domingo, 3 de janeiro de 2010

LSM: Resumo 15488

Existem 20 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1. VENDEDOR PRONTA ENTREGA P/ATUAR EM MACAÉ
De: Global Consultoria

2. RJ - NIGUACU/CPOGRANDE - CONSULTOR DE VENDAS
De: Global Consultoria

3. Repassando: CE - Psicólogo Organizacional
De: Marcia Vasconcelos

4. Repassando: Monitoramento ambiental, Rio de Janeiro – RJ
De: Marcia Vasconcelos

5. Repassando: Regional President South America - South America
De: Marcia Vasconcelos

6. Repassando: Gerente Regional de Operações - Porto Alegre
De: Marcia Vasconcelos

7. Repassando: DIRETOR COMERCIAL - SÃO PAULO
De: Marcia Vasconcelos

8. Repassando: RJ - Gerente de Risco Corporativo (Gerente de Crédit
De: Marcia Vasconcelos

9. Repassando: Juizado da Mulher de Fortaleza (CE) divulga informaç
De: Marcia Vasconcelos

10. Repassando: Emprego para EX Presidiários
De: Marcia Vasconcelos

11. RJ-Atendente de Suporte/Help-Desk-Não precisa experiência
De: Ana Luiza Corrêa

12. RJ-Atendente de telemarketing-Não precisa experiência
De: Ana Luiza Corrêa

13. Repassando: Programa CIEE de Educação a Distância para estuda
De: Marcia Vasconcelos

14. Repassando: Programa CIEE de Alfabetização e Suplência Gratui
De: Marcia Vasconcelos

15. Repassando: Vagas de TI - RS,SC e PR
De: Marcia Vasconcelos

16. Repassando: 2010 - Concursos RJ e MG
De: Marcia Vasconcelos

17. Repassando: A partir de Janeiro/2010 -
De: Marcia Vasconcelos

18. Repassando: + 700 Cursos Gratuitos na JurisWay
De: Marcia Vasconcelos

19. Repassando: O Senai de Mato Grosso do Sul irá abrir, em janeiro
De: Marcia Vasconcelos

20. Repassando: RJ - Cursos Gratuitos FAETEC
De: Marcia Vasconcelos


Mensagens
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1. VENDEDOR PRONTA ENTREGA P/ATUAR EM MACAÉ
Enviado por: "Global Consultoria" globalconsultoriarh@ig.com.br globalconsultoriarh
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 9:55 am

VENDEDOR PRONTA ENTREGA

- Masculino, 25/45 anos, 2o grau completo
- Habilitacao C ou D (SOMENTE); experiencia com caminhao de medio porte
- Experiencia comprovada em venda externa (ira atuar no ramo alimenticio)
- Complementam o perfil: profissional dinamico, pro ativo, capacidade de
persuasao e de trabalhar c/metas
- Rota: MACAE (moradores do local, adjacencias ou que conheca a regiao)
- Salario R$ 600,00 + comissao + VT + VR + VA
- Horario: 2a/6a - 06:00/14:00 - Sab-ate 12:00h

Interessados DENTRO DO PERFIL enviar curriculo c/telefone fixo de contato p/
globalconsultoriarh@ig.com.br <globalconsultoriarh@ig.com.br>

Grata,
--
Gilvanda Barros
Global Consultoria Ltda.


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2. RJ - NIGUACU/CPOGRANDE - CONSULTOR DE VENDAS
Enviado por: "Global Consultoria" globalconsultoriarh@ig.com.br globalconsultoriarh
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 10:00 am

CONSULTOR DE VENDAS (CLT)

- SOMENTE MASCULINO, 25/45 anos
- minimo 2o grau completo, c/veiculo proprio e habilitacao em dia
- experiencia comprovada na area comercial (ira trabalhar c/venda externa,
atendendo saloes de beleza)
- Local: NOVA IGUACU e CAMPO GRANDE (somente moradores da localidade ou
adjacencias)
- Horario: 2a/6a - horario comercial
- Remuneracao: salario R$ 600,00 + comissao + ajuda de custo semanal + 50%
Unimed


Interessados dentro do perfil comparecer entrevista c/CTPS, curriculo e
calculadora, dia 05/01/2010, às 10:00h, na Av. Nilo Pecanha, 398 S/403 -
Centro - Duque de Caxias (ao lado da SOS Computadores)


Grata,
--
Gilvanda Barros
Global Consultoria Ltda.


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3. Repassando: CE - Psicólogo Organizacional
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 11:47 am

INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.

NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.


CE - Psicólogo Organizacional
Primeiro Emprego
Primeiro-emprego; Interesse na área organizacional e no segmento de recrutamento e seleção; Conhecimento de testes psicológicos; Desejável técnicas de seleção por competência; Desejável experiência (como estagiário) com recrutamento e seleção;
Empresa do ramo de hotelaria
Interessados enviar currículo ao e-mail isabelabastos@hotmail.com com o título CURRÍCULO – PSICOLOGO.


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4. Repassando: Monitoramento ambiental, Rio de Janeiro – RJ
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 11:58 am

INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.

NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.


2 vagas monitoramento ambiental, Rio de Janeiro – RJ

Empresa Contratante

Empresa Contratante: Confidencial
E-mail: bioxceler@hotmail.com


Dados da Vaga do Emprego

Monitoramento Ambiental

a.. Necessário experiência.
b.. Noções da língua inglesa.


Tipo de Vaga: Profissional – Emprego
Perfil Profissional: Biologia, Engenharia Ambienta, Medicina Veterinária
Vagas: 02 vagas
Salário: A Combinar

Envio de currículos até dia 31 de Janeiro de 2010


Interessados que se encaixem no perfil acima devem encaminhar currículo para bioxceler@hotmail.com / Contato somente por email.


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5. Repassando: Regional President South America - South America
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 12:44 pm

INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.

NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.


Regional President South America

LOCATION South America

COMPANY BACKGROUND
This Company is one of the leading engineering and construction groups in
the world, and a major player in the ownership of infrastructure and in the
provision of operations and maintenance services. The companies provide
engineering, procurement, construction, project management and project
financing services to a variety of industry sectors, including agrifood,
pharmaceuticals and biotechnology, chemicals and petroleum, environment,
heavy construction, mass transit, mining and metallurgy, power and water
management.

In South America, this company operates in Brazil, Chile, Colombia,
Honduras, Panama, Peru, Venezuela.

POSITION DESCRIPTION
The Regional President, South America will be responsible for providing
overall leadership and direction for company's business development and
relationship management for South America. He/she ensures the development,
communication and implementation of short and long terms strategies and
business plans with a focus on client relations and business development in
South America. He/she will collaborate with relevantcompany's product
business units to produce strong growth in the revenues & profits earned in
the region. The candidate will have a virtual P&L responsibility.

The Regional President, South America's principal responsibilities include:

Assist in the identification of business opportunities for Company in South
America.
Coordinate those business development activities across product lines, from
opportunity identification to successful conclusion.
Facilitate the business conduct and interaction with customers, government
ministries and other stakeholders in South America.
AssessCompany teams' strengths and weaknesses by country and product line
within South America to ensure that Business Units possess the right
competencies and expertise to support the region's growth.
Develop for the region a focused approach on business intelligence so as to
keep Company's Business Units informed on key trends such as:
Competition
Clients Economics
Country risk factors
Build, enhance and protect Company's corporate profile and image.
Identify and lead acquisition targets.

As a Company senior region representative and primary representative for
business development and relationship management, the Regional President,
South America is company's visible face towards:

Customers and partners
Political authorities, Ministries and Embassies; Local industry and business
associations;
Local engineering and construction companies; Banking and financial
community;
Legal community;
Media and major public events.

His/her role also includes the development of short and long-range
commercial and business development strategies in order to prepare, meet and
exceed current and future business plans. He/she is responsible for
optimizing competitiveness, profitability, and growth of Company in the
region.

Develop the strategies, objectives and ensures execution. Balance short term
operational issues while maintaining a strategic long term view.
Gets actively involved with clients development and relationships.
Align business strategy with industry needs.
Ensure that all direct reports have a clear understanding of expectations
and accountabilities, as well as the necessary resources to allow them to
deliver on these expectations.
Qualifications:
Candidates would ideally present characteristics that illustrate the
cultural traces the Company is looking for and will contribute to Company's
priorities.

As required qualifications, the Regional President, South America should
have strong professional background in companies dealing with government
contracts.
He/she should also present very good business leadership, combined with
management capability.
Seasoned executive with 15 years in Engineering-construction or related,
preferably with 5 years or more of Engineering-construction project business
development. Project delivery and commercial contracting experience.
Demonstrated track record growing a successful, disciplined, profitable
business.
A strong background in strategic planning and execution. Good knowledge &
understanding of financials, contract & legal aspects Role of influence
within the country/region
A strong regional network

In terms of personal attributes, this individual should have:

Demonstrated skills in leadership and management of complex, issues and
value driven categories Ability to prioritize competing issues rapidly and
set a game plan for execution Proven general management skills with sound
business and financial acumen
An experienced leader who is widely recognized for building sustained
operating results
Superior communication and interpersonal skills: ability to listen, to
influence, to convey a vision, and to generate enthusiasm Ability to read
people accurately; can diagnose strengths, weaknesses, and potential
Motivated by success, striving to meet revenue and objectives
Strong business acumen Ability to be transparent and open with people and
team Good political flair Can establish instant credibility and bring
together teams around a common purpose
Ability to recruit and develop a high performance team
A team player who is decisive, fair minded and collaborative with a true
concern for the wellness of people.
Ideally trilingual language capability (English, Spanish, Portuguese). It is
indispensable that this individual be culturally fluent in the function and
dynamics of markets in the South American region.

Acesse http://www.ekornferry.com/Library/Process.asp?P=Opportunity&S=TP139


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6. Repassando: Gerente Regional de Operações - Porto Alegre
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 12:46 pm

INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.

NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.

Gerente Regional de Operações
Porto Alegre
Ref.: 5037

A empresa
Empresa multinacional de varejo líder em seu segmento de atuação em momento
de expansão de operações.

Descrição da vaga
Coordenar equipe de gerentes operacionais e gerentes de expansão;
Planejar ações de melhorias de vendas;
Acompanhar os processos de expansão;
Atingir os objetivos de gestão (venda, custos, perdas, margem);
Analisar e apresentar os resultados à direção da empresa.

Perfil desejado
Superior completo em Engenharia, Administração ou Economia;
Desejável MBA em Estratégia de Negócios ou Gestão de Pessoas;
Senso de urgência, organização, comunicação e liderança;
Experiência comprovada na gestão de operações de cadeias de lojas;
Inglês ou espanhol intermediário.

São Paulo
Av. Dr. Cardoso de Melo, 1184, 11° andar
São Paulo - SP - 04548-004
telefone: +55 11 3382-0100
fax: +55 11 3382-0199
email: saopauloeng@roberthalf.com.br

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7. Repassando: DIRETOR COMERCIAL - SÃO PAULO
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 12:50 pm

INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.

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DIRETOR COMERCIAL - SÃO PAULO
Experiência na área de Vendas em empresas prestadoras de serviços ou oriundo
dos segmentos cosmético / farmacêutico. Formação superior completa. Inglês e
espanhol avançados. Disponibilidade para viagens.

Enviar cv para:
carolinaguedes@ricardoxavier.com.brcódigo DIRCL


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8. Repassando: RJ - Gerente de Risco Corporativo (Gerente de Crédit
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 12:51 pm

INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.

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Gerente de Risco Corporativo (Gerente de Crédito)
Empresa nacional do ramo de seguros contrata para seu quadro de funcionários
no Rio de Janeiro:

GERENTE DE RISCO CORPORATIVO
(Gerente de Crédito)

Perfil desejado:

- Bons conhecimentos do sistema financeiro, operações de financiamento e
produtos financeiros bem como análise de projetos, além dos requisitos
abaixo relacionados:

- Experiência na gestão de área de risco de crédito;
- Inglês fluente;
- MBA em finanças;

A empresa oferece remuneração compatível com o mercado, incluindo ainda
participação nos lucros, plano de saúde e odontológico.
Os interessados devem enviar currículo, com pretensão salarial para o email
abaixo, colocando no assunto "Gerente":

financeiro.seguradora@gmail.com

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9. Repassando: Juizado da Mulher de Fortaleza (CE) divulga informaç
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 3:22 pm

INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.

NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.

Juizado da Mulher de Fortaleza (CE) divulga informações sobre Lei Maria da Penha

Link: http://www.cnj.jus.br/index.php?option=com_content&view=article&id=9770:juizado-da-mulher-de-fortaleza-ce-divulga-informacoes-sobre-lei-maria-da-penha-&catid=1:notas&Itemid=675


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10. Repassando: Emprego para EX Presidiários
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 3:28 pm

INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.

NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.

O Programa Começar de Novo compõe-se de um conjunto de ações voltadas à sensibilização de órgãos públicos e da sociedade civil com o propósito de coordenar, em âmbito nacional, as propostas de trabalho e de cursos de capacitação profissional para presos e egressos do sistema carcerário, de modo a concretizar ações de cidadania e promover redução da reincidência.

O Programa comporta as seguintes iniciativas:

1. Realizar campanha de mobilização para a criação de uma rede de cidadania em favor da ressocialização;

2. Estabelecer parcerias com associações de classe patronais, organizações civis e gestores públicos, para apoiar as ações de reinserção;

3. Implementar iniciativas que propiciem o fortalecimento dos Conselhos da Comunidade, para o cumprimento de sua principal atribuição legal - reintegração social da pessoa encarcerada ou submetida a medidas e penas alternativas.

4. Integrar os serviços sociais nos Estados para seleção dos beneficiários do projeto;

5. Criar um banco de oportunidades de trabalho e de educação e capacitação profissional;

6. Acompanhar os indicadores e as metas de reinserção.

Mais: http://www.cnj.jus.br/index.php?option=com_content&view=article&id=7704&Itemid=740

http://www.cnj.jus.br/images/imprensa/comecardenovo2009/docs/projetocomecardenovosite.doc

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11. RJ-Atendente de Suporte/Help-Desk-Não precisa experiência
Enviado por: "Ana Luiza Corrêa" ana.ciarh@yahoo.com.br
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 4:24 pm

EMPRESA  NO SEGMENTO DE TELECOMUNICAÇÕES CONTRATA: 
  Pré Requisitos
 
MAIOR DE 18 ANOS
 
2° GRAU COMPLETO
  
RESIDIR NO MUNICÍPIO DO RIO DE JANEIRO
 
FÁCIL ACESSO AO CENTRO DO RIO
 
AMBOS OS SEXOS
 
INFORMÁTICA INTERMEDIÁRIA OU AVANÇADA
 
NOÇÃO EM REDES
 
NÃO PRECISA EXPERIÊNCIA
 
CARGA HORÁRIA 6H/DIA 
 
ESCALA: 6x1
 
TER DISPONIBILIDADE OU FLEXIBILIDADE DE HORÁRIO
 
SALÁRIO FIXO INICIAL 575,00+ VT + VR +  ASSIST. MÉDICA, ODONTOLÓGICA, DESCONTOS EM FACULDADES E OUTROS BENEFÍCIOS
 
APÓS 3 MESES ACRESCIMO NO SALÁRIO
 
OPORTUNIDADE DE CRESCIMENTO PROFISSIONAL
 
INTERESSADOS, FAVOR COMPARECER À CIA RH, RUA VISCONDE DE SANTA ISABEL, N° 20 SALA 414- VILA ISABEL, DIA 04/01 (Segunda-feira) ÀS 08:00. TRAZER CURRÍCULO E CANETA, PROCURAR POR RENATA


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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com

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12. RJ-Atendente de telemarketing-Não precisa experiência
Enviado por: "Ana Luiza Corrêa" ana.ciarh@yahoo.com.br
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 4:26 pm

EMPRESA  DE CALL CENTER RECRUTA PARA ATENDIMENTO AO CLIENTE
 
  Pré Requisitos
 
MAIOR DE 18 ANOS
 
2° GRAU COMPLETO
  
RESIDIR NO MUNICÍPIO DO RIO DE JANEIRO
 
FÁCIL ACESSO AO CENTRO DO RIO
 
AMBOS OS SEXOS
 
NÃO PRECISA EXPERIÊNCIA
 
CARGA HORÁRIA 6H/DIA 
 
ESCALA: 6x1 ou 5x2 
 
TER DISPONIBILIDADE OU FLEXIBILIDADE DE HORÁRIO
 
SALÁRIO FIXO+ PREMIAÇÕES + VT + VR +  ASSIST. MÉDICA, ODONTOLÓGICA, DESCONTOS EM FACULDADES E OUTROS BENEFÍCIOS
 
OPORTUNIDADE DE CRESCIMENTO PROFISSIONAL
 
INTERESSADOS, FAVOR COMPARECER À CIA RH, RUA VISCONDE DE SANTA ISABEL, N° 20 SALA 414- VILA ISABEL, DIA 04/01 (Segunda-feira) ÀS 08:00. TRAZER CURRÍCULO E CANETA, PROCURAR POR RENATA

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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com

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13. Repassando: Programa CIEE de Educação a Distância para estuda
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 9:22 pm

INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.

NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.

Programa CIEE de Educação a Distância para estudantes.

Para que possa desfrutar dos cursos oferecidos pelo Programa CIEE de Educação a Distância, atente-se para as seguintes informações:

PÚBLICO-ALVO: estudantes cadastrados para concorrer às vagas de ESTÁGIO do CIEE.

Se você não for estudante cadastrado no portal do CIEE clique no site para efetuar seu cadastro. Após efetuá-la, siga as orientações para inscrição.

CARGA HORÁRIA DOS CURSOS: cada curso possui uma carga horária diferente.
Para mais informações, acesse a área de cursos e verifique a carga horária do curso de interesse.

PRÉ-REQUISITOS:
Ter mais de 16 anos.
Ter acesso a um computador com acesso à internet e com a seguinte configuração:
- windows 98, 2000, ME ou XP.
- internet Explorer 6 ou superior.
- plugin Macromedia Flash 6.
- 256 memória RAM.
- placa Multimídia.
- processador de 700mhz ou superior.

INFORMAÇÕES IMPORTANTES:
• O curso é totalmente gratuito para os estudantes cadastrados para estágio no CIEE.
• O estudante interessado deverá ter acesso regular à internet.
• No decorrer do curso o estudante contará com o apoio e a orientação de um tutor que dará todo suporte necessário para esclarecimento de dúvidas e resolução de problemas apresentados pelos estudantes inscritos no curso.
• A partir do momento que efetuar sua matrícula, o curso estará disponível para acesso e você terá um prazo determinado para finalizá-lo.
• Após a realização de todas as etapas, o estudante terá acesso ao certificado digital e poderá imprimi-lo quando quiser.

INSCRIÇÕES: para se inscrever nos cursos do Programa CIEE de Educação a Distância, informe seu login e senha na área "Acesso Restrito" (localizado no canto superior direito da tela).
Você será direcionado ao ambiente de Educação a Distância. Localize o catálogo de cursos e matricule-se!

Antes de se inscrever nos cursos do Programa Ciee de Educação a Distância, verifique sua disponibilidade de tempo e dedicação ao curso, pois você pode gerar um histórico negativo quando efetivar a matrícula em um curso e não finalizá-lo.

Link: http://www.empresas.ciee.org.br/portal/est/ead/index.asp


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14. Repassando: Programa CIEE de Alfabetização e Suplência Gratui
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 9:23 pm

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Programa CIEE de Alfabetização e Suplência Gratuita para Adultos
Transforme sua empresa em um núcleo de educação!

O CIEE, uma instituição dedicada à educação e ao desenvolvimento de pessoas, atendendo todas as regiões do Brasil na implantação do Programa CIEE de Alfabetização e Suplência Gratuita para Adultos. Funcionando desde 1997, em parceria com empresas de diversos segmentos, já beneficiou milhares de jovens e adultos, suprindo carências na formação educacional, por meio da alfabetização funcional, suplência de 1ª a 8ª série do ensino fundamental e médio, trabalhadores e pessoas da comunidade, desenvolvem sua escolaridade e evoluem profissionalmente. Ao final do Programa, os alunos são certificados, pela rede oficial de ensino. Todos os alfabetizadores e monitores, são estudantes estagiários dos cursos de Letras, Pedagogia e Matemática, que têm nesse projeto sua primeira oportunidade de aprendizado prático em seu futuro ambiente profissional.

Para maiores informações, entre em contato com a Supervisão de Projetos Sociais e Culturais, E-mail: acomp_pedag@ciee.org.br

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15. Repassando: Vagas de TI - RS,SC e PR
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 9:36 pm

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Vagas de Emprego na Área de TI Janeiro 2010


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Vagas de Emprego na Área de TI Janeiro 2010
A Processor Informática empresa fornecedora de serviços e soluções de infra-estrutura de Tecnologia da Informação (TI) está selecionando profissionais da área TI. Confira abaixo essas oportunidades de trabalho e participe do processo seletivo!


Vagas de Emprego na Área de TI Janeiro 2010. Estão sendo oferecidas vagas de emprego pela Processor Informática, fornecedora de serviços e soluções de infra-estrutura de Tecnologia da Informação (TI), para profissionais de TI.

As vagas são para administradores de rede e profissionais de venda e os contratados irão atuar no Rio Grande do Sul, Santa Catarina e Paraná.

Será dado pela empresa salário compatível com os cargos e benefícios como: assistência médica e odontológica, vale transporte e vale refeição, treinamentos e programas de bonificação mediante apresentação de resultados.

Exigências para se candidatar:

Para o cargo de profissional de vendas pleno ou sênior – ter experiência na área comercial e vivência em vendas de serviços e soluções de TI. É desejável conhecimento de soluções de BI, CRM, Outsourcing, plataforma Microsoft, Symantec, Linux e IBM.

Para Administrador de Redes – ter experiência em implementação e projetos, sistema operacional Windows 2000/2003, administração do Active Directory, Microsoft Exchange, políticas de backup e segurança, plano de recuperação de desastre, administração de Switchs, Rede LAN/WAN Protocolo TCP/IP e relação de confiança entre domínios. Também conhecimentos em Certificação MCSA/MCSE e metodologias de mercado: PMI, ITIL.

Terão preferências pessoas que estiverem cursando nível superior e que tenham curso de especialização em informática concluído.

Para concorrer a uma oportunidade de trabalho é preciso mandar currículo com pretensão salarial, disponibilidade para iniciar as atividades e descrição dos motivos em preencher as vagas solicitadas para o e-mail rh@processor.com.br, indicando no assunto, o cargo e o local da posição desejada.

Visite o site da empresa: http://www.processor.com.br


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16. Repassando: 2010 - Concursos RJ e MG
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 9:38 pm

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2010 - Concursos RJ e MG

http://concursos-publicos.net/concursos/no-rio-de-janeiro/


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17. Repassando: A partir de Janeiro/2010 -
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 9:48 pm

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Vagas de emprego temporário para a páscoa oferecidos pelas empresas Nestlé e Cacau Show em 2010, o trabalho nas fábricas de chocolate será contratado a partir de processos seletivos que darão oprtunidade para 6.400 trabalhadores em serviços temporários, você que não conseguiu um emprego nas festas de natal e ano novo, se prepare para as vagas de páscoa é a sua chance para conseguir uma forma de remuneração em 2010. Confira também como conseguir oportunidades de empregos efetivos destas empresas e como enviar seus currículos.

Vagas de emprego na Nestlé para 2010
Após as festas natalinas, em janeiro a Nestlé irá dar início ao seu processo seletivo que visa contratar por volta de 4.000 promotores de vendas no Brasil, a procura é por canditados com idade mínima de 18 anos, responsáveis, com boa dicção, e comunicativo. Os interessados que residem em São Paulo apartir de janeiro pode entrar em contato com a agência MS2 telefone 11 3133-8434.

Na página Trabalhe na Nestlé site http://www.nestle.com.br/ você pode também cadastrar seu currículo em um dos programas de processo seletivo oferecidos conforme a formação ou experiência profissional.

Cacau Show vagas de trabalho 2010
A empresa pretende contratar 2.400 colaboradores, serão de dois a três contratados por loja, para atendimento do cliente, com contrato de 30 dias de trabalho, apartir de março.

Para conseguir a vaga o canditado deve ser maior de idade, residir próximo ao local de trabalho, e ter experiência com vendas.

A Cacau Show possui também o site http://www.cacaushow.com.br/ , procure o link Trabalhe conosco que fica no roda-pé da página, você pode também cadastrar seu curriculum ou ver as vagas de empregos ofertadas pela empresa de franquias Cacau Show!

Os interessados podem entragar currículos em uma unidade Cacau Show mais próxima de sua residência.

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18. Repassando: + 700 Cursos Gratuitos na JurisWay
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 9:52 pm

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Mais Informações:


http://www.gfsolucoes.net/emprego/cursos/700-cursos-gratuitos-no-jurisway/#more-3124


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19. Repassando: O Senai de Mato Grosso do Sul irá abrir, em janeiro
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 9:52 pm

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O Senai de Mato Grosso do Sul irá abrir, em janeiro de 2010, 16 cursos profissionalizantes e gratuitos com um total de 495 vagas. As inscrições irão se iniciar no dia 20 e irão até o dia 22 de janeiro de 2010. A prova está marcada para o dia 30 de janeiro de 2010.

As aulas terão início no dia 18 de fevereito de 2010. Os cursos gratuitos são na modalidade de aprendizagem industrial. Essa é uma oportunidade que você não pode deixar passar, aproveite

Mais Informações: http://www.fiems.org.br/ind_not/index.php?m=noticias&p=detalhes_noticias&ncur=5366

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20. Repassando: RJ - Cursos Gratuitos FAETEC
Enviado por: "Marcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Sáb, 2 de Jan de 2010 9:54 pm


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Cursos Gratuitos FAETEC

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ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE ESTÁ DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDIÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDEREÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV

NÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOCÊ.

ATT
SANDRA MARA
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