Tópicos contidos neste resumo:
1.1. EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO CLIENTE COM FOCO EM RESULTADOS
De: Unirrh
2.1. FORMAÇÃO DE OPERADOR DE TELEMARKETING/CALL CENTER
De: Unirrh
3. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - 100% PRÁTICO - AOS SÁBADOS
De: Unirrh
4. Oportunidade de Assistente Administrativo ( Nota fiscal)
De: Ana Maria dos Santos Pena
5. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - 100% PRÁTICO - NOITE
De: Unirrh
6. RJ _ FORMAÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO
De: Luciana Borel
7.1. RJ-Shop. Leblon-Consultora/Vendedora Empresa Varejo (Cosméticos e
De: Gabriela Brito
8.1. RJ - GESTÃO ESTRATÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERAÇÃO
De: Luciana Borel
9.1. RJ - SEFIP 8.4 - COM USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA
De: Luciana Borel
10.1. RJ-Barra Shopping- Subgerente (Empresa varejo cosméticos e perfum
De: Gabriela Brito
11. ANALISTA DE RELAÇÕES SINDICAIS - RJ
De: Dedix Assessoria
12. Estagiário em SAC
De: Brasil Talentos
13.1. Engenheiro Químico â€" DUQUE DE CAXIAS - RJ
De: Monique Paiva
14.1. RJ-Barra da Tijuca-Operador de Caixa-Empresa Varejo(cosméticos e
De: Gabriela Brito
15.1. ASSISTENTE DE DP - DUQUE DE CAXIAS - URGENTE!!!!!!
De: Monique Paiva
16. RJ-Ipanema-Consultora/Vendedora Empresa Varejo (Cosméticos e Perf
De: Gabriela Brito
17.1. RJ-Barra da Tijuca-Consultora/Vendedora Empresa Varejo (Cosmético
De: Gabriela Brito
18. SUPERVISOR DE EXTRUSÃO
De: clÿffffe1udia silva de oliveira
19. RJ - AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS
De: RH
20.1. ASSISTENTE CONTÁBIL - DUQUE DE CAXIAS - URGENTE!!!!!!
De: Monique Paiva
21. RJ-NITEROI-AUXILIAR GERENTE (FAST FOOD)
De: Carolina Silva
22. RJ - ASG URGENTE!
De: Recrutador Talentos
23. RJ-CIDADE DE DEUS-ATENDENTE SORVETERIAS
De: Carolina Silva
24.1. Rj - Assistente de DP
De: Andreia Cunha
25.1. Repositor / ASG / Entregador / Caixa - Contato por EMAIL até dia
De: Kátia Busson
26. RJ-CIDADE DE DEUS-ATENDENTE SORVETERIA
De: Carolina Silva
Mensagens
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1.1. EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO CLIENTE COM FOCO EM RESULTADOS
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:17 am
UNIR RH
Unindo talentos para o sucesso!
SE VOCÊ BUSCA CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA CONHECER A UNIR RH!
EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO CLIENTE - COM FOCO EM RESULTADOS
A QUEM SE DESTINA
Profissionais que atuem em call centers ou que tenham o interesse em
ganhar novos conhecimentos.
OBJETIVO GERAL
Apresentar de maneira lúdica e interativa formas de se realizar um
atendimento ao Cliente.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
· Aperfeiçoar os profissionais da área de atendimento
ao Cliente;
· Apresentar novas formas de realizar o atendimento ao
Cliente;
· Criar um diferencial dentro da área de serviços;
· Tornar-se multiplicador dentro da área de atendimento ao
Cliente;
· Implantar novas formas de realizar um bom atendimento ao
Cliente;
· Fidelizar e manter os Clientes na carteira.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Módulo I: Os princípios fundamentais da excelência no
atendimento
· Seu trabalho tem importância Vital;
· Faça três perguntas;
· O que é atendimento Nota 10;
· CESAR;
· Clientes estão em toda a parte;
· Os dez pecados do atendimento ao Cliente;
· O Cliente é sempre Cliente;
Módulo II: Os segredos da excelência no atendimento
· A honestidade é a única política;
· Construindo confiança em mundo inseguro e desconfiado;
· Como se constrói a confiança;
· Faça perguntas inteligentes;
· O atendimento excepcional está nos detalhes;
· Gerenciamento o momento da verdade;
Módulo III: A solução de problemas para ter excelência no
atendimento
· Seja um eficiente solucionador;
· Processo de recuperação;
· Procurando Encrenca;
· Desculpe-se direito;
· Dê a solução correta ao atendimento nota 10
· A boa forma no atendimento Nota 10
· Dez técnicas de redução de estresse;
· Mantenha o profissionalismo;
· O principio da Competência
· Encerramento.
Carga horária: 06 horas
INVESTIMENTO
R$ 70,00
Cooffe break e certificado:
Turmas In Company:
FORMAS DE PAGAMENTO
INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
E-mail: unirrh10@yahoo. com.br
<http://br.mc1139.mail.yahoo.com/mc/compose?to=unirrh10%40yahoo.com.br>
Site:www.unirrh.com.br
Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócias da UNIRRH
Márcia Santiago /Gestora de Recursos Humanos
Equipe de Profissionais Especialistas na área.
[As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas]
Mensagens neste tópico (2)
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2.1. FORMAÇÃO DE OPERADOR DE TELEMARKETING/CALL CENTER
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:20 am
UNIRRH
Recursos Humanos
Unindo talentos para o sucesso!
SE VOCÊ PROCURA POR CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA ADQUIRÍ-LO NA
UNIR RH!
CURSO DE FORMAÇÃO DE OPERADORES DE TELEMARKETING
I- OBJETIVO:
Este curso tem como finalidade desenvolver competências e habilidades
do profissional, na utilização do uso do telefone de forma eficaz e
eficiente; nas atividades comerciais das empresas. Os participantes
estarão capacitados para realizar tarefas com finalidades comerciais,
tais como: venda de produtos/serviços, pesquisa de mercado,
marcação de entrevistas, serviço de atendimento ao consumidor e
serviço de pós-vendas.
II - A QUEM SE DESTINA:
- Profissionais e estudantes que atuam ou desejam atuar na área de
comunicação, recebe e responde chamadas telefônicas de pessoas
solicitando informações sobre um serviço, produto, reclamações
ou compra. Alguns operadores fazem chamadas externas para venda de
produtos ou serviços.
III- CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Introdução
* Introdução ao Telemarketing
* O que é Telemarketing
* Vantagens do Telemarketing
* O Perfil do Operador de Telemarketing
Tipos de Telemarketing
* Televenda x Telemarketing x Telemarketing Híbrido
* Call Center
* Contact Center
Usos do Telemarketing
* Como acalmar o cliente
* Comparação de estilos
* Necessidades Atendidas
* Conhecimento de Produtos/Serviços
* Argumentação Planejada
* Desenvolvendo um Roteiro
* Como superar objeções
* Como fechar vendas
* Técnicas de Operação
* Ouvir/Escutar
O Operador de Telemarketing
* Postura Profissional
* Vocabulário
<http://www.profissionalizando.org/cursos-com-certificado/728-curso-de-t\
\
elemarketing
<http://www.profissionalizando.org/cursos-com-certificado/728-curso-de-t\
elemarketing> >
* Identificando o Cliente
* Funções do Operador
CURSO TEÓRICO E PRÁTICO
METODOLOGIA
Dinâmicas e exercícios vivenciais através de jogos e
técnicas que favoreçam a troca, reflexão e assimilação do
conteúdo.
Material para acompanhamento dos temas abordados.
Certificado
CARGA HORÁRIA: 8h
06/11 e 13/11
13:00h às 17:00h
*AO TÉRMINO DO CURSO SEU CURRICULUM FICARÁ EM NOSSOS ARQUIVOS PARA
ENCAMINHAMENTO A POSSIVEIS VAGAS EM UM DOS NOSSOS CLIENTES!
Local: Centro do Rio de Janeiro
Próximo ao Metrô Presidente Vargas
Fazemos Turmas VIP e In Company
Valor Promocional: R$ 35,00
Inscrição somente: R$ 10,00
INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
E-mail: unirrh10@yahoo. com.br
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E-mail: unirrh@unirrh.com.br
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Site: www.unirrh.com.br
GARANTA JÁ A SUA VAGA!!!
Solicite a sua FICHA DE INSCRIÇÃO.
Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócias da UNIRRH
Márcia Santiago /Gestora de Recursos Humanos
Profissional com mais de 10 anos de experiência em Call Center
[As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas]
Mensagens neste tópico (5)
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3. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - 100% PRÁTICO - AOS SÁBADOS
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:21 am
UNIR RH
Unindo talentos para o sucesso!
SE VOCÊ PROCURA POR CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA ADQUIRÍ-LO NA
UNIR RH!
CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - PRÁTICO - CÁLCULOS TRABALHISTAS
A QUEM SE DESTINA
Profissionais e estudantes que atuam ou desejam atuar na área,
buscando conhecer os processos de departamento pessoal, ou atualizar-se
nos mesmos.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
CONCEITOS FUNDAMENTAIS
* Empregador
* Empregado
* Relação de Emprego
* Trabalho Autônomo e Terceirização
OBRIGAÇÕES LEGAIS
* RAIS
* DIRF
* GFIP
* Desconto de Pensão Alimentícia
ADMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS
* Documentos
* Exame médico
* Registro do Empregado
* CAGED
* Inscrição no PIS
* Contribuição Sindical
* Vale-transporte
CONTRATO E TRABALHO
* Contrato de experiência
* Contrato por Prazo Indeterminado e Determinado
* Contrato Temporário
* Contrato de Estagiário
JORNADA DE TRABALHO E CARGA HORÁRIA
* Jornada diária de trabalho e Carga Horária Mensal
* Acordo de compensação
* Intervalos
* Direito e perda do repouso semanal remunerado, cálculos do
repouso semanal remunerado
* Trabalho aos domingos
* Faltas justificadas e injustificadas
* Trabalho noturno
* Banco de horas
* Horas extras, adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Acordos, Convenções e Dissídios
REMUNERAÇÃO
* Diferença entre salário e remuneração
* Salário mínimo e piso salarial
* Adicionais: Insalubridade, periculosidade e noturno
* Repouso Semanal Remunerado
* Horas Extras: Adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Salário-Família
* Tributação da Remuneração
FOLHA DE PAGAMENTO
* Conceito
* Período de pagamento
* Prazo de pagamento
* Valores fixos
* Valores variáveis
* Calculo da Folha
* Incidências
SUSPENSÃO/INTERRUPÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Auxílio-doença
* Acidente do trabalho
* Salário-maternidade
* Serviço militar
* Dirigente sindical
* Licença remunerada e não remunerada
* Salário-Maternidade
FÉRIAS
* Conceito
* Período aquisitivo e período concessivo
* Redução e Perda do Direito à Férias
* Abono de férias
* Forma de Apuração das férias e formalização
* Remuneração das férias e terço constitucional –
Cálculo das médias
* Férias Coletivas: Procedimentos básicos e mudanças de
período aquisitivo
* Tributação das Férias: INSS, FGTS e IR Fonte – Tabelas e
formas de cálculo.
DÉCIMO-TERCEIRO SALÁRIO
* Conceito
* Forma de Apuração do 13º Salário
* Pagamento da primeira e segunda parcelas
* Pagamento Conjunto do 13º Salário e Férias
* Ajuste do Valor do 13º Salário
* Valor do 13º Salário – Cálculo das médias
* Tributação do 13º salário: INSS, FGTS e IR Fonte –
Tabelas e formas de cálculo.
RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Valor da maior remuneração
* Aviso Prévio
* Férias Indenizadas
* 13º Salário na rescisão
* Parcelas devidas nas rescisões:
* Contrato de Experiência
* Contrato por Prazo Determinado
* Contrato por Prazo Indeterminado
* Condições que impedem a rescisão do contrato de trabalho
(Estabilidade Provisória)
* FGTS na rescisão
* Homologação da rescisão
* Seguro-desemprego
* Tributação da rescisão
METODOLOGIA
Dinâmicas e exercícios vivenciais através de jogos e
técnicas que favoreçam a troca, reflexão e assimilação do
conteúdo.
Materiais para acompanhamento dos temas abordados.
CARGA HORÁRIA: 24h
AGENDA:
27/11 à 18/12
Sábados
08:00h às 14:00h
Próximo ao Metrô Presidente Vargas
INVESTIMENTO
Valor Promocional: R$ 480,00 para pagamento à vista
1+1= R$ 260,00
1+2= R$ 185,00
1+3= R$ 145,00
Incluso material didático, coffee break e certificado
Reserva: Apenas R$ 25,00
*Desconto especial para estudante, ligue e confira.
*Descontos especiais para indicações de outros alunos
FORMAS DE PAGAMENTO
Cartão VISA e depósito em conta.
*Parcelamento especial, ligue e confira.
INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
E-mail: unirrh10@yahoo. com.br
<http://br.mc1139.mail.yahoo.com/mc/compose?to=unirrh10%40yahoo.com.br
<http://br.mc1139.mail.yahoo.com/mc/compose?to=unirrh10%40yahoo.com.br>
>
E-mail: unirrh@unirrh.com.br
<http://br.mc1139.mail.yahoo.com/mc/compose?to=unirrh%40unirrh.com.br>
Site: www.unirrh.com.br
GARANTA JÁ A SUA VAGA!!!
Solicite a sua FICHA DE INSCRIÇÃO.
Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócia da UNIRRH
Márcia Santiago /Gestora de Recursos Humanos
Equipe de Profissionais de Departamento Pessoal
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Mensagens neste tópico (1)
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4. Oportunidade de Assistente Administrativo ( Nota fiscal)
Enviado por: "Ana Maria dos Santos Pena" anna_pena.santos@yahoo.com.br anna_pena.santos
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:21 am
A Personale assessorando grande cliente da área de contrução civil busca um assistente administrativo com os srguintes requisitos:
- Experiência em emissão de notas fiscais eletrônicas;
- Vivência em rotinas de departamento pessoal;
- Experiência em cadastro de fornecedores no sistema;
- Vivência em Almoxarifado e controle de materiais;
Interessados enviar currículos para comercial@personale.com.br com pretensão salarial e com o assunto assistente administrativo.
Mensagens neste tópico (1)
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5. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - 100% PRÁTICO - NOITE
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:22 am
UNIR RH
Unindo talentos para o sucesso!
SE VOCÊ PROCURA POR CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA ADQUIRÍ-LO NA
UNIR RH!
CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - PRÁTICO - CÁLCULOS TRABALHISTAS
A QUEM SE DESTINA
Profissionais e estudantes que atuam ou desejam atuar na área,
buscando conhecer os processos de departamento pessoal, ou atualizar-se
nos mesmos.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
CONCEITOS FUNDAMENTAIS
* Empregador
* Empregado
* Relação de Emprego
* Trabalho Autônomo e Terceirização
OBRIGAÇÕES LEGAIS
* RAIS
* DIRF
* GFIP
* Desconto de Pensão Alimentícia
ADMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS
* Documentos
* Exame médico
* Registro do Empregado
* CAGED
* Inscrição no PIS
* Contribuição Sindical
* Vale-transporte
CONTRATO E TRABALHO
* Contrato de experiência
* Contrato por Prazo Indeterminado e Determinado
* Contrato Temporário
* Contrato de Estagiário
JORNADA DE TRABALHO E CARGA HORÁRIA
* Jornada diária de trabalho e Carga Horária Mensal
* Acordo de compensação
* Intervalos
* Direito e perda do repouso semanal remunerado, cálculos do
repouso semanal remunerado
* Trabalho aos domingos
* Faltas justificadas e injustificadas
* Trabalho noturno
* Banco de horas
* Horas extras, adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Acordos, Convenções e Dissídios
REMUNERAÇÃO
* Diferença entre salário e remuneração
* Salário mínimo e piso salarial
* Adicionais: Insalubridade, periculosidade e noturno
* Repouso Semanal Remunerado
* Horas Extras: Adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Salário-Família
* Tributação da Remuneração
FOLHA DE PAGAMENTO
* Conceito
* Período de pagamento
* Prazo de pagamento
* Valores fixos
* Valores variáveis
* Calculo da Folha
* Incidências
SUSPENSÃO/INTERRUPÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Auxílio-doença
* Acidente do trabalho
* Salário-maternidade
* Serviço militar
* Dirigente sindical
* Licença remunerada e não remunerada
* Salário-Maternidade
FÉRIAS
* Conceito
* Período aquisitivo e período concessivo
* Redução e Perda do Direito à Férias
* Abono de férias
* Forma de Apuração das férias e formalização
* Remuneração das férias e terço constitucional –
Cálculo das médias
* Férias Coletivas: Procedimentos básicos e mudanças de
período aquisitivo
* Tributação das Férias: INSS, FGTS e IR Fonte – Tabelas e
formas de cálculo.
DÉCIMO-TERCEIRO SALÁRIO
* Conceito
* Forma de Apuração do 13º Salário
* Pagamento da primeira e segunda parcelas
* Pagamento Conjunto do 13º Salário e Férias
* Ajuste do Valor do 13º Salário
* Valor do 13º Salário – Cálculo das médias
* Tributação do 13º salário: INSS, FGTS e IR Fonte –
Tabelas e formas de cálculo.
RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Valor da maior remuneração
* Aviso Prévio
* Férias Indenizadas
* 13º Salário na rescisão
* Parcelas devidas nas rescisões:
* Contrato de Experiência
* Contrato por Prazo Determinado
* Contrato por Prazo Indeterminado
* Condições que impedem a rescisão do contrato de trabalho
(Estabilidade Provisória)
* FGTS na rescisão
* Homologação da rescisão
* Seguro-desemprego
* Tributação da rescisão
METODOLOGIA
Dinâmicas e exercícios vivenciais através de jogos e
técnicas que favoreçam a troca, reflexão e assimilação do
conteúdo.
Materiais para acompanhamento dos temas abordados.
CARGA HORÁRIA: 24h
AGENDA:
08/11 à 26/11 (08/11, 10/11, 12/11, 17/11, 19/11, 22/11, 24/11,
26/11)
2ª, 4ª e 6ª feiras
19:00h às 22:00h
Próximo ao Metrô Presidente Vargas
INVESTIMENTO
Valor Promocional: R$ 480,00 para pagamento à vista
1+1= R$ 260,00
1+2= R$ 185,00
1+3= R$ 145,00
Incluso material didático, coffee break e certificado
Reserva: Apenas R$ 25,00
*Desconto especial para estudante, ligue e confira.
*Descontos especiais para indicações de outros alunos
FORMAS DE PAGAMENTO
Cartão VISA e depósito em conta.
*Parcelamento especial, ligue e confira.
INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
E-mail: unirrh10@yahoo. com.br
<http://br.mc1139.mail.yahoo.com/mc/compose?to=unirrh10%40yahoo.com.br>
E-mail: unirrh@unirrh.com.br
Site: www.unirrh.com.br
GARANTA JÁ A SUA VAGA!!!
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Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócia da UNIRRH
Márcia Santiago /Gestora de Recursos Humanos
Equipe de Profissionais de Departamento Pessoal
[As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas]
Mensagens neste tópico (1)
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6. RJ _ FORMAÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:24 am
FORMAÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO
"Dinâmico, enriquecedor e inovador."
Simone de Oliveira Souza
Pós-graduada em Pedagogia Empresarial e Coordenadora do Centro de
Treinamento do
Sindicato das Agências de Navegação Marítima do RJ
Escolha o melhor. Escolha os cursos da RHFÁCIL.
INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO
INSCRIÇÕES:
GARANTA A SUA PARTICIPAÇÃO. INSCRIÇÕES:
-Por telefone: (21) 3521-5001
-Por email: <mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net
-Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário
com os nossos consultores.
Os cursos são freqüentados por funcionários de empresas como:
Rede Globo, PUC, OutBack, L'oreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal,
Todeschine, e muito mais. Conheça a rhfacil (visite
<http://www.rhfacil.net/> www.rhfacil.net). Estamos entre as melhores
consultorias do Brasil. Recebemos o prêmio TopBusiness.
PÚBLICO-ALVO
Psicólogos, pedagogos, administradores, gerentes, supervisores, líderes de
equipes, empresários, estudantes e profissionais interessados em conhecer
melhor os processos de RH.
CONTEÚDO ATUALIZADO
01. Recrutamento
Recrutamento interno x externo
Fontes recrutamento
02. Seleção
Técnicas de seleção: Entrevista, Dinâmicas de grupo e Provas
Situacionais
Desenho do Processo Seletivo e estabelecimento de
cronograma
03. Treinamento e Desenvolvimento
Processos de Treinamento:
Levantamento das Necessidades
Elaboração do Planejamento do Treinamento
Aplicação do Programa
Como lidar com grupos em situações de treinamento
04. Avaliação de desempenho
Aplicações da Avaliação de Desempenho
Os métodos de avaliação
05. Desligamento de pessoas
Entrevista de desligamento
COORDENAÇÃO TÉCNICA:
Marcos Simões - Psicólogo Organizacional com especializações em Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legislação Trabalhista. Atua na área
há mais de 10 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de
gestão por objetivos, gestão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.
CARGA HORÁRIA: 15 horas
AGENDA ESPECIAL - HORÁRIO COMERCIAL
22 e 24 de novembro (segunda e quarta)
Horário: 9 às 17:00hs
LOCAL DO EVENTO:
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Próximo ao metrô uruguaiana. Ao lado da estácio de sá. Ônibus e
estacionamentos diversos.
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de internet sem fio.
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Cartões de credito e débito, Parcelamentos sem juros em Cheque pré e Boleto,
Faturamento para empresas.
OFERTA PROMOCIONAL DE LANÇAMENTO
Apenas R$ 299,00 até 10/11. Após R$ 339,00.
DESCONTO PARA ESTUDANTES
Desconto de R$40,00 até 10/11. Após: desconto de R$25,00. Desconto exclusivo
para pagamento no cartão VISA em até 3 parcelas.
SUPER-DESCONTO – PGTO À VISTA
Desconto especial de R$ 50,00 até 10/11. Após esta data o desconto será de
R$30,00.
PARCELAMENTO EM CHEQUE OU BOLETO
1+2 até 10/11. Após esta data o parcelamento será em 1 + 1 parcela.
PARCELAMENTO CARTÃO VISA e MASTER
Em até 8 parcelas sem juros até 10/11. Após esta Dara em 6 parcelas.
PARCELAMENTO CARTÃO DE CRÉDITO AMERICAN EXPRESS
Em até 6 parcelas sem juros
Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.
GARANTA A SUA PARTICIPAÇÃO. INSCRIÇÕES:
-Por telefone: (21) 3521-5001
-Por email: <mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net
-Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário
com os nossos consultores.
REALIZAÇÃO
RHFÁCIL BRASIL
Gestão de RH com resultado
<http://www.rhfacil.net/> www.rhfacil.net
[As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas]
Mensagens neste tópico (1)
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7.1. RJ-Shop. Leblon-Consultora/Vendedora Empresa Varejo (Cosméticos e
Enviado por: "Gabriela Brito" glassance1976@yahoo.com.br glassance1976
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:25 am
Empresa de Varejo em expansão (segmento cosméticos e perfumarias) seleciona para fazer parte de sua equipe: Consultora.
Perfil:
Ensino Médio Completo
É imprescindível experiência anterior com vendas, se identificar com o segmento (cosméticos e perfumarias) e ter disponibilidade de horário.
Local de Trabalho: Shopping Leblon
Carga Horária: Escala 6/1; 44 horas semanais
Salário: Comissão (progressiva de acordo com as metas atingidas) + VT + plano de saúde + plano odontológico + TR (aos sábados, domingos e feriados)
Interessadas dentro do perfil devem enviar currículo no corpo do e-mail para glassance2@gmail.com, mencionando no assunto: Consultora Leblon
OBS: Somente serão avaliados currículos enviados no corpo do e-mail e que estiverem dentro do perfil.
Att.
Gabriela Brito
(Analista de RH)
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8.1. RJ - GESTÃO ESTRATÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERAÇÃO
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:26 am
GESTÃO ESTRATÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERAÇÃO
CARGOS & SALÁRIOS
"A gestão de cargos é uma das ferramentas mais importantes na gestão de
pessoas"
INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO
ESCOLHA CERTO. ESCOLHA OS CURSOS RHFÁCIL
Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas como:
Rede Globo, Caixa Econômica Federal, Petrobras, GE, L'oreal, KPMG, Andrade
Gutierrez, Bob's, Novezala, Amsterdam Sauer, Contax, e muito mais (conheça a
rhfácil e os seus clientes em www.rhfacil.net)
CONTEÚDO ESPECIAL E ATUALIZADO
Remuneração e Contexto Organizacional
Remuneração e Motivação
Remuneração funcional & Remuneração por Competência
Remuneração Indireta & Remuneração Variável
Gestão de CCR - Planejamento para a Implantação
Análise e descrição de Cargos
Estatística Aplicada
Avaliação de Cargos
Comitê de Avaliação
Métodos Tradicionais de Avaliação de Cargos
O método Hay
Pesquisa Salarial
Estrutura salarial, políticas e planejamento de carreiras
Planos de Carreiras
Remuneração: tendências
INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO
INSTRUTOR EXPERIENTE
Marcos Simões - Psicólogo Organizacional com especializações em Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legislação Trabalhista. Atua na área
há mais de 10 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de
gestão por objetivos, gestão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.
DURAÇÃO TOTAL
15 horas
AGENDA ESPECIAL:
Data das aulas: 11 e 18 de dezembro
Horário: 9 às 17 hs
LOCAL: RJ – Centro
Av Presidente Vargas próximo metrô Uruguaiana e Estácio de Sá.
CONFORTO & SEGURANÇA TOTAL
Próximo ao metrô uruguaiana, várias opções de estacionamento (sistema Vaga
Certa em frente ao prédio aos sábados), ônibus para todos os locais do Rio,
total segurança.
FORMAS DE PAGAMENTO
Cartões de credito e débito, Parcelamentos sem juros em Cheque pré e Boleto,
Faturamento para empresas.
INVESTIMENTO
R$ 690,00 até 30/11. Após esta data, R$ 720,00.
SUPER-DESCONTO PARA ESTUDANTES - (Exclusivo para PF).
Desconto de R$ 50,00 até 30/11. Após esta data o desconto será de R$40,00.
Exclusivo para pagamento no cartão Visa em até 4 parcelas sem juros.
DESCONTO - PAGAMENTO À VISTA - (Exclusivo para PF).
Desconto de R$ 70,00 para pessoa física até 30/11. Após esta data o desconto
será de R$50,00.
CARTÕES VISA e MASTER
Em até 8 parcelas sem juros até 30/11. Após esta data em 6 parcelas.
PARCELAMENTO CARTÃO DE CRÉDITO AMERICAN EXPRESS
Em até 6 parcelas sem juros
BOLETO E CHEQUE PRÉ
Em 1+ 4 parcelas até 30/11. Após esta data o parcelamento será em 1+3.
parcelas
Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.
INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO
POR TELEFONE: 3521-5001
POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net ou marcos.simoes@rhfacil.net
PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.
Realização:
RHFÁCIL BRASIL
Gestão de Pessoas com resultado
Visite: <http://www.rhfacil.net/> www.rhfacil.net
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Mensagens neste tópico (8)
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9.1. RJ - SEFIP 8.4 - COM USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:26 am
SEFIP 8.4
CURSO ESPECIAL - 100% PRÁTICO - AQUI VOCÊ APRENDE DE VERDADE
CURSO COM O USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA
Os cursos da RHFACIL são freqüentados por funcionários de empresas como:
Rede Globo, PUC, OutBack, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal,
Todeschine, e muito mais (conheça a RHFacil e os seus clientes em
www.rhfacil.net)
INSCRICAO FACIL— SEM SAIR DE CASA/ESCRITORIO
POR TELEFONE: (21) 3521-5001
POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net
PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.
PÚBLICO-ALVO
Administradores, contadores, advogados, psicólogos, pedagogos, gerentes,
supervisores, lideres de equipes, empresários, estudantes e profissionais
interessados em conhecer melhor os processos de departamento pessoal
CONTEÚDO:
O que e GFIP
Como recolher e informar
Código de recolhimento
Chave da GFIP
O que é CNAE, FPAS, RAT e COMPETENCIA
Tomador de serviços
Como cadastrar: Tomador, empresa, funcionário, autônomo
Cooperativas de trabalho
Abertura de Movimento
Alocação
Tipos de GFIP
Outras entidades
FAP
Modalidades
Movimentação do trabalhador
Deduções na SEFIP
Compensação
Retenção
Erros e ações
GFIP competência 13
Pedido de exclusão de GFIP
Análise dos relatórios
Sefip retificadora
Recolhimento fora do prazo
Guarda da documentação
CARGA HORARIA: 12 horas (mais tempo de aula para o seu aprendizado)
AGENDA:
Data das aulas: 9, 16, 23 e 30/11 (terças)
Horário: 18:30hs - 21:30hs
LOCAL: Centro - RJ
Av. Presidente Vargas ao lado da Estácio. Referencia: metrô uruguaiana.
Atendemos com horário marcado.
TOTAL CONFORTO:
- Estacionamento vaga certa EM FRENTE AO PRÉDIO
- Ônibus para todas as regiões do RJ.
- Metro Uruguaiana em frente ao prédio.
- Diversos restaurantes.
FORMAS DE PAGAMENTO
Cartões de credito e débito, Parcelamentos sem juros em Cheque pré e Boleto,
Faturamento para empresas.
OFERTA DE LANÇAMENTO:
Apenas R$ 459,00 até 25/10. Apos R$ 499,00.
SUPER-DESCONTO PARA ESTUDANTES
Desconto de R$ 40,00 até 25/10. Após: desconto de R$ 25,00. Desconto
exclusivo para pagamento no cartão VISA em até 3 parcelas.
SUPER-DESCONTO PGTO À VISTA
Desconto especial de R$ 50,00 ate 25/10. Após, desconto de R$ 35,00.
Fazendo sua matrícula até o dia 18/10 com a opção de pagamento à vista você
ganha uma CLT.
PARCELAMENTO BOLETO E CHEQUE PRE
Até 25/10 em 1+4 parcelas. Após esta data , em 1+3 parcelas.
PARCELAMENTO CARTAO VISA / MASTER
Em até 8 parcelas sem juros até 25/10. Após esta data em até 6 parcelas.
PARCELAMENTO CARTÃO DE CRÉDITO AMERICAN EXPRESS
Em até 6 parcelas sem juros
Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado e exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não tem direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.
INSCRIÇÃO FÁCIL SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO
POR TELEFONE: (21) 3521-5001
POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net
PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.
REALIZAÇÃO:
RHFACIL BRASIL
Gestão de RH com resultado
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10.1. RJ-Barra Shopping- Subgerente (Empresa varejo cosméticos e perfum
Enviado por: "Gabriela Brito" glassance1976@yahoo.com.br glassance1976
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:27 am
Empresa de varejo (segmento cosméticos e perfumarias) em expansão, seleciona para fazer para de sua equipe: Subgerente
Perfil:
Ensino Médio Completo
É imprescindível experiência anterior na área e ter disponibilidade de horário.
Local de Trabalho: Barra Shopping (morar próximo)
Carga horária: 44 horas semanais
Salário: R$ 1.700 + VT + TR (aos sábados, domingos e feriados) + plano de saúde + plano odontológico (opcionais)
Interessadas dentro do perfil devem enviar currículo no corpo do e-mail para: glassance2@gmail.com, mencionando no assunto: Subgerente.
OBS: Somente serão analisados currículos enviados no corpo do e-mail e que estiverem dentro do perfil.
Att.
Gabriela Brito
(Analista de RH)
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11. ANALISTA DE RELAÇÕES SINDICAIS - RJ
Enviado por: "Dedix Assessoria" katinareis@yahoo.com.br katinareis
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:29 am
DEDIX ASSESSORIA EM GESTÃO EMPRESARIAL
Seleciona para cliente de grande porte do segmento de serviços
ANALISTA DE RELAÇÕES SINDICAIS
REQUISITOS IMPRESCINDÍVEIS
- Nível superior completo, preferencialmente em Direito ou Administração:
· Experiência em relações com sindicados para NEGOCIAÇÃO em Acordos Coletivos de Trabalho, Dissídios, Negociações para PLR, Horas Extras, e outras;
· Conhecimento e experiência em CCP - Comissão de Conciliação Prévia;
· Confecção de atas e de minutas de acordos;
· Grande habilidade de negociação;
· Conhecimento de Direito e Legislação Trabalhista;
· Análise de riscos trabalhistas;
· Domínio do Pacote Office
REMUNERAÇÃO
Salário + Benefícios: PLR; Previdência Privada; Plano Médico e Odontológico; Vale Refeição-R$ 18,00/dia; Auxílio Creche).
LOCAL DE TRABALHO - CENTRO â€" RIO DE JANEIRO
PARA SE CANDIDATAR ENVIE O SEU CURRÍCULO COM PRETENSÃO SALARIAL PARA recrutamento@dedix.com.br, INFORMANDO NO CAMPO ASSUNTO ANALISTA RELAÇÕES SINDICAIS
Só serão considerados currículos que estiverem completamente alinhados ao perfil da vaga.
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12. Estagiário em SAC
Enviado por: "Brasil Talentos" selecbrasil@yahoo.com.br selecbrasil
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:29 am
Empresa de grande porte no segmento internet contrata:
Estagiário em SAC
Requisitos:
- Cursando Superior em Administração, Marketing ou Comunicação Social a partir do 1º período;
- Conhecimento do Pacote Office e Internet.
Benefícios:
Bolsa auxílio R$ 450,00 + VT + Possibilidade de crescimento na empresa.
Interessados deverão encaminhar o currículo no CORPO DO E-MAIL para selecbrasil@yahoo.com.br, colocando no campo Assunto: Estágio em SAC.
ATENÇÃO: Currículos enviados em anexo serão descartados!
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13.1. Engenheiro Químico â€" DUQUE DE CAXIAS - RJ
Enviado por: "Monique Paiva" monique.paiva_rh@yahoo.com.br monique.paiva_rh
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:30 am
Grupo Let recruta:
Engenheiro Químico
Requisitos:
Escolaridade: Técnico na área Química ou Meio Ambiente
Necessário ter experiência com Supervisão/Coordenação de Estações de Tratamento
de Efluentes
Atividade: Reponsável por toda operação da Estação de Tratamento de Chorume
dentro da empresa, com foco em identificar melhorias no processo, repassados em
relatórios e implantação de controles. Supervisão/Coordenação dos técnicos
da Equipe de Operação e responder pelo funcionamento da estação aos órgãos
ambientais junto a diretoria interna da Empresa.
Salário: PRETENSÃO SALARIAL + Vale Refeição+ Vale Transporte + Assistência
Médica ;
Horário de Trabalho: Segunda à Sexta de 08:00 às 17:48.
Local de Trabalho: Duque de Caxias - Jardim Gramacho - RJ
OS INTERESSADOS DENTRO DO PERFIL, ENVIAR
CURRÍCULO PARA TATIANEFREITAS@GRUPOLET.COM
(COLOCANDO NO ASSUNTO O NOME DA VAGA E PRETENSÃO SALARIAL).
E-MAILS SEM ASSUNTO E PRETENSÃO NÃO SERÃO ANALISADOS.
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14.1. RJ-Barra da Tijuca-Operador de Caixa-Empresa Varejo(cosméticos e
Enviado por: "Gabriela Brito" glassance1976@yahoo.com.br glassance1976
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:33 am
Empresa de varejo em expansão (segmento cosméticos e perfumarias) seleciona para fazer parte de sua equipe: Operador de Caixa
Perfil:
Ensino Médio Completo
É imprescindível experiência anterior na função; utilização de máquinas para pagamento com cartões de crédito, débito, recebimento de cheque, pagamento em dinheiro e ter disponibilidade de horário.
Local de Trabalho: Barra da Tijuca (Morar próximo)
Carga Horária: escala 6x1;
Salário: R$ 750,48 (inicial) + VT + TR (aos sábados, domingos e feriados) + plano de saúde e plano odontológico (opcionais)
Interessados dentro do perfil devem enviar currículo no corpo do e-mail para glassance2@gmail.com, mencionando no assunto: Operador de Caixa.
PS: Somente serão considerados currículos enviados no corpo do e-mail e que estiverem dentro do perfil .
Att.
Gabriela Brito
(Analista de RH)
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Mensagens neste tópico (3)
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15.1. ASSISTENTE DE DP - DUQUE DE CAXIAS - URGENTE!!!!!!
Enviado por: "Monique Paiva" monique.paiva_rh@yahoo.com.br monique.paiva_rh
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:33 am
GRUPO LET RECRUTA:
ASSISTENTE DE DP
REQUISITOS:
OS INTERESSADOS DEVEM ENCAMINHAR O CURRÍCULO PARA TATIANEFREITAS@GRUPOLET.COM/
COLOCANDO NO ASSUNTO O NOME DA VAGA (OS CURRÍCULOS SEM ASSUNTO NÃO SERÃO
ANALISADOS)
Formação:
Cursando Superior em Ciências Contábeis ou Administração.
Necessário Experiência em carteira.
Atividades: Cálculos de Férias e rescisão; Folha de pagamentos; Cálculos,
legislação. Toda rotina de pessoal, inclusive ponto eletrônico (Rhonda, Rodbell
e outros).
Salário: R$1.120,00
Plano de Saúde + Plano Odontológico + VT + Alimentação no Local;
Horário: 08hs ás 18hs
Local: Duque de Caxias - w. Luis - RJ
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16. RJ-Ipanema-Consultora/Vendedora Empresa Varejo (Cosméticos e Perf
Enviado por: "Gabriela Brito" glassance1976@yahoo.com.br glassance1976
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:36 am
Empresa de Varejo em expansão (segmento cosméticos e perfumarias) seleciona para fazer parte de sua equipe: Consultora.
Perfil:
Ensino Médio Completo
É imprescindível experiência anterior com vendas, se identificar com o segmento (cosméticos e perfumarias) e ter disponibilidade de horário.
Local de Trabalho: Ipanema
Carga Horária: 44 horas semanais de segunda à sábado
Salário: Comissão (progressiva de acordo com as metas atingidas) + VT + plano de saúde + plano odontológico + TR (aos sábados, domingos e feriados)
Interessadas dentro do perfil devem enviar currículo no corpo do e-mail para glassance2@gmail.com, mencionando no assunto: Consultora Ipanema.
OBS: Somente serão avaliados currículos enviados no corpo do e-mail e que estiverem dentro do perfil.
Att.
Gabriela Brito
(Analista de RH)
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Mensagens neste tópico (1)
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17.1. RJ-Barra da Tijuca-Consultora/Vendedora Empresa Varejo (Cosmético
Enviado por: "Gabriela Brito" glassance1976@yahoo.com.br glassance1976
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:36 am
Empresa de Varejo em expansão (segmento cosméticos e perfumarias) seleciona para fazer parte de sua equipe: Consultora.
Perfil:
Ensino Médio Completo
É imprescindível experiência anterior com vendas, se identificar com o segmento (cosméticos e perfumarias) e ter disponibilidade de horário.
Local de Trabalho: Barra da Tijuca
Carga Horária: Escala 6/1; 44 horas semanais
Salário: Comissão (progressiva de acordo com as metas atingidas) + VT + plano de saúde + plano odontológico + TR (aos sábados, domingos e feriados)
Interessadas dentro do perfil devem enviar currículo no corpo do e-mail para glassance2@gmail.com, mencionando no assunto: Consultora Barra da Tijuca
OBS: Somente serão avaliados currículos enviados no corpo do e-mail e que estiverem dentro do perfil.
Att.
Gabriela Brito
(Analista de RH)
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Mensagens neste tópico (2)
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18. SUPERVISOR DE EXTRUSÃO
Enviado por: "clÿffffe1udia silva de oliveira" claudiaalliv@yahoo.com.br claudiaalliv
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:38 am
Indústria na Baixada contrata Supervisor de Extrusão
Com experiência em extrusoras de filmes plásticos.
Os interessados favor enviar currículo com PRETENSÃO SALARIAL para rhindustria@yahoo.com.br
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Mensagens neste tópico (1)
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19. RJ - AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS
Enviado por: "RH" rh@grupoplanus.com.br grupoplanus
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:39 am
Empresa de consultoria contrato:
AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS
Local: Centro - RJ
Salário: R$700,00 mais benefícios.
Os interessados devem enviar curriculo para bianca.novaes@grupoplanus.com.br e colocar no assunto ASG.
Att,
Bianca Novaes
Setor Recursos Humanos
Grupo Planus Soluções Empresariais
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Mensagens neste tópico (1)
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20.1. ASSISTENTE CONTÁBIL - DUQUE DE CAXIAS - URGENTE!!!!!!
Enviado por: "Monique Paiva" monique.paiva_rh@yahoo.com.br monique.paiva_rh
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:41 am
Grupo LET recruta:
ASSISTENTE CONTÁBIL
Necessário ter experiência comprovada na área Contábil e Fiscal:
* Análise e conciliação de contas;
* Fechamento de balancetes e balanço;
* Apuração de custos e inventários;
* Apuração e apropriação de impostos;
* Entre outras rotinas contábeis/fiscais.
Local de trabalho: Duque de Caxias - Rio de Janeiro;
Horário: De Segunda a Sexta - 8h ás18h;
Salário: R$ 1.400 + Vale Transporte + Alimentação no Local + Assistência Médica
+ Assistência Odontológica;
Formação:
Ensino médio completo
Técnico em Contabilidade -CRC Ativo (Imprensidível).
Desejável cursando Contábeis ou Administração.
OS INTERESSADOS DENTRO DO PERFIL DEVEM ENCAMINHAR O CURRÍCULO PARA
TATIANEFREITAS@GRUPOLET.COMCOLOCANDO NO ASSUNTO O NOME DA VAGA; (E-MAILS SEM
ASSUNTO COM O NOME DA VAGA NÃO SERÃO ANALISADOS).
Att,
Recursos Humanos
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Mensagens neste tópico (19)
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21. RJ-NITEROI-AUXILIAR GERENTE (FAST FOOD)
Enviado por: "Carolina Silva" carolvagas@yahoo.com.br carolvagas
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:42 am
**AUXILIAR DE GERENTE - LANCHONETE-NITERÓI
Requisitos:
-Ensino Médio completo! (ou superior completo).
-AMBOS OS SEXOS
-Disponibilidade total de horário.
-Experiência anterior comprovada como AUXILIAR DE GERENTE, SUBGERENTE, ASSISTENTE DE GERENTE, TRAINEE DE GERENTE DE FAST FOOD (em carteira).
-Imprescindível: Sólida experiência comprovada na função!
(Necessário já ter trabalhado em rede de fast food/lanchonete como supervisor, subgerente, monitor ou auxiliar de gerente).
-Residir em Niterói ou São Gonçalo.
*Salário: R$ 650,00 + VT
*Benefícios: R$ 150,00 Vale alimentação + Plano de saúde (Unimed)+ premiação
Local de trabalho: Centro de Niterói.
-Funções: Auxiliar o gerente na supervisão da lanchonete, dos funcionários e da produção dos lanches e salgados, controlar estoque, folha de ponto, fazer escala de folga, abertura e fechamento de caixa, limpeza e conservação das unidades, bem como toda a rotina relacionada a lanchonete.
-Diferencial: Ter conhecimento da produção de salgados, pizzas, forno.
-Comportamental: líder, pró-ativo, dinâmico, espírito de equipe, saber delegar funções, motivador de equipe, saber trabalhar sob pressão.
Interessados, encaminhar currículo no corpo do e-mail para: carolvagas@yahoo.com.br
Assunto: Aux Gerente-Lanchonete
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22. RJ - ASG URGENTE!
Enviado por: "Recrutador Talentos" recrutadortalentos@yahoo.com.br recrutadortalentos
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:47 am
EMPRESA DE TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS, CONTRATA:
AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS
Salário: R$582,00 + VR + VT
(Segunda á Sexta-Feira)
Horário Comercial
Local de trabalho: Saúde/RJ
Interessados, enviar currículo para rhservicos@live.com.pt mencionando no
assunto: ASG
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Mensagens neste tópico (1)
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23. RJ-CIDADE DE DEUS-ATENDENTE SORVETERIAS
Enviado por: "Carolina Silva" carolvagas@yahoo.com.br carolvagas
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:49 am
REDE DE SORVETERIAS NO RIO DE JANEIRO SELECIONA:
**ATENDENTES â€" QUIOSQUES DE SORVETE
-Ensino Médio completo!
(Haverá necessidade de comprovação em admissão)
-IMPORTANTE: Disponibilidade de horário para trabalhar em fechamento.
-Maior de 18 Anos!
-Experiência anterior com atendimento ao público será um diferencial!
-Funções: atendimento aos clientes, limpeza e manutenção do local de trabalho, controlar estoque, pedidos...
-Importante: gostar de trabalhar com público, ser simpático, dinâmico, pró-ativo, atento a detalhes e saber trabalhar em equipe.
-Utilizar passagem MODAL para os seguintes pontos:
* Local de trabalho:
CIDADE DE DEUS - PREZUNIC
INTERESSADOS ENVIAR CURRÍCULO PARA: carolvagas@yahoo.com.br
Assunto: SORVETERIA-CD
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Mensagens neste tópico (1)
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24.1. Rj - Assistente de DP
Enviado por: "Andreia Cunha" andreiapsibc@yahoo.com.br andreiapsibc
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:50 am
Assistente de DP
Sexo: masculino
Ensino médio completo
Experiência comprovada em rotinas de pessoal( cálculo de folha de pagamento,
ponto eletrônico, cálculo de férias, encargos, rescisões, homologação e demais
rotinas)
Horário de trabalho: Comercial de Seg á Sex
A empresa oferece salário compatível com o mercado e benefícios
Os interessados devem enviar o currículo com aPretensão Salarial para o corpo
do email selecao1@boagenterh.com.br
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Mensagens neste tópico (3)
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25.1. Repositor / ASG / Entregador / Caixa - Contato por EMAIL até dia
Enviado por: "Kátia Busson" katiabusson@hotmail.com kabusson
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:51 am
Fique de olho no seu email!!!
Consultoria em RH contrata para seu cliente, Empresa do ramo de Hortifruti:
Repositores - somente sexo masculino
Salário R$640,20 + HE + VT + Cesta básica (depois de 3 meses) + Almoço no local
Auxiliar de Serviços Gerais (limpeza) - Masculino e Feminino
Salário R$582,00 + HE + VT + Cesta Básica (depois de 3 meses) + Almoço no local
De 18 a 45 anos
Disponibilidade de horário integral (não pode estar estudando)
Carga Horária de 8 horas diárias + 2 horas extras
1 folga semanal
Operadora de Caixa - Somente Feminino
Salário R$582,00 + R$45,00 Quebra de caixa + HE + VT + Cesta Básica (depois de 3 meses)
De 25 a 45 anos
Carga horária de 6 horas diárias - 15 minutos de lanche
1 folga semanal
Possibilidade de crescimento na empresa
Lojas no Rio Comprido, Laranjeiras, Bairro de Fátima e Flamengo - Pede-se morar próximo destes locais (2 passagens modais - 1 ida e 1 volta)
FAREMOS CONTATO POR EMAIL até dia 03/11!!!!!! Não deixe de olhar seu email!!
A entrevista será no dia 04/11. O processo seletivo durará o dia todo, e a admissão será imediata para os aprovados.
Interessados enviar currículo para vagasconsultoriarh@gmail.com, no corpo da mensagem, até dia 03/11, colocando no assunto da mensagem o nome da vaga que quer concorrer
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Mensagens neste tópico (10)
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26. RJ-CIDADE DE DEUS-ATENDENTE SORVETERIA
Enviado por: "Carolina Silva" carolvagas@yahoo.com.br carolvagas
Data: Seg, 1 de Nov de 2010 10:54 am
REDE DE SORVETERIAS NO RIO DE JANEIRO SELECIONA:
**ATENDENTES â€" QUIOSQUES DE SORVETE
-Ensino Médio completo!(Haverá necessidade de comprovação em admissão)
-IMPORTANTE: Disponibilidade de horário para trabalhar em fechamento.
-Maior de 18 Anos!
-Experiência anterior com atendimento ao público será um diferencial!
-Funções: atendimento aos clientes, limpeza e manutenção do local de trabalho, controlar estoque, pedidos...
-Importante: gostar de trabalhar com público, ser simpático, dinâmico, pró-ativo, atento a detalhes e saber trabalhar em equipe.
Remuneração:
R$ 528,00 + VT (modal) + Premiação semanal
-Utilizar passagem MODAL para os seguintes pontos:
* Local de trabalho:
CIDADE DE DEUS - PREZUNIC
INTERESSADOS ENVIAR CURRÍCULO PARA: carolvagas@yahoo.com.br
Assunto: SORVETERIA-CD
[As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas]
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ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE ESTÁ DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDIÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDEREÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV
NÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOCÊ.
ATT
SANDRA MARA
LISTA DA SANDRA MARA
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