T€ ¦ópicos contidos neste resumo:
1. RJ # CURSO DE GRAFOLOGIA - INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL POR TELEFONE
De: RHFACIL BRASIL CONSULT
2.1. RJ - # FORMA€ ¦ÇÂO ANALISTAS DE RH C/ FOCO EM RESULTADOS - INSCRI€
De: RHFACIL BRASIL CONSULT
3. RJ - # FORMA€ ¦ÇÃO ESPECIALISTA EM TREINAMENTO - GARANTA A SUA VA
De: RHFACIL BRASIL CONSULT
4. # DP ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS + C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS - S€ ¦ÁBADOS -
De: RHFACIL BRASIL CONSULT
5. # PR€ ¦ÁTICAS DE DP + C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS - NOITE - GR€ ¦ÁTI
De: RHFACIL BRASIL CONSULT
6. # CURSO: COMO ATENDER CLIENTES EM TEMPOS COMPETITIVOS - INVISTA NOS
De: RHFACIL BRASIL CONSULT
7.1. ## CARGOS E SAL€ ¦ÁRIOS - CONSULTORIA PARA TODO O BRASIL
De: RHFACIL BRASIL CONSULT
8. RJ - CENTRO - ASSESSOR DE CONDOMINIO
De: recrutamentoesele€ ¢Ã§Ã£o
9.1. rj- CENTRO - RECEPCIONISTA
De: recrutamentoesele€ ¢Ã§Ã£o
10.1. RJ - RIO COMPRIDO - AJUDANTE DE ELETRICISTA
De: recrutamentoesele€ ¦ção
11.1. RJ - RIO COMPRIDO - ELETRICISTA COM NR-10
De: recrutamentoesele€ ¦ção
12. RIO DAS OSTRAS- ANALISTA INFRA-ESTRUTURA-TI
De: Psic€ ¦ólogos Associados
13.1. RJ - BARRA DA TIJUCA - AUXILIAR DE PCP
De: recrutamentoesele€ ¦ção
14.1. RJ - BARRA DA TIJUCA - AUXILIAR CONT€ ¦ÁBIL
De: recrutamentoesele€ ¦ção
15. RIO DAS OSTRAS- ADVOGADO JUNIOR
De: Psic€ ¦ólogos Associados
16. RIO DAS OSTRAS- ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELE€ ¦ÇÃO
De: Psic€ ¦ólogos Associados
17. BILHETERIA - ZONA SUL
De: Rh alternativo Consultoria e treinamento
18.1. TEC DOCUMENTA€ ¢Ã'§Ã'£O - duque de caxias
De: eng_planejamento@terra.com.br
19.1. REVENDA TRUFAS NO SEU TRABALHO OU FACULDADE - R$ 0,98 CADA - RJ
De: Oportunidade
20.1. RJ - Analista Cont€ ¦ábil JR
De: Ana Paula Lopes
21.1. RJ - Coord. de Produ€ ¦ção
De: Ana Paula Lopes
22.1. RJ - Analista de Log€ ¦ística (Faturamento)
De: Ana Paula Lopes
23. RJ - CONSULTOR TRIBUT€ ¦ÁRIO SR
De: Claudia Pinheiro
24. RJ- CONSULTOR PUBLICIT€ ¦ÁRIO
De: Talentos E Vagas
25.1. RJ: Desenvolvedor Web
De: Di Ferretti Consultoria
Mensagens
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1. RJ # CURSO DE GRAFOLOGIA - INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL POR TELEFONE
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 9:41 am
GRAFOLOGIA
P€ ¦ÚBLICO-ALVO / OBJETIVOS
Curso de forma€ ¦ção generalista, aborda a pr€ ¦ática de todos os subsistemas de
RH (sele€ ¦ção, treinamento, gest€ ¦ão de desempenho, remunera€ ¦ção e benef€ ¦ícios,
clima organizacional, qualidade de vida no trabalho e desligamentos).
Indicado para aqueles que buscam conhecimento mais aprofundado sobre esta
€ ¦área e t€ ¦êm interesse em entender melhor as possibilidades de atua€ ¦ção dos
profissionais de RH na atualidade.
Os cursos da RHFACIL s€ ¦ão freq€ ¦üentados por empresas como: Rede Globo,
Novezala, PUC, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Todeschine e
muito mais. Al€ ¦ém de muito conhecimento, voc€ ¦ê ter€ ¦á uma excelente oportunidade
para aumentar sua rede de contatos profissionais. Conhe€ ¦ça a RHF€ ¦ácil e os
seus clientes em www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>
CONTE€ ¦ÚDO:
- Hist€ ¦órico da Grafologia
- Aplica€ ¦ção
- G€ ¦êneros:
.Ordem do texto
.Margem superior
.Margem esquerda
.Margem inferior
.Margem direita
.Espa€ ¦ço entre palavras e linhas
.Dire€ ¦ção e alinhamento das linhas
.Inclina€ ¦ção das letras
.Forma de execu€ ¦ção das letras
.Forma de liga€ ¦ção das letras
.Continuidade entre as letras
.Dimens€ ¦ão das letras
.Press€ ¦ão da grafia
.Velocidade da grafia
.Regularidade e irregularidade
.Ovais
.Iniciais e finais
.Gesto-Tipo
.Letras do alfabeto
.Assinatura
- Compila€ ¦ção dos Dados e Elabora€ ¦ção do Laudo
METODOLOGIA:
Aulas expositivas e dialogadas, debates, corre€ ¦ção de exemplos e exerc€ ¦ícios
pr€ ¦áticos. Para os alunos com disponibilidade de tempo, ser€ ¦á poss€ ¦ível
participar de sele€ ¦ções reais na RHF€ ¦ácil, aplicando reda€ ¦ções e elaborando
pareceres dos candidatos.
CARGA HOR€ ¦ÁRIA: 22 horas. (Turmas com no m€ ¦áximo 14 alunos. Aconselhamos
inscri€ ¦ção antecipada, pois as vagas costumam esgotar com 2 a 3 semanas de
anteced€ ¦ência em rela€ ¦ção ao in€ ¦ício do curso.)
AGENDA
S€ ¦ábados
In€ ¦ício em 03/03. T€ ¦érmino em 24/03.
Hor€ ¦ário: 9:30hs € ¦às 16hs
LOCAL:
Av. Presidente Vargas 590 / Grupo 1204 - Centro -RJ
Em frente ao metr€ ¦ô Uruguaiana
INVESTIMENTO
Investimento: At€ ¦é 15/02 - R$460,00. Ap€ ¦ós esta data - R$510,00
O investimento inclui todo o material did€ ¦ático e certificado. Realizamos
faturamento para empresas.
DESCONTO PARA ESTUDANTES
At€ ¦é 15/02 - Desconto de R$30,00. Promo€ ¦ção v€ ¦álida somente ara pessoa f€ ¦ísica
com pagamento no cart€ ¦ão de cr€ ¦édito em at€ ¦é 6 parcelas.
DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA
At€ ¦é 15/02 - Desconto de R$40,00 para pessoa f€ ¦ísica.
CART€ ¦ÕES (Visa, Master, Aura, Elo, Hipercard)
At€ ¦é 15/02 - Em at€ ¦é 10 parcelas sem juros. Ap€ ¦ós esta data parcelamento ser€ ¦á
em 8 vezes.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
CART€ ¦ÃO AMERICAN EXPRESS
Em at€ ¦é 6 parcelas sem juros
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
BOLETOS e CHEQUE PR€ ¦É
At€ ¦é 15/02 - Em 1+ 3 parcelas sem juros. Ap€ ¦ós esta data parcelamento ser€ ¦á em
1+ 2 parcelas.
Financiamentos sujeitos a comprova€ ¦ção e aprova€ ¦ção de cr€ ¦édito.
Obs.:Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e n€ ¦ão s€ ¦ão
cumulativos. Pagamento parcelado € ¦é exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoas
f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão t€ ¦êm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um
custo de R$2,50 por boleto.
INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO
Telefone: (21) 2137-0710
Email: luciana.borel@rhfacil.net
Pessoalmente: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com os
nossos consultores.
Realiza€ ¦ção:
RHF€ ¦ÁCIL BRASIL
Gest€ ¦ão de Pessoas com resultado
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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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2.1. RJ - # FORMA€ ¦ÇÂO ANALISTAS DE RH C/ FOCO EM RESULTADOS - INSCRI€
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 9:41 am
FORMA€ ¦ÇÂO PARA ANALISTAS DE RH COM FOCO EM RESULTADOS
P€ ¦ÚBLICO-ALVO / OBJETIVOS
Curso de forma€ ¦ção generalista, aborda a pr€ ¦ática de todos os subsistemas de
RH (sele€ ¦ção, treinamento, gest€ ¦ão de desempenho, remunera€ ¦ção e benef€ ¦ícios,
clima organizacional, qualidade de vida no trabalho e desligamentos).
Indicado para aqueles que buscam conhecimento mais aprofundado sobre esta
€ ¦área e t€ ¦êm interesse em entender melhor as possibilidades de atua€ ¦ção dos
profissionais de RH na atualidade.
Os cursos da RHFACIL s€ ¦ão freq€ ¦üentados por empresas como: Rede Globo,
Novezala, PUC, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Todeschine e
muito mais. Al€ ¦ém de muito conhecimento, voc€ ¦ê ter€ ¦á uma excelente oportunidade
para aumentar sua rede de contatos profissionais. Conhe€ ¦ça a RHF€ ¦ácil e os
seus clientes em www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>
CONTE€ ¦ÚDO:
1- Recrutamento
Recrutamento interno x externo
Fontes recrutamento
Divulga€ ¦ção de an€ ¦úncios
2- Sele€ ¦ção
Identificando o perfil do cargo
T€ ¦écnicas de sele€ ¦ção:
- Entrevista (individual x coletiva; Perguntas comportamentais)
- Testes de conhecimentos espec€ ¦íficos
- Testes Psicol€ ¦ógicos (habilidades e personalidade)
- Din€ ¦âmicas de grupo e Provas Situacionais
Parecer de Candidato
2- Acompanhamento funcional
Integra€ ¦ção na Empresa e na Equipe
Avalia€ ¦ção per€ ¦íodo de experi€ ¦ência (45 dias e 90 dias)
3- Treinamento e Desenvolvimento
Defini€ ¦ção de conceitos (o que € ¦é treinamento x o que € ¦é desenvolvimento)
Processos de Treinamento:
- Tipos de treinamento
- Levantamento das Necessidades
- Elabora€ ¦ção do Planejamento do Treinamento
- Aplica€ ¦ção do Programa
- Avalia€ ¦ção (Rea€ ¦ção; Conte€ ¦údo; Mudan€ ¦ça; Resultados;)
4- Avalia€ ¦ção de desempenho
Aplica€ ¦ções da Avalia€ ¦ção de Desempenho
M€ ¦étodos de Avalia€ ¦ção de desempenho
5 - Sistemas de recompensa:
Remunera€ ¦ção fixa x Remunera€ ¦ção Vari€ ¦ável
Recompensas financeiras x Recompensas n€ ¦ão financeiras
Benef€ ¦ícios
6- Clima e Cultura Organizacional
Componentes da cultura organizacional
Pesquisa de Clima
7- Qualidade de Vida no Trabalho
8- Desligamento de colaboradores
Planos de Demiss€ ¦ão Volunt€ ¦ária
Assessoria aos colaboradores em fase de Aposentadoria
Entrevista de desligamento
CARGA HOR€ ¦ÁRIA: 30 horas. (Turmas com no m€ ¦áximo 14 alunos. Aconselhamos
inscri€ ¦ção antecipada, pois as vagas costumam esgotar com 2 a 3 semanas de
anteced€ ¦ência em rela€ ¦ção ao in€ ¦ício do curso.)
AGENDA
Noite - segundas e quartas
In€ ¦ício em 27/02. T€ ¦érmino em 28/03.
Hor€ ¦ário: 18:30 € ¦às 21:30hs
LOCAL:
Av. Presidente Vargas 590 / Grupo 1204 - Centro -RJ
Em frente ao metr€ ¦ô Uruguaiana
INVESTIMENTO
R$699,00
O investimento inclui todo o material did€ ¦ático e certificado. Realizamos
faturamento para empresas.
DESCONTO PARA ESTUDANTES
Desconto de R$30,00. Promo€ ¦ção v€ ¦álida somente ara pessoa f€ ¦ísica
com pagamento no cart€ ¦ão de cr€ ¦édito em at€ ¦é 6 parcelas.
DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA
Desconto de R$40,00 para pessoa f€ ¦ísica.
CART€ ¦ÕES (Visa, Master, Aura, Elo, Hipercard)
em 8 vezes.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
CART€ ¦ÃO AMERICAN EXPRESS
Em at€ ¦é 6 parcelas sem juros
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
BOLETOS e CHEQUE PR€ ¦É
1+3 parcelas.
Financiamentos sujeitos a comprova€ ¦ção e aprova€ ¦ção de cr€ ¦édito.
Obs.:Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e n€ ¦ão s€ ¦ão
cumulativos. Pagamento parcelado € ¦é exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoas
f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão t€ ¦êm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um
custo de R$2,50 por boleto.
INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO
Telefone: (21) 2137-0710
Email: luciana.borel@rhfacil.net <mailto:luciana.borel%40rhfacil.net>
Pessoalmente: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com os
nossos consultores.
Realiza€ ¦ção:
RHF€ ¦ÁCIL BRASIL
Gest€ ¦ão de Pessoas com resultado
www.rhfacil.net
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3. RJ - # FORMA€ ¦ÇÃO ESPECIALISTA EM TREINAMENTO - GARANTA A SUA VA
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 9:41 am
FORMA€ ¦ÇÃO ESPECIALISTA EM TREINAMENTO
Utilizaremos recursos de filmagem e simula€ ¦ções.
Matr€ ¦ículas abertas com promo€ ¦ções especiais at€ ¦é 10/01/12 - Antecipe sua
inscri€ ¦ção e concorra a um Tablet.
P€ ¦ÚBLICO-ALVO:
- Empresas interessadas em impulsionar a sua gest€ ¦ão de pessoas.
- Profissionais e estudantes interessados em desenvolver habilidades
profissionais para conduzir treinamentos e ter uma vis€ ¦ão ampla da € ¦área.
- L€ ¦íderes de organiza€ ¦ções que precisam desenvolver habilidades para
apresenta€ ¦ções em p€ ¦úblico.
Os cursos da RHFACIL s€ ¦ão freq€ ¦üentados por empresas como: Rede Globo,
Novezala, PUC, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Todeschine e
muito mais. Al€ ¦ém de muito conhecimento, voc€ ¦ê ter€ ¦á uma excelente oportunidade
para aumentar sua rede de contatos profissionais. Conhe€ ¦ça a RHF€ ¦ácil e os
seus clientes em www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>
CONTE€ ¦ÚDO:
- Diferenciando treinamento e desenvolvimento
- Tipos e T€ ¦écnicas de treinamentos
- Treinamentos x Mudan€ ¦ças
- O papel do facilitador conhecimento do grupo
- Relacionamento com o grupo de treinandos
- o que influencia a comunica€ ¦ção com o grupo
- t€ ¦écnicas de apresenta€ ¦ção
- como envolver os treinandos
- Processo do treinamento
- Definindo o objetivo do treinamento
- Defini€ ¦ção das necessidades de treinamento
- Execu€ ¦ção do treinamento
- Avalia€ ¦ção do programa de treinamento
- M€ ¦ódulo Pr€ ¦ático: alunos desenvolver€ ¦ão um tema com orienta€ ¦ção e apresentar€ ¦ão
para colegas de turma com filmagem opcional e gratuita de sua apresenta€ ¦ção.
INSTRUTOR EXPERIENTE
Marcos Sim€ ¦ões - Psic€ ¦ólogo Organizacional com especializa€ ¦ções em Gest€ ¦ão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Direito Trabalhista. Atua na € ¦área h€ ¦á
mais de 10 anos. Atualmente € ¦é s€ ¦ócio da Consultoria RHF€ ¦ÁCIL BRASIL e
assessora diversas empresas em projetos de gest€ ¦ão por objetivos, gest€ ¦ão de
vendas, treinamentos e planos de incentivos.
CARGA HOR€ ¦ÁRIA: 15 horas. (Turmas com no m€ ¦áximo 14 alunos. Aconselhamos
inscri€ ¦ção antecipada, pois as vagas costumam esgotar com 2 a 3 semanas de
anteced€ ¦ência em rela€ ¦ção ao in€ ¦ício do curso.)
AGENDA:
Intensivo de f€ ¦érias: Segundas e Quartas
In€ ¦ício em 01/02. T€ ¦érmino em 15/02.
Hor€ ¦ário: 18:30hs € ¦às 21:30hs
LOCAL DO EVENTO:
Av. Presidente Vargas, 590 - Grupo 1204 - Centro / RJ
- Esquina com R. Uruguaiana, ao lado da Universidade Est€ ¦ácio de S€ ¦á.
- Sala equipada com data-show, TV tela plana, ar-condicionado, cadeiras
confort€ ¦áveis.
- Estacionamento (in€ ¦úmeras op€ ¦ções).
- € ¦Ônibus para todas as regi€ ¦ões do RJ.
- Metr€ ¦ô Uruguaiana em frente ao pr€ ¦édio.
- Diversos restaurantes.
- Pr€ ¦édio com seguran€ ¦ça e circuito interno de TV.
INVESTIMENTO:
Investimento: At€ ¦é 10/01 - 338,00 - A partir de 11/01 - R$375,00
Fa€ ¦ça matr€ ¦ícula tamb€ ¦ém no Curso de Sele€ ¦ção por Compet€ ¦ências e ganhe um
desconto de 5%! Parcele no cart€ ¦ão os dois cursos em 12 vezes sem juros
(somente para pessoas f€ ¦ísicas).
O investimento inclui todo o material did€ ¦ático e certificado. Realizamos
faturamento para empresas.
DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA
At€ ¦é 10/01 - Desconto de R$30,00.
V€ ¦álido somente at€ ¦é para matr€ ¦ículas como pessoa f€ ¦ísica.
DESCONTO PARA ESTUDANTES
At€ ¦é 10/01 - Desconto de R$20,00.
Desconto exclusivo para pagamento no cart€ ¦ão de cr€ ¦édito em at€ ¦é 5 parcelas sem
juros. Promo€ ¦ção v€ ¦álida SOMENTE para pessoas f€ ¦ísicas.
CART€ ¦ÕES (Visa, Master. Elo, Aura, Hipercard)
At€ ¦é 10/01 - em at€ ¦é 10 parcelas sem juros.
A partir de 11/01 - Em 8 parcelas sem juros.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
CART€ ¦ÕES AMERICAN EXPRESS
Em 6 parcelas sem juros.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
PARCELAMENTO EM CHEQUE OU BOLETO
At€ ¦é 10/01 - em 1 + 2 parcelas sem juros.
A partir de 11/01 - em at€ ¦é 1 + 1 parcelas sem juros.
Financiamento sujeito a an€ ¦álise de cr€ ¦édito.
Observa€ ¦ções Importantes:
- Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e n€ ¦ão s€ ¦ão
cumulativos.
- Pagamento parcelado € ¦é exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoa Jur€ ¦ídica e
Pessoas f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão t€ ¦êm
direito aos descontos e parcelamentos.
- Para financiamentos em cheque ou boleto € ¦é necess€ ¦ário an€ ¦álise de cr€ ¦édito.
- No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um custo de R$ 2,50 por boleto.
FA€ ¦ÇA SUA INCRI€ ¦ÇÃO SEM SAIR DE CASA / ESCRIT€ ¦ÓRIO:
- Telefone: (21) 2137-0710
- Email: luciana.borel@rhfacil.net <mailto:luciana.borel%40rhfacil.net>
- Pessoalmente: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com
os nossos consultores.
REALIZA€ ¦ÇÃO
RHF€ ¦ÁCIL BRASIL
Gest€ ¦ão de RH com resultado
www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>
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4. # DP ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS + C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS - S€ ¦ÁBADOS -
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 9:41 am
ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS DE DP COM C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS
CURSO 100% PR€ ¦ÁTICO
Matr€ ¦ículas abertas com promo€ ¦ções especiais at€ ¦é 06/02/12 - Antecipe sua
inscri€ ¦ção e concorra a um Tablet.
P€ ¦ÚBLICO-ALVO e OBJETIVOS
Curso voltado a pessoas com interesse espec€ ¦ífico em angariar entendimento da
legisla€ ¦ção trabalhista, c€ ¦álculos relacionados € ¦à folha de pagamento, encargos
e rotinas de administra€ ¦ção de pessoal em geral. Este curso forma de maneira
completa a pessoa que deseja atuar em Departamento Pessoal, oferecendo todo
o conhecimento necess€ ¦ário a atua€ ¦ção nesta € ¦área.
Os cursos da RHFACIL s€ ¦ão freq€ ¦üentados por empresas como: Rede Globo,
Novezala, PUC, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Todeschine e
muito mais. Al€ ¦ém de muito conhecimento, voc€ ¦ê ter€ ¦á uma excelente oportunidade
para aumentar sua rede de contatos profissionais. Conhe€ ¦ça a RHF€ ¦ácil e os
seus clientes emwww.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>
CONTE€ ¦ÚDO:
1- Admiss€ ¦ão
Exame M€ ¦édico
Carteira de Trabalho
Registro de Empregados
Contrato de Trabalho
2- Jornada de Trabalho
Jornada de Trabalho
Controle de Hor€ ¦ário e Quadro de Hor€ ¦ário
SREP
Acordo de Compensa€ ¦ção e Banco de Horas
Horas Extras
Trabalho Noturno
Repouso Semanal Remunerado
3- Sal€ ¦ário
Sal€ ¦ário
Sal€ ¦ário Utilidade
Sal€ ¦ário Profissional
4- Folha de Pagamento
Folha de Pagamento
Folha de Pagamento Semanal e Quinzenal / Empres€ ¦ário e Trabalhador Aut€ ¦ônomo
IR-Fonte / Declara€ ¦ção de Dependentes
Fundo de Garantia do Tempo de Servi€ ¦ço
Contribui€ ¦ção Previdenci€ ¦ária
5- F€ ¦érias e 13€ ¦º Sal€ ¦ário
6- Rescis€ ¦ão do Contrato de Trabalho
Parcelas Rescis€ ¦órias
Homologa€ ¦ção
Aviso Pr€ ¦évio - Nova legisla€ ¦ção
Justa Causa / Advert€ ¦ência / Suspens€ ¦ão
Falecimento
7- Benef€ ¦ícios Previdenci€ ¦ários
Acidente do Trabalho
Sal€ ¦ário Maternidade
Sal€ ¦ário Fam€ ¦ília
Aux€ ¦ílio Doen€ ¦ça
Aposentadoria
8- Obriga€ ¦ções Anuais
DIRF
Informe de Rendimentos
RAIS
CARGA HOR€ ¦ÁRIA: 30 horas. (Turmas com no m€ ¦áximo 14 alunos. Aconselhamos
inscri€ ¦ção antecipada, pois as vagas costumam esgotar com 2 a 3 semanas de
anteced€ ¦ência em rela€ ¦ção ao in€ ¦ício do curso.)
INSTRUTORA:
Noemi Silva - Consultora e Instrutora dos cursos na € ¦área de administra€ ¦ção de
pessoal da RHF€ ¦ácil. Graduada em Administra€ ¦ção de Empresas e P€ ¦ós graduada em
Direito do Trabalho. Larga experi€ ¦ência conduzindo as € ¦áreas administrativas e
departamento pessoal de grandes empresas nacionais. Atualmente supervisiona
os setores de RH e DP de uma grande empresa de telecomunica€ ¦ções, sendo
respons€ ¦ável direta pela equipe dos dois setores.
AGENDA
S€ ¦ábados
In€ ¦ício em 03/03. T€ ¦érmino em 31/03.
Hor€ ¦ário: 9 € ¦às 16hs
LOCAL: Centro - RJ
Av. Presidente Vargas, 590 / grupo 1204.
Pr€ ¦óximo ao Metr€ ¦ô Uruguaiana.
Ao lado da Universidade Est€ ¦ácio de S€ ¦á.
€ ¦Ônibus e estacionamentos diversos.
INVESTIMENTO
At€ ¦é 06/02 - R$630,00. Ap€ ¦ós esta data - R$699,00
Brinde especial - Fa€ ¦ça sua matr€ ¦ícula at€ ¦é 10/02 e ganhe uma CLT
(consolida€ ¦ção das leis trabalhistas) material fundamental para os
profissionais de DP nos pagamentos € ¦à vista ou em cart€ ¦ões de cr€ ¦édito.
O investimento inclui todo o material did€ ¦ático e certificado. Realizamos
faturamento para empresas.
DESCONTO PARA ESTUDANTES
At€ ¦é 06/02 - Desconto de R$30,00. Desconto exclusivo para pagamento no
cart€ ¦ão de cr€ ¦édito em at€ ¦é 6 parcelas sem juros. Promo€ ¦ção v€ ¦álida SOMENTE para
pessoas f€ ¦ísicas.
DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA
At€ ¦é 10/02 - Desconto de R$40,00. V€ ¦álido somente at€ ¦é para matr€ ¦ículas como
pessoa f€ ¦ísica.
CART€ ¦ÕES (Visa, Master. Elo, Aura, Hipercard)
At€ ¦é 06/02 - Em at€ ¦é 10 parcelas sem juros.
Ap€ ¦ós esta data - Em at€ ¦é 08 parcelas sem juros.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
CART€ ¦ÕES AMERICAN EXPRESS
Em 6 parcelas sem juros.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
PARCELAMENTO EM CHEQUE OU BOLETO
At€ ¦é 06/02 - 1 + 4 parcelas sem juros
Ap€ ¦ós esta data - Em at€ ¦é 1 + 3 parcelas sem juros.
Financiamento sujeito a an€ ¦álise de cr€ ¦édito.
Observa€ ¦ções Importantes:
- Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e n€ ¦ão s€ ¦ão
cumulativos.
- Pagamento parcelado € ¦é exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoa Jur€ ¦ídica e
Pessoas f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão t€ ¦êm
direito aos descontos e parcelamentos.
- Para financiamentos em cheque ou boleto € ¦é necess€ ¦ário an€ ¦álise de cr€ ¦édito.
- No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um custo de R$ 2,50 por boleto.
FA€ ¦ÇA SUA INCRI€ ¦ÇÃO SEM SAIR DE CASA / ESCRIT€ ¦ÓRIO:
- Telefone: (21) 2137-0710
- Email: luciana.borel@rhfacil.net
- Pessoalmente: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com
os nossos consultores.
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
5. # PR€ ¦ÁTICAS DE DP + C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS - NOITE - GR€ ¦ÁTI
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 9:41 am
ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS DE DP COM C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS
CURSO 100% PR€ ¦ÁTICO
Matr€ ¦ículas abertas com promo€ ¦ções especiais at€ ¦é 06/02/12 - Antecipe sua
inscri€ ¦ção e concorra a um Tablet.
P€ ¦ÚBLICO-ALVO e OBJETIVOS
Curso voltado a pessoas com interesse espec€ ¦ífico em angariar entendimento da
legisla€ ¦ção trabalhista, c€ ¦álculos relacionados € ¦à folha de pagamento, encargos
e rotinas de administra€ ¦ção de pessoal em geral. Este curso forma de maneira
completa a pessoa que deseja atuar em Departamento Pessoal, oferecendo todo
o conhecimento necess€ ¦ário a atua€ ¦ção nesta € ¦área.
Os cursos da RHFACIL s€ ¦ão freq€ ¦üentados por empresas como: Rede Globo,
Novezala, PUC, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Todeschine e
muito mais. Al€ ¦ém de muito conhecimento, voc€ ¦ê ter€ ¦á uma excelente oportunidade
para aumentar sua rede de contatos profissionais. Conhe€ ¦ça a RHF€ ¦ácil e os
seus clientes em www.rhfacil.net
CONTE€ ¦ÚDO:
1- Admiss€ ¦ão
Exame M€ ¦édico
Carteira de Trabalho
Registro de Empregados
Contrato de Trabalho
2- Jornada de Trabalho
Jornada de Trabalho
Controle de Hor€ ¦ário e Quadro de Hor€ ¦ário
SREP
Acordo de Compensa€ ¦ção e Banco de Horas
Horas Extras
Trabalho Noturno
Repouso Semanal Remunerado
3- Sal€ ¦ário
Sal€ ¦ário
Sal€ ¦ário Utilidade
Sal€ ¦ário Profissional
4- Folha de Pagamento
Folha de Pagamento
Folha de Pagamento Semanal e Quinzenal / Empres€ ¦ário e Trabalhador Aut€ ¦ônomo
IR-Fonte / Declara€ ¦ção de Dependentes
Fundo de Garantia do Tempo de Servi€ ¦ço
Contribui€ ¦ção Previdenci€ ¦ária
5- F€ ¦érias e 13€ ¦º Sal€ ¦ário
6- Rescis€ ¦ão do Contrato de Trabalho
Parcelas Rescis€ ¦órias
Homologa€ ¦ção
Aviso Pr€ ¦évio € ¦'¶ Nova legisla€ ¦ção
Justa Causa / Advert€ ¦ência / Suspens€ ¦ão
Falecimento
7- Benef€ ¦ícios Previdenci€ ¦ários
Acidente do Trabalho
Sal€ ¦ário Maternidade
Sal€ ¦ário Fam€ ¦ília
Aux€ ¦ílio Doen€ ¦ça
Aposentadoria
8- Obriga€ ¦ções Anuais
DIRF
Informe de Rendimentos
RAIS
CARGA HOR€ ¦ÁRIA: 30 horas. (Turmas com no m€ ¦áximo 14 alunos. Aconselhamos
inscri€ ¦ção antecipada, pois as vagas costumam esgotar com 2 a 3 semanas de
anteced€ ¦ência em rela€ ¦ção ao in€ ¦ício do curso.)
INSTRUTORA:
Noemi Silva - Consultora e Instrutora dos cursos na € ¦área de administra€ ¦ção de
pessoal da RHF€ ¦ácil. Graduada em Administra€ ¦ção de Empresas e P€ ¦ós graduada em
Direito do Trabalho. Larga experi€ ¦ência conduzindo as € ¦áreas administrativas e
departamento pessoal de grandes empresas nacionais. Atualmente supervisiona
os setores de RH e DP de uma grande empresa de telecomunica€ ¦ções, sendo
respons€ ¦ável direta pela equipe dos dois setores.
AGENDA
Noite € ¦'¶ Ter€ ¦ças e quintas
In€ ¦ício em 28/02. T€ ¦érmino em 29/03.
Hor€ ¦ário: 18:30 € ¦às 21:30hs
LOCAL: Centro - RJ
Av. Presidente Vargas, 590 / grupo 1204.
Pr€ ¦óximo ao Metr€ ¦ô Uruguaiana.
Ao lado da Universidade Est€ ¦ácio de S€ ¦á.
€ ¦Ônibus e estacionamentos diversos.
INVESTIMENTO
At€ ¦é 06/02 € ¦'¶ R$630,00. Ap€ ¦ós esta data - R$699,00
Brinde especial - Fa€ ¦ça sua matr€ ¦ícula at€ ¦é 10/02 e ganhe uma CLT
(consolida€ ¦ção das leis trabalhistas) material fundamental para os
profissionais de DP nos pagamentos € ¦à vista ou em cart€ ¦ões de cr€ ¦édito.
O investimento inclui todo o material did€ ¦ático e certificado. Realizamos
faturamento para empresas.
DESCONTO PARA ESTUDANTES
At€ ¦é 06/02 - Desconto de R$30,00. Desconto exclusivo para pagamento no
cart€ ¦ão de cr€ ¦édito em at€ ¦é 6 parcelas sem juros. Promo€ ¦ção v€ ¦álida SOMENTE para
pessoas f€ ¦ísicas.
DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA
At€ ¦é 10/02 - Desconto de R$40,00. V€ ¦álido somente at€ ¦é para matr€ ¦ículas como
pessoa f€ ¦ísica.
CART€ ¦ÕES (Visa, Master. Elo, Aura, Hipercard)
At€ ¦é 06/02 - Em at€ ¦é 10 parcelas sem juros.
Ap€ ¦ós esta data € ¦'¶ Em at€ ¦é 08 parcelas sem juros.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
CART€ ¦ÕES AMERICAN EXPRESS
Em 6 parcelas sem juros.
O pagamento pode ser feito de forma r€ ¦ápida e segura pelo telefone.
PARCELAMENTO EM CHEQUE OU BOLETO
At€ ¦é 06/02 € ¦'¶ 1 + 4 parcelas sem juros
Ap€ ¦ós esta data - Em at€ ¦é 1 + 3 parcelas sem juros.
Financiamento sujeito a an€ ¦álise de cr€ ¦édito.
Observa€ ¦ções Importantes:
- Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e n€ ¦ão s€ ¦ão
cumulativos.
- Pagamento parcelado € ¦é exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoa Jur€ ¦ídica e
Pessoas f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão t€ ¦êm
direito aos descontos e parcelamentos.
- Para financiamentos em cheque ou boleto € ¦é necess€ ¦ário an€ ¦álise de cr€ ¦édito.
- No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um custo de R$ 2,50 por boleto.
FA€ ¦ÇA SUA INCRI€ ¦ÇÃO SEM SAIR DE CASA / ESCRIT€ ¦ÓRIO:
- Telefone: (21) 2137-0710
- Email: luciana.borel@rhfacil.net
- Pessoalmente: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com
os nossos consultores.
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6. # CURSO: COMO ATENDER CLIENTES EM TEMPOS COMPETITIVOS - INVISTA NOS
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 9:41 am
CURSO: COMO ATENDER CLIENTES EM TEMPOS COMPETITIVOS
OBJETIVOS
Conscientizar os participantes em rela€ ¦ção a crescente exig€ ¦ência dos
clientes.
Conscientizar os participantes em rela€ ¦ção a import€ ¦ância do cliente para o
sucesso das empresas.
Desenvolver habilidades nos participantes para atender e solucionar
necessidades espec€ ¦íficas dos clientes.
P€ ¦ÚBLICO
Empresas interessadas em turbinar o atendimento das suas equipes.
Profissionais interessados em desenvolver as suas t€ ¦écnicas de atendimento e
assim disputar as melhores vagas.
Pessoas interessadas em ingressar em novas € ¦áreas.
INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL
Via telefone: 2137-0710
Via email: luciana.borel@rhfacil.net
METODOLOGIA
O Programa € ¦é altamente din€ ¦âmico e pr€ ¦ático. Utiliza jogos, din€ ¦âmicas,
apresenta€ ¦ção de v€ ¦ídeos rigorosamente escolhidos, dentre outros recursos. A
sua metodologia garante o completo envolvimento de todos os participantes
PROGRAMA - PRINCIPAIS PONTOS
Clientes cada vez mais exigentes
O Poder do cliente nos Novos Tempos
Excel€ ¦ência no Atendimento
Qualidade j€ ¦á € ¦é uma obriga€ ¦ção
Qualidade nos detalhes
Os 7 pontos principais da qualidade no atendimento
O C€ ¦írculo da Prosperidade
Voc€ ¦ê e a sua empresa: parceria necess€ ¦ária
Produtos e Servi€ ¦ços por toda parte
Como diferenciar o seu produto?
Como atender clientes normais e os mais exigentes
As 7 t€ ¦écnicas de solu€ ¦ção de problemas com clientes
COORDENA€ ¦ÇÃO T€ ¦ÉCNICA:
Marcos Sim€ ¦ões - Psic€ ¦ólogo Organizacional com especializa€ ¦ções em Gest€ ¦ão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legisla€ ¦ção Trabalhista. Atua na € ¦área
h€ ¦á mais de 10 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de
gest€ ¦ão por objetivos, gest€ ¦ão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.
Foi gestor de vendas e merchandising de uma industria aliment€ ¦ícia. Possui
in€ ¦úmeros artigos publicados em revistas como Venda Mais e Vendedor
Profissional.
LOCAL:
Av. Presidente Vargas
Esquina R. Uruguaiana, ao lado Est€ ¦ácio de S€ ¦á - Centro - RJ
- Metr€ ¦ô Uruguaiana
- Diversos € ¦ônibus
- Restaurantes
INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL
Via telefone: 2137-0710
Via email: luciana.borel@rhfacil.net
INVESTIMENTO
Apenas R$ 199,50 at€ ¦é 02 de fevereiro. Ap€ ¦ós esta data, R$ 230,00.
J€ ¦á incluso todo o material did€ ¦ático e certificado. Faturamos para a sua
empresa.
CART€ ¦ÃO DE CR€ ¦ÉDITO
6X sem juros. Basta ligar e fazer a sua inscri€ ¦ção.
AGENDA
16 de fevereiro
5€ ¦ª feira
HOR€ ¦ÁRIO
10:00hs - 16:00
DURA€ ¦ÇÃO DO PROGRAMA
5 horas.
REALIZA€ ¦ÇÃO
RHFACIL BRASIL CONSULTORIA
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7.1. ## CARGOS E SAL€ ¦ÁRIOS - CONSULTORIA PARA TODO O BRASIL
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 9:56 am
Clientes em todo o Brasil. Projetos personalizados.
Descri€ ¦ção de cat€ ¦álogos de cargos ou atualiza€ ¦ção.
Avalia€ ¦ção de cargos com v€ ¦árias metodologias.
Pesquisa salarial.
Desenho de pol€ ¦íticas salariais.
Desenho de planos de carreiras.
Venha para a RHFACIL.
Ligue e contrate 21 2137-0710. Se preferia via email
marcos.simoes@rhfacil.net
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8. RJ - CENTRO - ASSESSOR DE CONDOMINIO
Enviado por: "recrutamentoesele€ ¢Ã§Ã£o" elisafernandesfreire@yahoo.com.br elisafernandesfreire
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 10:34 am
SOMENTE OS CANDIDATOS NO PERFIL DEVEM ENCAMINHAR CV NO CORPO DO E-MAIL PARA cvascese@gmail.com, ASSUNTO: ASSESSOR DE CONDOMINIO
Assessor de Condom€ ¢Ãnio € ¢â' '³ Gerente de Contas
€ ¢Â
Principais Atividades e
Atribui€ ¢Ã§Ãµes: Gerir carteira de
clientes realizando atualiza€ ¢Ã§Ã£o de saldo, rateios, assembl€ ¢Ã©ias, confec€ ¢Ã§Ã£o de
atas de assembl€ ¢Ã©ias, atendimentos aos s€ ¢Ãndicos, funcion€ ¢Ã¡rios do condom€ ¢Ãnio e
moradores. Renova€ ¢Ã§Ã£o de seguros pertinentes ao condom€ ¢Ãnio e oferecimento de
servi€ ¢Ã§ospara amplia€ ¢Ã§Ã£o das € ¢Ã¡reas de atua€ ¢Ã§Ã£o da empresa.
€ ¢Â Forma€ ¢Ã§Ã£o Educacional: Superior Completoou cursando (Administra€ ¢Ã§Ã£o, Economia, Cont€ ¢Ã¡beis,
Gest€ ¢Ã£o imobili€ ¢Ã¡ria e cursos afins).
€ ¢Â
Experi€ ¢Ãªncia Profissional: M€ ¢Ãnimo de dois anos na € ¢Ã¡rea de presta€ ¢Ã§Ã£o de servi€ ¢Ã§os
(financeiros, seguros e imobili€ ¢Ã¡rios).
€ ¢Â
Inform€ ¢Ã¡tica: Dom€ ¢Ãnio do pacote Office
€ ¢Â
Conhecimentos obrigat€ ¢Ã³rios:
€ ¢Â
-€ ¢Â     Segmento de presta€ ¢Ã§Ã£o de servi€ ¢Ã§os
-€ ¢Â     Mercado Imobili€ ¢Ã¡rio
-€ ¢Â     Ferramentas de vendas
-€ ¢Â     Legisla€ ¢Ã§Ã£o de condom€ ¢ÃniosSal€ ¢Ã¡rio:Entre R$ 1.600 a 2.000 (dependendo) - fixo + comiss€ ¢Ã£o (m€ ¢Ã©dia de comiss€ ¢Ãµes seguros
e participa€ ¢Ã§Ã£o em assembl€ ¢Ã©ias)
Beneficios: Plano de sa€ ¢Ãºde/dent€ ¢Ã¡rio, ticket alimenta€ ¢Ã§Ã£o
Modalidade de Contrata€ ¢Ã§Ã£o: CLT
Local de Trabalho: Centro
Hor€ ¢Ã¡rio de Trabalho: 8h30 € ¢â' '³ 17h30 com disponibilidade para
jornadas de trabalho estendidas para dias de assembl€ ¢Ã©ias de condom€ ¢Ãnios.
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9.1. rj- CENTRO - RECEPCIONISTA
Enviado por: "recrutamentoesele€ ¢Ã§Ã£o" elisafernandesfreire@yahoo.com.br elisafernandesfreire
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 10:38 am
Recepcionista / Telefonista - VAGA EFETIVA
€ ¢Â
PERFIL: IMPRESCINDIVEL TER EXPERI€ ¢Ã'ªNCIA NA FUN€ ¢Ã'§Ã'£O e CONHECIMENTO DO PACOTE OFFICE
€ ¢Â
€ ¢â' ¢Â   Atendimento telef€ ¢Ã´nico
€ ¢â' ¢Â   Atendimento na
recep€ ¢Ã§Ã£o
€ ¢â' ¢Â   Anota€ ¢Ã§Ã£o e encaminhamento de recados
€ ¢â' ¢Â   Encaminhamento de solicita€ ¢Ã§Ãµes de clientes internos e externos
€ ¢â' ¢Â   Utiliza€ ¢Ã§Ã£o do sistema para distribui€ ¢Ã§Ã£o das chamadas
€ ¢â' ¢Â   Recebimento e encaminhamento de
documentos
€ ¢Â   € ¢Â
Forma€ ¢Ã§Ã£o:€ ¢Â Ensino M€ ¢Ã©dio Completo, preferencialmente cursando Gradua€ ¢Ã§Ã£o
€ ¢Â
Idade: 18 - 30
Sexo: feminino
Local de Resid€ ¢Ãªncia: com facilidade de acesso ao Centro
Sal€ ¢Ã¡rio: R$ 700,00
Benef€ ¢Ãcios: Plano de
sa€ ¢Ãºde + VT + VALE ALIMENTA€ ¢Ã'§Ã'£O (R$ 70,00) - OBS: SEM VALE REFEI€ ¢Ã'§Ã'£O
Hor€ ¢Ã¡rio de Trabalho: 8:30 AS 17:30 DE 2F A 6F
obs: N€ ¢Ã'£O ABRIMOS ANEXO.
AS ENTREVISTAS SER€ ¢Ã'£O AGENDADAS POR E-MAIL. ATEN€ ¢Ã'§Ã'£O
AS CANDIDATAS NO PERFIL DEVEM ENCAMINHAR CV NO CORPO DO E-MAIL PARA cvascese@gmail.com, ASSUNTO: RECEP/CENTRO
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10.1. RJ - RIO COMPRIDO - AJUDANTE DE ELETRICISTA
Enviado por: "recrutamentoesele€ ¦ção" elisafernandesfreire@yahoo.com.br elisafernandesfreire
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 10:42 am
AJUDANTE DE ELETRICISTA PARA CONSTRU€ ¦ÇÃO CIVIL
VAGA TEMPOR€ ¦ÁRIA PARA IN€ ¦ÍCIO IMEDIATO
PERFIL:
ENSINO FUNDAMANTAL COMPLETO
DESEJ€ ¦ÁVEL TER EXPERI€ ¦ÊNCIA NA FUN€ ¦ÇÃO.
SAL€ ¦ÁRIO: R$ 869,00 + VT + VR (10,00)
LOCAL: RIO COMPRIDO
CANDIDATOS NO PERFIL DEVEM ENCAMINHAR CV NO CORPO DO E-MAIL PARA cvascese@gmail.com, ASSUNTO: AJUDANTE ELETRICISTA
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11.1. RJ - RIO COMPRIDO - ELETRICISTA COM NR-10
Enviado por: "recrutamentoesele€ ¦ção" elisafernandesfreire@yahoo.com.br elisafernandesfreire
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 10:44 am
ELETRICISTA PARA CONSTRU€ ¦ÇÃO CIVIL
VAGA TEMPOR€ ¦ÁRIA PARA IN€ ¦ÍCIO IMEDIATO
PERFIL:
ENSINO FUNDAMANTAL COMPLETO
IMPRESCINDIVEL TER EXPERI€ ¦ÊNCIA NA FUN€ ¦ÇÃO E NR-10 (ATAULIZADA)
SAL€ ¦ÁRIO: R$ 1034,00 + VT + VR (10,00)
LOCAL: RIO COMPRIDO
CANDIDATOS NO PERFIL DEVEM ENCAMINHAR CV NO CORPO DO E-MAIL PARA cvascese@gmail.com, ASSUNTO: ELETRICISTA
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12. RIO DAS OSTRAS- ANALISTA INFRA-ESTRUTURA-TI
Enviado por: "Psic€ ¦ólogos Associados" psicologos@psicologosassociados.com.br
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 10:49 am
Recrutamos para empresa do segmento de € ¦Óleo & G€ ¦ás, localizada em Rio das Ostras.
€ ¦
Analista de Infra-estrutura TI (Pleno)
* Experi€ ¦ência em gest€ ¦ão de redes. Desej€ ¦ável certifica€ ¦ção MCP e CCNA.
* Experi€ ¦ência nas boas pr€ ¦áticas de gest€ ¦ão de helpdesk (ITIL e COBIT).
* Experi€ ¦ência em plataforma Windows 200x.
* Conhecimento em redes com plataforma em fiber-channel.
* 5 anos de viv€ ¦ência na € ¦área de TI
* 3€ ¦º. Grau completo
* Ingl€ ¦ês desej€ ¦ável
* Sal€ ¦ário: R$ 4.500,00 + Benef€ ¦ícios
€ ¦
Curriculum para E-mail: psicologos@psicologosassociados.com.br
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13.1. RJ - BARRA DA TIJUCA - AUXILIAR DE PCP
Enviado por: "recrutamentoesele€ ¦ção" elisafernandesfreire@yahoo.com.br elisafernandesfreire
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 10:51 am
AUXILIAR DE PCP VAGA EFETIVA
PARA TRABALHAR NUMA EMPRESA DE SOFTWARE
PERFIL:
ENSINO M€ ¦ÉDIO COMPLETO
NECESS€ ¦ÁRIO TER EXPERI€ ¦ÊNCIA NA € ¦ÁREA PCP E CONHECIMENTOS S€ ¦ÓLIDOS DO PACOTE OFFICE€ ¦ E QUEIRA TRABALHAR COMO CONSULTOR DE SOFTWARE de pcp
NECESS€ ¦ÁRIO RESIDIR PR€ ¦ÓXIMO A BARRA DA TIJUCA
SAL€ ¦ÁRIO: r$ 850,00 + COMISS€ ¦ÃO POR HORA DE IMPLANTA€ ¦ÇÃO DE SISTEMA€ ¦ (APROXIMADAMENTE 720,00) + VT + VR (15,80) + VA (145,07)
CANDIDATOS NO PERFIL DEVEM ENCAMINHAR CV NO CORPO DO E-MAIL PARA cvascese@gmail.com, ASSUNTO: AUX PCP
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14.1. RJ - BARRA DA TIJUCA - AUXILIAR CONT€ ¦ÁBIL
Enviado por: "recrutamentoesele€ ¦ção" elisafernandesfreire@yahoo.com.br elisafernandesfreire
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 10:52 am
AUXILIAR CONT€ ¦ÁBIL VAGA EFETIVA
PARA TRABALHAR NUMA EMPRESA DE SOFTWARE
PERFIL:
ENSINO M€ ¦ÉDIO COMPLETO
NECESS€ ¦ÁRIO TER EXPERI€ ¦ÊNCIA NA € ¦ÁREA CONT€ ¦ÁBIL E CONHECIMENTOS S€ ¦ÓLIDOS DO PACOTE OFFICE E QUEIRA TRABALHAR COMO CONSULTOR DE SOFTWARE CONTABIL
NECESS€ ¦ÁRIO RESIDIR PR€ ¦ÓXIMO A BARRA DA TIJUCA
SAL€ ¦ÁRIO: r$ 850,00 + COMISS€ ¦ÃO POR HORA DE IMPLANTA€ ¦ÇÃO DE SISTEMA€ ¦ (APROXIMADAMENTE 720,00) + VT + VR (15,80) + VA (145,07)
CANDIDATOS NO PERFIL DEVEM ENCAMINHAR CV NO CORPO DO E-MAIL PARA cvascese@gmail.com, ASSUNTO: AUX CONT€ ¦ÁBIL
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15. RIO DAS OSTRAS- ADVOGADO JUNIOR
Enviado por: "Psic€ ¦ólogos Associados" psicologos@psicologosassociados.com.br
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 10:59 am
Recrutamos para empresa multinacional de grande porte, do segmento de € ¦óleo & g€ ¦ás, situada em Rio das Ostras:
€ ¦
Advogado Jr. (tempor€ ¦ário licen€ ¦ça maternidade - 7 meses a partir de
Mar€ ¦ço/2012)
* Experi€ ¦ência de 1 ano como Advogado, na € ¦área de€ ¦ contratos e/ ou trabalhista.
* Ingl€ ¦ês avan€ ¦çado a fluente.
* 3€ ¦º. Grau completo - Direito com OAB
* Sal€ ¦ário: R$ 3.500 a 4.000
€ ¦
Curriculum para E-mil: psicologos@psicologosassociados.com.br
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16. RIO DAS OSTRAS- ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELE€ ¦ÇÃO
Enviado por: "Psic€ ¦ólogos Associados" psicologos@psicologosassociados.com.br
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 11:08 am
Recrutamos para multinacional, do segmento de € ¦óleo&g€ ¦ás, situada em Rio das Ostras:
€ ¦
Analista de Recrutamento e Sele€ ¦ção (Pleno/ Senior)
* Experi€ ¦ência 5 anos em recrutamento e sele€ ¦ção, preferencialmente,€ ¦ no segmento de € ¦óleo e g€ ¦ás, atuando com pessoal embarcado.
* Experi€ ¦ência avalia€ ¦ção de candidatos (entrevistas e din€ ¦âmicas grupo
* Superior completo em Psicologia, Administra€ ¦ção ou € ¦áreas afins
* Ingl€ ¦ês intermedi€ ¦ário (desej€ ¦ável).
* Sal€ ¦ário: R$ 4.500 a 5.000 + Plano de Benef€ ¦ícios
€ ¦
Curriculum para E-mail:€ ¦ psicologos@psicologosassociados.com.br
Consultoria Psic€ ¦ólogos Associados Ltda.
www.psicologosassociados.com.br
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17. BILHETERIA - ZONA SUL
Enviado por: "Rh alternativo Consultoria e treinamento" rh_alternativo@yahoo.com.br rh_alternativo
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 11:22 am
OPORTUNIDADE BILHETERIA - TEATRO ZONA SUL
Ter€ ¦ça € ¦à S€ ¦ábado 12:00 € ¦às 21hs
Escala aos domingos (no mesmo hor€ ¦ário)
Sal€ ¦ário R$800,00
Ticket Alimenta€ ¦ção R$13,00
Vale transporte
Ensimo M€ ¦édio completo
ENCAMINHAR O CURR€ ¦ÍCULO PARA rh_alternativo@yahoo.com.br com assunto: BILHETERIA
Obs: Entraremos em contato por e-mail para agendar entrevista segunda-feira, 29/01 € ¦à noite.
€ ¦ EQUIPE RH ALTERNATIVO
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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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18.1. TEC DOCUMENTA€ ¢Ã'§Ã'£O - duque de caxias
Enviado por: "eng_planejamento@terra.com.br" eng_planejamento@terra.com.br idapanno
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 11:50 am
TECNICO EM DOCUMENTA€ ¢Ã'§Ã'£O
CURSO DE ISO 9001
CURSO DE AUDITOR INTERNO
EXPERIENCIA EM AREA PETROBRAS
EXPERINECIA EM LV LISTA DE VERIFICA€ ¢Ã'§Ã'£O
RELATORIO DE N€ ¢Ã'£O CONFORMIDADE
OBRA DE CONSTRU€ ¢Ã'§Ã'£O CIVIL E MONTAGEM INDUSTRIAL
MONTAGEM DA DATA BOOK
ORGANIZA€ ¢Ã'§Ã'£O DE DADOS E ARQUIVOS DIVERSOS
obra em duque de caxias REDUC
com pretens€ ¢Ã£o salarial
CURRICULO PARA
eng_planejamento @terra.com.br
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19.1. REVENDA TRUFAS NO SEU TRABALHO OU FACULDADE - R$ 0,98 CADA - RJ
Enviado por: "Oportunidade" alessandraprates.mkt@gmail.com telemarketingvagas
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 12:31 pm
REVENDA TRUFAS NO SEU TRABALHO OU FACULDADE - R$ 0,98 CADA - RJ
Todo mundo no seu trabalho ou faculdade vende alguma coisa .. e s€ ¦ó voc€ ¦ê n€ ¦ão ?!
Revenda Chocolates no seu trabalho, amigos, familiares, faculdade e garanta mais
um
faturamento na sua renda mensal, com um produto que € ¦é de consumo de pessoas das
mais variadas idades, e com um pre€ ¦ço de venda que todos podem pagar !!!
Chocolate todo mundo gosta..ainda mais depois do almo€ ¦ço com a praticidade de n€ ¦ão
precisar ir at€ ¦é a esquina compra..€ ¦é so
gritar seu nome e o sabor !!
Divulgando desde 2010 no yahoogrupos, a Guti Trufas se consolidou no mercado,
por trabalhar somente
com chocolate Nobre e com deliciosos recheios, com op€ ¦ção de 23 sabores.
Trabalhamos com Trufas, Cones Trufados , etc
Conquiste sua clientela e tenha LUCRO de R$100% cada !!!
Responderemos por email, por isso solicitamos que envie um email no qual acesse
diariamente.
Entre em contato pelo email: gutitrufas@hotmail.com
Mensagens neste t€ ¦ópico (10)
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20.1. RJ - Analista Cont€ ¦ábil JR
Enviado por: "Ana Paula Lopes" ana.lopes_rj@yahoo.com.br ana.lopes_rj
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 12:55 pm
Analista€ ¦ Cont€ ¦ábil JR
€ ¦
Empresa multinacional do segmentos de bebidas seleciona para tabalhar em sua unidade industrial€ ¦ localizada no munic€ ¦ípio de Cachoeiras de Macacu (divisa com Itabora€ ¦í):
* Superior completo em Contabilidade;
* Desej€ ¦ável€ ¦ P€ ¦ós gradua€ ¦ção na € ¦área cont€ ¦ábil;
* Experi€ ¦ência anterior na € ¦área€ ¦ (preferencialmente em ind€ ¦ústrias do segmento de alimentos ou bebidas);
* Dom€ ¦ínio de SAP;
* Dom€ ¦ínio do pacote Office;
* Desej€ ¦ável ingl€ ¦ês intermedi€ ¦ário.
Oferecemos sal€ ¦ário compat€ ¦ível com o mercado e excelentes benef€ ¦ícios.
€ ¦
Os curr€ ¦ículos devem ser enviados no corpo do e-mail, informando a € ¦última ou atual remunera€ ¦ção e pretens€ ¦ão salarial. O t€ ¦ítulo do e-mail deve informar o nome da vaga.
€ ¦
Os curr€ ¦ículos devem ser enviados para o e-mail vagasdisponiveis25@gmail.com
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Mensagens neste t€ ¦ópico (12)
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21.1. RJ - Coord. de Produ€ ¦ção
Enviado por: "Ana Paula Lopes" ana.lopes_rj@yahoo.com.br ana.lopes_rj
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 1:03 pm
Coordenador de€ ¦ Produ€ ¦ção
Ind€ ¦ústria nacional de grande porte, seleciona Coordenador de€ ¦ Produ€ ¦ção com disponibilidade para trabalhar em Cachoeiras de Macacu (pr€ ¦óximo a divisa com Itabora€ ¦í).
Exigimos forma€ ¦ção de n€ ¦ível superior€ ¦ em Qu€ ¦ímica, Biologia€ ¦ ou Engenharia (diversas modalidades).Desej€ ¦ável€ ¦ experi€ ¦ência anterior na € ¦área€ ¦ t€ ¦écnica e na coordena€ ¦ção de equipes.
Oferecemos remunera€ ¦ção compat€ ¦ível com mercado e excelentes benef€ ¦ícios.
Trabalharemos inicialmente com pretens€ ¦ão salarial.
O primeiro contato ser€ ¦á feito atrav€ ¦és de e-mail. Favor indic€ ¦á-lo no curr€ ¦ículo.
Os interessados devem enviar curr€ ¦ículo€ ¦ para o e-mail vagasdisponiveis25@gmail.com com t€ ¦ítulo Coordenador de Produ€ ¦ção. Favor informar a € ¦última ou atual remunera€ ¦ção e colocar a pretens€ ¦ão no cv. Envi€ ¦á-lo preferencialmente no corpo do e-mail.
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Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
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22.1. RJ - Analista de Log€ ¦ística (Faturamento)
Enviado por: "Ana Paula Lopes" ana.lopes_rj@yahoo.com.br ana.lopes_rj
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 1:06 pm
Analista de Log€ ¦ística
Empresa multinacional do segmentos de bebidas seleciona para tabalhar em sua unidade industrial em Cachoeiras de Macacu (mun€ ¦ícipio divisa com Itabora€ ¦í):
* Superior completo em Contabilidade ou Log€ ¦ística;
* Desej€ ¦ável€ ¦ P€ ¦ós gradua€ ¦ção na € ¦área fiscal;
* Experi€ ¦ência anterior€ ¦ em faturamento (preferencialmente em ind€ ¦ústrias do segmento de alimentos ou bebidas);
* Ampla experi€ ¦ência€ ¦ em notas fiscais€ ¦ de entrada e sa€ ¦ída;
* Dom€ ¦ínio de SPED;
* Dom€ ¦ínio de SAP;
* Dom€ ¦ínio do pacote Office;
* Disponibilidade para trabalhar nos turnos tarde ou noite;
* Desej€ ¦ável ingl€ ¦ês intermedi€ ¦ário.
Oferecemos sal€ ¦ário compat€ ¦ível com o mercado e excelentes benef€ ¦ícios.
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Os curr€ ¦ículos devem ser enviados no corpo do e-mail, informando a € ¦última ou atual remunera€ ¦ção e pretens€ ¦ão salarial. O t€ ¦ítulo do e-mail deve informar o nome da vaga.
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Os curr€ ¦ículos devem ser enviados para o e-mail vagasdisponiveis25@gmail.com
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Mensagens neste t€ ¦ópico (12)
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23. RJ - CONSULTOR TRIBUT€ ¦ÁRIO SR
Enviado por: "Claudia Pinheiro" claudia@unatalentos.com.br cpinheiro04
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 1:45 pm
RJ - CONSULTOR TRIBUT€ ¦ÁRIO SR
Forma€ ¦ção superior completa em Direito ou Ci€ ¦ências Cont€ ¦ábeis;
Experi€ ¦ência em consultoria tribut€ ¦ária ou complaince em empresas de consultoria ou empresas de grande porte;
Impostos Diretos e Indiretos;
Excel avan€ ¦çado;
Desej€ ¦ável bons conhecimentos de ingl€ ¦ês.
Local de Trabalho: Centro / Rio de Janeiro
A empresa oferece remunera€ ¦ção de mercado, atrativo pacote de benef€ ¦ícios e oportunidades de carreira.
Candidatos interessados devem enviar curr€ ¦ículo para claudia@unatalentos.com.br
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24. RJ- CONSULTOR PUBLICIT€ ¦ÁRIO
Enviado por: "Talentos E Vagas" talentosevagas@yahoo.com.br talentosevagas
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 1:57 pm
REVISTA CONTRATA:
€ ¦ CONSULTOR PUBLICIT€ ¦ÁRIO
FORMA€ ¦ÇÃO
N€ ¦ível Superior em Marketing, Comunica€ ¦ção Social... (podendo estar estudando)
NECESS€ ¦ÁRIO
- Experi€ ¦ência comercialem espa€ ¦ço em m€ ¦ídia (revista ou site...);
- Conhecimento do pacote Office;
- Facilidade de acesso para Barra da Tijuca.
ATIVIDADES DESENVOLVIDAS E RESPONSABILIDADES
-Prospec€ ¦ção de novos clientes;
-Participar de eventos para capta€ ¦ção e divulga€ ¦ção;
-Elaborar propostas comerciais, de acordo com as necessidades do cliente e da empresa;
-Manter registro das consultas de clientes, para futuros contatos e negocia€ ¦ções;
-Negociar com clientes, visando a obten€ ¦ção do pedido dentro de condi€ ¦ções aos clientes€ ¦ j€ ¦á existentes ;
INFORMA€ ¦ÇÕES
- LOCAL: Barra da Tijuca
- HOR€ ¦ÁRIO: 08:00 € ¦às 18:00 / SEG € ¦À SEXTA
- SER€ ¦Á OFERECIDO SAL€ ¦ÁRIO +VARI€ ¦ÁVEL + VT + VR
€ ¦
AOS INTERESSADOS ENCAMINHAR CURR€ ¦ÍCULO PARA Vivian@complementarerh.com.br€ ¦ COM T€ ¦ÍTULO CONSULTOR PUBLICIT€ ¦ÁRIO E COLOCAR NO CORPO DO E-MAIL PRETENS€ ¦ÃO E € ¦ÚLTIMO SAL€ ¦ÁRIO.
OBS. S€ ¦Ó IR€ ¦Á PARTICIPAR CANDIDATOS QUE INFORMAREM A PRETENS€ ¦ÃO E € ¦ÚLTIMO SAL€ ¦ÁRIO.
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25.1. RJ: Desenvolvedor Web
Enviado por: "Di Ferretti Consultoria" diferretticonsultoria@yahoo.com.br diferretticonsultoria
Data: S€ ¦áb, 28 de Jan de 2012 4:17 pm
€ ¢Â
€ ¢Â A Di Ferretti RH, assessorando seu cliente, seleciona Desenvolvedor Web para trabalhar no Rio de Janeiro, com foco no desenvolvimento de sites, e-commerces e sistemas web.
Desenvolvedor Web
Requisitos:
PHP 5€ ¢Â € ¢â' '³ Orientado a Objeto;
CSS e HTML;
Javascript/JQuery;
Banco de Dados MySQL.
Diferencial conhecimentos em WordPress
Habilidades:
Atributos comportamentais:
Organiza€ ¢Ã§Ã£o, proatividade, persist€ ¢Ãªncia, comprometimento com entrega, saber
trabalhar em equipe.
Jornada de Trabalho:€ ¢Â (Seg € ¢Ã Sex) carga hor€ ¢Ã¡ria a combinar
€ ¢Â
Local de Trabalho: Tijuca € ¢â' '³ Rio de Janeiro
€ ¢Â
Possibilidade de crescimento profissional.
€ ¢Â
Sal€ ¢Ã¡rio a combinar
Os interessados devem enviar o CV com pretens€ ¢Ã£o salarial para o e-mail diferretti@diferretti.com.br, mencionando no Assunto o t€ ¢Ãtulo da vaga:Desenvolvedor Web
€ ¢Â
€ ¢Â
Di Ferretti Consultoria em RH
www.diferretti.com.br
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Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
Acompanhe as dicas do nosso blog, diariamente em: http://blogdalistadasandramara.blogspot.com/
Nossa miss€ ¦ão € ¦é levar orienta€ ¦ção, dicas, suporte, atrav€ ¦és de treinamento, palestras, coaching, eventos e networking visando aumentar a empregabilidade dos profissionais.
Nosso desafio € ¦é ter uma base de dados de profissionais cada vez mais atualizados e preparados para os porcessos seletivos.
Lista da Sandra Mara - Desde 1997 apoiando profissionais e recrutadores
A primeira lista de divulga€ ¦ção de vagas do Brasil.
ATT
SANDRA MARA
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