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Tópicos contidos neste resumo:
1. CORRESPONDENTE BANCÁRIO / AGENTE DE CRÉDITO - Bocaiúva
De: Empregando Brasil
2. NOVAS VAGAS: COORDENADORES DE INSTALAÇÕES E DE MANUTENÇÃ
De: SPEED RH - SEBASTIÃO PAIXÃO - G
3. CORRESPONDENTE BANCÁRIO / AGENTE DE CRÉDITO - Boa Ventura
De: Empregando Brasil
4.1. Enc: Workshop Gratuito: Introdução ao Departamento Pessoal
De: Cristiane Moraes
4.2. Enc: Workshop Gratuito: Introdução ao Departamento Pessoal
De: Cristiane Moraes
5. Enc: Work shop Gratuito: Eficácia no Recrutamento e Seleção
De: Cristiane Moraes
6. Auxiliar de escritório - Campinas, São Paulo
De: Empregando Brasil
7. RJ - Centro - Estágio Direito - 5º ou 6º período
De: bg_lsm
8.1. Vendedor Interno - Porto Alegre, Rio Grande do Sul
De: Empregando Brasil
9.1. Secretária Executiva - Porto Alegre, Rio Grande do Sul
De: Empregando Brasil
10. CORRETOR DE SEGUROS - Porto Alegre, Rio Grande do Sul
De: Empregando Brasil
Mensagens
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1. CORRESPONDENTE BANCÁRIO / AGENTE DE CRÉDITO - Bocaiúva
Enviado por: "Empregando Brasil" empregao.rh@gmail.com empregandobrasil
Data: Ter, 25 de Jul de 2017 7:41 pm
Vaga de Emprego Publicada no Empregando Brasil
<http://www.empregandobrasil.com.br?utm_source=divulgacao&utm_med\
ium=email>
Titulo:
CORRESPONDENTE BANCÁRIO / AGENTE DE CRÉDITO
Empresa:
HTL PRODUTOS E CREDITOS
Descrição:
TRABALHE COM OS PRODUTOS FINANCEIROS DO BB APROVAMOS E VALIDAMOS
SUAS PROPOSTAS ON LINE PAGAMOS AS MELHORES COMISSÕES
SEMANALMENTE ESTAMOS CREDENCIANDO PARCEIRO EM TODO PAÍS MAIS
DE 60 MIL CONVÊNIOS EXCELENTE OPORTUNIDADE DE NEGÓCIOS
CADASTRE-SE: bit.ly/cadastrohtl
Local de trabalho:
Bocaiúva do Sul, Paraná
Contato
Clique aqui para acessar o Empregando Brasil e se Candidatar
nessa vaga
<http://www.empregandobrasil.com.br/vagas/1020327?utm_source=divu\
lgacao&utm_medium=email>
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2. NOVAS VAGAS: COORDENADORES DE INSTALAÇÕES E DE MANUTENÇÃ
Enviado por: "SPEED RH - SEBASTIÃO PAIXÃO - G" speedconsultrh@gmail.com spaixao2004
Data: Ter, 25 de Jul de 2017 7:45 pm
Caros/as colegas, boa tarde.
Estamos com novas vagas para COORDENADORES DE INSTALAÇÕES E DE MANUTENÇÃO. Vejam abaixo e ao enviar o Currículo indiquem no assunto a vaga de preferência.
Há também as vagas abaixo, entre outras, vejam em nosso site: www.speedrh.com.br
SUPERVISOR DE INSTALAÇÕES EM TELECOM â€" OSASCO â€" SP
SUPERVISOR DE MANUTENÇÃO DE INSTALAÇÕES EM TELECOM â€" OSASCO â€" SP
VAGA 01: COORDENADOR DE INSTALAÇÕES EM TELECOM â€" OSASCO â€" SP
Nós somos Consultoria especializada em Talentos Profissionais e Vagas nas áreas de Tecnologia, TI / Telecom / Engenharia / Médico-Hospitalares e Serviços.
Nosso cliente, Empresa nacional do segmento de prestação de serviços em Telecomunicações de médio para grande porte, localizada em Osasco â€" Presidente Altino, busca o/a profissional com o perfil abaixo:
DESCRIÇÃO E REQUISITOS DA POSIÇÃO
Coordenar equipes de alta performance de Supervisores de campo no cumprimento de metas de produção e indicadores de qualidade nas atividades de instalação de Redes, TV a Cabo, Internet e Telefone;
Terá como subordinados os Supervisores de Instalação e, indiretamente, Técnicos de Instalação em Campo;
Garantir prazo, qualidade e satisfação do cliente com os serviços executados;
Cumprir as metas estabelecidas, normas e procedimentos técnicos, de qualidade, segurança, saúde e meio ambiente;
Coordenar a Equipe de Profissionais conforme as normas internas, exigências do cliente e legislação trabalhista vigente;
Coordenar os recursos humanos, materiais e equipamentos; acompanhar a evolução propor melhorias para redução de custos operacionais, mantendo-os aceitáveis; entregar obrigações e garantir o cumprimento de cronogramas internos das demais áreas de apoio; agir preventivamente para evitar trabalhistas; controlar banco de horas e reduzir custos com horas extras;
Propor, definir e coordenar ações de treinamento para melhorar níveis de performance e qualidade dos serviços executado;
Elaborar e analisar relatórios de produção/performance e de índices de nível qualidade;
Participar de reuniões em clientes na apresentação de resultados operacionais;
Negociar recursos com as áreas de apoio.
FORMAÇÃO / EXPERIÊNCIA
Graduação completa ou cursando em Engenharia de Produção; Elétrica; Telecomunicações; Eletrotécnica; Similares.
Sólida experiência anterior em serviços de instalação de produtos de Telecomunicações; CNH e hábil na condução de veículos;
Ótimos conhecimentos em cabeamento e Infraestrutura;
Excel Avançado, Word e PowerPoint;
CARACTERÍSTICAS PESSOAIS
Pontual; disciplinado; organizado; educado; comunicativo; desenvoltura para apresentações; hábil em relacionamentos, liderança e gestão de pessoas; negociador; proativo e positivo sob pressão;
Capacidade de aprender e ensinar; Preocupação com a imagem e asseio pessoal; Boa capacidade analítica.
Bom humor, senso de equipe, profissional “mão na massaâ€, diligente e atento a detalhes.
SALÁRIO A Negociar, dependendo da experiência, formação e qualificações. Envie sua pretensão que a empresa avaliará.
Contratação efetiva â€" CLT
Horário de Trabalho: Deverá ter total disponibilidade de horários, pois trata-se de serviço es sencial aos clientes e comunidade.
BENEFÍCIOS: Bonificações por resultados; Veículo da empresa; Combustível; Celular; Assistência Médica e Odontológica; VR; VT; Seguro de Vida.
(Salário fixo, bonificações, Vale Refeição, Seguro de Vida, Assist Médica, veículo e Combustível)
Enviar CV detalhado, informando pretensão ou último salário para o email: speedconsult@speedrh.com.br - e colocar no assunto: COORDENADOR DE INSTALAÇÕES - OSASCO â€" SP.
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VAGA 02: COORDENADOR DE MANUTENÇÃO DE INSTALAÇÕES EM TELECOM â€" OSASCO â€" SP
Nós somos Consultoria especializada em Talentos Profissionais e Vagas nas áreas de Tecnologia, TI / Telecom / Engenharia / Médico-Hospitalares e Serviços.
Nosso cliente, Empresa nacional do segmento de prestação de serviços em Telecomunicações de médio para grande porte, localizada em Osasco â€" Presidente Altino, busca o/a profissional com o perfil abaixo:
DESCRIÇÃO E REQUISITOS DA POSIÇÃO
Coordenar equipes de alta performance de Supervisores de campo no cumprimento de metas de produção e indicadores de qualidade nas atividades de manutenção de instalações de Redes, Cabeamento, TV a Cabo, Internet e Telefone, apoiando e obtendo os resultados esperados pelo cliente na solução eficaz de problemas técnicos, assegurando os menores índices de retorno ao cliente para a solução do mesmo problema;
Terá como subordinados os Supervisores de manutenção de Instalações e, indiretamente, Técnicos de Instalação em Campo;
Garantir prazo, qualidade e satisfação do cliente com os serviços executados;
Cumprir as metas estabelecidas, normas e procedimentos técnicos, de qualidade, segurança, saúde e meio ambiente;
Coordenar a Equipe de Profissionais conforme as normas internas, exigências do cliente e legislação trabalhista vigente;
Coordenar os recursos humanos, materiais e equipamentos; acompanhar a evolução propor melhorias para redução de custos operacionais, mantendo-os aceitáveis; entregar obrigações e garantir o cumprimento de cronogramas internos das demais áreas de apoio; agir preventivamente para evitar trabalhistas; controlar banco de horas e reduzir custos com horas extras;
Propor, definir e coordenar ações de treinamento para melhorar níveis de performance e qualidade dos serviços executado;
Elaborar e analisar relatórios de produção/performance e de índices de nível qualidade;
Participar de reuniões em clientes na apresentação de resultados operacionais;
Negociar recursos com as áreas de apoio.
CARACTERÍSTICAS PESSOAIS
Alta Capacidade e interesse de aprender e ensinar;
Pontual; disciplinado; organizado; educado; comunicativo; desenvoltura para apresentações; hábil em relacionamentos, liderança e gestão de pessoas; negociador; proativo e positivo sob pressão;
Preocupação com a imagem e asseio pessoal; Boa capacidade analítica.
Bom humor, senso de equipe, profissional “mão na massaâ€, diligente e atento a detalhes.
CARACTERÍSTICAS PESSOAIS
Pontual; disciplinado; organizado; educado; comunicativo; desenvoltura para apresentações; hábil em relacionamentos, liderança e gestão de pessoas; negociador; proativo e positivo sob pressão;
Capacidade de aprender e ensinar; Preocupação com a imagem e asseio pessoal; Boa capacidade analítica.
Bom humor, senso de equipe, profissional “mão na massaâ€, diligente e atento a detalhes.
SALÁRIO A Negociar, dependendo da experiência, formação e qualificações. Envie sua pretensão que a empresa avaliará.
Contratação efetiva â€" CLT
Horário de Trabalho: Deverá ter total disponibilidade de horários, pois trata-se de serviço es sencial aos clientes e comunidade.
BENEFÍCIOS: Bonificações por resultados; Veículo da empresa; Combustível; Celular; Assistência Médica e Odontológica; VR; VT; Seguro de Vida.
Enviar CV detalhado, informando pretensão ou último salário para o email: speedconsult@speedrh.com.br - e colocar no assunto: COORDENADOR DE MANUTENÇÃO DE INSTALAÇÕES TELECOM - OSASCO â€" SP.
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Todos os nossos processos são sempre gratuitos para os candidatos.
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Gratos, aguardamos retorno.
Sebastião Paixão
SPEED CONSULT RH
Sócio-Consultor Diretor
Rua Vergueiro, 2087 - 1º Andar
04101-000 - Vila Mariana - São Paulo - SP
Fones: (55 + 11) 5087-8814 / CEL.: (11) / 9-6839-3353 â€"Vivo
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Email: sebastiao.paixao@speedrh.com.br
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3. CORRESPONDENTE BANCÁRIO / AGENTE DE CRÉDITO - Boa Ventura
Enviado por: "Empregando Brasil" empregao.rh@gmail.com empregandobrasil
Data: Ter, 25 de Jul de 2017 9:14 pm
Vaga de Emprego Publicada no Empregando Brasil
<http://www.empregandobrasil.com.br?utm_source=divulgacao&utm_med\
ium=email>
Titulo:
CORRESPONDENTE BANCÁRIO / AGENTE DE CRÉDITO
Empresa:
HTL PRODUTOS E CREDITOS
Descrição:
TRABALHE COM OS PRODUTOS FINANCEIROS DO BB APROVAMOS E VALIDAMOS
SUAS PROPOSTAS ON LINE PAGAMOS AS MELHORES COMISSÕES
SEMANALMENTE ESTAMOS CREDENCIANDO PARCEIRO EM TODO PAÍS MAIS
DE 60 MIL CONVÊNIOS EXCELENTE OPORTUNIDADE DE NEGÓCIOS
CADASTRE-SE: bit.ly/cadastrohtl
Local de trabalho:
Boa Ventura de São Roque, Paraná
Contato
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nessa vaga
<http://www.empregandobrasil.com.br/vagas/1020325?utm_source=divu\
lgacao&utm_medium=email>
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4.1. Enc: Workshop Gratuito: Introdução ao Departamento Pessoal
Enviado por: "Cristiane Moraes" innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br innovarh.cristianemoraes
Data: Ter, 25 de Jul de 2017 9:23 pm
--- Em qua, 19/7/17, Cristiane Moraes <innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br> escreveu:
> De: Cristiane Moraes <innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br>
> Assunto: Workshop Gratuito: Introdução ao Departamento Pessoal
> Para: "Yahoo! Brazil" <listadasandramara@yahoogrupos.com.br>
> Data: Quarta-feira, 19 de Julho de 2017, 11:09
>
>
> PROJETO EMPREGABILIDADE 2017
> Introdução ao Departamento
> Pessoal
> Carga horária: 04 horas. Das
> 09:00 às 13:00 h
> Conteúdo Programático: Gratuito
> Certificado: Gratuito
> Material de apoio: Gratuito
> Início Previsto: 12/08/2017
> Docentes : Angela Ribeiro/ Daniel
> Donato
> Currículo: Graduada em Gestão
> Estratégica de Pessoas, representante da EMPRESA
> TORRE FORTE RH, Registra experiências bem sucedidas, na e
> grandes empresas no RJ, atuando no mercado com mais de
> experiência de 20 anos, Gestora de Departamento
> Pessoal. Bacharel em Direito (Graduanda)
> Objetivo: Mapear o novo Cenário de
> Administração de Pessoal, suas técnicas, seus processos,
> e como se desenvolver nele. Executar tarefas da rotina de
> Departamento De Pessoal, trabalhar de acordo com as fontes
> do Direito do Trabalho, cumprir com as obrigações
> trabalhistas, fazer rescisões trabalhistas, entre outros.
> Público Alvo: Profissionais na
> área de Administração de Pessoal, Proprietários de
> escritórios, Auditores, Gestores de Recursos Humanos,
> Administradores, Estudantes, Assistentes e demais
> profissionais comprometidos com os desafios do gerenciamento
> desta ferramenta, nas mudanças Organizacionais.
> Conteúdo Programático:
> *Rotina de Admissão:
> -Relação de Documentos
> -Atestado de Saúde Ocupacional
> -Ficha cadastral
> -Livro de Registro de Empregados
> -Contrato de Experiência
> -Contrato de Trabalho (CTPS)
> -FGTS (CTPS)
> -Anotações Gerais (CTPS)
> -DCT- PIS
> -Ficha Salário Família
> -Termo de responsabilidade Salário
> Família
> -Declaração de encargo Salário
> Família
> -Horário de Trabalho
> -Cartão de Ponto
> -Convenção Coletiva de Trabalho
> (similares)
> -Acordo de Compensação de horas
> -CAGED
>
> contato@torreforterh.com.br
> treinamento@torreforterh.com.br
> www.torreforterh.com.br
> faceboock.com/torreforte.Rh
>
> Informações :(21) 98143-3405
> (21)
> 97210-8842
> Apagar Responder Responder a todos
> Encaminhar Aplicar Anterior Próxima
> Escrever
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4.2. Enc: Workshop Gratuito: Introdução ao Departamento Pessoal
Enviado por: "Cristiane Moraes" innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br innovarh.cristianemoraes
Data: Ter, 25 de Jul de 2017 9:28 pm
--- Em ter, 25/7/17, Cristiane Moraes <innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br> escreveu:
> De: Cristiane Moraes <innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br>
> Assunto: Enc: Workshop Gratuito: Introdução ao Departamento Pessoal
> Para: "Yahoo! Brazil" <listadasandramara@yahoogrupos.com.br>
> Data: Terça-feira, 25 de Julho de 2017, 21:23
>
>
> --- Em qua, 19/7/17, Cristiane Moraes
> <innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br>
> escreveu:
>
> > De: Cristiane Moraes <innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br>
> > Assunto: Workshop Gratuito:
> Introdução ao Departamento Pessoal
> > Para: "Yahoo! Brazil" <listadasandramara@yahoogrupos.com.br>
> > Data: Quarta-feira, 19 de Julho de
> 2017, 11:09
> >
> >
> > PROJETO EMPREGABILIDADE 2017
> > Introdução ao Departamento
> > Pessoal
> > Carga horária: 04 horas. Das
> > 09:00 às 13:00 h
> > Conteúdo Programático: Gratuito
> > Certificado: Gratuito
> > Material de apoio: Gratuito
> > Início Previsto: 12/08/2017
> > Docentes : Angela Ribeiro/
> Daniel
> > Donato
> > Currículo: Graduada em Gestão
> > Estratégica de Pessoas,
> representante da EMPRESA
> > TORRE FORTE RH, Registra
> experiências bem sucedidas, na e
> > grandes empresas no RJ, atuando no
> mercado com mais de
> > experiência de 20 anos, Gestora
> de Departamento
> > Pessoal. Bacharel em Direito
> (Graduanda)
> > Objetivo: Mapear o novo Cenário
> de
> > Administração de Pessoal, suas
> técnicas, seus processos,
> > e como se desenvolver nele.
> Executar tarefas da rotina de
> > Departamento De Pessoal, trabalhar
> de acordo com as fontes
> > do Direito do Trabalho, cumprir
> com as obrigações
> > trabalhistas, fazer rescisões
> trabalhistas, entre outros.
> > Público Alvo: Profissionais na
> > área de Administração de
> Pessoal, Proprietários de
> > escritórios, Auditores, Gestores
> de Recursos Humanos,
> > Administradores, Estudantes,
> Assistentes e demais
> > profissionais comprometidos com os
> desafios do gerenciamento
> > desta ferramenta, nas mudanças
> Organizacionais.
> > Conteúdo Programático:
> > *Rotina de Admissão:
> > -Relação de Documentos
> > -Atestado de Saúde Ocupacional
> > -Ficha cadastral
> > -Livro de Registro de Empregados
> > -Contrato de Experiência
> > -Contrato de Trabalho (CTPS)
> > -FGTS (CTPS)
> > -Anotações Gerais (CTPS)
> > -DCT- PIS
> > -Ficha Salário Família
> > -Termo de responsabilidade
> Salário
> > Família
> > -Declaração de encargo Salário
> > Família
> > -Horário de Trabalho
> > -Cartão de Ponto
> > -Convenção Coletiva de Trabalho
> > (similares)
> > -Acordo de Compensação de horas
> > -CAGED
> >
> > contato@torreforterh.com.br
> > treinamento@torreforterh.com.br
> > www.torreforterh.com.br
> > faceboock.com/torreforte.Rh
> >
> > Informações :(21) 98143-3405
> > (21)
> > 97210-8842
> > Apagar Responder Responder a
> todos
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5. Enc: Work shop Gratuito: Eficácia no Recrutamento e Seleção
Enviado por: "Cristiane Moraes" innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br innovarh.cristianemoraes
Data: Ter, 25 de Jul de 2017 9:25 pm
--- Em qui, 13/7/17, Cristiane Moraes <innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br> escreveu:
> De: Cristiane Moraes <innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br>
> Assunto: Enc: Work shop Gratuito: Eficácia no Recrutamento e Seleção com Uso de Grafologia
> Para: treinamento@torreforterh.com.br
> Data: Quinta-feira, 13 de Julho de 2017, 16:24
>
>
> --- Em sex, 30/6/17, Cristiane Moraes
> <innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br>
> escreveu:
>
> > De: Cristiane Moraes <innovarh.cristianemoraes@yahoo.com.br>
> > Assunto: Work shop Gratuito:
> Eficácia no Recrutamento e Seleção com Uso de Grafologia
> > Para: "Yahoo! Brazil" <listadasandramara@yahoogrupos.com.br>
> > Cc: "Yahoo! Brazil" <listadasimone@yahoogrupos.com.br>
> > Data: Sexta-feira, 30 de Junho de
> 2017, 17:09
> >
> > TORRE FORTE RH
> >
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> >
> > Workshop:
> > Eficácia em Entrevista de
> Recrutamento e
> > Seleção com uso de
> > Grafologia
> >
> > GRATUITO
> > Docente:
> > Aline Valério , psicóloga e
> gestora de RH, graduada pela
> > UNESA , especialista
> > em docência de ensino superior e
> especialista em
> > arteterapia em saúde e
> > educação
> UCAM.Público-Alvo:>Este
> > curso é direcionado aos
> estudantes, profissionais de
> > diversas áreas de
> > conhecimento desejam obter maior
> aprendizado sobre como
> > ter sucesso numa
> > entrevista desemprego e aos que
> tem
> > interesse no conhecimento
> introdutório
> > de recrutamento e seleção,
> grafologia e treinamento e
> > desenvolvimento.Carga
> > horária: 04h DATA:
> 08/07/2017Das : 9:00
> > h as 13:00 h Conteúdo
> > programáticoï‚·
> > Qualificações;ï‚· Como
> > enviar o Currículo;ï‚·
> > Entrevistas;ï‚· A
> > Linguagem Corporal;ï‚·
> > Linguagem Verbal;ï‚·
> > Entrevista individualï‚·
> > Dinâmica de linguagem
> corporal;ï‚· Look
> > da entrevista;ï‚· Dicas
> > para se dar bem numa entrevista de
> emprego;ï‚· A
> > grafologiaï‚·
> > Recrutamento e seleção por
> competênciasï‚· Tipos
> > de recrutamentoï‚·
> > Treinamento e desenvolvimentoï‚·
> > Dinâmica de grupo do
> treinamentoBibliografia
> > Consultada.Os 10
> > mandamentos da entrevista â€"
> Sergio Sabino,
> > diretor de marketing do
> PageGroupEntrevista
> > de emprego â€" Joyce Lain Kennedy
> â€" editora
> > Alta bookSeleção
> > por competências â€" Maria Odete
> â€" editora.
> > EducadorConquiste
> > o emprego certo em apenas 1 hora
> â€" Calum
> > Roberts- editora Nobel
> >
> > contato@torreforterh.com.brtreinamento@torreforterh.com.brwww.torreforterh.com.brfaceboock.com/torreforte.rh(21)
> > 98143-3405(21)97210-8842 tel.
> > (21)3650-8368
> >
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6. Auxiliar de escritório - Campinas, São Paulo
Enviado por: "Empregando Brasil" empregao.rh@gmail.com empregandobrasil
Data: Ter, 25 de Jul de 2017 9:29 pm
Vaga de Emprego Publicada no Empregando Brasil
<http://www.empregandobrasil.com.br?utm_source=divulgacao&utm_med\
ium=email>
Titulo:
Auxiliar de escritório
Empresa:
Sergio Silva de Aquino
Descrição:
Ira atua em planejamento de o.s planilhas . Gráfico
emissão de nota fiscal e boleto e disponibilidade para viajem
Requisitos:
Segundo grau completo pacote Office experiência em
escritório
Benefícios:
V.a V.l .C.a
Local de trabalho:
Campinas, São Paulo
Contato
Clique aqui para acessar o Empregando Brasil e se Candidatar
nessa vaga
<http://www.empregandobrasil.com.br/vagas/1019830?utm_source=divu\
lgacao&utm_medium=email>
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7. RJ - Centro - Estágio Direito - 5º ou 6º período
Enviado por: contatos@portallsm.net bg_lsm
Data: Ter, 25 de Jul de 2017 10:52 pm
Título: Estágio Direito - 5º ou 6º período
Descrição: Escritório jurídico de grande porte localizado no Centro do Rio de Janeiro seleciona estudantes do curso de DIREITO, do 5º ou 6º período.
Atividades: elaborar planilhas de controle, fazer análise do processo, fazer digitalização de documentos, interagir por e-mail, controle de planilhas, cumprir prazos, dentre outras pertinentes.
Horário: 6h diárias a combinar entre 9 e 18h
Oferece bolsa de R$ 700 + R$ 150,00 de Auxílio-transporte
Imprescindível: conhecimento de Word e Excel
INTERESSADOS ENVIAR CURRÍCULO, EM ANEXO, PARA ESTAGIORIORJ@GMAIL.COM; INFORMANDO NO ASSUNTO O CÓDIGO 50013
Área: Advocacia/Jurídico
Nível Hierárquico: Estagiário
Formação: Superior Cursando
Faixa Salarial: Até R$1.000,00
Cidade: Rio de Janeiro
Enviar Currículo para: estagioriorj@gmail.com
**Acesse essa e muitas outras vagas em www.portallsm.net o novo Portal da Lista da Sandra Mara. Cadastre-se hoje mesmo e não perca mais oportunidades!
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8.1. Vendedor Interno - Porto Alegre, Rio Grande do Sul
Enviado por: "Empregando Brasil" empregao.rh@gmail.com empregandobrasil
Data: Ter, 25 de Jul de 2017 11:12 pm
Vaga de Emprego Publicada no Empregando Brasil
<http://www.empregandobrasil.com.br?utm_source=divulgacao&utm_med\
ium=email>
Titulo:
Vendedor Interno
Empresa:
Recrutamento Emergente
Descrição:
Ensino médio completo e experiência com vendas internas
por telefone e e-mail. Rotina de atendimento receptivo a clientes
novos e antigos, via telefone e mídias sociais.
Requisitos:
Experiência com vendas, Ensino Médio completo.
Benefícios:
A combinar
Local de trabalho:
Porto Alegre, Rio Grande do Sul
Contato
Clique aqui para acessar o Empregando Brasil e se Candidatar
nessa vaga
<http://www.empregandobrasil.com.br/vagas/1019651?utm_source=divu\
lgacao&utm_medium=email>
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9.1. Secretária Executiva - Porto Alegre, Rio Grande do Sul
Enviado por: "Empregando Brasil" empregao.rh@gmail.com empregandobrasil
Data: Ter, 25 de Jul de 2017 11:17 pm
Vaga de Emprego Publicada no Empregando Brasil
<http://www.empregandobrasil.com.br?utm_source=divulgacao&utm_med\
ium=email>
Titulo:
Secretária Executiva
Empresa:
Recrutamento Emergente
Descrição:
Superior completo em secretariado executivo. experiência
comprovada na função e vivência com atividades de:
Redação e protocolo de ofícios, recepção de
visitantes, controle de agenda, pauta e atas de reuniões,
reserva de vôos e hotéis, arquivos e etc.
Requisitos:
Maior de 18 anos Experiência na área. Ensino Médio
completo.
Benefícios:
A combinar
Local de trabalho:
Porto Alegre, Rio Grande do Sul
Contato
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10. CORRETOR DE SEGUROS - Porto Alegre, Rio Grande do Sul
Enviado por: "Empregando Brasil" empregao.rh@gmail.com empregandobrasil
Data: Ter, 25 de Jul de 2017 11:29 pm
Vaga de Emprego Publicada no Empregando Brasil
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ium=email>
Titulo:
CORRETOR DE SEGUROS
Empresa:
Consultoria de Investimento
Descrição:
Realizar atendimento aos clientes presencialmente na empresa e
através de telefone e e-mail; Desenvolver as etapas do
processo de vendas; Realizar prospecção de novos clientes;
Aplicar as metodologias comerciais; Elaborar propostas
comerciais; Identificar e solucionar os problemas dos clientes;
Dar suporte para a equipe comercial em atividades inerentes à
área; Cumprir com as metas e objetivos da empresa.
Requisitos:
1)bom relacionamento 2)ambição de buscar independência
financeira Ensino Médio completo
Benefícios:
VT + Vale alimentação
Local de trabalho:
Porto Alegre, Rio Grande do Sul
Contato
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