Tópicos contidos neste resumo:
1.1. CURSO DP - 100% PRÁTICO
De: Unirrh
1.2. CURSO DP - 100% PRÁTICO
De: Unirrh
2.1. PROMOTOR DE VENDAS EXTERNO
De: rh@iucaembalagens.com.br
3. CURSO AUTO CONHECIMENTO HUMANO.
De: 4P Cursos
4. Vaga Analista DBA I - Centro RJ
De: Sistema Firjan
5. RJ - MÉIER - SUPERVISOR DE TELEMARKETING
De: Base Consultoria
6.1. RJ - CENTRO - VIGILANTE
De: Base Consultoria
7.1. RJ - CONSULTOR TÉCNICO
De: Base Consultoria
8. 30 VG P/AUXILIAR DE MANUTENÇÃOâ"RJ
De: Simone Gomes Guimarâes
9.1. MG - BETIM - AUXILIAR TÉCNICO EM TELECOMUNICAÇÕES
De: Base Consultoria
10.1. RJ - 04 TÉCNICOS ELETRÔNICA OU TELECOMUNICAÇÕES
De: Base Consultoria
11. Motorista Caminhão-CNH: D- RJ
De: Simone Gomes Guimarâes
12.1. Estágio Pedagogia
De: Recursos Humanos
13.1. 04 VENDEDORES EXTERNOS/ PRODUTOS DE LIMPEZA E HIGIENE
De: fguedesrh
14.1. Médico do Trabalho - Rio de Janeiro
De: Maria Silva
15. FATURISTA - CAXIAS - URGENTE!!!
De: Maria Silva
16.1. AUXILIAR DE COBRANÇA - DUQUE DE CAXIAS - URGENTE!!!!!!
De: Monique Paiva
17. Enc: Enc: MOTORISTA
De: Trio
18.1. ASSISTENTE CONTÁBIL - DUQUE DE CAXIAS - URGENTE!!!!!!
De: Monique Paiva
19. Coordenador de Departamento Pessoal DP - RJ
De: marcia machado
20.1. Motorista Munck/RJ
De: Trio
21. Enc: Porteiro
De: Rosana Monteiro
22.1. RJ - MOTOCICLISTA COM MOTO PRÓPRIA
De: Luciana.Borel
23.1. DEPARTAMENTO PESSOAL.
De: 4P Cursos
24.1. RJ - AUDITORIA DE LOJA
De: Work - RH
25. : RJ(TECNICO ELETRONICA JR)
De: Rosana Monteiro
26. Operador de Telemarketing Ativo - 10 VAGAS
De: Recrutamentos
27. ADMINISTRATIVO - OFFSHORE - ESTALEIRO - ANGRA DOS REIS - BASE FIVE S
De: Sandra Mara de Lima
Mensagens
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1.1. CURSO DP - 100% PRÁTICO
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:26 pm
UNIR RH
Unindo talentos para o sucesso!
SE VOCÊ PROCURA POR CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA ADQUIRÍ-LO NA
UNIR RH!
CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - PRÁTICO - CÁLCULOS TRABALHISTAS
A QUEM SE DESTINA
Profissionais e estudantes que atuam ou desejam atuar na área,
buscando conhecer os processos de departamento pessoal, ou atualizar-se
nos mesmos.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
CONCEITOS FUNDAMENTAIS
* Empregador
* Empregado
* Relação de Emprego
* Trabalho Autônomo e Terceirização
OBRIGAÇÕES LEGAIS
* RAIS
* DIRF
* GFIP
* Desconto de Pensão Alimentícia
ADMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS
* Documentos
* Exame médico
* Registro do Empregado
* CAGED
* Inscrição no PIS
* Contribuição Sindical
* Vale-transporte
CONTRATO E TRABALHO
* Contrato de experiência
* Contrato por Prazo Indeterminado e Determinado
* Contrato Temporário
* Contrato de Estagiário
JORNADA DE TRABALHO E CARGA HORÁRIA
* Jornada diária de trabalho e Carga Horária Mensal
* Acordo de compensação
* Intervalos
* Direito e perda do repouso semanal remunerado, cálculos do
repouso semanal remunerado
* Trabalho aos domingos
* Faltas justificadas e injustificadas
* Trabalho noturno
* Banco de horas
* Horas extras, adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Acordos, Convenções e Dissídios
REMUNERAÇÃO
* Diferença entre salário e remuneração
* Salário mínimo e piso salarial
* Adicionais: Insalubridade, periculosidade e noturno
* Repouso Semanal Remunerado
* Horas Extras: Adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Salário-Família
* Tributação da Remuneração
FOLHA DE PAGAMENTO
* Conceito
* Período de pagamento
* Prazo de pagamento
* Valores fixos
* Valores variáveis
* Calculo da Folha
* Incidências
SUSPENSÃO/INTERRUPÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Auxílio-doença
* Acidente do trabalho
* Salário-maternidade
* Serviço militar
* Dirigente sindical
* Licença remunerada e não remunerada
* Salário-Maternidade
FÉRIAS
* Conceito
* Período aquisitivo e período concessivo
* Redução e Perda do Direito à Férias
* Abono de férias
* Forma de Apuração das férias e formalização
* Remuneração das férias e terço constitucional –
Cálculo das médias
* Férias Coletivas: Procedimentos básicos e mudanças de
período aquisitivo
* Tributação das Férias: INSS, FGTS e IR Fonte – Tabelas e
formas de cálculo.
DÉCIMO-TERCEIRO SALÁRIO
* Conceito
* Forma de Apuração do 13º Salário
* Pagamento da primeira e segunda parcelas
* Pagamento Conjunto do 13º Salário e Férias
* Ajuste do Valor do 13º Salário
* Valor do 13º Salário – Cálculo das médias
* Tributação do 13º salário: INSS, FGTS e IR Fonte –
Tabelas e formas de cálculo.
RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Valor da maior remuneração
* Aviso Prévio
* Férias Indenizadas
* 13º Salário na rescisão
* Parcelas devidas nas rescisões:
* Contrato de Experiência
* Contrato por Prazo Determinado
* Contrato por Prazo Indeterminado
* Condições que impedem a rescisão do contrato de trabalho
(Estabilidade Provisória)
* FGTS na rescisão
* Homologação da rescisão
* Seguro-desemprego
* Tributação da rescisão
METODOLOGIA
Dinâmicas e exercícios vivenciais através de jogos e
técnicas que favoreçam a troca, reflexão e assimilação do
conteúdo.
Materiais para acompanhamento dos temas abordados.
CARGA HORÁRIA: 24h
Próximo ao Metrô Presidente Vargas
INVESTIMENTO
Valor Promocional: R$ 480,00 para pagamento à vista
1+1= R$ 260,00
1+2= R$ 185,00
1+3= R$ 145,00
Incluso material didático, coffee break e certificado
Reserva: Apenas R$ 25,00
*Desconto especial para estudante, ligue e confira.
*Descontos especiais para indicações de outros alunos
FORMAS DE PAGAMENTO
Cartão VISA e depósito em conta.
*Parcelamento especial, ligue e confira.
INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
E-mail: unirrh10@yahoo. com.br
<http://br.mc1139.mail.yahoo.com/mc/compose?to=unirrh10%40yahoo.com.br>
E-mail: unirrh@unirrh.com.br
Site: www.unirrh.com.br
GARANTA JÁ A SUA VAGA!!!
Solicite a sua FICHA DE INSCRIÇÃO.
Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócia da UNIRRH
Márcia Santiago /Gestora de Recursos Humanos
Equipe de Profissionais de Departamento Pessoal
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1.2. CURSO DP - 100% PRÁTICO
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:48 pm
UNIR RH
Unindo talentos para o sucesso!
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CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - PRÁTICO - CÁLCULOS TRABALHISTAS
A QUEM SE DESTINA
Profissionais e estudantes que atuam ou desejam atuar na área,
buscando conhecer os processos de departamento pessoal, ou atualizar-se
nos mesmos.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
CONCEITOS FUNDAMENTAIS
* Empregador
* Empregado
* Relação de Emprego
* Trabalho Autônomo e Terceirização
OBRIGAÇÕES LEGAIS
* RAIS
* DIRF
* GFIP
* Desconto de Pensão Alimentícia
ADMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS
* Documentos
* Exame médico
* Registro do Empregado
* CAGED
* Inscrição no PIS
* Contribuição Sindical
* Vale-transporte
CONTRATO E TRABALHO
* Contrato de experiência
* Contrato por Prazo Indeterminado e Determinado
* Contrato Temporário
* Contrato de Estagiário
JORNADA DE TRABALHO E CARGA HORÁRIA
* Jornada diária de trabalho e Carga Horária Mensal
* Acordo de compensação
* Intervalos
* Direito e perda do repouso semanal remunerado, cálculos do
repouso semanal remunerado
* Trabalho aos domingos
* Faltas justificadas e injustificadas
* Trabalho noturno
* Banco de horas
* Horas extras, adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Acordos, Convenções e Dissídios
REMUNERAÇÃO
* Diferença entre salário e remuneração
* Salário mínimo e piso salarial
* Adicionais: Insalubridade, periculosidade e noturno
* Repouso Semanal Remunerado
* Horas Extras: Adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Salário-Família
* Tributação da Remuneração
FOLHA DE PAGAMENTO
* Conceito
* Período de pagamento
* Prazo de pagamento
* Valores fixos
* Valores variáveis
* Calculo da Folha
* Incidências
SUSPENSÃO/INTERRUPÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Auxílio-doença
* Acidente do trabalho
* Salário-maternidade
* Serviço militar
* Dirigente sindical
* Licença remunerada e não remunerada
* Salário-Maternidade
FÉRIAS
* Conceito
* Período aquisitivo e período concessivo
* Redução e Perda do Direito à Férias
* Abono de férias
* Forma de Apuração das férias e formalização
* Remuneração das férias e terço constitucional –
Cálculo das médias
* Férias Coletivas: Procedimentos básicos e mudanças de
período aquisitivo
* Tributação das Férias: INSS, FGTS e IR Fonte – Tabelas e
formas de cálculo.
DÉCIMO-TERCEIRO SALÁRIO
* Conceito
* Forma de Apuração do 13º Salário
* Pagamento da primeira e segunda parcelas
* Pagamento Conjunto do 13º Salário e Férias
* Ajuste do Valor do 13º Salário
* Valor do 13º Salário – Cálculo das médias
* Tributação do 13º salário: INSS, FGTS e IR Fonte –
Tabelas e formas de cálculo.
RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Valor da maior remuneração
* Aviso Prévio
* Férias Indenizadas
* 13º Salário na rescisão
* Parcelas devidas nas rescisões:
* Contrato de Experiência
* Contrato por Prazo Determinado
* Contrato por Prazo Indeterminado
* Condições que impedem a rescisão do contrato de trabalho
(Estabilidade Provisória)
* FGTS na rescisão
* Homologação da rescisão
* Seguro-desemprego
* Tributação da rescisão
METODOLOGIA
Dinâmicas e exercícios vivenciais através de jogos e
técnicas que favoreçam a troca, reflexão e assimilação do
conteúdo.
Materiais para acompanhamento dos temas abordados.
CARGA HORÁRIA: 24h
Próximo ao Metrô Presidente Vargas
INVESTIMENTO
Valor Promocional: R$ 480,00 para pagamento à vista
1+1= R$ 260,00
1+2= R$ 185,00
1+3= R$ 145,00
Incluso material didático, coffee break e certificado
Reserva: Apenas R$ 25,00
*Desconto especial para estudante, ligue e confira.
*Descontos especiais para indicações de outros alunos
FORMAS DE PAGAMENTO
Cartão VISA e depósito em conta.
*Parcelamento especial, ligue e confira.
INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
E-mail: unirrh10@yahoo. com.br
<http://br.mc1139.mail.yahoo.com/mc/compose?to=unirrh10%40yahoo.com.br>
E-mail: unirrh@unirrh.com.br
Site: www.unirrh.com.br
GARANTA JÁ A SUA VAGA!!!
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Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócia da UNIRRH
Márcia Santiago /Gestora de Recursos Humanos
Equipe de Profissionais de Departamento Pessoal
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2.1. PROMOTOR DE VENDAS EXTERNO
Enviado por: "rh@iucaembalagens.com.br" rh@iucaembalagens.com.br rhiuca
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:26 pm
Indústria de embalagens de papel e papelão ondulado com quase 30 anos
de experiência de
mercado contrata:
PROMOTOR DE VENDAS EXTERNO
Local de trabalho: Ramos
Requisitos:
-Ensino Médio Completo
-Experiência mínima de 1 ano em vendas ou promoção de vendas externas
-Boa dicção e fluência verbal
-Conhecimentos de informática como usuário
Atribuições:
Visitas EXTERNAS a clientes e potenciais para apresentação da empresa
e seus produtos.
-Atendimento interno de clientes por telefone e CHAT internet.
-Prospecção e mapeamento de novos clientes e novos mercados.
Oferecemos:
-Salário FIXO: R$ 612,00
-PREMIAÇÃO por desempenho:
Até 25K - R$ 100,00
Até 30K - R$ 200,00
Até 35K - R$ 300,00
Até 40K - R$ 450,00
Até 50K - R$ 650,00
-Vale transporte
- Contratação por CLT
Não oferecemos alimentação
OBS: Só serão analisados currículos com modalidade de transporte
MODAL, ou seja, 1
passagem para ida e volta ao trabalho no valor máximo de R$ 5,20 ao dia.
Interessados enviar currículo no corpo do e-mail para
rh.tatiana@iucaembalagens.com.br
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3. CURSO AUTO CONHECIMENTO HUMANO.
Enviado por: "4P Cursos" Marketing@pppp.com.br cursos4p
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:28 pm
PREZADOS,
AGORA EM NITERÓI UM EXCELENTE CURSO.!!!!!!
VENHA CONFERIR O CONTEÚDO,ASSISTINDO A UMA PALESTRA!
PALESTRA dia 18 de Outubro das 14hs as
17hs(Gratuito)
CURSO "AUTO CONHECIMENTO HUMANO"
Dias 25 de Outubro e 1, 8 e 22 de Novembro das 14hs as 17hs.
Realising: O curso propõe apresentar temas do cotidiano das
relações humanas e conteúdos vivenciados na prática da terapia
psicológica com a finalidade de despertar nas pessoas o interesse pela
busca do autoconhecimento.
O curso tem a seguinte programação:
Módulo 1 â" Autoconhecimento
O autoconhecimento como processo continuo de transformação pessoal
e social; os possíveis beneficios na vida em família, no trabalho e
relacionamentos; a auto-estima e o equilíbrio emocional; o que fazer
para iniciar as mudanças pessoais.
Módulo 2 â" Energia
Abordaremos assuntos relacionados aos conhecimentos que inserem
questões energéticas que podem influenciar em nosso comportamento; a
integração corpo-mente-energia.
Módulo 3 â" Personalidade
Neste modulo abordaremos algumas possibilidades de formação da
personalidade; sistemas de crenças; influência familiar.
Módulo 4 â" Relacionamentos
Veremos questões envolvidas nos diversos tipos de relacionamentos
entre casais e entre pais e filhos; os possíveis motivos que envolvem
nossas escolhas; modos de entender e transformar as relações e ainda
conseqüências psicológicas da separação e rejeição.
Investimento: R$ 120,00
Público-alvo: livre
Maiores Informações tel:26135959 ou 7688-4663 à noite.
Rua Eduardo Luis Gomes 159 Niterói -Centro-Niterói. Rua da
faculdade Estácio.
Gratos.,
4P-Educação Corporativa.
www.pppp.com.br
21-2613-5959
Mensagens neste tópico (1)
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4. Vaga Analista DBA I - Centro RJ
Enviado por: "Sistema Firjan" rhfirjan@yahoo.com.br rhfirjan
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:28 pm
O Sistema FIRJAN seleciona:
Analista DBA I
Área de atuação: Divisão de Infra-estrutura e Telecomunicação
Atividades:
Coordenar o trabalho de empresas terceiras na execução de projetos de banco de
dados. Responsável por administrar e manter os servidores de Banco de Dados e
Data Warehouse da empresa. Ajudar no planejamento e acompanhar a manutenção de
sistemas, na elaboração de modelos físicos e lógicos. Propor melhorias físicas,
estruturais e de segurança para garantir o nível de disponibilidade requisitado
das aplicações.
Formação com base matemática preferencialmente Engenharia ou Análise de Sistemas
Conhecimentos necessários:
Conhecimento em pelo menos 1 (um) dos seguintes sistemas operacionais Microsoft
(Windows 2000/2003/2008). Experiência em administração de banco de dados MS SQL
SERVER 2005 e/ou 2008. Experiência em modelagem de dados. Experiência em
programação Transac SQL (ex. Stored Procedures e Triggers). Desejável pelo menos
1 das seguintes certificações específicas de banco de dados (MCTS, MCITP ou
MC-DBA). Desejável experiência em Tunning de aplicações. Desejável experiência
em processos de ETL (ex. DTS, BCP, etc).
Carga Horária: 40 h semanais Salário Inicial: R$ 4082,66 - Tipo de contrato:
Pz Indeterminado
Local de Trabalho: Centro RJ
Qunatidade de vagas: 01
Benefícios: Previndus (Associação de Previdência Complementar); Seguro de Vida
em grupo; Cartão eletrônico Refeição OU Alimentação; Vale Transporte; Plano de
Assistência Médica.
Data da publicação: 13/10/2010
Aos interessados, favor cadastrar o currículo no site da FIRJAN:
www.firjan.org.br, link: Trabalhe Conosco.
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Mensagens neste tópico (1)
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5. RJ - MÉIER - SUPERVISOR DE TELEMARKETING
Enviado por: "Base Consultoria" baserhconsultoria@yahoo.com.br baserhconsultoria
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:30 pm
RJ â" Méier -
Supervisor de Telemarketing (1)
Vaga: Supervisor de
Telemarketing
Número de Vagas: 01
Salário: R$ 810,00 + VT (1
modal) + VR (R$ 8,00) + comissão.
Benefícios: Assistência
Médica e Odontológica (Unimed)
- Sexo: Indiferente.
- 2º grau completo;
- De 20 a 35 anos;
- Disponibilidade
total de horário;
- Conhecimento do pacote
Office;
- Mínimo 2 anos de
experiência comprovada em CTPS.
Morar próximo (Fácil
acesso ao Méier â" 1 MODAL)
Horário de Trabalho: horário
comercial
Local de Trabalho: Méier
Favor enviar currículo para:
curriculo@baserhconsultoria.com.br
Att,
Base RH
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Mensagens neste tópico (1)
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6.1. RJ - CENTRO - VIGILANTE
Enviado por: "Base Consultoria" baserhconsultoria@yahoo.com.br baserhconsultoria
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:31 pm
RJ â" Centro - Vigilante 25
vagas
Ambos os Sexos
Salário: R$ 752,00 + Benefícios
Horário: Escala 5X2 (8HS ÀS 17HS)
Requisitos
básicos:
- Boa apresentação;
- Experiência na função ou em forças armadas;
- Idade: de 26 a 45 anos;
- Altura mínima: 1,75 m (peso proporcional a altura);
- Boa caligrafia;
- Informática básica;
- Boa dicção;
- Habilidade na comunicação verbal e escrita
(confecção de relatórios e documento diversos);
- Residir próximo ao posto à tempo de deslocamento
médio 01h30;
- Não fumante;
Requisitos
Específicos:
- Escolaridade:
Ensino Fundamental Completo;
- Operação de
detectores de metais fixos (arco) ou portáteis;
- Noções de
equipamentos e sistemas de monitoramento;
- Documentação
específica dos profissionais de vigilância em dia (Curso, Reciclagem,
CNV);
- Capacidade
apurada de observação do ambiente, pessoas e situações (veículos
suspeitos, atividades, etc.);
- Iniciativa
quanto a disparar ações, em caso de risco;
- Raciocínio
investigativo (capacidade de buscar eventuais problemas de segurança,
sem exposição, sem coação;
Favor enviar currículo para:
comercial@baserhconsultoria.com.br
Assunto: Vigilante
Att,
Base RH
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Mensagens neste tópico (2)
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7.1. RJ - CONSULTOR TÉCNICO
Enviado por: "Base Consultoria" baserhconsultoria@yahoo.com.br baserhconsultoria
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:32 pm
RJ - Consultor Técnico
Salário: À Combinar
Formação: 2º Grau Completo Técnico
Deverá possuir sólidos conhecimentos em:
- Conhecimento de protocolo de
roteamento (OSPF, BGP, MPLS)
- Conhecimento de protocolo L2
(MST, STP, PVST)
- Familiaridade com estruturas VPN
MPLS
- Conhecimento de procedimentos
básicos de configuração, upgrade de IOS e troubleshooting de
equipamentos Cisco 7600, 7200, 3560 e GSR.
- Ativação / Desativação de
Circuitos;
- Levantamento de Informações dos
equipamentos Cisco ;
- Engenharia de tráfego nos
peerings de Internet, através da manipulação dos anúncios BGP para os
peerings de Internet;
- Elaboração de relatórios
gerenciais (Excel e Power Point).
- Atualização e manutenção de
ferramentas de capacidade (Trafip, SLA View) .
- Atualização e manutenção de
novas ferramentas da Engenharia de Dados (NPS â" SPGURU, Cisco)
Favor enviar currículo com pretensão
salarial para: Neide@baserhconsultoria.com.br
Assunto: Consultor Técnico
Att,
Base RH Consultoria
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Mensagens neste tópico (2)
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8. 30 VG P/AUXILIAR DE MANUTENÇÃOâ"RJ
Enviado por: "Simone Gomes Guimarâes" simonegg1972@yahoo.com.br simonegg1972
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:33 pm
30 VAGAS PARA AUXILIAR DE MANUTENÇÃO â" RJ
Sexo Indiferente
Idade: 20 a 40 Anos
Ensino Médio Completo
Obrigatório ter curso de: Elétrica; Eletrônica; Eletrotécnica; Mecânica ou Pneumática, preferencialmente realizado pelo SENAI.
Mínimo de 6 Meses de experiência na função ou similar: sendo na área de manutenção. Aceitamos experiência com estágio no caso de Cursos Técnicos
Disponibilidade Total de Horário â" Vai trabalhar por escala
Desejável curso de NR 10
Moradores da Zona Norte, Zona Oeste ou Baixada Fluminense â" somente Bairros próximos às Estações de Trêm.
Empresa oferece: Salário: R$ 623,00 + 30% de periculosidade + VT + VR + VA + Pl. saúde e Odontológico + Seguro de Vida + Aux. Creche + PPR.
Só serão atendidos candidatos dentro do perfil acima.
Ø Os Candidatos interessados, comparecer à Praça Floriano, 55 â" Sala: 403 â" Centro RJ ( na Praça da Cinelândia â" Próximo à Câmara Municipal), trazendo currículo atualizado, todos os documentos e uma caneta, procurar Simone.
Atenção para os horários de Atendimento:
Somente ás 9h Quintas-feiras - Dias: 14, 21 e 28/10.
Atenciosamente,
Simone Guimarães
Analista de RH
Job Finders Gestão em RH
** Para se candidatar a outras funções envie currículo para: curriculo@jobfindersrh.com.br, colocando no assunto o Cargo Desejado.
Site: www.jobfindersrh.com.br
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Mensagens neste tópico (1)
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9.1. MG - BETIM - AUXILIAR TÉCNICO EM TELECOMUNICAÇÕES
Enviado por: "Base Consultoria" baserhconsultoria@yahoo.com.br baserhconsultoria
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:34 pm
MG â" Betim - Auxiliar Técnico em Telecomunicações
Cargo: Auxiliar Técnico em
Telecomunicações
Salário: R$900,00 +
Benefícios
Escolaridade desejável: 2º
grau completo;
Experiência mínima de 02 (dois) anos em manutenção e
instalação das redes.
Deverá possuir sólidos
conhecimentos em:
Rede de voz;
Rede de dados;
Redes de fibras ópticas;
Sistemas
de sonorização e chamada.
Cabeamento estruturado;
Montagem e
instalação de equipamentos;
Interpretação, leitura, e elaboração de
desenhos técnicos (utilizando softwares de editoração gráfica, CAD,
entre outros);
Lançamento e conectorização de diversos tipos de
cabos;
Utilização de instrumentos e ferramentas;
Informática
básica;
Equipamentos de fax;
Sistemas de energia (No-break e
inversores);
Operação de DG;
Favor enviar currículo para: Neide@baserhconsultoria.com.br
Att,
Base RH Consultoria
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Mensagens neste tópico (2)
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10.1. RJ - 04 TÉCNICOS ELETRÔNICA OU TELECOMUNICAÇÕES
Enviado por: "Base Consultoria" baserhconsultoria@yahoo.com.br baserhconsultoria
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:35 pm
RJ â" 04 Técnicos Eletrônica ou
Telecomunicações
Salário - R$1.200,00
Benefícios Benefícios: VT / VR (9,00) /
Seguro Saúde
Vagas: 04 vagas
FORMAÇÂO - 2º Grau técnico eletrônica ou
telecomunicações (preferencialmente cursando nível superior)
- CURSOS EXTRAS E TREINAMENTOS.
Sistema
Operacional: Windows
Utilitários: Word / Excel / Power
point / Access.
Internet: Utilização
Conhecimento de equipamentos de
testes como : PFA, WISE, HP.
Ativação, testes e recuperação de
enlaces (SDH, PDH e RÁDIO Digital ).
Experiencia minima 2 no manuseio de
instrumentos de testes e em implantação de equipamentos de rede LAN,
WAN.
Habilitação mínima de 2 anos categoria B
Favor enviar currículo para: neide@baserhconsultoria.com.br
Assunto: RJ â" Técnico Eletrônica ou Telecomunicações
Att,
Base RH Consultoria
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11. Motorista Caminhão-CNH: D- RJ
Enviado por: "Simone Gomes Guimarâes" simonegg1972@yahoo.com.br simonegg1972
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:36 pm
Motorista Caminhão
Possuir CNH: Carteira de Habilitação Atualizada: Categoria D (Caminhão)
Ensino Médio completo.
Idade: 25 Anos a 45 Anos
2 Anos de experiência na função.
Disponibilidade total de horário: Vai trabalhar por escala.
Empresa oferece:
Salário de mercado + VT + VR + Pl. saúde e Odontológico + Seguro de Vida + Aux. Creche.
Candidatos dentro do perfil, favor enviar currículo bem detalhado, no corpo do e-mail com Último Salário e Pretensão Salarial, para: jobfindersrh@yahoo.com.br, colocando no assunto: Motorista - CNH: D.
Atenciosamente,
Simone Guimarães
Analista de RH
Job Finders Gestão em RH
** Para se candidatar a outras funções envie currículo para: curriculo@jobfindersrh.com.br, colocando no assunto o Cargo Desejado.
Site: www.jobfindersrh.com.br
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Mensagens neste tópico (1)
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12.1. Estágio Pedagogia
Enviado por: "Recursos Humanos" vagas_rh14@yahoo.com.br vagas_rh14
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:36 pm
Empresa líder de mercado contrata estagiários de Pedagogia.
É preciso estar cursando Pedagogia apatir do 5º período, ter interesse ser
dinâmico e estar em busca de crescimento profissional.
É preciso usar VT modal até o Centro ou Copacabana ...
A Empresa oferece bolsa (350,00)+ Vt. São 6 horas trabalhadas de segunda a
sexta.
Citar o local no assunto.
Interessados e dentro do perfil enviar o curriculo para vagas_rh14@yahoo.com.br
Escrever no assunto: "Estágio - Pedagogia"
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13.1. 04 VENDEDORES EXTERNOS/ PRODUTOS DE LIMPEZA E HIGIENE
Enviado por: "fguedesrh" fguedesrh@yahoo.com.br fguedesrh
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:38 pm
EMPRESA DE RH SELECIONA PARA SEU CLIENTE NO SEGMENTO DE INDUSTRIA QUIMICA:
04 VENDEDORES EXTERNOS DE PRODUTOS DE HIGIENE E LIMPEZA
2º GRAU COMPLETO
ACIMA DE 30 ANOS
TER ATUADO ANTERIORMENTE NA FUNÇÃO COM VENDAS EXTERNAS.
Irá trabalhar com produtos de higiene e limpeza ( detergente, desinfetante, cera, ambientadores, etc) , É uma venda técnica onde o vendedor deverá não só ter conhecimento dos produto como também saber demonstrá-lo. Esse é um tipo de venda que não basta deixar amostra no cliente tem que mostrar ao cliente o resultado do produto.
DINAMISMO, FLUÊNCIA VERBAL E GARRA PREENCHEM O PERFIL DA VAGA
LOCAL DE TRABALHO: ZONA SUL
HORARIO DE TRABALHO: 2ª FEIRA A 6ª FEIRA DE 8:30 AS 18:00HS
.
BENEFICIOS:
Mínimo garantido R$ 600,00
VT
Ajuda combustível R$ 300,00
ticket refeição R$8,00
premiações que podem variar de R$ 100,00 à R$ 1.000 em ticket alimentação
OS CANDIDATOS DENTRO DO PERFIL ACIMA DEVERÃO ENVIAR CURRICULO PARA: processourgente2010@gmail.com
CURRICULOS FORA DO PERFIL NÃO SERÃO CONVOCADOS PARA ENTREVISTAS.
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14.1. Médico do Trabalho - Rio de Janeiro
Enviado por: "Maria Silva" rh.rj2009@yahoo.com.br rh.rj2009
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:44 pm
Médico do Trabalho
Especialização em Medicina do trabalho
Horário: 20 horas semanais (2ª à 6ª) - 9 as 13 h
Salário: a combinar
Benefícios: VT, alimentação no local, Plano de saúde e odontológico
Interessados , favor encaminhar CV no corpo do email
para vagas.rj2010@yahoo.com.br
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15. FATURISTA - CAXIAS - URGENTE!!!
Enviado por: "Maria Silva" rh.rj2009@yahoo.com.br rh.rj2009
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:46 pm
FATURISTA - URGENTE - VAGA EFETIVA
Local de trabalho : Caxias /Capivari
Horário: 08:00 ás 17:48 / 2ª à 6ª .
Salário: $ 1.100,00 + vale transporte ou vale combustível + café da manhã e
almoço no local.
* Ensino médio completo
*Experiência com sistemas de faturamento
*Conhecimentos de inventário e distribuição do estoque
*Noções de Excel , Word e internet
Interessadas , favor encaminhar CV no corpo do email para
vagas.rj2010@yahoo.com.br.
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16.1. AUXILIAR DE COBRANÇA - DUQUE DE CAXIAS - URGENTE!!!!!!
Enviado por: "Monique Paiva" monique.paiva_rh@yahoo.com.br monique.paiva_rh
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:47 pm
Grupo LET recruta:
AUXILIAR DE COBRANÇA
Necessário ter experiência anterior COMPROVADA na área de Cobrança:
* Será responsável pela cobrança de valores devidos a empresas, contatando
devedores e negociando formas de pagamento, analisar títulos e documentos de
cobrança, notificam débitos, registram informações de nociações com o devedor,
elaboram relatórios de prestação de contas e de encerramento de
cobrança.Atualizam cadastro e identificam cobranças indevidas.
Escolaridade mínima:
Superior Cursando em Administração, Contabilidade, Finanças ou Economia -
(Imprensidível).
Local de trabalho: Duque de Caxias - W. Luis - Rio de Janeiro;
Horário: De Segunda a Sexta - 8h ás18h;
Salário: R$ 800,00+ Alimentação no Local + AM + AO + Incentivo Estudantil;
OS INTERESSADOS DENTRO DO PERFIL DEVEM ENCAMINHAR O CURRÍCULO PARA
TATIANEFREITAS@GRUPOLET.COMCOLOCANDO NO ASSUNTO O NOME DA VAGA"AUXILIAR DE
COBRANÇA";
(E-MAILS SEM ASSUNTO COM O NOME DA VAGA NÃO SERÃO ANALISADOS).
Att,
Recursos Humanos
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17. Enc: Enc: MOTORISTA
Enviado por: "Trio" rhtrio@yahoo.com.br rhtrio
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:48 pm
Empresa do ramo de Serviços contrata MOTORISTA
Requisitos:
CNH D
Experiência Comprovada em carteira de trabalho.
Aos interessados favor encaminhar CV no corpo do e-mail para
rhtrio@yahoo.com.brAssunto: âœMotorista â Â
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Mensagens neste tópico (1)
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18.1. ASSISTENTE CONTÁBIL - DUQUE DE CAXIAS - URGENTE!!!!!!
Enviado por: "Monique Paiva" monique.paiva_rh@yahoo.com.br monique.paiva_rh
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:52 pm
Grupo LET recruta:
ASSISTENTE CONTÁBIL
Necessário ter experiência comprovada na área Contábil e Fiscal:
* Análise e conciliação de contas;
* Fechamento de balancetes e balanço;
* Apuração de custos e inventários;
* Apuração e apropriação de impostos;
* Entre outras rotinas contábeis/fiscais.
Local de trabalho: Duque de Caxias - Rio de Janeiro;
Horário: De Segunda a Sexta - 8h ás18h;
Salário: R$ 1.400 + Alimentação no Local + AM + AO;
Formação:
Ensino médio completo
Técnico em Contabilidade -CRC Ativo (Imprensidível).
Desejável cursando Contábeis ou Administração.
OS INTERESSADOS DENTRO DO PERFIL DEVEM ENCAMINHAR O CURRÍCULO PARA
TATIANEFREITAS@GRUPOLET.COMCOLOCANDO NO ASSUNTO O NOME DA VAGA; (E-MAILS SEM
ASSUNTO COM O NOME DA VAGA NÃO SERÃO ANALISADOS).
Att,
Recursos Humanos
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Mensagens neste tópico (4)
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19. Coordenador de Departamento Pessoal DP - RJ
Enviado por: "marcia machado" mavepama83@yahoo.com.br mavepama83
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:53 pm
Oportunidade para Coordenador de Departamento Pessoal - RJ:
Pré-requisitos:
â¢Â Escolaridade: Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis.
â¢Â Experiência em rotinas de Departamento Pessoal cargo de Liderança.
â¢Â Cursos Complementares: Atualização em Legislação trabalhista, tributária e
previdenciária; Conhecimento básico de contabilidade.
â¢Â Informática: Usuário pacote office; Excel avançado; Vivência em sistemas
integrados (TOTVS â" Microsiga) e modelo de gestão (PDCA).
â¢Â Competências Comportamentais: Liderança; Bom relacionamento; Gerenciar
conflitos; Saber ouvir; Dinamismo, Ótimo relacionamento interpessoal,
Pro-atividade.
Principais atribuições:
â¢Â Garantir a exatidão no processamento dos pagamentos de funcionários (salários,
férias, 13º salário e rescisões contratuais).
â¢Â Estar sempre atualizado com mudanças e alterações da legislação vigente.
â¢Â Garantir a exatidão na contabilização dos valores gerados na folha de
pagamento e das provisões de férias e 13º salário.
â¢Â Garantir a exatidão na emissão dos relatórios legais (DIRF, RAIS, CAGED E
SEFIP).
â¢Â Garantir o cumprimento dos prazos dos pagamentos aos funcionários e das
obrigações legais (INSS, FGTS E IRRF).
Desafios:
â¢Â Garantir permanentemente o cumprimento dos prazos de pagamento dos
funcionários, encargos sociais e das obrigações legais.
â¢Â Manter contato com os sistemas, esclarecendo dúvidas, dando suporte
trabalhista para o perfeito cumprimento da legislação vigente.
â¢Â Manter as informações e documentos organizados para melhor atender as
fiscalizações e auditorias.
â¢Â Implantar Fluxos, Processos e Procedimentos para a área
Remuneração: Salário Compatível com o mercado + VR + VT + VA + AM + PLR.
Os candidatos interessaddos e dentro do perfil devem cadastrar CV em
http://vagas.com.br/v307569 até 17/outubro/2010.
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Mensagens neste tópico (1)
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20.1. Motorista Munck/RJ
Enviado por: "Trio" rhtrio@yahoo.com.br rhtrio
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:53 pm
Empresa contrata:
>
> * Essencial experiência com MUNK e/ou Cestos Aéreos;
>
> * CNH categoria D;
> * Curso para habilitação em condução de MUNCK;
> * Remuneração: Salário + VT + VA + Cesta Básica
>
>
>Interessados que preencherem todos os requisitos enviar currículo no corpo do
>e-mail para rhtrio@yahoo.com.br com Assunto: Motorista MUNCK
>
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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! + Buscados: Top 10 -
Celebridades - Música - Esportes
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Mensagens neste tópico (6)
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21. Enc: Porteiro
Enviado por: "Rosana Monteiro" ro_horizonte@yahoo.com.br ro_horizonte
Data: Qua, 13 de Out de 2010 12:54 pm
----- Mensagem encaminhada ----
De: Leandro Luiz <leandro.luiz95@yahoo.com.br>
Para: ro_horizonte@yahoo.com.br
Enviadas: Terça-feira, 12 de Outubro de 2010 19:46:18
Assunto: Porteiro
Leandro Luiz de Souza Lima
Brasileiro -Solteiro - 32 anos
Rua Nair, 589.
Tomazinho - São João de Meriti - RJ
Tels.: (21) 2655-7065 ( recado) 9504-2931
E-mail: leando.luiz95@yahoo.Com.br
CARGO ALMEJADO
Aux. De Almoxarife / Aux. De Produção/ Aux. De Expedição / Porteiro
FORMAÇÃO
Ensino Médio (Concluído)
Objetivo:Profissional extremamente competente e comunicativo busca
por vaga nesta Empresa, colocando em prática os conhecimentos adquiridos ao
longo de minha carreira profissional nos ramos citados Abaixo, buscar sempre
ampliar meus conhecimentos e ajudar o crescimento da Empresa.
EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL
-Formed (Reforma &Manutenção)
Cargo1: Aux. De Almoxarife.
Período: Janeiro/ 1997 à Agosto 1997
Funções Desempenhadas: Cuidava do Almoxarifado
-Remaferpa Serviços de Limpeza e Paletização
Cargo1: Aux. De carga e Descarga/ Aux. De Conferente
Período: 20/07/2001 à 24/06/2004
Funções Desempenhadas: carregava e Descarregava Caminhão
-S/A União Manufatora de Roupas
Cargo1: Auxiliar de Produção / Aux. de Expedição
Período: 12 /2005 à 03/2007
Funções Desempenhadas: Prepara tecidos para máquinas
Infrall Administração Ltda
Cargo1: Porteiro
Período: 01/12/2008 à 31/07/2010
Funções Desempenhadas: Controle de entrada e saída de pessoas e veículos.
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Mensagens neste tópico (1)
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22.1. RJ - MOTOCICLISTA COM MOTO PRÓPRIA
Enviado por: "Luciana.Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qua, 13 de Out de 2010 1:00 pm
A PACER LOGÍSTICA é uma empresa especializada em logística de distribuição. Temos uma frota de trezentos motociclistas e utilitários. Trabalhamos para grandes empresas em todo o Brasil. Estamos em franco crescimento e, por isso, estamos contratando 30 motociclistas para atuar no segmento de entregas rápidas, no sistema Ponto a Ponto / Contrato , atendendo Rio de Janeiro e grande RJ. A contratação será imediata.
Necessário:
- Moto própria 100 a 150 cc
- Documentação da moto RIGOROSAMENTE em dia - IPVA 2010 pago e Vistoria de acordo com a data correta
- Habilitação categoria A - definitiva há dois anos (no mínimo) . Não pode ser permissão.
- Necessário anotação "Exerce atividade remunerada" na carteira de habilitação.
Oferecemos:
- Salário R$695,00 + Agregação da moto R$345,00 + Combustível R$12,00 dia
- Comissão após alcance da meta da empresa
- Vale refeição
- Plano de Saúde
- Carteira Assinada
- A remuneração mensal média contando salário, agregação e comissão pode chegar a R$1200,00.
Venha trabalhar conosco!
Nosso RH tem um sistema de atendimento permante aos interessados em trabalhar conosco. Basta comparecer à empresa no seguinte horário:
Segundas, terças e sextas - às 10 horas. Traga seu curriculum, cópia da habilitação e cópia do documento 2010 pago.
Endereço: Estrada do Engenho D'água, 1330 - box 34. Anil - Jacarepaguá
Referência: Após o Largo do Anil / Mesma Rua da Ambev
Se preferir, envie seu cv no corpo do email para rhfvagas@rhfacil.net
IMPORTANTE: não recebemos cvs anexados. Obrigatório dizer qual o modelo da sua moto.
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Mensagens neste tópico (2)
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23.1. DEPARTAMENTO PESSOAL.
Enviado por: "4P Cursos" Marketing@pppp.com.br cursos4p
Data: Qua, 13 de Out de 2010 1:00 pm
PREZADOS.
Você precisa fazer um curso Completo,com Qualidade e bem
Participativo de Departamento Pessoal?
Então venha fazer na 4P.Você terá um ambiente Descontraído, de
Facil Acesso e Agrádavel.
Turmas já COMEÇANDO!
Aulas :
18,21,25 e 27 de OUTUBRO das 13 as 17 hs.
18,21,25 e 27 de OUTUBRO das 18 as 22 hs.
23 e 30 de OUTUBRO (sábados), das 09:00 as 17:00 hs
Conteúdo Programático:
Tipo de Vinculo
Empregado
Estágiário
Trabalhador Terceirizado
Trabalho Autônomo
Modalidade de Contrato de Trabalho
Contrato de Experiência
Contrato por Prazo Determinado
Contrato Temporário
Contrato de Estagiário
Contrato de Trabalho a Tempo Parcial
Admissão de Funcionários
PCMSO
PPRA
Documentação exigida
1º Vínculo Empregatício
Contribuição Sindical
Jornada de Trabalho
Contagem de Jornada Diária de Trabalho
Intervalos Intrajornada e Interjornada
Dispensa de Ponto
Pagamento e Desconto do Descanso Semanal Remunerado
Faltas e Atrsos
Horas Extras
Diferença entre Acordos, Covenções e Dissídios
Folha de Pagamento
Cálculo da Folha de Pagamento
Adicionais: Insalubridade, Periculosidade e Noturno
Valores Fixos e Variáveis
Salário-Família e Salário-Maternidade
Encargos Sociais
Benefícios
Vale Transporte
Refeição e Alimentação
Assistência Médica/Odonto
Outros benefícios
Suspensão do Contrato de Trabalho
Auxílio-doença
Acidente do Trabalho
Salário Maternidade
Serviço Militar
Dirigente Sindical
Férias
Apuração do período aquisitivo e Período Concessivo
Redução e Perda do Direito à Férias
Abono de Férias
Remuneração das férias e Terço Constitucional
Cálculo das Médias
Pagamento conjunto do 13º Salário e Férias
Férias Coleticas
Tributacão das Férias: INSS, FGTS e IR Fonte
Décimo-terceiro Salário
Forma de Apuração do 13º Salário
Pagamento da Primeira e Segunda Parcelas
Ajuste do Valor do 13º Salário
Valor do 13º Salário - cálculo das médias
Tributacão do 13º Salário: INSS, FGTS e IR Fonte
Rescisão do Contrato de Trabalho
Valor da Remuneração
Aviso Prévio: trabalhado, Indenizado e Dispensa do Aviso Prévio
Férias Indenizadas
13º Salário na rescisão
Motivos de Rescisão e Tipos de contrato de Trabalho
Estabilidade Provisória: Condiçnoes que impedem a rescisão de
contrato de trabalho
FGTS na rescisão
Homologacão na rescisão
Seguro-desemprego
Tributação da rescisão: INSS, FGTS e IR Fonte
Obrigações Anuais
RAIS
DIRF
GFIP
Faça sua inscrição!!Garanta já sua vaga!!!
Para maiores informações ligue 21-2613-5959 ou veja no site
www.pppp.com.br ou deixe um n. para que
possamos ligar.
Grata.
4P-Educação Corporativa.
21-2613-5959
www.pppp.com.br
Mensagens neste tópico (3)
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24.1. RJ - AUDITORIA DE LOJA
Enviado por: "Work - RH" work@workrio.com.br
Data: Qua, 13 de Out de 2010 1:09 pm
Shopping seleciona candidatos para vaga tempórária (com chances de efetivação), para o cargo de Auditoria de loja.
Horário de trabalho: Estar disponível para trabalhar na escala 12 X 36 de 10 às 22 horas
(TRABALHA UM DIA FOLGA OUTRO)
Salário R$ 500,00 (180 horas mensais) + VR + VT
Local de trabalho: Leblon - RJ / DIVERSAS VAGAS
Local de trabalho: Barra da Tijuca - RJ / DIVERSAS VAGAS
Os interessados devem mandar currículo no corpo do e-mail com o assunto Aud. Loja para rh@workrio.com.br ou entrar em contato através do 2501-7502 e falar com Elisabeth ou Elyne.
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No virus found in this incoming message.
Checked by AVG - www.avg.com
Version: 8.5.424 / Virus Database: 270.14.51/2482 - Release Date: 11/05/09 07:37:00
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Mensagens neste tópico (32)
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25. : RJ(TECNICO ELETRONICA JR)
Enviado por: "Rosana Monteiro" ro_horizonte@yahoo.com.br ro_horizonte
Data: Qua, 13 de Out de 2010 1:09 pm
NOS DA HORIZONTE RECURSOS HUMANOS, ESTAMOS RECRUTANDO
TECNICO ELETRONICA - 01 VAGA EFETIVA
SEGUNDO GRAU TECNICO ELETRONICA
SALARIO 900,00
VALE REFEIÇÃO 8,00 POR DIA
VALE TRANSPORTE
DE SEGUNDA A SEXTA 08,00 AS 18.00 HORAS, EM SAO CRISTOVÃO
EXPERIENCIA COMO TÉCNICO INSTALAÇÃO (TV POR ASSINATURA)
NAO PRECISA DIRIGIR
CONHECIMENTOS INFORMATICA
TRABALHO INTERNO X EXTERNO
EMAIL
carla.sereno@horizonterh.com.br
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Mensagens neste tópico (1)
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26. Operador de Telemarketing Ativo - 10 VAGAS
Enviado por: "Recrutamentos" recrutamentos@gmail.com blancocristiane
Data: Qua, 13 de Out de 2010 1:10 pm
Empresa sólida e de grande porte no segmento de Comunicação, localizada no
Centro do Rio de Janeiro, está selecionando jovens profissionais da área de
Telemarketing Ativo para estruturar sua nova célula de Call Center voltada
para a venda de Assinatura para os públicos A e B.
Número de vagas : 10
Perfil:
- 25 a 45 anos de idade;
- Experiência em telemarketing ativo, preferencialmente em venda de
assinatura;
- Experiência com metas agressivas;
- Excelência em Fluência Verbal.
A empresa oferece: remuneração fixa + comissão.
Benfefícios: VT + VR + VA + Assistência Médica e Odontológica (Bradesco) +
Auxílio Farmácia + Auxílio Ótica + Convênios com instituições de ensino.
Os candidatos interessados devem enviar seu currículo NO CORPO DO
E-MAIL para divulgavagas2010@yahoo.com.br , colocando no assunto *TMKT10*.
*IMPORTANTE:* Currículos em anexo não serão abertos! Enviar no corpo do
e-mail.
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Mensagens neste tópico (1)
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27. ADMINISTRATIVO - OFFSHORE - ESTALEIRO - ANGRA DOS REIS - BASE FIVE S
Enviado por: "Sandra Mara de Lima" sandramara@listadasandramara.net
Data: Qua, 13 de Out de 2010 1:16 pm
-----Mensagem original-----
De: job_petroleo@googlegroups.com [mailto:job_petroleo@googlegroups.com] Em
nome de Job_Petróleo
Enviada em: quinta-feira, 7 de outubro de 2010 09:38
Para: Vagas na área de Petróleo
Assunto: ADMINISTRATIVO - OFFSHORE - ESTALEIRO – ANGRA DOS REIS – BASE FIVE
STAR
ADMINISTRATIVO – BASE FIVE STAR
1 – vaga de Coordenador Financeiro / Controller – Experiência com Empresas
do Ramo de Petróleo & Gas + Inglês Fluente
1 – vaga de estagiário – setor financeiro – cursando Ciência Contábeis,
Administração e etc
1 – vaga de supervisor de hidrojato – experiência no setor de Hidrojato,
experiência de embarque
1 – vaga de Almoxarife – Experiência com Empresas do Ramo de Petróleo & Gas
1 – vaga de Supply Chain – Experiência com Importação & Exportação e todo o
processo de Supply Chain
1 – vaga de Recepcionista Bilingue
OFFSHORE
1 – vaga de Guindasteiro – Cbsp + Huet + Experiência Offshore
ESTALEIRO – ANGRA DOS REIS
13 – vagas de Ajudante – Cbsp + Huet + Movimentação de Carga
20 – vagas de Montador de Andaime – Cbsp + Huet + Chave de catraca
10 – vagas de Pintor – Cbsp + Huet + Curso de Pintura Industrial
16 – vagas de Hidrojatista – Cbsp + Huet + Curso de Hidrojato
08 – vagas de Operador de Hidrojato – Cbsp + Huet
2 – vagas de Apontador – adiministrativo – Conhecimento do pacote Office
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