quinta-feira, 25 de março de 2010

LSM: Resumo 16371

Existem 25 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1. RJ - OPERADOR DE MICRO - LEMGRUBER RH - 25-03-10
De: Mônica Cristina

2. Supervisor de Manutenção Elétrica - RJ
De: Carlos Almeida

3.1. RJ/ Tec. Informática
De: Recrutador Talentos

4.1. Vagas Diarias - RJ : Amostras e Brindes Gratis
De: Dica

5.1. RJ â€" ASG MASCULINO R$ 800,00 SALÁRIO
De: Igor Rocha - RH

6. AUX TESOURARIA CENTRO
De: Igor Rocha - RH

7.1. RJ â€" AUX ADM SÃO CRISTOVÃO
De: Igor Rocha - RH

8.1. RJ - FORMAÇÃO ANALISTAS DE RH - COM FOCO EM RESULTADOS
De: Luciana Borel

9. RJ- SÃO GONÇALO - ALMOXARIFE
De: sol_carvalho06

10.1. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO
De: Recrutamento Clean

11. RJ- PENHA - ASSISTENTE CONTABIL - GENTE RH - 25/03/2010
De: g_dantas2005

12. Rj - TREINAMENTO: DO PLANEJAMENTO AO SUCESSO
De: Luciana Borel

13. rj - assistente de arquivo temporário
De: Rosa Sousa

14.1. RJ â€" OPERADOR DE CPD CENTRO
De: Igor Rocha - RH

15. RJ - FORMAÇÃO ANALISTAS DE RH/DP COM FOCO EM RESULTADOS
De: Luciana Borel

16. RJ - GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS - AS MELHORES PRÁTICAS N
De: Luciana Borel

17.1. RJ- VIGILANTE
De: Recursos Humanos

18. RJ -GESTÃO DE RH EM EMPRESAS FAMILIARES - CURSO EXCLUSIVO
De: Luciana Borel

19.1. RJ - DP - ROTINAS E PRÁTICAS - COM CÁLCULOS TRABALHISTAS
De: Luciana Borel

20. RJ - FORMAÇÃO ANALISTAS DE RH - COM FOCO EM RESULTADOS - NOITE
De: Luciana Borel

21. RJ - MSARH: Analista de RH Sênior
De: clara.msarh

22. RJ â€" ASSISTENTE EDITORIAL
De: Thais Oliveira

23. RJ - TORNEIRO MECÃNICO
De: sol_carvalho06

24.1. RJ - PINTOR
De: Recrutamento Clean

25.1. RJ - COORDENADOR CONTÁBIL
De: High Profile RH


Mensagens
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1. RJ - OPERADOR DE MICRO - LEMGRUBER RH - 25-03-10
Enviado por: "Mônica Cristina" lemgruber.recursoshumanos@yahoo.com.br lemgruber.recursoshumanos
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:18 am

OPERADOR/DIGITADOR
- Ambos sexos
- Até 40 anos
- Experiência recente comprovada em carteira como DIGITADOR/OPERADOR
- Local de trabalho: Centro
- Salário: 800,00 + VR(8,00) +VT
Enviar currículo colado no corpo do email para lemgruberj@yahoo.com.br
em assunto mencionar OPERADOR DE MICRO
 
 Mônica Cristina
Analista de RH
 Lemgruber RH
   2220 4821
   2240 3471


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2. Supervisor de Manutenção Elétrica - RJ
Enviado por: "Carlos Almeida" info_vagasrj@yahoo.com.br
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:19 am

Empresa no Rio de Janeiro Contrata:

Supervisor de Manutenção Elétrica com:
 
Curso técnico completo em elétrica e área afins;
 Supervisão de equipe de manutenção elétrica;
 Manutenção corretiva em equipamentos elétricos;
Calibração de instrumentos de pressão, vazão, temperatura, e pesagem;
Análise de falhas;
Alterações nos sistemas de automação.
 
Os interessados deverão encaminhar o currículo com pretensão salarial,  para o e-mail info_vagasrj@yahoo.com.br, colocando o título da vaga no campo assunto.

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3.1. RJ/ Tec. Informática
Enviado por: "Recrutador Talentos" recrutadortalentos@yahoo.com.br recrutadortalentos
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:21 am

CONTRATAMOS PARA NOSSO CLIENTE: 
 
Técnico de Informática
Segunda a Sexta
Horário comercial
Local: Centro/ RJ
 
EXIGIMOS:
Experiência na função
Conhecimento prático em cabeamento de Rede e manutenção de Hardware.
OFERECEMOS:
Oportunidade de crescimento;
Salário: R$ 800,00
Benefícios: VT + VR+ AM+ AO.
 
 
Enviar currículo com PRETENSÃO SALARIAL para rhservicos@live.com.pt mencionando no assunto: TEC


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4.1. Vagas Diarias - RJ : Amostras e Brindes Gratis
Enviado por: "Dica" flarpini@yahoo.com.br flarpini
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:23 am

Dica enviou o link de um blog para você:

Cadastre-se e aguarde!

Blog: Vagas Diarias - RJ
Postagem: Amostras e Brindes Gratis
Link:
http://vagasdiarias-rj.blogspot.com/2010/03/amostras-e-brindes-gratis.html

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Powered by Blogger
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5.1. RJ â€" ASG MASCULINO R$ 800,00 SALÁRIO
Enviado por: "Igor Rocha - RH" empregoconsultoria@yahoo.com.br empregoconsultoria
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:25 am

RJ â€" ASG MASCULINO R$ 800,00 SALÁRIO
 
4 VAGAS
 
LEIA O PERFIL; NÃO PANFLETE SEU CURRÍCULO. CURRÍCULOS FORA DO PERFIL SERÃO DELETADOS.
 
Restaurante de grande porte localizada no LEME  seleciona:
 
AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS MASCULINO mesmo SEM EXPERIENCIA; com possibilidade de crescimento.
-          Com idade entre 18 e 25 anos (apenas esta idade)
-          Que tenha o 2º Grau Completo;
-          Que tenha CERTIFICADO DE RESERVISTA;
 
Salário: R$ 800,00 + ALIMENTAÇÃO NO LOCAL + VR + ASS MÉDICA + ASS ODONTO
Horário de Trabalho: 2º a Domingo das 08:20 as 17:00 / 16:00 as 01:00 / NECESSÁRIO ESTAR DISPONIVEL PARA OS DOIS HORÁRIOS !!!
 
Interessados devem comparecer nos dias e horários a baixo munidos de 2 CV’S; CERTIFICADO DE RESERVISTA; CERTIFICADO DO 2º GRAU e CTPS. PROCURAR ALINE OU IGOR ROCHA -  AV RIO BRANCO, 37 - SALA 807 - CENTRO - PRÓX A PRAÇA MAUA
 
26/03/2010 NO HORÁRIO ENTRE 09:00 E 10:00
SERÁ DISTRIBUIDO SENHA DE ATENDIMENTO.
 *** ATENÇÃO ***


Não recebemos currículos por este e-mail.
Todos que recebemos são deletados e não vistos.
Favor verificar o endereço de e-mail junto a divulgação da vaga ou comparecer no endereço indicado caso seja solicitado.


ATT.:
Igor Rocha
SUPERVISOR DE RH e COMERCIAL
EMPREGO URGENTE RECURSOS HUMANOS


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6. AUX TESOURARIA CENTRO
Enviado por: "Igor Rocha - RH" empregoconsultoria@yahoo.com.br empregoconsultoria
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:25 am

RJ â€" AUX TESOURARIA CENTRO
 
LEIA O PERFIL; NÃO PANFLETE SEU CURRÍCULO. CURRÍCULOS FORA DO PERFIL SERÃO DELETADOS.
Empresa de grande porte localizada no CENTRO DO RIO seleciona:
 
AUX TESOURARIA com experiência comprovada em CTPS.
 
Vivencia em Conciliação bancaria, Controle de Contas a Pagar, Escrituração de Livro Caixa e fechamento de Caixa, Classificação de Contas, e demais Rotinas inerentes a função.
 
Escolaridade: 2º Grau Completo
Salário: R$ 1000,00 mais VT mais VR 8,00
Horário de Trabalho: 2º a 6º / Horário Comercial.
 
Interessados devem encaminhar currículo para igor@empregourgente.com.brmencionando no campo assunto AUX TESOURARIA CENTRO
 *** ATENÇÃO ***


Não recebemos currículos por este e-mail.
Todos que recebemos são deletados e não vistos.
Favor verificar o endereço de e-mail junto a divulgação da vaga ou comparecer no endereço indicado caso seja solicitado.


ATT.:
Igor Rocha
SUPERVISOR DE RH e COMERCIAL
EMPREGO URGENTE RECURSOS HUMANOS


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Mensagens neste tópico (1)
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7.1. RJ â€" AUX ADM SÃO CRISTOVÃO
Enviado por: "Igor Rocha - RH" empregoconsultoria@yahoo.com.br empregoconsultoria
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:27 am

RJ â€" AUX ADM SÃO CRISTOVÃO
 
FEMININO â€" IDADE 27 até 40 anos.
 
LEIA O PERFIL; NÃO PANFLETE SEU CURRÍCULO. CURRÍCULOS FORA DO PERFIL SERÃO DELETADOS.
 
Empresa localizada em SÃO CRISTOVÃO seleciona:
 
AUX ADM SÃO CRISTOVÃO com experiência comprovada em CTPS.
* Forte vivencia em nos setores ADMINISTRATIVO (ESTABILIDADE PROFISSIONAL). Necessário dominar sistema de computação; Rotina de escritório em geral
 
Utilização de passagem MODAL â€" R$ 4,70 AO DIA NO MÁXIMO.
 
Escolaridade: 2º Grau Completo.
Salário: R$ 700,00 mais benefícios
Horário de Trabalho: 2º a 6º / Horário Comercial.
 
Interessados devem encaminhar currículo para igor@empregourgente.com.brmencionando no campo assunto 098
 *** ATENÇÃO ***


Não recebemos currículos por este e-mail.
Todos que recebemos são deletados e não vistos.
Favor verificar o endereço de e-mail junto a divulgação da vaga ou comparecer no endereço indicado caso seja solicitado.


ATT.:
Igor Rocha
SUPERVISOR DE RH e COMERCIAL
EMPREGO URGENTE RECURSOS HUMANOS


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Mensagens neste tópico (3)
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8.1. RJ - FORMAÇÃO ANALISTAS DE RH - COM FOCO EM RESULTADOS
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net lucianaborel
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:27 am

FORMAÇÃO ANALISTAS DE RH - COM FOCO EM RESULTADOS

PROGRAMA EXCLUSIVO

Estudo de Casos Reais / Visitas Técnicas / Material Extra / Filmes
Exclusivos

Inscrição fácil.

Você não precisa sair do escritório ou de casa

Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas como:

Rede Globo, PUC, OutBack, L'oreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal,
Todeschine, e muito mais (conheça a rhfácil e os seus clientes em
www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/> )

Público–Alvo: Profissionais responsáveis pelos processos de recursos
humanos, psicólogos, pedagogos, administradores, gerentes, supervisores,
líderes de equipes, empresários, estudantes e profissionais interessados em
conhecer melhor os processos de RH.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

RH:


01.

Recrutamento

Definição de conceitos

Recrutamento interno x externo

Fontes recrutamento

Recrutamento Preventivo


02.

Seleção

Seleção por competências

Análise do cargo e das atividades a serem exercidas

Identificando as competências necessárias para o cargo

Técnicas de seleção:

- Entrevista (individual; grupal; comportamental)

- Testes de conhecimentos específicos

- Testes Psicológicos (habilidades e personalidade)

- Dinâmicas de grupo e Provas Situacionais

Desenho do Processo Seletivo e estabelecimento de cronograma


03

Acompanhamento funcional

Integração na Empresa e na Equipe

Avaliação período de experiência (45 dias e 90 dias)

Ações de acompanhamento funcional após o período de experiência

04.

Treinamento e Desenvolvimento

Definição de conceitos (o que é treinamento x o que é desenvolvimento)

Processos de Treinamento:

- Tipos de treinamento

- Levantamento das Necessidades

- Elaboração do Planejamento do Treinamento

- Aplicação do Programa

- Avaliação ( Reação; Conteúdo; Mudança; Resultados; Roi )

Mentoring; Coaching


05.

Avaliação de desempenho

Definição de conceitos

Aplicações da Avaliação de Desempenho

Tipos de Avaliação de desempenho

Os métodos de avaliação


06.

Sistemas de recompensa:

- Recompensas financeiras x Recompensas não financeiras

- Definição de conceitos (plano de carreira, remuneração,
benefícios)

Planos de carreira

Remuneração:

Remuneração Variável:


07.

Clima e Cultura Organizacional

Definição de conceitos

Componentes da cultura organizacional

Características das culturas bem sucedidas

Culturas conservadoras x culturas adaptativas

Socialização da cultura

Qualidade de Vida no Trabalho

Pesquisa de Clima Interno


08.

Desligamento de pessoas

- Iniciativa da Empresa

- Iniciativa do Funcionário

Observações legais

Entrevista de desligamento

AGENDA ESPECIAL—SÁBADOS

22/05, 29/05, 12/06 e 19/06

Horário: 9:00hs—16:00hs

Local: Pres.Vargas, 590 (ref. Metrô Uruguaiana)

LOCAL:

Av. Presidente Vargas 590.

Atendemos com horário marcado.

Marque horário através dos telefones (21) 2228-9190 (21) 2228-9190

CONFORTO & SEGURANÇA TOTAL

Próximo ao metrô uruguaiana, várias opções de estacionamento (sistema Vaga
Certa em frente ao prédio aos sábados—R$ 2,00 o dia inteiro), ônibus para
todos os locais do Rio, total segurança.

INVESTIMENTO

Apenas R$ 599,00 até 17/03. Após: R$ 639,00.

Faturamos para empresas.

DESCONTO PARA ESTUDANTES

Desconto de R$ 45,00 até 17/03. Após: desconto de

R$ 35,00. Desconto exclusivo para pagamento no cartão VISA em até 4X.

SUPER-DESCONTO - PAGAMENTO À VISTA

Desconto de R$ 70,00 para pessoa física até 17/03. Após, desconto de R$
49,00.

CARTÃO VISA

Em até 6 parcelas sem juros até 17/03. Após: em 5X.

BOLETOS E CHEQUE PRÉ

Em até 1 + 5 parcelas sem juros e sem descontos até 17/03. Após: 1 + 4X.

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartão VISA, VISA Electron, cheque pré. Faturamos para empresas

INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

POR TELEFONE: (21) 2228-9190 (21) 3205-4202

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PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

Realização:

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Gestão de Pessoas com resultado

Visite: www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>

Luciana Borel

(21) 2228-9190 / (21) 3205-4202

<mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net

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Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

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Mensagens neste tópico (4)
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9. RJ- SÃO GONÇALO - ALMOXARIFE
Enviado por: "sol_carvalho06" sol_carvalho06@yahoo.com.br sol_carvalho06
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:27 am


GARA ESTÁ SELECIONANDO PARA EMPRESA DE ENHENHARIA:


EXPERIÊNCIA COMPROVADA EM CARTEIRA MÍNIMO DE 01( UM )ANO;
NECESSÁRIO EXPERIÊNCIA RESCENTE;
IMPRESCIDÍVEL RESIDIR PRÓXIMO
LOCAL DE TRABALHO SÃO GONÇALO


SALÁRIO: PISO+ BENEFÍCIOS

INTERESSADOS,DENTRO DO PERFIL,ENVIAR E-MAIL PARA CURRÍCULO PARA gara.comercial@oi.com.br,COLOCANDO NO ASSUNTO A VAGA ALMOXARIFE.

Mensagens neste tópico (1)
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10.1. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO
Enviado por: "Recrutamento Clean" recrutamentoclean@yahoo.com.br recrutamentoclean
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:27 am

Empresa contrata: ASSISTENTE ADMINISTRATIVO.
 

Bons conhecimentos em Excel (Avançado);
Desejável conhecimento em Sistema Integrado;
Desejável conhecimento na área de Suprimentos e Almoxarifado.
Nível Médio Completo
 
Interessados enviar currículo para shivarecrut@yahoo.com.br, informando pretensão salarial.
 
 
 


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Mensagens neste tópico (132)
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11. RJ- PENHA - ASSISTENTE CONTABIL - GENTE RH - 25/03/2010
Enviado por: "g_dantas2005" g_dantas2005@yahoo.com.br g_dantas2005
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:28 am


ASSISTENTE CONTABIL ( MASCULINO )

Com experiência comprovada na função e oriundo do Seguimento CONSTRUÇÃO CIVIL, que tenha atuado em ESCRITÓRIO CONTABIL. Com dimínio em classificação, conciliação bancária, apuração de Impostos Federais (PIS, COFINS, IRPJ e CSLL), escrituração de livros fiscais (Municipais), elaboração de DACON, DCTF e DIPJ, DIRF e demais atividades.

Escolaridade: Tecnico / Superior
Salário: R$ 1.500,00 reais
Beneficios: VT + VR
Horário de Trabalho: 08:00 as 17:00 h.
Seg. a Sexta


Enviar curriculos para: moniquecabral@genterh.com.br

Em assunto: CONTABIL - PENHA


Mensagens neste tópico (1)
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12. Rj - TREINAMENTO: DO PLANEJAMENTO AO SUCESSO
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net lucianaborel
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:29 am

FORMAÇÃO ESPECIALISTA EM TREINAMENTO

TREINAMENTO: DO PLANEJAMENTO AO SUCESSO

Estudo de Casos Reais / Visitas Técnicas / Material Extra / Filmes
Exclusivos

"Dinâmico, enriquecedor e inovador."

Simone de Oliveira Souza

Coordenadora do Centro de Treinamento do

Sindicato das Agências de Navegação Marítima do RJ

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INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas como:

Caixa Econômica Federal, GE, L'oreal, Consulado Britânico, Bob's, Contax,
Bradesco, Concremat, Dermage, Mercatto, Maz Consultoria, Souza Cruz. Uma
excelente oportunidade para você fazer novos contatos profissionais. Conheça
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PROGRAMA – MAIS CONTEÚDO PARA VOCÊ

Módulo 1 - Formação do facilitador e conhecimento do grupo

Módulo 2 - Processo de ensino aprendizagem do adulto

Módulo 3 - Fundamentos e métodos do processo didático

Módulo 4 - A dinâmica dos diferentes grupos

Módulo 5 - Elaboração do processo de treinamento

INSTRUTORES EXPERIENTES

Marcos Simões - Psicólogo Organizacional com especializações em Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Direito Trabalhista. Atua na área há
mais de 10 anos. Atualmente é sócio da Consultoria RHFÁCIL BRASIL e
assessora diversas empresas em projetos de gestão por objetivos, gestão de
vendas, treinamentos e planos de incentivos.

Luciana Borel - Psicóloga Organizacional especializada em Gestão de Pessoas.
Atua nos setores de educação e cultura, comércio varejista, serviços e
indústria há 7 anos. Atualmente é sócia da Consultoria RHFÁCIL BRASIL e
assessora diversas empresas em projetos gestão de pessoas, recrutamento e
seleção, treinamentos, avaliação de desempenho, etc.

AGENDA

Noite - quintas

29/04—27/05

Abril: 29

maio: 6; 13; 20 e 27.

Horário: 18:30hs - 21:30hs

LOCAL:

Av. Presidente Vargas, 590 / sl 1010 - Centro - RJ

TOTAL CONFORTO:

- Sala equipada com data-show, ar-condicionado, cadeiras confortáveis.

- Estacionamento (inúmeras opções).

- Ônibus para todas as regiões do RJ.

- Metrô Uruguaiana em frente ao prédio.

- Diversos restaurantes.

- Prédio com segurança e circuito interno de TV.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartão VISA, VISA Electron, Cheque pré, Boleto

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FORMAS DE PAGAMENTO:

Cartão VISA, VISA Electron, Boleto e cheque pré. Faturamos para empresas.

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Apenas R$ 369,00 até 09/04. Após esta data, R$ 390,00.

Consulte os descontos e parcelamentos especiais.

Faturamos para empresas.

DESCONTO E PARCELAMENTO PARA ESTUDANTES

Desconto de R$ 30,00 até 09/04 . Oferta válida de 13 a 18 de agosto.
Desconto exclusivo para pagamento no cartão VISA em até 4X.

SUPER-DESCONTO – PGTO À VISTA

Desconto especial de R$ 40,00 até 09/04. Após, R$ 20,00.

PARCELAMENTO BOLETO E CHEQUE PRÉ

Em até 4 parcelas sem juros até 09/04. Após em até 3X.

PARCELAMENTO CARTÃO VISA

Em até 6 parcelas sem juros até 09/04. Após, em 5X.

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. Estudantes de graduação ou pós deverão
apresentar comprovante escolar para receber o desconto. No caso de
parcelamento via boleto haverá um custo de R$ 4,00 por boleto.

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Realização:

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Visite: www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>

Luciana Borel

(21) 2228-9190 / (21) 3205-4202

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Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

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13. rj - assistente de arquivo temporário
Enviado por: "Rosa Sousa" rosa.sousa@consultservrh.com.br flor_de_lotus13
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:32 am

ASSISTENTE de ARQUIVO – Trabalho temporário

Profissionais com vivencia em organização de arquivo, e disponibilidade para
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Oferecemos, diária R$ 80,00 + VT e VR

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14.1. RJ â€" OPERADOR DE CPD CENTRO
Enviado por: "Igor Rocha - RH" empregoconsultoria@yahoo.com.br empregoconsultoria
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:32 am

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Igor Rocha
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Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net lucianaborel
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:33 am


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Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas como:

Rede Globo, PUC, OutBack, L'oreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal,
Todeschine, e muito mais (conheça a rhfácil e os seus clientes em
www.rhfacil.net)

Público–Alvo: Profissionais responsáveis pelos processos de recursos
humanos, psicólogos, pedagogos, administradores, gerentes, supervisores,
líderes de equipes, empresários, estudantes e profissionais interessados em
conhecer melhor os processos de RH.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

CARGA HORÁRIA: 54 HORAS

RH:


01.

Recrutamento

Definição de conceitos

Recrutamento interno x externo

Fontes recrutamento

Recrutamento Preventivo


02.

Seleção

Seleção por competências

Análise do cargo e das atividades a serem exercidas

Identificando as competências necessárias para o cargo

Técnicas de seleção:

- Entrevista (individual; grupal; comportamental)

- Testes de conhecimentos específicos

- Testes Psicológicos (habilidades e personalidade)

- Dinâmicas de grupo e Provas Situacionais

Desenho do Processo Seletivo e estabelecimento de cronograma


03

Acompanhamento funcional

Integração na Empresa e na Equipe

Avaliação período de experiência (45 dias e 90 dias)

Ações de acompanhamento funcional após o período de experiência

04.

Treinamento e Desenvolvimento

Definição de conceitos (o que é treinamento x o que é desenvolvimento)

Processos de Treinamento:

- Tipos de treinamento

- Levantamento das Necessidades

- Elaboração do Planejamento do Treinamento

- Aplicação do Programa

- Avaliação ( Reação; Conteúdo; Mudança; Resultados; Roi )

Mentoring; Coaching


05.

Avaliação de desempenho

Definição de conceitos

Aplicações da Avaliação de Desempenho

Tipos de Avaliação de desempenho

Os métodos de avaliação


06.

Sistemas de recompensa:

- Recompensas financeiras x Recompensas não financeiras

- Definição de conceitos (plano de carreira, remuneração,
benefícios)

Planos de carreira

Remuneração:

Remuneração Variável:


07.

Clima e Cultura Organizacional

Definição de conceitos

Componentes da cultura organizacional

Características das culturas bem sucedidas

Culturas conservadoras x culturas adaptativas

Socialização da cultura

Qualidade de Vida no Trabalho

Pesquisa de Clima Interno


08.

Desligamento de pessoas

- Iniciativa da Empresa

- Iniciativa do Funcionário

Observações legais

Entrevista de desligamento

DP:

Admissão

Exame Médico

Carteira de Trabalho

Registro de Empregados

Contrato de Trabalho

Jornada de Trabalho

Jornada de Trabalho

Controle de Horário e Quadro de Horário

Acordo de Compensação e Banco de Horas

Horas Extras

Trabalho Noturno

Repouso Semanal Remunerado

Salário

Salário

Salário Utilidade

Salário Profissional

Isonomia Salarial / Plano de Cargos e Salários

Folha de Pagamento

Folha de Pagamento

Folha de Pagamento Semanal e Quinzenal / Empresário e Trabalhador Autônomo

IR-Fonte / Declaração de Dependentes

Fundo de Garantia do Tempo de Serviço

Contribuição Previdenciária

Férias e 13º Salário

Férias

13º Salário

Rescisão do Contrato de Trabalho

Parcelas Rescisórias

Homologação

Aviso Prévio

Justa Causa / Advertência / Suspensão

Falecimento

Benefícios Previdenciários

Acidente do Trabalho

Salário Maternidade

Salário Família

Auxílio Doença

Aposentadoria

Obrigações Anuais

DIRF

Informe de Rendimentos

RAIS

AGENDA ESPECIAL

Agenda: noite (12/04 a 16/06) - segundas e quartas

Horário: 18:30hs às 21:30hs

Módulos DP:

Abril: 12, 14, 19, 26, 28

Maio: 3, 5, 10, 12, 17

Módulos RH:

Maio: 19, 24, 26, 31

Junho: 2, 7, 9, 14, 16

LOCAL:

Av. Presidente Vargas 590/sala 1010.


CONFORTO & SEGURANÇA TOTAL

Próximo ao metrô uruguaiana, várias opções de estacionamento (sistema Vaga
Certa em frente ao prédio aos sábados), ônibus para todos os locais do Rio,
total segurança.

LOCAL:

Av. Presidente Vargas 590.

Atendemos com horário marcado.

Marque horário através dos telefones (21) 2228-9190 (21) 2228-9190

CONFORTO & SEGURANÇA TOTAL

Próximo ao metrô uruguaiana, várias opções de estacionamento (sistema Vaga
Certa em frente ao prédio aos sábados—R$ 2,00 o dia inteiro), ônibus para
todos os locais do Rio, total segurança.

OFERTA DE LANÇAMENTO

R$ 1.198,00 até 30/03. Após esta data R$ 1.278,00.

- Faturamos para empresas.

- Consulte os parcelamentos e descontos especiais para pessoa física.

SUPER-DESCONTO E PARCELAMENTO ESPECIAL PARA ESTUDANTES

Super-desconto de R$ 50,00 até 30/03. Após: desconto de R$ 35,00. Desconto
exclusivo para pagamento no cartão Visa em até 3X.

SUPER- ESCONTO PAGAMENTO À VISTA

(Exclusivo para PF). Desconto de R$ 80,00 até 30/03. Após esta data,
desconto de R$ 60.00.

BOLETO E CHEQUE PRÉ

Parcele em até 1+4X sem juros até 30/03. Após, em até 1+3X.

CARTÃO VISA

Em até 6 parcelas sem juros até 30/03. Após, em 5X.

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartão VISA, VISA Electron, cheque pré. Faturamos para empresas

INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

POR TELEFONE: (21) 2228-9190 (21) 2228-9190

POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net

PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

Realização:

RHFÁCIL BRASIL

Gestão de Pessoas com resultado

Visite: www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>

Luciana Borel

(21) 2228-9190 / (21) 3205-4202

<mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net

<http://www.rhfacil.net> http://www.rhfacil.net

Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

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Mensagens neste tópico (1)
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16. RJ - GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS - AS MELHORES PRÁTICAS N
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net lucianaborel
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:34 am

GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS

AS MELHORES PRÁTICAS NA GESTÃO DE RH

"Dinâmico, enriquecedor e inovador."

Simone de Oliveira Souza

Pós-graduada em Pedagogia Empresarial e Coordenadora do Centro de
Treinamento do

Sindicato das Agências de Navegação Marítima do RJ

Escolha o melhor. Escolha os cursos da RHFÁCIL.

INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

INSCRIÇÕES:

-Por telefone: (21) 2228-9190 (21) 2228-9190

-Por email: luciana.borel@rhfacil.net ou marcos.simoes@rhfacil.net

-Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário

com os nossos consultores.

Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas como:

Rede Globo, PUC, OutBack, L'oreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal,
Todeschine, e muito mais (visite www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>
)

CONTEÚDO ATUALIZADO

01. Recrutamento/Recrutamento interno x externo/Fontes recrutamento

02. Seleção/Seleção por competências/Análise do cargo e das

atividades a serem exercidas/Identificando as competências

necessárias para o cargo/Técnicas de

seleção/Entrevista/Testes/Dinâmicas de grupo e Provas

Situacionais/Desenho do Processo Seletivo e estabelecimento de

cronograma

03. Acompanhamento funcional/Integração na Empresa e na

Equipe/Avaliação período de experiência (45 dias e 90 dias)/Ações de

acompanhamento funcional após o período de experiência

04. Treinamento e Desenvolvimento/Processos de

Treinamento/Tipos/Levantamento das Necessidades/Elaboração do

Planejamento do Treinamento/Aplicação do Programa/Avaliação

05.Avaliação de desempenho/Definição de conceitos/Aplicações da

Avaliação de Desempenho/Tipos de Avaliação de desempenho/Os métodos

de avaliação

06. Desligamento de pessoas/Iniciativa da Empresa/Iniciativa do

Funcionário/Entrevista de desligamento

INSTRUTOR EXPERIENTE

Marcos Simões - Psicólogo Organizacional com especializações em Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Legislação Trabalhista. Atua na área
há mais de 10 anos. Atualmente assessora diversas empresas em projetos de
gestão por objetivos, gestão de vendas, treinamentos e planos de incentivos.


PÚBLICO-ALVO

Psicólogos, pedagogos, administradores, gerentes, supervisores, líderes de
equipes, empresários, estudantes e profissionais interessados em conhecer
melhor os processos de RH.

CARGA HORÁRIA: 15 horas

AGENDA ESPECIAL—2 OPÇÕES

Opção 1—horário comercial

Segunda e quarta

Maio: 3 e 5

Opção 2—noite — terças—01/07—03/08

Julho: 01, 13, 20, 27

Agosto: 03

LOCAL DO EVENTO:

Av. Presidente Vargas, 590 - Centro – RJ

Atendemos com horário marcado. Ligue e marque o seu horário.

ALUNOS DE OUTROS ESTADOS – TOTAL FACILIDADE

Vários hotéis. Inclusive o Fórmula 1, Hotel Guanabara e Hotel S.Francisco
com tarifas econômicas.

TOTAL CONFORTO:

- Estacionamento vaga certa nos fins de semana - EM FRENTE AO PRÉDIO

- Ônibus para todas as regiões do RJ.

- Metrô Uruguaiana em frente ao prédio.

- Diversos restaurantes.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartão VISA, VISA Electron, Cheque pré e Boleto (taxa de R$4,00 para a
emissão do boleto)

OFERTA DE LANÇAMENTO

Apenas R$ 369,00 até 09/04. Após esta data, R$ 390,00.

Consulte os descontos e parcelamentos especiais.

Faturamos para empresas.

DESCONTO E PARCELAMENTO PARA ESTUDANTES

Desconto de R$ 30,00 até 09/04 . Oferta válida de 13 a 18 de agosto.
Desconto exclusivo para pagamento no cartão VISA em até 4X.

SUPER-DESCONTO – PGTO À VISTA

Desconto especial de R$ 40,00 até 09/04. Após, R$ 20,00.

PARCELAMENTO BOLETO E CHEQUE PRÉ

Em até 4 parcelas sem juros até 09/04. Após em até 3X.

PARCELAMENTO CARTÃO VISA

Em até 6 parcelas sem juros até 09/04. Após, em 5X.

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

GARANTA A SUA PARTICIPAÇÃO. INSCRIÇÕES:

-Por telefone: (21) 2228-9190 (21) 2228-9190

-Por email: luciana.borel@rhfacil.net ou marcos.simoes@rhfacil.net

-Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário

com os nossos consultores.

REALIZAÇÃO

RHFÁCIL BRASIL

Gestão de RH com resultado

www.rhfacil.net

Luciana Borel

(21) 2228-9190 / (21) 3205-4202

<mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net

<http://www.rhfacil.net> http://www.rhfacil.net

Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

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Mensagens neste tópico (1)
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17.1. RJ- VIGILANTE
Enviado por: "Recursos Humanos" rh_nov@yahoo.com.br rh_nov
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:34 am

Empresa de Grande Porte localizada na Zona Oeste do RJ contrata:
VIGILANTE
Interessados devem enviar currículo no corpo do e-mail COM PRETENSÃO SALARIAL para: 
rh_nov@yahoo.com.br colocando no Assunto VIGILANTE + Pretensão salarial
 
REQUISITOS
 
Ensino Médio Completo
DRT e ATA em dia
Outros cursos na área serão apreciados
Experiência na área de segurança
Escala 6x1
 
Trabalhamos com pretensão salarial
Benefícios: VT,VR ou VA (R$17,00/dia), Seguro de Vida, Plano de Saúde e Odontológico.

Currículos em anexo, sem pretensão ou fora do perfil serão desconsiderados.


____________________________________________________________________________________
Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com

[As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas]


Mensagens neste tópico (17)
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18. RJ -GESTÃO DE RH EM EMPRESAS FAMILIARES - CURSO EXCLUSIVO
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net lucianaborel
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:35 am

CURSO EXCLUSIVO

GESTÃO DE RH EM EMPRESAS FAMILIARES

ESCOLHA CERTO. ESCOLHA RHFÁCIL.

"80% das empresas mundiais são familiares. No Brasil este índice é
altíssimo: 90%. A maioria dos profissionais de RH trabalha ou trabalhará em
uma delas . O que você aprendeu na Universidade, nos MBAs e nos livros NÃO
funcionará nesse tipo de empresa.."

GARANTA A SUA VAGA SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

Por tel.: (21) 2228-9190 (21) 2228-9190

-Por email: Luciana.borel@rhfacil.net ou marcos.simoes@rhfacil.net

Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

OBJETIVOS:

- Capacitar os participantes para atuar com eficácia em empresas familiares.

- Desenvolver Competências para diagnosticar empresas familiares e levantar
as possibilidades e as impossibilidades de atuação.

PÚBLICO ALVO:

- Empresários e líderes de empresas familiares.







Empresas Familiares: conceitos

Casos para estudo

Empresas familiares bem-sucedidas

As 3 Grandes Forças Organizacionais

Estilo de Liderança e o impacto nas atividades de RH

Qualidade Grupal e o impacto na Gestão de Pessoas

Momento Organizacional e o impacto na Gestão de RH

Pontos Fortes da Empresas Familiares

Pontos a serem desenvolvidos

Diagnóstico da situação

RH - Análise das possibilidades

Recrutamento e Seleção em Empresas Familiares

Treinamento em Empresas Familiares

Análise e Avaliação de Desempenho em Empresas Familiares

Gestão de cargos e salários em empresas familiares

A importância dos indicadores

Como deve ser a postura do profissional de RH?

Competências essenciais

Existem casos "sem solução"?

Estudo de casos

INSTRUTOR EXPERIÊNTE EM EMPRESAS FAMILIARES

Marcos Simões – Psicólogo Organizacional com especializações em Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Direito Trabalhista. Atua na área há
mais de 10 anos. Atualmente é sócio da Consultoria RHFÁCIL BRASIL e
assessora diversas empresas em projetos de gestão por objetivos, gestão de
vendas, treinamentos e planos de incentivos. Possui como clientes empresas
como Fisk, Bob's, Instituto Embelleze, SOS Computadores, entre outras.

AGENDA ESPECIAL

Noite – quintas

10/06 – 10/07

Junho: 10, 17, 24

Julho: 08, 10

18:30hs - 21:30hs

LOCAL:

Av. Presidente Vargas 590. Sala totalmente equipada com: telão, data-show,
ar-condicionado. Atendemos com horário marcado.

CONFORTO & SEGURANÇA TOTAL

Próximo ao metrô uruguaiana, várias opções de estacionamento (sistema Vaga
Certa em frente ao prédio), ônibus para todos os locais do Rio, total
segurança.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartão Visa; Cheque pré; Boleto Bancário; Visa electron

OFERTA DE LANÇAMENTO

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartão VISA, VISA Electron, Cheque pré, Boleto bancário.

OFERTA DE LANÇAMENTO

R$ 599,00 até 23/04. Após esta data R$ 639,00.

- Faturamos para empresas.

- Consulte os parcelamentos e descontos especiais para pessoa física.

SUPER-DESCONTO E PARCELAMENTO ESPECIAL PARA ESTUDANTES

Super-desconto de R$ 40,00 até 23/04. Após: desconto de R$ 30,00. Desconto
exclusivo para pagamento no cartão Visa em até 3X.

SUPER- ESCONTO PAGAMENTO À VISTA

(Exclusivo para PF). Desconto de R$ 60,00 até 23/04. Após esta data,
desconto de R$ 40.00.

BOLETO E CHEQUE PRÉ

Parcele em até 1+4X sem juros até 23/04. Após, em até 1+3X.

CARTÃO VISA

Em até 6 parcelas sem juros até 23/04. Após, em 5X.

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

GARANTA A SUA VAGA COM TODO O CONFORTO.

-Por tel.: (21) 3905-4202 / 2228-9190

-Por email: rhf.negocios@rhfacil.net

-Pessoalmente: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

Realização:

RHFÁCIL BRASIL

Gestão de Pessoas com resultado

Visite: www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>

Luciana Borel

(21) 2228-9190 / (21) 3205-4202

<mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net

<http://www.rhfacil.net> http://www.rhfacil.net

Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

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Mensagens neste tópico (1)
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19.1. RJ - DP - ROTINAS E PRÁTICAS - COM CÁLCULOS TRABALHISTAS
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net lucianaborel
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:36 am

DP - ROTINAS E PRÁTICAS - COM CÁLCULOS TRABALHISTAS

CURSO 100% PRÁTICO

GRÁTIS UMA CLT

FAÇA A SUA INSCRIÇÃO ATÉ O DIA 06/04 E

GANHE UMA CLT (CONSOLIDAÇÃO DAS LEIS DO TRABALHO)

ESCOLHA CERTO. ESCOLHA RHFÁCIL.

Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas como:

Rede Globo, PUC, OutBack, L'oreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal,
Todeschine, e muito mais (conheça a rhfácil e os seus clientes em
www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/> )

INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

POR TELEFONE: (21) 2228-9190 (21) 2228-9190

POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net ou marcos.simoes@rhfacil.net

PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores

CONTEÚDO ATUALIZADO

Admissão

· Exame Médico

· Carteira de Trabalho

· Registro de Empregados

· Contrato de Trabalho

Jornada de Trabalho

· Jornada de Trabalho

· Controle de Horário e Quadro de Horário

· Acordo de Compensação e Banco de Horas

· Horas Extras

· Trabalho Noturno

· Repouso Semanal Remunerado

Salário

· Salário

· Salário Utilidade

· Salário Profissional

· Isonomia Salarial / Plano de Cargos e Salários

Folha de Pagamento

· Folha de Pagamento

· Folha de Pagamento Semanal e Quinzenal / Empresário e Trabalhador
Autônomo

· IR-Fonte / Declaração de Dependentes

· Fundo de Garantia do Tempo de Serviço

· Contribuição Previdenciária

Férias e 13º Salário

· Férias

· 13º Salário

Rescisão do Contrato de Trabalho

· Parcelas Rescisórias

· Homologação

· Aviso Prévio

· Justa Causa / Advertência / Suspensão

· Falecimento

Benefícios Previdenciários

· Acidente do Trabalho

· Salário Maternidade

· Salário Família

· Auxílio Doença

· Aposentadoria

Obrigações Anuais

· DIRF

· Informe de Rendimentos

· RAIS

PÚBLICO-ALVO

Administradores, contadores, advogados, psicólogos, pedagogos, gerentes,
supervisores, líderes de equipes, empresários, estudantes e profissionais
interessados em conhecer melhor os processos de departamento pessoal

CARGA HORÁRIA: 30 horas

AGENDA ESPECIAL – 10 ENCONTROS

Turno da tarde / terças e quintas

Agendas (2 opções)

Opção 1: 11/05—15/06

maio: 11, 13, 18, 20, 25, 27

Junho: 1, 8, 10, 15

Opção 2: 22/06—22/07

junho: 22, 24, 29

julho: 1, 6, 8, 13, 15, 20, 22

Horário: 14:00hs-17:00hs

LOCAL:

Av. Presidente Vargas, 590 / sl 1010 - Centro – RJ

Atendemos com horário marcado. Ligue e agenda uma visita.

TOTAL CONFORTO:

- Estacionamento vaga certa EM FRENTE AO PRÉDIO

- Ônibus para todas as regiões do RJ.

- Metrô Uruguaiana em frente ao prédio.

- Diversos restaurantes.

FORMAS DE PAGAMENTO

Cartão VISA, VISA Electron, Cheque pré, Boleto bancário.

OFERTA DE LANÇAMENTO

R$ 599,00 até 06/04. Após esta data R$ 639,00.

- Faturamos para empresas.

- Consulte os parcelamentos e descontos especiais para pessoa física.

SUPER-DESCONTO E PARCELAMENTO ESPECIAL PARA ESTUDANTES

Super-desconto de R$40,00 até 06/04 Após: desconto de R$ 30,00. Desconto
exclusivo para pagamento no cartão Visa em até 3X.

DESCONTO PAGAMENTO À VISTA

(Exclusivo para PF). Desconto de R$ 60,00 até 06/04. Após esta data,
desconto de R$ 40.00.

BOLETO E CHEQUE PRÉ

Parcele em até 1 + 4X sem juros até 06/04. Após, em até 1+3X.

CARTÃO VISA

Em até 6 parcelas sem juros até 06/04. Após, em 5X.

Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.

INSCRIÇÃO FÁCIL – SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO

POR TELEFONE: (21) 2228-9190 (21) 2228-9190

POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net ou marcos.simoes@rhfacil.net

PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário com os
nossos consultores.

REALIZAÇÃO

RHFÁCIL BRASIL

Gestão de RH com resultado

www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/>

Luciana Borel

(21) 2228-9190 / (21) 3205-4202

<mailto:luciana.borel@rhfacil.net> luciana.borel@rhfacil.net

<http://www.rhfacil.net> http://www.rhfacil.net

Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

[As partes desta mensagem que não continham texto foram removidas]


Mensagens neste tópico (2)
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20. RJ - FORMAÇÃO ANALISTAS DE RH - COM FOCO EM RESULTADOS - NOITE
Enviado por: "Luciana Borel" luciana.borel@rhfacil.net lucianaborel
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:37 am

FORMAÇÃO ANALISTAS DE RH - COM FOCO EM RESULTADOS

PROGRAMA EXCLUSIVO

Estudo de Casos Reais / Visitas Técnicas / Material Extra / Filmes
Exclusivos

Inscrição fácil.

Você não precisa sair do escritório ou de casa

Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas como:

Rede Globo, PUC, OutBack, L'oreal, Souza Cruz, Caixa Econômica Federal,
Todeschine, e muito mais (conheça a rhfácil e os seus clientes em
www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/> )

Público–Alvo: Profissionais responsáveis pelos processos de recursos
humanos, psicólogos, pedagogos, administradores, gerentes, supervisores,
líderes de equipes, empresários, estudantes e profissionais interessados em
conhecer melhor os processos de RH.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

RH:


01.

Recrutamento

Definição de conceitos

Recrutamento interno x externo

Fontes recrutamento

Recrutamento Preventivo


02.

Seleção

Seleção por competências

Análise do cargo e das atividades a serem exercidas

Identificando as competências necessárias para o cargo

Técnicas de seleção:

- Entrevista (individual; grupal; comportamental)

- Testes de conhecimentos específicos

- Testes Psicológicos (habilidades e personalidade)

- Dinâmicas de grupo e Provas Situacionais

Desenho do Processo Seletivo e estabelecimento de cronograma


03

Acompanhamento funcional

Integração na Empresa e na Equipe

Avaliação período de experiência (45 dias e 90 dias)

Ações de acompanhamento funcional após o período de experiência

04.

Treinamento e Desenvolvimento

Definição de conceitos (o que é treinamento x o que é desenvolvimento)

Processos de Treinamento:

- Tipos de treinamento

- Levantamento das Necessidades

- Elaboração do Planejamento do Treinamento

- Aplicação do Programa

- Avaliação ( Reação; Conteúdo; Mudança; Resultados; Roi )

Mentoring; Coaching


05.

Avaliação de desempenho

Definição de conceitos

Aplicações da Avaliação de Desempenho

Tipos de Avaliação de desempenho

Os métodos de avaliação


06.

Sistemas de recompensa:

- Recompensas financeiras x Recompensas não financeiras

- Definição de conceitos (plano de carreira, remuneração,
benefícios)

Planos de carreira

Remuneração:

Remuneração Variável:


07.

Clima e Cultura Organizacional

Definição de conceitos

Componentes da cultura organizacional

Características das culturas bem sucedidas

Culturas conservadoras x culturas adaptativas

Socialização da cultura

Qualidade de Vida no Trabalho

Pesquisa de Clima Interno


08.

Desligamento de pessoas

- Iniciativa da Empresa

- Iniciativa do Funcionário

Observações legais

Entrevista de desligamento

AGENDA ESPECIAL— NOITE— SEGUNDAS E QUARTAS

HORÁRIO: 18:30HS-21:30HS

Maio: 19, 24, 26, 31

Junho: 2, 7, 9, 14 e 16

Local: Pres.Vargas, 590 (ref. Metrô Uruguaiana)

LOCAL:

Av. Presidente Vargas 590.

Atendemos com horário marcado.

Marque horário através dos telefones (21) 2228-9190 (21) 2228-9190

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cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física. Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm direito
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Empresa premiada - Top Empreendedor 2009

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21. RJ - MSARH: Analista de RH Sênior
Enviado por: "clara.msarh" clara.pinheiro@msarh.com.br clara.msarh
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:39 am

A MSA Consultoria em Recursos Humanos está assessorando uma Multinacional de grande porte, com a seguinte oportunidade:


ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS SÊNIOR – COD. MSA/3534


.Experiência na área de RH como um todo, adquirida em empresas multinacionais de médio a grande porte;

.Larga vivência na área de recrutamento e seleção de pessoal em todos os níveis (operacionais, profissionais e gerenciais).

.Experiência no planejamento das necessidades de treinamentos (técnico e comportamental), conhecimentos de técnicas avançadas para ministrá-los e interfaces com subcontratados;

.Nível superior completo;

.Inglês fluente(oral/escrito) – imprescindível;

.Disponibilidade para trabalhar na Zona Norte do Rio de Janeiro.

Os candidatos interessados, favor enviar o currículo para: penelope.natalia@hotmail.com


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22. RJ â€" ASSISTENTE EDITORIAL
Enviado por: "Thais Oliveira" thaisbetter@yahoo.com.br thaisbetter
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:41 am

Consultoria (13 de Maio) contrata para um de seus clientes no seguinte perfil:


RJ â€" ASSISTENTE EDITORIAL 

 
Perfil:
- 3º cursando ou completo.
- Desejável conhecimento de inglês e espanhol.
- Bons conhecimentos em informática: Pacote Office e Internet.
- Dominío da lingua Portuguesa (incluindo o novo acordo ortográfico) e dos aplicativos Word e Excel. 
- Imprescindível experiência na área.
 
Atividades:
Recepção e registro de originais, controle de prazo, cadastro de dados, catalogação e organização do acervo de dept. editorial, colaboração em parecer de originais, arquivo e follow up, expedição e cota do autor, digitação de pequenos textos, redação de releases, participação em eventos, fazer orçamentos com custo (para lançamento de livro, custo de aluguel, suprimentos, buffet, dinâmica do local, etc),atendimento ao telefone, assesoria de imprensa, solicitação de ISBN e ficha catalográfica.

Salário: R$1.000,00 + Benefícios.


Os candidatos que estiverem dentro do perfil, deverão encaminhar o currículo para recrutamento.carioca@yahoo.com.br , colocando no assunto o título da vaga.


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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com

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23. RJ - TORNEIRO MECÃNICO
Enviado por: "sol_carvalho06" sol_carvalho06@yahoo.com.br sol_carvalho06
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:41 am

GARA RECURSOS HUMANOS ESTÁ CONTRANTO PARA


TORNEIRO MECÂNICO


EXPERIÊNCIA COMPROVADA EM CARTEIRA,MÍNIMO DE UM ANO;
FÁCIL ACESSO PARA SÃO GONÇALO;

REMUNERAÇÃO:PISO+BENEFÍCIOS

INTERESSADOS,DENTRO DO PERFIL, ENVIAR CURRÍCULO POR
E-MAIL PARA gara.comercial@oi.com.br
COLOCANDO NO ASSUNTO A VAGA TORNEIRO MECÃNICO


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24.1. RJ - PINTOR
Enviado por: "Recrutamento Clean" recrutamentoclean@yahoo.com.br recrutamentoclean
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:48 am


PINTOR
 
Desejável  vivência de 01 ano na função de pintor;
Atribuições: pequenos reparos em alvenarias, gesso, auxilio ao pessoal de elétrica e hidráulica se necessário;
Fácil acesso a Zona Sul (Gávea);
Horário: 07h às 17h;
Oferecemos R$750,00 + VT + Refeição no local + assistência médica;
 
Candidatos interessados encaminhar o currículo no corpo da mensagem para recrutamentoclean@yahoo.com.br colocando no assunto PINTOR

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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com

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25.1. RJ - COORDENADOR CONTÁBIL
Enviado por: "High Profile RH" highprofilerh@highprofilerh.com.br
Data: Qui, 25 de Mar de 2010 11:48 am

High Profile Consultoria em Recursos Humanos seleciona profissional para
multinacional americana, grande porte.

Coordenador Contábil

Será responsável pela elaboração de balancetes, demonstrativos de lucro e
perdas, apuração de resultados financeiros, lançamentos contábeis de custos
e contabilização do ativo fixo.

Sólida experiência como Coordenador Contábil, preferencialmente em empresas
internacionais de grande porte, inglês avançado e conhecimento de USGAAP
complementam o perfil.

A empresa oferece remuneração e benefícios compatíveis com as empresas de
grande porte.

Os candidatos interessados deverão enviar CV, no corpo do e-mail, para
<mailto:rh@highprofilerh.com.br> rh@highprofilerh.com.br. Favor indicar a
vaga em questão, no assunto.

Informamos que os currículos serão analisados com base no perfil da posição
e que entraremos em contato somente com os candidatos que atenderem aos
requisitos do cargo.

Caso você não atenda aos requisitos acima e tenha interesse em fazer parte
do nosso Banco de Talentos, inscreva-se através do site:
<http://www.highprofilerh.com.br/> www.highprofilerh.com.br.


Muito obrigada,


Equipe High Profile RH

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Mensagens neste tópico (4)

ENVIO CONSCIENTE DE E-MAIL: ANTES DE ENVIAR O CV, AVALIE:
1)SE ESTÁ DENTRO DO PERFIL SOLICITADO
2)SE MORA OU TEM CONDIÇÕES DE SE ESTABALECER NA CIDADE DA VAGA
3)CERTIFIQUE-SE DO ENDEREÇO DE EMAIL PARA ENVIAR SEU CV

NÃO MANDE SEU CV FORA DO PERFIL, ISSO PREJUDICA O GRUPO, AFASTANDO EMPRESAS QUE PODERIAM TER UMA VAGA IDEAL PARA VOCÊ.

ATT
SANDRA MARA
LISTA DA SANDRA MARA

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