segunda-feira, 19 de agosto de 2013

[LSM] Resumo 36607

Existem 16 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1. RJ ** FORMAÇÃO ANALISTA RH E DP - INICIO PRÓXIMA SEGUNDA (DIA
De: RHFACIL BRASIL CONSULT

2.1. ** FORMAÇÃO ESPECIALISTA EM SELEÇÃO POR COMPETÊNCIAS - GAR
De: RHFACIL BRASIL CONSULT

3. RES: RJ ** FORMAÇÃO ANALISTA RH E DP - INICIO HOJE - CURSO COMPLE
De: RHFACIL BRASIL CONSULT

4.1. AUXILIAR DE LANCHONETE - R$ 750 - NITEROI,SG OU RIO
De: Carolina Menezes

5. ESTOQUISTA CAXIAS
De: flavioavilar

6.1. RJ (LEBLON) â€" CURSO INTELIGÊNCIA COMPETITIVA 14/09
De: Sergio Kicursos

7. Promotor de vendas (Barra da Tijuca)
De: Helena Braga

8. RJ - ENFERMEIROS: ATUALIZAÇÃO/DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL.
De: sandramara_oportunidades

9.1. Negociador de Cobrança
De: Rosana
9.2. Negociador de Cobrança
De: Rosana

10.1. : Auxiliar Administrativo - COBERTURA DE FÉRIAS
De: Primaz Soluções

11. Vigilante Itatiaia
De: Cristina Alexandrino

12. Vigilante Resende
De: Cristina Alexandrino

13.1. Operador de Telemarketing - Niterói e São Gonçalo
De: Felipe Cardoso

14.1. ESTILISTA
De: rh.seleciona

15. VIGILANTE ENG.PASSOS - Ótima Oportunidade
De: Cristina Alexandrino


Mensagens
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1. RJ ** FORMAÇÃO ANALISTA RH E DP - INICIO PRÓXIMA SEGUNDA (DIA
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 7:31 am


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FORMAÇÃO DE ANALISTAS DE RH & DP COM FOCO EM RESULTADOS


O curso mais completo do mercado de RH & DP


OBJETIVOS

Curso completo com formação para a área de RH e DP. São 30 horas para o
estudo de todos os subsistemas de RH e mais 30 horas para o entendimento da
legislação trabalhistas, cálculos relacionados à folha de pagamento,
encargos e rotinas de administração de pessoal. Este curso forma de maneira
completa o profissional que deseja atuar em Gestão de Pessoas, oferecendo
todo o conhecimento necessário a atuação nesta área. Curso exclusivo
RHFácil.

CONTEÚDO DE RH & DP:

A - Módulo de DP:
1- Admissão : Exame Médico; Carteira de Trabalho; Registro de Empregados;
Contratos de Trabalho
2- Jornada de Trabalho: Controle de Horário e Quadro de Horário; SREP;
Acordo de Compensação e Banco de Horas; Horas Extras; Trabalho Noturno;
Repouso Semanal Remunerado
3- Salário: Salário Utilidade, Salário Profissional
4- Folha de Pagamento: Folha de Pagamento Semanal e Quinzenal / Empresário
e Trabalhador Autônomo; IR-Fonte / Declaração de Dependentes; FGTS;
Contribuição Previdenciária
5- Férias e 13º Salário
6- Rescisão do Contrato de Trabalho: Parcelas Rescisórias; Homologação;
Aviso Prévio - Nova legislação; Justa Causa / Advertência / Suspensão;
Falecimento
7- Benefícios Previdenciários: Acidente do Trabalho; Salário Maternidade;
Salário Família; Auxílio Doença; Aposentadoria
8- Obrigações Anuais: DIRF; Informe de Rendimentos; RAIS

B - Módulo de RH:
1- Recrutamento: interno x externo; Fontes recrutamento; Divulgação de
anúncios
2- Seleção: perfil do cargo; Entrevista; Testes; Dinâmicas de grupo; Provas
Situacionais; Parecer de Candidato
3- Acompanhamento funcional: Integração na Empresa e na Equipe;
Avaliação período de experiência (45 dias e 90 dias)
4- Treinamento e Desenvolvimento: O que é treinamento x o que é
desenvolvimento; Tipos de treinamento; Levantamento das Necessidades;
Elaboração do Planejamento do Treinamento; Aplicação do Programa; Avaliação
de treinamento (Reação; Conteúdo; Mudança; Resultados;)
5- Avaliação de desempenho: Aplicações da Avaliação de Desempenho; Métodos
de Avaliação de desempenho
6- Sistemas de recompensa: Remuneração fixa x Remuneração Variável;
Recompensas financeiras x Recompensas não financeiras; Benefícios; Planos
de Cargos e Salários
7- Clima Organizacional: Pesquisa de Clima
8- Qualidade de Vida no Trabalho
9- Desligamento de colaboradores

CARGA HORÁRIA: 60 horas - muito mais tempo para o seu aprendizado. Turmas
com 14 alunos. (aconselhamos inscrição antecipada, pois as vagas costumam
esgotar com2 a 3 semanas de antecedência em relação ao início do curso.)

AGENDA
- Módulo DP:
19/08 a 1809

- Módulo RH:
23/09 a 28/10

Segundas e quartas
Horário: 18:30 às 21:30hs

LOCAL - atendimento somente com hora marcada através do tel. (21) 2137-0710
Av. Presidente Vargas, 590/1204
- Esquina com R. Uruguaiana, ao lado da Universidade Estácio de Sá.
- Várias opções de estacionamentos próximos, inclusive vaga certa.
- Ônibus para todas as regiões do RJ.
- Metrô Uruguaiana em frente ao prédio.
- Diversos restaurantes.

INVESTIMENTO
R$ 1660,00
Desconto especial para pagamentos à vista - somente pessoa física: Valor
Promocional R$1580,00. Pagamentos à vista receberão gratuitamente um
exemplar dos livros da coleção Ser Mais, de co-autoria dos diretores da
RHfácil.
Parcelamento sem juros em cartões de crédito até 12 vezes.
Parcelamento sem juros em até 4 boletos ou 5 cheques - somente pessoa
física. Financiamento sujeito a análise de crédito.


Pague com PagSeguro - é rápido, grátis e seguro!
Caso você tenha qualquer dificuldade com o pagseguro, por favor ligue para a
nossa central e solicite ajuda. É possível também realizar a transação por
telefone de forma segura e rápida. Tel: (21) 2137-0710. Trabalhamos com
parcelamentos sem juros em cartões de crédito, cheques e boletos.
Já incluso o material didático e certificado. Faturamos para empresas.
Obs.: Pagamento parcelado e valor promocional é exclusivo para pessoa
física. Pessoas físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa
não têm direito aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via
boleto haverá um custo de R$2,50 por boleto.

INSCRIÇÃO FÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO
Atendimento online : clique no link Pagseguro e siga as instruções de
pagamento.
Telefone: (21) 3521-5001 ou (21) 2137-0710
Skype: lucianaborel
Email: <mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net
Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.





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Mensagens neste tópico (1)
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2.1. ** FORMAÇÃO ESPECIALISTA EM SELEÇÃO POR COMPETÊNCIAS - GAR
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 7:31 am



FORMAÇÃO ESPECIALISTA EM SELEÇÃO POR COMPETÊNCIAS

ÚNICO CURSO REALMENTE PRÁTICO DO MERCADO.



PÚBLICO-ALVO:
Curso voltado a pessoas com interesse específico em desenvolver ferramentas
para selecionar pessoas para suas organizações da forma mais acertada,
aumentado as chances de acerto e adaptação do novo funcionário.

Os cursos da RHFACIL são freqüentados por empresas como: Rede Globo,
Novezala, PUC, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal, Todeschine e
muito mais. Além de muito conhecimento, você terá uma excelente oportunidade
para aumentar sua rede de contatos profissionais

CONTEÚDO:
· Estudo do cargo e mapeamento de perfil
· Recrutamento: Elaboração de Anúncios; Fontes de recrutamento.
· Técnicas de seleção: Entrevistas de triagem; Testes de conhecimento;
Testes Psicológicos; DGs e Provas Situacionais; Entrevista Comportamental.
· Condução da Entrevista comportamental com foco em competências - módulo
de simulações
· Elaborando o Parecer de seleção

Material extra: Formulário para Análise de Cargos e Mapeamento de
Competências; Modelos de Requisição de Vagas; Modelos de Anúncios;
Coletânea de DGs; Roteiros de Entrevistas; Descrições de Competências;
Modelo de parecer de Seleção.

Carga Horária: 15 horas. Turmas com no máximo 14 alunos.

AGENDA
Terças
Início em 03/09. Término em 01/10.
Horário: 18:30hs às 21:30hs

LOCAL - atendimento somente com hora marcada através do tel. (21) 2137-0710
Av. Presidente Vargas 590 / Grupo 1204.
Próximo ao Metrô Uruguaiana.
Ao lado da Universidade Estácio de Sá.
Ônibus e estacionamentos diversos.

TOTAL CONFORTO:
Sala totalmente equipada e agradável. Sala com telão, tv de plasma, sistema
de internet sem fio.

INVESTIMENTO

R$498,00

Desconto para Pagamentos à vista - somente pessoa física: Valor Promocional
R$468,00.
Pagamentos em cartão de crédito, em até 12 vezes sem juros

Financiamento em boleto ou cheques sem juros, sujeito a análise de crédito -
somente para pessoa física.



Pague com PagSeguro - é rápido, grátis e seguro!

Caso você tenha qualquer dificuldade com o pagseguro, por favor liguem para
a nossa central e solicite ajuda. É possível também realizar a transação
por telefone de forma segura e rápida. Tel: (21) 2137-0710. Trabalhamos com
parcelamentos sem juros em cartões de crédito, cheques e boletos.
Financiamento sujeito a análise de crédito.

Já incluso o material didático e certificado. Faturamos para empresas.
Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$2,50 por boleto.

INSCRIÇÃO FÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO
Atendimento online: Clique no link Pagseguro e siga as instruções de
pagamento.
Telefone: (21) 3521-5001 ou (21) 2137-0710
Skype: lucianaborel
Email: <mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net
Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

Realização:
RHFÁCIL BRASIL
Gestão de Pessoas com resultado

*



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Mensagens neste tópico (3)
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3. RES: RJ ** FORMAÇÃO ANALISTA RH E DP - INICIO HOJE - CURSO COMPLE
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 7:31 am






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legislação trabalhistas, cálculos relacionados à folha de pagamento,
encargos e rotinas de administração de pessoal. Este curso forma de maneira
completa o profissional que deseja atuar em Gestão de Pessoas, oferecendo
todo o conhecimento necessário a atuação nesta área. Curso exclusivo
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CONTEÚDO DE RH & DP:

A - Módulo de DP:
1- Admissão : Exame Médico; Carteira de Trabalho; Registro de Empregados;
Contratos de Trabalho
2- Jornada de Trabalho: Controle de Horário e Quadro de Horário; SREP;
Acordo de Compensação e Banco de Horas; Horas Extras; Trabalho Noturno;
Repouso Semanal Remunerado
3- Salário: Salário Utilidade, Salário Profissional
4- Folha de Pagamento: Folha de Pagamento Semanal e Quinzenal / Empresário
e Trabalhador Autônomo; IR-Fonte / Declaração de Dependentes; FGTS;
Contribuição Previdenciária
5- Férias e 13º Salário
6- Rescisão do Contrato de Trabalho: Parcelas Rescisórias; Homologação;
Aviso Prévio - Nova legislação; Justa Causa / Advertência / Suspensão;
Falecimento
7- Benefícios Previdenciários: Acidente do Trabalho; Salário Maternidade;
Salário Família; Auxílio Doença; Aposentadoria
8- Obrigações Anuais: DIRF; Informe de Rendimentos; RAIS

B - Módulo de RH:
1- Recrutamento: interno x externo; Fontes recrutamento; Divulgação de
anúncios
2- Seleção: perfil do cargo; Entrevista; Testes; Dinâmicas de grupo; Provas
Situacionais; Parecer de Candidato
3- Acompanhamento funcional: Integração na Empresa e na Equipe;
Avaliação período de experiência (45 dias e 90 dias)
4- Treinamento e Desenvolvimento: O que é treinamento x o que é
desenvolvimento; Tipos de treinamento; Levantamento das Necessidades;
Elaboração do Planejamento do Treinamento; Aplicação do Programa; Avaliação
de treinamento (Reação; Conteúdo; Mudança; Resultados;)
5- Avaliação de desempenho: Aplicações da Avaliação de Desempenho; Métodos
de Avaliação de desempenho
6- Sistemas de recompensa: Remuneração fixa x Remuneração Variável;
Recompensas financeiras x Recompensas não financeiras; Benefícios; Planos
de Cargos e Salários
7- Clima Organizacional: Pesquisa de Clima
8- Qualidade de Vida no Trabalho
9- Desligamento de colaboradores

CARGA HORÁRIA: 60 horas - muito mais tempo para o seu aprendizado. Turmas
com 14 alunos. (aconselhamos inscrição antecipada, pois as vagas costumam
esgotar com2 a 3 semanas de antecedência em relação ao início do curso.)

AGENDA
- Módulo DP:
19/08 a 1809

- Módulo RH:
23/09 a 28/10

Segundas e quartas
Horário: 18:30 às 21:30hs

LOCAL - atendimento somente com hora marcada através do tel. (21) 2137-0710
Av. Presidente Vargas, 590/1204
- Esquina com R. Uruguaiana, ao lado da Universidade Estácio de Sá.
- Várias opções de estacionamentos próximos, inclusive vaga certa.
- Ônibus para todas as regiões do RJ.
- Metrô Uruguaiana em frente ao prédio.
- Diversos restaurantes.

INVESTIMENTO
R$ 1660,00
Desconto especial para pagamentos à vista - somente pessoa física: Valor
Promocional R$1580,00. Pagamentos à vista receberão gratuitamente um
exemplar dos livros da coleção Ser Mais, de co-autoria dos diretores da
RHfácil.
Parcelamento sem juros em cartões de crédito até 12 vezes.
Parcelamento sem juros em até 4 boletos ou 5 cheques - somente pessoa
física. Financiamento sujeito a análise de crédito.


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parcelamentos sem juros em cartões de crédito, cheques e boletos.
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Obs.: Pagamento parcelado e valor promocional é exclusivo para pessoa
física. Pessoas físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa
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Telefone: (21) 3521-5001 ou (21) 2137-0710
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Email: <mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net
Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
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Mensagens neste tópico (1)
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4.1. AUXILIAR DE LANCHONETE - R$ 750 - NITEROI,SG OU RIO
Enviado por: "Carolina Menezes" compaoniteroi@yahoo.com.br compaoniteroi
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 8:31 am

Compão - Rede de Lanchonetes - CONTRATA P/ INÍCIO IMEDIATO:

Auxiliar de lanchonete

PODE SER PRIMEIRO EMPREGO.

*Disponibilidade para trabalhar no horário de FECHAMENTO (15:00 às 23:30).

*Para trabalhar em uma das seguintes funções: Atendente, Auxiliar de Chapa, Auxiliar de Suqueiro OUAuxiliar de Lancheiro.

*Necessário primeiro grau completo.

*Local de trabalho: Rio, Niterói ou São Gonçalo

*Salário R$ 750,00 (inicial) + Refeição no local + VT + Plano de saúde após 6 meses

*A empresa oferece oportunidade de crescimento.

*Interessados favor enviar currículo (NO CORPO DO E-MAIL,NÃO ABRIMOS ANEXO) para compaoniteroi@yahoo.com.br

==> Mencionar no assunto a vaga que deseja

==> FAVOR FICAR ATENTO AOS TELEFONES FORNECIDOS NO CURRÍCULO!!!

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Mensagens neste tópico (2)
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5. ESTOQUISTA CAXIAS
Enviado por: "flavioavilar" flavioavilar@yahoo.com.br flavioavilar
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 8:42 am

EMPRESA DE COMÉRCIO IMPORTAÇÃO E EXPORTAÇÃO
CONTRATA: ESTOQUISTA
É importante ter experiência na área de estoquista, disponibilidade de horário, fácil compreensão de códigos.
Escolaridade: Ensino fundamental ou médio completo
Salário R$ 800,00
Benefícios: VT
Horário: 08:00 às 17:48 seg. à sab (com uma hora de almoço)
Local de trabalho: Duque de Caxias
Os candidatos que estiverem dentro do perfil solicitado.
Favor encaminhar currículo para: tatiana.florencio@yahoo.com.br
Colocando no campo assunto ESTOQUISTA CAXIAS







Mensagens neste tópico (1)
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6.1. RJ (LEBLON) â€" CURSO INTELIGÊNCIA COMPETITIVA 14/09
Enviado por: "Sergio Kicursos" sergio.kicursos@yahoo.com.br sergio.kicursos
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 8:47 am

RJ (LEBLON) â€" CURSO INTELIGÊNCIA COMPETITIVA

DATAS: AOS SÁBADOS, DIAS: 14/09, 21/09, 28/09 E 05/10.
DAS 09:00 ÀS 13:00.
INVESTIMENTO: 250,00 REAIS
INSCRIÇÕES: www.kicursos.com.br
 
OBJETIVOS: OFERECER OPORTUNIDADE
PARA ATUALIZAÇÃO NO CAMPO DE INTELIGÊNCIA COMPETITIVA, INFORMAÇÕES
ESTRATÉGICAS, VOLTADOS PARA A MELHORIA DA COMPETITIVIDADE EMPRESARIAL,
APRESENTANDO METODOLOGIAS E TECNOLOGIAS DE APOIO À IMPLANTAÇÃO DE SISTEMAS DE
INTELIGÊNCIA COMPETITIVA.
 
   PÚBLICO ALVO: INDICADO
PARA PROFISSIONAIS QUE OBJETIVAM CONHECER E APRIMORAR AS TÉCNICAS DE ANÁLISE
APLICÁVEIS À INTELIGÊNCIA COMPETITIVA.  PROFISSIONAIS DAS ÁREAS DE VENDAS, MARKETING,
RECURSOS HUMANOS, PLANEJAMENTO, ESTRATÉGIA, INTELIGÊNCIA DE MERCADO/
COMPETITIVO, PESQUISA COM OBJETIVOS DE TRANSFORMAR DADOS/ INFORMAÇÃO EM
CONHECIMENTO E INTELIGÊNCIA PARA TOMADA DE DECISÃO EM NEGÓCIOS.
 
   CONTEÚDO
PEDAGÓGICO: 
DESENVOLVER A ATIVIDADE DE COLETAR, ANALISAR E APLICAR, LEGAL E ETICAMENTE,
INFORMAÇÕES RELATIVAS ÀS CAPACIDADES, VULNERABILIDADES E INTENÇÕES DOS
CONCORRENTES, AO MESMO TEMPO MONITORANDO O AMBIENTE COMPETITIVO EM GERAL. AS
EMPRESAS PRECISAM SABER QUAIS FATORES DEVEM SER LEVADOS EM CONTA PARA MAXIMIZAR
SUAS CHANCES DE SUCESSO E SOBREVIVÊNCIA.

TODOS DEVERÃO TRAZER UM PEN DRIVE VAZIO PARA RECEBER O MATERIAL DO
CURSO. 
http://www.kicursos.com.br/index.php?pagina=Inscricao
 
CERTIFICADO DO CURSO: 
GRATUITO  EM PDF COM O MÍNIMO DE 75% DE
PRESENÇA AO CURSO.
 
PROFESSOR: SERGIO CARVALHO
PEREIRA
MINI CURRÍCULO: ESTUDANDO MBA EM GERENCIAMENTO DE PROJETOS.
MBA EXECUTIVO EM GESTÃO NEGÓCIOS, ESPECIALISTA EM GESTÃO EMPRESARIAL COM
COMPLEMENTAÇÃO PEDAGÓGICA EM DO CÊNCIA DE ENSINO SUPERIOR E GRADUAÇÃO
TECNOLÓGICA EM MARKETING. TRABALHA COMO ADMINISTRADOR
NA EMPRESA KICURSOS.
 
EDUCAÇÃO É PATRIMÔNIO E
CONHECIMENTO É VIDA

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Mensagens neste tópico (5)
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7. Promotor de vendas (Barra da Tijuca)
Enviado por: "Helena Braga" tmktbraga@yahoo.com.br tmktbraga
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 8:52 am

Loja de Esporte oferece oportunidade
 
Promotor de vendas 
 
Representação da marcar ,captação de novos clientes , fechamento
de vendas , controle de estoque.
 
2°grau completo
Acima de 18 anos
Sexo masculino 
Solida experiência com vendas.
 
Indispensável: Possuir veiculo próprio (Moto)
 
 
Empresa oferece:
 
Salário 797,50 + comissão.
Passagem ajuda de custo para combustível /  Alimentação.
 
44 horas semanais.
Ter fácil acesso a Barra da Tijuca.
 
candidatos interessados e dentro do perfil , comparecer no endereço abaixo:
largo de São Francisco n 42 , 6° andar -centro dia 20/08 as 9:00 , procurar Fabio Carmo

trazendo curriculum e caneta .

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Mensagens neste tópico (1)
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8. RJ - ENFERMEIROS: ATUALIZAÇÃO/DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL.
Enviado por: "sandramara_oportunidades" sandramara_oportunidades@yahoo.com.br sandramara_oportunidades
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 8:54 am

ENFERMEIROS: ATUALIZAÇÃO/DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL.

WORKSHOP GRATUITO, com certificado de participação ao final, emitido pela Faculdade Redentor, tema "O Mercado de Trabalho do Enfermeiro no Brasil, novas perspectivas"
Dia 31/08
Local: Centro do Rio de Janeiro
Vagas Limitadas
Tel. para contato: 21- 2412-0962
e-mail.:contato@aercconsultoria.com.br
Requisitos básicos para participação no Workshop está cursando último período da Faculdade de Enfermagem, ou ter nivel Superior Completo.
Teremos representante de Agências que trabalham com recrutamento de Enfermeiros.

APOIO E DIVULGAÇÃO: Lista da Sandra Mara.






Mensagens neste tópico (1)
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9.1. Negociador de Cobrança
Enviado por: "Rosana" ro_nanarps@yahoo.com.br ro_nanarps
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 9:02 am

Negociador de Cobrança
 
  
Atividade: negociação de dívidas de clientes inadimplentes, enviar
boletos e demais atividades.

Horário: segunda a sexta â€" 8:30h as 17:30h e sábado â€" 09:00 as 13:00
 
Salário: R$ 889,00 + premiação por produtividade (chances de ganhos
altos - premiações de até R$ 3.000,00). 
 
BENEFÍCIOS: VT + VR (R$ 11,00/dia) + Assistência Médica UNIMED+ Seguro
de  Vida+ Convênio SESC + Desconto em faculdades
 
Escolaridade: ensino médio completo (desejável cursando superior).
 
Desejável mínimo de 6 meses em telemarketing ativo (cobrança, vendas ou
retenção).
 
Precisa ser: dinâmico, pró-ativo, boa dicção, bom negociador, pacote
office.
 
Interessados enviar CV para rh@gruposgr.com.br

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Mensagens neste tópico (881)
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9.2. Negociador de Cobrança
Enviado por: "Rosana" ro_nanarps@yahoo.com.br ro_nanarps
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 9:03 am

Negociador de Cobrança
 
  
Atividade: negociação de dívidas de clientes inadimplentes, enviar
boletos e demais atividades.

Horário: segunda a sexta â€" 8:30h as 17:30h e sábado â€" 09:00 as 13:00
 
Salário: R$ 889,00 + premiação por produtividade (chances de ganhos
altos - premiações de até R$ 3.000,00). 
 
BENEFÍCIOS: VT + VR (R$ 11,00/dia) + Assistência Médica UNIMED+ Seguro
de  Vida+ Convênio SESC + Desconto em faculdades
 
Escolaridade: ensino médio completo (desejável cursando superior).
 
Desejável mínimo de 6 meses em telemarketing ativo (cobrança, vendas ou
retenção).
 
Precisa ser: dinâmico, pró-ativo, boa dicção, bom negociador, pacote
office.
 
Interessados enviar CV para rh@gruposgr.com.br

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Mensagens neste tópico (881)
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10.1. : Auxiliar Administrativo - COBERTURA DE FÉRIAS
Enviado por: "Primaz Soluções" primazsolucoes@yahoo.com.br primazsolucoes
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 9:14 am





Grupo Addereseleciona  Auxiliar de administrativo para COBERTURA DE FÉRIASpara atuar em empresa localizada na Tijuca.

 
Indispensável ter vivência na função 

Cursando graduação

 Empresa oferece:  salário 1,197,67 R$  + VT + VR R15,00

 
As atividades a serem desenvolvidas são:
 
- Organização/ separação/ arquivos  de documentos e  alimentação de sistemas informatizados

- Conciliar os recibos de pagamento efetuados com os títulos pagos
- Entre outras
 
Os interessados devem encaminhar o currículo  no corpo do e-mail, indicando a vaga de interesse para vagas@grupoaddere.com.br 
http://www.grupoaddere.com.br/

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Mensagens neste tópico (17)
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11. Vigilante Itatiaia
Enviado por: "Cristina Alexandrino" selecaovigilancia@yahoo.com.br selecaovigilancia
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 9:16 am

Selecionamos candidatos para vaga de vigilante patrimonial.  Cliente situado em Itatiaia.

Requisitos:

Ensino médio
Documentação de Formação de Vigilante ou Reciclagem atualizada
DRT na carteira de trabalho
Facilidade de acesso a Itatiaia
Disponibilidade para trabalhar na escala 12x36

VAGAS EM HORÁRIO DIURNO E NOTURNO

Salário  +  Vale Transporte 

Os candidatos interessados poderão encaminhar currículo para cristina.souza@graber.com.br mencionando no campo assunto Vig. Itatiaia

Boa Sorte!

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Mensagens neste tópico (1)
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12. Vigilante Resende
Enviado por: "Cristina Alexandrino" selecaovigilancia@yahoo.com.br selecaovigilancia
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 9:19 am

Empresa líder na prestação de serviços de Vigilância Patrimonial  contrata vigilantes para trabalhar em Resende.

Requisitos:

Ensino médio completo
Documentação atualizada de Formação ou Reciclagem em Vigilância Patrimonial
Residir em Resende
Registro da Policia Federal na carteira de trabalho - DRT
Experiência será um diferencial

Não serão selecionados candidatos que queiram conciliar dois empregos
 

Oferecemos:
 
Salário da categoria  
Vale Transporte 

Trabalhar na escala 12x36

Os interessados poderão encaminhar currículo no corpo do email para critina.souza@graber.com.br  mencionando no campo assunto Vigilante Resende

Boa Sorte!

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13.1. Operador de Telemarketing - Niterói e São Gonçalo
Enviado por: "Felipe Cardoso" oportunidade.rh11@yahoo.com.br oportunidade.rh11
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 9:25 am

Empresa Multinacional do segmento de telefonia contrata para seu cliente, profissional com 2º grau completo e maior de 18 anos.
 
Desejável experiência com atendimento a cliente ou curso na área.   

Disponibilidade Total para horário, inclusive madrugada.  
Não exigimos experiência na área de telemarketing. 

Necessário residir em NITERÓI ou SÃO GONÇALO.
Local de trabalho: Niteroi   

Os interessados devem enviar e-mail para oportunidade.rh11@yahoo.com.br colocando no assunto "Operador de Telemarketing - Niterói ou São Gonçalo" ou ligar para 3263-5587 falar com Felipe / 3263-5570 falar com Daniela

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14.1. ESTILISTA
Enviado por: "rh.seleciona" rh.seleciona@yahoo.com.br rh.seleciona
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 9:26 am



CHIFON

EMPRESA DE GRANDE PORTE - SEGMENTO MODA FEMININA SELECIONA:
ESTILISTA  - sexo feminino
Experiência anterior na função, preferencialmente com moda feminina
Ensino Superior Completo em moda  
Desejável candidato oriundo do varejo
 Salário: a combinar (mandar currículo com pretensão salarial)
Regime de contratação: CLT (Efetivo)
Favor enviar currículo no corpo do e-mail, para: rh@chifon.com.br   com o título "ESTILO"

Obs : Não enviar currículo fora do perfil. 
Obrigada.

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15. VIGILANTE ENG.PASSOS - Ótima Oportunidade
Enviado por: "Cristina Alexandrino" selecaovigilancia@yahoo.com.br selecaovigilancia
Data: Seg, 19 de Ago de 2013 9:26 am

Empresa seleciona Vigilantes Patrimoniais RESIDENTES ENG. PASSOS.
 
Oferecemos:

Salário da categoria + VT

Vagas nos horários noturno ou diurno
Escala: 12x36

É Preciso:

Ensino MÉDIO COMPLETO
Formação de Vigilante ou Reciclagem atualizada
DRT na carteira de trabalho
Vivência na área
Residir próximo ao local.

Os interessados favor enviar currículo para cristina.souza@graber.com.br mencionando no campo assunto vaga VIGILANTE ENG. PASSOS. Vaga inicio imediato.

Boa Sorte!

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