domingo, 31 de outubro de 2010

LSM: Resumo 19052

Existem 10 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1. CONVITE PARA EVENTO DE NATAL_PROJETO MORRO DO SAPÊ VIII ANO!
De: ALINE FALCÃO

2.1. Vendedora
De: TCL Vagas

3.1. RJ CURSO DE FORMAÇÃO INTERNO DE AUDITOR DA QUALIDADE
De: Cepac

4.1. RJ CURSO DE TESTES PSICOLOGICOS E ELA DE LAUDOS
De: Cepac

5. RJ CURSO DE TESTE PALOGRAFICO SAB
De: Cepac

6.1. RJ CURSO DE INTERPRETAÇÃO DA NBR ISO 9001:2008
De: Cepac

7.1. RJ CURSO DE ROTINAS E LEGISLAÇÃO TRABALHISTA
De: Cepac

8.1. RJ CURSO DE ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
De: Cepac

9.1. ESTÁGIO CONTÁBEIS - BOTAFOGO
De: recruiter_rio
9.2. ESTÁGIO CONTÁBEIS - BOTAFOGO
De: recruiter_rio


Mensagens
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1. CONVITE PARA EVENTO DE NATAL_PROJETO MORRO DO SAPÊ VIII ANO!
Enviado por: "ALINE FALCÃO" falcaoline@hotmail.com falconwoman
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 8:01 pm


Prezada Lista da Sandra Mara,

Para você, que divulga sua vaga diariamente, e que tenha alguma área de Responsabilidade Social, buscando um projeto, que seus funcionários possam participar, segue o link de meu projeto http://projetomorrodosape.com.br, que realizo há 8 anos, com apoio de divulgação da própria Sandra Mara.

Para você, que individualmente, queira participar ou divulgar, basta entrar no link http://www.projetomorrodosape.com.br/pms/participar.php?FESTA=10, fazer o seu cadastro e participar também, escolhendo quantas crianças quiser.

Nossa meta deste ano são de 900 crianças, sendo que 373 já foram escolhidas.

Beijos e muito obrigada,

ALINE FALCÃO
Celular: 55(21)9959-4745
Site: http://projetomorrodosape.com.br
Link para participar do projeto: http://www.projetomorrodosape.com.br/pms/participar.php?FESTA=10
Orkut: http://www.orkut.com.br/Main#Community.aspx?cmm=6264527
E-mail
: falcaoline@hotmail.com


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Mensagens neste tópico (1)
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2.1. Vendedora
Enviado por: "TCL Vagas" tclvagas@gmail.com triciaataide
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 10:39 pm

*Empresa varejista no segmento de moda contrata


Vendedoras

Vagas copacabana, Tijuca e Barra

Segundo grau completo
Morar próximo
Flexibilidade de horário
Gostar de vendas
Experiência em vendas de varejo nos segmentos de sapataria, bijus, roupas
femininas e acessórios

A empresa oferece VT + comissionamento pelas vendas

Interessadas enviar currículo com foto para tclvagas@gmail.com
*


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Mensagens neste tópico (69)
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3.1. RJ CURSO DE FORMAÇÃO INTERNO DE AUDITOR DA QUALIDADE
Enviado por: "Cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Dom, 31 de Out de 2010 6:41 am

CURSO DE

FORMAÇÃO DE AUDITOR INTERNO DA QUALIDADE - NBR ISO 9001:2008

Empresa Registrada pelo CRP sob o nº 1280 com autorização técnica do Psicólogo responsável para as atividades divulgadas .

Instrutor:

Jacson Souza, Mestrando em Economia Empresarial, Especialista em Sistemas da Qualidade e Produtividade e Auditor Líder NBR-ISO 9001:2008 Atualmente presta consultoria no setor de telecomunicações e TI nas áreas de gestão da qualidade e gestão de processos, implementação e auditoria dos sistemas de gestão da qualidade e ambiental, processos e SOX.

Portador de certificação Líder.

Objetivo:

Munir o profissional com métodos modernos de gestão e demais dispositivos inerentes ao aprendizado de modo a qualificá-lo para o exercício de "Auditor Interno da Qualidade" - conforme "Sistema de Gestão da Qualidade" proposto pela NBR ISO 9001:2008.

Difundir aos participantes os conceitos para formação de auditores internos delineados na NBR 19011:2002, ressaltando a detecção de não conformidades, observações e oportunidades para melhorias.

Demonstrar a funcionalidade do ciclo de auditorias, desde a reunião de abertura, passando pela investigação, elaboração e entrega do relatório, seguindo até a reunião final.

Público-alvo e Pré requisitos:

Profissionais ou estudantes que almejam atuar na área de gestão da qualidade, em especial com a certificação ISO 9001.

Profissionais que já atuam na área e buscam aprimoramento ou reciclagem, sendo inspetores, gerentes, supervisores, assistentes e representantes da direção, entre outros.

É necessário o ensino médio e a Leitura prévia da Norma ISO 9001:2000 ou ISO 9001:2008

Conteúdo:

a.. Definição dos requisitos da NBR ISO 9001:2008;
b.. Conceitos de auditorias de sistemas de gestão da qualidade;
c.. Abordagem da NBR ISO 19011:2002;
d.. Programação das auditorias;
e.. Preparação das auditorias;
f.. Planejamento das auditorias;
g.. Reunião de abertura;
h.. Comportamento de auditor e de auditado;
i.. Condução das auditorias;
j.. Caracterização dos apontamentos (Não conformidade, observação e oportunidade de
k.. melhoria);
l.. Sintetização do resultado;
m.. Simulações de auditorias (ambientação prática);

Metodologia:

a.. Aulas expositivas, teóricas e práticas;
b.. Considerações e reflexões, por debates e exercícios;
c.. Incentivo ao raciocínio e ao desenvolvimento de habilidades.

OBS:

O curso será ministrado por um auditor devidamente habilitado, portador de certificação LÍDER.

Carga horária: 16 horas


Data: 13 E 27 DE NOV,04 E 11 DE DEZ(sábado)
HORÁRIO: DE 14:00 ÀS 18:00 HS

INVESTIMENTO

PESSOA FÍSICA: Inscrição: 40,00+ À vista de R$ 380,00 ou 2 x 200,00

PESSOA JURÍDICA: R$ 450,00

Solicite sua ficha de inscrição por e-mail: cepac_gente@terra.com.br

RUA DA LAPA 180 SLA 505 (CENTRO)

Tels.: (21) 3684-0043 (21) 3437-0951 (21) 9473-8469

Site: www.cepacgente.com.br

Centro de Atuação Psicológica Clínica e Organizacional

Empresa especializada em Recursos Humanos e Desenvolvimento de Pessoas

BANCO REAL AG 0098 CC 1740170-4


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Mensagens neste tópico (4)
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4.1. RJ CURSO DE TESTES PSICOLOGICOS E ELA DE LAUDOS
Enviado por: "Cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Dom, 31 de Out de 2010 6:43 am

CURSO DE

TESTES PSICOLÓGICOS

E ELABORAÇÃO DE LAUDOS

Empresa Registrada pelo CRP sob o nº 1280 com autorização técnica do Psicólogo responsável para as atividades divulgadas .

Instrutora: Mª da Conceição S. Correia: Psicóloga Psicodramatista (CRP 05/15412) com experiência de 20 anos na área de RH em grandes empresas. Como Consultora Organizacional , presta serviços em Gestão de Pessoas, em Orientação Profissional, Mapeamento de Competências e Avaliação Psicológica .

Com diversos cursos na área clinica e organizacional é especializada em Treinamento e Desenvolvimento, Dinâmica de Grupo e Psicoterapia.

Objetivo:

Conceder aos participantes (estudantes de psicologia e psicólogos) o conhecimento necessário dos seguintes testes: CPS, QUATI, IFP , IHS e LIP para uso adequado no exercício da profissão, ensinando como aplicar, coletar dados, organizá-los, interpretá-los e Elaborar Laudo no processo de Seletivo.

Público-alvo:

Profissionais e estudantes de Psicologia sendo necessário apresentar comprovação.

O que avalia cada teste:

LIP: Avalia os interesses profissionais.

CPS: Avalia diversos fatores da personalidade humana.

IFP: Avalia 15 fatores ou necessidades da personalidade.

IHS: Avalia o desempenho social em diferentes situações.

QUATI: Avalia a personalidade através das escolhas situacionais de cada indivíduo.

AC: Avalia a atenção concentrada.

Método: aplicação, correção, levantamento de cada teste e estudo de caso com iniciação à Elaboração de Laudo.

Carga horária: 12 horas
Horário: de 14 às 18 horas

Data: 04,11,18 de nov (5ª feira)
Coffee break, Certificado e Material didático


INVESTIMENTO

PESSOA FÍSICA: Inscrição: 60,00+ À vista de R$ 300,00 ou 2 x 160,00

PESSOA JURÍDICA: R$ 400,00

RUA DA LAPA 180 SLA 505 (CENTRO)

Tels.: (21) 3684-0043 (21) 3437-0951 (21) 9473-8469

Site: www.cepacgente.com.br E-mail: cepac_gente@terra.com.br

Centro de Atuação Psicológica Clínica e Organizacional

BANCO REAL AG 0098 CC 1740170-4


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Mensagens neste tópico (72)
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5. RJ CURSO DE TESTE PALOGRAFICO SAB
Enviado por: "Cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Dom, 31 de Out de 2010 6:45 am

CURSO

TESTE PALOGRÁFICO

Apenas para estudantes ou profissionais de psicologia conforme legislação da categoria.

Apresentação de comprovante obrigatório.

Empresa Registrada pelo CRP sob o nº 1280 com autorização técnica do Psicólogo responsável para as atividades divulgadas .

Instrutora: Mª da Conceição S. Correia: Psicóloga Psicodramatista (CRP 05/15412) com experiência de 20 anos na área de RH em grandes empresas. Como Consultora Organizacional , presta serviços em Gestão de Pessoas, em Orientação Profissional, Mapeamento de Competências e Avaliação Psicológica .

Com diversos cursos na área clinica e organizacional é especializada em Treinamento e Desenvolvimento, Dinâmica de Grupo e Psicoterapia

Objetivo:

Conceder aos participantes o conhecimento necessário para aplicação, levantamento e interpretação dos dados para avaliação da personalidade humana.

Público-alvo:

Profissionais e estudantes de Psicologia com comprovação.

Conteúdo:

a.. Instruções para aplicação
b.. Simbolismo do espaço gráfico
c.. Produtividade
d.. Avaliação da Qualidade no rendimento do trabalho
e.. Gráfico de rendimento
f.. Inclinação
g.. Margens
h.. Distância entre as linhas
i.. Direção das linhas
j.. Tamanho
k.. Distância entre os palos
l.. Pressão
m.. Organização
n.. Velocidade
o.. Ritmo
p.. Irregularidades do traçado
q.. Como verificar: emotividade, depressão, impulsividade
r.. Estudo de caso

Método: aplicação, correção, levantamento do teste e estudo de caso.

Carga horária: 12 horas
Horário: 14:00 às 18:00

Data: 13,27 de nov e 04 de dez (sábado)
Coffee break, Certificado e Material didático

INVESTIMENTO


PESSOA FÍSICA: Inscrição: 60,00+ À vista de R$ 300,00 ou 2 x 160,00


PESSOA JURÍDICA: R$ 400,00


PROGRAMAÇÃO DE NOVEMBRO 2010


CURSO
DATA
HORÁRIO

CURSO DE

INTERPRETAÇÃO DA NBR ISO 9001:2008

(vagas limitadas)


06 E 20 DE NOVEMBRO (sábado)
De 09:00 às 18:00 horas

ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO


03,10,17,24 (4ª feira)
De 18:30 às 20:30 horas

CURSO DE RESCISÃO DE DIVERSOS TIPOS DE CONTRATO
06 (SÁBADO)
De 09:00 às 16:00 horas

TESTES PSICOLOGICOS E ELABORAÇÃO DE LAUDOS


04,11,18 (5ª feira)
De 14:00 às 18:00 horas

TESTE PALOGRÁFICO
13,27 de nov, 04 dez (sábado)
De 14:00 às 18:00 horas

ROTINAS E LEGISLAÇÃO TRABALHISTA

(vagas limitadas)


13, 27 de nov e 11 de dez (sábado)
De 09:00 às 13:00 horas


RUA DA LAPA 180 SLA 505 (CENTRO)

Tels.: (21) 3437-0951 (21) 3684-0043 (21) 9473-8469

Site: www.cepacgente.com.br E-mail: cepac_gente@terra.com.br

Banco REAL AG 0098 CC 1740170-4


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Mensagens neste tópico (1)
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6.1. RJ CURSO DE INTERPRETAÇÃO DA NBR ISO 9001:2008
Enviado por: "Cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Dom, 31 de Out de 2010 6:46 am

CURSO DE

INTERPRETAÇÃO DA NBR ISO 9001:2008

Empresa Registrada pelo CRP sob o nº 1280 com autorização técnica do Psicólogo responsável para as atividades divulgadas .

Instrutor:

Jacson Souza, Mestrando em Economia Empresarial, Especialista em Sistemas da Qualidade e Produtividade e Auditor Líder NBR-ISO 9001:2008 Atualmente presta consultoria no setor de telecomunicações e TI nas áreas de gestão da qualidade e gestão de processos, implementação e auditoria dos sistemas de gestão da qualidade e ambiental, processos e SOX.

Objetivo: Capacitar o participante na interpretação e implementação dos requisitos da ISO 9001:2008;

Proporcionar ao participante uma visão abrangente sobre os conceitos, fundamentos e princípios da Gestão da Qualidade.

Atualizado com as mudanças da ISO 9001:2008.

Público-alvo:

a.. Empresas e Profissionais que desejam implementar a ISO 9001:2008 nas suas organizações;
b.. Profissionais e Estudantes que desejam adquirir e melhorar seus conhecimentos sobre a ISO 9001.

Conteúdo:

a.. ISO (International Organization for Standardization) - Organização e Propósito;
b.. Conceitos e Fundamentos da Qualidade;
c.. Interpretação dos Requisitos da ISO 9001:2008;
d.. Orientações Adicionais: Gestão por Processos e Indicadores e Melhoria Contínua.

Carga horária: 16 horas
Horário: DE 09 ÀS 18 HORAS

Data: 06 E 20 DE NOV
Certificado e material incluso

INVESTIMENTO

PESSOA FÍSICA: Inscrição: 40,00+ À vista de R$ 380,00 ou 2 x 200,00

PESSOA JURÍDICA: R$ 450,00

Solicite sua ficha de inscrição por e-mail: cepac_gente@terra.com.br

RUA DA LAPA 180 SLA 505 (CENTRO)

Tels.: (21) 3684-0043 (21) 3437-0951 (21) 9473-8469

Site: www.cepacgente.com.br

Centro de Atuação Psicológica Clínica e Organizacional

Empresa especializada em Recursos Humanos e Desenvolvimento de Pessoas

BANCO REAL AG 0098 CC 1740170-4


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Mensagens neste tópico (28)
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7.1. RJ CURSO DE ROTINAS E LEGISLAÇÃO TRABALHISTA
Enviado por: "Cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Dom, 31 de Out de 2010 6:46 am

CURSO DE

ROTINAS E LEGISLAÇÃO TRABALHISTA


Empresa Registrada pelo CRP sob o nº 1280 com autorização técnica do Psicólogo responsável para as atividades divulgadas .

Objetivo:

Conceder aos participantes o entendimento sobre a dinâmica do departamento pessoal e a legislação na qual ele se baseia.

Público-alvo:

Profissionais que lidem com pessoal, estudantes das áreas de humanas e administração, além de pessoas interessadas em conhecer a dinâmica e a legislação que embasa o Departamento Pessoal de uma empresa, tanto para conhecimento próprio como para atuar em RH ou em Departamento de Pessoal.

Conteúdo:

Conteúdo Programático:

a.. Admissão
a.. Aspectos Legais
b.. Registro em CTPS
c.. Registro de Empregados
d.. Exame Médico
e.. Contribuição Sindical
b.. Contratos de Trabalho
a.. Relações de Trabalho
b.. Tipos de contrato de trabalho
c.. Jornada de Trabalho
a.. Horário de Trabalho
b.. Quadro de Horários
c.. Descanso Semanal Remunerado
d.. Adicional Noturno
e.. Adicional de Periculosidade / Insalubridade
d.. Benefícios
a.. Vale Transporte
b.. Vale Refeição / Alimentação
e.. Folha de pagamento
a.. Obrigatoriedade da elaboração da folha
b.. Pagamento de salário
c.. Gorjetas e Comissões
d.. Verbas de Desconto
e.. Horas extras
f.. Banco de Horas
g.. Pagamento de Horas Noturnas (Adicional Noturno)
f.. Licenças
a.. Remuneradas
a.. Licença maternidade
b.. Auxílio doença
b.. Não remunerada
g.. Férias
a.. Período aquisitivo
b.. Concessão
c.. Cálculos
d.. Abono Pecuniário
e.. Adicional de 1/3
f.. Pagamento
g.. Adiantamento da parcela do 13º
h.. Registro
i.. Perda do direito
j.. Férias coletivas
k.. Férias dobradas
h.. Impostos sobre a folha de pagamento
a.. INSS
b.. FGTS
c.. IRRF
i.. Desligamento
a.. Desligamento por iniciativa do empregador
b.. Desligamento por iniciativa do empregado
c.. Demissão sem justa causa
d.. Demissão com justa causa
e.. Termo de Rescisão de Contrato
f.. Seguro Desemprego
g.. Homologação

Carga horária: 12 horas
Data e Horário: 13, 27 de nov e 11 de dez (sábado) de 9 às 13 horas.

INVESTIMENTO

PESSOA FÍSICA: Inscrição: 40,00+ À vista de R$ 300,00 ou 2 x 160,00

PESSOA JURÍDICA: R$ 370,00

Solicite sua ficha de inscrição por e-mail: cepac_gente@terra.com.br

RUA DA LAPA 180 SLA 505 (CENTRO)

Tels.: (21) 3684-0043 (21) 3437-0951 (21) 9473-8469

Site: www.cepacgente.com.br

Centro de Atuação Psicológica Clínica e Organizacional

Empresa especializada em Recursos Humanos e Desenvolvimento de Pessoas

BANCO REAL AG 0098 CC 1740170-4


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Mensagens neste tópico (36)
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8.1. RJ CURSO DE ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
Enviado por: "Cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Dom, 31 de Out de 2010 6:47 am

CURSO DE

ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO

Instrutora: Mª da Conceição S. Correia: Psicóloga Psicodramatista (em formação) (CRP 05/15412) com experiência de 19 anos na área de RH em grandes empresas. Hoje é sócia Diretora do Cepac atuando como Consultora Organizacional , presta serviços em Gestão de Pessoas, em Orientação Profissional, Mapeamento de Competências e Avaliação Psicológica .

Com diversos cursos na área clinica e organizacional é especializada em Treinamento e Desenvolvimento, Dinâmica de Grupo e Psicoterapia.

Objetivo:

Conceder aos participantes o conhecimento necessário pára que possam ingressar no mercado de trabalho na área de Treinamento e Desenvolvimento.

Público-alvo:

Profissionais e estudantes de diversas áreas: Psicologia, Pedagogia, Administração, Direito. Serviço Social..... que possuem interesse em conhecer a área de T&D através de uma metodologia teórica, prática e objetiva.

Conteúdo:

a.. O papel deste profissional
b.. Treinamento Técnico X Treinamento Comportamental
c.. Fluxo do processo
d.. Diagnóstico: LNT
e.. Desenho do Treinamento
f.. Condução do Programa
g.. Avaliação
h.. O investimento
i.. Rotinas administrativas

Carga horária: 08 horas
Horário: de 18:30 às 20:30 horas

Data: 03,10,17,24 (4ª feira)
Coffee break, Certificado e Material didático incluso

INVESTIMENTO

PESSOA FÍSICA: Inscrição: 40,00+ À vista de R$ 170,00 ou 2 x 200,00

PESSOA JURÍDICA: R$ 250,00

.

Solicite sua ficha de inscrição por e-mail: cepac_gente@terra.com.br

RUA DA LAPA 180 SLA 505 (CENTRO)

Tels.: (21) 3684-0043 (21) 3437-0951 (21) 9473-8469

Site: www.cepacgente.com.br

Centro de Atuação Psicológica Clínica e Organizacional

Empresa especializada em Recursos Humanos e Desenvolvimento de Pessoas

BANCO REAL AG 0098 CC 1740170-4


[As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas]


Mensagens neste tópico (22)
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9.1. ESTÁGIO CONTÁBEIS - BOTAFOGO
Enviado por: "recruiter_rio" recruiter_rio@yahoo.com.br recruiter_rio
Data: Dom, 31 de Out de 2010 7:45 am

Empresa do segmento de Petróleo e Gás seleciona para seu programa de estágio:

Estágio em Ciências Contábeis

SÓ SERÃO AVALIADOS OS CVS ENCAMINHADOS ATÉ O DIA 03/11/2010.


Perfil: Os estudantes deverão estar cursando do 4º ao 7º período em Ciências Contábeis

Habilidades: Boa comunicação (escrita e verbal), criatividade, boa capacidade de organização e bom relacionamento interpessoal.

Necessário: - Boas noções do Pacote Office
- Conhecimentos (básicos/avançados) em Inglês
- Conhecimentos em informática
- Noções de contabilidade e tributos

Horário de Estágio: 09h00 às 16h00 ( 6 horas diárias, com uma hora de almoço)

Local de estágio: Botafogo - RJ

Atividades a serem desenvolvidas: Financeiras: Auxiliar no controle de contas a pagar e a receber / Contábil e Fiscal: Auxiliar na elaboração de relatórios contábeis, conferir e classificar documentos fiscais,

Bolsa auxílio: R$ 800,00

Benefícios: Auxílio Transporte, Vale Refeição (R$ 25,00 por dia) e Seguro de Vida.

Os interessados deverão encaminhar o currículo para igors@cieerj.org.br, informando no assunto "Estágio Contábeis".

SÓ SERÃO AVALIADOS OS CVS ENCAMINHADOS ATÉ O DIA 03/11/2010.

Mensagens neste tópico (2)
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9.2. ESTÁGIO CONTÁBEIS - BOTAFOGO
Enviado por: "recruiter_rio" recruiter_rio@yahoo.com.br recruiter_rio
Data: Dom, 31 de Out de 2010 7:48 am

Empresa do segmento de Petróleo e Gás seleciona para seu programa de estágio:

Estágio em Ciências Contábeis

SÓ SERÃO AVALIADOS OS CVS ENCAMINHADOS ATÉ O DIA 03/11/2010.


Perfil: Os estudantes deverão estar cursando do 4º ao 7º período em Ciências Contábeis

Habilidades: Boa comunicação (escrita e verbal), criatividade, boa capacidade de organização e bom relacionamento interpessoal.

Necessário: - Boas noções do Pacote Office
- Conhecimentos (básicos/avançados) em Inglês
- Conhecimentos em informática
- Noções de contabilidade e tributos

Horário de Estágio: 09h00 às 16h00 ( 6 horas diárias, com uma hora de almoço)

Local de estágio: Botafogo - RJ

Atividades a serem desenvolvidas: Financeiras: Auxiliar no controle de contas a pagar e a receber / Contábil e Fiscal: Auxiliar na elaboração de relatórios contábeis, conferir e classificar documentos fiscais,

Bolsa auxílio: R$ 800,00

Benefícios: Auxílio Transporte, Vale Refeição (R$ 25,00 por dia) e Seguro de Vida.

Os interessados deverão encaminhar o currículo para igors@cieerj.org.br, informando no assunto "Estágio Contábeis".

SÓ SERÃO AVALIADOS OS CVS ENCAMINHADOS ATÉ O DIA 03/11/2010.

Mensagens neste tópico (2)

ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE ESTÁ DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDIÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDEREÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV

NÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOCÊ.

ATT
SANDRA MARA
LISTA DA SANDRA MARA

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Links do Yahoo! Grupos

<*> Para visitar o site do seu grupo na web, acesse:
http://br.groups.yahoo.com/group/listadasandramara/

<*> Para sair deste grupo, envie um e-mail para:
listadasandramara-unsubscribe@yahoogrupos.com.br

<*> O uso que você faz do Yahoo! Grupos está sujeito aos:
http://br.yahoo.com/info/utos.html


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sábado, 30 de outubro de 2010

LSM: Resumo 19051

Existem 26 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1. RJ-HELP DESK PARA CALL CENTER/INÍCIO IMEDIATO/PODE SER 1º EMPR
De: Ana Luiza Corrêa

2.1. RJ - GESTÃO ESTRATÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERAÇÃ
De: Luciana Borel

3.1. : RJ - SEFIP 8.4 - COM USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA
De: Luciana Borel

4.1. RJ _ FORMAÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO
De: Luciana Borel

5. PROFESSORES DE LÍNGUA HISPÂNICA - RIO DE JANEIRO
De: ananda lemos

6.1. English Teachers - Rio de Janeiro
De: ananda lemos

7.1. RJ/CENTRO - AGENTE DE ATENDIMENTO (trabalhar à tarde)
De: Marina Lima
7.2. RJ/CENTRO - AGENTE DE ATENDIMENTO (trabalhar à tarde)
De: Marina Lima

8.1. RJ - ESTOQUISTA (INICIO IMEDIATO)
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH

9.1. RJ - PADEIRO / AJUDANTE DE PADEIRO ( INICIO IMEDIATO )
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH

10.1. IDEEC - Curso Dinâmicas de Grupo e Jogos Empresariais - RJ
De: posgradrj

11. RJ - NOVA IGUACU e NITEROI - CONSULTOR DE VENDAS (CLT) - ENTREVISTA
De: Global Consultoria

12.1. OPERADOR DE CIRCUITO INTERNO (OP.CFTV) â€" LEME â€" RJ
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH

13. Res: ASG (1º EMPREGO) â€" LEME â€"RJ
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH

14.1. RJ - AUX. DE CARGA E DESCARGA - ajudante de caminhão (INICIO IME
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH

15.1. RECEPCIONISTA BILINGUE â€" LEME â€"RJ
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH

16.1. AJUDANTE DE PADEIRO â€" SÃO CRISTOVÃO â€"RJ
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH

17. RJ - OPERADOR(A)DE TELEMARKETING (ATIVO)-NITERÓI E SG (04 VAGAS)
De: Simone

18.1. RJ-Madureira - SECRETÁRIA
De: Cristina Pimenta

19. RJ - ESTÁGIO TI - MULTINACIONAL ALEMÃ
De: Luciane

20. RJ - ESTÁGIO DIREITO - MULTINACIONAL ALEMÃ
De: Luciane

21. RJ - vagas para: Auxiliar de Depósito / Repositor de mercadorias
De: Simone

22. Promotor de cartão Pleno
De: S&L RECURSOS HUMANOS

23.1. PROMOTOR DE CARTÃO PLENO
De: S&L RECURSOS HUMANOS
23.2. PROMOTOR DE CARTÃO PLENO
De: Sara Faro

24.1. PROMOTOR DE CARTÃO
De: Sara Faro


Mensagens
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1. RJ-HELP DESK PARA CALL CENTER/INÍCIO IMEDIATO/PODE SER 1º EMPR
Enviado por: "Ana Luiza Corrêa" ana.ciarh@yahoo.com.br
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 10:31 am

EMPRESA DE GRANDE PORTE CONTRATA PATA ATENDIMENTO SUPORTE TÉNICO-URGENTE

AMBOS OS SEXOS
2º GRAU COMPLETO
RESIDIR NO MUNICÍPIO DO RIO
CONHECIMENTO EM MONTAGEM, MANUTENÇÃO DE MICROS, REDE
BONS CONHECIMENTOS EM INFORMÁTICA
NÃO PRECISA EXPERIÊNCIA
TER DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO
LOCAL: CENTRO DO RIO
ESCALA: 6X1/ 6HS/DIA
SALÁRIO FIXO INICIAL 575,00 + VT + VR APÓS 3 MESES 632,00 + VT + VR+ PACOTE DE
BENEFÍCIOS
EMPRESA OFERECE OPORTUNIDADE DE CRESCIMENTO E DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL

INTERESSADOS, FAVOR COMPARECER À CIA RH,SEGUNDA-FEIRA, DIA 01/11 AS 8:30, RUA
VISCONDE DE SANTA ISABEL, Nº 20 SALA 415- VILA ISABEL. TRAZER CURRÍCULO E CANETA
E PROCURAR POR RENATA

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Mensagens neste tópico (1)
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2.1. RJ - GESTÃO ESTRATÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERAÇÃ
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 11:01 am



GESTÃO ESTRATÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERAÇÃO

CARGOS & SALÁRIOS

"A gestão de cargos é uma das ferramentas mais importantes na gestão de
pessoas"

INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

ESCOLHA CERTO. ESCOLHA OS CURSOS RHFÁCIL

Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas como:

Rede Globo, Caixa Econômica Federal, Petrobras, GE, L'oreal, KPMG, Andrade
Gutierrez, Bob's, Novezala, Amsterdam Sauer, Contax, e muito mais (conheça a
rhfácil e os seus clientes em www.rhfacil.net)

CONTEÚDO ESPECIAL E ATUALIZADO

Remuneração e Contexto Organizacional

Remuneração e Motivação

Remuneração funcional & Remuneração por Competência

Remuneração Indireta & Remuneração Variável

Gestão de CCR - Planejamento para a Implantação

Análise e descrição de Cargos

Estatística Aplicada

Avaliação de Cargos

Comitê de Avaliação

Métodos Tradicionais de Avaliação de Cargos

O método Hay

Pesquisa Salarial

Estrutura salarial, políticas e planejamento de carreiras

Planos de Carreiras

Remuneração: tendências

INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

INSTRUTOR EXPERIENTE

Marcos Simões - Psicólogo Organizacional com especializações em Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legislação Trabalhista. Atua na área
há mais de 10 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de
gestão por objetivos, gestão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.


DURAÇÃO TOTAL

15 horas

AGENDA ESPECIAL:

Data das aulas: 11 e 18 de dezembro

Horário: 9 às 17 hs

LOCAL: RJ – Centro

Av Presidente Vargas próximo metrô Uruguaiana e Estácio de Sá.

CONFORTO & SEGURANÇA TOTAL

Próximo ao metrô uruguaiana, várias opções de estacionamento (sistema Vaga
Certa em frente ao prédio aos sábados), ônibus para todos os locais do Rio,
total segurança.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartões de credito e débito, Parcelamentos sem juros em Cheque pré e Boleto,
Faturamento para empresas.

INVESTIMENTO

R$ 690,00 até 30/11. Após esta data, R$ 720,00.

SUPER-DESCONTO PARA ESTUDANTES - (Exclusivo para PF).

Desconto de R$ 50,00 até 30/11. Após esta data o desconto será de R$40,00.
Exclusivo para pagamento no cartão Visa em até 4 parcelas sem juros.

DESCONTO - PAGAMENTO À VISTA - (Exclusivo para PF).

Desconto de R$ 70,00 para pessoa física até 30/11. Após esta data o desconto
será de R$50,00.

CARTÕES VISA e MASTER

Em até 8 parcelas sem juros até 30/11. Após esta data em 6 parcelas.

PARCELAMENTO CARTÃO DE CRÉDITO AMERICAN EXPRESS

Em até 6 parcelas sem juros

BOLETO E CHEQUE PRÉ

Em 1+ 4 parcelas até 30/11. Após esta data o parcelamento será em 1+3.

parcelas

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

POR TELEFONE: 3521-5001

POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net ou marcos.simoes@rhfacil.net

PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

Realização:

RHFÁCIL BRASIL

Gestão de Pessoas com resultado

Visite: <http://www.rhfacil.net/> www.rhfacil.net

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Mensagens neste tópico (3)
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3.1. : RJ - SEFIP 8.4 - COM USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 11:02 am



SEFIP 8.4

CURSO ESPECIAL - 100% PRÁTICO - AQUI VOCÊ APRENDE DE VERDADE

CURSO COM O USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA

Os cursos da RHFACIL são freqüentados por funcionários de empresas como:

Rede Globo, PUC, OutBack, Loreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal,

Todeschine, e muito mais (conheça a RHFacil e os seus clientes em
www.rhfacil.net)

INSCRICAO FACIL— SEM SAIR DE CASA/ESCRITORIO

POR TELEFONE: (21) 3521-5001

POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net

PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

PÚBLICO-ALVO

Administradores, contadores, advogados, psicólogos, pedagogos, gerentes,
supervisores, lideres de equipes, empresários, estudantes e profissionais
interessados em conhecer melhor os processos de departamento pessoal

CONTEÚDO:

O que e GFIP

Como recolher e informar

Código de recolhimento

Chave da GFIP

O que é CNAE, FPAS, RAT e COMPETENCIA

Tomador de serviços

Como cadastrar: Tomador, empresa, funcionário, autônomo

Cooperativas de trabalho

Abertura de Movimento

Alocação

Tipos de GFIP

Outras entidades

FAP

Modalidades

Movimentação do trabalhador

Deduções na SEFIP

Compensação

Retenção

Erros e ações

GFIP competência 13

Pedido de exclusão de GFIP

Análise dos relatórios

Sefip retificadora

Recolhimento fora do prazo

Guarda da documentação

CARGA HORARIA: 12 horas (mais tempo de aula para o seu aprendizado)

AGENDA:

Data das aulas: 9, 16, 23 e 30/11 (terças)

Horário: 18:30hs - 21:30hs

LOCAL: Centro - RJ

Av. Presidente Vargas ao lado da Estácio. Referencia: metrô uruguaiana.
Atendemos com horário marcado.

TOTAL CONFORTO:

- Estacionamento vaga certa EM FRENTE AO PRÉDIO

- Ônibus para todas as regiões do RJ.

- Metro Uruguaiana em frente ao prédio.

- Diversos restaurantes.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartões de credito e débito, Parcelamentos sem juros em Cheque pré e Boleto,
Faturamento para empresas.

OFERTA DE LANÇAMENTO:

Apenas R$ 459,00 até 25/10. Apos R$ 499,00.

SUPER-DESCONTO PARA ESTUDANTES

Desconto de R$ 40,00 até 25/10. Após: desconto de R$ 25,00. Desconto
exclusivo para pagamento no cartão VISA em até 3 parcelas.

SUPER-DESCONTO PGTO À VISTA

Desconto especial de R$ 50,00 ate 25/10. Após, desconto de R$ 35,00.

Fazendo sua matrícula até o dia 18/10 com a opção de pagamento à vista você
ganha uma CLT.

PARCELAMENTO BOLETO E CHEQUE PRE

Até 25/10 em 1+4 parcelas. Após esta data , em 1+3 parcelas.

PARCELAMENTO CARTAO VISA / MASTER

Em até 8 parcelas sem juros até 25/10. Após esta data em até 6 parcelas.

PARCELAMENTO CARTÃO DE CRÉDITO AMERICAN EXPRESS

Em até 6 parcelas sem juros

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado e exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não tem direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

INSCRIÇÃO FÁCIL SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

POR TELEFONE: (21) 3521-5001

POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net

PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

REALIZAÇÃO:

RHFACIL BRASIL

Gestão de RH com resultado

www.rhfacil.net

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Mensagens neste tópico (2)
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4.1. RJ _ FORMAÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 11:04 am


FORMAÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO

"Dinâmico, enriquecedor e inovador."

Simone de Oliveira Souza

Pós-graduada em Pedagogia Empresarial e Coordenadora do Centro de
Treinamento do

Sindicato das Agências de Navegação Marítima do RJ

Escolha o melhor. Escolha os cursos da RHFÁCIL.

INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

INSCRIÇÕES:

GARANTA A SUA PARTICIPAÇÃO. INSCRIÇÕES:

-Por telefone: (21) 3521-5001

-Por email: <mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net

-Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário

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Rede Globo, PUC, OutBack, L'oreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal,
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<http://www.rhfacil.net/> www.rhfacil.net). Estamos entre as melhores
consultorias do Brasil. Recebemos o prêmio TopBusiness.

PÚBLICO-ALVO

Psicólogos, pedagogos, administradores, gerentes, supervisores, líderes de
equipes, empresários, estudantes e profissionais interessados em conhecer
melhor os processos de RH.

CONTEÚDO ATUALIZADO

01. Recrutamento

Recrutamento interno x externo

Fontes recrutamento

02. Seleção

Técnicas de seleção: Entrevista, Dinâmicas de grupo e Provas

Situacionais

Desenho do Processo Seletivo e estabelecimento de

cronograma

03. Treinamento e Desenvolvimento

Processos de Treinamento:

Levantamento das Necessidades

Elaboração do Planejamento do Treinamento

Aplicação do Programa

Como lidar com grupos em situações de treinamento

04. Avaliação de desempenho

Aplicações da Avaliação de Desempenho

Os métodos de avaliação

05. Desligamento de pessoas

Entrevista de desligamento

COORDENAÇÃO TÉCNICA:

Marcos Simões - Psicólogo Organizacional com especializações em Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legislação Trabalhista. Atua na área
há mais de 10 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de
gestão por objetivos, gestão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.


CARGA HORÁRIA: 15 horas

AGENDA ESPECIAL - HORÁRIO COMERCIAL

22 e 24 de novembro (segunda e quarta)

Horário: 9 às 17:00hs

LOCAL DO EVENTO:

AV PRESIDENTE VARGAS 590 SALA 1204.

Próximo ao metrô uruguaiana. Ao lado da estácio de sá. Ônibus e
estacionamentos diversos.

TOTAL CONFORTO:

Sala totalmente equipada e agradável. Sala com telão, tv de plasma, sistema
de internet sem fio.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartões de credito e débito, Parcelamentos sem juros em Cheque pré e Boleto,
Faturamento para empresas.

OFERTA PROMOCIONAL DE LANÇAMENTO

Apenas R$ 299,00 até 10/11. Após R$ 339,00.

DESCONTO PARA ESTUDANTES

Desconto de R$40,00 até 10/11. Após: desconto de R$25,00. Desconto exclusivo
para pagamento no cartão VISA em até 3 parcelas.

SUPER-DESCONTO – PGTO À VISTA

Desconto especial de R$ 50,00 até 10/11. Após esta data o desconto será de
R$30,00.

PARCELAMENTO EM CHEQUE OU BOLETO

1+2 até 10/11. Após esta data o parcelamento será em 1 + 1 parcela.

PARCELAMENTO CARTÃO VISA e MASTER

Em até 8 parcelas sem juros até 10/11. Após esta Dara em 6 parcelas.

PARCELAMENTO CARTÃO DE CRÉDITO AMERICAN EXPRESS

Em até 6 parcelas sem juros

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

GARANTA A SUA PARTICIPAÇÃO. INSCRIÇÕES:

-Por telefone: (21) 3521-5001

-Por email: <mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net

-Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário

com os nossos consultores.

REALIZAÇÃO

RHFÁCIL BRASIL

Gestão de RH com resultado

<http://www.rhfacil.net/> www.rhfacil.net

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Mensagens neste tópico (2)
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5. PROFESSORES DE LÍNGUA HISPÂNICA - RIO DE JANEIRO
Enviado por: "ananda lemos" anandaenicholas@yahoo.com.br anandaenicholas
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 11:43 am

Estamos selecionando para treinamento imediato, professores nativos de língua hispânica para aulas na zona sul.


Os interessados deverão informar disponibilidade de horário e enviar CV para: anandaenicholas@yahoo.com.br


Estaremos recebendo os CVs  até o dia 12/11/2010.

Todos os selecionados deverão atender ao Treinamento de Professores.

Valor Hora-aula compativel com o mercado.


OBS: Este é um serviço terceirizado; apenas os CVs que atendem os critérios serão repassados ao cliente.

 
 


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Mensagens neste tópico (1)
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6.1. English Teachers - Rio de Janeiro
Enviado por: "ananda lemos" anandaenicholas@yahoo.com.br anandaenicholas
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 11:50 am

 
If you are interested in teaching Inglish, please come with your resume at Rua Barao de Itambi, 58 - Botafogo, until November 12nd from 2pm to 7pm. for an interview.
Questions will be answered during interview.
 
*please do not reply this email.
 
 
 


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Mensagens neste tópico (2)
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7.1. RJ/CENTRO - AGENTE DE ATENDIMENTO (trabalhar à tarde)
Enviado por: "Marina Lima" consultoria.receptivo@yahoo.com.br consultoria.receptivo
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 12:11 pm

----Mensagem encaminhada----
De: consultoria.receptivo@yahoo.com.br
Para: riovagas@yahoovagas.com.br
Enviadas: Domingo 24 de Out de 2010 18:27 BRST
Assunto: RJ/CENTRO - AGENTE DE ATENDIMENTO (trabalhar à tarde)


 
 
AGENTE DE ATENDIMENTO
 
Remuneração: R$538,00 + VR +  Assistência médica + Assistência odontológica + VT;
Horário: 17:10 às 23:30h, escala 6x1;Local de Trabalho: Centro/RJ.
 
FORMAÇÃO ACADÊMICA
 
·         Ensino médio completo.
 
 HABILIDADES
 
·         Bom relacionamento interpessoal;
·         Cordialidade;
·         Boa fluência verbal
·         Boa memória auditiva;
·         Boa comunicação;
·         Objetividade;
·         Capacidade para trabalhar em ambiente de mudança;
·         Empatia;
.         Desejávem experiência com atendimento ao público;
·         Capacidade de transmitir idéias de maneira clara e expressiva
 
 
 Os interessados deverão enviar o curriculo, no corpo do e-mail, para  vagas.receptivo@yahoo.com.br


 


 


 



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Mensagens neste tópico (7)
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7.2. RJ/CENTRO - AGENTE DE ATENDIMENTO (trabalhar à tarde)
Enviado por: "Marina Lima" consultoria.receptivo@yahoo.com.br consultoria.receptivo
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 12:14 pm

----Mensagem encaminhada----
De: consultoria.receptivo@yahoo.com.br
Para: riovagas@yahoovagas.com.br
Enviadas: Domingo 24 de Out de 2010 18:27 BRST
Assunto: RJ/CENTRO - AGENTE DE ATENDIMENTO (trabalhar à tarde)


 
 
AGENTE DE ATENDIMENTO
 
Remuneração: R$538,00 + VR +  Assistência médica + Assistência odontológica + VT;
Horário: 17:10 às 23:30h, escala 6x1;Local de Trabalho: Centro/RJ.
 
FORMAÇÃO ACADÊMICA
 
·         Ensino médio completo.
 
 HABILIDADES
 
·         Bom relacionamento interpessoal;
·         Cordialidade;
·         Boa fluência verbal
·         Boa memória auditiva;
·         Boa comunicação;
·         Objetividade;
·         Capacidade para trabalhar em ambiente de mudança;
·         Empatia;
.         Desejávem experiência com atendimento ao público;
·         Capacidade de transmitir idéias de maneira clara e expressiva
 
 
 Os interessados deverão enviar o curriculo, no corpo do e-mail, para  vagas.receptivo@yahoo.com.br


 


 


 



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Mensagens neste tópico (7)
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8.1. RJ - ESTOQUISTA (INICIO IMEDIATO)
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 12:33 pm

AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos

Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta:

OPORTUNIDADE PARA GRANDE REDE DE SUPERMERCADO

LOCAL DE TRABALHO: ZONA SUL DO RJ

Ø ESTOQUISTA
- Desejável experiência anterior como Estoquista ou Deposista em Empresas do
varejo;
- Ensino Fundamental Completo;
DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR NA ZONA SUL, BARRA, RECREIO OU OLARIA
DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR EM QUALQUER HORÁRIO (MANHÃ, TARDE,
NOITE/MADRUGADA)


SALÁRIO: 567,09
BENEFÍCIOS: VT + ALIM. LOCAL + ASSIST. MÉD. + ODONTO (ambos não extensivos a
dependentes) + TA 50,00 (assiduidade + pontualidade)

OS INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR O CURRÍCULO PARA
ricardo.coutinho@afamar.com.br E MENCIONAR NO ASSUNTO ESTOQUE.

Informamos que o seu currículo será analisado de acordo com o perfil da
oportunidade em questão e a AFAMAR CAPITAL HUMANO só irá entrar em contato com
os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.

Caso você não esteja dentro do perfil para esta oportunidade, em nosso site você
poderá verificar as vagas que temos em aberto e candidatar-se a uma
oportunidade.

Boa Sorte!
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Clique nos links abaixo e acompanhe-nos:
Afamar On Line• @afamaronline• ORKUT•FACEBOOK•LINKEDIN


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Mensagens neste tópico (9)
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9.1. RJ - PADEIRO / AJUDANTE DE PADEIRO ( INICIO IMEDIATO )
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 12:35 pm

AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos

Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta:

OPORTUNIDADE PARA GRANDE REDE DE SUPERMERCADO

LOCAL DE TRABALHO: ZONA SUL DO RJ

Ø AJUDANTE DE PADEIRO
- Ensino Fundamental Completo
- Desejavel experiência como Ajudante de Padeiro e/ou em redes de fast food
(lanchonete);
DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR NA ZONA SUL, BARRA OU RECREIO
DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR ATÉ 00:00 (MEIA NOITE)

SALÁRIO: 567,09 (AJ. DE PADEIRO)
708,59 (PADEIRO)

BENEFÍCIOS: VT + ALIM. LOCAL + ASSIST. MÉD. + ODONTO (ambos não extensivos a
dependentes) + TA 50,00 (assiduidade + pontualidade)

OS INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR O CURRÍCULO
PARA ricardo.coutinho@afamar.com.br E MENCIONAR NO ASSUNTO: PADEIRO.

Informamos que o seu currículo será analisado de acordo com o perfil da
oportunidade em questão e a AFAMAR CAPITAL HUMANO só irá entrar em contato com
os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.

Caso você não esteja dentro do perfil para esta oportunidade, em nosso site você
poderá verificar as vagas que temos em aberto e candidatar-se a uma
oportunidade.

Boa Sorte!
___________________________________________________________________________________________________

Clique nos links abaixo e acompanhe-nos:
Afamar On Line• @afamaronline• ORKUT•FACEBOOK•LINKEDIN


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Mensagens neste tópico (9)
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10.1. IDEEC - Curso Dinâmicas de Grupo e Jogos Empresariais - RJ
Enviado por: "posgradrj" posgradrj@yahoo.com.br posgradrj
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 12:46 pm

ÚLTIMOS DIAS PARA PAGAMENTO COM DESCONTO! APROVEITE!

Informações e inscrições através do site www.ideec.com.br

Curso Dinâmicas de Grupo e Jogos Empresariais - 20/11/2010 - sábado

FORMAS DE PAGAMENTO: BOLETO BANCÁRIO ou *CARTÃO DE CRÉDITO

OBJETIVOS:

Ao final do treinamento os participantes serão capazes de:

· Diferenciar a Dinâmica de Grupo do Jogo Empresarial
· Identificar o público-alvo de maneira a permitir a escolha acertada sobre a
Dinâmica ou Jogo que deva ser aplicado
· Elaborar, adequadamente, a estratégia de aplicação da técnica de seleção
· Observar e analisar os candidatos de maneira eficaz
· Transformar os dados levantados durante a aplicação para a formatação de um
parecer consistente

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

· Dinâmica de Grupo e Jogo Empresarial – História e Conceituação
· A Dinâmica de Grupo ou Jogo Empresarial como técnica de seleção
· O perfil do cargo, a história da vaga, as características culturais da Empresa
e da área requisitante, o histórico do grupo participante como elementos de
referência para a escolha da melhor dinâmica ou jogo
· Aplicação da técnica – qual o momento mais adequado?
· A classificação da dinâmica de grupo por tipos:

a) Energizadora
b) Integradora
c) Principal

· Estratégia para aplicação da dinâmica de grupo ou do jogo empresarial
· Como preparar a "Planilha de Acompanhamento"
· Como observar as reações dos candidatos
· Análise dos dados
· Elaboração do parecer

Local: RBC - Av. Rio Branco,81 - 13º andar - Centro- Rio de Janeiro - RJ (próx.
a Estação Uruguaiana do Metrô)

Data: 20/11/2010 - Sábado
Horário: 8:00 às 16:30 h

Valor: R$ 255,00 para pagamento até 03/11
R$ 355,00 para pagamento após 03/11

* R$ 280,00 para pagamento através do cartão de crédito, até 03/11

* Cartão de crédito - pagamento através do site PagamentoDigital - R$ 280,00 -
possibilidade de parcelamento com juros.

Vagas: 15 (quinze), preenchidas por ordem de pagamento do boleto bancário.

Forma de pagamento: boleto bancário, gerado pelo site, com prazo de 2 dias de
vencimento, após a emissão. Os boletos serão enviados via email, sendo gerados
automaticamente pelo site.

**O sistema só efetivará sua inscrição caso existam vagas. O valor da inscrição
inclui material didático, certificado e coffee break.

Esse treinamento também pode ser realizado in company.

Somente efetue sua inscrição caso realmente vá participar do curso.


Mensagens neste tópico (3)
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11. RJ - NOVA IGUACU e NITEROI - CONSULTOR DE VENDAS (CLT) - ENTREVISTA
Enviado por: "Global Consultoria" globalconsultoriarh@ig.com.br globalconsultoriarh
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 1:03 pm

ATENCAO: LEIA A MSG ATE O FINAL!!! EH P/COMPARECER A
ENTREVISTA, NAO ENVIAR CURRICULO!!!


CONSULTOR DE VENDAS (CLT) - 02 VAGAS

- Masc, minimo 2o grau completo, c/veiculo proprio
- EXPERIENCIA COMPROVADA C/VENDA EXTERNA (ira trabalhar c/venda de
cosmeticos p/saloes de beleza);
- ROTA DE TRABALHO: NITEROI e NOVA IGUACU (moradores destas localidades)
- Horario: 3a/6a - comercial
- Remuneracao: salario R$ 700,00 + 8% comissao s/vendas + ajuda de custo


Interessados DENTRO DO PERFIL, comparecer entrevista nesta segunda-feira,
01/11/2010, as 10:00h, na Av. Nilo Pecanha, 398 S/403 - Centro - Duque de
Caxias (ao lado da SOS Computadores)

Trazer curriculo, CTPS e calculadora


Grata,
--
Gilvanda Barros
Global Consultoria Ltda.


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Mensagens neste tópico (1)
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12.1. OPERADOR DE CIRCUITO INTERNO (OP.CFTV) â€" LEME â€" RJ
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 2:25 pm

AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos

Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta oportunidade para:



OPERADOR DE CIRCUITO INTERNO (OP.CFTV) â€" LEME â€" RJ

Buscamos profissionais com:

- ENSINO MÉDIO COMPLETO;

- EXPERIÊNCIA ANTERIOR NA FUNÇÃO;


ATIVIDADES:ATUARÁ COM MONITORAMENTO DE CAMERAS;


- HORÁRIO DE TRABALHO: TER TOTAL DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO

ESCALA: 6 X 1 (1 FOLGA NA SEMANA E 1 DOMINGO POR MÊS);


SALÁRIO:R$ 1000,00

BENEFÍCIOS:VT (BILHETE ÚNICO) + VR 12,00 + ASSIST. MÉD. + ODONTO.




Os interessados e dentro do perfil, devem encaminhar currículo no corpo do
e-mail para: ricardo.coutinho@afamar.com.br, e no assunto mencionar: OP. CFTV â€"
LEME â€"RJ.


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Mensagens neste tópico (2)
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13. Res: ASG (1º EMPREGO) â€" LEME â€"RJ
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 2:26 pm

AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos

Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta oportunidade para:



SEM EXPERIÊNCIA â€" (R$ 800,00) â€" LEME â€" RJ

Buscamos profissionais com:

- ENSINO MÉDIO COMPLETO;

- NÃO PRECISA EXPERIÊNCIA ANTERIOR;

- SEXO MASCULINO;


ATIVIDADES:ATUARÁ COM SERVIÇOS DE LIMPEZA E CONSERVAÇÃO, DESCARREGARÁ CAMINHÃO,
COZINHA E ETC...


- HORÁRIO DE TRABALHO: TOTAL DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO
08:30 AS 17:00H OU 16:30 AS 01:00H
(NÃO ENCAMINHAR SE NÃO TIVER DISPONIBILIDADE DE ATUAR EM AMBOS HORÁRIOS )

ESCALA:6 X 1 (1 FOLGA NA SEMANA E 1 DOMINGO POR MÊS);


SALÁRIO:R$ 800.00

BENEFÍCIOS:VT (BILHETE ÚNICO) + VR 12,00 + ASSIST. MÉD. + ODONTO.




Os interessados e dentro do perfil, devem encaminhar currículo no corpo do
e-mail para: ricardo.coutinho@afamar.com.br, e no assunto mencionar: ASG (1º
EMPREGO) â€" LEME â€"RJ.


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Mensagens neste tópico (1)
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14.1. RJ - AUX. DE CARGA E DESCARGA - ajudante de caminhão (INICIO IME
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 2:28 pm

AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos

Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta:

DIVERSAS OPORTUNIDADES PARA GRANDE REDE DE SUPERMERCADO

LOCAL DE TRABALHO: ZONA SUL DO RJ

Ø CARGA E DESCARGA:

- Ensino Fundamental Completo (1º Grau)
- Atuará com carga e descarga de caminhão
- Vivência anterior na função, caso não tenha vivência no cargo, OU ter atuado
com alguma atividade que tenha trabalhado com “peso”.

SALÁRIO: 567,00
BENEFÍCIOS: VT + ALIM. LOCAL + ASSIST. MÉD. + ODONTO (ambos não extensivos a
dependentes) + TA 50,00 (assiduidade + pontualidade)

DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR NA ZONA SUL, BARRA, RECREIO OU OLARIA
DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR EM QUALQUER HORÁRIO (MANHÃ, TARDE OU NOITE)

OS INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR O CURRÍCULO
PARA ricardo.coutinho@afamar.com.br E MENCIONAR NO ASSUNTO: CARGA E DESCARGA .

Informamos que o seu currículo será analisado de acordo com o perfil da
oportunidade em questão e a AFAMAR CAPITAL HUMANO só irá entrar em contato com
os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.

Caso você não esteja dentro do perfil para esta oportunidade, em nosso site você
poderá verificar as vagas que temos em aberto e candidatar-se a uma
oportunidade.

Boa Sorte!
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Clique nos links abaixo e acompanhe-nos:
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Mensagens neste tópico (6)
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15.1. RECEPCIONISTA BILINGUE â€" LEME â€"RJ
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 2:30 pm

AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos

Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta oportunidade para:



RECEPCIONISTA BILINGUE â€" LEME â€" RJ

Buscamos profissionais com:

- ENSINO MÉDIO COMPLETO;

- INGLÊS FLUENTE;

- EXPERIÊNCIA ANTERIOR NA FUNÇÃO;

- SEXO MASCULINO.

ATIVIDADES:ATUARÁ COM ATENDIMENTO EM RESTAURANTE;


- HORÁRIO DE TRABALHO: TER TOTAL DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO
12:00 AS 22:00 (COM 2 HORAS DE
DESCANSO)


ESCALA: 6 X 1 (1 FOLGA NA SEMANA E
DOMINGO POR MÊS);


SALÁRIO: R$ 1600,00 + VT ( BILHETE ÚNICO ) + VR 12,00 + ASSIST. MÉD. + ODONTO.




Os interessados e dentro do perfil, devem encaminhar currículo no corpo do
e-mail para: ricardo.coutinho@afamar.com.br, e no assunto mencionar:
RECEPCIONISTA BILINGUE â€" LEME â€"RJ.


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Mensagens neste tópico (2)
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16.1. AJUDANTE DE PADEIRO â€" SÃO CRISTOVÃO â€"RJ
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 2:30 pm

AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos

Empresa com 16 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de
inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano,
apresenta oportunidade para:



AJUDANTE DE PADEIRO â€" SÃO CRISTVÃO-RJ

Buscamos profissionais com:

- ENSINO FUNDAMENTAL;

- EXPERIÊNCIA ANTERIOR NA FUNÇÃO;


ATIVIDADES:CONFECÇÃO DE SALGADOS (CROISSANTS E PÃES DE BATATA);


- HORÁRIO DE TRABALHO: 07:00 AS 16:00 H



SALÁRIO: R$ 650,00 + VT + ALIMENTAÇÃO LOCAL + CESTA BÁSICA.




Os interessados e dentro do perfil, devem encaminhar currículo no corpo do
e-mail para: adriana@afamar.com.br, e no assunto mencionar: AJUDANTE DE PADEIRO
â€" SÃO CRISTOVÃO â€"RJ.


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Mensagens neste tópico (2)
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17. RJ - OPERADOR(A)DE TELEMARKETING (ATIVO)-NITERÓI E SG (04 VAGAS)
Enviado por: "Simone" simonne_psi@yahoo.com simonne_psi
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 3:42 pm

Grupo de Concessionárias de grande porte.reestruturando o seu departamento
comercial,contrata:

OPERADOR(A) DE TELEMARKETING ATIVO

*Perfil da vaga:

-Escolaridade:Ensino médio completo(desejável superior em andamento,qualquer
curso)
-Experiência com tlmkt ativo comprovada em CTPS
-Habilidades pertinentes para o cargo:Poder de persuasão,senso de
empatia,pontualidade,foco em resultados,conhecimentos de matemática financeira)
-Dinamismo e facilidade de integração em equipe complementam o perfil.
-Oriundo de Departamento de Consórcio ou financiamento em
Concessionárias,Bancos(Desejável)

*Empresa oferece:

-Jornada de trabalho de 6h diárias em regime de contratação CLT
-Piso salarial da categoria + prêmio por metas atingidas+PLR
-Benefícios:Vale-transporte,Vale refeição,Assistência médica cooperativada após
o período de experiência(opcional)
-Possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional

Aos interessados e dentro do perfil informado,encaminhar currículo(no corpo do
email) para innovarh.cristianemoraes@gmail.com ,informando no campo assunto o
título"Op.Tlmkt Niterói/Sg".(CURRÍCULOS EM ANEXO NÃO SERÃO ANALIZADOS)

Aguardo a sua candidatura,
Boa sorte!

Cristiane Moraes.
Consultora de Recursos Humanos.

Simone Ferreira
Recursos Humanos


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Mensagens neste tópico (1)
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18.1. RJ-Madureira - SECRETÁRIA
Enviado por: "Cristina Pimenta" cristina.pimentarh@yahoo.com.br cristina.pimentarh
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 3:57 pm

Estamos selecionando para empresa de grande porte, candidatas com o seguinte perfil:
 
SECRETÁRIA
 
Com experiência na função comprovada em carteira profissional
 
Cursando Superior em Administração ou afins
Sólidos conhecimentos do Pacote Office
Boa Redação
Conhecimentos do idioma inglês (Técnico)
Principais atribuições do cargo:

Atendimento telefônico
Recebimento e envio de e-mails
Acompanhamento de tramitação de documentação
Agendamento de compromissos
Requisição e controle de viagens e diárias;
Elaboração de planilhas;
Preparação de reuniões;
Elaboração de ofícios;
Emissão de propostas e orçamentos.
Completam o perfil: boa aparência e fluência verbal, dinamismo, pró-atividade e boa postura 
 
Salário: R$ 1.200,00 + VR + VT
Local de trabalho: MADUREIRA - RJ - a candidata deverá morar em localidades próximas.
Horário de trabalho: de 2ª a 6ª  no horário comercial
 
Interessadas e no perfil, devem comparecer com currículo nesta 2ª feira dia 01/11/2010 de 9:00 as 10:00h., na Rua Camerino, 128 sala 801 Centro/RJ - Próximo a Embratel e ao Colégio Pedro II.
 
BOA SORTE!
 
 


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19. RJ - ESTÁGIO TI - MULTINACIONAL ALEMÃ
Enviado por: "Luciane" luci_cm@terra.com.br luciane_cabralmoreira
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 5:44 pm


A FRESENIUS, EMPRESA MULTINACIONAL ALEMÃ, ORIUNDA DO SEGMENTO
FARMACÊUTICO E LÍDER NO MERCADO MUNDIAL, EM PARCERIA COM O
INSTITUTO CAPACITARE, BUSCA ESTUDANTES DO CURSO DE TECNOLOGIA DA
INFORMAÇÃO PARA VAGA DE ESTÁGIO DE 6H/DIA COM O SEGUINTE PERFIL:

* ESTUDANTES ENTRE O 2º E O 5º PERÍODOS DE: ANÁLISE
E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS, CIÊNCIA DA COMPUTAÇÃO, ENGENHARIA
DA COMPUTAÇÃO, GESTÃO DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO, REDE DE
COMPUTADORES, SISTEMA DE INFORMAÇÃO QUE TENHAM A DISPONIBILIDADE
DE ESTAGIAR POR PELO MENOS 2 ANOS (PREVISÃO DE FORMATURA ENTRE
JULHO DE 2012 OU DEZEMBRO DE 2012);
* COM DISPONIBILIDADE PARA ESTAGIAR 6H / DIA (MANHÃ/TARDE
– 09H ÀS 16H);
* QUE TENHAM INTERESSE EM ATUAR EM ATENDIMENTO DE 1º
NÍVEL;
* CONCENTRAÇÃO E ATENÇÃO A DETALHES, BOA COMUNICAÇÃO
INTERPESSOAL E DINAMISMO COMPLETAM O PERFIL.

LOCAL DO ESTÁGIO: BARRA DA TIJUCA - RJ

EMPRESA OFERECE:

BOLSA AUXÍLIO DE 900,00 + VT + VR 17,00

INTERESSADOS QUE SE ENQUADRAREM NO PERFIL ACIMA, FAVOR ENCAMINHAR
CURRÍCULO ATUALIZADO COM URGÊNCIA PARA:

JULIA@INSTITUTOCAPACITARE.COM.BR

COLOCANDO NO ASSUNTO DA MENSAGEM: ESTÁGIO – CAP1590

LEMBRE-SE DE COLOCAR SEU PERÍODO ATUAL, PREVISÃO DE FORMATURA,
HORÁRIO DISPONÍVEL PARA ESTÁGIO E MANDAR SEU CURRÍCULO NO
CORPO DA MENSAGEM!!!

DEMAIS CANDIDATOS FORA DO PERFIL PODERÃO EFETUAR CADASTRO DIRETAMENTE
PELO SITE WWW.INSTITUTOCAPACITARE.COM.BR

PARA PODER PARTICIPAR DE FUTURAS OPORTUNIDADES.

BOA SORTE A TODOS!

ATENCIOSAMENTE,

EQUIPE DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

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Mensagens neste tópico (1)
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20. RJ - ESTÁGIO DIREITO - MULTINACIONAL ALEMÃ
Enviado por: "Luciane" luci_cm@terra.com.br luciane_cabralmoreira
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 5:50 pm


A FRESENIUS, EMPRESA MULTINACIONAL ALEMÃ, ORIUNDA DO SEGMENTO
FARMACÊUTICO E LÍDER NO MERCADO MUNDIAL, EM PARCERIA COM O
INSTITUTO CAPACITARE, BUSCA ESTUDANTES DO CURSO DE DIREITO PARA VAGA DE
ESTÁGIO DE 6H/DIA COM O SEGUINTE PERFIL:

* ESTUDANTES ENTRE O 4º E O 5º PERÍODOS QUE
TENHAM A DISPONIBILIDADE DE ESTAGIAR POR PELO MENOS 2 ANOS (PREVISÃO
DE FORMATURA PARA JULHO DE 2012 OU DEZEMBRO DE 2012);
* COM DISPONIBILIDADE PARA ESTAGIAR 6H / DIA (MANHÃ/TARDE
– 09H ÀS 16H);
* PACOTE OFFICE INTERMEDIÁRIO;
* QUE TENHAM INGLÊS AVANÇADO;
* BOA COMUNICAÇÃO INTERPESSOAL E DINAMISMO COMPLETAM O
PERFIL.

LOCAL DO ESTÁGIO: BARRA DA TIJUCA – RJ

A EMPRESA OFERECE:

BOLSA AUXÍLIO R$900,00 + VT + VR 17,00

INTERESSADOS QUE SE ENQUADRAREM NO PERFIL ACIMA, FAVOR ENCAMINHAR
CURRÍCULO ATUALIZADO COM URGÊNCIA PARA:

JULIA@INSTITUTOCAPACITARE.COM.BR

COLOCANDO NO ASSUNTO DA MENSAGEM: ESTÁGIO - CAP1540

LEMBRE-SE DE COLOCAR SEU PERÍODO ATUAL, PREVISÃO DE FORMATURA,
HORÁRIO DISPONÍVEL PARA ESTÁGIO E MANDAR SEU CURRÍCULO NO
CORPO DA MENSAGEM!!!

DEMAIS CANDIDATOS FORA DO PERFIL PODERÃO EFETUAR CADASTRO DIRETAMENTE
PELO SITE WWW.INSTITUTOCAPACITARE.COM.BR

PARA PODER PARTICIPAR DE FUTURAS OPORTUNIDADES.

BOA SORTE A TODOS!

ATENCIOSAMENTE,

EQUIPE DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

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Mensagens neste tópico (1)
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21. RJ - vagas para: Auxiliar de Depósito / Repositor de mercadorias
Enviado por: "Simone" simonne_psi@yahoo.com simonne_psi
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 6:16 pm

Empresa do segmento Comércio Varejista (HIPERMERCADO) está solicitando para
ampliar seu quadro de colaboradores:

Repositor ou AUXILIAR DE DEPÓSITO

Abastecimento e Organização de mercadorias nos corredores da loja. Ou no setor
de depósito.

Requisitos:

* Ensino médio completo ou cursando
* Disponibilidade TOTAL de horário (trabalha 6 dias, com 1 folga na semana)
* Organização, atenção concentrada também são requisitos imprescindíveis para a
vaga
* Com alguma experiência na área.

A empresa oferece:

Salário de R$ 582,00 + Plano de Saúde (opcional) + Refeição no local + Vale
transporte + seguro de vida
E Oportunidade de Crescimento


Interessados, favor enviar no corpo do e-mail curriculum para:
simone.recrutamentoeselecao@yahoo.com.br

Colocar no assunto: REPOSITOR ou Aux. Depósito (só enviar a mensagem quem
realmente estiver com disponibilidade total)

ATENÇÃO:AS ENTREVISTAS PODERÃO SER MARCADAS POR E-MAIL ATÉ O DIA 01/11/2010.

E os candidatos convocados: precisarão ter disponibilidade para comparecer na
próxima quinta-feira, dia 04/11/2010.

Boa sorte a todos!!!!



Simone Ferreira
Recursos Humanos


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Mensagens neste tópico (1)
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22. Promotor de cartão Pleno
Enviado por: "S&L RECURSOS HUMANOS" selrhrio@yahoo.com.br selrhrio
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 7:51 pm

A GI GROUP SELECIONA PARA EMPRESA VAREJISTA DE GRANDE PORTE

PROMOTOR DE CARTÃO DE CRÉDITO PLENO

Requisitos:- Ensino Médio Completo ou Superior Incompleto (Não pode estar
cursando)

- Ambos os sexos
- Desejável experiência com vendas de cartão de crédito e ter trabalhado com
metas; experiência com liderança ou gestão de equipe;


- Diferencial já ter trabalhado no varejo;

- Conhecimento em informática
- Locais de trabalho:Campo Grande, Bangu, Barra da Tijuca e Jacarepaguá
- Disponibilidade para trabalhar por escala 6x1(Escala de Shopping)
- Horário de trabalho: 14:00 às 22:00h ou 15:00 às 23:00h
- Desejável residir próximo ao local de trabalho e disponibilidade total de
horário

- Disponibilidade para início imediato
Atribuições: Acompanhamento da equipe de vendas de cartões de créditos e
produtios agregados; Incentivar equipe para atingir a meta; trabalhar sob
pressão e resolver problemas.



Faixa salarial R$ 1.100,00 a 1.500,00 + benefícios (Ass. Médica, Odontológica,
Seguro de Vida, Incentivos de Vendas; Assiduidade e Pontualidade, Descontos em
Faculdades; PPR, VR; Cartão Farmácia).

Interessados devem enviar currículo no corpo do e-mail
para rh.rj2010@yahoo.com.br, mencionando no assunto PLENO.

Cadastre seu currículo em nosso site: www.contratando.com.br

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Mensagens neste tópico (1)
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23.1. PROMOTOR DE CARTÃO PLENO
Enviado por: "S&L RECURSOS HUMANOS" selrhrio@yahoo.com.br selrhrio
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 7:56 pm

A GI GROUP SELECIONA PARA EMPRESA VAREJISTA DE GRANDE PORTE

PROMOTOR DE CARTÃO DE CRÉDITO PLENO

Requisitos:- Ensino Médio Completo ou Superior Incompleto (Não pode estar
cursando)

- Ambos os sexos
- Experiência com vendas de cartão de crédito e ter trabalhado com metas;
experiência com liderança ou gestão de equipe;


- Diferencial já ter trabalhado no varejo;

- Conhecimento em informática
- Locais de trabalho:Campo Grande, Bangu, Barra da Tijuca e Jacarepaguá
- Disponibilidade para trabalhar por escala 6x1(Escala de Shopping)
- Horário de trabalho: 14:00 às 22:00h ou 15:00 às 23:00h
- Desejável residir próximo ao local de trabalho e disponibilidade total de
horário

- Disponibilidade para início imediato
Atribuições: Acompanhamento da equipe de vendas de cartões de créditos e
produtios agregados; Incentivar equipe para atingir a meta; trabalhar sob
pressão e resolver problemas.



Faixa salarial R$ 1.100,00 a 1.500,00 + benefícios (Ass. Médica, Odontológica,
Seguro de Vida, Incentivos de Vendas; Assiduidade e Pontualidade, Descontos em
Faculdades; PPR, VR; Cartão Farmácia).

Interessados devem enviar currículo no corpo do e-mail
para rh.rj2010@yahoo.com.br, mencionando no assunto PLENO.

Cadastre seu currículo em nosso site: www.contratando.com.br


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Mensagens neste tópico (2)
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23.2. PROMOTOR DE CARTÃO PLENO
Enviado por: "Sara Faro" sarafaro@yahoo.com.br
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 7:57 pm

A GI GROUP SELECIONA PARA EMPRESA VAREJISTA DE GRANDE PORTE

PROMOTOR DE CARTÃO DE CRÉDITO PLENO

Requisitos:- Ensino Médio Completo ou Superior Incompleto (Não pode estar
cursando)

- Ambos os sexos
- Experiência com vendas de cartão de crédito e ter trabalhado com metas;
experiência com liderança ou gestão de equipe;


- Diferencial já ter trabalhado no varejo;

- Conhecimento em informática
- Locais de trabalho:Campo Grande, Bangu, Barra da Tijuca e Jacarepaguá
- Disponibilidade para trabalhar por escala 6x1(Escala de Shopping)
- Horário de trabalho: 14:00 às 22:00h ou 15:00 às 23:00h
- Desejável residir próximo ao local de trabalho e disponibilidade total de
horário

- Disponibilidade para início imediato
Atribuições: Acompanhamento da equipe de vendas de cartões de créditos e
produtios agregados; Incentivar equipe para atingir a meta; trabalhar sob
pressão e resolver problemas.



Faixa salarial R$ 1.100,00 a 1.500,00 + benefícios (Ass. Médica, Odontológica,
Seguro de Vida, Incentivos de Vendas; Assiduidade e Pontualidade, Descontos em
Faculdades; PPR, VR; Cartão Farmácia).

Interessados devem enviar currículo no corpo do e-mail
para rh.rj2010@yahoo.com.br, mencionando no assunto PLENO.

Cadastre seu currículo em nosso site: www.contratando.com.br


Mensagens neste tópico (2)
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24.1. PROMOTOR DE CARTÃO
Enviado por: "Sara Faro" sarafaro@yahoo.com.br
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 7:56 pm

A GI GROUP SELECIONA PARA EMPRESA VAREJISTA DE GRANDE PORTE

PROMOTOR DE CARTÃO DE CRÉDITO

Requisitos:- Ensino Médio Completo

- Ambos os sexos
- Desejável experiência com vendas de cartão de crédito e ter trabalhado com
metas; ou primeiro emprego;


- Conhecimento em informática
- Locais de trabalho:Campo Grande, Bangu, Barra da Tijuca e Jacarepaguá
- Disponibilidade para trabalhar por escala 6x1(Escala de Shopping)
- Horário de trabalho: 14:00 às 22:00h ou 15:00 às 23:00h
- Desejável residir próximo ao local de trabalho e disponibilidade total de
horário

- Disponibilidade para início imediato- Temporário com chance de efetivação

Atribuições: Captação de clientes e vendas de cartão de crédito e produtos
agregados interno ou externo.



Faixa salarial R$ 512,67 + VR R$ 162,00 + VT + Horas extras.


Interessados devem enviar currículo no corpo do e-mail
para rh.rj2010@yahoo.com.br, mencionando no assunto PROMOTOR DE CARTÃO


Cadastre seu currículo em nosso site: www.contratando.com.br


Mensagens neste tópico (2)

ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE ESTÁ DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDIÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDEREÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV

NÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOCÊ.

ATT
SANDRA MARA
LISTA DA SANDRA MARA

------------------------------------------------------------------------
Links do Yahoo! Grupos

<*> Para visitar o site do seu grupo na web, acesse:
http://br.groups.yahoo.com/group/listadasandramara/

<*> Para sair deste grupo, envie um e-mail para:
listadasandramara-unsubscribe@yahoogrupos.com.br

<*> O uso que você faz do Yahoo! Grupos está sujeito aos:
http://br.yahoo.com/info/utos.html


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LSM: Resumo 19050

Existem 7 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1. Renda Extra - Venda trufas - RJ
De: Oportunidade

2. Oportunidades para Indústria de Cosméticos situada no ES
De: Helena Monteiro

3. Macaé - Assistente Administrativo/ Comercial
De: Keise Anne

4.1. RJ ***CURSO SEFIP - COM USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA
De: RHFACIL BRASIL CONSULT

5.1. RJ ***TREINAMENTO DE PESSOAL: DO PLANEJAMENTO AO SUCESSO - CURSO 10
De: RHFACIL BRASIL CONSULT

6.1. RJ *** GESTÃO ESTRATÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERAÇ
De: RHFACIL BRASIL CONSULT

7. RJ - ***TÉCNICA DE ENTREVISTA POR COMPETÊNCIAS APLICADA
De: RHFACIL BRASIL CONSULT


Mensagens
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1. Renda Extra - Venda trufas - RJ
Enviado por: "Oportunidade" alessandraprates.mkt@gmail.com telemarketingvagas
Data: Sex, 29 de Out de 2010 11:17 pm


Tenha uma renda extra revendendo deliciosas Trufas. Preços
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Informando bairro e um telefone fixo ou msn para contato.

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Mensagens neste tópico (1)
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2. Oportunidades para Indústria de Cosméticos situada no ES
Enviado por: "Helena Monteiro" hmonteiro_rh@yahoo.com.br
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 1:14 am

Indústria de Cosméticos situada no ES, busca os seguintes profissionais:
 
 
1- Montador de Indústria de Cosméticos - ES
 
Experiência em reatores de inox
Instalação de caldeira e trocador de calor
Instalação e funcionamento de envasadeiras
 Posição preferencialmente para engenheiro, podendo ter outra formação similar.
Imprescindível que tenha experiência em montagem e funcionamento de fábrica de
cosméticos.
 O profissional poderá se tornar o responsável da produção de turno da fábrica.
 Disponibilidade para mudança de cidade.
 
 
2- Químico para Indústria de Cosméticos
 
Formação de químico, com experiência em indústria de cosméticos
Experiência com laboratório de controle de qualidade
 Disponibilidade para  mudança de cidade.


3- Farmacêutico para Indústria de Cosméticos
 
Pessoa com formação em farmácia e com experiência em indústria de cosméticos
Ter experiência com as funções do farmacêutico de uma indústria de cosméticos.
 Disponibilidade para  mudança de cidade.
 
 
Interessados devem encaminhar Currículo no corpo do email para
vagas@imparh.biz,mencionando no campo assunto o título da oportunidade.
Informar último salário e pretensão salarial.
 
Informamos que o seu currículo será analisado para esta oportunidade e após
entraremos em contato com os profissionais que estiverem dentro do perfil
solicitado.
 Helena Monteiro
IMPARH Assessoria
www.imparh.biz

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3. Macaé - Assistente Administrativo/ Comercial
Enviado por: "Keise Anne" keise_anne@yahoo.com.br keise_anne
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 8:52 am

Divulgando para uma amiga, favor responder somente ao e-mail informado abaixo.
 
Innovarhe Consultoria em Recursos Humanos,
Seleciona para início imediato:
Assistente Comercial â€" (Apoio ao setor de Compras)
Local de trabalho: Macaé
 
Pré Requisitos:
Desejável conhecimento de algum ERP;
Desejável conhecimento de procedimento de compras em geral;
Noções de financias;
Formação Superior completo ou cursando;
Inglês intermediário.
Informática pacote office;
Importante:
Experiência em contas a pagar (entrada de NFS no sistema informatizado e envio e das mesmas para pagamento, conforme procedimento interno da empresa;
Coordenação de caixa pequeno;
Emissão de ordens de compra através de sistema informatizado;
Negociação com fornecedores (orçamento);
Organização de eventos, quando necessário;
Compras administrativas.
Favor Informar a pretensão Salarial e o último salário.  Candidatos interessados e dentro do perfil devem encaminhar currículo no CORPO DO E-MAIL, informando o nome da vaga e pretensão salarial no campo assunto para: dvagas@innovarhe.com.br


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4.1. RJ ***CURSO SEFIP - COM USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@terra.com.br
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 9:32 am

SEFIP 8.4

CURSO ESPECIAL - 100% PRÁTICO - AQUI VOCÊ APRENDE DE VERDADE

CURSO COM O USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA

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POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net

PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

PÚBLICO-ALVO

Administradores, contadores, advogados, psicólogos, pedagogos, gerentes,

supervisores, lideres de equipes, empresários, estudantes e profissionais

interessados em conhecer melhor os processos de departamento pessoal

CONTEÚDO:

O que e GFIP

Como recolher e informar

Código de recolhimento

Chave da GFIP

O que é CNAE, FPAS, RAT e COMPETENCIA

Tomador de serviços

Como cadastrar: Tomador, empresa, funcionário, autônomo

Cooperativas de trabalho

Abertura de Movimento

Alocação

Tipos de GFIP

Outras entidades

FAP

Modalidades

Movimentação do trabalhador

Deduções na SEFIP

Compensação

Retenção

Erros e ações

GFIP competência 13

Pedido de exclusão de GFIP

Análise dos relatórios

Sefip retificadora

Recolhimento fora do prazo

Guarda da documentação

CARGA HORARIA: 12 horas

AGENDA:

Data das aulas: 9, 16, 23 e 30/11 (terças)

Horário: 18:30hs - 21:30hs

LOCAL:

Av. Presidente Vargas ao lado da Estácio. Referencia: metrô uruguaiana.
Atendemos com horário marcado.

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- Ônibus para todas as regiões do RJ.

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- Diversos restaurantes.

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Apenas R$ 459,00 até 18/10. Apos R$ 499,00.

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exclusivo para pagamento no cartão VISA em até 3 parcelas.

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Até 18/10 em 1+4 parcelas. Após esta data , em 1+3 parcelas.

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Em até 6 parcelas sem juros até 18/10. Após esta data em até 5 parcelas.

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são

cumulativos. Pagamento parcelado e exclusivo para pessoa física. Pessoas

físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não tem direito

aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

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REALIZAÇÃO:

RHFACIL BRASIL

Gestão de RH com resultado

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Versão: 9.0.830 / Banco de dados de vírus: 271.1.1/2996 - Data de
Lançamento: 07/11/10 03:36:00


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5.1. RJ ***TREINAMENTO DE PESSOAL: DO PLANEJAMENTO AO SUCESSO - CURSO 10
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@terra.com.br
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 9:32 am

FORMAÇÃO ESPECIALISTA EM TREINAMENTO

FORMATO INTENSIVO

Escolha o curso certo. Escolha os cursos da RHFÁCIL BRASIL.

"Dominar o campo de treinamento é fundamental para o sucesso do profissional
de RH. Esses profissionais ganham 3 vezes mais do que profissionais comuns."

Marcos Simões - Consultor

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Uma excelente oportunidade para você fazer novos contatos profissionais.

PROGRAMA - MAIS CONTEÚDO PARA VOCÊ

- Diferenciando treinamento e desenvolvimento

- Tipos e Técnicas de treinamentos

- Treinamentos x Mudanças

- O papel do facilitador conhecimento do grupo

- Relacionamento com o grupo de treinandos

- o que influencia a comunicação com o grupo

- técnicas de apresentação

- como envolver os treinandos

- Processo do treinamento

- Definindo o objetivo do treinamento

- Definição das necessidades de treinamento

- Execução do treinamento

- Avaliação do programa de treinamento

INSTRUTOR EXPERIENTE

Marcos Simões - Psicólogo Organizacional com especializações em Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Direito Trabalhista. Atua na área há
mais de 10 anos. Atualmente é sócio da Consultoria RHFÁCIL BRASIL e
assessora diversas empresas em projetos de gestão por objetivos, gestão de
vendas, treinamentos e planos de incentivos.

AGENDA:

Datas das aulas: 27/11 + 4/12 - Sábados

Horário: 9 às 17hs

LOCAL DO EVENTO:

Av. Presidente Vargas - Esquina com R. Uruguaiana, ao lado da Estácio de Sá
- Centro / RJ

TOTAL CONFORTO:

- Sala equipada com data-show, ar-condicionado, cadeiras confortáveis e
serviço de lanchonete.

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- Ônibus para todas as regiões do RJ.

- Metrô Uruguaiana em frente ao prédio.

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- Prédio com segurança e circuito interno de TV.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartões de credito e débito, Parcelamentos sem juros em Cheque pré e Boleto,
Faturamento para empresas.

INVESTIMENTO

Até 10/11 - R$369,00. Após esta data - R$390,00

Descontos especiais para estudantes de graduação e pós
Desconto de R$40,00 até 10/11. Desconto exclusivo para pagamento em cartão
de crédito em até 4X.

SUPER-DESCONTO - PGTO À VISTA

Desconto especial de R$ 50,00 até 10/11. Após, R$30,00.

PARCELAMENTO BOLETO E CHEQUE PRÉ

Em até 5 parcelas sem juros até 10/11. Após em até 4 parcelas.

PARCELAMENTO CARTÃO DE CRÉDITO VISA E MASTER

Em até 8 parcelas sem juros até 10/11. Após, em 6 parcelas.

PARCELAMENTO CARTÃO DE CRÉDITO AMERICAN EXPRESS

Em até 6 parcelas sem juros

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

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-Por telefone: (21) 3521-5001

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Realização:

RHFÁCIL BRASIL

Gestão de Pessoas com resultado

www.rhfacil.net

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Mensagens neste tópico (2)
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6.1. RJ *** GESTÃO ESTRATÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERAÇ
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@terra.com.br
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 9:33 am

GESTÃO ESTRATÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERAÇÃO

CARGOS & SALÁRIOS

"A gestão de cargos é uma das ferramentas mais importantes na gestão de
pessoas"

INSCRIÇÃO FÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

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Rede Globo, Caixa Econômica Federal, Petrobras, GE, L'oreal, KPMG, Andrade
Gutierrez, Bob's, Novezala, Amsterdam Sauer, Contax, e muito mais (conheça a
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CONTEÚDO ESPECIAL E ATUALIZADO

Remuneração e Contexto Organizacional

Remuneração e Motivação

Remuneração funcional & Remuneração por Competência

Remuneração Indireta & Remuneração Variável

Gestão de CCR - Planejamento para a Implantação

Análise e descrição de Cargos

Estatística Aplicada

Avaliação de Cargos

Comitê de Avaliação

Métodos Tradicionais de Avaliação de Cargos

O método Hay

Pesquisa Salarial

Estrutura salarial, políticas e planejamento de carreiras

Planos de Carreiras

Remuneração: tendências

INSCRIÇÃO FÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

INSTRUTOR EXPERIENTE

Marcos Simões - Psicólogo Organizacional com especializações em Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legislação Trabalhista. Atua na área
há mais de 10 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de
gestão por objetivos, gestão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.

DURAÇÃO TOTAL

15 horas

AGENDA ESPECIAL:

Data das aulas: 11 e 18 de dezembro

Horário: 9 às 17 hs

LOCAL: RJ - Centro

Av Presidente Vargas próximo metrô Uruguaiana e Estácio de Sá.

CONFORTO & SEGURANÇA TOTAL

Próximo ao metrô uruguaiana, várias opções de estacionamento (sistema Vaga
Certa em frente ao prédio aos sábados), ônibus para todos os locais do Rio,
total segurança.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartões de credito e débito, Parcelamentos sem juros em Cheque pré e Boleto,
Faturamento para empresas.

INVESTIMENTO

R$ 690,00 até 30/11. Após esta data, R$ 720,00.

SUPER-DESCONTO PARA ESTUDANTES - (Exclusivo para PF).

Desconto de R$ 50,00 até 30/11. Após esta data o desconto será de R$40,00.
Exclusivo para pagamento no cartão Visa em até 4 parcelas sem juros.

DESCONTO - PAGAMENTO À VISTA - (Exclusivo para PF).

Desconto de R$ 70,00 para pessoa física até 30/11. Após esta data o desconto
será de R$50,00.

CARTÕES VISA e MASTER

Em até 8 parcelas sem juros até 30/11. Após esta data em 6 parcelas.

PARCELAMENTO CARTÃO DE CRÉDITO AMERICAN EXPRESS

Em até 6 parcelas sem juros

BOLETO E CHEQUE PRÉ

Em 1+ 4 parcelas até 30/11. Após esta data o parcelamento será em 1+3.

parcelas

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

INSCRIÇÃO FÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

POR TELEFONE: 3521-5001

POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net <mailto:luciana.borel%40rhfacil.net>
ou marcos.simoes@rhfacil.net <mailto:marcos.simoes%40rhfacil.net>

PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

Realização:

RHFÁCIL BRASIL

Gestão de Pessoas com resultado

Visite: <http://www.rhfacil.net/> www.rhfacil.net

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Mensagens neste tópico (2)
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7. RJ - ***TÉCNICA DE ENTREVISTA POR COMPETÊNCIAS APLICADA
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@terra.com.br
Data: Sáb, 30 de Out de 2010 9:37 am

TÉCNICA DE ENTREVISTA POR COMPETÊNCIAS APLICADA À SELEÇÃO DE PESSOAL

Escolha certo. Escolha RHFÁCIL

INSCRIÇÃO FÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

-Por telefone: (21) 3521-5001

-Por email: <mailto:luciana.borel@rhfacil.net
<mailto:luciana.borel%40rhfacil.net> > luciana.borel@rhfacil.net
<mailto:luciana.borel%40rhfacil.net>

-Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas como:

Rede Globo, PUC, OutBack, L'oreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal,
Todeschine, e muito mais (conheça a RHFácil e os seus clientes em
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CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

- Competência: conceito

- Competência: mapeamento e definição de perfil de cargo

- Criando o roteiro da entrevista com base nas competências necessárias ao
cargo

- Perguntas comportamentais - técnica de entrevista

- Avaliando as respostas do candidato

- Parecer de entrevista

- Módulo prático: simulações

CARGA HORÁRIA:

15 HS

INSTRUTORA EXPERIENTE

Luciana Borel - Psicóloga Organizacional especializada em Gestão de Pessoas.
Atua nos setores de educação e cultura, comércio varejista, serviços e
indústria há 7 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos
gestão de pessoas, recrutamento e seleção, treinamentos, avaliação de
desempenho, etc.

AGENDA:

Data das aulas: 28/10 + 4, 11, 18 e 25/11 (quintas)

Horário: 18:30 às 21:30hs

LOCAL:

Av. Presidente Vargas - Esquina R. Uruguaiana, ao lado Estácio de Sá -
Centro - RJ

Total comodidade:

Metrô Uruguaiana

Diversos ônibus

Estacionamento vaga certa em frente ao prédio nos fins de semana

Restaurantes

FORMAS DE PAGAMENTO:

Cartões de crédito e débito, Boleto e cheque pré. Faturamos para empresas.

INVESTIMENTO:

Até dia 13/10 por R$379,00. Após esta data R$399,00

Descontos especiais para estudantes de graduação e pós
Desconto de R$ 40,00 até13/10. Desconto exclusivo para pagamento no cartão
VISA em até 4X.

SUPER-DESCONTO - PGTO À VISTA

Desconto especial de R$ 50,00 até 13/10. Após, esta data o desconto será de
R$25,00.

PARCELAMENTO BOLETO E CHEQUE PRÉ

Em até 5 parcelas sem juros até 13/10 Após em até 4 parcelas.

PARCELAMENTO CARTÃO DE CRÉDITO VISA E MASTER

Em até 8 parcelas sem juros até 13/10. Após, em 6X.

PARCELAMENTO CARTÃO DE CRÉDITO AMERICAN EXPRESS

Em até 6 parcelas sem juros

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

GARANTA A SUA VAGA COM TODO O CONFORTO.

-Por tel.: (21) 3521-5001

-Por email: <mailto:luciana.borel@rhfacil.net
<mailto:luciana.borel%40rhfacil.net> > luciana.borel@rhfacil.net
<mailto:luciana.borel%40rhfacil.net>
-Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

Realização:

RHFÁCIL BRASIL
Gestão de Pessoas com resultado
Visite: <http://www.rhfacil.net/> www.rhfacil.net

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Mensagens neste tópico (1)

ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE ESTÁ DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDIÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDEREÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV

NÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOCÊ.

ATT
SANDRA MARA
LISTA DA SANDRA MARA

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