T ¦ópicos contidos neste resumo:
1.1. COZINHEIRA Nil ¦ópolis
De: N ¦úcleo Solu ¦ções em Recursos Humanos
1.2. COZINHEIRA Nil ¦ópolis
De: N ¦úcleo Solu ¦ções em Recursos Humanos
1.3. COZINHEIRA Nil ¦ópolis
De: N ¦úcleo Solu ¦ções em Recursos Humanos
1.4. COZINHEIRA Nil ¦ópolis
De: N ¦úcleo Solu ¦ções em Recursos Humanos
1.5. COZINHEIRA Nil ¦ópolis
De: N ¦úcleo Solu ¦ções em Recursos Humanos
2.1. RJ - CURSO: RECRUTAMENTO E SELE ¦ÇÃO POR COMPET ¦ÊNCIAS
De: Luana Zanelli
3. OPORTUNIDADE DE ESTAGIO T ¢Ã'©CNICO DE MEC ¢Ã'¢NICA!!! 41
De: Gest ¢Ã£o de Talentos - SERES
4. rj - SUPERVISOR DE VENDAS EXTERNAS
De: Marcos
5. RJ - Estagi ¦ário de Infra
De: Luciana Braga
6. GRANDE OPORTUNIDADE DE EMPREGO - IN ¦ÍCIO IMEDIATO 12/04/10
De: Grupo Seres
7.1. Blog da Lista : Va a NY de graca
De: Lista
7.2. Blog da Lista : Va a NY de graca
De: Lista
8. RJ - OPERADOR DE EMPILHADEIRA URGENTE!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 30 VAGAS
De: Monique Paiva
9. RJ - ENTREGADOR/Ajudante Motorista
De: Luciana Borel
10. RJ - Motorista para entregas
De: Luciana Borel
11. RJ - Motociclistas com moto pr ¦ópria
De: Luciana Borel
12. RJ - Estagi ¦ário(A) para RH (Psicologia; Admnistra ¦ção ou Gest
De: Luciana Borel
13.1. ASSISTENTE DE CONTAS A PAGAR
De: Grupo Seres
14. RJ - Oportunidades diversas - Cl ¦ínicas Oncol ¦ógicas
De: Curriculo Rj
15. RJ - ASSISTENTE BDE ESCRITA FISCAL - ZONA OESTE- GENTE RH
De: Carla Renata
16.1. RJ - ENFERMEIRO(A) DO TRABALHO
De: Alliage Consultoria
17.1. CURSO TELEMARKETING-40,00-CINELANDIA-RJ
De: RH3 PROJECT
18. CURSO DEP. PESSOAL- 130,00-CINELANDIA-RJ
De: RH3 PROJECT
19. VAGA MEC. REFRIGERA ¦ÇÃO-CENTRO-RJ
De: RH3 PROJECT
20. RECEPCIONISTA-COPACABANA-RJ
De: RH3 PROJECT
21. AUX. T ¦ÉCNICO TELEFONIA-CENTRO-RJ
De: RH3 PROJECT
Mensagens
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1.1. COZINHEIRA Nil ¦ópolis
Enviado por: "N ¦úcleo Solu ¦ções em Recursos Humanos" nucleosrh@ymail.com
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 8:40 am
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¦
COZINHEIRA
(Nil ¦ópolis) ¦
¦
¦
Pr ¦é-requisitos:
¦
- S ¦ólida experi ¦ência nas atribui ¦ções relativas ao cargo
- Facilidade de acesso ao local de trabalho
- Agilidade, efici ¦ência, iniciativa e organiza ¦ção
¦
Os Interessados dever ¦ão enviar curr ¦ículo no corpo do e-mail para mdl.psico@ymail.comcitando fun ¦ção pretendida.
¦
Os candidatos considerados APTOS na etapa de avalia ¦ção de curr ¦ículo ser ¦ão contatados por nossa equipe no prazo de 7 dias ¦úteis. Os demais candidatos ter ¦ão os curr ¦ículos direcionados para nosso banco de talentos.
¦
Boa sorte! ¦
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O Nucleo Solu ¦ções em Recursos Humanos, especializado em capta ¦ção, reten ¦ção e desenvolvimento de talentos, seleciona para seu cliente ¦ do segmento de Alimenta ¦ção
Nucleo Solu ¦ções em Recursos Humanos
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Veja quais s ¦ão os assuntos do momento no Yahoo! + Buscados: Top 10 - Celebridades - M ¦úsica - Esportes
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Veja quais s ¦ão os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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Mensagens neste t ¦ópico (19)
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1.2. COZINHEIRA Nil ¦ópolis
Enviado por: "N ¦úcleo Solu ¦ções em Recursos Humanos" nucleosrh@ymail.com
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 8:42 am
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COZINHEIRA
(Nil ¦ópolis) ¦
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Pr ¦é-requisitos:
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- S ¦ólida experi ¦ência nas atribui ¦ções relativas ao cargo
- Facilidade de acesso ao local de trabalho
- Agilidade, efici ¦ência, iniciativa e organiza ¦ção
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Os Interessados dever ¦ão enviar curr ¦ículo no corpo do e-mail para mdl.psico@ymail.comcitando fun ¦ção pretendida.
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Os candidatos considerados APTOS na etapa de avalia ¦ção de curr ¦ículo ser ¦ão contatados por nossa equipe no prazo de 7 dias ¦úteis. Os demais candidatos ter ¦ão os curr ¦ículos direcionados para nosso banco de talentos.
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Boa sorte! ¦
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1.3. COZINHEIRA Nil ¦ópolis
Enviado por: "N ¦úcleo Solu ¦ções em Recursos Humanos" nucleosrh@ymail.com
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 8:42 am
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COZINHEIRA
(Nil ¦ópolis) ¦
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Pr ¦é-requisitos:
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- S ¦ólida experi ¦ência nas atribui ¦ções relativas ao cargo
- Facilidade de acesso ao local de trabalho
- Agilidade, efici ¦ência, iniciativa e organiza ¦ção
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Os Interessados dever ¦ão enviar curr ¦ículo no corpo do e-mail para mdl.psico@ymail.comcitando fun ¦ção pretendida.
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Os candidatos considerados APTOS na etapa de avalia ¦ção de curr ¦ículo ser ¦ão contatados por nossa equipe no prazo de 7 dias ¦úteis. Os demais candidatos ter ¦ão os curr ¦ículos direcionados para nosso banco de talentos.
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Boa sorte! ¦
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1.4. COZINHEIRA Nil ¦ópolis
Enviado por: "N ¦úcleo Solu ¦ções em Recursos Humanos" nucleosrh@ymail.com
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 7:29 pm
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COZINHEIRA
(Nil ¦ópolis) ¦
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Pr ¦é-requisitos:
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- S ¦ólida experi ¦ência nas atribui ¦ções relativas ao cargo
- Facilidade de acesso ao local de trabalho
- Agilidade, efici ¦ência, iniciativa e organiza ¦ção
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Os Interessados dever ¦ão enviar curr ¦ículo no corpo do e-mail para mdl.psico@ymail.comcitando fun ¦ção pretendida.
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Os candidatos considerados APTOS na etapa de avalia ¦ção de curr ¦ículo ser ¦ão contatados por nossa equipe no prazo de 7 dias ¦úteis. Os demais candidatos ter ¦ão os curr ¦ículos direcionados para nosso banco de talentos.
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Boa sorte! ¦
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1.5. COZINHEIRA Nil ¦ópolis
Enviado por: "N ¦úcleo Solu ¦ções em Recursos Humanos" nucleosrh@ymail.com
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 7:33 pm
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COZINHEIRA
(Nil ¦ópolis) ¦
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Pr ¦é-requisitos:
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- S ¦ólida experi ¦ência nas atribui ¦ções relativas ao cargo
- Facilidade de acesso ao local de trabalho
- Agilidade, efici ¦ência, iniciativa e organiza ¦ção
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Os Interessados dever ¦ão enviar curr ¦ículo no corpo do e-mail para mdl.psico@ymail.comcitando fun ¦ção pretendida.
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Os candidatos considerados APTOS na etapa de avalia ¦ção de curr ¦ículo ser ¦ão contatados por nossa equipe no prazo de 7 dias ¦úteis. Os demais candidatos ter ¦ão os curr ¦ículos direcionados para nosso banco de talentos.
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Boa sorte! ¦
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2.1. RJ - CURSO: RECRUTAMENTO E SELE ¦ÇÃO POR COMPET ¦ÊNCIAS
Enviado por: "Luana Zanelli" luanazanelli@gmail.com lzanelli@ymail.com
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 10:01 am
Caso n ¦ão consiga visualizar esse e-mail, visualize aqui:
http://www.rhitsolution.com.br/2009/11/selecao-por-competencia/
Ol ¦á!
Gostar ¦íamos de apresentar o curso de _Recrutamento e Sele ¦ção por
Compet ¦ências_ que a RHITSolution realizar ¦á em Maio/2010.
Este curso acontece em formato VIP, ou seja, com qu ¦órum reduzido, para
que possamos ter melhor aproveitamento da did ¦ática, trabalhando o
aprendizado interativamente.
Fa ¦ça logo sua pr ¦é-inscri ¦ção! Temos poucas vagas!
*_Recrutamento e Sele ¦ção por Compet ¦ências_*
* *
*Objetivos:*
Apresentar o Modelo de R&S por Compet ¦ências visando ¦à implanta ¦ção,
admiss ¦ão e ambienta ¦ção de colaboradores alinhados ¦à cultura da
empresa.
* *
*P ¦úblico-alvo:*
Gestores de RH, consultores e profissionais que atuam ou desejam
atuar na ¦área de R&S.
* *
*Carga hor ¦ária:*
24 horas (3 s ¦ábados).
Principais T ¦ópicos:
_Parte I -- Embasamento te ¦órico_
Cultura, modelos organizacionais e mercado de trabalho.
Ambienta ¦ção e Cultura Organizacional.
Abordagem ampla sobre Compet ¦ências.
Processo de capta ¦ção: an ¦álise de necessidades e desenho de perfil.
Postura e ¦Ética no Recrutamento e Sele ¦ção.
Perfil e compet ¦ências do Analista de R&S.
_Parte II -- Desenvolvimento tem ¦ático_
Postura Profissional: recrutar e avaliar sem preconceitos.
Fases do R&S e p ¦úblico-alvo de divulga ¦ção.
Constru ¦ção de An ¦úncios e triagem de curr ¦ículos.
Tipos de recrutamento: interno, externo, on-line e misto.
O Selecionador: um olhar cr ¦ítico, anal ¦ítico e apurado.
Etapas da Sele ¦ção: din ¦âmicas e avalia ¦ção t ¦écnico-espec ¦ífica.
A Entrevista por compet ¦ências: objetivos, elabora ¦ção, execu ¦ção e avalia ¦ção.
Avalia ¦ção do processo de sele ¦ção.
_ _
_Parte III -- Aplica ¦ção pr ¦ática_
Relat ¦órios e Formul ¦ários.
Feedback -- candidatos e clientes.
Identifica ¦ção e Reten ¦ção de Talentos humanos.
Rotatividade, Absente ¦ísmo e Demiss ¦ão humanit ¦ária.
Aplica ¦ção de conceitos: F ¦órum de R&S -- evidenciando conceitos.
* *
*Material Did ¦ático:*
Apostila exclusiva
Material de apoio
CD com conte ¦údo inerente ao tema
Pasta, bloco e caneta.
* *
*Investimento ¦único:*
*R$ 750,00 *
* ¦À* vista com 10% de desconto
3x 250,00 (1 + 2) no cheque pr ¦é-datado.
* *
*Local:*
Proeduc (www.proeduc1.com.br <http://www.proeduc1.com.br>) - Centro do
Rio de Janeiro.
Reserva de vagas:
(21) 3071-4000 ou (21) 3069-4420
Luana@rhitsolution.com.br <mailto:Luana@rhitsolution.com.br> ou
Nanidecastro@rhitsolution.com.br
<mailto:Nanidecastro@rhitsolution.com.br>
--
* *
**Luana Zanelli**
(21) 3071-4000 (21) 9999-9039
------------------------------------------------------------------------
RHITSolution Tecnologia e Gest ¦ão de Pessoas
Executiva de RH
www.rhitsolution.com.br <http://www.rhitsolution.com.br>
luana@rhitsolution.com.br <mailto:luana@rhitsolution.com.br>
------------------------------------------------------------------------
RHELUZ Consultoria de RH
Gerente de RH
www.rheluz.com.br <http://www.rheluz.com.br>
luana@rheluz.com.br <mailto:luana@rheluz.com.br>
------------------------------------------------------------------------
Psic ¦óloga Cl ¦ínica
Skype: luzanelli
MSN: luanazanelli@gmail.com <mailto:luanazanelli@gmail.com>
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Mensagens neste t ¦ópico (51)
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3. OPORTUNIDADE DE ESTAGIO T ¢Ã'©CNICO DE MEC ¢Ã'¢NICA!!! 41
Enviado por: "Gest ¢Ã£o de Talentos - SERES" gestao.seres@yahoo.com.br gestao.seres
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 10:25 am
Ind ¢Ãºstria de metal ¢Ãºrgica seleciona estagi ¢Ã¡rios no seguinte perfil:
¢Â
Curso: T ¢Ã©cnico em Mec ¢Ã¢nica.
¢Â
Per ¢Ãodo/Ano: 1 ¢Â°Â e 2 ¢Âº ano. (Previs ¢Ã£o de formatura 2011)
¢Â
Hor ¢Ã¡rio de est ¢Ã¡gio: 6h di ¢Ã¡rias a combinar
¢Â
Local de est ¢Ã¡gio: Hon ¢Ã³rio Gurgel - RJ
¢Â
Bolsa aux ¢Ãlio: De R$ 440,00 ¢Ã¡ R$ 500,00 + VT e Refei ¢Ã§Ã£o no local.
¢Â
Atividades: Dar suporte na ¢Ã¡rea de qualidade da empresa..
¢Â
.........................................................................................................................
¢Â
Os interessados enviar curr ¢Ãculo para o email cristiane.guimaraes@gruposeres.com.br e se cadastrar no site www.gruposeres.com.br
Mencionar no assunto: 41
¢Â
Gest ¢Ã£o de Talentos SERES ¢â' '³ Grupo Seres
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Mensagens neste t ¦ópico (1)
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4. rj - SUPERVISOR DE VENDAS EXTERNAS
Enviado por: "Marcos" marcosbezerraconsultoria@yahoo.com.br marcosbezerraconsultoria
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 10:32 am
Empresa do segmento de sa ¦úde, localizada na Barra da Tijuca, contrata
Supervisor de Vendas Externas, com os seguintes pr ¦é-requisitos:
¦Ø Experi ¦ência em supervis ¦ão de equipes de vendas externas;
¦Ø Que seja um vendedor de sucesso;
¦Ø Habituado a metas e ao planejamento de a ¦ções e
estrat ¦égias comerciais;
¦Ø Dom ¦ínio do pacote Office (Word, Excel e Power Point) e
internet.
¦É necess ¦ário Ensino M ¦édio completo.
A remunera ¦ção ¦é composta de fixo + vari ¦ável + ajuda de custo.
A contrata ¦ção ¦é CLT.
Os candidatos selecionados receber ¦ão treinamento dos servi ¦ços,
objetos de comercializa ¦ção.
Enviar curr ¦ículo para marcorh@ig.com.br <mailto:marcorh@ig.com.br>
Indicar pretens ¦ão salarial.
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Mensagens neste t ¦ópico (1)
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5. RJ - Estagi ¦ário de Infra
Enviado por: "Luciana Braga" luciana.braga@smartsolutionsit.com.br lucianasmartrh
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 12:16 pm
A Smart Solutions h ¦á mais de 15 anos desenvolve projetos com as melhores
pr ¦áticas de gest ¦ão de projetos dispon ¦íveis no mercado. Com escrit ¦órios no
Rio de Janeiro e em S ¦ão Paulo, atuamos em Solu ¦ções de Tecnologia da
Informa ¦ção e Processos de Neg ¦ócio. Temos como principais produtos: F ¦ábrica
de software, EPM - Enterprise Performance Management, Planejamento
Or ¦çament ¦ário, Consolida ¦ção Financeira, Business Intelligence, Suporte Remoto
(Bancos de Dados Oracle), Desenvolvimento de Projetos de TI, Treinamento e
Modelagem de Processos.
Fun ¦ção: Estagi ¦ário de Infra ¦'¶ 01 vaga
Requisitos:
¦· Superior cursando Inform ¦ática ou afins ;
¦· Conhecimentos b ¦ásicos de configura ¦ção de Windows Server;
¦· Conhecimentos b ¦ásicos de montagem de micro-computadores;
¦· Conhecimentos b ¦ásicos de configura ¦ção de redes Windows;
¦· Disponibilidade para atuar no hor ¦ário de 13h ¦às 19h;
¦· Estudantes do turno da manh ¦ã.
Forma de contrata ¦ção: Est ¦ágio 600,00 + benef ¦ícios
Local de trabalho: Centro/RJ
Candidatos dentro do perfil acima, favor enviar curr ¦ículo para:
luciana.braga@smartsolutionsit.com.br , informando no campo assunto
Estagi ¦ário de Infra.
Atenciosamente,
_____
<http://www.smartsolutionsit.com.br/>
http://www.smartsolutionsit.com.br/Sign/Untitled-1.bmp
Luciana Braga
C ¦élula de Talentos Humanos
Tel.: +55 (21) 3035-0800
_____
http://www.smartsolutionsit.com.br/Sign/MAmbiente.jpg
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Mensagens neste t ¦ópico (1)
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6. GRANDE OPORTUNIDADE DE EMPREGO - IN ¦ÍCIO IMEDIATO 12/04/10
Enviado por: "Grupo Seres" recrutaeselecao@gmail.com recrutarj
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 1:45 pm
*SERES Consultoria seleciona para emprsa de grande porte no mercado h ¦á 45
anos:*
**
*Estoquista*
**
- 1 ¦° grau completo;
- N ¦ão ¦é necess ¦ário experi ¦ência
- Local de trabalho: Niter ¦ói e Zona Norte e S ¦ão Gon ¦çalo
**
*Caixa*
**
- 2 ¦° grau completo;
- Necess ¦ário experi ¦ência com caixa
- Local de trabalho: Niter ¦ói e Zona Norte e S ¦ão Gon ¦çalo
Os interessados na vaga dever ¦ão comparecer na Rua Alcindo Guanabara N ¦°24, 3 ¦°
andar Cinel ¦ândia, com curr ¦ículo em m ¦ãos e caneta, para sele ¦ção dia 12/04/10
ou 13/04/10 ¦às 9:00 procurar por kaligia Silva.
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Mensagens neste t ¦ópico (1)
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7.1. Blog da Lista : Va a NY de graca
Enviado por: "Lista" empregoconsultoria@yahoo.com.br empregoconsultoria
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 1:59 pm
Lista enviou o link de um blog para voc ¦ê:
Patrocinador do blog vai sortear uma viagem a NY entre todos que se
cadastrarem nos links fornecidos no nosso blog. Boa sorte a todos.
Blog: Blog da Lista
Postagem: Va a NY de graca
Link:
http://listadasandramara.blogspot.com/2010/04/concorra-uma-viagem-para-nova-york.html
--
Powered by Blogger
http://www.blogger.com/
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Mensagens neste t ¦ópico (3)
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7.2. Blog da Lista : Va a NY de graca
Enviado por: "Lista" empregoconsultoria@yahoo.com.br empregoconsultoria
Data: Dom, 11 de Abr de 2010 2:43 am
Lista enviou o link de um blog para voc ¦ê:
Patrocinador do blog vai sortear uma viagem a NY entre todos que se
cadastrarem nos links fornecidos no nosso blog. Boa sorte a todos.
Blog: Blog da Lista
Postagem: Va a NY de graca
Link:
http://listadasandramara.blogspot.com/2010/04/concorra-uma-viagem-para-nova-york.html
--
Powered by Blogger
http://www.blogger.com/
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Mensagens neste t ¦ópico (3)
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8. RJ - OPERADOR DE EMPILHADEIRA URGENTE!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 30 VAGAS
Enviado por: "Monique Paiva" monique.paiva_rh@yahoo.com.br monique.paiva_rh
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 2:25 pm
¦ ¦
Empresa ¦ de grande porte contrata:
¦
Operador de Empilhadeira - Efetivo
30 VAGAS EM ABERTO
¦
Experi ¦ência como Operador de ¦ Empilhadeira;
Sal ¦ário: R$804,00
Benef ¦ícios: AM + VT + Refei ¦ção no local + seguro de vida ¦ e cesta b ¦ásica;
Local: Campo Grande - RJ;
¦
Os candidatos ¦ interessados devem ¦ entrar em contato pelo telefone 3416-9190 procurar por Fl ¦ávia ou Thalita. ¦
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Veja quais s ¦ão os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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9. RJ - ENTREGADOR/Ajudante Motorista
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net lucianaborel
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 2:47 pm
> Loja de suprimentos de inform ¦ática (cds, dvs, cartuchos, etc.) seleciona
> ENTREGADOR para in ¦ício imediato.
>
> Requisitos:
> - segundo grau completo
> - dois anos de experi ¦ência
> - bons conhecimentos das localidades do RJ
> - idade: 25 a 40 anos
> - disponibilidade para fazer hora extra
>
> Oferecemos:
> - sal ¦ário de 513,00 + refei ¦ção de 6,00 por dia + VT + hora extra
> remunerada
> Local de trabalho: S ¦ão Crist ¦óv ¦ão
> Hor ¦ário: segunda ¦à sexta 7 as 16hs + s ¦ábado 7 ¦às 11hs
>
> Interessados devem enviar CV para: lojasaocritovao@bol.com.br. Colocar no
> assunto: Entegador
> ATEN ¦ÇÃO: ENVIAR CV NO CORPO DO EMAIL.
> N ¦ÃO RECEBEMOS CVS ANEXADOS.
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
> Luciana Borel
> (21) 2228-9190 / (21) 3205-4202
> luciana.borel@rhfacil.net
> http://www.rhfacil.net
> Empresa premiada - Top Empreendedor 2009
>
>
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10. RJ - Motorista para entregas
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net lucianaborel
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 2:49 pm
> Loja de suprimentos de inform ¦ática (cds, dvs, cartuchos, etc.) seleciona
> Motorista para carro de entregas para in ¦ício imediato.
>
> Requisitos:
> - segundo grau completo
> - dois anos de experi ¦ência
> - bons conhecimentos das localidades do RJ
> - idade: 25 a 40 anos
- Habilita ¦ção definitiva - categoria B / C
> - disponibilidade para fazer hora extra
>
> Oferecemos:
> - sal ¦ário de 648,00 + refei ¦ção de 11,00 por dia + VT + hora extra
> remunerada
> Local de trabalho: S ¦ão Crist ¦óv ¦ão
> Hor ¦ário: segunda ¦à sexta 7 as 16hs + s ¦ábado 7 ¦às 11hs
>
> Interessados devem enviar CV para: lojasaocritovao@bol.com.br. Colocar no
> assunto: Motorista
> ATEN ¦ÇÃO: ENVIAR CV NO CORPO DO EMAIL.
> N ¦ÃO RECEBEMOS CVS ANEXADOS.
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
> Luciana Borel
> (21) 2228-9190 / (21) 3205-4202
> luciana.borel@rhfacil.net
> http://www.rhfacil.net
> Empresa premiada - Top Empreendedor 2009
>
>
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11. RJ - Motociclistas com moto pr ¦ópria
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net lucianaborel
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 3:03 pm
Grande empresa de entregas r ¦ápidas seleciona para aumento de seu quadro 30
motociclistas com moto pr ¦ópria para trabalhar no sistema Ponto a Ponto,
atendendo ao estado do Rio de Janeiro. A contrata ¦ção ser ¦á imediata.
Necess ¦ário:
- Moto pr ¦ópria 100 a 150 cc
- Documenta ¦ção da moto RIGOROSAMENTE em dia ¦'¶ IPVA e Vistoria nas datas
corretas
- Habilita ¦ção categoria A ¦'¶ definitiva. N ¦ão pode ser permiss ¦ão.
- Possuir ferragem para colocar ba ¦ú na moto
- Possuir telefone celular desbloqueado para operadora Vivo (a empresa
fornecer ¦á o chip).
Oferecemos:
- Sal ¦ário R$650,00 + Agrega ¦ção da moto R$325,00 + Combust ¦ível R$14,00 dia
- Comiss ¦ão ap ¦ós alcance da meta da empresa
- Vale refei ¦ção
- Plano de Sa ¦úde
- A remunera ¦ção mensal m ¦édia contando sal ¦ário, agrega ¦ção e comiss ¦ão pode
chegar a R$1200,00.
Hor ¦ário de trabalho: 08:00 ¦às 18:00 ou 09:00 ¦às 19:00 ou 10:00 ¦às 20:00
hs
Quer participar do processo seletivo? Leia com aten ¦ção a forma como dever ¦á
responder a este an ¦úncio:
- Envie o seu cv para o email motociclistaprofissional@bol.com.br
- No campo assunto coloque o modelo da sua moto e o ano de fabrica ¦ção
- Coloque o seu curriculum no CORPO DO EMAIL. N ¦ão envie como arquivo
anexado.
- CVs que n ¦ão seguirem as orienta ¦ções acima ser ¦ão eliminados.
Observa ¦ções importantes:
N ¦ão envie cv se n ¦ão tiver moto
N ¦ão envie cv se sua moto estiver acima de 150cc
N ¦ão envie cv se sua moto n ¦ão estiver com a documenta ¦ção regularizada
N ¦ão envie cv se sua habilita ¦ção for ¦'³permiss ¦ão ¦'´
As vagas s ¦ão para in ¦ício imediato!
Eliminaremos todos candidatos que n ¦ão seguirem a esses cr ¦ít ¦érios.
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12. RJ - Estagi ¦ário(A) para RH (Psicologia; Admnistra ¦ção ou Gest
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net lucianaborel
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 3:39 pm
Consultoria de Recursos Humanos seleciona Estagi ¦ário(A) para RH
(Psicologia; Admnistra ¦ção ou Gest ¦ão RH)
Necess ¦ário:
- Disponibilidade para atuar 5 vezes por semana, com carga hor ¦ária de 6
horas/dia.
- Estar regularmente matriculado no curso de Psicologia; Admnistra ¦ção ou
Gest ¦ão RH, a partir do 3 per ¦íodo.
- A carga hor ¦ária ser ¦á dividida com atua ¦ção em duas unidades da empresa: no
Centro e em Jacarepagu ¦á
- Ser ¦ão exercidas atividades de RH: Apoio a treinamentos, Recrutamento e
sele ¦ção, entrevistas de desligamento, acompanhamento de funcion ¦ários, etc...
Quer participar do processo seletivo? Leia com aten ¦ção a forma como dever ¦á
responder a este an ¦úncio:
- Envie um texto explicando porque voc ¦ê tem interesse em um est ¦ágio na ¦área
de RH.
- Informe no texto o nome da sua faculdade, per ¦íodo que est ¦á cursando e
previs ¦ão de formatura . Essas informa ¦ções s ¦ão obrigat ¦órias.
- Informe no texto a sua expectativa em rela ¦ção ao valor para a bolsa do
est ¦ágio. Essa informa ¦ção ¦é obrigat ¦ória. CVs sem pretens ¦ão ou com pretens ¦ão
" ¦à combinar" n ¦ão ser ¦ão chamados.
- Abaixo do texto coloque o seu cv.
- Coloque o seu curriculum e seu texto no CORPO DO EMAIL. N ¦ão envie como
arquivo anexado. N ¦ão envie fotos e nenhum documento anexado.
- Curriculuns sem o texto solicitado n ¦ão ser ¦áo avaliados.
- No campo assunto coloque " Est ¦ágio em RH ".
- Envie o seu texto e cv para o email <mailto:rh.analista@bol.com.br>
rh.analista@bol.com.br
- CVs que n ¦ão seguirem as orienta ¦ções acima ser ¦ão eliminados.
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13.1. ASSISTENTE DE CONTAS A PAGAR
Enviado por: "Grupo Seres" recrutaeselecao@gmail.com recrutarj
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 4:16 pm
CONSULTORIA SERES SELECIONA PARA EMPRESA DE GRANDE PORTE:
ASSISTENTE DE CONTAS A PAGAR (TEMPOR ¦ÁRIA)
Sal ¦ário: R$ 1.125,00 + benef ¦ícios
Hor ¦ário: 08:00 ¦às 18:00 (2 ¦ª feira a 6 ¦ª feira)
Local: Niter ¦ói
Forma ¦ção: Ensino M ¦édio completo
Experi ¦ência: organiza ¦ção de arquivos, confer ¦ência de documentos, notas
fiscais, rotinas de contas a pagar, entre outras.
Os interessados dever ¦ão encaminhar curr ¦ículo para o e-mail
certaoportunidade@yahoo.com.br e cadastrar-se no site
www.gruposeres.com.bre candidatar-se a vaga c ¦ódigo 25062.
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14. RJ - Oportunidades diversas - Cl ¦ínicas Oncol ¦ógicas
Enviado por: "Curriculo Rj" rj.curriculo@yahoo.com.br rj.curriculo
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 4:50 pm
¦
Oportunidades diversas - Cl ¦ínicas Oncol ¦ógicas Integradas S. A
¦
Estagi ¦ário (a) de ADMINISTRA ¦ÇÃO - 1 ¦º ao 3 ¦º per ¦íodo ¦
Atividades: Pr ¦é-atendimento e triagem de pacientes da cl ¦ínica. Arquivo e suporte ao depto de recep ¦ção
Local de trabalho: Botafogo - Torre do Rio Sul ¦ 10 ¦às 16
Local de trabalho: Barra - MDX ¦ 10 ¦às 16 ¦
¦
Estagi ¦ário (a) de ENFERMAGEM - a partir do 4 ¦º per ¦íodo ¦
Atividades: levantamento de dados em prontu ¦ários m ¦édicos para pesquisa cl ¦ínica na ¦área oncol ¦ógica.
Local de trabalho: Barra da Tijuca - MD.X ¦ 14 ¦às 20
¦
Farmac ¦êutico (a) ¦
Registro no CRF (Conselho Regional de Farm ¦ácia); Conhecimentos de Farmacovigil ¦ância e Farmacoterap ¦êutica; Conhecimentos de controle e armazenamento de estoque; Conhecimento do idioma ingl ¦ês. Facilidade de acesso a Barra da Tijuca e Botafogo
Atividades: Procedimentos t ¦écnicos para produ ¦ção, dispensa ¦ção, controle, armazenamento, distribui ¦ção e transporte de medicamentos. Manipula ¦ção de medicamentos quimioter ¦ápicos e outros, de acordo com as normas estabelecidas na legisla ¦ção e os Procedimentos Operacionais Padr ¦ão (POP) da empresa, para melhor atender ao tratamento dos pacientes;
Office boy ¦
Exp. na fun ¦ção; Ensino m ¦édio completo; Boas no ¦ções de inform ¦ática; Facilidade de acesso a Barra da Tijuca e Botafogo. ¦
Atividades: Recep ¦ção e expedi ¦ção de malotes, entrega de documentos e materiais, servi ¦ços externos, conforme roteiro, para dar suporte aos diversos setores da empresa. ¦
¦
¦
Aux. de Servi ¦ços Gerais ¦
Exp. com limpeza e conserva ¦ção; Ensino fundamental completo; Facilidade de acesso a Barra da Tijuca e Botafogo. ¦
Atividades: Limpeza, arruma ¦ção e conserva ¦ção de ambientes, mobili ¦ário, equipamentos e utens ¦ílios, conforme determinam as normas de higiene e seguran ¦ça. ¦
¦
Aux. de Servi ¦ços de Sa ¦úde ¦
Exp. em cl ¦ínicas e/ou hospitais; Ensino m ¦édio completo; Boas no ¦ções de inform ¦ática; Facilidade de acesso a Barra da Tijuca e Botafogo. ¦
Atividades: Recepcionar pacientes, apoio em servi ¦ços administrativos, higieniza ¦ção de materiais e equipamentos, visando o cumprimento das pr ¦áticas, normas e procedimentos administrativos e de biosseguran ¦ça adotados pela empresa. ¦
¦
¦
T ¦éc. Manuten ¦ção ¦
Exp. na fun ¦ção; Ensino m ¦édio completo; Boas no ¦ções de inform ¦ática; Facilidade de acesso a Barra da Tijuca e Botafogo;
Conhecimentos de Manuten ¦ção Predial; Conhecimentos de sistemas el ¦étricos e hidr ¦áulicos; Conhecimentos de marcenaria
Atividades: Executa, sob supervis ¦ão, atividades de manuten ¦ção predial, el ¦étrica, hidr ¦áulica, de equipamentos, mobili ¦ário, sistemas de telefonia e de dados, realizando inspe ¦ções, testes e manuten ¦ção preventiva, identificando defeitos, providenciando reparos, substitui ¦ção de componentes, montagem e reformas, visando o perfeito funcionamento das instala ¦ções da empresa.
¦
¦
Curr ¦ículos para recursoshumanos@coinet.com.br ou pelo site www.coinet.com.br
¦
Portador de Necessidades Especiais. ¦ ** Importante Detalhar no curr ¦ículo o tipo da defici ¦ência e o n ¦úmero de cadastro do CID ** ¦
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Veja quais s ¦ão os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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15. RJ - ASSISTENTE BDE ESCRITA FISCAL - ZONA OESTE- GENTE RH
Enviado por: "Carla Renata" carlalopes_rh@yahoo.com.br carlalopes_rh
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 5:26 pm
IND ¦ÚSTRIA DE PORTE SITUADA NA ZONA OESTE CONTRATA:
Fun ¦ção: ASSISTENTE DE ESCRITA FISCAL
Requisitos indispens ¦áveis para a Contrata ¦ção:
Escolaridade: Superior completo em Ci ¦ências Cont ¦ábeis;
Experi ¦ência: m ¦ínima 03 anos na fun ¦ção;
Possuir o CRC ativo;
Idade: at ¦é 35 anos;
Sexo: ambos;
Experi ¦ência:
* DECLARA ¦ÇÕES ¦'¶ DCTF, PERDCOMP, GIA-ICMS, SINTEGRA, DECLAN, DACON ETC
*ATUALIZADO LEGISLA ¦ÇÃO TRIBUT ¦ÁRIA, ICMS, IPI, PIS, COFINS, IRPJ, CSLL E RETEN ¦ÇÕES TRIBUT ¦ÁRIAS
* AN ¦ÁLISE CONT ¦ÁSBIL
* SISTEMA INTEGRADO ERP
*INFORM ¦ÁTICA A N ¦ÍVEL DE USU ¦ÁRIO
*SPED ¦'¶ CONT ¦ÁBIL, FISCAL E NOTA FISCAL ELETR ¦ÔNICA
Requisitos para a Contrata ¦ção:
Oriundo de ind ¦ústrias
Morar nas proximidades Santa Cruz ¦à Realengo.
Oferecemos:
Sal ¦ário: A Combinar + BENEF ¦ÍCIOS
Hor ¦ário de trabalho: de 2 ¦ª a 6 ¦ª de 08:00 ¦às 17:30 h
LIGAR PARA CARLA LOPES PARA MARCAR ENTREVISTA URGENTE:80222463 OU ENCAMINHAR CV PARA: carlalopes_rh@yahoo.com.br
ASSUNTO: ASSISTENTE DE ESCRITA FISCAL
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16.1. RJ - ENFERMEIRO(A) DO TRABALHO
Enviado por: "Alliage Consultoria" katinareis@yahoo.com.br katinareis
Data: S ¦áb, 10 de Abr de 2010 10:43 pm
Alliage Consultoria em Recursos Humanos seleciona para empresa de grande porte:
¢Â
ENFERMEIRO(A) DO TRABALHO
¢Â
Pr ¢Ã©-Requisitos IMPRESCIND ¢Ã'VEIS:
- N ¢Ãvel superior completo em ENFERMAGEM;
- ¢Â P ¢Ã³s-gradua ¢Ã§Ã£o completa em Enfermagem do Trabalho;
- Conhecimento de Leis Trabalhistas com ¢Ãªnfase na Legisla ¢Ã§Ã£o Previdenci ¢Ã¡ria (inclusive atualiza ¢Ã§Ãµes - FAP / NTEP);
- Forte experi ¢Ãªncia em sa ¢Ãºde ocupacional (n ¢Ã£o ambulatorial); Programas de Qualidade de Vida e Preven ¢Ã§Ã£o; Experi ¢Ãªncia em gest ¢Ã£o de benef ¢Ãcios (preferencialmente);
- Ingl ¢Ãªs intermedi ¢Ã¡rio;
- Pacote Office avan ¢Ã§ado;
- Foco em atividades administrativas de controle e projetos em sa ¢Ãºde ocupacional.
¢Â
Local de trabalho: ¢Â Zona Sul ¢â' '³ Rio de Janeiro / RJ
Hor ¢Ã¡rio de Trabalho: ¢Â De segunda a sexta-feira, das 09 ¢Ã s 18h
¢Â
A empresa oferece remunera ¢Ã§Ã£o compat ¢Ãvel com o mercado e pol ¢Ãtica de benef ¢Ãcios atrativa.
¢Â
Importante:
Enviar o curr ¢Ãculo com pretens ¢Ã£o salarial para recruta_alliage@yahoo.com.br
¢Ã'© NECESS ¢Ã'¡RIO mencionar no assunto do e-mail o nome da fun ¢Ã§Ã£o: ENFERMEIRO DO TRABALHO
Informamos que seu curr ¢Ãculo ser ¢Ã¡ analisado com base no perfil do cargo e somente entraremos em contato com os candidatos que forem considerados APTOS nesta etapa, o que dever ¢Ã¡ ocorrer no prazo m ¢Ã¡ximo de 15 dias da data de sua inscri ¢Ã§Ã£o. ¢Â N ¢Ã£o havendo contato nesse per ¢Ãodo, mantenha o seu curr ¢Ãculo atualizado no site da Alliage para futuras oportunidades.
¢Â
Atenciosamente,
Equipe de Recrutamento e Sele ¢Ã§Ã£o
Alliage Consultoria em Recursos Humanos
www.alliage.com.br
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Veja quais s ¢Ã£o os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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17.1. CURSO TELEMARKETING-40,00-CINELANDIA-RJ
Enviado por: "RH3 PROJECT" cadastro@rh3project.com.br cadastrorh3
Data: Dom, 11 de Abr de 2010 2:27 am
RH3 PROJECT CONSULTORIA REALIZA:
CURSO DE OPERADOR TELEMARKETING ATIVO/ RECEPTIVO/COBRAN ¦ÇA
AO T ¦ÉRMINO DO CURSO O CANDIDATO PODER ¦Á PARTICIPAR DE PROCESSO SELETIVO DE OPERADOR DE TELEMARKETING NA CONSULTORIA!!! GARANTA A SUA VAGA!!!!
PER ¦ÍODO DO CURSO: 13/15/20/22 DE ABRIL- TOTAL DE 04 AULAS- 10 HORAS /AULAS.
HOR ¦ÁRIO: 14:30 ¦ÀS 17:00 HS-
DIAS: TER ¦ÇA E QUINTA-FEIRA.
Valor: 40,00 INCLUSO e certificado ao t ¦érmino do curso.
SISTEMA DE V ¦ÍDEO AULAS E SIMULA ¦ÇÃO DE VENDAS.
T ¦ÓPICOS ABORDADOS:
¦'µ T ¦ÉCNICAS DO RECEPTIVO;
¦'µ T ¦ÉCNICAS DO ATIVO;
¦'µ COMUNICA ¦ÇÃO;
¦'µ T ¦ÉCNICAS DE ATENDIMENTO AO CLIENTE;
. QUALIDADE NO ATENDIMENTO;
. ATENDIMENTO A RECLAMA ¦ÇÕES;
. TIPOS DE CLIENTES.
INSTRUTOR- RODRIGO ANTUNES- Experi ¦ência de Instrutor de Telemarketing de Grupo Multinacional Corporativo de Call Center.
GARANTA J ¦Á A SUA VAGA!!!!!
NOSSO ENDERE ¦ÇO PARA INSCRI ¦ÇÃO:
RUA EVARISTO DA VEIGA, 16/1203-CINEL ¦ÂNDIA-CENTRO-RJ- AO LADO DO TEATRO MUNICIPAL.
TEL; 2531 9416/ 8447 8899
Mensagens neste t ¦ópico (2)
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18. CURSO DEP. PESSOAL- 130,00-CINELANDIA-RJ
Enviado por: "RH3 PROJECT" cadastro@rh3project.com.br cadastrorh3
Data: Dom, 11 de Abr de 2010 2:34 am
RH3 PROJECT CONSULTORIA EM RECURSOS HUMANOS
REALIZA:
CURSO DEPARTAMENTO PESSOAL
TURMA MANH ¦Ã: R$ 120,00- INSCRI ¦ÇÃO E 30,00 - APOSTILA.
Per ¦íodo: 16/19/20/23/26/27/30/ Abril a 03/04/07 de MAIO- NO HOR ¦ÁRIO DE 10:00 ¦ÀS 12:30 HS ( SEGUNDAS, TER ¦ÇAS E SEXTA-FEIRAS).
TURMA S ¦ÁBADO: R$ 150,00- INSCRI ¦ÇÃO e 30,00- Apostila
Per ¦íodo: 17/24/08/15/22 de Maio- 05 AULAS- 09:00 ¦ÀS 12:00 HS.
FORMA DE PAGAMENTO: DEP ¦ÓSITO EM CONTA CORRENTE OU NO ATO DA INSCRI ¦ÇÃO PAGAMENTO ¦À VISTA.
Certificado ao t ¦érmino do curso, INCLUSO NO VALOR DA INSCRI ¦ÇÃO.
AO T ¦ÉRMINO DO CURSO SEU CURRICULUM FICA EM NOSSOS ARQUIVOS PARA POSSIVEIS VAGAS!!!
T ¦ÓPICOS ABORDADOS:
¦'µ CONCEITO DE DEPARTAMENTO PESSOAL E ROTINAS;
. RECRUTAMENTO E SELE ¦ÇÃO;
. ADMISS ¦ÃO DE EMPREGADOS;
. RESCIS ¦ÃO;
. JORNADA DE TRABALHO;
. REPOUSO SEMANAL REMUNERADO;
. AUX ¦ÍLIO DOEN ¦ÇA E ACIDENT ¦ÁRIO;
. SAL ¦ÁRIO FAM ¦ÍLIA E MATERNIDADE;
. SEGURO DESEMPREGO; ADICIONAIS DE REMUNERA ¦ÇÃO; VALE TRANSPORTE; FOLHA DE PAGAMENTO; GRATIFICA ¦ÇÃO NATALINA; F ¦ÉRIAS; ENCARGOS SOCIAIS; -.CASOS PR ¦ÁTICOS.
INSTRUTORA- Licia Laura Queiroz ¦'¶ Mestranda em Economia Empresarial, MBA em Contabilidade e Auditoria, Graduada em Ci ¦ências Cont ¦ábeis e Economia. Experi ¦ência como: Auditora Interna na Infraero, Coordenadora da ¦área cont ¦ábil na Secretaria de Estado de Sa ¦úde do Rio de Janeiro, entre outras. E experi ¦ência como docente CAAPRJ, Faculdade Gama e Souza, Unigranrio, Curso Somar, entre outros.
GARANTA J ¦Á A SUA VAGA!!!!!
NOSSO ENDERE ¦ÇO PARA INSCRI ¦ÇÃO:
RUA EVARISTO DA VEIGA, 16 SALA 1203- CENTRO- CINEL ¦ÂNDIA ( AO LADO DO TEATRO MUNICIPAL).
HOR ¦ÁRIO DE ATENDIMENTO: 09:00 ¦ÀS 18:00- SEGUNDA A SEXTA-FEIRA.
TELS: 2531 9416/ 8447 8899
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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19. VAGA MEC. REFRIGERA ¦ÇÃO-CENTRO-RJ
Enviado por: "RH3 PROJECT" cadastro@rh3project.com.br cadastrorh3
Data: Dom, 11 de Abr de 2010 2:35 am
RH3 PROJECT SELECIONA PARA SEU CLIENTE:
MECANICO REFRIGERA ¦ÇÃO- (03) VAGAS
Sal ¦ário: R$ 960,00 mais benef ¦ícios Para o Centro do RJ
Experi ¦ência anterior de no m ¦ínimo 01 ano com curso na ¦área.
Conhecimento de manuten ¦ção predial, ar janela, self, eletrobombas e chiller
Plant ¦ão 12X36- 06:00 ¦às 18:00
OS INTERESSADOS DEVER ¦ÃO ENVIAR O CURRICULUM VITAE NO CORPO DO EMAIL: curriculum@rh3project.com.br
COLOCAR NO ASSUNTO: MECANICO REF.
ENDERE ¦ÇO PARA COMPARECER: RUA EVARISTO DA VEIGA, 16/1203- CINEL ¦ÂNDIA-RJ- hor ¦ário de segunda a sexta apartir de 11:00 hs
tel: 2531 9416 / 8447 8899
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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20. RECEPCIONISTA-COPACABANA-RJ
Enviado por: "RH3 PROJECT" cadastro@rh3project.com.br cadastrorh3
Data: Dom, 11 de Abr de 2010 2:40 am
RH3 PROJECT SELECIONA:
OPORTUNIDADE PARA RECEPCINISTAS
COPACABANA- 02 VAGAS
SEXO: FEMININO
IDADE: 20 A 30 ANOS
EXPERI ¦ÊNCIA EM ATENDIMENTO AO P ¦ÚBLICO OU PRIMEIRO EMPREGO
ESCALA DE TRABALHO: 4X NA SEMANA (SEGUNDA,TER ¦ÇA, QUARTA E QUINTA OU QUINTA, SEXTA,S ¦ÁBADO E DOMINGO)
HORARIO: 15:00HS AS 21:00
SALARIO: R$ 430.00 + VT (MODAL OU METR ¦Ô) + VR 5,00+P. SAUDE- BRADESCO
REQUISITOS: 2 ¦º GRAU COMPLETO.
AS INTERESSADOS DEVER ¦ÃO COMPARECER COM CURRICULO E DOCUMENTA ¦ÇÃO: RUA EVARISTO DA VEIGA, 16 SALA 1.203 - CINEL ¦ÂNDIA- A PARTIR DE 12/04/2010- 11:00 HS SEGUNDA A SEXTA- OU ENVIAR EMAIL PARA curriculum@rh3project.com.br E COLOCAR NO ASSUNTO RECEPCIONISTA
TEL: 21 2531 9416/ 8447 8899
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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21. AUX. T ¦ÉCNICO TELEFONIA-CENTRO-RJ
Enviado por: "RH3 PROJECT" cadastro@rh3project.com.br cadastrorh3
Data: Dom, 11 de Abr de 2010 2:43 am
RH3 PROJECT CONSULTORIA SELECIONA PARA SEU CLIENTE:
CARGO: AUX. T ¦ÉCNICO EM TELEFONIA
REQUISITOS: EXPERI ¦ÊNCIA EM MANUTEN ¦ÇÃO, INSTALA ¦ÇÃO DE EQUIPAMENTOS, CFTV.
SAL ¦ÁRIO: R$ 770,00+VT+VR+P. SA ¦ÚDE EODONTOL ¦ÓGICO.
HOR ¦ÁRIO COMERCIAL
AS INTERESSADOS DEVER ¦ÃO COMPARECER COM CURRICULUM E DOCUMENTA ¦ÇÃO: RUA EVARISTO DA VEIGA, 16 SALA 1.203 - CINEL ¦ÂNDIA- A PARTIR DE 12/04/2010- 11:00 HS SEGUNDA A SEXTA- OU ENVIAR EMAIL PARA curriculum@rh3project.com.br E COLOCAR NO ASSUNTO AUX. TELEFONIA
TEL: 21 2531 9416/ 8447 8899
www.rh3project.com.br
Mensagens neste t ¦ópico (1)
ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE EST ¦Á DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDI ¦ÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDERE ¦ÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV
N ¦ÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOC ¦Ê.
ATT
SANDRA MARA
LISTA DA SANDRA MARA
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