quarta-feira, 25 de março de 2015

[LSM] Resumo 41005

Existem 15 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1.1. AUXILIAR DE LAVANDERIA - JACAREPAGUÁ
De: Rh Gestaoedesenvolvimento

2.1. Treinamento: Liderança
De: Danielle Peçanha

3.1. VAGA AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS
De: Rh Olhosclin

4. FARMACEUTICO GERENTE - CAMPO GRANDE - RJ
De: Rio Funcionarios

5. Vendedor de loja - Centauro Shopping Plaza Macaé
De: Aline NVH Trade Rj

6. RJ - PENHA - 120 VAGAS - ATENDENTE CALL CENTER RECEPTIVO
De: roberto - mira

7.1. OPERADORA DE CAIXA - CAMPO GRANDE - RJ
De: Rio Funcionarios

8.1. Treinamento: Técnicas de Vendas
De: Danielle Peçanha

9.1. Treinamento: Atendimento ao Cliente
De: Danielle Peçanha

10.1. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO - MARACANÃ - RJ
De: Desenvolvimento Pessoas
10.2. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO - MARACANÃ - RJ
De: Desenvolvimento Pessoas

11.1. RJ - Operador de Caixa (Quiosque Copacabana)
De: Consultoria Ana Letícia Lima

12.1. VAGA PARA VENDEDOR EXTERNO - SÃO GONÇALO - R$1000,00 + BEN
De: Recursos Humanos

13. Treinamento: As Regras e os Direitos Trabalhistas
De: Danielle Peçanha

14. Assistente Administrativo de Recursos Humanos - Realengo - RJ
De: rj.analista


Mensagens
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1.1. AUXILIAR DE LAVANDERIA - JACAREPAGUÁ
Enviado por: "Rh Gestaoedesenvolvimento" rhgestaoedesenvolvimento@yahoo.com.br rhgestaoedesenvolvimento
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 12:03 pm

Globaltex empresa especializada na gestão e higienização de uniformes e têxteis, limpeza e  higienização de salas limpas. Mas somos Unicos, nos  originamos em um segmento de alta tecnologia e de extrema exigência de controle. Com a contínua evolução  do negócio e o elevado nível de profissionalismo, chegamos  à uma lavanderia padrão farmacêutico e a Gestão  Full-Service de Uniformes e Têxteis.
         
AUXILIAR DE LAVANDERIA
 
PRÉ-REQUISITOS:
- Ensino fundamental completo
- Experiência na área de produção

PRINCIPAIS ATIVIDADES:
- Inspeção de peças
- Separação de peças por modelo de vestimenta e cliente
- Abastecimento de araras   
- Conferir itens de acordo com o cliente, embalar em caixa, bolsa ou sacos, lacrar embalagem e colocar no palete de saída diferenciais.
   
Salário: R$821,00
     
Benefícios:VT + auxílio alimentação + plano de saúde (após 3 meses) 
       
Horário: 7:00 às 16:48 - de segunda-feira a sexta-feira
       
iNTERESSADOS FAVOR ENCAMINHAR CURRÍCULO  NO CORPO DO E-MAIL PARA   rhgestaoedesenvolvimento@yahoo.com.br





Mensagens neste tópico (40)
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2.1. Treinamento: Liderança
Enviado por: "Danielle Peçanha" danielle_pvn@yahoo.com.br danielle_pvn
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 12:12 pm

Treinamento: Liderança  Objetivo: Aperfeiçoar o desempenho dos profissionais que ocupam cargode liderança visando o seu desenvolvimento, motivação e melhoria do desempenhode suas equipes. Programa:·  Diferenças entre Chefe e Líder;·  Características e representação do Líder;·  Funções da liderança;·  Teorias sobre liderança;·  Atitudes que dificultam e facilitam o papel dolíder;·  A influência emocional do líder;·  Competências da inteligência emocional;·  O trabalho em equipe na organização;·  A arte de dar e receber feedbacks;·  Como motivar equipes;·  Administrando o conflito na equipe.·  Antigo e novo paradigma nosambientes organizacionais·  O que é ser Líder? Metodologia: Treinamento em sala de aula com atividades dinâmicas eestratégias de grupo. A quem se destina: Profissionais que exercem ocargo de liderança. Instrutor:  Flávia ChavesPsicóloga formada pelaUniversidade do Estado do Rio de JaneiroMBA em Gestão de RecursosHumanos Número de Vagas: Limitado, as vagasserão preenchida de acordo com a ordem de recebimento das inscrições. Cancelamento: PelaSamar RH, por falta de quórum, será devolvido 100% do valor pago. Pelo ALUNOantes do início do curso, será devolvido 70% do valor pago Após o início docurso, não haverá devolução do valor pago, seja qual for o motivo alegado. Inclui: Coffee-break,material didático e certificado (entregue mediante 75% de participação). Incrições: Devemser feitas através do e-mail: treinamentos.samar@gmail.com ou pelo tel.:(21) 3902-5502.
Investimento: R$ 100,00
 Forma de Pagamento:• Boleto Bancário;• Depósito (à vista);• Transferência bancária;• Cartão de Débito;• Cartão de Crédito (em até 2x sem juros).
Local: Engenho da Rainha
Data: 10/04/2015 (Sexta-feira) das 08:00 as 12:00h.





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3.1. VAGA AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS
Enviado por: "Rh Olhosclin" rholhosclin@yahoo.com.br rholhosclin
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 12:21 pm

Hospital localizado na Zona Sul contrata para a vaga de Auxiliar de Serviços Gerais (limpeza), conforme requisitos abaixo: ·         Ensino Fundamental Completo·         Experiência  como Auxiliar de Serviços Gerais (limpeza)  BENEFÍCIOS: ·         Salário R$936,00 + R$316,00 de insalubridade·         RioCard·         Vale refeição·         Plano de Saúde·         Café da manhã no local Local de trabalho:BARRA, BOTAFOGOHorário de trabalho :  10h ás 19h Interessados devem enviar currículo em anexo para: rholhosclin@gmail.com contendo o código ASG no assunto. OBSERVAÇÃO: O EMAIL PARA ENVIO DE CURRÍCULO É SOMENTE ESTE ACIMA. NÃO SERÃO APROVEITADOS OS CURRÍCULOS QUE FOREM ENVIADOS PARA ESTA CONTA (YAHOO). 




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4. FARMACEUTICO GERENTE - CAMPO GRANDE - RJ
Enviado por: "Rio Funcionarios" riofuncionarios@yahoo.com.br riofuncionarios
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 12:23 pm

Gerente Farmacêutico Enviar curriculum para selecaovagasrio@yahoo.com.br SOMENTE COM EXPERIÊNCIA EM FARMÁCIAS E DROGARIASPREFERENCIA MORAR PERTO DE CAMPO GRANDE - RJ  É necessária experiência anterior na função como Subgerente ou Gerente Farmacêutico! Para trabalhar em Campo Grande â€" RJ Horário de trabalho â€" 8 horas diárias com escala de 6x1 na hora da Manhã/Tarde Atribuições:
Responsável por desenvolver, motivar, acompanhar e dar suporte à equipe para a realização das tarefas e cumprimento dos objetivos estratégicos, de forma transparente e efetiva, influenciando na busca do autodesenvolvimento. Acompanhar e controlar indicadores de desempenho da área alinhados à estratégia da empresa. Preencher relatórios gerenciais atualizando dados, tais como: cronograma de folgas e férias, suprimento de materiais, planejamento de equipe e controle de inventários, dentre outros, possibilitando uma visualização clara da performance da loja em todos os aspectos. 
Participar do levantamento e apuração do inventário do estoque de mercadorias da loja. 
Acompanhar a realização das rotinas administrativas, financeiras, comerciais e de pessoal, verificando o correto preenchimento dos diversos formulários e relatórios. 
·  Desejável experiência como Sub Gerente de loja preferencialmente no segmento de drogaria. 
·  Superior Completo em Farmácia Oferecemos:Salário compatível com o mercado + Plano de saúde e dental, (em sistema co-participativo, após 3 meses de experiência)  + Convênio com farmácia + Vale-transporte.




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5. Vendedor de loja - Centauro Shopping Plaza Macaé
Enviado por: "Aline NVH Trade Rj" nvhselecao@yahoo.com.br nvhselecao
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 12:31 pm

CENTAURO,loja de produtos esportivos, busca para o seu quadro de funcionários: Vendedor deloja com experiência!!!

Localde trabalho: Shopping Plaza Macaé, RJ

    Horário de fechamento do shopping, é necessário ter disponibilidade dehorário.

Comissãode 3 a 4% + Benefícios (Vale Refeição, Assistência Médica, AssistênciaOdontológica, Seguro de Vida, Participação nos Lucros e Vale Transporte) + EXCELENTEPLANO DE CARREIRA.     Interessados devem encaminhar o currículo para processoseletivorj.nvh@gmail.com, colocar no   assunto: Vendedor Centauro / Macaé . Boa sorte!!


Entrevista imediata!!





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6. RJ - PENHA - 120 VAGAS - ATENDENTE CALL CENTER RECEPTIVO
Enviado por: "roberto - mira" roberto@mira-rh.com.br miragestaorh
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 12:34 pm

Consultoria seleciona 120 VAGAS ATENDENTE DE CALL CENTER RECEPTIVO



Maiores de 18 anos e com o 2o. Grau completo

Ambos os sexos

Aceitamos candidatos ao primeiro emprego, empresa oferece treinamento

Candidatos do sexo masculino devem estar quites com o serviço militar

Boa Dicção

Conhecimentos específicos:

Pacote Office; Concentração; Boa Digitação

Escala: 6X1 - (conforme escala da empresa)

Horário Disponível de Trabalho:


14:20

20:40



19:00

01:20



Salário: R$788,00 + Benefícios: vale transporte, vale alimentação, plano de
saúde e plano odontológico, seguro de vida, auxilio creche, convênio com
faculdade e cursos e possibilidade de crescimento na empresa, PARTICIPAÇÃO
NOS LUCROS.

Local de Trabalho: PENHA

Interessados comparecer dia 26 ou 27/03 as 08:30h ou as 13:00h, para
entrevista no endereço abaixo:



Atenção ao horário do processo seletivo, chegar pontualmente!!



Rua Miguel Couto, 105 - Sala 409 - Centro - Esquina com Av. Presidente
Vargas. Favor confirmar presença através do e-mail
<mailto:confirmacao@mira-rh.com.br> confirmaselecao@gmail.com informando dia
e hora do comparecimento( importante). Trazer uma caneta azul.

Atenção NÃO enviar currículo para este e-mail.

Se quiser trazer ou indicar primos e amigos (as) para participar do processo
fique a vontade. Obrigado!



IMPORTANTE: Favor efetuar o cadastro do seu currículo no site da Atento,
antes de comparecer ao processo seletivo.(NÃO ESQUEÇA)









Mensagens neste tópico (1)
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7.1. OPERADORA DE CAIXA - CAMPO GRANDE - RJ
Enviado por: "Rio Funcionarios" riofuncionarios@yahoo.com.br riofuncionarios
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 12:48 pm

Operadora de Caixa

As vagas são para trabalhar  na  Zona Oeste do Rio de Janeiro (CAMPO GRANDE)Experiência mínima de 02 anos em OPERADORA DE CAIXAENVIAR CURRÍCULO PARA selecaovagasrio@yahoo.com.br , COM ASSUNTO: OPERADORA DE CAIXA.

HABILIDADES IMPRESCINDÍVEIS:
a.. Segundo Grau Completo ou Curso Superior;
b.. Possuir total disponibilidade de horário para trabalhar em horários alternados, respeitando as normas vigentes do Ministério do Trabalho;
c.. Experiência de no mínimo um ano na função com (atuar com abertura e fechamento de caixa, e emissão de notas fiscais, fazer atender clientes que acabaram de realizar uma compra, passar os produtos pelo sistema adotado pela empresa e cobrar seus valores dos clientes cuidando do estoque, e do controle do financeiro);
d.. Realizar todas as atividades com simpatia, educação e agilidade, registrando todos os produtos corretamente no caixa, informando o valor das compras.
e.. Relacionar-se com a área Administrativa e Financeira da empresa, quando necessário.
f.. É essencial ter atenção, habilidade com contas, gosto pela matemática, agilidade, simpatia, paciência e bom humor.
Local de trabalho: Campo Grande/RJ 
Carga horária: Escala 6x1 
Salário e Benefícios: 
R$ 922,00 + quebra de caixa R$ 92,20 + Vale Transporte + Plano de saúde e dental, (em sistema co-participativo, após 3 meses de experiência) 
Interessados que estiverem dentro do perfil deverão encaminhar currículo no corpo do e-mail para selecaovagasrio@yahoo.co m.br  colocando no assunto CAIXA 




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8.1. Treinamento: Técnicas de Vendas
Enviado por: "Danielle Peçanha" danielle_pvn@yahoo.com.br danielle_pvn
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 12:51 pm

Treinamento: Técnicas deVendas  Objetivo: Apresentar ferramentas para aplicação imediata, com foco nodesenvolvimento dos profissionais de vendas para alcançarem metas e aumentaremas vendas com qualidade. Programa:·  Principais falhasdo profissional de vendas;·  Importância desaber ouvir;·  Técnicas de vendase ética;·  Etapas da venda;·  Venda agregada;·  Perfil do profissional de vendas;·  Princípio de vendas. Metodologia: Treinamento em sala de aula com atividades dinâmicas eestratégias de grupo. A quem se destina: Profissionais de vendas. Instrutor:  Flávia ChavesPsicóloga formada pelaUniversidade do Estado do Rio de JaneiroMBA em Gestão de RecursosHumanos Número de Vagas: Limitado,as vagas serão preenchida de acordo com a ordem de recebimento das inscrições. Cancelamento: PelaSamar RH, por falta de quórum, será devolvido 100% do valor pago. Pelo ALUNOantes do início do curso, será devolvido 70% do valor pago Após o início docurso, não haverá devolução do valor pago, seja qual for o motivo alegado. Inclui: Coffee-break,material didático e certificado (entregue mediante 75% de participação). Incrições: Devem ser feitasatravés do e-mail: treinamentos.samar@gmail.com ou pelo tel.:(21) 3902-5502. Investimento: R$ 100,00 Forma de Pagamento:• Boleto Bancário;• Depósito (à vista);• Transferência bancária;• Cartão de Débito;• Cartão de Crédito (em até 2x sem juros).
Local: Engenho da Rainha
Data: 24/04/2015 (Sexta-feira) das 08:00 as 12:00h.






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9.1. Treinamento: Atendimento ao Cliente
Enviado por: "Danielle Peçanha" danielle_pvn@yahoo.com.br danielle_pvn
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 12:54 pm

Treinamento: Atendimentoao Cliente  Objetivo: Conscientizar o profissional sobre os impactos gerados por umbom ou mal atendimento ao cliente bem como da importância do constanteaperfeiçoamento do atendimento. Programa:·  O que é atendimento?·  Perfil deAtendimento;·  Comportamentos eatitudes no atendimento;·  Razões paraexcelência no atendimento;·  15 competênciasfundamentais para a linha de frente;·  Perfil doconsumidor;·  Técnicas paragarantir a satisfação do cliente;·  Como lidar comsituações e clientes difíceis;·  Atendimentopessoal e telefônico;·  Como encantar ocliente;·  O tratamento dasreclamações;·  Situação do mercado no passado e atualmente Metodologia: Treinamento em sala de aula com atividades dinâmicas eestratégias de grupo. A quem se destina: Todos osprofissionais Instrutor:  Flávia ChavesPsicóloga formada pelaUniversidade do Estado do Rio de JaneiroMBA em Gestão de RecursosHumanos Número de Vagas: Limitado,as vagas serão preenchida de acordo com a ordem de recebimento das inscrições. Cancelamento: PelaSamar RH, por falta de quórum, será devolvido 100% do valor pago. Pelo ALUNOantes do início do curso, será devolvido 70% do valor pago Após o início docurso, não haverá devolução do valor pago, seja qual for o motivo alegado. Inclui: Coffee-break,material didático e certificado (entregue mediante 75% de participação). Incrições: Devemser feitas através do e-mail: treinamentos.samar@gmail.com ou pelo tel.:(21) 3902-5502. Investimento: R$ 100,00. Forma de Pagamento:• Boleto Bancário;• Depósito (à vista);• Transferência bancária;• Cartão de Débito;• Cartão de Crédito (em até 2x sem juros).
Local: Engenho da Rainha
Data: 17/04/2015 (Sexta-feira) das 08:00 as 12:00h.





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10.1. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO - MARACANÃ - RJ
Enviado por: "Desenvolvimento Pessoas" vpdprj@yahoo.com vpdprj
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 1:04 pm


Empresa localizada no Rio de Janeiro contrata para compor seu quadro de funcionários:  Assistente Administrativo de Serviços (01 vaga) Principais Requisitos:
- Ensino Médio Completo (Desejável curso Técnico em Administração);
- Ensino Superior em Administração cursando (desejável);
- Domínio do Pacote Office (Word, Excel, Power Point);
- Experiência na área;
 Principais atividades:
- Prestar atendimento ao público interno e externo, através de contato pessoal, telefônico e via email;
- Registrar e manter atualizados dados em Sistema, arquivo digital e físico;
- Atendimento aos Apoiadores parceiros;
- Organização de fichas de cadastro;
- Apoiar a realização de Reuniões da Diretoria;
- Apoiar na organização de Eventos Internos (diversos);
- Bom relacionamento interpessoal;
- Utilizar pacote Office.
Benefícios:Salário de R$ 1.588,00 + VT + VA (R$270,00) + Refeição no local + AO + AM + Seguro de Vida. Os candidatos interessados na oportunidade devem enviar para o email gestaodepessoas.mano@gmail.com o currículo no corpo do e-mail e a pretensão salarial. Colocando no assunto: ASSISTENTE ADMINISTRATIVO. Atenciosamente,   RH



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10.2. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO - MARACANÃ - RJ
Enviado por: "Desenvolvimento Pessoas" vpdprj@yahoo.com vpdprj
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 1:05 pm

Empresa localizada no Rio de Janeiro contrata para compor seu quadro de funcionários:  Assistente Administrativo de Serviços (01 vaga) Principais Requisitos:
- Ensino Médio Completo (Desejável curso Técnico em Administração);
- Ensino Superior em Administração cursando (desejável);
- Domínio do Pacote Office (Word, Excel, Power Point);
- Experiência na área;
 Principais atividades:
- Prestar atendimento ao público interno e externo, através de contato pessoal, telefônico e via email;
- Registrar e manter atualizados dados em Sistema, arquivo digital e físico;
- Atendimento aos Apoiadores parceiros;
- Organização de fichas de cadastro;
- Apoiar a realização de Reuniões da Diretoria;
- Apoiar na organização de Eventos Internos (diversos);
- Bom relacionamento interpessoal;
- Utilizar pacote Office.
Benefícios:Salário de R$ 1.588,00 + VT + VA (R$270,00) + Refeição no local + AO + AM + Seguro de Vida. Os candidatos interessados na oportunidade devem enviar para o email gestaodepessoas.mano@gmail.com o currículo no corpo do e-mail e a pretensão salarial. Colocando no assunto: ASSISTENTE ADMINISTRATIVO. Atenciosamente,   RH




Mensagens neste tópico (2)
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11.1. RJ - Operador de Caixa (Quiosque Copacabana)
Enviado por: "Consultoria Ana Letícia Lima" allima.consultoria@yahoo.com.br allima.consultoria
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 1:06 pm

Rede de bares em expansão especializada em Espettos e com atuação emtoda cidade do Rio de Janeiro contrata para unidade localizada em Copacabana -RJ:
 Operador de Caixa (2 vagas)   Requisitos:  -Ensino Médio Completo; -Fácil acesso a Zona Sul - RJ; -Necessário experiência anterior em restaurante, bar ou quiosque; -Necessário disponibilidade de horário NOTURNO; -Desejável conhecimento de sistemas de restaurante (Frest, Colibri,Girassol...);   Atividades: -Controle de caixa e valores envolvidos; -Atendimento ao cliente; -Conhecimento do cardápio e código dos produtos; -Realizar controle das cartelas de vendas e respectivos fechamento devalores; -Atendimento telefônico; -Manuseio de numerários e cartões crédito e débito; -Apoio a gerencia nos controles de pagamentos; -Atender os clientes com cortesia, realizando todos os procedimentos deoperação de caixa; -Operar sistema Frest;
Oferecemos: Salário: Piso da Categoria + Comissão; Benefícios: Vale Transporte e Refeição no Local; Local: Avenida Atlântica - Quiosque QC11 - Copacabana / RJ; Carga Horária: 44hs semanais (6 dias de trabalho e 1 folga na semana,com 1 domingo ao mês);   Interessados dentro do perfil comparecer na Rua Dalcídio Jurandir nº 255 sala 141 - Barra da Tijuca (atrás do supermercado Guanabara) com currículo, carteira de trabalho e RG para entrevista.
Dia: 26/03/2015 Quinta-feira às 13hs - Procurar por Renata.

Enviar currículo nocorpo do e-mail para: rh@espettocarioca.com.br - Com o Assunto: "Caixa-Copacabana"
Dúvidas: 3598-5130ou 7816-5496



Mensagens neste tópico (433)
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12.1. VAGA PARA VENDEDOR EXTERNO - SÃO GONÇALO - R$1000,00 + BEN
Enviado por: "Recursos Humanos" sinafrh@yahoo.com.br sinafrh
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 1:16 pm

SELECIONAMOS PESSOAS PARA TRABALHAR COM VENDA EXTERNA DE SEGURO DE VIDA EM SÃO GONÇALO.
LIGUE PARA 3212-1445 OU 3212-1446 PARA AGENDAR SUA ENTREVISTA DE SEGUNDA A SEXTA DAS 09:00 AS 18:00 HORAS OFERECEMOS:
·         SALÁRIO GARANTIA DE R$1000,00;·         VENDAS COMISSIONADAS. LOGO VOCÊ PODERÁ ESTAR GANHANDO MUITO MAIS;·         VALE-REFEIÇÃO DE R$11,00, POR DIA; ·         VALE-ALIMENTAÇÃO DE R$100,00, POR MÊS;·         VALE-TRANSPORTE E OUTROS BENEFÍCIOS;·         NÃO EXIGIMOS EXPERIÊNCIA E OFERECEMOS TREINAMENTO. 
ALÉM DE CRESCIMENTO PROFISSIONAL E PREMIAÇÕES.




Mensagens neste tópico (89)
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13. Treinamento: As Regras e os Direitos Trabalhistas
Enviado por: "Danielle Peçanha" danielle_pvn@yahoo.com.br danielle_pvn
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 1:26 pm

Treinamento: As Regras e os Direitos Trabalhistas
Objetivo:Esclareceros direitos e deveres do empregador e do empregado Conteúdo Programático:
- Direitos e deveres do empregado e do empregador;
- As formas de resilição contratual trabalhista;
- Verbas resilitorias;
- Estabilidades;
- Novas regras para o seguro desemprego;
- A nova legislação das domesticas
- Outros

Metodologia: Treinamentoem sala de aula com atividades dinâmicas e estratégias de grupo. A quem sedestina: Pessoasvoltadas as áreas de recursos humano,  departamento pessoal oumesmo interessados no assunto. Instrutor: 
GiseleBonecker
Graduadaem Direito pela UnivercidadePós-Graduadaem Direito do trabalho pela UnivercidadeJádeu aula em cursos preparatórios para OAB e PRF;
Número de Vagas:Limitado, as vagas serão preenchida de acordo com a ordem derecebimento das inscrições. Cancelamento: Pela SamarRH, por falta de quórum, será devolvido 100% do valor pago. PeloALUNO antes do início do curso, será devolvido 70% do valor pagoApós o início do curso, não haverá devolução do valor pago,seja qual for o motivo alegado. Inclui: Coffee-break,material didático e certificado (entregue mediante 75% departicipação). Incrições:Devem ser feitas através doe-mail: treinamentos.samar@gmail.comou pelo tel.: (21) 3902-5502.
Investimento: R$ 100,00
 Forma de Pagamento:• Boleto Bancário;• Depósito (à vista);• Transferência bancária;• Cartão de Débito;• Cartão de Crédito (em até 2xsem juros).
Local: Engenho da Rainha
Data: 17/04/2015 (Sexta-feira) das 14:00 as 18:00h.






Mensagens neste tópico (1)
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14. Assistente Administrativo de Recursos Humanos - Realengo - RJ
Enviado por: rj.analista@yahoo.com.br rj.analista
Data: Qua, 25 de Mar de 2015 1:27 pm

Hospital de grande porte na zona oeste - RJ seleciona para o seu quadro de funcionários:
Assistente Administrativo de Recursos Humanos Generalista para atuar em todos os subsistemas de RH.

É necessário ter concluído ou estar cursando graduação em psicologia, administração ou gestão de recursos humanos e ter no mínimo seis meses de experiência na área.

A empresa oferece:
Salário: R$ 1.224,30 + VT e alimentação no local.


Interessados deverão encaminha o currículo no corpo do e-mail para rh.angelacarvalho@yahoo.com.br com o assunto ASSISTENTE DE RH.






Mensagens neste tópico (1)



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