¦ÁRIA: 30 horas. (Turmas com no m€ ¦áximo 14 alunos. Aconselhamos inscri€ ¦ção antecipada, pois as vagas costumam esgotar com 2 a 3 semanas de anteced€ ¦ência em rela€ ¦ção ao in€ ¦ício do curso.)
METODOLOGIA: Em todo o curso os t€ ¦ópicos ser€ ¦ão trabalhados de forma te€ ¦órica e pr€ ¦ática. Ser€ ¦á enfatizada toda a legisla€ ¦ção pertinente a cada assunto tratado, inclusive j€ ¦á constando as recentes mudan€ ¦ças relacionadas € ¦à € ¦área. A parte pr€ ¦ática € ¦é trabalhada com exerc€ ¦ícios, estudos de caso, exibi€ ¦ção de filmes e aulas din€ ¦âmicas, com total intera€ ¦ção.
INSTRUTORA:
Noemi Silva - Consultora e Instrutora dos cursos na € ¦área de administra€ ¦ção de pessoal da RHF€ ¦ácil. Graduada em Administra€ ¦ção de Empresas e P€ ¦ós graduada em Direito do Trabalho. Larga experi€ ¦ência conduzindo as € ¦áreas administrativas e departamento pessoal de grandes empresas nacionais. Atualmente supervisiona os setores de RH e DP de uma grande empresa de telecomunica€ ¦ções, sendo respons€ ¦ável direta pela equipe dos dois setores.
AGENDA
S€ ¦ábados
In€ ¦ício em 15/09. T€ ¦érmino em 20/10.
Hor€ ¦ário: 9 € ¦às 17:15hs
LOCAL: Centro - RJ
Av. Presidente Vargas, 590 / grupo 1204.
Pr€ ¦óximo ao Metr€ ¦ô Uruguaiana.
Ao lado da Universidade Est€ ¦ácio de S€ ¦á.
€ ¦Ônibus e estacionamentos diversos.
INVESTIMENTO
R$780,00.
Ganhe uma CLT (consolida€ ¦ção das leis trabalhistas) material fundamental para os profissionais de DP nos pagamentos € ¦à vista.
O investimento inclui todo o material did€ ¦ático e certificado. Realizamos faturamento para empresas.
DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA
R$730,00. V€ ¦álido somente para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica. Matr€ ¦ículas PJ ou Pessoa F€ ¦ísica com reembolso pela empresa n€ ¦ão recebem este desconto.
DESCONTO PARA ESTUDANTES
Desconto de R$40,00 - Exclusivo para pagamento no cart€ ¦ão de cr€ ¦édito em at€ ¦é 6 parcelas sem juros. V€ ¦álido somente para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica. Matr€ ¦ículas PJ ou Pessoa F€ ¦ísica com reembolso pela empresa n€ ¦ão recebem este desconto.
CART€ ¦ÕES (Visa, Master. Elo, Aura, Hipercard)
Em 10 parcelas sem juros.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
CART€ ¦ÕES AMERICAN EXPRESS
Em 6 parcelas sem juros.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
PARCELAMENTO EM CHEQUE OU BOLETO
Em at€ ¦é 5 parcelas fixas de R$179,40 - consulte outras op€ ¦ções de parcelamento junto aos nossos consultores. Financiamento sujeito a an€ ¦álise de cr€ ¦édito.
Condi€ ¦ções de parcelamento exclusivas para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica. Matr€ ¦ículas PJ ou Pessoa F€ ¦ísica com reembolso pela empresa n€ ¦ão s€ ¦ão contempladas.
Obs.:Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e n€ ¦ão s€ ¦ão cumulativos. Pagamento parcelado € ¦é exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoas f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão t€ ¦êm direito aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um custo de R$2,50 por boleto.
INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO
Atendimento online no nosso chat: www.rhfacilconsultoria.com.br - Click no link ao lado direito superior da p€ ¦ágina e converse com nossos consultores.
Telefone: (21) 2137-0710
Email: luciana.borel@rhfacil.net
Pessoalmente: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com os nossos consultores.
Realiza€ ¦ção:
RHF€ ¦ÁCIL BRASIL
Gest€ ¦ão de Pessoas com resultado
www.rhfacilconsultoria.com.br
Luciana Borel
(21) 3521-5001 ou (21) 2137-0710
luciana.borel@rhfacil.net
www.rhfacilconsultoria.com.br
Conhe€ ¦ça a agenda de cursos em: http://www.rhfacilconsultoria.com.br/novidades/agendaatual/
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Mensagens neste t€ ¦ópico (14)
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2.1. RJ - GEST€ ¦ÃO DE CARGOS E SAL€ ¦ÁRIOS - S€ ¦ÁBADOS
Enviado por: "Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil" luciana.borel@rhfacil.net oportunidadesrj
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:09 am
GEST€ ¦ÃO DE CARGOS E SAL€ ¦ÁRIOS
Objetivos:
Curso para profissionais que buscam conhecer as metodologias diversas de trabalho e an€ ¦álises na € ¦área de planejamento e remunera€ ¦ção, voltados ao desenvolvimento de planos de cargos e sal€ ¦ários.
Os cursos da RHFACIL s€ ¦ão freq€ ¦üentados por empresas como: Rede Globo, Novezala, PUC, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Todeschine e muito mais. Al€ ¦ém de muito conhecimento, voc€ ¦ê ter€ ¦á uma excelente oportunidade para aumentar sua rede de contatos profissionais. Conhe€ ¦ça mais sobre o nosso trabalho em www.rhfacilconsultoria.com.br.
CONTE€ ¦ÚDO ESPECIAL E ATUALIZADO
Remunera€ ¦ção e Contexto Organizacional
Remunera€ ¦ção e Motiva€ ¦ção
Remunera€ ¦ção funcional & Remunera€ ¦ção por Compet€ ¦ência
Remunera€ ¦ção Indireta & Remunera€ ¦ção Vari€ ¦ável
Gest€ ¦ão de CCR - Planejamento para a Implanta€ ¦ção
An€ ¦álise e descri€ ¦ção de Cargos
Estat€ ¦ística Aplicada
Avalia€ ¦ção de Cargos
M€ ¦étodos Tradicionais de Avalia€ ¦ção de Cargos
Comit€ ¦ê de Avalia€ ¦ção
O m€ ¦étodo Hay
Pesquisa Salarial
Estrutura salarial, pol€ ¦íticas e planejamento de carreiras
Planos de Carreiras
Remunera€ ¦ção: tend€ ¦ências
INSTRUTOR EXPERIENTE
Marcos Sim€ ¦ões - Psic€ ¦ólogo Organizacional com especializa€ ¦ções em Gest€ ¦ão de Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legisla€ ¦ção Trabalhista. Atua na € ¦área h€ ¦á mais de 10 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de cargos e sal€ ¦ários, gest€ ¦ão por objetivos, gest€ ¦ão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.
CARGA HOR€ ¦ÁRIA: 15 horas. Turmas com no m€ ¦áximo 14 alunos. Aconselhamos inscri€ ¦ção antecipada, pois as vagas costumam esgotar com 2 a 3 semanas de anteced€ ¦ência em rela€ ¦ção ao in€ ¦ício do curso.
AGENDA - s€ ¦ábado
22 e 29 de setembro
Hor€ ¦ário: 9 € ¦às 17hs
LOCAL DO EVENTO:
Av. Presidente Vargas 590 / Grupo 1204.
Pr€ ¦óximo ao Metr€ ¦ô Uruguaiana.
Ao lado da Universidade Est€ ¦ácio de S€ ¦á.
€ ¦Ônibus e estacionamentos diversos.
TOTAL CONFORTO:
Sala totalmente equipada e agrad€ ¦ável. Sala com tel€ ¦ão, tv de plasma, sistema de internet sem fio.
INVESTIMENTO
R$780,00
J€ ¦á incluso o material did€ ¦ático e certificado. Faturamos para empresas.
DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA
O curso sai por R$720,00.
V€ ¦álido somente at€ ¦é para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica. Matr€ ¦ículas PJ ou Pessoa F€ ¦ísica com reembolso pela empresa n€ ¦ão recebem este desconto.
DESCONTO PARA ESTUDANTES
Desconto de R$40,00 - Exclusivo para pagamento no cart€ ¦ão de cr€ ¦édito em at€ ¦é 3 parcelas sem juros. V€ ¦álido somente para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica. Matr€ ¦ículas PJ ou Pessoa F€ ¦ísica com reembolso pela empresa n€ ¦ão recebem este desconto.
CART€ ¦ÕES (Visa, Master. Elo, Aura, Hipercard)
Em 12 parcelas sem juros.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
CART€ ¦ÕES AMERICAN EXPRESS
Em 6 parcelas sem juros.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
PARCELAMENTO EM CHEQUE OU BOLETO
Em 3 parcelas fixas de R$299,00 - consulte as condi€ ¦ções junto aos nossos consultores. Financiamento sujeito a an€ ¦álise de cr€ ¦édito.
Condi€ ¦ções de parcelamento exclusivas para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica. Matr€ ¦ículas PJ ou Pessoa F€ ¦ísica com reembolso pela empresa n€ ¦ão s€ ¦ão contempladas.
Obs.:Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e n€ ¦ão s€ ¦ão cumulativos. Pagamento parcelado € ¦é exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoas f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão t€ ¦êm direito aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um custo de R$2,50 por boleto.
INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO
Atendimento online no nosso chat: www.rhfacilconsultoria.com.br - Click no link ao lado direito superior da p€ ¦ágina e converse com nossos consultores.
Telefone: (21) 2137-0710
Email: luciana.borel@rhfacil.net
Pessoalmente: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com os nossos consultores.
Realiza€ ¦ção:
RHF€ ¦ÁCIL BRASIL
Gest€ ¦ão de Pessoas com resultado
www.rhfacilconsultoria.com.br
Luciana Borel
(21) 3521-5001 ou (21) 2137-0710
luciana.borel@rhfacil.net
www.rhfacilconsultoria.com.br
Conhe€ ¦ça a agenda de cursos em: http://www.rhfacilconsultoria.com.br/novidades/agendaatual/
http://www.facebook.com/rhfacilconsultoria.emgestaodepessoas
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Mensagens neste t€ ¦ópico (3)
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3.1. RJ - FORMA€ ¦ÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO
Enviado por: "Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil" luciana.borel@rhfacil.net oportunidadesrj
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:09 am
FORMA€ ¦ÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO
P€ ¦ÚBLICO-ALVO e OBJETIVOS
Curso voltado a pessoas com disponibilidade reduzida de tempo / investimento e interesse em conhecer os principais processos de RH e suas pr€ ¦áticas.
Os cursos da RHFACIL s€ ¦ão freq€ ¦üentados por empresas como: Rede Globo, Novezala, PUC, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Todeschine e muito mais. Al€ ¦ém de muito conhecimento, voc€ ¦ê ter€ ¦á uma excelente oportunidade para aumentar sua rede de contatos profissionais. Conhe€ ¦ça a RHF€ ¦ácil e os seus clientes em www.rhfacilconsultoria.com.br.
CONTE€ ¦ÚDO
1. Recrutamento e Sele€ ¦ção
Recrutamento interno x externo
Fontes recrutamento
T€ ¦écnicas de sele€ ¦ção: Entrevista, Din€ ¦âmicas de grupo e Provas Situacionais
2. Treinamento e Desenvolvimento
Processos de Treinamento:
Levantamento das Necessidades
Elabora€ ¦ção do Planejamento do Treinamento
Aplica€ ¦ção do Programa
Avalia€ ¦ção de treinamento
3. Avalia€ ¦ção de desempenho
Aplica€ ¦ções da Avalia€ ¦ção de Desempenho
Os m€ ¦étodos de avalia€ ¦ção
4. Desligamento de pessoas
Entrevista de desligamento
COORDENA€ ¦ÇÃO T€ ¦ÉCNICA:
Marcos Sim€ ¦ões - Psic€ ¦ólogo Organizacional com especializa€ ¦ções em Gest€ ¦ão de Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legisla€ ¦ção Trabalhista. Atua na € ¦área h€ ¦á mais de 10 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de gest€ ¦ão por objetivos, gest€ ¦ão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.
CARGA HOR€ ¦ÁRIA: 12 horas (Turmas com no m€ ¦áximo 14 alunos. Aconselhamos inscri€ ¦ção antecipada, pois as vagas costumam esgotar com 2 a 3 semanas de anteced€ ¦ência em rela€ ¦ção ao in€ ¦ício do curso.)
AGENDA:
Quartas feiras
In€ ¦ício em 19/09. T€ ¦érmino em 10/10
Hor€ ¦ário: 18:30 € ¦às 21:30hs
LOCAL:
Av. Presidente Vargas 590 / Grupo 1204.
Pr€ ¦óximo ao Metr€ ¦ô Uruguaiana.
Ao lado da Universidade Est€ ¦ácio de S€ ¦á.
€ ¦Ônibus e estacionamentos diversos.
TOTAL CONFORTO:
Sala totalmente equipada e agrad€ ¦ável. Sala com tel€ ¦ão, tv de plasma, sistema de internet sem fio.
INVESTIMENTO
R$338,00
J€ ¦á incluso o material did€ ¦ático e certificado. Faturamos para empresas.
DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA
O curso sai por R$298,00.
V€ ¦álido somente at€ ¦é para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica. Matr€ ¦ículas PJ ou Pessoa F€ ¦ísica com reembolso pela empresa n€ ¦ão recebem este desconto.
CART€ ¦ÕES (Visa, Master. Elo, Aura, Hipercard)
Parcelamento em 8 vezes sem juros.
CART€ ¦ÃO AMERICAN EXPRESS
Em at€ ¦é 6 parcelas sem juros.
CREDI€ ¦ÁRIO CIELO - At€ ¦é 48 meses para quitar o curso!
Para clientes com cart€ ¦ões de cr€ ¦édito visa bradesco ou visa banco do brasil. Parcelamento em at€ ¦é 48 parcelas fixas. Consulte o limite disponibilizado para seu cart€ ¦ão junto ao banco emissor.
PARCELAMENTO EM CHEQUE OU BOLETO
Em at€ ¦é 3 parcelas fixas de R$129,57 - consulte as condi€ ¦ções e outras op€ ¦ções de parcelamento junto aos nossos consultores. Financiamento sujeito a an€ ¦álise de cr€ ¦édito.
Condi€ ¦ções de parcelamento exclusivas para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica. Matr€ ¦ículas PJ ou Pessoa F€ ¦ísica com reembolso pela empresa n€ ¦ão s€ ¦ão contempladas.
Obs.:Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e n€ ¦ão s€ ¦ão cumulativos. Pagamento parcelado € ¦é exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoas f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão t€ ¦êm direito aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um custo de R$2,50 por boleto.
INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO
Atendimento online no nosso chat: www.rhfacilconsultoria.com.br - Click no link ao lado direito superior da p€ ¦ágina e converse com nossos consultores.
Telefone: (21) 3521-5001 ou (21) 2137-0710
Skype: lucianaborel
Email: luciana.borel@rhfacil.net
Pessoalmente: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com os nossos consultores.
RHF€ ¦ÁCIL NA MIDIA:
Jornal o Fluminense (Niter€ ¦ói)
http://jornal.ofluminense.com.br/editorias/empregos-e-negocios/caca-de-profissionais-com-grandes-talentos
Portal Terra
http://operacoescambiais.terra.com.br/noticias/pessoa-fisica-3/desemprego-afeta-todas-as-idades-323
Realiza€ ¦ção:
RHF€ ¦ÁCIL BRASIL
Gest€ ¦ão de Pessoas com resultado
Visite: www.rhfacilconsultoria.com.br
Luciana Borel
(21) 3521-5001 ou (21) 2137-0710
luciana.borel@rhfacil.net
www.rhfacilconsultoria.com.br
Conhe€ ¦ça a agenda de cursos em: http://www.rhfacilconsultoria.com.br/novidades/agendaatual/
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Mensagens neste t€ ¦ópico (18)
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4. RJ - O FEEDBACK NA GEST€ ¦ÃO DE PESSOAS
Enviado por: "Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil" luciana.borel@rhfacil.net oportunidadesrj
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:10 am
O FEEDBACK NA GEST€ ¦ÃO DE PESSOAS
CURSO ESPECIAL
OBJETIVO:
Agregar conhecimentos e ferramentas aos alunos para que possam desenvolver t€ ¦écnicas de dar e receber feedback de forma assertiva, sistematizada e voltada para a transforma€ ¦ção das pessoas, gerando resultados alinhados aos objetivos organizacionais.
P€ ¦ÚBLICO ALVO
Profissionais de todas as € ¦áreas e posi€ ¦ções hier€ ¦árquicas, empres€ ¦ários, l€ ¦íderes de equipes interessados em entender os fatores que interferem na comunica€ ¦ção e cr€ ¦ítica das equipes e como intervir para criar resultados positivos.
Os cursos da RHFACIL s€ ¦ão freq€ ¦üentados por empresas como: Rede Globo, Novezala, PUC, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Todeschine e muito mais. Al€ ¦ém de muito conhecimento, voc€ ¦ê ter€ ¦á uma excelente oportunidade para aumentar sua rede de contatos profissionais. Conhe€ ¦ça a RHF€ ¦ácil e os seus clientes em www.rhfacilconsultoria.com.br .
CONTE€ ¦ÚDO ESPECIAL E ATUALIZADO
O que € ¦é feedback
O uso e a import€ ¦ância do feedback nas empresas atuais
Sistemas de avalia€ ¦ção de indiv€ ¦íduos e equipes
Como escolher os melhores per€ ¦íodos de avalia€ ¦ção
Negociando metas de desempenho e comportamento
Observando comportamentos
Ferramentas de registro
Como analisar
Como intervir e aconselhar
Como lidar com as diferentes rea€ ¦ções
Agendando a avalia€ ¦ção
Ferramentas complementares
Avaliando a rea€ ¦ção e o compromisso com a mudan€ ¦ça
Laborat€ ¦ório Pr€ ¦ático de Feedback
AGENDA
In€ ¦ício em 25/09. T€ ¦érmino em 09/10
Ter€ ¦ças feiras.
Hor€ ¦ário: 18:30 € ¦às 21:30hs
CARGA HOR€ ¦ÁRIA
9 horas - Turmas com no m€ ¦áximo 14 alunos. Aconselhamos inscri€ ¦ção antecipada, pois as vagas costumam esgotar com 2 a 3 semanas de anteced€ ¦ência em rela€ ¦ção ao in€ ¦ício do curso.
INSTRUTOR EXPERIENTE
Marcos Sim€ ¦ões - Psic€ ¦ólogo Organizacional com especializa€ ¦ções em Gest€ ¦ão de Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legisla€ ¦ção Trabalhista. Atua na € ¦área h€ ¦á mais de 15 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de gest€ ¦ão por objetivos, gest€ ¦ão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.
INVESTIMENTO
R$338,00
J€ ¦á incluso o material did€ ¦ático e certificado. Faturamos para empresas.
DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA
O curso sai por R$298,00.
V€ ¦álido somente at€ ¦é para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica. Matr€ ¦ículas PJ ou Pessoa F€ ¦ísica com reembolso pela empresa n€ ¦ão recebem este desconto.
CART€ ¦ÕES (Visa, Master. Elo, Aura, Hipercard)
Parcelamento em 8 vezes sem juros.
CART€ ¦ÃO AMERICAN EXPRESS
Em at€ ¦é 6 parcelas sem juros.
CREDI€ ¦ÁRIO CIELO - At€ ¦é 48 meses para quitar o curso!
Para clientes com cart€ ¦ões de cr€ ¦édito visa bradesco ou visa banco do brasil. Parcelamento em at€ ¦é 48 parcelas fixas. Consulte o limite disponibilizado para seu cart€ ¦ão junto ao banco emissor.
PARCELAMENTO EM CHEQUE OU BOLETO
Em 3 parcelas fixas de R$129,57 - consulte as condi€ ¦ções e outras op€ ¦ções de parcelamento junto aos nossos consultores. Financiamento sujeito a an€ ¦álise de cr€ ¦édito.
Condi€ ¦ções de parcelamento exclusivas para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica. Matr€ ¦ículas PJ ou Pessoa F€ ¦ísica com reembolso pela empresa n€ ¦ão s€ ¦ão contempladas.
Obs.:Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e n€ ¦ão s€ ¦ão cumulativos. Pagamento parcelado € ¦é exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoas f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão t€ ¦êm direito aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um custo de R$2,50 por boleto.
INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO
Atendimento online no nosso chat: www.rhfacilconsultoria.com.br - Click no link ao lado direito superior da p€ ¦ágina e converse com nossos consultores.
Telefone: (21) 2137-0710
Email: luciana.borel@rhfacil.net
Pessoalmente: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com os nossos consultores.
Realiza€ ¦ção:
RHF€ ¦ÁCIL BRASIL
Gest€ ¦ão de Pessoas com resultado
Visite: www.rhfacilconsultoria.com.br
Luciana Borel
(21) 3521-5001 ou (21) 2137-0710
luciana.borel@rhfacil.net
www.rhfacilconsultoria.com.br
Conhe€ ¦ça a agenda de cursos em: http://www.rhfacilconsultoria.com.br/novidades/agendaatual/
http://www.facebook.com/rhfacilconsultoria.emgestaodepessoas
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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5.1. RJ - INGL€ ¦ÊS PARA PROFISSIONAIS RH - CURSO INTENSIVO PARA INICIAN
Enviado por: "Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil" luciana.borel@rhfacil.net oportunidadesrj
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:10 am
INGL€ ¦ÊS PARA PROFISSIONAIS RH
CURSO INTENSIVO PARA INICIANTES - N€ ¦ÍVEL B€ ¦ÁSICO
Os cursos da RHF€ ¦ÁCIL s€ ¦ão frequentados por funcion€ ¦ários de empresas como: Rede Globo, PUC, L'oreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Todeschine, e muito mais (conhe€ ¦ça os nossos clientes em www.rhfacilconsultoria.com.br)
IMPORT€ ¦ÂNCIA DO CURSO
O Brasil € ¦é um dos principais pa€ ¦íses no atual cen€ ¦ário econ€ ¦ômico mundial. O Rio de Janeiro est€ ¦á atraindo cada vez mais empresas do mundo inteiro. Dominar a l€ ¦íngua inglesa n€ ¦ão € ¦é mais um diferencial. € ¦È uma obriga€ ¦ção. O ingl€ ¦ês € ¦é fundamental hoje para quem disputa as melhores vagas de est€ ¦ágio e para quem deseja disputar as melhores empresas ou os melhores cargos.
INGL€ ¦ÊS PARA PROFISSIONAIS RH € ¦é o € ¦único curso no Brasil feito exclusivamente para estudantes e profissionais de RH.. Aqui voc€ ¦ê aprende o ingl€ ¦ês e ainda turbina os seus conhecimentos sobre RH. Todas as aulas s€ ¦ão conduzidas considerando a sua realidade profissional e as necessidades espec€ ¦íficas de vocabul€ ¦ário e situa€ ¦ções vivenciadas por profissionais de RH.
Fale ingl€ ¦ês fluentemente em 18 meses. O curso € ¦é dividido em 3 n€ ¦íveis - B€ ¦ásico; Intermedi€ ¦ário e Avan€ ¦çado. Cada n€ ¦ível tem 3 m€ ¦ódulos com dura€ ¦ção de 2 meses para sua conclus€ ¦ão. O curso € ¦é intensivo. S€ ¦ão 6 horas de aula por semana para garantir um aprendizado s€ ¦ólido e r€ ¦ápido.
P€ ¦ÚBLICO
Estudantes ou profissionais da € ¦área de RH que n€ ¦ão falam ingl€ ¦ês e precisam come€ ¦çar do zero. Para quem come€ ¦çou a estudar mas n€ ¦ão teve a oportunidade de concluir. Para quem tentou v€ ¦ários cursos e n€ ¦ão se adaptou a nenhum deles.
METODOLOGIA
Curso intensivo. Conte€ ¦údo selecionado para que voc€ ¦ê aprenda rapidamente e comece a comunicar na l€ ¦íngua inglesa sem dificuldades. Aulas ministradas com m€ ¦étodo de treinamento. Muito mais apoio e dinamismo para o aprendizado. Turmas com no m€ ¦áximo 14 alunos para promover intera€ ¦ção intensa e aten€ ¦ção personalizada dos instrutores. Instrutores mais experientes do mercado. Ganhe seguran€ ¦ça. Escolha RHFACIL.
DURA€ ¦ÇÃO DO M€ ¦ÓDULO B€ ¦ÁSICO
6 meses (divididos em Basic I; Basic II e Basic III - dois meses cada m€ ¦ódulo)
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3 parcelas sendo: Primeira na matr€ ¦ícula - R$463,00 ; Segunda R$350,00 Terceira;: R$217,00
Material: R$350,00 - podendo ser dividido no cart€ ¦ão de cr€ ¦édito em at€ ¦é 06 parcelas.
Financiamento sujeito € ¦à an€ ¦álise de cr€ ¦édito.
Parcelamento Cielo
Clientes com cart€ ¦ão Visa do Banco do Brasil ou Bradesco podem financiar o curso em 48 parcelas fixas
Condi€ ¦ções para Pessoa jur€ ¦ídica
- R$988,00
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Pagamento faturado por boleto banc€ ¦ário.
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RHF€ ¦ÁCIL BRASIL
Gest€ ¦ão de Pessoas com resultado
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6.1. RJ - AVALIA€ ¦ÇÃO & GEST€ ¦ÃO DE DESEMPENHO: GERENCIANDO EQUIPES DE
Enviado por: "Luciana Borel - Rhf€ ¦ácil" luciana.borel@rhfacil.net oportunidadesrj
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:10 am
AVALIA€ ¦ÇÃO & GEST€ ¦ÃO DE DESEMPENHO
GERENCIANDO EQUIPES DE ALTO RENDIMENTO
OBJETIVO:
Agregar conhecimentos e ferramentas aos alunos para que possam identificar compet€ ¦ências inerentes aos cargos, estabelecer metas e avaliar o desempenho das suas equipes, de forma a fazer seus colaboradores atingirem metas ousadas e resultados positivos para as organiza€ ¦ções em que atuam.
P€ ¦ÚBLICO ALVO
Empres€ ¦ários, l€ ¦íderes de equipes, profissionais de recursos humanos voltados para gest€ ¦ão avalia€ ¦ção de desempenho. Profissionais interessados em entender os fatores que interferem no desempenho das equipes e como intervir para criar resultados positivos.
Os cursos da RHFACIL s€ ¦ão freq€ ¦üentados por empresas como: Rede Globo, Novezala, PUC, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Todeschine e muito mais. Al€ ¦ém de muito conhecimento, voc€ ¦ê ter€ ¦á uma excelente oportunidade para aumentar sua rede de contatos profissionais. Conhe€ ¦ça a RHF€ ¦ácil e os seus clientes em www.rhfacilconsultoria.com.br
CONTE€ ¦ÚDO ESPECIAL E ATUALIZADO
O que € ¦é gest€ ¦ão e avalia€ ¦ção de desempenho
Gest€ ¦ão de desempenho e a sua interdepend€ ¦ência com as outras € ¦áreas de rh
Fatores que interferem no desempenho
Os diferentes m€ ¦étodos de avalia€ ¦ção de desempenho
Gest€ ¦ão de desempenho X Gest€ ¦ão de Compet€ ¦ências e Objetivos
Como formular objetivos para as equipes
Intervindo no ambiente para alterar o desempenho
Laborat€ ¦ório pr€ ¦ático
AGENDA
In€ ¦ício em 20/09. T€ ¦érmino em 18/10
Quintas feiras.
Hor€ ¦ário: 18:30 € ¦às 21:30hs
CARGA HOR€ ¦ÁRIA
12horas
INSTRUTOR EXPERIENTE
Marcos Sim€ ¦ões - Psic€ ¦ólogo Organizacional com especializa€ ¦ções em Gest€ ¦ão de Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legisla€ ¦ção Trabalhista. Atua na € ¦área h€ ¦á mais de 15 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de gest€ ¦ão por objetivos, gest€ ¦ão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.
INVESTIMENTO
R$498,00
DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA
R$430,00.
V€ ¦álido somente at€ ¦é para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica. Matr€ ¦ículas PJ n€ ¦ão recebem este desconto.
DESCONTO - ESTUDANTES
Desconto de R$40,00.
V€ ¦álido somente at€ ¦é para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica, com pagamento em cart€ ¦ão de cr€ ¦édito em at€ ¦é 5 parcelas.
CART€ ¦ÕES (Visa, Master. Elo, Aura, Hipercard)
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CART€ ¦ÃO AMERICAN EXPRESS
Em at€ ¦é 6 parcelas sem juros.
BOLETOS e CHEQUE PR€ ¦É
Em 1+ 2 parcelas sem juros. Financiamento sujeito a an€ ¦álise e comprova€ ¦ção de cr€ ¦édito.
Obs.:Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e v€ ¦álidos apenas para alunos que se matricularem no dois m€ ¦ódulos do curso. Os descontos n€ ¦ão s€ ¦ão cumulativos. Pagamento parcelado € ¦é exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoas f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão t€ ¦êm direito aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um custo de R$ 2,50 por boleto.
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Jornal o Fluminense (Niter€ ¦ói)
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Portal Terra
http://operacoescambiais.terra.com.br/noticias/pessoa-fisica-3/desemprego-afeta-todas-as-idades-323
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Luciana Borel
(21) 3521-5001 ou (21) 2137-0710
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7.1. 5 Carpinteiros de meia esquadraria
Enviado por: "Ks Recursos Humanos" ks_recursoshumanos@yahoo.com.br ks_recursoshumanos
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:15 am
5 CARPINTEIROS - ADMISS€ ¦ÃO IMEDIATO
Saber ler e escrever
€ ¦
No m€ ¦ínimo 6 meses experi€ ¦ência na fun€ ¦ção comprovada em Carteira de trabalho . TER TRABALHADO€ ¦ COM MEIA€ ¦ ESQUADRIA
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Sal€ ¦ário:1.293,60
Benef€ ¦ícios: VT +€ ¦ Refei€ ¦ção Local
Local de trabalho:€ ¦ Jacarepagu€ ¦á
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Interessados enviar CURRICULO NO CORPO DO EMAIL para: andreacompan@yahoo.com.br, colocar no assunto CARPINTEIRO DE MEIA ESQUADRIA
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8. Assistente Fiscal Sr
Enviado por: "Qualit€ ¦á RH" oportunidadesleal@yahoo.com.br oportunidadesleal
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:15 am
Qualit€ ¦á Recursos Humanos, consultoria de RH especializada na solu€ ¦ção de servi€ ¦ços de Recrutamento e Sele€ ¦ção, atendendo a empresas de pequeno, m€ ¦édio e grande porte, com vagas efetivas e de est€ ¦ágios. Sediada no Rio de Janeiro, com Matriz no Centro e Filial na Tijuca, seleciona para cliente:
Cargo:€ ¦ Assistente Fiscal Sr.;
Escolaridade:€ ¦ Ci€ ¦ências Cont€ ¦ábeis completo, ou cursando, ou T€ ¦écnico Cont€ ¦ábil;
Experi€ ¦ência:€ ¦ Viv€ ¦ência em Lan€ ¦çamento e an€ ¦álise cont€ ¦ábil de empresa enquadrada no LUCRO REAL e no Lucro Presumido, nos ramos de com€ ¦ércio e servi€ ¦ço(parte tribut€ ¦ária); Conhecimento profundo de apura€ ¦ção dos impostos Federais, estaduais e municipais; conhecimento e pr€ ¦ática de SPED FISCAL;
Local de trabalho:€ ¦ Barra da Tijuca/RJ;
Sal€ ¦ário:€ ¦ R$2.000,00 + VT + VR + AM;
Forma de inscri€ ¦ção:€ ¦ encaminhar curr€ ¦ículo no corpo do e-mail divulgacao@qualitarh.com indicando no assunto Assistente Fiscal Sr.
OBS: Curr€ ¦ículos anexados n€ ¦ão ser€ ¦ão lidos.
A partir de agora, seu curr€ ¦ículo entrar€ ¦á na fase de triagem, e em caso de adequa€ ¦ção do seu perfil junto ao perfil da vaga, entraremos em contato.
Viste nosso site www.qualitarh.com e fique por dentro de todas as vagas que est€ ¦ão sendo trabalhadas.
Qualit€ ¦á RH
Al€ ¦ém do nome, uma atitude!
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9.1. AJUDANTE DE COZINHA COM EXPERI€ ¦ÊNCIA PARA DEL CASTILHO
Enviado por: "Dsrh Selecao" selecaodsrh@yahoo.com.br selecaodsrh
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:16 am
Empresa de grande porte no segmento de gastronomia
Italiana contrata:
AJUDANTE DE COZINHA
€ ¦
Se voc€ ¦ê € ¦é
respons€ ¦ável, possui ensino fundamental completo e procura estabilidade em
empresa de grande porte, n€ ¦ão perca essa oportunidade!
€ ¦
Oferecemos:
SAL€ ¦ÁRIO (R$720,00) + VT + Refei€ ¦ção no Local
Hor€ ¦ário: Manh€ ¦ã e noite.
Local de trabalho: Del Castilho
Escala: 6x1
Obrigat€ ¦ório: Experi€ ¦ência na fun€ ¦ção
€ ¦
Atividades:
Apoiar na administra€ ¦ção de estoque e controle de consumo; Realizar corte e
pr€ ¦é-prepara€ ¦ção de comest€ ¦íveis variados; Assar alimentos; Controlar tempo e
temperatura; Preparar, montar e apresentar pratos diversificados.
€ ¦ Interessados
enviar curr€ ¦ículo para vagas@grupodsrh.com.br, aos cuidados da consultora
Gabrieli e colocar no assunto Aux. De Cozinha
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10. Est€ ¦ágio Departamento Pessoal - Centro
Enviado por: "employer.recursoshumanos@yahoo.com" employer.recursoshumanos@yahoo.com employer.recursoshumanos
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:17 am
Employer Recursos Humanos,empresa especializada em recrutamento, sele€ ¦ção e terceiriza€ ¦ção de m€ ¦ão-de-obra, em assessoria a um de seus clientes, oferece oportunidade para profissional com o seguinte perfil:
Estagi€ ¦ário Departamento Pessoal
Local de trabalho: Centro
Escolaridade: Superior em andamento (Administra€ ¦ção ou Gest€ ¦ão de RH)
Sal€ ¦ário :560,00 + VT
Hor€ ¦ário de Trabalho: 10h € ¦às 17h
Requisitos
Boa flu€ ¦ência verbal e boa desenvoltura, proativo e com iniciativa.
Atribui€ ¦ção
Dar suporte ao processo de admiss€ ¦ões, demiss€ ¦ões, fechamento de folha, lan€ ¦çamento de benef€ ¦ícios e acompanhamento de processos.
Interessados devem enviar curr€ ¦ículo no CORPO DO EMAIL para:
employer.recursoshumanos@yahoo.com no campo assunto o nome da vaga.
Boa Sorte!
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11.1. CHAPEIRO DE RESTAURANTE EM DEL CASTILHO
Enviado por: "Dsrh Selecao" selecaodsrh@yahoo.com.br selecaodsrh
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:17 am
Empresa de grande porte no segmento de gastronomia
Italiana contrata:
CHAPEIRO
€ ¦
Se voc€ ¦ê € ¦é
respons€ ¦ável, possui ensino fundamental completo e procura estabilidade em
empresa de grande porte, n€ ¦ão perca essa oportunidade!
€ ¦
Oferecemos:
SAL€ ¦ÁRIO (R$720,00) + VT + Refei€ ¦ção no Local
Hor€ ¦ário: Manh€ ¦ã e noite.
Local de trabalho: Del Castilho
Escala: 6x1
Obrigat€ ¦ório: Experi€ ¦ência na fun€ ¦ção
€ ¦
Atividades:
Porcionamento e cortes de carnes/aves; Receber, conferir e armazenar a
mercadoria comprada e requisitada; Realizar corte e pr€ ¦é-prepara€ ¦ção de
comest€ ¦íveis variados; Assar alimentos; Controlar tempo e temperatura de acordo
com o equipamento e o produto aliment€ ¦ício; Apoiar o controle di€ ¦ário de consumo
de alimentos, aplicando os procedimentos de higiene e seguran€ ¦ça dos mesmos, na
manipula€ ¦ção de alimentos, limpeza de m€ ¦áquinas, instrumentos e utens€ ¦ílios.
€ ¦ Interessados
enviar curr€ ¦ículo para vagas@grupodsrh.com.br, aos cuidados da consultora
Gabrieli e colocar no assunto CHAPEIRO
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12. ANALISTA DE REEMBOLSO € ¦'¶ COPACABANA/RJ
Enviado por: "anna.amsp4" anna.amsp4@yahoo.com.br anna.amsp4
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:17 am
A Winner Recursos Humanos e Treinamento seleciona para seu cliente:
ANALISTA DE REEMBOLSO € ¦'¶ COPACABANA/RJ
- Ensino m€ ¦édio completo;
- Experi€ ¦ência com processos de atendimento de reembolso de seguro sa€ ¦úde, como abertura de pedido, an€ ¦álise de documenta€ ¦ção, libera€ ¦ção de pagamento, cobran€ ¦ças dos prazos.
A EMPRESA OFERECE:
Sal€ ¦ário e benef€ ¦ícios: ENVIAR PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL + VT + VR (R$14,00) + no plano de sa€ ¦úde.
Hor€ ¦ário/Dias de trabalho: 09:00 € ¦ás 18:00 / 2€ ¦ª a 6€ ¦ª feira.
Local de trabalho: Copacabana
Os interessados que estiverem dentro do perfil enviar curr€ ¦ículo com pretens€ ¦ão salarial para o e-mail rh3@winnerrh.com.br com assunto ANALISTA DE REEMBOLSO.
Visite nosso site: www.winnerrh.com.br e fique por dentro de todas as oportunidades da consultoria.
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13. Digitadora 1 Dia
Enviado por: "recrutamentoesele€ ¦ção" elisafernandesfreire@yahoo.com.br elisafernandesfreire
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:19 am
Digitadora para dia 11/09/2012 (1 dia)- Nova Igua€ ¦çu
Empresa de Caf€ ¦é em Nova Igua€ ¦çu seleciona para digita€ ¦ção de planilhas
Di€ ¦ária R$ 60,00 + VT e Refei€ ¦ção no Local
Hor€ ¦ário: 10:00 € ¦às 17:00
Interessados mandar curr€ ¦ículo para gisellecfb@globo.com; colocar no assunto digitadora 1 dia
OBS: Ir€ ¦á trabalhar amanh€ ¦ã dia 11/09/2012€ ¦
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14.1. Motorista de Guincho
Enviado por: "Sara Faro" sarafaro@yahoo.com.br
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:21 am
€ ¦
MOTORISTA DE GUINCHO
Pr€ ¦é-requisitos:
Experi€ ¦ência como motorista de guincho;
Ter conhecimento em legisla€ ¦ção de tr€ ¦ânsito;
Saber operar r€ ¦ádio de comunica€ ¦ção;
Ensino M€ ¦édio Completo;
CNH E;
Disponibilidade total de hor€ ¦ário (manh€ ¦ã/tarde/noite);
Local de trabalho: Zona Portu€ ¦ária/RJ
Sal€ ¦ário: R$1350,00 + VT + VR + ASS.M€ ¦ÉD + SEG.VIDA + AUX.FUNERAL.
€ ¦
Candidatos dentro do perfil, enviar o curriculo para: michelle.tiengo@adecco.com
colocando no assunto:€ ¦ "MOTORISTA DE GUINCHO"
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15.1. Motorista
Enviado por: "Sara Faro" sarafaro@yahoo.com.br
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:22 am
MOTORISTA
Pr€ ¦é-requisitos:
Experi€ ¦ência na € ¦área;
Ter conhecimento em legisla€ ¦ção de tr€ ¦ânsito;
Saber operar r€ ¦ádio de comunica€ ¦ção;
Ensino M€ ¦édio Completo;
CNH D;
Disponibilidade total de hor€ ¦ário (manh€ ¦ã/tarde/noite);
POSSUIR EXPERI€ ¦ÊNCIA DE DIRE€ ¦ÇÃO COM VAN
Local de trabalho: Zona Portu€ ¦ária/RJ
Sal€ ¦ário: R$1.210,00 + VT + VR + ASS.M€ ¦ÉD + SEG.VIDA + AUX.FUNERAL.
€ ¦
Candidatos dentro do perfil, enviar o curriculo para: michelle.tiengo@adecco.com
colocando no assunto:€ ¦ "MOTORISTA"
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16.1. CONTROLADOR DE TR€ ¦ÁFEGO - R$ 957,00 / RJ
Enviado por: "Sara Faro" sarafaro@yahoo.com.br
Data: Seg, 10 de Set de 2012 10:24 am
€ ¦ Adecco RH seleciona para Concess€ ¦ário de Controle de Tr€ ¦ânsito.
Controlador de Tr€ ¦áfego.
Atividades:
Posicionar-se nas pistas, de acordo com o plano tra€ ¦çado pelo CCO; Executar as canaliza€ ¦ções de tr€ ¦áfego, utilizando cones e outros equipamentos de sinaliza€ ¦ção;
Pr€ ¦é-requisitos:
Ensino M€ ¦édio Completo;
CNH A OU B;
Disponibilidade total de hor€ ¦ário (manh€ ¦ã/tarde/noite);
Local de trabalho: Zona Portu€ ¦ária/RJ
Sal€ ¦ário: 957,00 + VT + VR + ASS.M€ ¦ÉD + SEG.VIDA + AUX.FUNERAL.
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Candidatos dentro do perfil, enviar o curriculo para: michelle.tiengo@adecco.com
colocando no assunto: CONTROLADOR DE TR€ ¦ÁFEGO
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