Tópicos contidos neste resumo:
1. RJ - CAIXA - TEMPORÁRIO
De: Marta - Grupo Parceria
2. Supervisor de repositores motorizado(URGENTEEE)!!!!!!
De: Glauce magalhaes
3.1. Motorista de Escolta (Batedor) - SUPERPESA
De: ressuperpesa
4.1. PONTO FRIO - EXPEDIDOR - RJ
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH
5.1. MOTORISTA PESADO TRAÇÃO DUPLA - SUPERPESA
De: ressuperpesa
6. RJ - EMISSOR de passagens NACIONAL e INTERNACIONAL
De: Rosa Sousa
7.1. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - 100% PRÁTICO - AOS SÁBADOS
De: Unirrh
7.2. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - 100% PRÁTICO - AOS SÁBADOS
De: Unirrh
8.1. ASSISTENTE DE DP
De: Thais Oliveira
9.1. Mecânico Automotivo - Superpesa
De: ressuperpesa
10. Analista Financeiro Pl - cnts a receber
De: Ana Maria dos Santos Pena
11.1. Formação em Psicanálise
De: gabichicle
12. VAGA AUXILIAR DE ESCRITORIO CENTRO RJ
De: Michelle RJ
13.1. FORMAÇÃO DE OPERADOR DE TELEMARKETING/CALL CENTER
De: Unirrh
13.2. FORMAÇÃO DE OPERADOR DE TELEMARKETING/CALL CENTER
De: Unirrh
14.1. VENDEDORA
De: Tatiana Lopes
15.1. PONTO FRIO - OPERADORA DE CAIXA - RJ
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH
16. COPEIRO - URGENTE - RJ
De: Sandra
17. PONTO FRIO - VENDEDORES - RJ
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH
18.1. Estágio em INFORMÁTICA, TI, ANÁLISE DE SISTEMAS, AFINS
De: RH Vagas
18.2. Estágio em INFORMÁTICA, TI, ANÁLISE DE SISTEMAS, AFINS
De: RH Vagas
19. ASG (1º EMPREGO) â€" LEME â€"RJ
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH
20. CURSO DE EXTENSÃO - INTRODUÇÃO A PSICANÁLISE
De: gabichicle
21.1. CAIXA
De: Tatiana Lopes
22. OPERADOR DE CIRCUITO INTERNO (OP.CFTV) â€" LEME â€" RJ
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH
Mensagens
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1. RJ - CAIXA - TEMPORÁRIO
Enviado por: "Marta - Grupo Parceria" marta@parceriaconsult.com.br
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:26 pm
cid:image001.png@01CB5F2B.B49F1CB0
Vaga para Caixa (temporário)
Ensino médio completo;
Vivência como operadora de caixa.
Local de Trabalho: Vila Isabel, Ilha do Governador e Tijuca.
Horário de Trabalho: Segunda a Sábado de 9h às 19h e Sábado de 9h às 12h30
Salário: 700,00 + Vale Transporte
Interessados enviar currículos para carolinaguerra@parceriaconsult.com.br
mencionando no assunto o título da vaga.
Carolina Guerra
Recursos Humanos
Grupo Parceria
Empresa Certificada - ISO 9001
www.parceriaconsult.com.br <http://www.parceriaconsult.com.br/>
P"Antes de imprimir pense na sua responsabilidade e compromisso com o
MEIO-AMBIENTE
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2. Supervisor de repositores motorizado(URGENTEEE)!!!!!!
Enviado por: "Glauce magalhaes" glaucegil@yahoo.com.br glaucegil
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:27 pm
Supervisor de repositor motorizado!!!
_ Ensino médio completo;
_ Experiência como supervisor de promotor, repositor ou àreas afins.
_ Possui moto própria com documentação em dia;
_ Carteira de habilitação A/B;
_ Disponibilidade de horário;
Irá atuar no Rio(Zona Norte e Oeste) e Baixa Fluminense.
Sálario: R$1000,00+ R$11,00VR+R$349,70+R$212,00 depreciação do bem+R$100,00 aluguel da moto.
Interessados encaminhar cv para glauceconsultrh@mls.com.br
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Mensagens neste tópico (1)
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3.1. Motorista de Escolta (Batedor) - SUPERPESA
Enviado por: "ressuperpesa" ressuperpesa@yahoo.com.br ressuperpesa
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:27 pm
SUPERPESA CIA DE TRANSPORTES INTERMODAIS LOCALIZADA EM CAMPO GRANDE - RIO DE JANEIRO,
CONTRATA:
Motorista de Escolta (Batedor)
Formação: Ensino Médio Incompleto
Vivência: Mínimo 2 anos comprovada em CTPS
Sexo: Masculino
Requerido para o cargo:
CNH "C" ou "D"; Credencial junto a Polícia Rodoviária Federal; Vivência no segmento da empresa; MOPP, Curso de Primeiros Socorros e Curso de Direção Defensiva; CARTEIRA DE HABILITAÇÃO DE MOTORISTA DE ESCOLTA;
Breve descrição das atividades:
Dirigir viaturas de escolta, orientando os motoristas de veículos de cargas, cumprindo e fazendo cumprir as normas de segurança estabelecidas pelas autoridades nacionais para o tráfego em estrada e vias públicas.
Benefícios:
Salário: Compatível com mercado
Plano de Saúde
Plano Odontológico
Seguro de Vida
Vale Transporte
Café da manhã e almoço no local
Interessados apenas dentro do perfil enviar curriculum somente no corpo do e-mail com assunto Motorista de Escolta para: trabalheconosco@superpesa.com.br até 30/11/2010.
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4.1. PONTO FRIO - EXPEDIDOR - RJ
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:29 pm
AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos
Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta oportunidade para:
PONTO FRIO CONTRATA PARA EXTRA NATAL
EXPEDIDOR - RJ
Buscamos profissionais com:
· ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO;
· NECESSÁRIO EXPERIÊNCIA COM ARMAZENAMENTO, CONTROLE DE ESTOQUE E
EXPEDIÇÃO;
· DISPONIBILIDADE DE HORÁRO;
· RESIDIR DE FÁCIL ACESSO AO CENTRO DO RIO, ZONA NORTE E ZONA SUL.
SALÁRIO: R$ 602,27 .
BENEFÍCIOS: VT + VR.
OS INTERESSADOS E DENTRO DO PERFIL DEVERÃO ENVIAR O CURRÍCULO PARA:
shynaide@afamar.com.brE MENCIONAR NO ASSUNTO: EXPEDIDOR. CADASTRE SEU CURRÍCULO
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Informamos que o seu currículo será analisado de acordo com o perfil da
oportunidade em questão e a AFAMAR CAPITAL HUMANO só irá entrar em contato com
os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.
Boa Sorte!
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5.1. MOTORISTA PESADO TRAÇÃO DUPLA - SUPERPESA
Enviado por: "ressuperpesa" ressuperpesa@yahoo.com.br ressuperpesa
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:29 pm
SUPERPESA CIA DE TRANSPORTES INTERMODAIS, CONTRATA:
MOTORISTA PESADO TRAÇÃO DUPLA
Formação: Ensino Fundamental/Médio Incompleto/Completo
Vivência: 3 a 6 anos.
Sexo: Masculino
Requerido para o cargo:
CNH E (OBS: Exerce atividade remunerada); Vivência no segmento da empresa (utiliza veículos ou cavalos mecânicos de eixos duplos de carga); Curso de Primeiros Socorros, MOPP e Curso de Direção Defensiva.
Breve descrição das atividades:
Dirigir veículos ou cavalos mecânicos de eixos duplos de cargas, tracionando carretas, linha de eixo etc., no transporte de cargas, para qualquer ponto de território nacional ou do exterior.
Benefícios:
Salário: Compatível com mercado
Plano de Saúde (Extensivo a Família)
Plano Odontológico (Extensivo a Família)
Seguro de Vida
Vale Transporte
Café da manhã e almoço no local
Interessados dentro do perfil enviar curriculum somente no corpo do e-mail com assunto Motorista Pesado Tração Dupla para: trabalheconosco@superpesa.com.br até 30 de Novembro de 2010.
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6. RJ - EMISSOR de passagens NACIONAL e INTERNACIONAL
Enviado por: "Rosa Sousa" rosa.sousa@consultservrh.com.br flor_de_lotus13
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:30 pm
Operadora de Turismo internacional iniciando suas atividades no Brasil,
Contrata:
RJ - EMISSOR(A) de Passagens Aéreas - 02 vagas
* Fluência em Inglês, (indispensável)
* Vivencia em Emissão de passagens áreas,(nacional e internacional)
* Em empresas de renome, mínimo de 3 anos.(indispensável)
* Reservas de Hotéis, Sistema Amadeus ou Sabre de reservas
* Vivencia em Prestar serviços a empresas de Petróleo (troca de
tripulação)-(importante )
Inicialmente contrato temporário.
Salário R$ 1.700,00 + VT +VR + Assistência médica.
Local de trabalho Zona Sul
Currículos para: <mailto:rosa.sousa@consultservrh.com.br>
rosa.sousa@consultservrh.com.br
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Mensagens neste tópico (1)
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7.1. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - 100% PRÁTICO - AOS SÁBADOS
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:31 pm
UNIR RH
Unindo talentos para o sucesso!
SE VOCÊ PROCURA POR CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA ADQUIRÍ-LO NA
UNIR RH!
CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - PRÁTICO - CÁLCULOS TRABALHISTAS
A QUEM SE DESTINA
Profissionais e estudantes que atuam ou desejam atuar na área,
buscando conhecer os processos de departamento pessoal, ou atualizar-se
nos mesmos.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
CONCEITOS FUNDAMENTAIS
* Empregador
* Empregado
* Relação de Emprego
* Trabalho Autônomo e Terceirização
OBRIGAÇÕES LEGAIS
* RAIS
* DIRF
* GFIP
* Desconto de Pensão Alimentícia
ADMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS
* Documentos
* Exame médico
* Registro do Empregado
* CAGED
* Inscrição no PIS
* Contribuição Sindical
* Vale-transporte
CONTRATO E TRABALHO
* Contrato de experiência
* Contrato por Prazo Indeterminado e Determinado
* Contrato Temporário
* Contrato de Estagiário
JORNADA DE TRABALHO E CARGA HORÁRIA
* Jornada diária de trabalho e Carga Horária Mensal
* Acordo de compensação
* Intervalos
* Direito e perda do repouso semanal remunerado, cálculos do
repouso semanal remunerado
* Trabalho aos domingos
* Faltas justificadas e injustificadas
* Trabalho noturno
* Banco de horas
* Horas extras, adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Acordos, Convenções e Dissídios
REMUNERAÇÃO
* Diferença entre salário e remuneração
* Salário mínimo e piso salarial
* Adicionais: Insalubridade, periculosidade e noturno
* Repouso Semanal Remunerado
* Horas Extras: Adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Salário-Família
* Tributação da Remuneração
FOLHA DE PAGAMENTO
* Conceito
* Período de pagamento
* Prazo de pagamento
* Valores fixos
* Valores variáveis
* Calculo da Folha
* Incidências
SUSPENSÃO/INTERRUPÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Auxílio-doença
* Acidente do trabalho
* Salário-maternidade
* Serviço militar
* Dirigente sindical
* Licença remunerada e não remunerada
* Salário-Maternidade
FÉRIAS
* Conceito
* Período aquisitivo e período concessivo
* Redução e Perda do Direito à Férias
* Abono de férias
* Forma de Apuração das férias e formalização
* Remuneração das férias e terço constitucional –
Cálculo das médias
* Férias Coletivas: Procedimentos básicos e mudanças de
período aquisitivo
* Tributação das Férias: INSS, FGTS e IR Fonte – Tabelas e
formas de cálculo.
DÉCIMO-TERCEIRO SALÁRIO
* Conceito
* Forma de Apuração do 13º Salário
* Pagamento da primeira e segunda parcelas
* Pagamento Conjunto do 13º Salário e Férias
* Ajuste do Valor do 13º Salário
* Valor do 13º Salário – Cálculo das médias
* Tributação do 13º salário: INSS, FGTS e IR Fonte –
Tabelas e formas de cálculo.
RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Valor da maior remuneração
* Aviso Prévio
* Férias Indenizadas
* 13º Salário na rescisão
* Parcelas devidas nas rescisões:
* Contrato de Experiência
* Contrato por Prazo Determinado
* Contrato por Prazo Indeterminado
* Condições que impedem a rescisão do contrato de trabalho
(Estabilidade Provisória)
* FGTS na rescisão
* Homologação da rescisão
* Seguro-desemprego
* Tributação da rescisão
METODOLOGIA
Dinâmicas e exercícios vivenciais através de jogos e
técnicas que favoreçam a troca, reflexão e assimilação do
conteúdo.
Materiais para acompanhamento dos temas abordados.
CARGA HORÁRIA: 24h
AGENDA:
27/11 à 18/12
Sábados
08:00h às 14:00h
Próximo ao Metrô Presidente Vargas
INVESTIMENTO
Valor Promocional: R$ 480,00 para pagamento à vista
1+1= R$ 260,00
1+2= R$ 185,00
1+3= R$ 145,00
Incluso material didático, coffee break e certificado
Reserva: Apenas R$ 25,00
*Desconto especial para estudante, ligue e confira.
*Descontos especiais para indicações de outros alunos
FORMAS DE PAGAMENTO
Cartão VISA e depósito em conta.
*Parcelamento especial, ligue e confira.
INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
E-mail: unirrh10@yahoo. com.br
<http://br.mc1139.mail.yahoo.com/mc/compose?to=unirrh10%40yahoo.com.br>
E-mail: unirrh@unirrh.com.br
Site: www.unirrh.com.br
GARANTA JÁ A SUA VAGA!!!
Solicite a sua FICHA DE INSCRIÇÃO.
Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócia da UNIRRH
Márcia Santiago /Gestora de Recursos Humanos
Equipe de Profissionais de Departamento Pessoal
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7.2. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - 100% PRÁTICO - AOS SÁBADOS
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:34 pm
UNIR RH
Unindo talentos para o sucesso!
SE VOCÊ PROCURA POR CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA ADQUIRÍ-LO NA
UNIR RH!
CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - PRÁTICO - CÁLCULOS TRABALHISTAS
A QUEM SE DESTINA
Profissionais e estudantes que atuam ou desejam atuar na área,
buscando conhecer os processos de departamento pessoal, ou atualizar-se
nos mesmos.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
CONCEITOS FUNDAMENTAIS
* Empregador
* Empregado
* Relação de Emprego
* Trabalho Autônomo e Terceirização
OBRIGAÇÕES LEGAIS
* RAIS
* DIRF
* GFIP
* Desconto de Pensão Alimentícia
ADMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS
* Documentos
* Exame médico
* Registro do Empregado
* CAGED
* Inscrição no PIS
* Contribuição Sindical
* Vale-transporte
CONTRATO E TRABALHO
* Contrato de experiência
* Contrato por Prazo Indeterminado e Determinado
* Contrato Temporário
* Contrato de Estagiário
JORNADA DE TRABALHO E CARGA HORÁRIA
* Jornada diária de trabalho e Carga Horária Mensal
* Acordo de compensação
* Intervalos
* Direito e perda do repouso semanal remunerado, cálculos do
repouso semanal remunerado
* Trabalho aos domingos
* Faltas justificadas e injustificadas
* Trabalho noturno
* Banco de horas
* Horas extras, adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Acordos, Convenções e Dissídios
REMUNERAÇÃO
* Diferença entre salário e remuneração
* Salário mínimo e piso salarial
* Adicionais: Insalubridade, periculosidade e noturno
* Repouso Semanal Remunerado
* Horas Extras: Adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Salário-Família
* Tributação da Remuneração
FOLHA DE PAGAMENTO
* Conceito
* Período de pagamento
* Prazo de pagamento
* Valores fixos
* Valores variáveis
* Calculo da Folha
* Incidências
SUSPENSÃO/INTERRUPÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Auxílio-doença
* Acidente do trabalho
* Salário-maternidade
* Serviço militar
* Dirigente sindical
* Licença remunerada e não remunerada
* Salário-Maternidade
FÉRIAS
* Conceito
* Período aquisitivo e período concessivo
* Redução e Perda do Direito à Férias
* Abono de férias
* Forma de Apuração das férias e formalização
* Remuneração das férias e terço constitucional –
Cálculo das médias
* Férias Coletivas: Procedimentos básicos e mudanças de
período aquisitivo
* Tributação das Férias: INSS, FGTS e IR Fonte – Tabelas e
formas de cálculo.
DÉCIMO-TERCEIRO SALÁRIO
* Conceito
* Forma de Apuração do 13º Salário
* Pagamento da primeira e segunda parcelas
* Pagamento Conjunto do 13º Salário e Férias
* Ajuste do Valor do 13º Salário
* Valor do 13º Salário – Cálculo das médias
* Tributação do 13º salário: INSS, FGTS e IR Fonte –
Tabelas e formas de cálculo.
RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Valor da maior remuneração
* Aviso Prévio
* Férias Indenizadas
* 13º Salário na rescisão
* Parcelas devidas nas rescisões:
* Contrato de Experiência
* Contrato por Prazo Determinado
* Contrato por Prazo Indeterminado
* Condições que impedem a rescisão do contrato de trabalho
(Estabilidade Provisória)
* FGTS na rescisão
* Homologação da rescisão
* Seguro-desemprego
* Tributação da rescisão
METODOLOGIA
Dinâmicas e exercícios vivenciais através de jogos e
técnicas que favoreçam a troca, reflexão e assimilação do
conteúdo.
Materiais para acompanhamento dos temas abordados.
CARGA HORÁRIA: 24h
AGENDA:
27/11 à 18/12
Sábados
08:00h às 14:00h
Próximo ao Metrô Presidente Vargas
INVESTIMENTO
Valor Promocional: R$ 480,00 para pagamento à vista
1+1= R$ 260,00
1+2= R$ 185,00
1+3= R$ 145,00
Incluso material didático, coffee break e certificado
Reserva: Apenas R$ 25,00
*Desconto especial para estudante, ligue e confira.
*Descontos especiais para indicações de outros alunos
FORMAS DE PAGAMENTO
Cartão VISA e depósito em conta.
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INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
E-mail: unirrh10@yahoo. com.br
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E-mail: unirrh@unirrh.com.br
Site: www.unirrh.com.br
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Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócia da UNIRRH
Márcia Santiago /Gestora de Recursos Humanos
Equipe de Profissionais de Departamento Pessoal
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Mensagens neste tópico (8)
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8.1. ASSISTENTE DE DP
Enviado por: "Thais Oliveira" thaisbetter@yahoo.com.br thaisbetter
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:31 pm
ASSISTENTE DE DP
Empresa de médio porte seleciona profissionais qualificados para o cargo de
ASSISTENTE DE DP. Este profissional atuará com atividades relativas ao
processamento de admissão e demissão, cálculos trabalhistas, atualização de
carteiras de trabalho, controle de PCMSO. Atendimento de funcionários e
ministério do trabalho.
Escolaridade: Desejável Superior Completo ou cursando.
Salário A COMBINAR + VT + VR + Plano de Saúde Amil
Favor informar pretensão salarial e o último salário.
Interessado enviar currículo no corpo do e-mail e com pretensão salarial para
recrutamentosmeng@yahoo.com.brcolocando no assunto ASSISTENTE DE DP.
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Mensagens neste tópico (114)
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9.1. Mecânico Automotivo - Superpesa
Enviado por: "ressuperpesa" ressuperpesa@yahoo.com.br ressuperpesa
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:31 pm
SUPERPESA CIA DE TRANSPORTES INTERMODAIS SITUADA EM CAMPO GRANDE – RIO DE JANEIRO - RJ CONTRATA:
MECANICO AUTOMOTIVO (DIESEL)
Formação:
Ensino Médio Completo
Vivência comprovada em CTPS:
Minimo 4 Anos
Requerido para o cargo:
Vivência no segmento da empresa; Conhecimento em injeção eletrônica e mecânica geral de caminhão; Conhecimento de Máquinas Propulsoras; Curso de Mecânica;
Breve descrição das atividades:
Executar tarefas de reparos e conservação dos veículos de transporte e carga da empresa bem como: montagem, desmontagem, ajuste, adaptações e reparos mecânicos, Mecânico de Máquinas Propulsoras, Mecânica de Caminhão.
Benefícios:
Salário: Compatível com Mercado
AM e AO extensivo aos dependentes
Seg de Vida
Vale Transporte
Café da manhã e almoço no local
Interessados dentro do perfil enviar curriculum somente no corpo do e-mail com assunto Mecânico de Automotivo para: trabalheconosco@superpesa.com.br até 15/11/2010
Mensagens neste tópico (2)
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10. Analista Financeiro Pl - cnts a receber
Enviado por: "Ana Maria dos Santos Pena" anna_pena.santos@yahoo.com.br anna_pena.santos
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:33 pm
Personale Consultoria seleciona para seu cliente
Analista Financeiro Pl
Requisitos:
- Ensino superior completo em Administração, Economia ou Ciências Contábeis;
- Domínio do Pacote Office, principalmente Excel avançado;
- Conhecimento do sistema SAP, será diferencial;
- Experiência na área financeira com foco no contas a receber (análise de carteiras, geração de relatórios, consolidação, cobrança de terceiros).
Local de Trabalho: Centro/ RJ
Horário de Trabalho: de 2º a 6º (09h00 as 18h00)
A empresa oferece salário compatível com o mercado + benefícios atrativos.
Candidatos DENTRO DO PERFIL devem encaminhar cv COM PRETENSÃO SALARIAL para rh3@personale.com.br mencionando no assunto: financeiro.
Mensagens neste tópico (1)
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11.1. Formação em Psicanálise
Enviado por: "gabichicle" gabichicle@yahoo.com.br gabichicle
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:33 pm
Sociedade Psicanalítica Freudiana do Rio de Janeiro
Inscrições abertas para o curso de formação em Psicanálise.
Metodologia da transmissão: Seguimos o tripé instituído por seu
fundador Sigmund Freud - Aulas expositivas e discursivas,
seminários, grupos de estudos, análise pessoal e supervisão.
Público alvo: Graduados e graduandos a partir do 8º período em
qualquer área.
Aulas como transmissão: Dois sábados no mês das 09hs as 12hs30,
segundos e quartos sábados ou as três quintas feiras das 19hs15
às 21hs15.
Seleção: Entrevista até o dia 11 de novembro.
Rua Baronesa, 782 - Praça Seca - Tel 3259-3246 3251-0817
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Mensagens neste tópico (3)
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12. VAGA AUXILIAR DE ESCRITORIO CENTRO RJ
Enviado por: "Michelle RJ" michelle.rj@mazzini.com.br
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:33 pm
A Empresa Mazzini está selecionando profissionais com o seguinte perfil:
01AUXILIAR DEPARTAMENTO PESSOAL
Formação: 2º grau completo;
Domínio de informática (Pacote OFFICE) e agilidade na digitação.
Experiência anterior 01 ano atuando na rotina de departamento pessoal;
atendimento ao cliente e rotinas de escritório: elaboração de planilhas e
relatórios; atendimento telefônico;
Competências: Comprometimento e Responsabilidade.
Vaga: temporária com possibilidade de efetivação
Salário: R$ 600,00
Benefícios: VT + VR + Plano de Saúde + Plano Odontológico
Local de Trabalho: Centro RJ
Horário: 8 as 17:48 hs
Comparecer na Rua Araujo Porto Alegre nº 70 sala 807 Centro/RJ munidos de
currículos para uma entrevista pessoal somente as 9 hs, fora deste horário
enviar currículo para michelle.rj@mazzini.com.br
Att,
Michelle
Analista RH
van
Michelle Caiazzo
(21) 2220-0309 Fax: (21) 2220-0309 – 2220-5056
<mailto:michelle.rj@mazzini.com.br> michelle.rj@mazzini.com.br
van1
Antes de imprimir, pense em sua responsabilidade para com o Meio Ambiente.
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Mensagens neste tópico (1)
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13.1. FORMAÇÃO DE OPERADOR DE TELEMARKETING/CALL CENTER
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:34 pm
UNIRRH
Recursos Humanos
Unindo talentos para o sucesso!
SE VOCÊ PROCURA POR CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA ADQUIRÍ-LO NA
UNIR RH!
CURSO DE FORMAÇÃO DE OPERADORES DE TELEMARKETING
I- OBJETIVO:
Este curso tem como finalidade desenvolver competências e habilidades
do profissional, na utilização do uso do telefone de forma eficaz e
eficiente; nas atividades comerciais das empresas. Os participantes
estarão capacitados para realizar tarefas com finalidades comerciais,
tais como: venda de produtos/serviços, pesquisa de mercado,
marcação de entrevistas, serviço de atendimento ao consumidor e
serviço de pós-vendas.
II - A QUEM SE DESTINA:
- Profissionais e estudantes que atuam ou desejam atuar na área de
comunicação, recebe e responde chamadas telefônicas de pessoas
solicitando informações sobre um serviço, produto, reclamações
ou compra. Alguns operadores fazem chamadas externas para venda de
produtos ou serviços.
III- CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Introdução
* Introdução ao Telemarketing
* O que é Telemarketing
* Vantagens do Telemarketing
* O Perfil do Operador de Telemarketing
Tipos de Telemarketing
* Televenda x Telemarketing x Telemarketing Híbrido
* Call Center
* Contact Center
Usos do Telemarketing
* Como acalmar o cliente
* Comparação de estilos
* Necessidades Atendidas
* Conhecimento de Produtos/Serviços
* Argumentação Planejada
* Desenvolvendo um Roteiro
* Como superar objeções
* Como fechar vendas
* Técnicas de Operação
* Ouvir/Escutar
O Operador de Telemarketing
* Postura Profissional
* Vocabulário
<http://www.profissionalizando.org/cursos-com-certificado/728-curso-de-t\
elemarketing>
* Identificando o Cliente
* Funções do Operador
CURSO TEÓRICO E PRÁTICO
METODOLOGIA
Dinâmicas e exercícios vivenciais através de jogos e
técnicas que favoreçam a troca, reflexão e assimilação do
conteúdo.
Material para acompanhamento dos temas abordados.
Certificado
CARGA HORÁRIA: 8h
06/11 e 13/11
13:00h às 17:00h
*AO TÉRMINO DO CURSO SEU CURRICULUM FICARÁ EM NOSSOS ARQUIVOS PARA
ENCAMINHAMENTO A POSSIVEIS VAGAS EM UM DOS NOSSOS CLIENTES!
Local: Centro do Rio de Janeiro
Próximo ao Metrô Presidente Vargas
Fazemos Turmas VIP e In Company
Valor Promocional: R$ 35,00
Inscrição somente: R$ 10,00
INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
E-mail: unirrh10@yahoo. com.br
<http://br.mc1139.mail.yahoo.com/mc/compose?to=unirrh10%40yahoo.com.br>
E-mail: unirrh@unirrh.com.br
Site: www.unirrh.com.br
GARANTA JÁ A SUA VAGA!!!
Solicite a sua FICHA DE INSCRIÇÃO.
Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócias da UNIRRH
Márcia Santiago /Gestora de Recursos Humanos
Profissional com mais de 10 anos de experiência em Call Center
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13.2. FORMAÇÃO DE OPERADOR DE TELEMARKETING/CALL CENTER
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:41 pm
UNIRRH
Recursos Humanos
Unindo talentos para o sucesso!
SE VOCÊ PROCURA POR CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA ADQUIRÍ-LO NA
UNIR RH!
CURSO DE FORMAÇÃO DE OPERADORES DE TELEMARKETING
I- OBJETIVO:
Este curso tem como finalidade desenvolver competências e habilidades
do profissional, na utilização do uso do telefone de forma eficaz e
eficiente; nas atividades comerciais das empresas. Os participantes
estarão capacitados para realizar tarefas com finalidades comerciais,
tais como: venda de produtos/serviços, pesquisa de mercado,
marcação de entrevistas, serviço de atendimento ao consumidor e
serviço de pós-vendas.
II - A QUEM SE DESTINA:
- Profissionais e estudantes que atuam ou desejam atuar na área de
comunicação, recebe e responde chamadas telefônicas de pessoas
solicitando informações sobre um serviço, produto, reclamações
ou compra. Alguns operadores fazem chamadas externas para venda de
produtos ou serviços.
III- CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Introdução
* Introdução ao Telemarketing
* O que é Telemarketing
* Vantagens do Telemarketing
* O Perfil do Operador de Telemarketing
Tipos de Telemarketing
* Televenda x Telemarketing x Telemarketing Híbrido
* Call Center
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Usos do Telemarketing
* Como acalmar o cliente
* Comparação de estilos
* Necessidades Atendidas
* Conhecimento de Produtos/Serviços
* Argumentação Planejada
* Desenvolvendo um Roteiro
* Como superar objeções
* Como fechar vendas
* Técnicas de Operação
* Ouvir/Escutar
O Operador de Telemarketing
* Postura Profissional
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* Identificando o Cliente
* Funções do Operador
CURSO TEÓRICO E PRÁTICO
METODOLOGIA
Dinâmicas e exercícios vivenciais através de jogos e
técnicas que favoreçam a troca, reflexão e assimilação do
conteúdo.
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Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócias da UNIRRH
Márcia Santiago /Gestora de Recursos Humanos
Profissional com mais de 10 anos de experiência em Call Center
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14.1. VENDEDORA
Enviado por: "Tatiana Lopes" xsiterh@yahoo.com.br xsiterh
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:34 pm
EMPRESA DE MODA FEMININA, CONTRATA:
Vendedora:
» Ensino Médio Completo
» Excelente apresentação
» Experiência na função
» Motivada, comunicativa, alto astral
» Salário: Comissão de até 6% sob as vendas
Lojas: Zona Norte e Zona Sul
EMPRESA DE MODA FEMININA, CONTRATA:
Vendedora:
» Ensino Médio Completo
» Excelente apresentação
» Experiência na função
» Motivada, comunicativa, alto astral
» Salário: Comissão de até 6% sob as vendas
Lojas: Zona Norte e Zona Sul
Os Interessados favor encaminhar currículos com FOTO (apenas dentro do perfil) para rh@xsite-fashion.com.br, Informando no campo do assunto o cargo em questão.
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15.1. PONTO FRIO - OPERADORA DE CAIXA - RJ
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:36 pm
AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos
Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta oportunidade para:
PONTO FRIO CONTRATA PARA EXTRA NATAL
OPERADORA DE CAIXA
Buscamos profissionais com:
· ENSINO MÉDIO COMPLETO;
· NECESSÁRIO EXPERIÊNCIA NA FUNÇÃO;
· DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO
· RESIDIR DE FÁCIL ACESSO AO CENTRO DO RIO, ZONA NORTE E ZONA SUL.
SALÁRIO: R$ 594.00 .
BENEFÍCIOS: VT + VR.
OS INTERESSADOS E DENTRO DO PERFIL DEVERÃO ENVIAR O CURRÍCULO PARA:
shynaide@afamar.com.brE MENCIONAR NO ASSUNTO: OPERADORA DE CAIXA. CADASTRE SEU
CURRÍCULO NO SITE DA AFAMAR: www.afamar.comE CONCORRA A OUTRAS OPORTUNIDADES
ALÉM DESTA.
Informamos que o seu currículo será analisado de acordo com o perfil da
oportunidade em questão e a AFAMAR CAPITAL HUMANO só irá entrar em contato com
os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.
Boa Sorte!
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Clique nos links abaixo e acompanhe-nos:
Afamar On Line• @afamaronline• ORKUT•FACEBOOK•LINKEDIN
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16. COPEIRO - URGENTE - RJ
Enviado por: "Sandra" sandra@interfacepro.com.br
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:37 pm
*COPEIRO - EFETIVO *
Com experiência em atendimento à diretoria de empresas, responsável por
todo serviço de copa.
Formação: 1º Grau Completo
Sexo: Masculino
Local de trabalho: Centro do RJ
Horário: comercial de 2ª à 6ª feira
Salário: R$ 858,00 + VT + VR +VA + Ass. Médica+ Ass. Odontológica+ Part.
Lucros.
Os candidatos no perfil deverão encaminhar currículo com foto para
sandra@interfacepro.com.br o código COP.
Obrigada.
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17. PONTO FRIO - VENDEDORES - RJ
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:38 pm
AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos
Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta oportunidade para:
PONTO FRIO CONTRATA
VENDEDORES - VAGAS EFETIVAS
Buscamos profissionais com:
· ENSINO MÉDIO COMPLETO;
· NECESSÁRIO EXPERIÊNCIA NA FUNÇÃO;
· DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO
· RESIDIR DE FÁCIL ACESSO AO CENTRO DO RIO, ZONA NORTE E ZONA SUL.
SALÁRIO: R$ 648.00 + cOMISSÃO SOBRE AS VENDAS
BENEFÍCIOS: VT + VR.
OS INTERESSADOS E DENTRO DO PERFIL DEVERÃO ENVIAR O CURRÍCULO PARA:
shynaide@afamar.com.brE MENCIONAR NO ASSUNTO: OPERADORA DE CAIXA. CADASTRE SEU
CURRÍCULO NO SITE DA AFAMAR: www.afamar.comE CONCORRA A OUTRAS OPORTUNIDADES
ALÉM DESTA.
Informamos que o seu currículo será analisado de acordo com o perfil da
oportunidade em questão e a AFAMAR CAPITAL HUMANO só irá entrar em contato com
os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.
Boa Sorte!
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18.1. Estágio em INFORMÁTICA, TI, ANÁLISE DE SISTEMAS, AFINS
Enviado por: "RH Vagas" rh.vagasrj@yahoo.com.br rh.vagasrj
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:38 pm
Farmácia de manipulação recruta:
Estágio para atuar no setor de informática.
Pode estar cursando: Informática, Análise de Sistemas, Gestão em TI ou áreas afins.
Requisito fundamental: Habilidades em programação em DELPHI/ SQL e banco de dados FIRE BIRD. Não precisa ter experiência comprovada, mas ter esse conhecimento é fundamental.
Horário de Estágio: 6 horas diárias (flexíveis)
Local de Estágio: Ramos
Oferecemos Bolsa Auxílio, mas favor encaminhar currículos com pretensão salarial.
Interessados enviar currículo no corpo da mensagem para: manipulacao.estagiorj@gmail.com sob o assunto: Informática
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18.2. Estágio em INFORMÁTICA, TI, ANÁLISE DE SISTEMAS, AFINS
Enviado por: "RH Vagas" rh.vagasrj@yahoo.com.br rh.vagasrj
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:39 pm
Farmácia de manipulação recruta:
Estágio para atuar no setor de informática.
Pode estar cursando: Informática, Análise de Sistemas, Gestão em TI ou áreas afins.
Requisito fundamental: Habilidades em programação em DELPHI/ SQL e banco de dados FIRE BIRD. Não precisa ter experiência comprovada, mas ter esse conhecimento é fundamental.
Horário de Estágio: 6 horas diárias (flexíveis)
Local de Estágio: Ramos
Oferecemos Bolsa Auxílio, mas favor encaminhar currículos com pretensão salarial.
Interessados enviar currículo no corpo da mensagem para: manipulacao.estagiorj@gmail.com sob o assunto: Informática
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19. ASG (1º EMPREGO) â€" LEME â€"RJ
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:39 pm
AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos
Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta oportunidade para:
SEM EXPERIÊNCIA â€" (R$ 800,00) â€" LEME â€" RJ
Buscamos profissionais com:
- ENSINO MÉDIO COMPLETO;
- NÃO PRECISA EXPERIÊNCIA ANTERIOR;
- SEXO MASCULINO;
ATIVIDADES:ATUARÁ COM SERVIÇOS DE LIMPEZA E CONSERVAÇÃO, DESCARREGARÁ CAMINHÃO,
COZINHA E ETC...
- HORÁRIO DE TRABALHO: TOTAL DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO
08:30 AS 17:00H OU 16:30 AS 01:00H
(NÃO ENCAMINHAR SE NÃO TIVER DISPONIBILIDADE DE ATUAR EM AMBOS HORÁRIOS)
ESCALA:6 X 1 (1 FOLGA NA SEMANA E 1 DOMINGO POR MÊS);
SALÁRIO:R$ 800.00
BENEFÍCIOS:VT (BILHETE ÚNICO) + VR 12,00 + ASSIST. MÉD. + ODONTO.
Os interessados e dentro do perfil, devem encaminhar currículo no corpo do
e-mail para: ricardo.coutinho@afamar.com.br, e no assunto mencionar: ASG (1º
EMPREGO) â€" LEME â€"RJ.
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Mensagens neste tópico (1)
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20. CURSO DE EXTENSÃO - INTRODUÇÃO A PSICANÁLISE
Enviado por: "gabichicle" gabichicle@yahoo.com.br gabichicle
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:40 pm
Sociedade Psicanalítica Freudiana do Rio de Janeiro
Curso de extensão Introdução à Psicanálise
Objetivos do curso: Fornecer os principais conceitos da psicanálise
freudiana
Publico alvo: Pessoas interessadas na Psicanálise
Metodologia: Aulas expositivas, discussões abertas, comentários e
filmes.
Duração: Oito encontros, quintas feiras - início 11/11 -
Horário dás 19hs15 às 21hs20
Conteúdo programático:
• Pré-história da Psicanálise
* Filme: Freud Além da Alma: a origem da Psicanálise (o trabalho
com as histerias e a desvinculação com o saber médico)
* Trauma, sintoma e angústia - Primeira teoria da angústia
* Estudos sobre a histeria
* Sonhos: desejo, conflito e recalque
* As formações do inconsciente: atos falhos e chistes.
* Sexualidade Infantil
* Trauma e sintoma
* Totem e tabu: mito de Édipo
Inscrições
Tel.: 3259-3246 | 3251-0817
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Mensagens neste tópico (1)
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21.1. CAIXA
Enviado por: "Tatiana Lopes" xsiterh@yahoo.com.br xsiterh
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:40 pm
EMPRESA DE MODA FEMININA CONTRATA:
Caixa
- Ensino Médio completo
- Experiência na função.
- Excelente Apresentação
- Salário: R$ 900,00 + Premiação + VT
- Lojas: Barra, Botafogo, Tijuca
- Horário: 14:00 as 22: 00 H
Os interessados favor enviar currículo com FOTO para rh@xsite-fashion.com.br, colocando no assunto o cargo em questão.
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Mensagens neste tópico (66)
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22. OPERADOR DE CIRCUITO INTERNO (OP.CFTV) â€" LEME â€" RJ
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sex, 29 de Out de 2010 5:40 pm
AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos
Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta oportunidade para:
OPERADOR DE CIRCUITO INTERNO (OP.CFTV) â€" LEME â€" RJ
Buscamos profissionais com:
- ENSINO MÉDIO COMPLETO;
- EXPERIÊNCIA ANTERIOR NA FUNÇÃO;
ATIVIDADES:ATUARÁ COM MONITORAMENTO DE CAMERAS;
- HORÁRIO DE TRABALHO: TER TOTAL DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO
ESCALA: 6 X 1 (1 FOLGA NA SEMANA E 1 DOMINGO POR MÊS);
SALÁRIO:R$ 1000,00
BENEFÍCIOS:VT (BILHETE ÚNICO) + VR 12,00 + ASSIST. MÉD. + ODONTO.
Os interessados e dentro do perfil, devem encaminhar currículo no corpo do
e-mail para: ricardo.coutinho@afamar.com.br, e no assunto mencionar: OP. CFTV â€"
LEME â€"RJ.
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Mensagens neste tópico (1)
ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE ESTÁ DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDIÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDEREÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV
NÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOCÊ.
ATT
SANDRA MARA
LISTA DA SANDRA MARA
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