T€ ¦ópicos contidos neste resumo:
1.1. CONFERENTE
De: Hellen martins
2.1. RJ - Estagi€ ¢Ã¡rio de Inform€ ¢Ã¡tica
De: softck@softck.com.br
3. CAIXA P/ LIMITS - SHOP. RIO SUL
De: Tatiana Lopes
4. ATENDENTES CORPORATIVO - PARA O CENTRO DO RIO
De: Ana Luiza Corr€ ¦êa
5. RJ- Pesquisa de opini€ ¢Ã£o para jovens que pretendem entrar na fac
De: Recrutamento para pesquisas
6.1. OPERADOR DE M€ ¦ÁQUINA DE CORTE ELETR€ ¦ÔNICO - RJ
De: WRS
7.1. T€ ¦écnico de Manuten€ ¦ção
De: Thais Oliveira
8. RJ Mantenedor El€ ¦étrico II
De: Thais Oliveira
9. Enc: Enc: Enc: COZINHEIRA Nil€ ¦ópolis Urgente
De: N€ ¦úcleo Solu€ ¦ções em Recursos Humanos
10. Vendedores externos de grandes contas que resida no Sul Fluminense
De: Lara Murray
11. RJ - Est€ ¦ágio Administra€ ¦ção - Oportunidade € ¦Única!
De: Luciane
12.1. Vendedora interna de grandes contas
De: Lara Murray
13.1. Vendedor de concession€ ¦ária de caminh€ ¦ões
De: Lara Murray
14. Profissional de TMK
De: Lara Murray
15.1. VENDEDORA DE VE€ ¦ÍCULOS
De: Lara Murray
16.1. RJPESQUISA AUTOM€ ¢Ã'³VEISIII R$120,00 HOMENS DE 30/45 MIN.CURSANDO
De: Cidalia Soares
17.1. RJ - ANALISTA DE CONTAS JR (ATENDIMENTO A LOJISTAS) - Barra da Tijuc
De: Vagas Diversas
17.2. RJ - ANALISTA DE CONTAS JR (ATENDIMENTO A LOJISTAS) - Barra da Tijuc
De: Vagas Diversas
18. PED€ ¢Ã'¡GIO MANILHA
De: rhrj@terra.com.br
19.1. RJ CURSO DE ROTINAS E LEGISLA€ ¦ÇÃO TRABALHISTA
De: Cepac
20.1. RJ CURSO DE TESTES PSICOLOGICOS E ELA DE LAUDOS
De: Cepac
21.1. RJ CURSO DE CARGOS E SAL€ ¦ÁRIOS
De: Cepac
22. RJ CURSO GEST€ ¦ÃO DA QUALIDADE COM FOCO EM FERRAMENTAS
De: Cepac
23. RJ CURSO DE SEFIP 8.4
De: Cepac
24. RJPESQUISA AUTOM€ ¢Ã'³VEISIII R$120,00 OU R$150 DE 30/45ANOS MIN. 3€
De: Cidalia Soares
25. Auxiliar de Telefonia - RJ
De: Dayane
Mensagens
________________________________________________________________________
1.1. CONFERENTE
Enviado por: "Hellen martins" oliveira_hellen@yahoo.com.br oliveira_hellen
Data: Qua, 29 de Set de 2010 7:09 pm
MULTINACIONAL CONTRATA PROFISSIONAIS.
€ ¦
€ ¦ VAGAS COM IN€ ¦ÍCIO IMEDIATO, PARA TODAS AS LOCALIDADES DO RIO DE JANEIRO.
€ ¦
€ ¦
* € ¦ PARA ATUAR COMO CONFERENTE / COLETOR DE DADOS EM EMPRESAS DE GRANDE PORTE
€ ¦
€ ¦· COM CARTEIRA ASSINADA;
€ ¦
€ ¦
IN€ ¦ÍCIO IMEDIATO E COM GRANDES POSSIBILIDADES DE CRESCIMENTO.
€ ¦
ESCOLARIDADE: ENSINO M€ ¦ÉDIO COMPLETO OU CURSANDO O 3€ ¦º ANO
€ ¦
€ ¦· N€ ¦ÃO € ¦É NECESS€ ¦ÁRIO EXPERI€ ¦ÊNCIA;
€ ¦
€ ¦· HOR€ ¦ÁRIO DE TRABALHO: NOTURNO / MADRUGADA
€ ¦
€ ¦· MORADORES€ ¦ DE TODO€ ¦ RIO DE JANEIRO€ ¦
€ ¦
€ ¦
CANDIDATOS INTERESSADOS COMPARECER€ ¦ 5€ ¦ª FEIRA DIA 30/09 € ¦ÀS 10H,
€ ¦
NA AV. RIO BRANCO, 120 - GRUPO 607 - 6€ ¦º ANDAR - SALA 14 E 15 - CENTRO DA CIDADE.
€ ¦
LEVAR DOCUMENTOS E CANETA
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (81)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
2.1. RJ - Estagi€ ¢Ã¡rio de Inform€ ¢Ã¡tica
Enviado por: "softck@softck.com.br" softck@softck.com.br
Data: Qua, 29 de Set de 2010 7:21 pm
ESTAGI€ ¢Ã'¡RIO DE INFORM€ ¢Ã'¡TICA (INFRAESTRUTURA) Cursando: Faculdade de
Tecnologia de Informa€ ¢Ã§Ã£o ou Polit€ ¢Ã©cnico de Rede de Computadores
Conhecimento de montagem de computadores; windows XP, 7 e Server; pacote
Office, rede windows, email Ingl€ ¢Ãªs para leitura Candidatos interessados
favor enviar curriculo para softck@openlink.com.br [1]
Links:
------
[1]
mailto:softck@openlink.com.br
[As partes desta mensagem que n€ ¢Ã£o continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (3)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
3. CAIXA P/ LIMITS - SHOP. RIO SUL
Enviado por: "Tatiana Lopes" xsiterh@yahoo.com.br xsiterh
Data: Qua, 29 de Set de 2010 7:22 pm
Loja LIMITS contrata:
€ ¦
- OPERADORA DE CAIXA
€ ¦
- Necess€ ¦ário 2€ ¦º grau completo ou Superior em curso
- Necess€ ¦ária experi€ ¦ência anterior na fun€ ¦ção
- Experi€ ¦ência no manuseio de m€ ¦áquinas de cart€ ¦ão de cr€ ¦édito
- Desej€ ¦ável experi€ ¦ência no sistema GAL, ou LINX, ou QUADRANT...
- Condu€ ¦ção direta para o local de trabalho
€ ¦
- HOR€ ¦ÁRIO: 16h as 22h (6h di€ ¦árias)
- LOCAL: Shopping Rio Sul
- SAL€ ¦ÁRIO: R$ 790,00 + premia€ ¦ções
€ ¦
Interessados na vaga, enviar o CV para rh@limits.com.br, com o nome da vaga no assunto. O CV deve ser enviado acompanhado de foto!!!
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
4. ATENDENTES CORPORATIVO - PARA O CENTRO DO RIO
Enviado por: "Ana Luiza Corr€ ¦êa" ana.ciarh@yahoo.com.br
Data: Qua, 29 de Set de 2010 7:27 pm
EMPRESA NO RAMO DE€ ¦ TELECOMUNICA€ ¦ÇÕES CONTRATA
ATENDENTES RECEPTIVO
AMBOS OS SEXO
€ ¦ MAIOR DE 18 ANOS
2€ ¦º GRAU COMPLETO
N€ ¦ÃO € ¦É NECESSESARIO EMPERENCIA EM ATENDIMENTO RECEPTIVO
LOCAL DE TRABALHO - CENTRO DO RIO
CONDU€ ¦ÇÃO DIRETA PARA A CINELANDIA
DISPONIBILIDADE ATE 21 HRS
TRABALHO 6X1 - FOLGA SABADO OU DOMINGO
6 HORAS E 20 MIN POR DIA
SALARIO R$575,00 +VT+VR APOS 3 MESES R$632,00 + BENEFICIOS
A EMPRESA OFERECE PLANO DE CARREIRA.
INTERESSADOS FAVOR COMPARECER NESTA 5€ ¦ª FEIRA 30/09/2010€ ¦ AS 13 HRS ,NA RUA
VISCONDE DE SANTA ISABEL, 20 SL 414€ ¦ EM VILA ISABEL. TRAZER CURRICULO PROCURAR€ ¦
CONSULTOR ALINE.
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
5. RJ- Pesquisa de opini€ ¢Ã£o para jovens que pretendem entrar na fac
Enviado por: "Recrutamento para pesquisas" nmbaragao@yahoo.com.br nmbaragao
Data: Qua, 29 de Set de 2010 7:34 pm
€ ¢Â
Dia
Hora
Grupo
Local
€ ¢Â
04/10
€ ¢Â
16h30min
€ ¢Â
Feminino
€ ¢Â
Flamengo
€ ¢Â
19h
€ ¢Â
Masculino
€ ¢Â
GRUPO1 € ¢â' '³ Feminino€ ¢Â à  mulheres€ ¢Â  que est€ ¢Ã£o planejando€ ¢Â ingressar na faculdade/
universidade.€ ¢Â Pretendem
prestar vestibular para institui€ ¢Ã§Ãµes de ensino superior€ ¢Â  ainda em 2010 ou in€ ¢Ãcio de 2011.
€ ¢Â
GRUPO 2 € ¢â' '³ Masculino€ ¢Ã  homens€ ¢Â  que
est€ ¢Ã£o planejando€ ¢Â ingressar
na faculdade/ universidade.€ ¢Â Pretendem
prestar vestibular para institui€ ¢Ã§Ãµes de ensino superior , ainda em 2010 ou
in€ ¢Ãcio de 2011.
€ ¢Â
Idades de 25 anos a 30 anos
€ ¢Â·Â       Â
Morador da Baixada e do sub€ ¢Ãºrbio
€ ¢Â·Â       Â
Devem ser pessoas que estejam inseridas no mercado de
trabalho e desejam, atrav€ ¢Ã©s do estudo/diploma, buscar uma melhoria na carreira
ou salarial. € ¢Ã'© o perfil do batalhador
€ ¢Â
€ ¢Â·Â       Â
Devem ser trabalhadores, n€ ¢Ã£o devem
estar desempregados.
€ ¢Â
€ ¢Â·Â       Â
Pessoas que buscam informa€ ¢Ã§Ã£o,
consideram o estudo importante€ ¢Â à  Pessoas que querem crescer.
€ ¢Â
€ ¢Â·Â       Â
Eles podem estar estudando por conta
pr€ ¢Ã³pria ou estar fazendo algum cursinho preparat€ ¢Ã³rio, mas ainda n€ ¢Ã£o entraram
para a faculdade
€ ¢Â
€ ¢Â·Â       Â
Preferencialmente, s€ ¢Ã£o pessoas que ir€ ¢Ã£o
bancar seu pr€ ¢Ã³prio estudo € ¢â' '³ n€ ¢Ã£o podemos ter somente pessoas que s€ ¢Ã³ pensem em federais. Eles
podem at€ ¢Ã© pensar/sonhar com p€ ¢Ãºblicas, mas tamb€ ¢Ã©m tem que ter interesses nas
faculdade privadasN€ ¢Ã£o pode nunca ter participado de pesquisa de opini€ ¢Ã£o
€ ¢Â  Por favor informar qual a faculdade/universidade pretende cursar, quando e qual a carreira.Ganhar€ ¢Ã£o pela participa€ ¢Ã§Ã£o : R$ 70,00
Local: Flamengo
OBS: Por favor fa€ ¢Ã§am cadastro somente com uma recrutadora , pois tem pessoas sendo convocada por duas ao mesmo tempo.Obrigada
Por favor mande e-mail para (nmbaragao@yahoo.com.br)com os seguintes dados: NOME, IDADE, BAIRRO E TELEFONES (residencial, trabalho e celular). Informar tamb€ ¢Ã©m qual o grau de instru€ ¢Ã§Ã£o e se possui carro (caso possua,) qual a marca
modelo e ano.
€ ¢Â
[As partes desta mensagem que n€ ¢Ã£o continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
6.1. OPERADOR DE M€ ¦ÁQUINA DE CORTE ELETR€ ¦ÔNICO - RJ
Enviado por: "WRS" williamrodriguessilva@ig.com.br brwsi5
Data: Qua, 29 de Set de 2010 7:45 pm
*Vaga: OPERADOR DE M€ ¦ÁQUINA DE CORTE ELETR€ ¦ÔNICO - RJ
*
Experi€ ¦ência m€ ¦ínima de 1 ano em opera€ ¦ção e manuseio de m€ ¦áquina de recorte
Routers, Esko.
Conhecimento dos softwares: CorelDraw, Illustrator, FlexSign e ArtCan.
Ensino M€ ¦édio completo.
Os interessados dever€ ¦ão enviar o curr€ ¦ículo no corpo do e-mail, informando a
pretens€ ¦ão salarial para recrutamento@fotosfera.com.br e colocando no campo
assunto: OPERADOR DE M€ ¦ÁQUINA DE CORTE ELETR€ ¦ÔNICO - RJ
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
7.1. T€ ¦écnico de Manuten€ ¦ção
Enviado por: "Thais Oliveira" thaisbetter@yahoo.com.br thaisbetter
Data: Qua, 29 de Set de 2010 8:03 pm
Consultoria em Recursos Humanos seleciona para€ ¦ Ind€ ¦ústria de Grande Porte:
€ ¦
T€ ¦écnico de Manuten€ ¦ção
€ ¦
€ ¦
Perfil Desejado:
€ ¦
- Forma€ ¦ção: T€ ¦écnico em Mecatr€ ¦ônica, Automa€ ¦ção€ ¦ ou Mec€ ¦ânica
- Ingl€ ¦ês avan€ ¦çado
- Diferencial: Usu€ ¦ário de sistemas informatizados: Microsiga, Datasul etc.
- Usu€ ¦ário do pacote office
- Experi€ ¦ência em manuten€ ¦ção eletromec€ ¦ânica, pneum€ ¦ática e eletr€ ¦ônica de m€ ¦áquinas de produ€ ¦ção.
€ ¦
A empresa oferece sal€ ¦ário + atraentes benef€ ¦ícios!
€ ¦
Interessados encaminhar curr€ ¦ículo com Pretens€ ¦ão Salarial, no corpo do email e em anexo para: trabalhoindustrial@yahoo.com.br, mencionando no campo de assunto T€ ¦écnico de Manuten€ ¦ção.
€ ¦
Boa Sorte!
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (16)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
8. RJ Mantenedor El€ ¦étrico II
Enviado por: "Thais Oliveira" thaisbetter@yahoo.com.br thaisbetter
Data: Qua, 29 de Set de 2010 8:19 pm
Consultoria recruta para Sider€ ¦úrgica:
€ ¦
Mantenedor El€ ¦étrico II
€ ¦
Pr€ ¦é-Requisitos:
€ ¦
- Experi€ ¦ência em ind€ ¦ústria;
- Ensino M€ ¦édio completo T€ ¦écnico Eletr€ ¦ônica ou Curso T€ ¦écnico Eletr€ ¦ônica;
- Imprescind€ ¦ível experi€ ¦ência em: Manuten€ ¦ção PLC, Drives de acionamento, Comandos El€ ¦étricos e€ ¦ Pain€ ¦éis Eletr€ ¦ônicos.
- Diferencial: Cursos de Automa€ ¦ção Industrial, Automa€ ¦ção El€ ¦étrica, Comandos El€ ¦étricos, Curso de Inversores, Curso de PLC.
€ ¦
Local: Zona Oeste, RJ
Sal€ ¦ário: Atraente + Grandes Benef€ ¦ícios
€ ¦
Atividades do cargo: Manuten€ ¦ção El€ ¦étrica em m€ ¦áquinas de grande porte;
€ ¦
Favor encaminhar o curr€ ¦ículo para: trabalhoindustrial@yahoo.com.br,€ ¦ mensionando no assunto Mantenedor El€ ¦étrico. Por favor informe a pretens€ ¦ão salarial.€ ¦
€ ¦
€ ¦
Obrigada!
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
9. Enc: Enc: Enc: COZINHEIRA Nil€ ¦ópolis Urgente
Enviado por: "N€ ¦úcleo Solu€ ¦ções em Recursos Humanos" nucleosrh@ymail.com
Data: Qua, 29 de Set de 2010 8:35 pm
€ ¦ Nucleo Solu€ ¦ções em Recursos Humanos
O Nucleo Solu€ ¦ções em Recursos Humanos, especializado em capta€ ¦ção, reten€ ¦ção e
desenvolvimento de talentos, seleciona com urg€ ¦ência para restaurante em
Nil€ ¦ópolis:€ ¦
COZINHEIRA
€ ¦
Para in€ ¦ício imediato!
€ ¦
Pr€ ¦é-requisitos:
€ ¦
- S€ ¦ólida experi€ ¦ência nas atribui€ ¦ções relativas ao cargo
- Facilidade de acesso ao local de trabalho
- Agilidade, efici€ ¦ência, iniciativa e organiza€ ¦ção
€ ¦
Os Interessados dever€ ¦ão enviar curr€ ¦ículo no corpo do e-mail para
mdl.psico@ymail.comcitando fun€ ¦ção pretendida.
€ ¦
Os candidatos considerados APTOS na etapa de avalia€ ¦ção de curr€ ¦ículo ser€ ¦ão
contatados por nossa equipe no prazo de 7 dias € ¦úteis. Os demais candidatos ter€ ¦ão
os curr€ ¦ículos direcionados para nosso banco de talentos.
€ ¦
Boa sorte!€ ¦
Nucleo Solu€ ¦ções em Recursos Humanos
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
10. Vendedores externos de grandes contas que resida no Sul Fluminense
Enviado por: "Lara Murray" laramurrayrh@yahoo.com.br laramurrayrh
Data: Qua, 29 de Set de 2010 8:56 pm
Empresa de€ ¦ grande porte no ramo€ ¦ de condutores e€ ¦ materiais el€ ¦étricos€ ¦ localizada no€ ¦ Centro do Rio de Janeiro, contrata: Vendedores externos de grandes contas que€ ¦ resida no Sul Fluminense do Estado
com as seguintes especifica€ ¦ções:
€ ¦
Experi€ ¦ência€ ¦ no ramos ind€ ¦ústriais, tubos, conex€ ¦ões, estaleiros, hidr€ ¦áulico e petrol€ ¦íferas.
Experi€ ¦ência com venda externa
Com carteira de habilita€ ¦ção categoria B
MORAR PR€ ¦ÓXIMO A Barra Mansa, Volta Redonda, Barra do Pira€ ¦í e etc...
€ ¦
€ ¦
€ ¦
A empresa oferece sal€ ¦ário fixo a cima do mercado + benef€ ¦ícios + autom€ ¦óvel e ajuda de custo.
€ ¦
Os interessados devem encaminhar curr€ ¦ículo para lmvagas.rh@gmail.com colocar no assunto: Vendedores externos de grandes contas que€ ¦ resida no Sul Fluminense
€ ¦
S€ ¦ó ser€ ¦ão analisados os curr€ ¦ículos que€ ¦ forem encaminhados no corpo do e-mail (sem que estejam anexados) e que estejam estritamente dentro do perfil solicitado, caso contrario
estar€ ¦ão automaticamente desclassificados.
Equipe:
L Murray Consultoria em RH
"Aqui o talento € ¦é voc€ ¦ê"
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
11. RJ - Est€ ¦ágio Administra€ ¦ção - Oportunidade € ¦Única!
Enviado por: "Luciane" luci_cm@terra.com.br luciane_cabralmoreira
Data: Qua, 29 de Set de 2010 9:01 pm
Prezados estudantes,
Ind€ ¦ústria Farmac€ ¦êutica com mais de 70 anos no mercado, junto ao
Instituto Capacitare, buscam estudantes at€ ¦é o 4€ ¦º per€ ¦íodo de
administra€ ¦ção ou previs€ ¦ão de formatura entre 12-2012 e 06-2014,
que tenham interesse de participar do Processo Seletivo dessa s€ ¦ólida
empresa.
Existem 4 vagas de est€ ¦ágio para os acad€ ¦êmicos de Administra€ ¦ção.
A empresa oferece:
Bolsa Aux€ ¦ílio de R$ 900,00, VT, Refei€ ¦ção, Cesta B€ ¦ásica de
R$100,00, Assist€ ¦ência M€ ¦édica e Odontol€ ¦ógica
Interessados em participar do Processo Seletivo, enviar curr€ ¦ículo
urgentemente para alexandra@institutocapacitare.com.br
<mailto:alexandra@institutocapacitare.com.br> No ASSUNTO colocar ADM
IND FARM
Local de Est€ ¦ágio: Jacar€ ¦é € ¦'¶ RJ / Barra € ¦'¶ RJ.
Hor€ ¦ário de est€ ¦ágio 6h por dia, de segunda-feira € ¦à sexta-feira,
de 9h at€ ¦é as 16h.
Venha estagiar em uma empresa que est€ ¦á entre as 100 melhores de se
trabalhar no Brasil!
Atenciosamente,
Equipe Capacitare
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
12.1. Vendedora interna de grandes contas
Enviado por: "Lara Murray" laramurrayrh@yahoo.com.br laramurrayrh
Data: Qua, 29 de Set de 2010 9:01 pm
Empresa de€ ¦ grande porte no ramo€ ¦ de condutores e€ ¦ materiais el€ ¦étricos€ ¦ localizada no€ ¦ Centro do Rio de Janeiro, contrata: Vendedora interna de grandes contas
com as seguintes especifica€ ¦ções:
€ ¦
Experi€ ¦ência€ ¦ no ramos ind€ ¦ústriais, tubos, conex€ ¦ões, estaleiros, hidr€ ¦áulico e petrol€ ¦íferas.
Conhecimento de Ingl€ ¦ês
Experi€ ¦ência com vendas pelo telefone
MORAR PR€ ¦ÓXIMO AO CENTRO DO RIO DE JANEIRO
€ ¦
€ ¦
€ ¦
A empresa oferece sal€ ¦ário fixo a cima do mercado + benef€ ¦ícios€ ¦
€ ¦
Os interessados devem encaminhar curr€ ¦ículo para lmvagas.rh@gmail.com colocar no assunto:€ ¦ Vendedora interna de grandes contas
€ ¦
S€ ¦ó ser€ ¦ão analisados os curr€ ¦ículos que€ ¦ forem encaminhados no corpo do e-mail (sem que estejam anexados) e que estejam estritamente dentro do perfil solicitado, caso contrario
estar€ ¦ão automaticamente desclassificados.
Equipe:
L Murray Consultoria em RH
"Aqui o talento € ¦é voc€ ¦ê"
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (3)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
13.1. Vendedor de concession€ ¦ária de caminh€ ¦ões
Enviado por: "Lara Murray" laramurrayrh@yahoo.com.br laramurrayrh
Data: Qua, 29 de Set de 2010 9:02 pm
Concession€ ¦ária de grande porte localizada em Caxias,
contrata:€ ¦ Vendedor de caminh€ ¦ão€ ¦ externo€ ¦ com as seguintes especifica€ ¦ções:
€ ¦
Experi€ ¦ência€ ¦ de trabalho em concession€ ¦ária€ ¦
Venda de caminh€ ¦ões novos, ou equipamentos para o setor de transporte, implementos rodvi€ ¦ários, carrocerias, basculas, empilhadeiras e pneus para carga.
Conhecimento no setor de transporte de cargas em geral.
O€ ¦ candidato deve ter postura e boa dic€ ¦ção
MORAR PR€ ¦ÓXIMO AO LOCAL DE TRABALHO.
€ ¦
€ ¦
€ ¦
A empresa oferece sal€ ¦ário de: R$ 620,00 + comiss€ ¦ão + refei€ ¦ção e assist€ ¦ência m€ ¦édica.
€ ¦
Os interessados devem encaminhar curr€ ¦ículo para lmvagas.rh@gmail.com e colocar no assunto: Vendedor de concession€ ¦ária de caminh€ ¦ões
€ ¦
S€ ¦ó ser€ ¦ão analisados os curr€ ¦ículos que€ ¦ forem encaminhados no corpo do e-mail (sem que estejam anexados) e que estejam estritamente dentro do perfil solicitado, caso contrario
estar€ ¦ão automaticamente desclassificados.
Equipe:
L Murray Consultoria em RH
"Aqui o talento € ¦é voc€ ¦ê"
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (15)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
14. Profissional de TMK
Enviado por: "Lara Murray" laramurrayrh@yahoo.com.br laramurrayrh
Data: Qua, 29 de Set de 2010 9:02 pm
Empresa de m€ ¦édio porte no ramo propaganda e marketing localizada no€ ¦ Recreio dos Bandeirantes, contrata:€ ¦ Profissional de TMK€ ¦
com as seguintes especifica€ ¦ções:
€ ¦
Experi€ ¦ência€ ¦ de trabalho tmk
Dom€ ¦ínio de infom€ ¦ática (Pacote office)
A€ ¦ candidata deve ter postura e boa dic€ ¦ção
MORAR PR€ ¦ÓXIMO AO LOCAL DE TRABALHO.
€ ¦
€ ¦
€ ¦
A empresa oferece sal€ ¦ário compat€ ¦ível com o mercado do trabalho
€ ¦
Os interessados devem encaminhar curr€ ¦ículo para lmvagas.rh@gmail.com e colocar no assunto: TMK
€ ¦
S€ ¦ó ser€ ¦ão analisados os curr€ ¦ículos que€ ¦ forem encaminhados no corpo do e-mail (sem que estejam anexados) e que estejam estritamente dentro do perfil solicitado, caso contrario
estar€ ¦ão automaticamente desclassificados.
Equipe:
L Murray Consultoria em RH
"Aqui o talento € ¦é voc€ ¦ê"
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
15.1. VENDEDORA DE VE€ ¦ÍCULOS
Enviado por: "Lara Murray" laramurrayrh@yahoo.com.br laramurrayrh
Data: Qua, 29 de Set de 2010 9:04 pm
Loja€ ¦ de ve€ ¦ículos multimarcas€ ¦ localizada no Recreio dos Bandirantes contrata:€ ¦
Vendedora de€ ¦ ve€ ¦ículos€ ¦ com as seguintes especifica€ ¦ções:
€ ¦
Experi€ ¦ência€ ¦ de trabalho€ ¦ na € ¦área comercial€ ¦
Excelente conhecimento em Vendas.
O€ ¦ candidato deve ter postura e boa dic€ ¦ção
MORAR IMPRESCINDIVELMENTE€ ¦ Pr€ ¦óximo ao Recreio dos Bandeirantes€ ¦
€ ¦
A empresa oferece sal€ ¦ário compat€ ¦ível com o mercado + benef€ ¦ícios.
€ ¦
Os interessados devem encaminhar curr€ ¦ículo para lmvagas.rh@gmail.com e colocar no assunto€ ¦ VENDEDORA DE VE€ ¦ÍCULOS€ ¦
€ ¦
S€ ¦ó ser€ ¦ão analisados os curr€ ¦ículos que€ ¦ forem encaminhados no corpo do e-mail (sem que estejam anexados) e que estejam estritamente dentro do perfil solicitado, caso contrario estar€ ¦ão automaticamente desclassificados.
Equipe:
L Murray Consultoria em RH
"Aqui o talento € ¦é voc€ ¦ê"
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (5)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
16.1. RJPESQUISA AUTOM€ ¢Ã'³VEISIII R$120,00 HOMENS DE 30/45 MIN.CURSANDO
Enviado por: "Cidalia Soares" cesteves43@yahoo.com.br cesteves43
Data: Qua, 29 de Set de 2010 9:08 pm
Pesquisa Autom€ ¢Ã³veis III
€ ¢Â
€ ¢Â
Participa€ ¢Ã§Ã£o R$120,00
€ ¢Â
€ ¢Â
€ ¢Â
€ ¢Â 07/09 € ¢â' '³ Quarta-feira€ ¢Â  € ¢Â  Homens de 30 a 45 anos,
€ ¢Â 20:00€ ¢Â                               Propriet€ ¢Ã¡rios de Golf/Bora/Astra/Vecra/
€ ¢Â                                        € ¢Â Focus Htach e Sedan/Megane/Stilo/Linea
€ ¢Â                                       € ¢Â  Peugeot 307/C4/C4,Civic/City/Corolla
€ ¢Â                                         Sentra/Tiida.
€ ¢Â    Todos:
€ ¢â' ¢Â A idade dos participantes dos grupos ser€ ¢Ã¡ de 30 a 45 anos.
€ ¢â' ¢Â Que tenham comprado autom€ ¢Ã³vel 2008 para c€ ¢Ã¡ na casa.
€ ¢â' ¢Â Tenham comprado o carro 0KM;
€ ¢â' ¢Â Escolaridade m€ ¢Ãnima cursando Superior;
€ ¢â' ¢Â Todos Bairros, inclusive Niter€ ¢Ã³i.
€ ¢â' ¢Â J€ ¢Ã¡ podem ter participado de reuni€ ¢Ã£o em qualquer tempo nunca
€ ¢Â  sobre autom€ ¢Ã³veis;
€ ¢â' ¢Â Ter€ ¢Ã£o que ter participado do processo de compra;
€ ¢â' ¢Â Os carros dever€ ¢Ã£o estar no nome dos participantes ou do c€ ¢Ã´njuge,
€ ¢â' ¢Â N€ ¢Ã£o ser€ ¢Ã£o aceitos carros em nome de empresa;
€ ¢â' ¢Â Obrigat€ ¢Ã³rio trazer RG e documento do carro original.
Local€ ¢Â da Pesquisa : Estrella Espa€ ¢Ã§o/Flamengo
€ ¢Â       CANDIDATOS ENVIEM€ ¢Â DADOS PARA: cesteves43@yahoo.com.br€ ¢Â Â
€ ¢Â       Assunto:€ ¢Â PESQUISA /AUTOM€ ¢Ã'³VEISIII + seu BAIRRO
PARA EVITAR PROBLEMAS FUTUROS COM SEU CADASTRO, PEDIMOS QUE€ ¢Â ENVIE UMA € ¢Ã'ºNICA INSCRI€ ¢Ã'§Ã'£O (EMAIL), PARA€ ¢Â UMA S€ ¢Ã'³ PESSOA (recrutadora/Cidalia).
NOME:
IDADE:
SEXO:
ESTADO CIVIL:
QUEM MORA COM VC?
TEM FILHOS?€ ¢Â       Â
BAIRRO RESIDENCIAL:
PROFISS€ ¢Ã'£O:
ESCOLARIDADE:
J€ ¢Ã'¡ PARTICIPOU DE ALGUMA PESQUISA?
QUANDO E QUAL ASSUNTO?
€ ¢Â VOC€ ¢Ã'ª DIRIGE€ ¢Â AUTOM€ ¢Ã'³VEL?
O AUTOM€ ¢Ã'³VEL EST€ ¢Ã'¡ EM NOME DE QUEM ?
QUAL ANO E MODELO?
SEU CARRO FOI COMPRADO ZERO KM OU USADO?
Em sua resid€ ¢Ãªncia tem:
1- QUANTAS TVS?
2- QUANTOS DVDs e/ou V€ ¢Ã'DEOS CASSETES?
3-QUANTOS R€ ¢Ã'¡DIOS( TODOS OS TIPOS INCLUSIVE MP3,etc ):
4-QUANTOS BANHEIROS, (INCLUSIVE DE EMPREGADA):
5-QUANTOS CARROS?€ ¢Â        QUAL A MARCA/ANO?
6-TEM EMPREGADA MENSALISTA?
6-TEM M€ ¢Ã'¡QUINA DE LAVAR ROUPAS?€ ¢Â  Â
7- TEM GELADEIRA DUPLEX OU SIMPLES?
9- TEM FREEZER?
10-ESCOLARIDADE do(a) chefe(a)€ ¢Â da fam€ ¢Ãlia?€ ¢Â   Â
PARA€ ¢Â PARTICIPAR DA€ ¢Â  PESQUISA € ¢Ã'© NECESS€ ¢Ã'¡RIO
FORNECER TELEFONE FIXO€ ¢Â EM HOR€ ¢Ã'¡RIO COMERCIAL !€ ¢Â Â
TEL.Res.:€ ¢Â             Tel.com:€ ¢Â                  Cel:
€ ¢Â EU EMAIL:
€ ¢Â Quer saber sempre quais PESQUISAS DE OPINI€ ¢Ã'£O REMUNERADAS
€ ¢Â tenho para voc€ ¢ÃªÂ  participar? Visite meu BLOG!€ ¢Â  http://cidaliapesquisas.zip.net
€ ¢Â            Â
€ ¢Â        MEU Twitter: @PesquisasCida
€ ¢Â
€ ¢Â
€ ¢Â
[As partes desta mensagem que n€ ¢Ã£o continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
17.1. RJ - ANALISTA DE CONTAS JR (ATENDIMENTO A LOJISTAS) - Barra da Tijuc
Enviado por: "Vagas Diversas" recrutamentogg@yahoo.com.br recrutamentogg
Data: Qua, 29 de Set de 2010 9:50 pm
ANALISTA DE CONTAS JR
Requisitos:
€ ¦
-Superior em Administra€ ¦ção, Comunica€ ¦ção,
Comunica€ ¦ção Social, Jornalismo (CURSANDO OU COMPLETO);
-F€ ¦ácil acesso a Barra da Tijuca;
-Conhecimentos Avan€ ¦çados do Pacote
Office, Internet, Outlook e outros;
-Dominio
do Excel;
-Desej€ ¦ável Ingl€ ¦ês/ Espanhol € ¦é
diferencial;
-Necess€ ¦ário disponibilidade de
hor€ ¦ário.
€ ¦
Atividades a serem
desenvolvidas:
-Atendimento
a carteira de clientes do RJ e estados do Brasil(exce€ ¦ção SP);
-Rotina de reuni€ ¦ão mensal com sua
carteira de clientes;
-Prospec€ ¦ção de novas lojas;
-Elabora€ ¦ção de relat€ ¦órios e
controles da € ¦área;
-Aumento de receita e CPC de cada
loja menslamente;
An€ ¦álise de relat€ ¦órios e n€ ¦úmeros da
€ ¦área.
€ ¦
€ ¦
Oferecemos:
€ ¦
Sal€ ¦ário + Benef€ ¦ícios (Aux. M€ ¦édico,
Aux. Odontol€ ¦ógico, Seguro de Vida, Vale Transporte, Vale Refei€ ¦ção, Vale
Alimenta€ ¦ção e outros)
Local: Barra da Tijuca - RJ
Carga hor€ ¦ária: 40hs semanais -
9:00/18h - 2€ ¦ª a 6€ ¦ª feira.
Interessados encaminhar curr€ ¦ículo com PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL para ana.lima@buscape-inc.com colocando no ASSUNTO: "ANALISTA DE CONTAS JR".
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (3)
________________________________________________________________________
17.2. RJ - ANALISTA DE CONTAS JR (ATENDIMENTO A LOJISTAS) - Barra da Tijuc
Enviado por: "Vagas Diversas" recrutamentogg@yahoo.com.br recrutamentogg
Data: Qua, 29 de Set de 2010 9:50 pm
ANALISTA DE CONTAS JR
Requisitos:
€ ¦
-Superior em Administra€ ¦ção, Comunica€ ¦ção,
Comunica€ ¦ção Social, Jornalismo (CURSANDO OU COMPLETO);
-F€ ¦ácil acesso a Barra da Tijuca;
-Conhecimentos Avan€ ¦çados do Pacote
Office, Internet, Outlook e outros;
-Dominio
do Excel;
-Desej€ ¦ável Ingl€ ¦ês/ Espanhol € ¦é
diferencial;
-Necess€ ¦ário disponibilidade de
hor€ ¦ário.
€ ¦
Atividades a serem
desenvolvidas:
-Atendimento
a carteira de clientes do RJ e estados do Brasil(exce€ ¦ção SP);
-Rotina de reuni€ ¦ão mensal com sua
carteira de clientes;
-Prospec€ ¦ção de novas lojas;
-Elabora€ ¦ção de relat€ ¦órios e
controles da € ¦área;
-Aumento de receita e CPC de cada
loja menslamente;
An€ ¦álise de relat€ ¦órios e n€ ¦úmeros da
€ ¦área.
€ ¦
€ ¦
Oferecemos:
€ ¦
Sal€ ¦ário + Benef€ ¦ícios (Aux. M€ ¦édico,
Aux. Odontol€ ¦ógico, Seguro de Vida, Vale Transporte, Vale Refei€ ¦ção, Vale
Alimenta€ ¦ção e outros)
Local: Barra da Tijuca - RJ
Carga hor€ ¦ária: 40hs semanais -
9:00/18h - 2€ ¦ª a 6€ ¦ª feira.
Interessados encaminhar curr€ ¦ículo com PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL para ana.lima@buscape-inc.com colocando no ASSUNTO: "ANALISTA DE CONTAS JR".
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (3)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
18. PED€ ¢Ã'¡GIO MANILHA
Enviado por: "rhrj@terra.com.br" rhrj@terra.com.br
Data: Qua, 29 de Set de 2010 10:06 pm
MULTINACIONAL DE GRANDE PORTE CONTRATA:
AGENTE DE ARRECADA€ ¢Ã'§Ã'£O - PED€ ¢Ã'¡GIO
Residir pr€ ¢Ã³ximo ao Ped€ ¢Ã¡gio de Manilha
Escolaridade: 2€ ¢Âº Grau Completo
Inform€ ¢Ã¡tica: Dom€ ¢Ãnio do Pacote Office;
Idade: 21 € ¢Ã 35 anos;
Imprescind€ ¢Ãvel: Ter disponibilidade total de hor€ ¢Ã¡rio;
Hor€ ¢Ã¡rio de Trabalho: 22 € ¢Ã s 06h
Sal€ ¢Ã¡rio a combinar + VT + VA + PO + PS;
Enviar Curr€ ¢Ãculo para: rhrj@terra.com.br
[As partes desta mensagem que n€ ¢Ã£o continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
19.1. RJ CURSO DE ROTINAS E LEGISLA€ ¦ÇÃO TRABALHISTA
Enviado por: "Cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Qua, 29 de Set de 2010 10:42 pm
CURSO DE
ROTINAS E LEGISLA€ ¦ÇÃO TRABALHISTA
Empresa Registrada pelo CRP sob o n€ ¦º 1280 com autoriza€ ¦ção t€ ¦écnica do Psic€ ¦ólogo respons€ ¦ável para as atividades divulgadas .
Objetivo:
Conceder aos participantes o entendimento sobre a din€ ¦âmica do departamento pessoal e a legisla€ ¦ção na qual ele se baseia.
P€ ¦úblico-alvo:
Profissionais que lidem com pessoal, estudantes das € ¦áreas de humanas e administra€ ¦ção, al€ ¦ém de pessoas interessadas em conhecer a din€ ¦âmica e a legisla€ ¦ção que embasa o Departamento Pessoal de uma empresa, tanto para conhecimento pr€ ¦óprio como para atuar em RH ou em Departamento de Pessoal.
Conte€ ¦údo:
Conte€ ¦údo Program€ ¦ático:
a.. Admiss€ ¦ão
a.. Aspectos Legais
b.. Registro em CTPS
c.. Registro de Empregados
d.. Exame M€ ¦édico
e.. Contribui€ ¦ção Sindical
b.. Contratos de Trabalho
a.. Rela€ ¦ções de Trabalho
b.. Tipos de contrato de trabalho
c.. Jornada de Trabalho
a.. Hor€ ¦ário de Trabalho
b.. Quadro de Hor€ ¦ários
c.. Descanso Semanal Remunerado
d.. Adicional Noturno
e.. Adicional de Periculosidade / Insalubridade
d.. Benef€ ¦ícios
a.. Vale Transporte
b.. Vale Refei€ ¦ção / Alimenta€ ¦ção
e.. Folha de pagamento
a.. Obrigatoriedade da elabora€ ¦ção da folha
b.. Pagamento de sal€ ¦ário
c.. Gorjetas e Comiss€ ¦ões
d.. Verbas de Desconto
e.. Horas extras
f.. Banco de Horas
g.. Pagamento de Horas Noturnas (Adicional Noturno)
f.. Licen€ ¦ças
a.. Remuneradas
a.. Licen€ ¦ça maternidade
b.. Aux€ ¦ílio doen€ ¦ça
b.. N€ ¦ão remunerada
g.. F€ ¦érias
a.. Per€ ¦íodo aquisitivo
b.. Concess€ ¦ão
c.. C€ ¦álculos
d.. Abono Pecuni€ ¦ário
e.. Adicional de 1/3
f.. Pagamento
g.. Adiantamento da parcela do 13€ ¦º
h.. Registro
i.. Perda do direito
j.. F€ ¦érias coletivas
k.. F€ ¦érias dobradas
h.. Impostos sobre a folha de pagamento
a.. INSS
b.. FGTS
c.. IRRF
i.. Desligamento
a.. Desligamento por iniciativa do empregador
b.. Desligamento por iniciativa do empregado
c.. Demiss€ ¦ão sem justa causa
d.. Demiss€ ¦ão com justa causa
e.. Termo de Rescis€ ¦ão de Contrato
f.. Seguro Desemprego
g.. Homologa€ ¦ção
Carga hor€ ¦ária: 12 horas
Inscri€ ¦ção: R$ 40,00
Data e Hor€ ¦ário: 16,23,30 de outubro (s€ ¦ábado) de 14 € ¦às 18 horas
Investimento: R$ 300,00 € ¦à vista ou 2 x R$ 160,0
Solicite sua ficha de inscri€ ¦ção por e-mail: cepac_gente@terra.com.br
RUA DA LAPA 180 SLA 505 (CENTRO)
Tels.: (21) 3684-0043 (21) 3437-0951 (21) 9473-8469
Site: www.cepacgente.com.br
Centro de Atua€ ¦ção Psicol€ ¦ógica Cl€ ¦ínica e Organizacional
Empresa especializada em Recursos Humanos e Desenvolvimento de Pessoas
BANCO REAL AG 0098 CC 1740170-4
Nota fiscal acrescida de iss
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (33)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
20.1. RJ CURSO DE TESTES PSICOLOGICOS E ELA DE LAUDOS
Enviado por: "Cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Qua, 29 de Set de 2010 10:44 pm
CURSO DE
TESTES PSICOL€ ¦ÓGICOS
E ELABORA€ ¦ÇÃO DE LAUDOS
Empresa Registrada pelo CRP sob o n€ ¦º 1280 com autoriza€ ¦ção t€ ¦écnica do Psic€ ¦ólogo respons€ ¦ável para as atividades divulgadas .
Instrutora: M€ ¦ª da Concei€ ¦ção S. Correia: Psic€ ¦óloga Psicodramatista (CRP 05/15412) com experi€ ¦ência de 20 anos na € ¦área de RH em grandes empresas. Como Consultora Organizacional , presta servi€ ¦ços em Gest€ ¦ão de Pessoas, em Orienta€ ¦ção Profissional, Mapeamento de Compet€ ¦ências e Avalia€ ¦ção Psicol€ ¦ógica .
Com diversos cursos na € ¦área clinica e organizacional € ¦é especializada em Treinamento e Desenvolvimento, Din€ ¦âmica de Grupo e Psicoterapia.
Objetivo:
Conceder aos participantes (estudantes de psicologia e psic€ ¦ólogos) o conhecimento necess€ ¦ário dos seguintes testes: CPS, QUATI, IFP , IHS e LIP para uso adequado no exerc€ ¦ício da profiss€ ¦ão, ensinando como aplicar, coletar dados, organiz€ ¦á-los, interpret€ ¦á-los e Elaborar Laudo no processo de Seletivo.
P€ ¦úblico-alvo:
Profissionais e estudantes de Psicologia sendo necess€ ¦ário apresentar comprova€ ¦ção.
O que avalia cada teste:
LIP: Avalia os interesses profissionais.
CPS: Avalia diversos fatores da personalidade humana.
IFP: Avalia 15 fatores ou necessidades da personalidade.
IHS: Avalia o desempenho social em diferentes situa€ ¦ções.
QUATI: Avalia a personalidade atrav€ ¦és das escolhas situacionais de cada indiv€ ¦íduo.
AC: Avalia a aten€ ¦ção concentrada.
M€ ¦étodo: aplica€ ¦ção, corre€ ¦ção, levantamento de cada teste e estudo de caso com inicia€ ¦ção € ¦à Elabora€ ¦ção de Laudo.
Carga hor€ ¦ária: 12 horas
Inscri€ ¦ção: R$ 60,00
Data: 09, 16, 30 de outubro (s€ ¦ábado)
Investimento: R$ 300,00 (€ ¦à vista) ou 2 x R$ 160,00
Hor€ ¦ário: de 09 € ¦ÀS 13 HORAS
Coffee break, Certificado e Material did€ ¦ático
RUA DA LAPA 180 SLA 505 (CENTRO)
Tels.: (21) 3684-0043 (21) 3437-0951 (21) 9473-8469
Site: www.cepacgente.com.br E-mail: cepac_gente@terra.com.br
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (65)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
21.1. RJ CURSO DE CARGOS E SAL€ ¦ÁRIOS
Enviado por: "Cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Qua, 29 de Set de 2010 10:44 pm
CURSO DE
ADMINISTRA€ ¦ÇÃO DE CARGOS e SAL€ ¦ÁRIOS
Docente: : Francisco Palmeira J€ ¦únior - Administrador com 20 anos de experi€ ¦ência em Cargos e Sal€ ¦ários adquirida em organiza€ ¦ções de grande porte dos segmentos de previd€ ¦ência social, alimenta€ ¦ção e presta€ ¦ção de servi€ ¦ços.
Hoje atua lecionando cursos de cargos e sal€ ¦ários e implantando projetos para diversas empresas atrav€ ¦és de parceria com a Catho RJ e SP como consultor.
Objetivo:
Conceder aos participantes as ferramentas necess€ ¦árias para ingressar no mercado de trabalho na € ¦área de cargos e sal€ ¦ários , ou ainda conceder aos profissionais de RH conhecimentos que venha a acrescentar e aprimorar sua atua€ ¦ção no RH.
P€ ¦úblico-alvo:
Profissionais e estudantes de diversas € ¦áreas: Psicologia, Pedagogia, Administra€ ¦ção, Economia etc...que possuem interesse em conhecer a € ¦área de Cargos & Sal€ ¦ários atrav€ ¦és de uma metodologia te€ ¦órica, pr€ ¦ática e objetiva.
Para o Pessoal que atua em outros segmentos de RH como Rec & Sel; T&D, D&P esse curso favorecer€ ¦á o profissional a obter um crescimento nos subsistemas de RH tornando-se um profissional mais competitivo no mercado globalizado.
Conte€ ¦údo:
a.. - O que € ¦é um Plano de Cargos e Sal€ ¦ários.
a.. - Objetivos de um Plano de Cargos e Sal€ ¦ários.
.Para que fazer um Plano de Cargos e Sal€ ¦ários;
a.. - Perfil do Analista de Cargos e Sal€ ¦ários.
. Requisitos Pessoais;
. Requisitos Intelectuais;
. Requisitos T€ ¦écnicos;
a.. - Terminologia da € ¦Área de Sal€ ¦ários.
. Principais termos usados pelos Profissionais de Cargos e Sal€ ¦ários;
a.. - Divulga€ ¦ção aos empregados.
. Estudo da import€ ¦ância de uma perfeita divulga€ ¦ção aos empregados e suas vantagens na elabora€ ¦ção do Projeto;
a.. - An€ ¦álise e Descri€ ¦ção de Cargos.
. Levantamento de Fun€ ¦ções (m€ ¦étodos e instrumentos).
. Agrupamento de atividades e redesenho da estrutura de Cargos.
a.. - Avalia€ ¦ção de Cargos.
. Sistema de Escalonamento - N€ ¦ão Quantitativo.
. Sistema de Pontos - Quantitativo.
a.. - Pesquisa Salarial.
. Sele€ ¦ção de Cargos.
. Escolha das Empresas Participantes.
. Coleta e Tabula€ ¦ção dos Dados.
a.. - Escala Salarial.
. Defini€ ¦ção da posi€ ¦ção ou ponto de refer€ ¦ência.
. Descobrir distor€ ¦ções salariais.
. Elabora€ ¦ção do Custo de Implanta€ ¦ção.
Carga hor€ ¦ária: 12 horas
Inscri€ ¦ção: R$ 40,00
Data e hor€ ¦ário: 09,16,30 de Outubro de 9:00 € ¦às 13:00 (s€ ¦ábado)
Investimento: R$ 340,00 € ¦à vista ou 2 x R$ 190,00
Solicite sua ficha de inscri€ ¦ção por e-mail: cepac_gente@terra.com.br
RUA DA LAPA 180 SLA 505 (CENTRO)
Tels.: (21) 3684-0043 (21) 3437-0951 (21) 9473-8469
Site: www.cepacgente.com.br
Centro de Atua€ ¦ção Psicol€ ¦ógica Cl€ ¦ínica e Organizacional
Empresa especializada em Recursos Humanos e Desenvolvimento de Pessoas
BANCO REAL AG 0098 CC 1740170-4
Nota fiscal acrescida de iss
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (26)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
22. RJ CURSO GEST€ ¦ÃO DA QUALIDADE COM FOCO EM FERRAMENTAS
Enviado por: "Cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Qua, 29 de Set de 2010 10:45 pm
CURSO DE
Gest€ ¦ão da QUALIDADE com Foco em Ferramentas
Empresa Registrada pelo CRP sob o n€ ¦º 1280 com autoriza€ ¦ção t€ ¦écnica do Psic€ ¦ólogo respons€ ¦ável para as atividades divulgadas .
Instrutor:
Jacson Souza, Mestrando em Economia Empresarial, Especialista em Sistemas da Qualidade e Produtividade e Auditor L€ ¦íder NBR-ISO 9001:2008 Atualmente presta consultoria no setor de telecomunica€ ¦ções e TI nas € ¦áreas de gest€ ¦ão da qualidade e gest€ ¦ão de processos, implementa€ ¦ção e auditoria dos sistemas de gest€ ¦ão da qualidade e ambiental, processos e SOX.
Objetivo: Capacitar o treinando nos conceitos b€ ¦ásicos para entender e iniciar um processo de implanta€ ¦ção de um sistema da qualidade dentro de uma organiza€ ¦ção independente ao seu porte, munido de conceitos te€ ¦óricos e exerc€ ¦ícios pr€ ¦áticos, com exemplos de cases de outras organiza€ ¦ções.
P€ ¦úblico-alvo:
Profissionais envolvidos no Sistema de Gest€ ¦ão da Qualidade, profissionais de RH e € ¦áreas afins.
Conte€ ¦údo:
a.. Gest€ ¦ão pela Qualidade Total - Conceitos
b.. Ferramentas da Qualidade (PDCA, Gerenciamento da Rotina, 5S)
c.. B€ ¦ásico de Gerenciamento de processos e 5W2H
d.. B€ ¦ásico de gest€ ¦ão de projetos
e.. Certifica€ ¦ções ISO - Conceitos B€ ¦ásicos
ISO 9001 - Gest€ ¦ão da Qualidade
ISO 14001 - Gest€ ¦ão Ambiental
Carga hor€ ¦ária: 16 horas
Inscri€ ¦ção: R$ 40,00
Data: 09,16,23,30 DE OUTUBRO (SAB)
Investimento: R$ 380,00 € ¦à vista ou 2 x R$ 200,00
Hor€ ¦ário: de 14:00 € ¦às 18:00 horas
Certificado e material incluso
Solicite sua ficha de inscri€ ¦ção por e-mail: cepac_gente@terra.com.br
RUA DA LAPA 180 SLA 505 (CENTRO)
Tels.: (21) 3684-0043 (21) 3437-0951 (21) 9473-8469
Site: www.cepacgente.com.br
Centro de Atua€ ¦ção Psicol€ ¦ógica Cl€ ¦ínica e Organizacional
Empresa especializada em Recursos Humanos e Desenvolvimento de Pessoas
BANCO REAL AG 0098 CC 1740170-4
Nota fiscal acrescida de iss
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
23. RJ CURSO DE SEFIP 8.4
Enviado por: "Cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Qua, 29 de Set de 2010 11:10 pm
CURSO DE
SEFIP - VERS€ ¦ÃO 8.4
Instrutora: Janine Esteves- Graduada em Direito com especializa€ ¦ção em direito do trabalho e recursos humanos.
Atuante na € ¦área de administra€ ¦ção de pessoal h€ ¦á mais de 20 anos, com enfoque em legisla€ ¦ção trabalhista e previdenci€ ¦ária, em empresas de diversos seguimentos com s€ ¦ólidos conhecimentos nos procedimentos da gest€ ¦ão de Departamento Pessoal.
Hoje Atua como Consultora Trabalhista e Consultora Empresarial. € ¦É Instrutora de cursos presenciais abertos e in company em diversas empresas.
Objetivo: Informar aos participantes de forma pratica o modo correto de operar o programa SEFIP, analisando todos os campos e as vantagens da nova vers€ ¦ão.
Benef€ ¦ícios: Conhecer como processar o SEFIP, e quais as mudan€ ¦ças implementadas € ¦á partir da vers€ ¦ão 8.4. Direcionada principalmente em como informar as bases de c€ ¦álculo de INSS e FGTS para verbas indenizadas e n€ ¦ão indenizadas, evitando assim futuras autua€ ¦ções sobre a Previd€ ¦ência Social.
P€ ¦úblico-alvo: : Profissionais da € ¦área de departamento pessoal, Propriet€ ¦ários de escrit€ ¦órios, Auditores, Gestores de recursos humanos, Administradores, Contadores, Estudantes, Assistentes, Auxiliares das € ¦áreas departamento pessoal e demais profissionais envolvidos com a € ¦área.
Metodologia: O treinamento ser€ ¦á constitu€ ¦ído com exerc€ ¦ícios pr€ ¦áticos.
Conte€ ¦údo:
SEFIP, GFIP e Conectividade Social; Prazo para entregar e recolher; Chave de uma SEFIP; Altera€ ¦ções com nova vers€ ¦ão 8.4; Modalidades; Centraliza€ ¦ção dos recolhimentos no CNPJ da Matriz; SEFIP Negativa; Cadastro da Empresa Respons€ ¦ável pelo Envio; Empresas Optantes Pelo Simples; Carga Autom€ ¦ática dos € ¦índices de INSS e FGTS; Atualiza€ ¦ção da Tabela de INSS no Programa; CNAE fiscal; CNAE preponderante; Tomador ou obra; Cadastro do Trabalhador; Empresas Optantes pelo Simples; Al€ ¦íquotas RAT; Cria€ ¦ção do Campo FAP (Fator Acident€ ¦ário Previdenci€ ¦ário); Emiss€ ¦ão da Guia GPS; Outras Entidades; Isen€ ¦ção (Filantropia); Cooperativas de Trabalho; Dedu€ ¦ções de Sal€ ¦ário-fam€ ¦ília e Sal€ ¦ário Maternidade; Comercializa€ ¦ção da Produ€ ¦ção; Patroc€ ¦ínios e Desportos; Tomador de m€ ¦ão-de-obra; Faturas Emitidas para Tomador; Reten€ ¦ções; Compensa€ ¦ções; Remunera€ ¦ção; Contribui€ ¦ção Sal€ ¦ário Base; Desconto Previdenci€ ¦ário do Segurado; Base de C€ ¦álculo para Previd€ ¦ência Social; Base de C€ ¦álculo de 13€ ¦º Sal€ ¦ário para a Previd€ ¦ência Social; Informa€ ¦ção de Afastamentos e Retorno ao Trabalho; FGTS j€ ¦á recolhido pela GRRF; Fechamento de Movimento; Guias da GRF e demais relat€ ¦órios: Senten€ ¦ças Judiciais e Acordos Trabalhistas; Conven€ ¦ções, Acordos e Diss€ ¦ídios coletivos retroativos; SEFIP 13€ ¦º sal€ ¦ário; Retifica€ ¦ção das Informa€ ¦ções; Exclus€ ¦ão das informa€ ¦ções; Guarda de Documentos e Penalidades.
Carga hor€ ¦ária: 06 horas
Inscri€ ¦ção: R$ 40,00
Data: 28 de outubro (5€ ¦ª feira)
Investimento: R$ 350,00 ou 2 x R$ 200,00
Hor€ ¦ário: de 14:00 € ¦às 20:00 horas
Telefones: (21)3437-0951
(21) 3684-0043 (21) 9473-8469
Local: R. da Lapa 180/505 - centro
E-mail: cepac_gente@terra.com.br
Site: www.cepacgente.com.br
Coffee break, Certificado e Material did€ ¦ático incluso.
Concedemos supervis€ ¦ão na € ¦área de Sele€ ¦ção & Treinamento com hor€ ¦ário marcado.
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
24. RJPESQUISA AUTOM€ ¢Ã'³VEISIII R$120,00 OU R$150 DE 30/45ANOS MIN. 3€
Enviado por: "Cidalia Soares" cesteves43@yahoo.com.br cesteves43
Data: Qua, 29 de Set de 2010 11:18 pm
PESQUISA AUTOM€ ¢Ã'³VEIS III
€ ¢Â
€ ¢Â
€ ¢Â
PARTICIPA€ ¢Ã'§Ã'£O:R$120 OU R$150,00
€ ¢Â
€ ¢Â
06/10- QUARTA-FEIRA -20H€ ¢Â R$120,00
Homens de 30 a 45 anos
Propriet€ ¢Ã¡rios de Golf/Bora/Astra/Vecra/
Focus Htach e Sedan/Megane/Stilo/Linea
Peugeot 307/C4/C4 Pallas/Civic/City/Corolla
Sentra/Tiida
€ ¢Â
07/10- QUINTA-FEIRA 18:00H R$150,00
Mulheres de 30 a 45 anos
Propriet€ ¢Ã¡rios de CrossFox/Spacefox/Ecosport
Spacefox Cross/Sandero Stepway/ 207 SW
Idea Adventure/Palio Weekend/Palio Weekend
Adventure/207 Scapade/Tucson
€ ¢Â
07/10 QUINTA-FEIRA 20:00H- R$150
Homens de 30 a 45 anos
Propriet€ ¢Ã¡rios de CrossFox/Spacefox/Ecosport
Spacefox Cross/Sandero Stepway/ 207 SW
Idea Adventure/Palio Weekend/Palio Weekend
Adventure/207 Scapade/Tucson
€ ¢Â
Todos:
€ ¢â' ¢Â A idade dos participantes dos grupos ser€ ¢Ã¡ de 30 a 45 anos.
€ ¢â' ¢Â Que tenham comprado autom€ ¢Ã³vel 2008 para c€ ¢Ã¡ na casa.
€ ¢â' ¢Â Tenham comprado o carro 0KM;
€ ¢â' ¢Â Escolaridade m€ ¢Ãnima cursando Superior;
€ ¢Â·Â   O € ¢Ãºnico carro que pode ter sido comprado usado € ¢Ã© o TUCSON;
€ ¢Â·Â   Casados ou Solteiros;
€ ¢Â·Â   Grupos do dia 06/10€ ¢â' '³ ganhar€ ¢Ã£o R$ 120,00
€ ¢Â·Â   Grupos do dia 07/10 € ¢â' '³ ganhar€ ¢Ã£o R$ 150,00
€ ¢â' ¢Â Todos Bairros, inclusive Niter€ ¢Ã³i.
€ ¢â' ¢Â J€ ¢Ã¡ podem ter participado de reuni€ ¢Ã£o em qualquer tempo nunca
€ ¢Â  sobre autom€ ¢Ã³veis;
€ ¢â' ¢Â Ter€ ¢Ã£o que ter participado do processo de compra;
€ ¢â' ¢Â Os carros dever€ ¢Ã£o estar no nome dos participantes ou do c€ ¢Ã´njuge,
€ ¢â' ¢Â N€ ¢Ã£o ser€ ¢Ã£o aceitos carros em nome de empresa;
€ ¢â' ¢Â Obrigat€ ¢Ã³rio trazer RG e documento do carro original.
Local€ ¢Â da Pesquisa : Estrella Espa€ ¢Ã§o/Flamengo
€ ¢Â CANDIDATOS ENVIEM€ ¢Â DADOS PARA: cesteves43@yahoo.com.br€ ¢Â Â
€ ¢Â       Assunto:€ ¢Â PESQUISA /AUTOM€ ¢Ã'³VEISIII + seu BAIRRO
PARA EVITAR PROBLEMAS FUTUROS COM SEU CADASTRO, PEDIMOS QUE€ ¢Â ENVIE UMA € ¢Ã'ºNICA INSCRI€ ¢Ã'§Ã'£O (EMAIL), PARA€ ¢Â UMA S€ ¢Ã'³ PESSOA (recrutadora/Cidalia).
NOME:
IDADE:
SEXO:
ESTADO CIVIL:
QUEM MORA COM VC?
TEM FILHOS?€ ¢Â       Â
BAIRRO RESIDENCIAL:
PROFISS€ ¢Ã'£O:
ESCOLARIDADE:
J€ ¢Ã'¡ PARTICIPOU DE ALGUMA PESQUISA?
QUANDO E QUAL ASSUNTO?
€ ¢Â VOC€ ¢Ã'ª DIRIGE€ ¢Â AUTOM€ ¢Ã'³VEL?
O AUTOM€ ¢Ã'³VEL EST€ ¢Ã'¡ EM NOME DE QUEM?
QUAL ANO E MODELO?
SEU CARRO FOI COMPRADO ZERO KM OU USADO?
Em sua resid€ ¢Ãªncia tem:
1- QUANTAS TVS?
2- QUANTOS DVDs e/ou V€ ¢Ã'DEOS CASSETES?
3-QUANTOS R€ ¢Ã'¡DIOS( TODOS OS TIPOS INCLUSIVE MP3,etc ):
4-QUANTOS BANHEIROS, (INCLUSIVE DE EMPREGADA):
5-QUANTOS CARROS?€ ¢Â        QUAL A MARCA/ANO?
6-TEM EMPREGADA MENSALISTA?
6-TEM M€ ¢Ã'¡QUINA DE LAVAR ROUPAS?€ ¢Â  Â
7- TEM GELADEIRA DUPLEX OU SIMPLES?
9- TEM FREEZER?
10-ESCOLARIDADE do(a) chefe(a)€ ¢Â da fam€ ¢Ãlia?€ ¢Â   Â
PARA€ ¢Â PARTICIPAR DA€ ¢Â  PESQUISA € ¢Ã'© NECESS€ ¢Ã'¡RIO
FORNECER TELEFONE FIXO€ ¢Â EM HOR€ ¢Ã'¡RIO COMERCIAL !€ ¢Â Â
TEL.Res.:€ ¢Â             Tel.com:€ ¢Â                  Cel:
€ ¢Â EU EMAIL:
--
Atenciosamente,
€ ¢Â  Cidalia.
Quer saber sempre quais PESQUISAS DE OPINI€ ¢Ã'£O REMUNERADAS tenho para voc€ ¢Ãª participar? Visite meu BLOG!
http://cidaliapesquisas.zip.net
--
Atenciosamente,
€ ¢Â  Cidalia.
Quer saber sempre quais PESQUISAS DE OPINI€ ¢Ã'£O REMUNERADAS tenho para voc€ ¢Ãª participar? Visite meu BLOG!
http://cidaliapesquisas.zip.net
--
Atenciosamente,
€ ¢Â  Cidalia.
Quer saber sempre quais PESQUISAS DE OPINI€ ¢Ã'£O REMUNERADAS tenho para voc€ ¢Ãª participar? Visite meu BLOG!
http://cidaliapesquisas.zip.net
[As partes desta mensagem que n€ ¢Ã£o continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
25. Auxiliar de Telefonia - RJ
Enviado por: "Dayane" dayane.carreiro@yahoo.com.br dayane.carreiro
Data: Qua, 29 de Set de 2010 11:20 pm
Empresa de m€ ¦édio porte, ramo do varejo, contrata para vaga de :
Auxiliar de telefonia
Requisitos necess€ ¦ários: Curso t€ ¦écnico em telefonia/ telecomunica€ ¦ções,
experi€ ¦ência€ ¦ em redes, cabeamento, pbx, instala€ ¦ções e reparos em linhas
telef€ ¦ônicas.
Benef€ ¦ícios oferecidos: sal€ ¦ário compat€ ¦ível, VT, plano de sa€ ¦úde e odontol€ ¦ógico,
desconto em universidades.
Interessados e dentro do perfil, envia CV, com pretens€ ¦ão salarial, para o email
talentos_humanos@yahoo.com.br.
[As partes desta mensagem que n€ ¦ão continham texto foram removidas]
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE EST€ ¦Á DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDI€ ¦ÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDERE€ ¦ÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV
N€ ¦ÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOC€ ¦Ê.
ATT
SANDRA MARA
LISTA DA SANDRA MARA
------------------------------------------------------------------------
Links do Yahoo! Grupos
<*> Para visitar o site do seu grupo na web, acesse:
http://br.groups.yahoo.com/group/listadasandramara/
<*> Para sair deste grupo, envie um e-mail para:
listadasandramara-unsubscribe@yahoogrupos.com.br
<*> O uso que voc€ ¦ê faz do Yahoo! Grupos est€ ¦á sujeito aos:
http://br.yahoo.com/info/utos.html
------------------------------------------------------------------------
Nenhum comentário:
Postar um comentário