Tópicos contidos neste resumo:
1. Administrativo - Engenheria - Inglês fluênte
De: Claudia Napolitano
2.1. Assistente de Licitações
De: Adriana Santos
3.1. ÚLTIMAS VAGAS -EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO CLIENTE COM FOCO
De: Unirrh
4.1. Auxiliar Contábil
De: Adriana Santos
4.2. Auxiliar Contábil
De: Adriana Santos
5.1. SELECIONADOR – COM FOCO EM COMPETÊNCIAS- 100% PRÁTICO
De: Unirrh
6.1. ESTAGIÁRIO de Contas a Pagar e receber-RJ ( Excel Avançado)
De: Lydiane - GRUPO PARCERIA
7. RJ - OPERADOR DE CAIXA / BILHETERIA - NESSA SEXTA-FEIRA DIA 18.06.10
De: SLM Recursos Humanos
8. Aux de Manutenção Rede - NITERÓI E SÃO GONÇALO
De: Rh Tv Cidade
9. Atendente de PIZZARIA urgente
De: Monique Paiva
10.1. Supervisor Comercial
De: Recursos Humanos
11. RJ - ANALISTA FISCAL - LEMGRUBER RH - 17-06-10
De: Mônica Cristina
12.1. Coordenador de Segurança - RJ
De: Rosana Seraphim Bonguardo
13.1. Secretária Bilingue Jr - RJ
De: Eliane Figueiredo
14. RJ - ENGENHEIRO CIVIL - RECÉM FORMADO
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH
15.1. RJ - SUPERVISOR DE NAVIO
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH
16. Enc: RJ - Auxiliar Operacional - Aksy RH
De: Aksy Recursos Humanos
17. RJ - Profissional de Vendas - Casa Shopping - Mobiliário e Decora
De: Empregos Rj
18. SUPERVISOR DE CONTROLE DE QUALIDADE- CORDOVIL/RJ
De: Michele ELLO SELECAO
19.1. Assistente Comercial - Olaria
De: equipe_certa_rh
20. RJ Ramos FATURAMENTO
De: Seíra Oliveira
21.1. RJ - ASG/Manutenção - Aksy RH
De: Aksy Recursos Humanos
22.1. RJ - ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS
De: AFAMAR.COM Consultoria de RH
23. RJ Ramos ATENDIMENTO
De: Seíra Oliveira
24. RJ Ramos PORTEIRO
De: Seíra Oliveira
25. Novas Regras para utilização do ponto eletrônico
De: alessandra alessandra
Mensagens
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1. Administrativo - Engenheria - Inglês fluênte
Enviado por: "Claudia Napolitano" claudianapolitano_psic@yahoo.com.br consultoriapsicologosassociados
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:02 pm
Recrutamos para multinacional na área de Óleo & Gás:
Assistente Administrativo
Cursando nível superior ou recém formado
Imprescindível Inglês Fluente
Experiência em documentação e cadastro de dados no SAP.
Enviar currículo com pretensão salarial para
cnapolitano@psicologosassociados.com.br
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Mensagens neste tópico (1)
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2.1. Assistente de Licitações
Enviado por: "Adriana Santos" adri.santos.rh@gmail.com
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:02 pm
Local: São João de Meriti
Ambos os sexos
Horário: 8às 17:48hs
Atribuições: Elaboração de propostas, montagem de planilhas, preparo de
documentação, interpretação de editais, pregão eletrônico e presencial,
cadastro da Petrobrás, captação de clientes, avaliação de riscos processuais
e contratuais.
Total domínio de licitações públicas
Domínio do pacote Office
Superior Completo
Salário:R$1.500,00 + CB + Assistência Médica + Refeição no local + Convênio
Farmácia + VT
Os interessados deverão enviar o currículo com a pretensão salarial para
rh.denjud@gmail.com
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Mensagens neste tópico (4)
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3.1. ÚLTIMAS VAGAS -EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO CLIENTE COM FOCO
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:02 pm
UNIR RH
Unindo talentos para o sucesso!
SE VOCÊ BUSCA CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA CONHECER A UNIR RH!
EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO CLIENTE - COM FOCO EM RESULTADOS
A QUEM SE DESTINA
Gerentes, supervisores, profissionais que atuem em call centers ou
profissionais que tenham o interesse em ganhar novos conhecimentos.
OBJETIVO GERAL
Apresentar de maneira lúdica e interativa formas de se realizar um
atendimento ao Cliente.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
· Aperfeiçoar os profissionais da área de atendimento
ao Cliente;
· Apresentar novas formas de realizar o atendimento ao
Cliente;
· Criar um diferencial dentro da área de serviços;
· Tornar-se multiplicador dentro da área de atendimento ao
Cliente;
· Implantar novas formas de realizar um bom atendimento ao
Cliente;
· Fidelizar e manter os Clientes na carteira.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Módulo I: Os princípios fundamentais da excelência no
atendimento
· Seu trabalho tem importância Vital;
· Faça três perguntas;
· ï€ O que é atendimento Nota 10;
· CESAR;
· Clientes estão em toda a parte;
· ï€ Os dez pecados do atendimento ao Cliente;
· O Cliente é sempre Cliente;
Módulo II: Os segredos da excelência no atendimento
· ï€ A honestidade é a única política;
· Construindo confiança em mundo inseguro e desconfiado;
· Como se constrói a confiança;
· ï€ Faça perguntas inteligentes;
· ï€ O atendimento excepcional está nos detalhes;
· Gerenciamento o momento da verdade;
Módulo III: A solução de problemas para ter excelência no
atendimento
· Seja um eficiente solucionador;
· Processo de recuperação;
· Procurando Encrenca;
· Desculpe-se direito;
· Dê a solução correta ao atendimento nota 10
· A boa forma no atendimento Nota 10
· Dez técnicas de redução de estresse;
· Mantenha o profissionalismo;
· O principio da Competência
· Encerramento.
AGENDA
14/06 e 17/06 (2ª e 5ª feira)
Horário: 19:00h às 22:00h
Local: Centro do Rio de Janeiro
Próximo ao Metrô Presidente Vargas
INVESTIMENTO
R$ 100,00. Incluso material didático, coffee break e certificado.
Reserva: Apenas R$ 25,00
*Descontos especiais para estudantes, pagamentos à vista e
indicações, ligue e confira.
*Fazemos turmas In Company.
FORMAS DE PAGAMENTO
Cartão VISA e depósito em conta.
*Parcelamento especial, ligue e confira.
INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
E-mail: unirrh10@yahoo. com.br
<http://br.mc1139.mail.yahoo.com/mc/compose?to=unirrh10%40yahoo.com.br>
GARANTA JÁ A SUA VAGA!!!
Solicite a sua FICHA DE INSCRIÇÃO.
Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócias da UNIRRH
Márcia Santiago /Gestora de Recursos Humanos
Docente:
Simone Sena atuando há dezenove anos na área de Atendimento ao
Cliente. Graduada pela Universidade Gama Filho em Pedagogia Empresarial
com habilitação em Treinamento e Desenvolvimento, Pós Graduada em
Gestão Estratégica de Rh. Atuando a três anos na área de
atendimento ao cliente de softhouse Artsoft onde implantou as áreas
de Help Desk e Relacionamento com o Cliente.
Atualmente atua como Coordenadora Pedagógica da área de cursos da
empresa Artsoft Sistemas e como Gerência de Recursos Humanos.
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Mensagens neste tópico (3)
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4.1. Auxiliar Contábil
Enviado por: "Adriana Santos" adri.santos.rh@gmail.com
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:03 pm
Empresa no Ramo de alimentação:
Local: São João Meriti
Horário: 8:00 às 17:48as 2ª à 6ª – feira
Salário: R$700,00 + cesta básica + Convênio Farmácia + Assistência Médica +
Refeição no local + VT
Com experiência de estagio em atribuições ou conhecimentos em
Toda rotina contábil; ICMS, IPI, ISS, IRF, IRPJ, PIS, COFINS,
CSLL, entrada e saída de NFS.
Ensino médio em Técnico em contabilidade completo ou cursando Superior
primeiro ou segundo período de Ciências Contábeis
Os interessados deverão enviar o currículo para: rh.denjud@gmail.com
[As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas]
Mensagens neste tópico (21)
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4.2. Auxiliar Contábil
Enviado por: "Adriana Santos" adri.santos.rh@gmail.com
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:06 pm
Empresa no Ramo de alimentação:
Local: São João Meriti
Horário: 8:00 às 17:48as 2ª à 6ª – feira
Salário: R$700,00 + cesta básica + Convênio Farmácia + Assistência Médica +
Refeição no local + VT
Com experiência de estagio em atribuições ou conhecimentos em
Toda rotina contábil; ICMS, IPI, ISS, IRF, IRPJ, PIS, COFINS,
CSLL, entrada e saída de NFS.
Ensino médio em Técnico em contabilidade completo ou cursando Superior
primeiro ou segundo período de Ciências Contábeis
Os interessados deverão enviar o currículo para: rh.denjud@gmail.com
[As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas]
Mensagens neste tópico (21)
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5.1. SELECIONADOR – COM FOCO EM COMPETÊNCIAS- 100% PRÁTICO
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:04 pm
UNIR RH
Unindo talentos para o sucesso!
SE VOCÊ BUSCA CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA CONHECER A UNIR RH!
FORMAÇÃO DE SELECIONADOR – COM FOCO EM COMPETÊNCIAS
100% PRÁTICO
A QUEM SE DESTINA
- Profissionais e estudantes que atuam ou desejam atuar na
gestão do capital humano, buscando conhecer os subsistemas
e as ações de RH, ou atualizar-se nos processos da área.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
1- Recrutamento
- Definição de conceitos
- Tipos de recrutamento
- Requisição de pessoal
- Etapas do planejamento de recrutamento
- Fontes de recrutamento interno e externo
- Recrutamento preventivo
- Análise de currículo
- Atribuições do recrutador
2 – Seleção
- Definição de conceitos
- Seleção por competências
- Etapas do planejamento da seleção
- Mapeamento de competências para seleção
- Análise do cargo e das atividades
- Identificando as competências necessárias para o cargo
- Técnicas de seleção e recursos utilizados para diferentes cargos
e níveis de candidatos:
- Tipos de entrevistas
- Testes de conhecimentos específicos
- Testes psicológicos
- Dinâmicas de grupo
- Provas situacionais
- Feedback
3- Entrevista por competência
- Definição de competência
- Competências técnicas X Competências comportamentais
- Definição de entrevista comportamental
- Como montar uma entrevista
- Etapas da entrevista comportamental
- Entrevista comportamental com foco em competências
- Avaliação
METODOLOGIA
Dinâmicas e exercícios vivenciais através de jogos e
técnicas que favoreçam a troca, reflexão e assimilação do
conteúdo.
Materiais para acompanhamento dos temas abordados.
CARGA HORÁRIA: 12h
AGENDA
21/06 a 01/07 (2ª e 5ª feiras)
Horário: 14:00h às 17:00h
Local: Centro do Rio de Janeiro
Próximo ao Metrô Presidente Vargas
INVESTIMENTO
Após R$ 420,00. Incluso material didático, coffee break e
certificado
Reserva: Apenas R$ 25,00
*Desconto especial para estudante e pessoa física, ligue e confira.
FORMAS DE PAGAMENTO
Cartão VISA e depósito em conta.
*Parcelamento especial, ligue e confira.
INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
E-mail: unirrh10@yahoo. com.br
<http://br.mc1139.mail.yahoo.com/mc/compose?to=unirrh10%40yahoo.com.br>
*AO TÉRMINO DO CURSO SEU CURRICULUM FICARÁ EM NOSSOS ARQUIVOS PARA
ENCAMINHAMENTO A POSSIVEIS VAGAS EM UM DOS NOSSOS CLIENTES!
GARANTA JÁ A SUA VAGA!!!
Solicite a sua FICHA DE INSCRIÇÃO.
Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócia da UNIRRH
Márcia Santiago/Gestora de Recursos Humanos
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Mensagens neste tópico (16)
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6.1. ESTAGIÁRIO de Contas a Pagar e receber-RJ ( Excel Avançado)
Enviado por: "Lydiane - GRUPO PARCERIA" lydianemelo@parceriaconsult.com.br lm.parceria
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:08 pm
ESTAGIÁRIO de Contas a Pagar e a Receber-RJ ( Excel Avançado)
Escolaridade; Cursando ADMINISTRAÇÃO, Ciências econômicas, Economia, com
Previsão de formatura para no mínimo 2012.
.Domínio de Excel AVANÇADO (Função SE, Procv, Tabela Dinâmica...). Fará
teste
Idioma: Inglês Intermediário/Avançado
Necessárias noções de impostos e fluxo de caixa.
Local: Urca - RJ
Bolsa-auxilo: 864,24 + Benefícios
Horário: de Segunda a Sexta das 9h às 16h
Interessados favor enviar currículo para
<mailto:lydianemelo@parceriaconsult.com.br>
lydianemelo@parceriaconsult.com.br, colocando no assunto: Finanças.
Att,
Lydiane Melo.
Analista de RH
Grupo Parceria
Rua Uruguaiana,10 -Sala 2206 - Largo da Carioca- RJ
Tel. (21) 2224.9845/2509.1158/
Empresa Certificada ABNT NBA ISO 9001:2000
<http://www.parceriaconsult.com.br/> www.parceriaconsult.com.br
"Antes de imprimir pense na sua responsabilidade e compromisso com o
MEIO-AMBIENTE
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Mensagens neste tópico (2)
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7. RJ - OPERADOR DE CAIXA / BILHETERIA - NESSA SEXTA-FEIRA DIA 18.06.10
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:09 pm
SLM em parceria com Empresa no Ramo de Transporte seleciona para Bilheteiro e Operador de Caixa.
Oferecemos grande chance de crescimento
Necessário:
Ser maior de 18 anos
Ter o 2º Grau completo
Experiência em atendimento público (Noção em caixa)
Garra, Agilidade e Determinação
Residir no município do RIO DE JANEIRO(SOMENTE)
Ter Total Disponibilidade de Horário
Escala 6x1
Salário Fixo + VT
VR ou VA (R$16,40 )por dias trabalhados +Benefícios
Os Interessados favor comparecer nessa 2ª feira dia 18.06.10 ás 09:00 hs para entrevista na Av. Treze de Maio nº33 sala 709 â€" Largo da Carioca. Trazer currículo, caneta, lápis. Procurar pela Consultora Kenia Dias.
Att,
RH
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Mensagens neste tópico (1)
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8. Aux de Manutenção Rede - NITERÓI E SÃO GONÇALO
Enviado por: "Rh Tv Cidade" rhtvcidade@yahoo.com rhtvcidade
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:09 pm
Auxiliar Manutenção de Rede (manutenção de rede de TV por assinatura)
PERFIL:
*ENSINO MÉDIO COMPLETO OU PROFISSIONALIZANTE TÉCNICO EM ELETROTÉCNICA
*CONHECIMENTO DO PACOTE OFFICE
*EXPERIÊNCIA ANTERIOR EM EMPRESA DE TELEFONIA, ENERGIA ELÉTRICA OU EM REDE DE TV POR ASSINATURA
*CNH B
*DISPONIBILIADE PARA TRABALHAR EM NITERÓI
PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES:
Manutenção de fibra ótica e cabo coaxial autosustentável. Equipamentos eletrônicos ativos e passivos de CATV. Manutenção de assinantes. Manutenção de fontes de alimentação.
INTERESSADOS E DENTRO DO PERFIL, FAVOR ENVIAR CURRÍCULO COLADO NO CORPO DO E-MAIL, INFORMANDO PRETENSÃO SALARIAL PARA: rhtvcidade@yahoo.com
OBS. FAVOR MENCIONAR O NOME DA VAGA NO CAMPO ASSUNTO. SÓ ENVIAR SE ESTIVER DENTRO DO PERFIL.
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Mensagens neste tópico (1)
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9. Atendente de PIZZARIA urgente
Enviado por: "Monique Paiva" monique.paiva_rh@yahoo.com.br monique.paiva_rh
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:13 pm
Consultoria de RH seleciona para seu cliente:
Masseiro 1 (Atendente de pizzaria)
Atividades:
- Atendimento ao cliente.
Perfil exigido:
- 1º Grau Completo;
- Desejável experiência anterior como atendente ou balconista de lanchonete, pizzaria, padaria, restaurantes, etc.
Local de Trabalho: Zona Sul.
SALÁRIO: R$ 562,00 + benefícios (VT, VA, AM, AO e participação nos resultados).
Enviar currículo no CORPO DO EMAILpara:
recrutamento_2010@yahoo.com.br
Colocar no assunto "Atendente de Pizzaria".
Boa sorte a todos!
Equipe de Recrutamento & Seleção
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Mensagens neste tópico (1)
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10.1. Supervisor Comercial
Enviado por: "Recursos Humanos" vagas_rh14@yahoo.com.br vagas_rh14
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:13 pm
Empresa no ramo de cursos profissionalizantes lider de mercado, contrata:
Supervisor Comercial:
É preciso ter experiência em venda de serviços,
2º Grau Completo (preferencialmente com o 3º cursando)
Ter entre 25 à 36 anos,
Liderança de Equipe, saber manter sinergia da mesma...
Vontade de crescer...
Interessados e dentro do perfil enviar o curriculo com pretensão salarial para: vagas_rh14@yahoo.com.br
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Mensagens neste tópico (17)
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11. RJ - ANALISTA FISCAL - LEMGRUBER RH - 17-06-10
Enviado por: "Mônica Cristina" lemgruber.recursoshumanos@yahoo.com.br lemgruber.recursoshumanos
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:14 pm
ANALISTA FISCAL PL E SR
Possuir experiência em carteira como analista em toda rotina fiscal, Atuará na análise de notas fiscais,escrituração dos livros fiscais, entrada e saída, apuração dos impostos, apuração dos impostos retidos na fonte,declarações acessórias( GIA, SINTEGRA,DES,GISS,DACON,DCTF,DIPJ e DIRF)
CRC ATIVO
Salário: A/C + VT + VR DE R$ 12,00 + AM BRADESCO (Ext. família) + A. Odonto.
Formação: CIÊNCIAS CONTÁBEIS
H. de trabalho: 8:30 às 17:30
Local de trabalho: Centro
Enviar currículocom pretensão salarial colado no corpo do email para monica.rh2009@yahoo.com.br
em assunto mencionar ANALISTA CONTÁBIL SR
Mônica Cristina
Analista de RH
Lemgruber RH
2220 4821
2240 3471
Mônica Cristina
Analista de RH
Lemgruber RH
2220 4821
2240 3471
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Mensagens neste tópico (1)
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12.1. Coordenador de Segurança - RJ
Enviado por: "Rosana Seraphim Bonguardo" rosanabonguardo@yahoo.com.br rosanabonguardo
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:21 pm
Coordenador de Segurança
Necessário:
Sexo Masculino
Nível Superior (desejável em Gestão de Segurança)
Experiência COMPROVADA de pelo menos 3 anos EM EMPRESAS DE SEGURANÇA PRIVADA
Informática avançada
Carteira de habilitação atualizada
Os candidatos interessados, que estiverem dentro do perfil acima e que ainda não enviaram currículo anteriorrmente para esta oportunidade, devem encaminhar para:
Colocar no campo Assunto: Coordenador de Segurança
Mensagens neste tópico (10)
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13.1. Secretária Bilingue Jr - RJ
Enviado por: "Eliane Figueiredo" eliane.figueiredo@uol.com.br
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:21 pm
Favor anunciar,
Empresa de Grande Porte no segmento de Mineração contrata: Secretária Bilingue Jr - RJ.
Requisitos:
- Nível superior completo ou cursando;
- Inglês fluente é imprescindível;
- Experiência em atividades administrativas e secretariado;
- Domínio do Pacote Office e Internet;
- Facilidade de comunicação e organização, ser discreta, atenciosa e prestativa;
- Local de trabalho: Leblon;
- Desejável residir em local de fácil acesso ao Leblon;
- Salário em torno de R$ 1.800,00.
Benefícios:
TR + VT + Plano de Saúde Médico e Odontológico, Plano de Prividência Privada.
Interessados, favor enviar currículos, NO CORPO DO E-MAIL, para eliane.figueiredo@uol.com.br, colocando no campo assunto "Secretária Bilingue Jr - RJ ".
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Mensagens neste tópico (3)
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14. RJ - ENGENHEIRO CIVIL - RECÉM FORMADO
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:22 pm
AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos
Empresa com 15 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano, apresenta oportunidade para:
ENGENHEIRO CIVIL â€" RECÉM FORMADO
Buscamos profissionais com:
* Ensino Superior Completo ou Cursando último período de Engenharia Civil;
* Não é necessário experiência anterior;
- O profissional será treinado na atividade
Local â€" Duque de Caxias
Salário â€" R$ 3.500 + Benefícios
Os candidatos interessados e dentro do perfil encaminhar currículo para gustavo@afamar.com.br mencionando no assunto a vaga em questão.
Informamos que o seu currículo será analisado de acordo com o perfil da oportunidade em questão e a AFAMAR CAPITAL HUMANO só irá entrar em contato com os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.
Caso você não esteja dentro do perfil para esta oportunidade, em nosso site você poderá verificar as vagas que temos em aberto e candidatar-se a uma oportunidade.
Boa Sorte!
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15.1. RJ - SUPERVISOR DE NAVIO
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:26 pm
AFAMAR | Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos
Empresa com 13 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano, apresenta oportunidade para:
SUPERVISOR DE NAVIO
Buscamos profissionais com:
* Graduação completa em Engenharia;
* Experiência na gestão de equipes em navio;
*Conhecimentos em máquinas e equipamentos navais;
* Necessário possuir vivência na liderança de equipes;
*Local de trabalho: Botafogo.
ENVIAR CURRÍCULO COM PRETENSÃO SALARIAL
OS INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR O CURRÍCULO COM PRETENSÃO SALARIAL PARA gustavo@afamar.com.br, MENCIONANDO NO ASSUNTO O CARGO EM QUESTÃO.
Informamos que o seu currículo será analisado de acordo com o perfil da oportunidade em questão e a AFAMAR CAPITAL HUMANO só irá entrar em contato com os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.
Caso você não esteja dentro do perfil para esta oportunidade, em nosso site você poderá verificar as vagas que temos em aberto e candidatar-se a uma oportunidade.
Boa Sorte!
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Mensagens neste tópico (3)
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16. Enc: RJ - Auxiliar Operacional - Aksy RH
Enviado por: "Aksy Recursos Humanos" buscapotencial@yahoo.com.br buscapotencial
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:27 pm
Aksy Recursos Humanos seleciona para indústria localizada em Jacarepaguá:
Auxiliar Operacional
Ensino Médio Completo;
Disponibilidade de horário;
Experiência comprovada como Ajudante ou 1º emprego;
Atividades: recebimento de mercadorias e correspondências, auxílio ao Estoquista, controle de entrada e saída de pessoal e produção.
Remuneração: R$ 510,00 + VT + alimentação no local + cesta básica
Horário de Trabalho: 7h às 17:00h
Disponibilidade para trabalhar eventualmente em plantão (noite/madrugada)
Enviar CV somente se estiver dentro do perfil e no corpo do e-mail para selecao@aksy.com.br mencionando no assunto "Aux. Operacional-Plantão".
Os currículos fora do perfil e em anexo serão deletados.
Não está no perfil da vaga oferecida? Visite noso site e cadastre seu currículo: www.aksy.com.br
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Mensagens neste tópico (1)
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17. RJ - Profissional de Vendas - Casa Shopping - Mobiliário e Decora
Enviado por: "Empregos Rj" rj.empregos@yahoo.com.br rj.empregos
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:28 pm
Loja do Ramo de Mobiliário no Casa Shopping contrata profissionais de vendas:
Ensino Médio e/ou Superior completo ( preferencialmente em Arquitetura ou Interiores)
Bons conhecimentos do ramo de decoração de interiores/ venda de móveis/ objetos de decoração/ revestimentos e interesse pelo ramo.
Desejável leitura de planta baixa e/ou conhecimentos de Autocad.
Remuneração compatível com o mercado + pacote de benefícios ( Plano de Saúde + Odontológico + Cesta Básica + VT).
Os interessados deverão enviar currículo com pretensão salarial para rj.empregos@yahoo.com.br sob o assunto: 206
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Mensagens neste tópico (1)
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18. SUPERVISOR DE CONTROLE DE QUALIDADE- CORDOVIL/RJ
Enviado por: "Michele ELLO SELECAO" elloselecao91@yahoo.com.br elloselecao91
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:31 pm
SUPERVISOR CONTROLE QUALIDADE - CORDOVIL/RJ
Horário: 08h00min ÀS 16h30min
Salário: Inicial de R$ 2.047,00
Benefícios: Compatíveis com o mercado.
REQUISITOS:
- 3º Grau Completo;
- Experiência na área de implantação de sistema de qualidade em indústria;
- Experiência com normas ISSO;
- Conhecimentos em informática Office e Internet.
IMPORTANTE: para participar dos nossos processos seletivos é necessário
acessar <http://www.elloselecao.com.br/> http://www.elloselecao.com.br e
preencher o formulário de cadastro OU enviar currículo em word para
michele@elloselecao.com.br
Michele Gonçalves
Recursos Humanos
Acesse: <http://www.elloselecao.com.br/> http://www.elloselecao.com.br
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19.1. Assistente Comercial - Olaria
Enviado por: "equipe_certa_rh" curriculof@equipecerta.com.br equipe_certa_rh
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:32 pm
Equipe Certa seleciona:
Assistente Comercial
Principais Atividades: Vendas internas, prospecção de clientes, acompanhamento das vendas, relatórios e contato com clientes.
Salário: R$ 514,00 + VT + VR (8,00) + comissão (entre 3% e 8%)
Horário: comercial
Desejável: superior completo
IMPRESCINDÍVEIS: TER EXPERIÊNCIA NA FUNÇÃO, E RESIDIR PRÓXIMO AO LOCAL DE TRABALHO.
Aos interessados que estejam dentro do perfil solicitado, favor enviar o curriculo para tecnico@equipecerta.com.br, mencionando no assunto o titulo da vaga.
Atenciosamente,
Equipe Certa - Gestão em Recursos Humanos
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20. RJ Ramos FATURAMENTO
Enviado por: "Seíra Oliveira" seira.oliveira@yahoo.com.br seira.oliveira
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:33 pm
Grande Oportunidade
Trabalhe de 2ª a 6ª feira
44 horas semanais
Sabádos e domingos livres
Conhecimento e experiencia com faturamento
Admissão imediata.
Envie o currículo no corpo do e-mail.
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21.1. RJ - ASG/Manutenção - Aksy RH
Enviado por: "Aksy Recursos Humanos" buscapotencial@yahoo.com.br buscapotencial
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:33 pm
Aksy Recursos Humanos seleciona para cliente atuante no ramo de Confecção:
Auxiliar de Serviços Gerais
Ensino Fundamental Completo;
- Atividades: limpeza, manutenção (pequenos reparos) e serviços externos.
Remuneração: R$ 581,88,00 + VT + AM
Horário de trabalho: Seg a Sex (8h às 17:30h)
Local de Trabalho: Centro/RJ
Enviar CV somente se estiver dentro do perfil e no corpo do e-mail para selecao@aksy.com.br mencionando no assunto "Servente".
Os currículos fora do perfil e em anexo serão deletados.
Não está no perfil da vaga oferecida? Visite noso site e cadastre seu currículo: www.aksy.com..br
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22.1. RJ - ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS
Enviado por: "AFAMAR.COM Consultoria de RH" selecaoafamar@yahoo.com.br selecaoafamar
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:33 pm
AFAMAR| Capital Humanoâ€" Soluções integradas em Gestão de Recursos Humanos
Empresa com 15 anos de atuação em Gestão de Recursos Humanos, com demandas de inúmeras organizações no Rio de Janeiro e especializada em contribuir com as empresas no que é essencial para a estratégia competitiva: Capital Humano, apresenta oportunidade para:
ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS
Buscamos profissionais com:
* Ensino Superior Cursando Psicologia ou Adm com previsão de conclusão em 12/2010
* Vivência Generalista em Recursos Humanos ;
*Experiência com Recrutamento e Seleção;
*Desejável vivência em treinamento e desenvolvimento;
* Desejável conhecimento em Inglês;
Local - Centro
Salário R$ 1800,00 + Benefícios
Os candidatos interessados e dentro do perfil encaminhar currículo para anapaula@afamar.com.br mencionando no assunto a vaga em questão.
Informamos que o seu currículo será analisado de acordo com o perfil da oportunidade em questão e a AFAMAR CAPITAL HUMANO só irá entrar em contato com os profissionais que estiverem dentro do perfil solicitado para esta vaga.
Caso você não esteja dentro do perfil para esta oportunidade, em nosso site você poderá verificar as vagas que temos em aberto e candidatar-se a uma oportunidade.
Boa Sorte!
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23. RJ Ramos ATENDIMENTO
Enviado por: "Seíra Oliveira" seira.oliveira@yahoo.com.br seira.oliveira
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:34 pm
Grande oportunidade
Trabalhe de 2ª à 6ª feira
44 horas semanais
Conhecimento e experiencia com atendimento, call center, ativo e receptivo.
Envie o currículo no corpo do e-mail.
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24. RJ Ramos PORTEIRO
Enviado por: "Seíra Oliveira" seira.oliveira@yahoo.com.br seira.oliveira
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:37 pm
Grande oportunidade
Porteiro
com experiencia.
Favor enviar currículo no corpo do e-mail.
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25. Novas Regras para utilização do ponto eletrônico
Enviado por: "alessandra alessandra" allemartins@yahoo.com.br allemartins
Data: Qui, 17 de Jun de 2010 3:37 pm
NOVAS REGRAS PARA UTILIZAÇÃO DO PONTO ELETRÔNICO
Sistema de Registro Eletrônico de Ponto (SREP)
Parceria:
Público alvo: Profissionais de recursos humanos, administração de pessoal e outros profissionais que necessitam se atualizarem para o bom desempenho de suas funções.
Objetivo:Conhecer a recente alteração na marcação do ponto, introduzida pela Portaria n° 1510 de 21/08/09. Discutir sobre a Jornada de Trabalho e conhecer como a Justiça do Trabalho julga o descumprimento da legislação trabalhista no que concerne aos intervalos obrigatórios.
Conteúdo:Portaria nº 1510 de 21/08/09 alterada pela Portaria nº 2233 de 17/11/09 que disciplina o registro eletrônico de ponto e a utilização do Sistema de Registro Eletrônico de Ponto (SREP). Órgãos técnicos credenciados. Obrigatoriedade de o fabricante apresentar o Certificado de Conformidade do Equipamento (REP) emitido por órgão técnico credenciado, atestado técnico e termo de responsabilidade. Obrigatoriedade do cadastramento dos empregadores usuários de ponto eletrônico - Cadastro de Sistema de registro de Ponto Eletrônico (CAREP). Uso de programas de tratamento dos dados de registro de ponto. Registro do intervalo de repouso. As conseqüências, na Justiça do Trabalho, da pré-assinalação. Limites de tolerância na marcação do ponto na entrada e saída. Trabalho extraordinário aos domingos e feriados. Não observância do descanso semanal. Marcação do ponto para funcionários no horário externo ou em viagem. Empresas que
adotam o banco de horas, como devem tratar o ponto eletrônico.
Facilitador:ANDRÉ DA SILVA E SOUZA AARÃO
Bacharel em Direito Formado pela Universidade Gama Filho, Consultor Jurídico nas Áreas Trabalhista e Previdenciária, Defensor Dativo do TRF2a. Região, Palestrante em diversos cursos, seminários e mesas redondas na área de Pessoal.
Carga horária:8h Data: 21 e 22 de junho Horário: 17h às 21h
Local:Sede do Secovi Rio - Av. Almirante Barroso, 52 / 9º andar - Centro. Rio de Janeiro/RJ
Investimento: Contribuintes Secovi Rio: R$ 240,00
Demais Interessados: R$ 320,00
As vagas são limitadas. Clique aqui para fazer a inscrição!
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ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE ESTÁ DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDIÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDEREÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV
NÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOCÊ.
ATT
SANDRA MARA
LISTA DA SANDRA MARA
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