segunda-feira, 12 de abril de 2010

LSM: Resumo 16530

Existem 27 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1. AUX. DEPTº PESSOAL
De: Recursos Humanos

2. mecanico de refrigeração
De: Ana Luiza Corrêa

3.1. JOVEM APRENDIZ
De: Ana Rodriguez

4.1. RJ - AJUDANTE DE DEPÓSITO
De: Talentos E Vagas

5. Assistente de Departamento pessoal - temporário
De: Mÿffffedrian Mangia

6.1. 500 VAGAS PARA 1º EMPREGO INICIO IMEDIATO IMPERDIVEL
De: recrutamentorj62

7.1. RJ - Revendedoras
De: Recrutamento Consultoras

8.1. CURSO: DP ROTINAS E PRÁTICAS + CÁLCULOS TRAB. -SÁBADO - RJ
De: Unirrh

9. RJ-AJUDANTE DEPÓSITO-60 VAGAS IMEDIATAS/HOJE
De: SLM Recursos Humanos

10. AUXILIAR DE DP- CENTRO
De: SLM Recursos Humanos

11. CHEFE DE DP- URGENTE
De: SLM Recursos Humanos

12.1. RJ CURSO FORMAÇÃO ESPECIALISTA EM SELEÇÃO - FOCO EM COMPET
De: RHFACIL BRASIL CONSULT

13.1. RJ CURSO ANALISTA RH COM FOCO EM RESULTADOS - PROGRAMA EXCLUSIVO -
De: RHFACIL BRASIL CONSULT

14.1. RJ GESTÃO DE RH EM EMPRESAS FAMILIARES - CURSO EXCLUSIVO
De: RHFACIL BRASIL CONSULT

15.1. RJ â€" ANALISTA DE CUSTOS JR - JACAREPAGUA
De: Igor Rocha - RH

16.1. RJ â€" ASS ADM ANIL
De: Igor Rocha - RH

17.1. RJ FORMAÇÃO ESPECIALISTA EM TREINAMENTO - DO PLANEJAMENTO AO SUCE
De: RHFACIL BRASIL CONSULT

18. CONSULTOR DE NEGÓCIOS - URGENTE
De: SLM Recursos Humanos

19.1. VAGA DE ATENDENTE - URGENTE
De: ana.mury

20. RJ- CENTRO / MONITOR DE CALL CENTER (BAIXADA)
De: Juliana Vianna

21. RJ - CENTRO / VENDEDORA EXTERNA
De: Juliana Vianna

22. RJ - CENTRO / OPORTUNIDADES PARA PROMOTORES (ABORDAGEM EXTERNA)
De: Juliana Vianna

23. RJ - BAIXADA / ENCARREGADA DE PRODUÇÃO
De: Juliana Vianna

24.1. RJ – Estagiário de TI
De: consuloriarecrutamento@yahoo.com.br

25. RJ â€" AUX OPERACIONAL ANIL
De: Igor Rocha - RH

26. RJ - Vendedor Técnico
De: consuloriarecrutamento@yahoo.com.br

27.1. RJ - Estagiário de Qualidade /Administração
De: consuloriarecrutamento@yahoo.com.br


Mensagens
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1. AUX. DEPTº PESSOAL
Enviado por: "Recursos Humanos" rhprocessos@yahoo.com.br rhprocessos
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 7:34 am

**** ATENÇÃO, NÃO RESPONDAM PARA ESSE E-MAIL, ENCAMINHEM SEUS CURRÍCULOS, PARA O E-MAIL INDICADO NA VAGA!!! ****
 
AUXILIAR DEPTº PESSOAL
 
Requisitos:
 
- 2º grau completo;
- Desejável estar cursando faculdade de Administração ou ciências contábeis;
- Morar próximo a Penha (RJ);
- Experiência mínima de 01 anos;
- Imprescindível experiência em Ponto Eletrônico (Alter Data), Folha de Pagtº, Cálculos de Férias, 13º Salário, FGTS, INSS, IRRF, CAGED, ter atuado como Preposto em audiências ou Homologações em Sindicatos, Triar Currículos etc.
- Bons conhecimentos do pacote office (excell imprescindível);
- Ser dinâmico, ágil e ter habilidade para trabalhar em equipe;
- Saber trabalhar sobre pressão;
 
Empresa oferece:                                                                                                                                 
 
Remuneração: R$ 827,00 + VT + VR = 9,00 por dia + Benefícios.
 
Somente serão aceitos, currículos dentro do perfil mencionado.
 
Os interessados devem enviar currículo para dp@empresarialdelfos.com.br,  mencionando  no campo assunto: AUX. DEPTº PESSOAL.
 
 
****** NÃO SERÃO ANALISADOS CURRÍCULOS ANEXADOS!!!!!!!!!!!!******


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Mensagens neste tópico (1)
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2. mecanico de refrigeração
Enviado por: "Ana Luiza Corrêa" ana.ciarh@yahoo.com.br
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 8:46 am

EMPRESA DE ENGENHARIA CONTRATA:

MECÂNICO DE REFRIGERAÇÃO

LOCAL DE TRABALHO CENTRO DO RIO

SEXO MASCULINO

2ª GRAU COMPLETO

CURSOS NA AREA

EXPERIENCIA MINIMA DE 1 ANO NA FUNÇÃO

EXPERIENCIA EM MANUTENÇÃO PREDIAL , AR, JANELA, SELF , ELETROBOMBAS E DESEJAVEL  CHILLER.

EMPRESA OFERECE SALARIO+ BENEFICIOS .

INTERSSADOS FAVOR ENVIAR CURRICULO PARA

alineciarh@yahoo.com.br

NO CAMPO ASSUNTO COLOCAR REFRIGERAÇÃO


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Mensagens neste tópico (1)
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3.1. JOVEM APRENDIZ
Enviado por: "Ana Rodriguez" anaccrod@gmail.com aninhaccr
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:00 am

Empresa de transporte coletivo seleciona para jovens para o programa Jovem
Aprendiz.

REQUISITOS:

- Ensino Médio COMPLETO;
- Idade: 19 a 22 anos;
- Ser residente no MUNICÍPIO DO RIO DE JANEIRO.

Os jovens dentro do perfil, deverão encaminhar o currículo NO CORPO DO
E-MAIL para: aprendiz.vilaisabel@gmail.com

No currículo devem constar a data de nascimento, o bairro onde mora, a
escolaridade e telefone para contato.


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Mensagens neste tópico (16)
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4.1. RJ - AJUDANTE DE DEPÓSITO
Enviado por: "Talentos E Vagas" talentosevagas@yahoo.com.br talentosevagas
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:02 am

Consultoria Novezala seleciona para um dos seus clientes:

 

 Ajudante de Depósito

 

 - Necessário experiência como Ajudante de depósito, ajudante de caminhão ou estoquista.

 - Ensino Fundamental completo.

-  Local de Trabalho: Guadalupe

- Necessário possuir disponibilidade de horário.

 

Os interessados e dentro do perfil solicitado devem comparecer no dia 13/04 (TERÇA- FEIRA) às 09:00h. munidos de Curriculo, caneta e documentos no seguinte endereço:
Largo São Francisco de Paula, n°42, 2° andar.Centro ( próximo a Uruguaiana)
 


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Mensagens neste tópico (2)
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5. Assistente de Departamento pessoal - temporário
Enviado por: "Mÿffffedrian Mangia" mirian_mangia@yahoo.com.br mirian_mangia
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:08 am

 

Hospital localizado na Tijuca contrata para serviço temporário:
 
Assistente de Departamento Pessoal
 
Ter conhecimento em Sistema de Folha Nasajon;
Será responsável pelas rotinas de admissão, férias e benefícios;
Disponibilidade para trabalhar de Segunda a Sexta de 8 às 18 horas.
Salário de R$ 1200,00 + VT e refeições no local.
 
Interessados encaminhar currículo no corpo do e-mail para: hospitalrj@yahoo.com.br
 
Grata.
 
 
  
 
 


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Mensagens neste tópico (1)
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6.1. 500 VAGAS PARA 1º EMPREGO INICIO IMEDIATO IMPERDIVEL
Enviado por: "recrutamentorj62" recrutamentorj62@yahoo.com.br recrutamentorj62
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:09 am

EMPRESA SELECIONA PARA TELEMARKETING RECEPTIVO.


REQUISITOS NECESSÁRIOS:


-ENSINO MÉDIO COMPLETO
-A CIMA DE 18 ANOS
-DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR A TARDE

-BENEFÍCIOS:


-SALÁRIO + VT + VR
-PLANO DE SAÚDE PESSOAL / PLANO ODONTOLÓGICO
-DESCONTOS EM FARMÁCIA , FACULDADE, CURSOS DE INGLÊS E INFORMÁTICA, RESTAURANTES, PONTOS TURÍSTICOS E OUTROS.
-AUXÍLIO CRECHE E SEGURO DE VIDA


SÃO 6 TRABALHADAS POR DIA, INICIO DIA 13/04, A EMPRESA OFERECE TREINAMENTO E OPORTUNIDADE DE CRESCIMENTO PROFISSIONAL.


OS INTERESSADOS COMPARECER AO GRUPO FACT URGENTE COM CURRÍCULO ATUALIZADO DIA 12/04 AS 13:00 PARA O PROCESSO SELETIVO, OS APROVADOS TERÃO A RESPOSTA NO MESMO DIA .

AV. PRESIDENTE VARGAS, 446, S/ 1805


Mensagens neste tópico (6)
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7.1. RJ - Revendedoras
Enviado por: "Recrutamento Consultoras" recrutamentoconsultoras@gmail.com recrutamentoconsultoras
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:17 am

Seja uma Consultora de lingerie e moda praia de alta qualidade !


Vantagens:

Mercadoria em consignação, não é necessário investimento para começar a
lucrar, não precisa comprar Kit

Lucro de até 40%

Você faz o seu horário, determinando quanto tempo quer se dedicar à
atividade, conciliando dessa forma seus afazeres profissionais e domésticos

Você escolhe as peças de nossa coleção com as quais deseja trabalhar

As peças são feitas com tecidos de primeira linha e coleções exclusivas são
lançadas a cada mês, em edições limitadas

Pagamento das peças vendidas em 30 e 60 dias, no cheque


Requisitos:

Ser maior de 18 anos
Possuir conta bancária (cheque) - pode ser de algum parente próximo
Não possuir restrições de SPC e SERASA
ou
Possuir cartão de crédito (pessoas c/ restrição de crédito)

Escreva enviando um telefone de contato e bairro para:
recrutamentoconsultoras@gmail.com

Tags: consultora, vendas, consignação, roupas, renda-extra, vendedora, casa,
autônoma, autônomo, revendedores


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Mensagens neste tópico (37)
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8.1. CURSO: DP ROTINAS E PRÁTICAS + CÁLCULOS TRAB. -SÁBADO - RJ
Enviado por: "Unirrh" unirrh10@yahoo.com.br unirrh10
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:20 am


UNIR RH

Unindo talentos para o sucesso!

SE VOCÊ BUSCA CONHECIMENTO DE QUALIDADE, VENHA CONHECER A UNIR RH!

FORMAÇÃO DE ANALISTA EM DP - COM FOCO EM RESULTADOS

100 % PRÁTICO - Cálculo Trabalhista

A QUEM SE DESTINA

Profissionais e estudantes que atuam ou desejam atuar na área,
buscando conhecer os processos de departamento pessoal, ou atualizar-se
nos mesmos.


CONTEÚDO PROGRAMÁTICO


CONCEITOS FUNDAMENTAIS
* Empregador
* Empregado
* Relação de Emprego
* Trabalho Autônomo e Terceirização
ADMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS
* Documentos
* Exame médico
* Registro do Empregado
* CAGED
* Inscrição no PIS
* Contribuição Sindical
* Vale-transporte
CONTRATO E TRABALHO
* Contrato de experiência
* Contrato por Prazo Indeterminado e Determinado
* Contrato Temporário
* Contrato de Estagiário
JORNADA DE TRABALHO E CARGA HORÁRIA
* Jornada diária de trabalho e Carga Horária Mensal
* Acordo de compensação
* Intervalos
* Direito e perda do repouso semanal remunerado
* Trabalho aos domingos
* Faltas justificadas e injustificadas
* Trabalho noturno
* Banco de horas
* Horas extras
* Acordos, Convenções e Dissídios
REMUNERAÇÃO
* Diferença entre salário e remuneração
* Salário mínimo e piso salarial
* Adicionais: Insalubridade, periculosidade e noturno
* Repouso Semanal Remunerado
* Horas Extras: Adicionais de hora extra, forma de cálculo,
integração na remuneração e nos adicionais
* Salário-Família
* Salário-Maternidade
* Tributação da Remuneração
FOLHA DE PAGAMENTO
* Conceito
* Período de pagamento
* Prazo de pagamento
* Valores fixos
* Valores variáveis
* Calculo da Folha
* Incidências
SUSPENSÃO/INTERRUPÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Auxílio-doença
* Acidente do trabalho
* Salário-maternidade
* Serviço militar
* Dirigente sindical
* Licença remunerada e não remunerada
FÉRIAS
* Conceito
* Período aquisitivo e período concessivo
* Redução e Perda do Direito à Férias
* Abono de férias
* Forma de Apuração das férias e formalização
* Remuneração das férias e terço constitucional –
Cálculo das médias
* Férias Coletivas: Procedimentos básicos e mudanças de
período aquisitivo
* Tributação das Férias: INSS, FGTS e IR Fonte – Tabelas e
formas de cálculo.
DÉCIMO-TERCEIRO SALÁRIO
* Conceito
* Forma de Apuração do 13º Salário
* Pagamento da primeira e segunda parcelas
* Pagamento Conjunto do 13º Salário e Férias
* Ajuste do Valor do 13º Salário
* Valor do 13º Salário – Cálculo das médias
* Tributação do 13º salário: INSS, FGTS e IR Fonte –
Tabelas e formas de cálculo.
RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
* Valor da maior remuneração
* Aviso Prévio
* Férias Indenizadas
* 13º Salário na rescisão
* Parcelas devidas nas rescisões:
* - Contrato de Experiência
* - Contrato por Prazo Determinado
* - Contrato por Prazo Indeterminado
* Condições que impedem a rescisão do contrato de trabalho
(Estabilidade Provisória)
* FGTS na rescisão
* Homologação da rescisão
* Seguro-desemprego
* Tributação da rescisão
OBRIGAÇÕES LEGAIS
* RAIS
* DIRF
* GFIP
* Desconto de Pensão Alimentícia

METODOLOGIA
Dinâmicas e exercícios vivenciais através de jogos e
técnicas que favoreçam a troca, reflexão e assimilação do
conteúdo.
Materiais para acompanhamento dos temas abordados.

CARGA HORÁRIA: 24h


AGENDA
08/05 a 12/06 (SÁBADO)
Horário: 8:00h às 12:00h
Local: Centro do Rio de Janeiro
Próximo ao Metrô Presidente Vargas

INVESTIMENTO
R$ 480,00 até 26/04. Após R$ 520,00. Incluso material didático,
coffee break e certificado

Reserva: Apenas R$ 25,00
*Desconto especial para estudante e pessoa física, ligue e confira.

FORMAS DE PAGAMENTO
Cartão VISA e depósito em conta.

*Parcelamento especial, ligue e confira.

INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES
Tels: (21) 3887-7087; 9417-4339; 8512-9575; 9713-7423
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Coordenação: Érika Ladeira
Psicologia – UNIVERSIDADE GAMA FILHO /RJ
MBA em Responsabilidade Social/UFF
Especialização em: GRAFOLOGIA; GESTÃO DE PESSOAS, PEDAGOGIA
EMPRESARIAL, DEPARTAMENTO PESSOAL, TRABALHO EM EQUIPE, DINÂMICA DE
GRUPO E MARKETING PESSOAL
Sócia-diretora da UNIRRH
Apoio Márcia Santiago/Sócia Gerente/Profissional de RH

Apoio Gisele Martins/Profissional de Departamento Pessoal

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Mensagens neste tópico (2)
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9. RJ-AJUDANTE DEPÓSITO-60 VAGAS IMEDIATAS/HOJE
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:26 am

SLM EM PARCERIA  COM EMPRESA NO SETOR DE VAREJO, CONTRATA URGENTE
 
NECESSÁRIO:
 
- MAIOR DE 18 ANOS
- DESEJÁVEL 2º GRAU COMPLETO
- SEXO MASCULINO
- FÁCIL ACESSO A GUADALUPE
- EXPERIÊNCIA ANTERIOR  EM CENTROS DE DISTRIBUIÇÃO, DEPÓSITOS, ARMAZÉNS OU ÁREAS AFINS
 
DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR PRINCIPALMENTE NO HORÁRIO DE 22:00 ÀS 6:20
 
ESCALA:6X1
 
SALÁRIO FIXO A PARTIR DE 510,00 + VT + BENEFÍCIOS
 
INTERESSADOS, FAVOR COMPARECER A SLM RH, HOJE DIA 09/04 às 08:30, AV. 13 DE MAIO, Nº 33 SALA 709- CENTRO (PRÓXIMO AO METRÔ DA CARIOCA). TRAZER CURRÍCULO E PROCURAR POR RENATA.

SLM EM PARCERIA  COM EMPRESA NO SETOR DE VAREJO, CONTRATA URGENTE
 
NECESSÁRIO:
 
- MAIOR DE 18 ANOS
- DESEJÁVEL 2º GRAU COMPLETO
- SEXO MASCULINO
- FÁCIL ACESSO A GUADALUPE
- EXPERIÊNCIA ANTERIOR  EM CENTROS DE DISTRIBUIÇÃO, DEPÓSITOS, ARMAZÉNS OU ÁREAS AFINS
 
DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR PRINCIPALMENTE NO HORÁRIO DE 22:00 ÀS 6:20
 
ESCALA:6X1
 
SALÁRIO FIXO A PARTIR DE 510,00 + VT + BENEFÍCIOS
 
INTERESSADOS, FAVOR COMPARECER A SLM RH, HOJE DIA 09/04 às 08:30, AV. 13 DE MAIO, Nº 33 SALA 709- CENTRO (PRÓXIMO AO METRÔ DA CARIOCA). TRAZER CURRÍCULO E PROCURAR POR RENATA.
 EMPRESA CONTRATA PARA TRABALHAR EM GUADALUPE-URGENTE, PARA INÍCIO IMEDIATO
 
-MAIOR DE 18 ANOS
-DESEJÁVEL 2º GRAU COMPLETO
-EXPERIÊNCIA COM ARMAZENAGEM., ESTOQUE OUA ÁREAS AFINS
-TER DIPONIBILIDADE DE HORÁRIO PRINCIPALMENTE PARA NOITE
-ESCALA: 6X1
 
INTERESSADOS, FAVOR COMPARECER HOJE, DIA 12/04 ÀS 16:00 NA SLM AV. 13 DE MAIO, Nº 33 SALA 709-CENTRO. TRAZER CURRÍCULO, PROCURAR POR RENATA.

SLM EM PARCERIA  COM EMPRESA NO SETOR DE VAREJO, CONTRATA URGENTE
 
NECESSÁRIO:
 
- MAIOR DE 18 ANOS
- DESEJÁVEL 2º GRAU COMPLETO
- SEXO MASCULINO
- FÁCIL ACESSO A GUADALUPE
- EXPERIÊNCIA ANTERIOR  EM CENTROS DE DISTRIBUIÇÃO, DEPÓSITOS, ARMAZÉNS OU ÁREAS AFINS
 
DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR PRINCIPALMENTE NO HORÁRIO DE 22:00 ÀS 6:20
 
ESCALA:6X1
 
SALÁRIO FIXO A PARTIR DE 510,00 + VT + BENEFÍCIOS
 
INTERESSADOS, FAVOR COMPARECER A SLM RH, HOJE DIA 09/04 às 08:30, AV. 13 DE MAIO, Nº 33 SALA 709- CENTRO (PRÓXIMO AO METRÔ DA CARIOCA). TRAZER CURRÍCULO E PROCURAR POR RENATA.

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Mensagens neste tópico (1)
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10. AUXILIAR DE DP- CENTRO
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:27 am

Empresa do Segmento de Limpeza seleciona de  para vaga de Auxiliar de DPVaga Efetiva   Residir próximo
Salário:  R$ 1.135,00
Benefícios: VT +Plano de Saúde + VR:10,00 + Local de Trabalho:Centro RJDe segunda a sexta em horário Comercial 


Candidatos devem ter experiência em foco em folha de pagamento, planilhas e cálculos.
Candidatos dentro do perfil da vaga, enviar currículo no corpo do  e-mail para: sara.slmrh@gmail.com informando no assunto o nome da vaga. 


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Mensagens neste tópico (1)
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11. CHEFE DE DP- URGENTE
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:31 am

Empresa do Segmento de Limpeza seleciona de  para vaga de chefe de DPVaga Efetiva   Residir próximo
Salário a combinar 
Benefícios: VT +Plano de Saúde + VR:10,00 + Local de Trabalho:Centro RJDe segunda a sexta em horário Comercial 


Atribuições: Coordenar departamento e equipe e prática nos sistemas Nasajon e RM
Candidatos dentro do perfil da vaga, enviar currículo no corpo do  e-mail, com pretensão salarial, para: sara.slmrh@gmail.com informando no assunto o nome da vaga.


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Mensagens neste tópico (1)
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12.1. RJ CURSO FORMAÇÃO ESPECIALISTA EM SELEÇÃO - FOCO EM COMPET
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@terra.com.br
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:37 am

FORMAÇÃO ESPECIALISTA EM SELEÇÃO DE PESSOAS

FOCO EM COMPETÊNCIAS

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Mapeamento de competências - Indicadores para determinação das competências

Descrição e análise de cargos

Descrição de competências com base no CHA

Aplicação das competências ao processo seletivo:

Seleção por competências

Recrutamento: Recrutamento interno x externo; Elaboração de Anúncios; Fontes
de recrutamento.

Técnicas de seleção: Entrevistas de triagem; Testes de conhecimento; Testes
Psicológicos; DGs e Provas Situacionais; Entrevista Comportamental.

Condução da Entrevista comportamental com foco em competências

Avaliando as respostas do candidato - Car x Star

Elaborando o Parecer de seleção

Material extra: Formulário para Análise de Cargos e Mapeamento de
Competências; Modelos de Requisição de Vagas; Roteiros de Entrevistas;
Descrições de Competências; Modelo de parecer de Seleção.

INSTRUTORA EXPERIENTE

Luciana Borel - Psicóloga Organizacional especializada em Gestão de Pessoas.
Atua nos setores de educação e cultura, comércio varejista, serviços e
indústria há 7 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos
gestão de pessoas, recrutamento e seleção, treinamentos, avaliação de
desempenho, etc.

AGENDA

Turma 1 - noite - terças - 20/4 a 25/05

abril: 20; 27

maio: 4; 11; 18 e 25

horário: 18:30hs - 21:30hs

Turma 2 - horário comercial - segunda, quarta e sexta

maio: 17; 19 e 21

horário: 9:30hs - 17:00hs

LOCAL:

Endereço: Av. Presidente Vargas, 590/1010 - Centro / RJ

Total comodidade:

Metrô Uruguaiana

Diversos ônibus

Estacionamento vaga certa em frente ao prédio

Restaurantes

FORMAS DE PAGAMENTO:

Cartão VISA, VISA Electron, Boleto e cheque pré. Faturamos para empresas.

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Mensagens neste tópico (4)
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humanos, psicólogos, pedagogos, administradores, gerentes, supervisores,
líderes de equipes, empresários, estudantes e profissionais interessados em
conhecer melhor os processos de RH.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

RH:


01.

Recrutamento

Definição de conceitos

Recrutamento interno x externo

Fontes recrutamento

Recrutamento Preventivo


02.

Seleção

Seleção por competências

Análise do cargo e das atividades a serem exercidas

Identificando as competências necessárias para o cargo

Técnicas de seleção:

- Entrevista (individual; grupal; comportamental)

- Testes de conhecimentos específicos

- Testes Psicológicos (habilidades e personalidade)

- Dinâmicas de grupo e Provas Situacionais

Desenho do Processo Seletivo e estabelecimento de cronograma


03

Acompanhamento funcional

Integração na Empresa e na Equipe

Avaliação período de experiência (45 dias e 90 dias)

Ações de acompanhamento funcional após o período de experiência

04.

Treinamento e Desenvolvimento

Definição de conceitos (o que é treinamento x o que é desenvolvimento)

Processos de Treinamento:

- Tipos de treinamento

- Levantamento das Necessidades

- Elaboração do Planejamento do Treinamento

- Aplicação do Programa

- Avaliação ( Reação; Conteúdo; Mudança; Resultados; Roi )

Mentoring; Coaching


05.

Avaliação de desempenho

Definição de conceitos

Aplicações da Avaliação de Desempenho

Tipos de Avaliação de desempenho

Os métodos de avaliação


06.

Sistemas de recompensa:

- Recompensas financeiras x Recompensas não financeiras

- Definição de conceitos (plano de carreira, remuneração,
benefícios)

Planos de carreira

Remuneração:

Remuneração Variável:


07.

Clima e Cultura Organizacional

Definição de conceitos

Componentes da cultura organizacional

Características das culturas bem sucedidas

Culturas conservadoras x culturas adaptativas

Socialização da cultura

Qualidade de Vida no Trabalho

Pesquisa de Clima Interno


08.

Desligamento de pessoas

- Iniciativa da Empresa

- Iniciativa do Funcionário

Observações legais

Entrevista de desligamento

AGENDA ESPECIAL-SÁBADOS

22/05, 29/05, 12/06 e 19/06

Horário: 9:00hs-16:00hs

Local: Pres.Vargas, 590 (ref. Metrô Uruguaiana)

LOCAL:

Av. Presidente Vargas 590.

Atendemos com horário marcado.

Marque horário através dos telefones (21) 2228-9190 (21) 2228-9190

CONFORTO & SEGURANÇA TOTAL

Próximo ao metrô uruguaiana, várias opções de estacionamento (sistema Vaga
Certa em frente ao prédio aos sábados-R$ 2,00 o dia inteiro), ônibus para
todos os locais do Rio, total segurança.

INVESTIMENTO

Apenas R$ 599,00 até 17/03. Após: R$ 639,00.

Faturamos para empresas.

DESCONTO PARA ESTUDANTES

Desconto de R$ 45,00 até 17/03. Após: desconto de

R$ 35,00. Desconto exclusivo para pagamento no cartão VISA em até 4X.

SUPER-DESCONTO - PAGAMENTO À VISTA

Desconto de R$ 70,00 para pessoa física até 17/03. Após, desconto de R$
49,00.

CARTÃO VISA

Em até 6 parcelas sem juros até 17/03. Após: em 5X.

BOLETOS E CHEQUE PRÉ

Em até 1 + 5 parcelas sem juros e sem descontos até 17/03. Após: 1 + 4X.

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartão VISA, VISA Electron, cheque pré. Faturamos para empresas

INSCRIÇÃO FÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

POR TELEFONE: (21) 2228-9190 (21) 2228-9190

POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net

PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

Realização:

RHFÁCIL BRASIL

Gestão de Pessoas com resultado

Visite: www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>

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Mensagens neste tópico (4)
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14.1. RJ GESTÃO DE RH EM EMPRESAS FAMILIARES - CURSO EXCLUSIVO
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@terra.com.br
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:37 am

GESTÃO DE RH EM EMPRESAS FAMILIARES

CURSO EXCLUSIVO

ESCOLHA CERTO. ESCOLHA RHFÁCIL.

"80% das empresas mundiais são familiares. No Brasil este índice é
altíssimo: 90%. A maioria dos profissionais de RH trabalha ou trabalhará em
uma delas . O que você aprendeu na Universidade, nos MBAs e nos livros NÃO
funcionará nesse tipo de empresa.."

GARANTA A SUA VAGA SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

Por tel.: (21) 2228-9190 2137-0710

-Por email: Luciana.borel@rhfacil.net ou marcos.simoes@rhfacil.net

Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

OBJETIVOS:

- Capacitar os participantes para atuar com eficácia em empresas familiares.

- Desenvolver Competências para diagnosticar empresas familiares e levantar
as possibilidades e as impossibilidades de atuação.

PÚBLICO ALVO:

- Empresários e líderes de empresas familiares.







Empresas Familiares: conceitos

Casos para estudo

Empresas familiares bem-sucedidas

As 3 Grandes Forças Organizacionais

Estilo de Liderança e o impacto nas atividades de RH

Qualidade Grupal e o impacto na Gestão de Pessoas

Momento Organizacional e o impacto na Gestão de RH

Pontos Fortes da Empresas Familiares

Pontos a serem desenvolvidos

Diagnóstico da situação

RH - Análise das possibilidades

Recrutamento e Seleção em Empresas Familiares

Treinamento em Empresas Familiares

Análise e Avaliação de Desempenho em Empresas Familiares

Gestão de cargos e salários em empresas familiares

A importância dos indicadores

Como deve ser a postura do profissional de RH?

Competências essenciais

Existem casos "sem solução"?

Estudo de casos

INSTRUTOR EXPERIÊNTE EM EMPRESAS FAMILIARES

Marcos Simões - Psicólogo Organizacional com especializações em Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Direito Trabalhista. Atua na área há
mais de 10 anos. Atualmente é sócio da Consultoria RHFÁCIL BRASIL e
assessora diversas empresas em projetos de gestão por objetivos, gestão de
vendas, treinamentos e planos de incentivos. Possui como clientes empresas
como Fisk, Bob's, Instituto Embelleze, SOS Computadores, entre outras.

AGENDA ESPECIAL

Noite - quintas

10/06 - 10/07

Junho: 10, 17, 24

Julho: 08, 10

18:30hs - 21:30hs

LOCAL:

Av. Presidente Vargas 590. Sala totalmente equipada com: telão, data-show,
ar-condicionado. Atendemos com horário marcado.

CONFORTO & SEGURANÇA TOTAL

Próximo ao metrô uruguaiana, várias opções de estacionamento (sistema Vaga
Certa em frente ao prédio), ônibus para todos os locais do Rio, total
segurança.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartão Visa; Cheque pré; Boleto Bancário; Visa electron

OFERTA DE LANÇAMENTO

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartão VISA, VISA Electron, Cheque pré, Boleto bancário.

OFERTA DE LANÇAMENTO

R$ 599,00 até 23/04. Após esta data R$ 639,00.

- Faturamos para empresas.

- Consulte os parcelamentos e descontos especiais para pessoa física.

SUPER-DESCONTO E PARCELAMENTO ESPECIAL PARA ESTUDANTES

Super-desconto de R$ 40,00 até 23/04. Após: desconto de R$ 30,00. Desconto
exclusivo para pagamento no cartão Visa em até 3X.

SUPER- ESCONTO PAGAMENTO À VISTA

(Exclusivo para PF). Desconto de R$ 60,00 até 23/04. Após esta data,
desconto de R$ 40.00.

BOLETO E CHEQUE PRÉ

Parcele em até 1+4X sem juros até 23/04. Após, em até 1+3X.

CARTÃO VISA

Em até 6 parcelas sem juros até 23/04. Após, em 5X.

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

GARANTA A SUA VAGA COM TODO O CONFORTO.

-Por tel.: (21) 2137-0710 / 2228-9190

-Por email: rhf.negocios@rhfacil.net

-Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

Realização:

RHFÁCIL BRASIL

Gestão de Pessoas com resultado

Visite: www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>

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Mensagens neste tópico (2)
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15.1. RJ â€" ANALISTA DE CUSTOS JR - JACAREPAGUA
Enviado por: "Igor Rocha - RH" empregoconsultoria@yahoo.com.br empregoconsultoria
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:37 am

RJ â€" ANALISTA DE CUSTOS JR - JACAREPAGUA
 
FEMININO OU MASCULINO
IDADE ENTRE 23 E 35 ANOS.
 
ATÉ 4 MODAIS DIÁRIOS.
  
Empresa de grande porte localizada em JACAREPAGUA seleciona com URGENCIA:
 
ANALISTA DE CUSTOS JR com experiência comprovada em CTPS no seguimento.
 
Solidos conhecimentos em Microinformática avançada (Word, Excel, Power-point Outlook e Internet); Conhecimentos de Análise Financeira; Noções de processos contábeis (classificação de contas e apropriação de valores; Conhecimentos de controle e análise de custos.
Necessário possuir Excel avançado (Macro, Tabela Dinâmica, PROC V, PR5OC H). VAI REALZIAR TESTE PRATICO.    
 
Escolaridade: Superior em Administração, Ciências Contábeis  ou Economia
Salário: R$ Pretensão Salarial + VT + VR 12,00 + ASS MÉDICA e ODONTO (EXTENSIVO FAMILIA).
Horário de Trabalho: 06:30 AS 16:00
 
Interessados devem encaminhar currículo para igor@empregourgente.com.brmencionando no campo assunto ANALISTA DE CUSTOS JR - JACAREPAGUA *** ATENÇÃO ***


Não recebemos currículos por este e-mail.
Todos que recebemos são deletados e não vistos.
Favor verificar o endereço de e-mail junto a divulgação da vaga ou comparecer no endereço indicado caso seja solicitado.


ATT.:
Igor Rocha
SUPERVISOR DE RH e COMERCIAL
EMPREGO URGENTE RECURSOS HUMANOS


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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com

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16.1. RJ â€" ASS ADM ANIL
Enviado por: "Igor Rocha - RH" empregoconsultoria@yahoo.com.br empregoconsultoria
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:37 am

RJ â€" ASS ADM ANIL
 
LEIA O PERFIL; NÃO PANFLETE SEU CURRÍCULO. CURRÍCULOS FORA DO PERFIL SERÃO DELETADOS.
 
Empresa localizada no ANIL seleciona para vaga de ASS ADM.
ASSISTENTE ADMINSITRATIVO MASCULINO com experiência comprovada em CTPS.
Vai trabalhar com consolidação de dados e atualização de quadro de gestão.
Ter conhecimentos avançados em Power Point e Excel.
 
NECESSÁRIO POSSUIR EXCEL AVANÇADO â€" Vai realizar teste pratico na entrevista. O trabalho e todo em cima de Planilhas.
 
*** OBS *** Utilização de passagem: R$ 18,00 AO DIA NO MÁXIMO.
 
Escolaridade: 2º Grau Completo
Salário: R$ 950,00 VT + VR 12,00 + SEG DE VIDA
Horário de Trabalho: Segunda a Sexta das 06:30 (manha) as 14:20
 
Interessados devem encaminhar currículo para vagas@empregourgente.com.br mencionando no campo assunto ASS ADM ANIL
 *** ATENÇÃO ***


Não recebemos currículos por este e-mail.
Todos que recebemos são deletados e não vistos.
Favor verificar o endereço de e-mail junto a divulgação da vaga ou comparecer no endereço indicado caso seja solicitado.


ATT.:
Igor Rocha
SUPERVISOR DE RH e COMERCIAL
EMPREGO URGENTE RECURSOS HUMANOS


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Mensagens neste tópico (2)
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17.1. RJ FORMAÇÃO ESPECIALISTA EM TREINAMENTO - DO PLANEJAMENTO AO SUCE
Enviado por: "RHFACIL BRASIL CONSULT" rhf.negocios@terra.com.br
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:40 am

FORMAÇÃO ESPECIALISTA EM TREINAMENTO

TREINAMENTO: DO PLANEJAMENTO AO SUCESSO

Estudo de Casos Reais / Visitas Técnicas / Material Extra / Filmes
Exclusivos

"Dinâmico, enriquecedor e inovador."

Simone de Oliveira Souza

Coordenadora do Centro de Treinamento do

Sindicato das Agências de Navegação Marítima do RJ

Escolha o curso certo. Escolha os cursos da RHFÁCIL BRASIL.

INSCRIÇÃO FÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas como:

Caixa Econômica Federal, GE, L'oreal, Consulado Britânico, Bob's, Contax,
Bradesco, Concremat, Dermage, Mercatto, Maz Consultoria, Souza Cruz. Uma
excelente oportunidade para você fazer novos contatos profissionais. Conheça
os nossos clientes e serviços em www.rhfacil.net.

PROGRAMA - MAIS CONTEÚDO PARA VOCÊ

Módulo 1 - Formação do facilitador e conhecimento do grupo

Módulo 2 - Processo de ensino aprendizagem do adulto

Módulo 3 - Fundamentos e métodos do processo didático

Módulo 4 - A dinâmica dos diferentes grupos

Módulo 5 - Elaboração do processo de treinamento

INSTRUTORES EXPERIENTES

Marcos Simões - Psicólogo Organizacional com especializações em Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Direito Trabalhista. Atua na área há
mais de 10 anos. Atualmente é sócio da Consultoria RHFÁCIL BRASIL e
assessora diversas empresas em projetos de gestão por objetivos, gestão de
vendas, treinamentos e planos de incentivos.

Luciana Borel - Psicóloga Organizacional especializada em Gestão de Pessoas.
Atua nos setores de educação e cultura, comércio varejista, serviços e
indústria há 7 anos. Atualmente é sócia da Consultoria RHFÁCIL BRASIL e
assessora diversas empresas em projetos gestão de pessoas, recrutamento e
seleção, treinamentos, avaliação de desempenho, etc.

AGENDA

Noite - quintas - 22/04 A 20/05

abril: 22; 29

maio: 6; 13; 20

Horário: 18:30hs - 21:30hs

LOCAL:

Av. Presidente Vargas, 590 / sl 1010 - Centro - RJ

TOTAL CONFORTO:

- Sala equipada com data-show, ar-condicionado, cadeiras confortáveis.

- Estacionamento (inúmeras opções).

- Ônibus para todas as regiões do RJ.

- Metrô Uruguaiana em frente ao prédio.

- Diversos restaurantes.

- Prédio com segurança e circuito interno de TV.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartão VISA, VISA Electron, Cheque pré, Boleto

INVESTIMENTO

FORMAS DE PAGAMENTO:

Cartão VISA, VISA Electron, Boleto e cheque pré. Faturamos para empresas.

OFERTA DE LANÇAMENTO

Apenas R$ 369,00 até 09/04. Após esta data, R$ 390,00.

Consulte os descontos e parcelamentos especiais.

Faturamos para empresas.

DESCONTO E PARCELAMENTO PARA ESTUDANTES

Desconto de R$ 30,00 até 09/04 . Oferta válida de 13 a 18 de agosto.
Desconto exclusivo para pagamento no cartão VISA em até 4X.

SUPER-DESCONTO - PGTO À VISTA

Desconto especial de R$ 40,00 até 09/04. Após, R$ 20,00.

PARCELAMENTO BOLETO E CHEQUE PRÉ

Em até 4 parcelas sem juros até 09/04. Após em até 3X.

PARCELAMENTO CARTÃO VISA

Em até 6 parcelas sem juros até 09/04. Após, em 5X.

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. Estudantes de graduação ou pós deverão
apresentar comprovante escolar para receber o desconto. No caso de
parcelamento via boleto haverá um custo de R$ 4,00 por boleto.

INSCRIÇÃO FÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

POR TELEFONE: (21) 2228-9190 2137-0710

POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net ou marcos.simoes@rhfacil.net

PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

Realização:

RHFÁCIL BRASIL

Gestão de Pessoas com resultado

Visite: www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>

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Mensagens neste tópico (4)
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18. CONSULTOR DE NEGÓCIOS - URGENTE
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:40 am


Empresa do Segmento de Limpeza seleciona de  para vaga de Consultor de Negócios Vaga Efetiva   Residir próximo
Salário : R$ 900,00 + Comissão
Benefícios: VT +Plano de Saúde + VR:10,00 Local de Trabalho:Centro RJDe segunda a sexta em horário Comercial 


Atribuições: Captação de clientes, fechamento de negócios , atividades inerentes a área de vendas.
Com experiência na funçãoCandidatos dentro do perfil da vaga, enviar currículo no corpo do  e-mail,para: sara.slmrh@gmail.com informando no assunto o nome da vaga.


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http://br.maisbuscados.yahoo.com

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Mensagens neste tópico (1)
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19.1. VAGA DE ATENDENTE - URGENTE
Enviado por: "ana.mury" ana.mury@yahoo.com.br ana.mury
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:41 am


EMPRESA DE GRANDE PORTE CONTRATA URGENTE - ATENDENTE

2ª GRAU COMPLETO

AMBOS OS SEXOS

PERFIL ADMINISTRATIVO COM EXPERIENCIA EM ATENDIMENTO A CLIENTE POR

TELEFONE E PESSOALMENTE

BOA INFORMATICA, COM EXPERIENCIA EM EXCELL

PREFERENCIA PARA PESSOAS QUE MOREM NOS SEGUINTES LOCAIS- JACAREPAGUA,

BARRA, RECREIO, SAO CONRADO ,GUARATIBA.

FAVOR ENCAMINHAR CURRICULOS PARA O EMAIL -
sornellas@gruponovezala.com.br <mailto:sornellas@gruponovezala.com.br>

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Mensagens neste tópico (2)
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20. RJ- CENTRO / MONITOR DE CALL CENTER (BAIXADA)
Enviado por: "Juliana Vianna" julianavianna@simetria-rh.com.br jupvianna
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:48 am

Simetria Seleciona para um dos seus clientes:

Assistente Administrativo de Vendas (Monitor de Call Center)

(Efetiva)

Resumo das atividades: O Monitor irá liderar equipes de Atendentes de
Telemarketing, estimulando o alcance das metas e dando suporte a possíveis
dúvidas durante a operação. Irá lidar com rotinas administrativas e terá
contato com clientes e lojas.

Local da vaga: São João de Meriti

Horário de trabalho: 14:40 às 23:00h, de segunda a domingo com escala de
trabalho.

É importante ressaltar que pode haver a necessidade para trabalhar alguns
dias em horário diferente ao do habitual, por isso é necessário possuir
total disponibilidade.

Salário: R$ 872,38 + VT + VR de R$8,00 diários + Cesta Básica + Plano
Odontológico (mensalidades em torno de R$11,00 por pessoa) + Plano de Saúde
após 1 ano de empresa (a empresa paga a mensalidade do funcionário e 30% de
cada dependente) + Medicamentos Genéricos de graça (apresentando receita
médica) + 15% de desconto em qualquer medicamento + Convênios com
Universidades em cursos de graduação (20% na Estácio de Sá / 38% de desconto
na FABEL / 50% de desconto da UNICARIOCA).

Benefícios:

-Após o período de experiência de 90 dias, terá premiações sobre as metas de
vendas do grupo de Atendentes.

Interessados devem enviar CV no corpo do e-mail pra
julianavianna@simetria-rh.com.br e no campo assunto digitar MONITOR CALL
CENTER.

ATENÇÃO: NÃO SERÃO ABERTOS E-MAILS EM ANEXO!

Envie seu CV se você realmente se enquadrar no perfil da vaga e preencher
todos os pré-requisitos, se não, faça seu cadastro no nosso site
www.simetria-rh.com.br que entraremos em contato assim que possível.

Agradeço a compreensão!

Atenciosamente,

Juliana Vianna

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Mensagens neste tópico (1)
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21. RJ - CENTRO / VENDEDORA EXTERNA
Enviado por: "Juliana Vianna" julianavianna@simetria-rh.com.br jupvianna
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:49 am

Simetria seleciona para um dos seus clientes:

PROMOTORA DE VENDAS EXTERNAS – 04 vagas

(Vaga Efetiva)

Ensino Médio Completo;

Experiência com abordagem de clientes na rua;

Experiência com vendas.

Atribuições do serviço: Abordagem e apresentação dos produtos da empresa
(Cosméticos e perfumes). Fechamento de vendas.

Salário: R$ 600,00+ Comissão + VT + VR (7,00)

Local de Trabalho: Centro

Horário: 09:00h às 18:00h (Segunda à Sexta)

Interessados devem enviar CV no corpo do e-mail pra
julianavianna@simetria-rh.com.br e no campo assunto digitar PROMOTORA DE
VENDAS

ATENÇÃO: NÃO SERÃO ABERTOS E-MAILS EM ANEXO!

Envie seu CV se você realmente se enquadrar no perfil da vaga e preencher
todos os pré-requisitos, se não, faça seu cadastro no nosso site
www.simetria-rh.com.br que entraremos em contato assim que possível.

Agradeço a compreensão!

Atenciosamente,

Juliana Vianna

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Mensagens neste tópico (1)
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22. RJ - CENTRO / OPORTUNIDADES PARA PROMOTORES (ABORDAGEM EXTERNA)
Enviado por: "Juliana Vianna" julianavianna@simetria-rh.com.br jupvianna
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:50 am

Simetria seleciona para um dos seus clientes:

PROMOTORA DE VENDAS EXTERNAS – 04 vagas

(Vaga Efetiva)

Ensino Médio Completo;

Experiência com abordagem de clientes na rua;

Experiência com vendas.

Atribuições do serviço: Abordagem e apresentação dos produtos da empresa
(Cosméticos e perfumes). Fechamento de vendas.

Salário: R$ 600,00+ Comissão + VT + VR (7,00)

Local de Trabalho: Centro

Horário: 09:00h às 18:00h (Segunda à Sexta)

Interessados devem enviar CV no corpo do e-mail pra
julianavianna@simetria-rh.com.br e no campo assunto digitar PROMOTORA DE
VENDAS

ATENÇÃO: NÃO SERÃO ABERTOS E-MAILS EM ANEXO!

Envie seu CV se você realmente se enquadrar no perfil da vaga e preencher
todos os pré-requisitos, se não, faça seu cadastro no nosso site
www.simetria-rh.com.br que entraremos em contato assim que possível.

Agradeço a compreensão!

Atenciosamente,

Juliana Vianna

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Mensagens neste tópico (1)
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23. RJ - BAIXADA / ENCARREGADA DE PRODUÇÃO
Enviado por: "Juliana Vianna" julianavianna@simetria-rh.com.br jupvianna
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:52 am

Simetria seleciona para um dos seus clientes:

ENCARREGADO (a) DE PRODUÇÃO – 01 vaga

Ensino Médio Completo ou cursando nível superior;

Vasta experiência com liderança de equipes;

Experiência em linha de Produção;

Desejável sexo feminino.

Salário: R$ 1070,00+ VT + Refeição no Local

Local de Trabalho: Baixada

Horário: 06:00h às 14:00h ou 14:00h às 22:00h (Segunda à sábado)

Interessados devem enviar CV no corpo do e-mail pra
julianavianna@simetria-rh.com.br e no campo assunto digitar ENCARREGADO DE
PRODUÇÃO.

ATENÇÃO: NÃO SERÃO ABERTOS E-MAILS EM ANEXO!

Envie seu CV se você realmente se enquadrar no perfil da vaga e preencher
todos os pré-requisitos, se não, faça seu cadastro no nosso site
www.simetria-rh.com.br que entraremos em contato assim que possível.

Agradeço a compreensão!

Atenciosamente,

Juliana Vianna

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Mensagens neste tópico (1)
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24.1. RJ – Estagiário de TI
Enviado por: "consuloriarecrutamento@yahoo.com.br" consuloriarecrutamento@yahoo.com.br paulapompeia
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:52 am

RJ – Estagiário de TI

Empresa com forte atuação no mercado de eletrônica naval situada no Rio de Janeiro, busca Estagiário de TI

Requisitos:
Cursando nível superior em Ciência da Computação ou TI em geral
- Domínio em linguagem de programação Delphi ( DBExpress, Relatórios,Desenvolvimento em multicamadas (N-Tier), VCL Web (IntraWeb),
O.O. Orientação a Objetos (desejável));
- Banco de Dados ( Modelagem Relacional (DER), SQL Padrão, MSSQL Server, MySQL);
- Linguagem Web ( Html, Java Script, PHP)

É imprescindível inglês fluente para escrita.
Pró-atividade
Independência
Facilidade de trabalho em equipe
Espírito colaborativo
Comprometimento
Organização

30 horas semanais
Bolsa auxílio: R$ 700,00 + VT + VR R$ 8,00 + Seguro de Vida
Currículos fora do perfil serão excluídos.

Somente ANALISAREMOS currículos enviados no padrão exposto, portanto quem não enviar do jeito mencionado será automaticamente excluído do processo seletivo.!!!!!

Não panflete o seu currículo, quando tivermos vagas com outro perfil divulgaremos.

Aguarde contato via e-mail.

Boa sorte à todos!


Enviar cv no corpo do e-mail com último salário para: rhconsultoriagarrot@yahoo.com.br

Mensagens neste tópico (3)
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25. RJ â€" AUX OPERACIONAL ANIL
Enviado por: "Igor Rocha - RH" empregoconsultoria@yahoo.com.br empregoconsultoria
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:53 am

RJ â€" AUX OPERACIONAL ANIL
 
VAGA MASCULINA / NECESSÁRIO TER HABILITAÇÃO
28 ATÉ 40 ANOS.
 
LEIA O PERFIL; NÃO PANFLETE SEU CURRÍCULO. CURRÍCULOS FORA DO PERFIL SERÃO DELETADOS.
 
Empresa localizada no ANIL seleciona para vaga de ASS ADM.
 
AUX OPERACIONAL com experiência comprovada em CTPS. Pode ter tido vivencia profissional como AUX ou ASS ADMINISTRATIVO.
 
Ter conhecimento de Informática.
 
NECESSÁRIO POSSUIR EXCEL AVANÇADO â€" Vai realizar teste pratico na entrevista. O trabalho e todo em cima de Planilhas.
 
*** OBS *** Utilização de passagem: R$ 18,00 AO DIA NO MÁXIMO.
 
Escolaridade: 2º Grau Completo
Salário: R$ 750,00 VT + VR 12,00 + SEG DE VIDA
Horário de Trabalho: Segunda a Sexta (NOTURNO) das 22:00 AS 06:00
 
Interessados devem encaminhar currículo para igor@empregourgente.com.br mencionando no campo assunto AUX OPERACIONAL ANIL
 *** ATENÇÃO ***


Não recebemos currículos por este e-mail.
Todos que recebemos são deletados e não vistos.
Favor verificar o endereço de e-mail junto a divulgação da vaga ou comparecer no endereço indicado caso seja solicitado.


ATT.:
Igor Rocha
SUPERVISOR DE RH e COMERCIAL
EMPREGO URGENTE RECURSOS HUMANOS


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Mensagens neste tópico (1)
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26. RJ - Vendedor Técnico
Enviado por: "consuloriarecrutamento@yahoo.com.br" consuloriarecrutamento@yahoo.com.br paulapompeia
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:53 am

RJ - Vendedor Técnico

Empresa com forte atuação no mercado de eletrônica naval situada no Rio de Janeiro, busca Vendedor Técnico com formação técnica em telecomunicações ou Eletrônica com inglês fluente, bons conhecimentos do pacote Office/Windows/ Internet e autocad.

Atividade a ser desempenhada: Analisar especificações, preparar propostas, contato com clientes

Salário: R$ 1600,00 inicial e R$ 1.800,00 após o período de experiência
Benefícios: assistência médica + AO + VR R$18,00 + VT + seguro de vida

Somente ANALISAREMOS currículos enviados no padrão exposto, portanto quem não enviar do jeito mencionado será automaticamente excluído do processo seletivo.!!!!!

Não panflete o seu currículo, quando tivermos vagas com outro perfil divulgaremos.

Aguarde contato via e-mail.

Boa sorte à todos!

Enviar cv no corpo do e-mail com pretensão salarial para: rhconsultoriagarrot@yahoo.com. br

Mensagens neste tópico (1)
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27.1. RJ - Estagiário de Qualidade /Administração
Enviado por: "consuloriarecrutamento@yahoo.com.br" consuloriarecrutamento@yahoo.com.br paulapompeia
Data: Seg, 12 de Abr de 2010 9:54 am

RJ - Estagiário de Qualidade /Administração


Empresa com forte atuação no mercado de eletrônica naval situada no Rio de Janeiro, busca estagiário de Asministração a partir do 3º período com inglês fluente disponibilidade para 6 horas diárias, bons conhecimentos do pacote Office/Windows/Internet.

Atividade a ser desempenhada:

- Atualização dos indicadores da Qualidade.
- Suporte no controle e arquivamento dos documentos e registros do Sistema de Gestão da Qualidade.
- Auditoria diária das Ordens de Produção para checar existência de não conformidades no processo.
- Verificar o cumprimento dos procedimentos da qualidade diariamente na operação.
- Checar se as pesquisas de satisfação de clientes estão sendo aplicadas e tratadas devidamente.
- Auditar os relatórios de não conformidade quanto ao seu tratamento.

Bolsa Auxílio: R$ 560,00
Benefícios: VR + VT + seguro de vida
Carga Horária: 30 horas semanais

Somente ANALISAREMOS currículos enviados no padrão exposto, portanto quem não enviar do jeito mencionado será automaticamente excluído do processo seletivo.!!!!!

Não panflete o seu currículo, quando tivermos vagas com outro perfil divulgaremos.

Aguarde contato via e-mail.

Boa sorte à todos!

Enviar cv no corpo do e-mail para: rhconsultoriagarrot@yahoo.com.br

Mensagens neste tópico (2)

ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE ESTÁ DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDIÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDEREÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV

NÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOCÊ.

ATT
SANDRA MARA
LISTA DA SANDRA MARA

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