Tópicos contidos neste resumo:
1. RJ - MECÂNICO DIESEL - GENTERH - 28/07/2009
De: g_dantas2005
2. RJ - MENSAGEIRO - GENTERH - 28/07/2009
De: g_dantas2005
3. RJ - GESSEIRO ORTOPEDISTA - GENTERH - 28/07/2009
De: g_dantas2005
4. Estatistica e Matemática R$1.400,00 Niterói !!!!!!!!!!!!!!!!
De: roberto jose gama
5. RJ - CONSULTOR TRIBUTÁRIO ( Com CRC )- GENTERH - 28/07/2009
De: g_dantas2005
6. RJ - MOTORISTA DE CAMINHÃO BAÚ - MOPP - GENTERH - 28/07/2009
De: g_dantas2005
7. RJ - TÉCNICO DE CONTABILIDADE - GENTERH - 28 /07/2009
De: g_dantas2005
8. GANHE DINHEIRO.. APRENDA COSMETICOS PARA CABELOS ARTESANAIS....
De: claudia gonçalves
9. RJ - 2 VENDEDORES PARA ZONA OESTE - URGENTE
De: Carlos Simões
10. GERENTE DE RH TERESÓPOLIS R$ 4.500,00 URGENTE
De: roberto jose gama
11. MACAE-ANALISTA DE CONTABILIDADE FISCAL
De: Psicólogos Associados
12. RJ - ASSISTENTE BILINGUE-TRADUTORA
De: Psicólogos Associados
13. RJ- VAGA ***URGENTE*** PARA FISIOTERAPIA
De: RH Rio
14.1. RJ: Operadores de Telemarketing
De: Cynthia Brito
15. Posição para TI
De: oportunidades RH
16. Curso de Analista de Treinamento - RJ (última semana)
De: Encontro do Ser Consultoria
17. Curso de Analista de RH: Recrutamento e Seleção RJ - última
De: Encontro do Ser Consultoria
Mensagens
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1. RJ - MECÂNICO DIESEL - GENTERH - 28/07/2009
Enviado por: "g_dantas2005" g_dantas2005@yahoo.com.br g_dantas2005
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 6:47 pm
MECÂNICO DIESEL
Com experiência comprovada em EMPRESA DE TRANSPORTE, atuando na manutenção e prevenção MECÂNICA de MÁQUINAS / MOTORES DIESEL.
Salário: R$ 1 200,00 / R$ 1 300,00 + VT + VR de R$ 11,00
Formação: 2º Grau e com Curso de especialização
Horário de trabalho: 8 hs às 18 hs de 2ª a 6ª feira
Local de trabalho: CAXIAS (residir em Caxias ou local de fácil acesso)
OBS: Enviar currículo para marli@genterh.com.br
EM ASSUNTO: AUXILIAR CONTÁBIL CAXIAS
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2. RJ - MENSAGEIRO - GENTERH - 28/07/2009
Enviado por: "g_dantas2005" g_dantas2005@yahoo.com.br g_dantas2005
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 6:53 pm
MENSAGEIRO
Com experiência comprovada em serviços externos e internos, desembaraçado e dinâmico.
Salário: R$ 516,00 + VT + VR de R$ 10,00 ( Após exp. Ass. Médica )
Formação: 2º Grau completo
H. de trabalho: 9 hs às 18 hs de 2ª a 6ª feira
Local de trabalho: SÃO GONÇALO ( Residir em Sâo Gonçalo ou local de Fácil acesso )
OBS: Enviar currículo para moniquecabral@genterh.com.br
EM ASSUNTO: Mencionar MENSAGEIRO PARA SÃO GONÇALO
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3. RJ - GESSEIRO ORTOPEDISTA - GENTERH - 28/07/2009
Enviado por: "g_dantas2005" g_dantas2005@yahoo.com.br g_dantas2005
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 6:56 pm
GESSEIRO ORTOPEDISTA
Com experiência comprovada como gesseiro, em CLÍNICA ORTOPÉDICA.
Salário: R$ 595,00 + 20% INSALUBRIDADE + VT + VR de R$ 10,00 ( Após exp. Ass. Médica )
Formação: 2º Grau
H. de trabalho: 9 hs às 12 hs de 2ª a Sábado
Local de trabalho: CENTRO DO RJ
OBS: Enviar currículo para moniquecabral@genterh.com.br
EM ASSUNTO: Mencionar GESSEIRO
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4. Estatistica e Matemática R$1.400,00 Niterói !!!!!!!!!!!!!!!!
Enviado por: "roberto jose gama" psipucrio@yahoo.com.br psipucrio
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 7:00 pm
Empresa do Varejo de Telefonia Recruta:
ESTATÍSTICO OU MATEMÁTICO para atuar em Contestação (Com início imediato)
Local: Centro de Niterói
Sexo: Somente Masculino
Salário: 1.400,00 + VT + Plano de Saúde + Plano Odontológico + TKT
Horário: Comercial (às vezes é necessário trabalhar aos sábados)
Perfil:
· Cursando ou Formação em Matemática ou Estatística
· DOMÍNIO DE EXCELL
· Excelente raciocínio lógico (Será Testado)
· Ter raciocínio lógico
· Ter Iniciativa
· Atenção
· Pontual
· Imprescindível:
· Total domínio em EXCEL
· Gostar de trabalhar com telefonia
Função:
· Negociar junto ao franqueador metas, prazos e valores referentes a pagamentos de serviços prestados.
· DOMINAR E DESENVOLVER planilhas de Excel interligadas (chamadas planilhas inteligentes e dinâmicas)
· Arquivar, controlar e negociar junto aos contratos de fornecedores.
· Preparar relatórios gerenciais diários para diretoria.
· Conseguir articular teoria e prática em varias funções ao mesmo tempo.
Perfil:
Extrovertido,
dinâmico, que goste de internet, que tenha capacidade de negociação,
que seja atento às mudanças de mercado, que goste de lidar com pessoas
e goste de ir ás lojas.
Interessados enviar currículo para: rh.rhcurriculo@yahoo.com.br , com "Estatistica ou Matemática"como assunto do e-mail.
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5. RJ - CONSULTOR TRIBUTÁRIO ( Com CRC )- GENTERH - 28/07/2009
Enviado por: "g_dantas2005" g_dantas2005@yahoo.com.br g_dantas2005
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 7:05 pm
CONSULTOR TRIBUTÁRIO ( Com CRC )
Com experiência comprovada em LUCRO REAL ( IRPJ; CSLL; PIS, COFINS ) e s respectivas declarações DIPJ; DACON; DCTF )
Salário: entre R$ 2 480,00 e R$ 2 800,00 + VT + VR de R$ 13,50 + AM
Formação: Ciências Contábeis completo
Local de trabalho: Centro
OBS: Enviar currículo para marli@genterh.com.br
EM ASSUNTO: Mencionar CONSULTOR TRIBUTÁRIO
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6. RJ - MOTORISTA DE CAMINHÃO BAÚ - MOPP - GENTERH - 28/07/2009
Enviado por: "g_dantas2005" g_dantas2005@yahoo.com.br g_dantas2005
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 7:09 pm
MOTORISTA DE CAMINHÃO BAÚ - MOPP
Com experiência comprovada como Motorista de CAMINHÃO TOCO / BAÚ de 7 metros, com conhecimentos de RASTREAMENTO.
Ter curso MOPP
Salário; R$ 769,00 + VT + VR de R$ 11,00 ( Disp. para horas extras )
Formação: 2º Grau
Local de trabalho: Olaria
H. de trabalho: 07 às 17:30 hs de 2ª a 5ª e 6ª até às 16:30 hs
OBS: Enviar currículo para marli@genterh.com.br
EM ASSUNTO: Mencionar: MOTORISTA CAMINHÃO BAU
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7. RJ - TÉCNICO DE CONTABILIDADE - GENTERH - 28 /07/2009
Enviado por: "g_dantas2005" g_dantas2005@yahoo.com.br g_dantas2005
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 7:14 pm
TÉCNICO DE CONTABILIDADE
Com experiência comprovada com a rotina geral ( Análises de forma em geral )e pleno domínio de LUCRO REAL. Ter visão financeira e Fiscal. Irá atuar como CONTADOR.
Salário: R$ 700,00 + VT + Almoço no local
Formação: TÉCNICA MEM CONTABILIDADE
Local de Trabalho: Jacarepaguá
H. de trabalho: 8:00 hs às 17:00 hs de 2ª a 6ª e sábados até às 12 hs
OBS: Enviar currículo para marlil@genterh.com.br
EM ASSUNTO: Mencionar TÉCNICO CONTÁBIL
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8. GANHE DINHEIRO.. APRENDA COSMETICOS PARA CABELOS ARTESANAIS....
Enviado por: "claudia gonçalves" claudiagquimica@yahoo.com.br claudiagquimica
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 7:44 pm
TEMOS UMA PROMOÇÃO !!!.
LIGUE E COMPROVE...
APRENDA À FABRICAR PRODUTOS COSMÉTICOS ARTESANAIS:
APOSTILA I
SHAMPOO COM SAL
CONDICIONADOR
HIDRATAÇAO
APOSTILA II
SODIO
GUANIDINA
TIOGLICOLATO
APOSTILA III
NEUTRALIZANTE SODIO
NEUTRALIZANTE GUANIDINA
NEUTRALIZANTE TIOGLICOLATO
APOSTILA IV
SHAMPOO SEM SAL
DEFRIZANTE
CREME SEM ENXAGUE
APOSTILA V
SHAMPOO ANTIRESIDUO
GLOSS P/ BAIXAR VOLUME(LISO)
QUERATINA
APOSTILA VI
SHAMPOO ANTI QUEDA
CONDICIONADOR ANTI QUEDA
TONICO CAPILAR
APOSTILA VII
UMIDIFICADOR
ATIVADOR DE CACHOS
MASCARA CAPILAR
APOSTILA VIII
REPARADOR DE PONTAS
SPRAY DE BRILHO
OLEO BIFASICO
INFORMAÇÕES LIGUE PARA : 8139-4069 OU DEIXE UMA MENSAGEM: CLAUDIA_2007RJ@HOTMAIL.COM
VISITE O SITE WWW.BELEZAPERFUMADA.XPG.COM.BR
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9. RJ - 2 VENDEDORES PARA ZONA OESTE - URGENTE
Enviado por: "Carlos Simões" carlos42simoes@hotmail.com
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 7:48 pm
ATENÇÃO - SÓ CANDIDATOS QUE TENHAM EXPERIÊNCIA EM VENDAS DE GENEROS ALIMENTÍCIOS E QUE TENHAM CONHECIMENTO NOS SEGMENTOS DE VAREJO.
É OBRIGATÓRIO TER VEÍCULO PRÓPRIO!!!!
ESTAMOS SELECIONANDO 2 VENDEDORES PARA ATUAR NA ÁREA DA ZONA OESTE (REALENGO À SANTA CRUZ).
É INDISPENSÁVEL POSSUIR EXPERIÊNCIA COMPROVADA EM VENDAS NA ÁREA DE ALIMENTOS, PREFERÊNCIA EM FRIGORÍFICOS ou PRODUTOS PERECÍVEIS, E POSSUIR AMPLO CONHECIMENTO NO SEGMENTO DE VAREJO (BARES, RESTAURANTES, MERCADOS, MINIMERCADOS E MERCEARIAS).
OS INTERESSADOS DEVERÃO ENVIAR CURRICULUN "ESPECIFICANDO A ÁREA ZONA OESTE" PARA carlimex@gmail.com
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10. GERENTE DE RH TERESÓPOLIS R$ 4.500,00 URGENTE
Enviado por: "roberto jose gama" psipucrio@yahoo.com.br psipucrio
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 7:57 pm
GRUPO EMPRESARIAL CONTRATA:
GERENTE DE RH SÊNIOR
R$ 4.500 + BENEFÍCIOS
Local: Teresópolis
Horário: 8:00 as 17:00
Importante: Residir em Teresópolis
Sumário do Cargo
·
Atua
como consultor interno ou facilitador entre as demandas da Instituição e dos
colaboradores, preservando as relações de ética, responsabilidade e respeito.
·
Cargo
de liderança que responde pela organização e controle dos processos de Gestão
de Pessoas, através da definição de Políticas, Normas e Procedimentos, que
visem dotar a Instituição de uma força de trabalho qualificada, motivada e
eficaz.
·
Sugere
diretrizes para implantação e/ou desenvolvimento de Políticas de Remuneração
e Reconhecimento, Valorização e Retenção, Desenvolvimento e Crescimento
Profissional e Gestão de Conflitos.
·
Interage
com os diversos processos da empresa visando atingir os resultados
estratégicos.
·
Atende
projetos e processos específicos demandados pelo Diretoria e que dependam de
sua expertise em Administração de Pessoal.
·
Interage
com consultoria jurídico-trabalhista dotando-o de instrumentos no contencioso
existente e/ou nas consultas e condutas preventivas.
·
Interface
nos processos do SESMT, CIPA e ações de endomarketing.
Experiência Profissional/Pré-requisitos
Imprescindível:
Desejável:
·
Mínimo
de 5 anos na função em empresas de médio ou grande porte.
·
Desenvolvimento
e implementação de Políticas, Normas e Procedimentos.
·
Domínio
de relações trabalhistas e rotinas de Departamento de Pessoal.
·
Legislação
Trabalhista e Previdenciária.
·
Vivência
em ambiente industrial ou prestação de serviços.
·
Noções
de marketing e finanças empresariais.
·
Planejamento
estratégico e vivência na gestão da qualidade.
Treinamentos Necessários
Obrigatório:
Desejável:
·
Programa
de Ambientação à Empresa e à Função.
·
Planejamento
Estratégico da Instituição.
·
Atualização
em ferramentas da qualidade.
·
Aperfeiçoamento
de indicadores gerenciais.
·
Gestão
e relacionamento interpessoal.
·
Melhoria
da qualidade na prestação de serviços.
·
Remuneração
estratégica.
·
Desenvolvimento
de líderes.
Competências Técnicas do cargo
Técnicas de administração de empresas,
relações sindicais, benchmarking com sindicatos, entidades de classe,
empresas do segmento e órgãos governamentais, técnicas de entrevista,
gerenciamento de conflitos, legislação trabalhista.
Descrição das atividades
·
Atua nos subsistemas de RH
(Recrutamento e Seleção, Cargos, Salários, Treinamento, Desenvolvimento,
Benefícios, Departamento de Pessoal, Relações Sindicais e Trabalhistas,
Acompanhamento Funcional, Clima Organizacional), visando suprir a empresa de
uma correta gestão de pessoas.
·
Desenvolve estratégias e
implementa as Políticas de RH, condizente com as normas, procedimentos, metas e
resultados definidos pela Diretoria, supervisionando sua correta aplicação pela
equipe e pelos clientes internos.
·
Supervisiona a aplicação e
elaboração do Programa de Ambientação (novos colaboradores).
·
Desenvolve, controla e
divulga os relatórios gerenciais de RH (indicadores de desempenho da área).
·
Participa diretamente da
escolha e supervisiona a atuação de toda e qualquer prestação de serviço de RH.
·
Define, em conjunto com a
Diretoria, a metodologia de levantamento de necessidades de treinamento,
avaliação de desempenho, remuneração e valorização, estudos de clima
organizacional, supervisionando a correta operacionalização dos mesmos.
·
Elabora e controla o
orçamento de RH, gerando relatórios de controle de despesas, visando maximizar
a utilização dos recursos, garantindo as metas pré-definidas pela Diretoria.
·
Controla o quantitativo de
pessoal (admissões, demissões, férias) de acordo com as metas definidas pela Diretoria.
·
Responsável pelas relações
sindicais e trabalhistas, atuando como preposto.
·
Atua em conjunto com a
Comunicação Institucional nas ações de endomarketing,
jornal interno, valorização e reconhecimento dos funcionários ou outras ações
que se fizerem necessárias.
Interface
com Assessoria Jurídica Trabalhista em todas as demandas da Instituição,
envolvendo-os nas demandas preventivas.
Os intessados favor enviar currículo detalhado para rh.rhcurriculo@yahoo.com.br com assunto: "Gerente de RH Teresópolis"
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11. MACAE-ANALISTA DE CONTABILIDADE FISCAL
Enviado por: "Psicólogos Associados" psicologos@psicologosassociados.com.br
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 8:48 pm
Recrutamos para empresa do segmento de oleo & gas em Macae:
ANALISTA DE CONTABILIDADE FISCAL- Curso superior em Contabeis e solida experiencia em contabilidade fiscal (impostos estaduais, municipais e federais).
Deve estar residindo em Macae ou Rio das Ostras.
Curriculum, com pretensao, para PSICOLOGOS ASSOCIADOS LTDA
E-mail: psicologos@psicologosassociados.com.br
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12. RJ - ASSISTENTE BILINGUE-TRADUTORA
Enviado por: "Psicólogos Associados" psicologos@psicologosassociados.com.br
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 8:52 pm
Recrutamos para empresa do segmento de Oleo & Gas, no Rio de Janeiro:
ASSISTENTE BILINGUE- TRADUTORA - superior completo, ingles fluente, experiencia com traducoes de ingles. Salario: R$ 1.900,00 + Beneficios.
Curriculum para PSICOLOGOS ASSOCIADOS LTDA
E-mail: psicologos@psicologosassociados.com.br
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13. RJ- VAGA ***URGENTE*** PARA FISIOTERAPIA
Enviado por: "RH Rio" talento_vagas@yahoo.com.br talento_vagas
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 8:59 pm
***URGENTE***
GRANDE OPERADORA DE SAÚDE CONTRATA FISIOTERAPEUTA, PARA TRABALHAR COM ATENDIMENTO DOMICILIAR NA BAIXADA FLUMINENSE.
PERFIL:
- SUPERIOR COMPLETO EM FISIOTERAPIA.
- PÓS-GRADUAÇÃO OU ESPECIALIZAÇÃO EM RESPIRATÓRIA, HOPITALAR, GERIÁTRICA E/OU NEUROLÓGICA
- GRANDE EXPERIÊNCIA EM CTI.
- MORAR NA BAIXADA FLUMINENSE OU PRÓXIMO
- POSSUIR CARRO.
A EMPRESA OFERECE: CONTRATO CLT, BOM SALÁRIO + BENEFÍCIOS (PLANO DE SAÚDE + PLANO ODONTOLÓGICO + VALE REFEIÇÃO + VALE ALIMENTAÇÃO + AUXÍLIO COMNUSTÍVEL).
ENCAMINHAR CV NO CORPO DO E-MAIL COM PRETENÇÃO SALARIAL ATÉ 30/7/09 PARA: talento_vagas@yahoo.com.br COM O TÍTULO: FISIOTERAPEURA BAIXADA.
SÓ SERÃO SELECIONADOS CURRICOLOS DENTRO DO PERFIL EXPOSTO A CIMA
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14.1. RJ: Operadores de Telemarketing
Enviado por: "Cynthia Brito" cynthia.cbrito@yahoo.com.br cynthia.cbrito
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 10:29 pm
Empresa de grande porte situada no centro do Rio contrata:
Operadores de Telemarketing para trabalhar com cobrança
Perfil: dinâmico, boa fluência verbal, ensino médio completo, disponibilidade para atuar na parte da tarde para noite.
Experiência na área será um diferencial.
Empresa oferece: salário compatível + VT + VR + Plano de saúde e Odontológico
Interessados devem comparecer dia 29 de julho às 9 horas ou às 14 horas na Av Rio Branco 120, 6º andar, conjunto 607, sala 14 com o currículo.
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15. Posição para TI
Enviado por: "oportunidades RH" oportunidades_2007@yahoo.com.br oportunidades_2007
Data: Ter, 28 de Jul de 2009 10:35 pm
EMPRESA MULTINACIONAL DE RECRUTAMENTO ESPECIALIZADO PARA MÉDIA E ALTA GERÊNCIA BUSCA PARA COMPLEMENTAR O SEU QUADRO:
Requisitos:
- Formação em TI;
- Vivência em empresas de TI;
- Perfil jovem, determinado e pró-ativo;
- Experiência prévia na área comercial;
- Inglês fluente (ESSENCIAL).
Responsabilidades:
- Prospecção de clientes;
- Visitas a clientes;
- Análise de mercado;
- Recrutamento e seleção para posições gerenciais no segmento de TI;
Obs.: O perfil da posição será mais detalhado em uma próxima etapa.
Interessados,
Responder o e-mail enviando o currículo atualizado e informando a pretensão salarial.
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16. Curso de Analista de Treinamento - RJ (última semana)
Enviado por: "Encontro do Ser Consultoria" encontrodoserconsultoria@yahoo.com.br encontrodoserconsultoria
Data: Qua, 29 de Jul de 2009 12:59 am
ANALISTA DE TREINAMENTO: ATUAÇÃO DO PROFISSIONAL, TÉCNICAS E LNT
Objetivo:
Desenvolver as habilidades, as técnicas necessárias do Analista de Treinamento e utilizá-las como ferramentas na atuação do profissional. Identificar o treinamento como a maneira eficaz de agregar valor as pessoas e a Organização.
Conteúdo Programático:
- A Gestão de Pessoas - RH e o treinamento
- Necessidades Organizacionais
- LNT - Levantamento de necessidades de treinamento
- Devolução diagnóstica.
- Treinamento como investimento
- Objetivos e resultados a serem alcançados
- A participação do gestor de equipe
- Treinamento: Técnicas de treinamento
- Dinâmicas de grupo e jogos
- Desenvolvimento de habilidades e de competências
- Processo de aprendizagem
Método do Curso:
"... o homem como um ser que desenvolve, continuamente, em busca de realização e felicidade". (Fela Moscovici) . Técnicas: aula expositiva, dinâmicas de grupo, jogos, filme e simulação do processo de treinamento e filme.
Público:
Estudantes de Psicologia, Tecnólogo em Gestão RH, Pedagogia, Profissionais da área de RH ou Gestão de Pessoas, Psicólogos, Pedagogos, Administadores, Instrutores de Treinamento e Gestores de Equipes.
Local:
Rua Dias da Cruz, 185 Sala. 226 Meier Duração do curso: 15 horas (05 Encontros).
Data, Horário e Investimento:
03/08/2009 (2ª e 5ª feira) 18:30 à 21:30 R$100,00 (Estudantes desconto de 20% - R$80,00), pagamento via depósito bancário. Investimento: Cada participante terá direito a um CD-ROM com o Material Didático (Apostila) + Certificado e Coffee-breack incluso.
Inscrição e informações: (21)33929953/ 96134877 cursos@encontrodoser.com.br ou www.encontrodoser.com.br
A Encontro do SER Consultoria e Treinamento reserva-se do direito de não realizar o Curso, caso não atinja o mínimo exigido de participantes e devolver o pagamento referido.
Curso ministrado por Márcia Pereira - Psicóloga e Administradora
Consultora Executiva da Encontro do SER Consultoria e Treinamento. Experiência em Treinamentos e cursos de desenvolvimento profissional, de competências, de habilidades operacionais e gerenciais em Instituições de Ensino Universidade Estácio de Sá, Universidade Plínio Leite, Instituição pública FIOCRUZ e PETROBRAS. Palestrante e ministra oficinas - temas: motivacionais, criatividade, a busca de si mesmo e do SER. Atendimento clínico: infância, adolescência, jovens, adultos, idosos e Orientação Vocacional (Profissional).
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17. Curso de Analista de RH: Recrutamento e Seleção RJ - última
Enviado por: "Encontro do Ser Consultoria" encontrodoserconsultoria@yahoo.com.br encontrodoserconsultoria
Data: Qua, 29 de Jul de 2009 1:01 am
ANALISTA DE RH: RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL
OBJETIVO: Proporcionar o conhecimento a respeito das etapas envolvidas na
realização de um bom recrutamento e seleção na Empresa.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
o Processo de Recrutamento e suas fontes
o Avaliação e vivência nas Técnicas de Recrutamento e Seleção
o Testes mais utilizados
o Dinâmica de grupo no processo de seleção
o Metodologia da Entrevista
o Processo de Seleção de Pessoal
o Técnicas de entrevistas utilizadas (vivencia)
o Recrutamento Interno (importância e Motivação)
o Laudos para Seleção
o Simulações práticas
PUBLICO: Estudantes de Psicologia e Psicólogos, Profissionais da área RH ou Gestão de Pessoas, Tecnólogo em Gestão RH.
DATA: 08, 15, 22 e 29 de AGOSTO de 2009.
HORÁRIO: 13:00 às 17:00 horas
CARGA HORÁRIA: 16 horas
LOCAL: Rua Dias da Cruz, 185 - Sala 226 - Méier
INVESTIMENTO:
o Profissionais: R$ 80,00
o Estudantes: R$ 68,00 (desconto de 20%)
Pagamento via depósito bancário. Investimento: Cada participante terá direito a um CD-ROM com o Material Didático (Apostila) + Certificado e Coffee-breack incluso.
NUMERO DE VAGAS: 15 participantes
INSCRIÇÕES E INSCRIÇÕES: (21) 3392-9953/9613 4877
cursos@encontrodoser.com.br ou diretoria@encontrodoser.com.br
A Encontro do SER Consultoria e Treinamento reserva-se do direito de não realizar o Curso, caso não atinja o mínimo exigido de participantes e devolver o pagamento referido.
Curso ministrado por Claudia Pedro - Psicóloga
Consultora Executiva da Encontro do SER Consultoria e Treinamento. Experiência em Recrutamento e Seleção, Treinamentos e cursos de desenvolvimento profissional, de competências, de habilidades operacionais e gerenciais em Instituições do Terceiro setor, Empresas Privadas e Instituição Pública e Estatal.
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