.: LSM: Resumo 18620

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T€ ¦ópicos contidos neste resumo:

1.1. RJ - GEST€ ¦ÃO ESTRAT€ ¦ÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERA€ ¦ÇÃO -
De: Luciana Borel

2. : RJ - SEFIP 8.4 - COM USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA
De: Luciana Borel

3.1. RJ - DP - ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS - COM C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS NO
De: Luciana Borel

4.1. OPERADOR DE EMPILHADEIRA - CAMPO GRANDE/RJ - URGENTE !!!!!
De: Monique Paiva
4.2. OPERADOR DE EMPILHADEIRA - CAMPO GRANDE/RJ - URGENTE !!!!!
De: Monique Paiva
4.3. OPERADOR DE EMPILHADEIRA - CAMPO GRANDE/RJ - URGENTE !!!!!
De: Monique Paiva

5. RJ - FORMA€ ¦ÇÃO DE ANALISTAS DE RH COM FOCO EM RESULTADOS
De: Luciana Borel

6. ARQUITETO OU ENGENHEIRO -RJ
De: Monique Paiva

7.1. RJ - FORMA€ ¦ÇÃO ESPECIALISTA EM SELE€ ¦ÇÃO DE PESSOAS POR COMPET€
De: Luciana Borel

8.1. RJ - Vagas para Aux. Armazenagem - 120 vagas
De: Dom Graphein

9.1. RJ - TESTES PSICOL€ ¦ÓGICOS: QUATI E PALOGR€ ¦ÁFICO
De: Luciana Borel

10.1. RJ - T€ ¦ÉCNICA DE ENTREVISTA POR COMPET€ ¦ÊNCIAS APLICADA € ¦À S
De: Luciana Borel

11.1. RJ - FORMA€ ¦ÇÃO ESPECIALISTA EM TREINAMENTO
De: Luciana Borel

12. SECRET€ ¦ÁRIA - RJ
De: Recrutamento & Sele€ ¦ção

13.1. FORMA€ ¦ÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO - H. Comercial
De: Luciana Borel

14.1. RJ - Vagas para Telemarketing - Barra
De: Dom Graphein

15.1. RJ - Botafogo - Frentista - Manh€ ¦ã / Noite
De: Dom Graphein

16.1. RJ - FORMA€ ¦ÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO - NOITE
De: Luciana Borel

17.1. RJ - DP - ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS - COM C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS -
De: Luciana Borel

18.1. RJ-Zona Sul-Consultora/Vendedora Varejo (Cosm€ ¦éticos e Perfumarias
De: Gabriela Brito

19.1. RJ - Vendedoras - Efetivo e Natal
De: Dom Graphein

20. RJ - Vagas para Efetivo e Extra-Natal
De: Dom Graphein

21.1. RJ - CAMPO GRANDE - VENDEDORA EXTERNA
De: PSIC RH

22. RJ - RAMOS - Auxiliar Administrativo
De: Base Consultoria

23.1. PESSOA PORTADORA DE DEFICI€ ¢Ã'ªNCIA - RJ
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH

24.1. Consultora de Vendas
De: Dayane

Mensagens
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1.1. RJ - GEST€ ¦ÃO ESTRAT€ ¦ÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERA€ ¦ÇÃO -
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:40 pm

GEST€ ¦ÃO ESTRAT€ ¦ÉGICA DE CARGOS, CARREIRA E REMUNERA€ ¦ÇÃO - CARGOS & SAL€ ¦ÁRIOS

€ ¦'³A gest€ ¦ão de cargos € ¦é uma das ferramentas mais importantes na gest€ ¦ão de
pessoas€ ¦'´

INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL € ¦'¶ SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO

ESCOLHA CERTO. ESCOLHA OS CURSOS RHF€ ¦ÁCIL

Os cursos da RHF€ ¦ÁCIL s€ ¦ão freq€ ¦üentados por funcion€ ¦ários de empresas como:

Rede Globo, Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Petrobras, GE, L€ ¦'²oreal, KPMG, Andrade
Gutierrez, Bob€ ¦'²s, Novezala, Amsterdam Sauer, Contax, e muito mais (conhe€ ¦ça a
rhf€ ¦ácil e os seus clientes em www.rhfacil.net)

CONTE€ ¦ÚDO ESPECIAL E ATUALIZADO

Remunera€ ¦ção e Contexto Organizacional

Remunera€ ¦ção e Motiva€ ¦ção

Remunera€ ¦ção funcional & Remunera€ ¦ção por Compet€ ¦ência

Remunera€ ¦ção Indireta & Remunera€ ¦ção Vari€ ¦ável

Gest€ ¦ão de CCR - Planejamento para a Implanta€ ¦ção

An€ ¦álise e descri€ ¦ção de Cargos

Estat€ ¦ística Aplicada

Avalia€ ¦ção de Cargos

Comit€ ¦ê de Avalia€ ¦ção

M€ ¦étodos Tradicionais de Avalia€ ¦ção de Cargos

O m€ ¦étodo Hay

Pesquisa Salarial

Estrutura salarial, pol€ ¦íticas e planejamento de carreiras

Planos de Carreiras

Remunera€ ¦ção: tend€ ¦ências

INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL € ¦'¶ SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO

INSTRUTOR EXPERIENTE

Marcos Sim€ ¦ões - Psic€ ¦ólogo Organizacional com especializa€ ¦ções em Gest€ ¦ão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legisla€ ¦ção Trabalhista. Atua na € ¦área
h€ ¦á mais de 10 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de
gest€ ¦ão por objetivos, gest€ ¦ão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.

DURA€ ¦ÇÃO TOTAL

15 horas

AGENDA ESPECIAL € ¦'¶ duas op€ ¦ções:

Turma 1 - noite

Data das aulas: 28/10 + 4, 11, 18 e 25/11 (quintas)

Hor€ ¦ário: 18:30 € ¦às 21:30hs

Turma 2 € ¦'¶ s€ ¦ábados

Data das aulas: 11 e 18 de dezembro

Hor€ ¦ário: 9 € ¦às 17 hs

LOCAL

RJ € ¦'¶ Centro € ¦'¶ Av Presidente Vargas pr€ ¦óximo metr€ ¦ô Uruguaiana e Est€ ¦ácio de S€ ¦á.

INVESTIMENTO

R$ 690,00 at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós esta data, R$ 720,00.

SUPER-DESCONTO PARA ESTUDANTES - (Exclusivo para PF).

Desconto de R$ 50,00 at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós esta data o desconto ser€ ¦á de R$40,00.
Exclusivo para pagamento no cart€ ¦ão Visa em at€ ¦é 4 parcelas sem juros.

DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA - (Exclusivo para PF).

Desconto de R$ 70,00 para pessoa f€ ¦ísica at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós esta data o desconto
ser€ ¦á de R$50,00.

CART€ ¦ÃO VISA /MASTER / AURA

Em at€ ¦é 6 parcelas sem juros at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós esta data em 5 parcelas.

BOLETO E CHEQUE PR€ ¦É

Em 1+ 4 parcelas at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós esta data o parcelamento ser€ ¦á em 1+3.

parcelas

Obs.:Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e n€ ¦ão s€ ¦ão
cumulativos. Pagamento parcelado € ¦é exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoas
f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão t€ ¦êm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um
custo de R$ 4,00 por boleto.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cart€ ¦ão VISA, VISA Electron, cheque pr€ ¦é. Faturamos para empresas

LOCAL ESPECIAL:

Av. Presidente Vargas 590/sala 1204. Sala totalmente equipada com: tel€ ¦ão,
data-show, ar-condicionado.

CONFORTO & SEGURAN€ ¦ÇA TOTAL

Pr€ ¦óximo ao metr€ ¦ô uruguaiana, v€ ¦árias op€ ¦ções de estacionamento (sistema Vaga
Certa em frente ao pr€ ¦édio aos s€ ¦ábados), € ¦ônibus para todos os locais do Rio,
total seguran€ ¦ça.

INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL € ¦'¶ SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO

POR TELEFONE: 3521-5001

POR EMAIL: <mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net ou
marcos.simoes@rhfacil.net

PESSOALMENTE: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com os
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Luciana Borel
(21) 3521-5001
<mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net
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Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

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Mensagens neste t€ ¦ópico (7)
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2. : RJ - SEFIP 8.4 - COM USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:41 pm

SEFIP 8.4

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CURSO COM O USO DO SISTEMA EM SALA DE AULA

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P€ ¦ÚBLICO-ALVO

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supervisores, lideres de equipes, empres€ ¦ários, estudantes e profissionais

interessados em conhecer melhor os processos de departamento pessoal

CONTE€ ¦ÚDO:

O que e GFIP

Como recolher e informar

C€ ¦ódigo de recolhimento

Chave da GFIP

O que € ¦é CNAE, FPAS, RAT e COMPETENCIA

Tomador de servi€ ¦ços

Como cadastrar: Tomador, empresa, funcion€ ¦ário, aut€ ¦ônomo

Cooperativas de trabalho

Abertura de Movimento

Aloca€ ¦ção

Tipos de GFIP

Outras entidades

FAP

Modalidades

Movimenta€ ¦ção do trabalhador

Dedu€ ¦ções na SEFIP

Compensa€ ¦ção

Reten€ ¦ção

Erros e a€ ¦ções

GFIP compet€ ¦ência 13

Pedido de exclus€ ¦ão de GFIP

An€ ¦álise dos relat€ ¦órios

Sefip retificadora

Recolhimento fora do prazo

Guarda da documenta€ ¦ção

CARGA HORARIA: 12 horas

AGENDA:

Data das aulas: 9, 16, 23 e 30/11 (ter€ ¦ças)

Hor€ ¦ário: 18:30hs - 21:30hs

LOCAL:

Av. Presidente Vargas ao lado da Est€ ¦ácio. Referencia: metr€ ¦ô uruguaiana.
Atendemos com hor€ ¦ário marcado.

TOTAL CONFORTO:

- Estacionamento vaga certa EM FRENTE AO PR€ ¦ÉDIO

- € ¦Ônibus para todas as regi€ ¦ões do RJ.

- Metro Uruguaiana em frente ao pr€ ¦édio.

- Diversos restaurantes.

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Cart€ ¦ão VISA, VISA El€ ¦étron, Cheque pr€ ¦é, Boleto banc€ ¦ário. Faturamento para
empresas.

OFERTA DE LAN€ ¦ÇAMENTO:

Apenas R$ 459,00 at€ ¦é 18/10. Apos R$ 499,00.

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Desconto de R$ 40,00 at€ ¦é 18/10. Ap€ ¦ós: desconto de R$ 25,00. Desconto
exclusivo para pagamento no cart€ ¦ão VISA em at€ ¦é 3 parcelas.

SUPER-DESCONTO PGTO € ¦À VISTA

Desconto especial de R$ 50,00 ate 18/10. Ap€ ¦ós, desconto de R$ 35,00.

Fazendo sua matr€ ¦ícula at€ ¦é o dia 18/10 com a op€ ¦ção de pagamento € ¦à vista voc€ ¦ê
ganha uma CLT.

PARCELAMENTO BOLETO E CHEQUE PRE

At€ ¦é 18/10 em 1+4 parcelas. Ap€ ¦ós esta data , em 1+3 parcelas.

PARCELAMENTO CARTAO VISA / MASTER / AURA

Em at€ ¦é 6 parcelas sem juros at€ ¦é 18/10. Ap€ ¦ós esta data em at€ ¦é 5 parcelas.

Obs.:Todos os descontos s€ ¦ão exclusivos para pessoa f€ ¦ísica e n€ ¦ão s€ ¦ão

cumulativos. Pagamento parcelado e exclusivo para pessoa f€ ¦ísica. Pessoas

f€ ¦ísicas matriculadas em car€ ¦áter de reembolso pela empresa n€ ¦ão tem direito

aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haver€ ¦á um
custo de R$ 4,00 por boleto.

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Luciana Borel
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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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3.1. RJ - DP - ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS - COM C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS NO
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:42 pm

DP - ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS - COM C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS

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CONTE€ ¦ÚDO ATUALIZADO

Admiss€ ¦ão

€ ¦· Exame M€ ¦édico

€ ¦· Carteira de Trabalho

€ ¦· Registro de Empregados

€ ¦· Contrato de Trabalho

Jornada de Trabalho

€ ¦· Jornada de Trabalho

€ ¦· Controle de Hor€ ¦ário e Quadro de Hor€ ¦ário

€ ¦· Acordo de Compensa€ ¦ção e Banco de Horas

€ ¦· Horas Extras

€ ¦· Trabalho Noturno

€ ¦· Repouso Semanal Remunerado

Sal€ ¦ário

€ ¦· Sal€ ¦ário

€ ¦· Sal€ ¦ário Utilidade

€ ¦· Sal€ ¦ário Profissional

€ ¦· Isonomia Salarial / Plano de Cargos e Sal€ ¦ários

Folha de Pagamento

€ ¦· Folha de Pagamento

€ ¦· Folha de Pagamento Semanal e Quinzenal / Empres€ ¦ário e Trabalhador
Aut€ ¦ônomo

€ ¦· IR-Fonte / Declara€ ¦ção de Dependentes

€ ¦· Fundo de Garantia do Tempo de Servi€ ¦ço

€ ¦· Contribui€ ¦ção Previdenci€ ¦ária

F€ ¦érias e 13€ ¦º Sal€ ¦ário

€ ¦· F€ ¦érias

€ ¦· 13€ ¦º Sal€ ¦ário

Rescis€ ¦ão do Contrato de Trabalho

€ ¦· Parcelas Rescis€ ¦órias

€ ¦· Homologa€ ¦ção

€ ¦· Aviso Pr€ ¦évio

€ ¦· Justa Causa / Advert€ ¦ência / Suspens€ ¦ão

€ ¦· Falecimento

Benef€ ¦ícios Previdenci€ ¦ários

€ ¦· Acidente do Trabalho

€ ¦· Sal€ ¦ário Maternidade

€ ¦· Sal€ ¦ário Fam€ ¦ília

€ ¦· Aux€ ¦ílio Doen€ ¦ça

€ ¦· Aposentadoria

Obriga€ ¦ções Anuais

€ ¦· DIRF

€ ¦· Informe de Rendimentos

€ ¦· RAIS

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CARGA HOR€ ¦ÁRIA: 30 horas

AGENDA ESPECIAL

Out: 27

Nov: 3, 8, 10, 17, 22, 24, 29

Dez: 01 e 06

HOR€ ¦ÁRIO

18:30HS€ ¦'·21:30HS

LOCAL:

Av. Presidente Vargas, 590 / sl 1204 - Centro € ¦'¶ RJ

Fa€ ¦ça a sua inscri€ ¦ção por telefone ou se preferir agende uma visita.
Atendemos com hor€ ¦ário marcado.

TOTAL CONFORTO:

- Estacionamento vaga certa EM FRENTE AO PR€ ¦ÉDIO

- € ¦Ônibus para todas as regi€ ¦ões do RJ.

- Metr€ ¦ô Uruguaiana em frente ao pr€ ¦édio.

- Diversos restaurantes.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cart€ ¦ão VISA, Master, VISA Electron, Cheque pr€ ¦é, Boleto banc€ ¦ário.

INVESTIMENTO

Apenas R$ 639,00 at€ ¦é 15/09. Ap€ ¦ós R$ 699,00.

Faturamos para empresas.

DESCONTO PARA ESTUDANTES

Desconto de R$ 45,00 at€ ¦é 15/09. Ap€ ¦ós: desconto de

R$ 30,00. Desconto exclusivo para pagamento no cart€ ¦ão VISA em at€ ¦é 4X.

SUPER-DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA

Super-desconto de R$ 70,00 para pessoa f€ ¦ísica at€ ¦é 15/09. Ap€ ¦ós, desconto de
R$ 48,00.

CART€ ¦ÃO VISA OU MASTER

Em at€ ¦é 6 parcelas sem juros at€ ¦é 15/09. Ap€ ¦ós: em 4X.

BOLETOS

1+3 at€ ¦é 15/09. Ap€ ¦ós 1+2.

CHEQUE PR€ ¦É

1+4 at€ ¦é 15/09. Ap€ ¦ós 1+3.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cart€ ¦ão VISA, VISA Electron, cheque pr€ ¦é. Faturamos para empresas

INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL € ¦'¶ SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO

POR TELEFONE: 3521-5001

POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net

PESSOALMENTE: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com os
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Realiza€ ¦ção:

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Mensagens neste t€ ¦ópico (4)
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4.1. OPERADOR DE EMPILHADEIRA - CAMPO GRANDE/RJ - URGENTE !!!!!
Enviado por: "Monique Paiva" monique.paiva_rh@yahoo.com.br monique.paiva_rh
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:42 pm

OPERADOR DE EMPILHADEIRA
€ ¦
Forma€ ¦ção:
-€ ¦ Ensino m€ ¦édio completo;
- Necess€ ¦ário ter Curso de Operador de Empilhadeira.
€ ¦
CNH: Ativa;
€ ¦
Experi€ ¦ência anterior COMPROVADA na fun€ ¦ção com qualquer tipo de empilhadeira;
€ ¦
Sal€ ¦ário:€ ¦ R$ 804,00 +€ ¦ VT +€ ¦ Refei€ ¦ção no local€ ¦ +€ ¦ AM + AO + Cesta b€ ¦ásica + Seguro de
vida;
€ ¦
Local de€ ¦ trabalho:€ ¦ Campo Grande
€ ¦
OS INTERESSADOS DENTRO DO PERFIL DEVEM€ ¦ COMPARECER NA ENTREVISTA DIA:€ ¦ 01/10/2010
(SEXTA-FEIRA) € ¦ÁS 10HS NO ENDERE€ ¦ÇO ABAIXO:
AVENIDA€ ¦ DAS AM€ ¦ÉRICAS, N€ ¦ÚMERO€ ¦ 4.200 - BLOCO 09€ ¦ -SALA€ ¦ 309€ ¦ A -€ ¦ BARRA DA TIJUCA
(CENTRO EMPRESARIAL AO LADO DO BARRA SHOPPING).
TRAZER CANETA E CURR€ ¦ÍCULO
PROCURAR POR€ ¦ TATIANE€ ¦
€ ¦
Att,
Recursos Humanos

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Mensagens neste t€ ¦ópico (17)
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4.2. OPERADOR DE EMPILHADEIRA - CAMPO GRANDE/RJ - URGENTE !!!!!
Enviado por: "Monique Paiva" monique.paiva_rh@yahoo.com.br monique.paiva_rh
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:45 pm

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Mensagens neste t€ ¦ópico (17)
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4.3. OPERADOR DE EMPILHADEIRA - CAMPO GRANDE/RJ - URGENTE !!!!!
Enviado por: "Monique Paiva" monique.paiva_rh@yahoo.com.br monique.paiva_rh
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:46 pm

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Mensagens neste t€ ¦ópico (17)
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5. RJ - FORMA€ ¦ÇÃO DE ANALISTAS DE RH COM FOCO EM RESULTADOS
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:48 pm

FORMA€ ¦ÇÃO DE ANALISTAS DE RH COM FOCO EM RESULTADOS

ESCOLHA CERTO. ESCOLHA RHF€ ¦ÁCIL.

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Todeschine, e muito mais (conhe€ ¦ça a RHF€ ¦ácil e os seus clientes em
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POR TELEFONE: 3521-5001 end_of_the_skype_highlighting

POR EMAIL: <mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net

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nossos consultores

CONTE€ ¦ÚDO ATUALIZADO:

M€ ¦ÓDULO RH

Recrutamento

Recrutamento interno x externo

Fontes recrutamento

An€ ¦úncios

Sele€ ¦ção

Sele€ ¦ção por compet€ ¦ências

Identificando as compet€ ¦ências necess€ ¦árias para o cargo

T€ ¦écnicas de sele€ ¦ção:

- Entrevista (individual; grupal; comportamental)

- Testes de conhecimentos espec€ ¦íficos

- Testes Psicol€ ¦ógicos (habilidades e personalidade)

- Din€ ¦âmicas de grupo e Provas Situacionais

Acompanhamento funcional

Integra€ ¦ção na Empresa e na Equipe

Avalia€ ¦ção per€ ¦íodo de experi€ ¦ência (45 dias e 90 dias)

A€ ¦ções de acompanhamento funcional ap€ ¦ós o per€ ¦íodo de experi€ ¦ência

Treinamento e Desenvolvimento

Defini€ ¦ção de conceitos (o que € ¦é treinamento x o que € ¦é desenvolvimento)

Processos de Treinamento:

- Tipos de treinamento

- Levantamento das Necessidades

- Elabora€ ¦ção do Planejamento do Treinamento

- Aplica€ ¦ção do Programa

- Avalia€ ¦ção (Rea€ ¦ção; Conte€ ¦údo; Mudan€ ¦ça; Resultados;)

Avalia€ ¦ção de desempenho

Aplica€ ¦ções da Avalia€ ¦ção de Desempenho

M€ ¦étodos de Avalia€ ¦ção de desempenho

Sistemas de recompensa:

Recompensas financeiras x Recompensas n€ ¦ão financeiras

Benef€ ¦ícios

Planos de carreira

Remunera€ ¦ção fixa x Remunera€ ¦ção Vari€ ¦ável:

Clima e Cultura Organizacional

Componentes da cultura organizacional

Qualidade de Vida no Trabalho

Pesquisa de Clima Interno

Desligamento de pessoas

Iniciativa da Empresa

Iniciativa do Funcion€ ¦ário

Entrevista de desligamento

P€ ¦ÚBLICO-ALVO

CARGA HOR€ ¦ÁRIA: 30 horas

AGENDA

Data das aulas: 30/10 + 6, 13, 27/11 + 4/12

Hor€ ¦ário: 9 € ¦às 16 hs

FORMAS DE PAGAMENTO

Cart€ ¦ões de cr€ ¦édito, cart€ ¦ões de d€ ¦ébito, cheque pr€ ¦é, parcelado no boleto.
Faturamos para empresas

INVESTIMENTO

Apenas R$ 659,00 at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós R$ 699,00.

DESCONTO PARA ESTUDANTES

Desconto de R$50,00 at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós: desconto de

R$25,00. Desconto exclusivo para pagamento no cart€ ¦ão VISA em at€ ¦é 4 parcelas.

SUPER-DESCONTO - PAGAMENTO € ¦À VISTA

Super-desconto de R$65,00 para pessoa f€ ¦ísica at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós, desconto de
R$40,00.

CART€ ¦ÃO VISA OU MASTER

Em at€ ¦é 6 parcelas sem juros at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós esta data em at€ ¦é 5 parcelas.

BOLETOS e CHEQUE PR€ ¦É

Em 1+ 4 at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós esta data o parcelamento ser€ ¦á em 1+3 parcelas sem
juros.

INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL € ¦'¶ SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO

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Luciana Borel
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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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6. ARQUITETO OU ENGENHEIRO -RJ
Enviado por: "Monique Paiva" monique.paiva_rh@yahoo.com.br monique.paiva_rh
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:48 pm

GRUPO LET CONSULTORIA RECRUTA:
€ ¦
ARQUITETO OU ENGENHEIRO
Requisitos:
Ser oriundos de constru€ ¦ção civil;
Ser din€ ¦âmico;
Saber trabalhar em equipe;
Experi€ ¦ência em obra;
Local de trabalho:
Barra da Tijuca
Hor€ ¦ário de trabalho:
09:00 € ¦ás 18:00 horas
Sal€ ¦ário:
R$ 4.941,83
Beneficios:VT+VR(R$19,00)+AM E SEGURO DE VIDA.
Candidatos dentro do perfil, € ¦ encaminhar curr€ ¦ículo no corpo do email, para
michelle@grupolet.com escrito no assunto ENGENHEIRO OU ARQUITETO.

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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7.1. RJ - FORMA€ ¦ÇÃO ESPECIALISTA EM SELE€ ¦ÇÃO DE PESSOAS POR COMPET€
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:48 pm

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Fontes de recrutamento.

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Testes Psicol€ ¦ógicos; DGs e Provas Situacionais; Entrevista Comportamental.

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Material extra: Formul€ ¦ário para An€ ¦álise de Cargos e Mapeamento de
Compet€ ¦ências; Modelos de Requisi€ ¦ção de Vagas; Roteiros de Entrevistas;
Descri€ ¦ções de Compet€ ¦ências; Modelo de parecer de Sele€ ¦ção.

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Luciana Borel - Psic€ ¦óloga Organizacional especializada em Gest€ ¦ão de Pessoas.
Atua nos setores de educa€ ¦ção e cultura, com€ ¦ércio varejista, servi€ ¦ços e
ind€ ¦ústria h€ ¦á 7 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos
gest€ ¦ão de pessoas, recrutamento e sele€ ¦ção, treinamentos, avalia€ ¦ção de
desempenho, etc.

AGENDA:

Data das aulas: 27/10 + 3, 10, 17, 24/11 + 01/12

Hor€ ¦ário: 18:30 € ¦às 21:30hs

LOCAL:

Av. Presidente Vargas € ¦'¶ Esquina com R. Uruguaiana, ao lado da Est€ ¦ácio de S€ ¦á
€ ¦'¶ Centro / RJ

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Visa em at€ ¦é 4 parcelas. Ap€ ¦ós esta data: desconto de R$30,00.

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data, desconto de R$40,00.

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Gest€ ¦ão de Pessoas com resultado
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Luciana Borel
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Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

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Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
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8.1. RJ - Vagas para Aux. Armazenagem - 120 vagas
Enviado por: "Dom Graphein" domgraphein@yahoo.com.br domgraphein
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:48 pm

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Mensagens neste t€ ¦ópico (4)
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9.1. RJ - TESTES PSICOL€ ¦ÓGICOS: QUATI E PALOGR€ ¦ÁFICO
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:49 pm

TESTES PSICOL€ ¦ÓGICOS: QUATI E PALOGR€ ¦ÁFICO

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OBJETIVO:
Tornar o participante apto na utiliza€ ¦ção dos testes Palogr€ ¦áfico e QUATI,
auxiliando na indica€ ¦ção ou contra-indica€ ¦ção de candidatos a partir da
avalia€ ¦ção de seu desempenho, produtividade, e do levantamento de dados sobre
a personalidade e comportamento dos candidatos.

P€ ¦ÚBLICO ALVO

Psic€ ¦ólogos e estudantes de Psicologia

Obs.: Necess€ ¦ário apresentar comprovante de forma€ ¦ção profissional.

Conte€ ¦údo Program€ ¦ático:

- Palogr€ ¦áfico:
Hist€ ¦órico e Fundamentos Te€ ¦óricos do teste;
Instru€ ¦ções para aplica€ ¦ção;
Mensura€ ¦ção e interpreta€ ¦ção;
Corre€ ¦ção Quantitativa e Corre€ ¦ção Qualitativa

Caracter€ ¦ísticas especiais: Emotividade; Impulsividade; Depress€ ¦ão; Perfil p/
motoristas

- Quati:
Hist€ ¦órico e Fundamentos Te€ ¦óricos do teste;
Correla€ ¦ção dos tipos psicol€ ¦ógicos e as compet€ ¦ências;
T€ ¦écnicas de aplica€ ¦ção;
Corre€ ¦ção e avalia€ ¦ção do teste;

- Elabora€ ¦ção de laudos

AGENDA

ter€ ¦ças

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Hor€ ¦ário: 18:30 € ¦às 21:30hs

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Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

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Mensagens neste t€ ¦ópico (8)
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10.1. RJ - T€ ¦ÉCNICA DE ENTREVISTA POR COMPET€ ¦ÊNCIAS APLICADA € ¦À S
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:49 pm

T€ ¦ÉCNICA DE ENTREVISTA POR COMPET€ ¦ÊNCIAS APLICADA € ¦À SELE€ ¦ÇÃO DE PESSOAL

Escolha certo. Escolha RHF€ ¦ÁCIL

INSCRI€ ¦ÇÃO F€ ¦ÁCIL € ¦'¶ SEM SAIR DE CASA/ESCRIT€ ¦ÓRIO

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Rede Globo, PUC, OutBack, L€ ¦'²oreal, Souza Cruz, Caixa Econ€ ¦ômica Federal,
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CONTE€ ¦ÚDO PROGRAM€ ¦ÁTICO:

- Compet€ ¦ência: conceito

- Compet€ ¦ência: mapeamento e defini€ ¦ção de perfil de cargo

- Criando o roteiro da entrevista com base nas compet€ ¦ências necess€ ¦árias ao
cargo

- Perguntas comportamentais - t€ ¦écnica de entrevista

- Avaliando as respostas do candidato

- Parecer de entrevista

- M€ ¦ódulo pr€ ¦ático: simula€ ¦ções

CARGA HOR€ ¦ÁRIA:

15 HS

INSTRUTORA EXPERIENTE

AGENDA € ¦'¶ TR€ ¦ÊS OP€ ¦ÇÕES:

Turma 1 € ¦'¶ Noite

Data das aulas: 28/10 + 4, 11, 18 e 25/11 (quintas)

Hor€ ¦ário: 18:30 € ¦às 21:30hs

Turma 2 € ¦'¶ Comercial

Data das aulas: 8 e 10 de novembro (segunda e quarta)

Hor€ ¦ário: 9 € ¦às 17hs

Turma 3 € ¦'¶ S€ ¦ábados

Data das aulas: 11 e 18 de dezembro

Hor€ ¦ário: 9 € ¦às 17hs

LOCAL:

Av. Presidente Vargas € ¦'¶ Esquina R. Uruguaiana, ao lado Est€ ¦ácio de S€ ¦á € ¦'¶
Centro - RJ

Total comodidade:

Metr€ ¦ô Uruguaiana

Diversos € ¦ônibus

Estacionamento vaga certa em frente ao pr€ ¦édio nos fins de semana

Restaurantes

FORMAS DE PAGAMENTO:

Cart€ ¦ão VISA, VISA Electron, Boleto e cheque pr€ ¦é. Faturamos para empresas.

INVESTIMENTO:

At€ ¦é dia 13/10 por R$379,00. Ap€ ¦ós esta data R$399,00

Descontos especiais para estudantes de gradua€ ¦ção e p€ ¦ós
Desconto de R$ 40,00 at€ ¦é13/10. Desconto exclusivo para pagamento no cart€ ¦ão
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Desconto especial de R$ 50,00 at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós, esta data o desconto ser€ ¦á de
R$25,00.

PARCELAMENTO BOLETO E CHEQUE PR€ ¦É

Em at€ ¦é 5 parcelas sem juros at€ ¦é 13/10 Ap€ ¦ós em at€ ¦é 4 parcelas.

PARCELAMENTO CART€ ¦ÃO VISA

Em at€ ¦é 6 parcelas sem juros at€ ¦é 13/10. Ap€ ¦ós, em 5X.

GARANTA A SUA VAGA COM TODO O CONFORTO.

-Por tel.: (21) 3521-5001

-Por email: luciana.borel@rhfacil.net
-Pessoalmente: somente com hor€ ¦ário marcado. Ligue e marque um hor€ ¦ário com os
nossos consultores.

Realiza€ ¦ção:

RHF€ ¦ÁCIL BRASIL
Gest€ ¦ão de Pessoas com resultado
Visite: www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>

Luciana Borel
(21) 3521-5001
<mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net
http://www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>
Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

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Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
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11.1. RJ - FORMA€ ¦ÇÃO ESPECIALISTA EM TREINAMENTO
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:50 pm

FORMA€ ¦ÇÃO ESPECIALISTA EM TREINAMENTO

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Caixa Econ€ ¦ômica Federal, Petrobras, GE, L€ ¦'²oreal, Consulado Brit€ ¦ânico, Bob€ ¦'²s,
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- Diferenciando treinamento e desenvolvimento

- Tipos e T€ ¦écnicas de treinamentos

- Treinamentos x Mudan€ ¦ças

- O papel do facilitador conhecimento do grupo

- Relacionamento com o grupo de treinandos

- o que influencia a comunica€ ¦ção com o grupo

- t€ ¦écnicas de apresenta€ ¦ção

- como envolver os treinandos

- Processo do treinamento

- Definindo o objetivo do treinamento

- Defini€ ¦ção das necessidades de treinamento

- Execu€ ¦ção do treinamento

- Avalia€ ¦ção do programa de treinamento

INSTRUTOR EXPERIENTE

Marcos Sim€ ¦ões - Psic€ ¦ólogo Organizacional com especializa€ ¦ções em Gest€ ¦ão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Direito Trabalhista. Atua na € ¦área h€ ¦á
mais de 10 anos. Atualmente € ¦é s€ ¦ócio da Consultoria RHF€ ¦ÁCIL BRASIL e
assessora diversas empresas em projetos de gest€ ¦ão por objetivos, gest€ ¦ão de
vendas, treinamentos e planos de incentivos.

AGENDA:

Datas das aulas: 27/11 + 4/12 - S€ ¦ábados

Hor€ ¦ário: 9 € ¦às 17hs

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Av. Presidente Vargas € ¦'¶ Esquina com R. Uruguaiana, ao lado da Est€ ¦ácio de S€ ¦á
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Desconto de R$40,00 at€ ¦é 20/10 . Desconto exclusivo para pagamento no cart€ ¦ão
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Em at€ ¦é 4 parcelas sem juros at€ ¦é 20/10. Ap€ ¦ós em at€ ¦é 3 parcelas.

PARCELAMENTO CART€ ¦ÃO VISA

Em at€ ¦é 5 parcelas sem juros at€ ¦é 08/06. Ap€ ¦ós, em 4 parcelas.

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Realiza€ ¦ção:

RHF€ ¦ÁCIL BRASIL

Gest€ ¦ão de Pessoas com resultado

www.rhfacil.net

Luciana Borel
(21) 3521-5001
<mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net
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Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

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Mensagens neste t€ ¦ópico (8)
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12. SECRET€ ¦ÁRIA - RJ
Enviado por: "Recrutamento & Sele€ ¦ção" oportunidades.rh@gmail.com andreguinter
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:50 pm

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*Informar € ¦último sal€ ¦ário e pretens€ ¦ão salarial.*

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* Interessados favor enviar curr€ ¦ículos para cadastrodecandidato@gmail.com
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* Colocar no assunto Secret€ ¦ária Executiva.*

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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13.1. FORMA€ ¦ÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO - H. Comercial
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:50 pm

FORMA€ ¦ÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO

€ ¦'³Din€ ¦âmico, enriquecedor e inovador.€ ¦'´

Simone de Oliveira Souza

P€ ¦ós-graduada em Pedagogia Empresarial e Coordenadora do Centro de
Treinamento do

Sindicato das Ag€ ¦ências de Navega€ ¦ção Mar€ ¦ítima do RJ

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Brasil. Recebemos o pr€ ¦êmio TopBusiness.

P€ ¦ÚBLICO-ALVO

Psic€ ¦ólogos, pedagogos, administradores, gerentes, supervisores, l€ ¦íderes de
equipes, empres€ ¦ários, estudantes e profissionais interessados em conhecer
melhor os processos de RH.

CONTE€ ¦ÚDO ATUALIZADO

01. Recrutamento

Recrutamento interno x externo

Fontes recrutamento

02. Sele€ ¦ção

T€ ¦écnicas de sele€ ¦ção: Entrevista, Din€ ¦âmicas de grupo e Provas

Situacionais

Desenho do Processo Seletivo e estabelecimento de

cronograma

03. Treinamento e Desenvolvimento

Processos de Treinamento:

Levantamento das Necessidades

Elabora€ ¦ção do Planejamento do Treinamento

Aplica€ ¦ção do Programa

Como lidar com grupos em situa€ ¦ções de treinamento

04. Avalia€ ¦ção de desempenho

Aplica€ ¦ções da Avalia€ ¦ção de Desempenho

Os m€ ¦étodos de avalia€ ¦ção

05. Desligamento de pessoas

Entrevista de desligamento

COORDENA€ ¦ÇÃO T€ ¦ÉCNICA:

CARGA HOR€ ¦ÁRIA: 15 horas

AGENDA ESPECIAL - HOR€ ¦ÁRIO COMERCIAL

25 E 27 de outubro (segunda e quarta)

Hor€ ¦ário: 9 € ¦às 17:00hs

LOCAL DO EVENTO:

AV PRESIDENTE VARGAS 590 SALA 1204.

Pr€ ¦óximo ao metr€ ¦ô uruguaiana. Ao lado da est€ ¦ácio de s€ ¦á. € ¦Ônibus e
estacionamentos diversos.

TOTAL CONFORTO:

Sala totalmente equipada e agrad€ ¦ável. Sala com tel€ ¦ão, tv de plasma, sistema
de internet sem fio.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cart€ ¦ões de credito e d€ ¦ébito, Parcelamentos sem juros em Cheque pr€ ¦é e Boleto,
Faturamento para empresas.

OFERTA PROMOCIONAL DE LAN€ ¦ÇAMENTO

Apenas R$ 299,00 at€ ¦é 10/10. Ap€ ¦ós R$ 339,00.

DESCONTO PARA ESTUDANTES

Desconto de R$40,00 at€ ¦é 10/10. Ap€ ¦ós: desconto de R$25,00. Desconto exclusivo
para pagamento no cart€ ¦ão VISA em at€ ¦é 3 parcelas.

SUPER-DESCONTO € ¦'¶ PGTO € ¦À VISTA

Desconto especial de R$ 50,00 at€ ¦é 10/10. Ap€ ¦ós esta data o desconto ser€ ¦á de
R$30,00.

PARCELAMENTO EM CHEQUE OU BOLETO

1+2 at€ ¦é 10/10. Ap€ ¦ós esta data o parcelamento ser€ ¦á em 1 + 1 parcela.

PARCELAMENTO CART€ ¦ÃO VISA

Em at€ ¦é 5 parcelas sem juros at€ ¦é 10/10. Ap€ ¦ós esta Dara em 4 parcelas.

GARANTA A SUA PARTICIPA€ ¦ÇÃO. INSCRI€ ¦ÇÕES:

-Por telefone: (21) 3521-5001

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REALIZA€ ¦ÇÃO

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14.1. RJ - Vagas para Telemarketing - Barra
Enviado por: "Dom Graphein" domgraphein@yahoo.com.br domgraphein
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Telemarketing ativo - Barra - 20 vagas

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Agendar entrevista: 3903.6875 / 3064.8858 / 2507.5317

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Mensagens neste t€ ¦ópico (3)
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15.1. RJ - Botafogo - Frentista - Manh€ ¦ã / Noite
Enviado por: "Dom Graphein" domgraphein@yahoo.com.br domgraphein
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:51 pm

FRENTISTAS ( S/ experi€ ¦ência ) - Botafogo
Trabalhar em Posto de Gasolina na Zona Sul.

- 1€ ¦º grau completo;
- Tem 5 folgas por m€ ¦ês;
- hor€ ¦árioS: das 06 € ¦às 14h ou das 14 € ¦às 22h;
= Sal€ ¦ário: R$ 710,00 + 4 VT(BU)

Agendar entrevista: 3064.8858 / 3903.6875

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Mensagens neste t€ ¦ópico (3)
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16.1. RJ - FORMA€ ¦ÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO - NOITE
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:51 pm

FORMA€ ¦ÇÃO ANALISTA RH - FORMATO INTENSIVO

€ ¦'³Din€ ¦âmico, enriquecedor e inovador.€ ¦'´

Simone de Oliveira Souza

P€ ¦ós-graduada em Pedagogia Empresarial e Coordenadora do Centro de
Treinamento do

Sindicato das Ag€ ¦ências de Navega€ ¦ção Mar€ ¦ítima do RJ

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equipes, empres€ ¦ários, estudantes e profissionais interessados em conhecer
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01. Recrutamento

Recrutamento interno x externo

Fontes recrutamento

02. Sele€ ¦ção

T€ ¦écnicas de sele€ ¦ção: Entrevista, Din€ ¦âmicas de grupo e Provas

Situacionais

Desenho do Processo Seletivo e estabelecimento de

cronograma

03. Treinamento e Desenvolvimento

Processos de Treinamento:

Levantamento das Necessidades

Elabora€ ¦ção do Planejamento do Treinamento

Aplica€ ¦ção do Programa

Como lidar com grupos em situa€ ¦ções de treinamento

04. Avalia€ ¦ção de desempenho

Aplica€ ¦ções da Avalia€ ¦ção de Desempenho

Os m€ ¦étodos de avalia€ ¦ção

05. Desligamento de pessoas

Entrevista de desligamento

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para pagamento no cart€ ¦ão VISA em at€ ¦é 3 parcelas.

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R$30,00.

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Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
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17.1. RJ - DP - ROTINAS E PR€ ¦ÁTICAS - COM C€ ¦ÁLCULOS TRABALHISTAS -
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net rh.analista34
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:52 pm

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€ ¦· Registro de Empregados

€ ¦· Contrato de Trabalho

Jornada de Trabalho

€ ¦· Jornada de Trabalho

€ ¦· Controle de Hor€ ¦ário e Quadro de Hor€ ¦ário

€ ¦· Acordo de Compensa€ ¦ção e Banco de Horas

€ ¦· Horas Extras

€ ¦· Trabalho Noturno

€ ¦· Repouso Semanal Remunerado

Sal€ ¦ário

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€ ¦· Folha de Pagamento Semanal e Quinzenal / Empres€ ¦ário e Trabalhador
Aut€ ¦ônomo

€ ¦· IR-Fonte / Declara€ ¦ção de Dependentes

€ ¦· Fundo de Garantia do Tempo de Servi€ ¦ço

€ ¦· Contribui€ ¦ção Previdenci€ ¦ária

F€ ¦érias e 13€ ¦º Sal€ ¦ário

€ ¦· F€ ¦érias

€ ¦· 13€ ¦º Sal€ ¦ário

Rescis€ ¦ão do Contrato de Trabalho

€ ¦· Parcelas Rescis€ ¦órias

€ ¦· Homologa€ ¦ção

€ ¦· Aviso Pr€ ¦évio

€ ¦· Justa Causa / Advert€ ¦ência / Suspens€ ¦ão

€ ¦· Falecimento

Benef€ ¦ícios Previdenci€ ¦ários

€ ¦· Acidente do Trabalho

€ ¦· Sal€ ¦ário Maternidade

€ ¦· Sal€ ¦ário Fam€ ¦ília

€ ¦· Aux€ ¦ílio Doen€ ¦ça

€ ¦· Aposentadoria

Obriga€ ¦ções Anuais

€ ¦· DIRF

€ ¦· Informe de Rendimentos

€ ¦· RAIS

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Outubro: 02, 16, 23

Novembro: 06 e 27

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09:00hs€ ¦'·16:00hs

LOCAL:

Av. Presidente Vargas, 590 / sl 1204 - Centro € ¦'¶ RJ

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R$ 30,00. Desconto exclusivo para pagamento no cart€ ¦ão VISA em at€ ¦é 4X.

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Em at€ ¦é 6 parcelas sem juros at€ ¦é 09/09. Ap€ ¦ós: em 4X.

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1+3 at€ ¦é 09/09. Ap€ ¦ós 1+2.

CHEQUE PR€ ¦É

1+4 at€ ¦é 09/09. Ap€ ¦ós 1+3.

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Cart€ ¦ão VISA, VISA Electron, cheque pr€ ¦é. Faturamos para empresas

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Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
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18.1. RJ-Zona Sul-Consultora/Vendedora Varejo (Cosm€ ¦éticos e Perfumarias
Enviado por: "Gabriela Brito" glassance1976@yahoo.com.br glassance1976
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:56 pm

Empresa de Varejo€ ¦ em expans€ ¦ão (segmento€ ¦ cosm€ ¦éticos e perfumarias)€ ¦ seleciona para fazer parte de sua equipe: Consultora.
€ ¦
Perfil:
€ ¦
Ensino M€ ¦édio Completo
€ ¦
€ ¦É imprescind€ ¦ível experi€ ¦ência anterior com vendas, se identificar com o segmento (cosm€ ¦éticos e perfumarias) e ter disponibilidade de hor€ ¦ário.
€ ¦
Local de Trabalho:€ ¦ G€ ¦ávea, Botafogo, Ipanema e Copacabana
€ ¦
Carga Hor€ ¦ária: 44 semanais
€ ¦
Sal€ ¦ário: Comiss€ ¦ão (progressiva de acordo com as metas atingidas)€ ¦ + VT + plano de sa€ ¦úde + plano odontol€ ¦ógico + TR (aos s€ ¦ábados, domingos€ ¦ e feriados)
€ ¦
Interessadas dentro do perfil devem enviar curr€ ¦ículo no corpo do e-mail para glassance2@gmail.com, mencionando no assunto: Consultora€ ¦
€ ¦
OBS: Somente ser€ ¦ão avaliados curr€ ¦ículos enviados no corpo do e-mail e que estiverem dentro do perfil.

Att.
Gabriela Brito
(Analista de RH)

€ ¦

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Mensagens neste t€ ¦ópico (3)
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19.1. RJ - Vendedoras - Efetivo e Natal
Enviado por: "Dom Graphein" domgraphein@yahoo.com.br domgraphein
Data: Qui, 30 de Set de 2010 12:57 pm

Consultoria Dom Graphein contrata:

- CONTRATA€ ¦ÇÃO IMEDIATA - URGENTE!!!!!!!!!!

Para: Centro, Tijuca, Barra, Ipanema e Icara€ ¦í.
26 vagas de vendedoras; 15 caixas

Para rede de lojas de p€ ¦úblico jovem, alegre e din€ ¦âmico.
Sal€ ¦ário: Comiss€ ¦ão + benef€ ¦ícios
Hor€ ¦ário: tarde
Agendar entrevista: 3903.6875 / 3064.8858 / 2507.5317

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Mensagens neste t€ ¦ópico (6)
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20. RJ - Vagas para Efetivo e Extra-Natal
Enviado por: "Dom Graphein" domgraphein@yahoo.com.br domgraphein
Data: Qui, 30 de Set de 2010 1:00 pm

Consultoria Dom Graphein contrata:
- CONTRATA€ ¦ÇÃO IMEDIATA - URGENTE!!!!!!!!!!

Vendedoras - rede de lojas - 26 vagas
Centro, Tijuca, Barra, Ipanema e Icara€ ¦í.
Sal€ ¦ário: Comiss€ ¦ão + benef€ ¦ícios

Caixa - rede de lojas - 15vagas
Centro, Tijuca, Barra, Ipanema e Icara€ ¦í.
Sal€ ¦ário: Comiss€ ¦ão + benef€ ¦ícios

Telemarketing ativo - Barra - 20 vagas
= R$ 551,00 + comiss€ ¦ão + benef€ ¦ícios;

Telemarketing ativo - Centro - 240 vagas
= R$ 510,00 + comiss€ ¦ão + benef€ ¦ícios;

Aux. Armazenagem - Pavuna - 120 vagas
= R$ 636,00 + benef€ ¦ícios
Agendar entrevista: 3903.6875 / 3064.8858 / 2507.5317

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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21.1. RJ - CAMPO GRANDE - VENDEDORA EXTERNA
Enviado por: "PSIC RH" psicrh_siqueira@yahoo.com.br psicrh_siqueira
Data: Qui, 30 de Set de 2010 1:07 pm

Consultoria de Rh contrata para seu cliente:
€ ¦
Vendedora para trabalhos externos.
€ ¦
Imprescind€ ¦ível€ ¦ possuir experi€ ¦ência anterior em vendas;
Ensino M€ ¦édio Completo;
Boa flu€ ¦ência verbal, postura profissional e boa apresenta€ ¦ção;
Residir€ ¦ em Campo Grande;
Somente mulheres.
€ ¦
- Hor€ ¦ário de trabalho Flex€ ¦ível.
€ ¦
- Remunera€ ¦ção:€ ¦ Comissionamento Escalonado€ ¦ + Aux. R$ 581,00.
€ ¦
€ ¦
Candidatas dentro deste perfil devem encaminhar CV no corpo do e-mail para psicrh_siqueira@yahoo.com.br mencionando o nome da vaga.
€ ¦
CVS EM ANEXO SER€ ¦ÃO DESCARTADOS.

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Mensagens neste t€ ¦ópico (4)
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22. RJ - RAMOS - Auxiliar Administrativo
Enviado por: "Base Consultoria" baserhconsultoria@yahoo.com.br baserhconsultoria
Data: Qui, 30 de Set de 2010 1:11 pm

RJ - RAMOS - AUXILIAR ADMINISTRATIVO
€ ¦
Sal€ ¦ário: R$ 750,00 + VT + Visa Alimenta€ ¦ção
€ ¦
Sexo: Feminino
€ ¦
Local de Trabalho: Ramos (MORAR NAS PROXIMIDADES)
€ ¦
Conhecimento em elabora€ ¦ção de planilhas, digita€ ¦ção de correspond€ ¦ências, agendamentos (word, excel, etc.), envio de e-mails, atendimento ao p€ ¦úblico, etc.
€ ¦
Favor enviar curr€ ¦ículo para: curriculo@baserhconsultoria.com.br
€ ¦
Assunto: Auxiliar Administrativo - Ramos
€ ¦
Att,
€ ¦
Base RH Consultoria

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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23.1. PESSOA PORTADORA DE DEFICI€ ¢Ã'ªNCIA - RJ
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Qui, 30 de Set de 2010 1:11 pm

AFAMAR | Capital Humano€ ¢â' '³ Solu€ ¢Ã§Ãµes integradas em Gest€ ¢Ã£o de Recursos Humanos
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in€ ¢Ãºmeras organiza€ ¢Ã§Ãµes no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as
empresas no que € ¢Ã© essencial para a estrat€ ¢Ã©gia competitiva: Capital Humano,
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€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â Â CONHECIMENTOS EM EXCEL AVAN€ ¢Ã'§ADO (F€ ¢Ã'³RMULAS) E BOA DIGITA€ ¢Ã'§Ã'£O;
€ ¢Â·Â Â Â € ¢Â BOA FLU€ ¢Ã'ªNCIA VERBAL;
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€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â Â FAR€ ¢Ã'¡ ATENDIMENTOS TELEF€ ¢Ã'´NICOS.
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â Â FAVOR INFORMAR DEFICI€ ¢Ã'ªNCIA COM CID NO CURR€ ¢Ã'CULO.
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BENEF€ ¢Ã'CIOS: ASSIST. M€ ¢Ã'©D + ODONTO + CONV. FARMACIA + CESTA B€ ¢Ã'¡SICA + PPR + TR
18,00
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HOR€ ¢Ã'¡RIO:COMERCIAL (FLEX€ ¢Ã'VEL SE ESTUDANTE)
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OS INTERESSADOS E DENTRO DO PERFIL DEVER€ ¢Ã'£O ENCAMINHAR O CURR€ ¢Ã'CULO PARA:
adriana@afamar.com.brE MENCIONAR NO ASSUNTO: PPD - LEBLON € ¢â' '³ RJ.
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Informamos que o seu curr€ ¢Ãculo ser€ ¢Ã¡ analisado de acordo com o perfil da
oportunidade em quest€ ¢Ã£o e a AFAMAR CAPITAL HUMANO s€ ¢Ã³ ir€ ¢Ã¡ entrar em contato com
os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.

Caso voc€ ¢Ãª n€ ¢Ã£o esteja dentro do perfil para esta oportunidade, em nosso site voc€ ¢Ãª
poder€ ¢Ã¡ verificar as vagas que temos em aberto e candidatar-se a uma
oportunidade.

Boa Sorte!
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Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
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24.1. Consultora de Vendas
Enviado por: "Dayane" dayane.carreiro@yahoo.com.br dayane.carreiro
Data: Qui, 30 de Set de 2010 1:13 pm

Empresa Prestadora de Servi€ ¦ço contrata para seu cliente - Ind€ ¦ústria de
Cosm€ ¦éticos:
€ ¦
Consultora de Vendas:
€ ¦
Atividades:
Atendimento ao cliente,fechamento de vendas,demonstra€ ¦ção de produtos e
orgazni€ ¦ção de layout.
€ ¦
Segundo Grau Completo.
Idade: 18 - 30 anos.€ ¦
Sexo feminino.
Desej€ ¦ável experi€ ¦ênica anterior em vendas de loja.
Hor€ ¦ário: Seg-Sex 12:00 € ¦às 18:00 hs€ ¦ e Domingo (15 em 15 dias) 15:00 € ¦às 21:00 hs
Local de trabalho: Shopping Rio Sul - Botafogo

Interessadas enviar curr€ ¦ículo para vagastecnicas@yahoo.com.br, mencionando
Consultora de vendas no assunto.

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Mensagens neste t€ ¦ópico (9)

ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE EST€ ¦Á DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDI€ ¦ÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDERE€ ¦ÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV

N€ ¦ÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOC€ ¦Ê.

ATT
SANDRA MARA
LISTA DA SANDRA MARA

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Links do Yahoo! Grupos

<*> Para visitar o site do seu grupo na web, acesse:
http://br.groups.yahoo.com/group/listadasandramara/

<*> Para sair deste grupo, envie um e-mail para:
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<*> O uso que voc€ ¦ê faz do Yahoo! Grupos est€ ¦á sujeito aos:
http://br.yahoo.com/info/utos.html

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quinta-feira, 30 de setembro de 2010

LSM: Resumo 18620

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