Tópicos contidos neste resumo:
1. RJ - Contato de Publicidade - REGIÃO SERRANA
De: cpinheiro@mavis.com.br
2.1. RJ CURSO DE ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
De: cepac
3. RJ curso A VOZ COMO INSTRUMENTO DE TRABALHO
De: cepac
4. RJ CURSO TESTE PALOGRÁFICO
De: cepac
5. RECEPCIONISTA - ESTUDANET ED ADM OU PSICOLOGIA
De: assrio003
6.1. RJ - ESTAGIO TURISMO E HOTELARIA
De: Curriculos Holetaria
7. Re: Resumo 12480
De: Boa Gente RH - Vale do Paraiba
8. CHEFE DP NASAJON
De: Mônica Cristina
9. Analista Pleno de Garantia da Qualidade
De: Lana Mandarino
10.1. BARRA - MENSAGEIRO
De: Mônica Cristina
11. Auxliar Contabil
De: Viviane Pereira
12. RJ-SECRETÁRIA (TEMPORÁRIO)
De: Cintia Gomes
13.1. RJ: Vaga: Atendimento ao Cliente (empresa do Mercado Financeiro)
De: Camila Scorsatto
14.1. PARA TODO O BRASIL! Excelente Oportunidade de Negocios!
De: Oportunidade! Perfumes Contratipo
15. URGENTE :EMPRESA MULTINACIONAL SELECIONA ESTUDANTES DE TÉC. SEGUR
De: Gestão de Talentos - SERES
16.1. SECRETARIA EXECUTIVA
De: Viviane Pereira
17.1. RJ - Curso de DP aos sábados
De: GASEC
18. Consultor SAP FI-CO ou SAP FIAA
De: rh_k2consulting
19.1. RJ - ASSISTENTE COMERCIAL -BONSUCESSO -COMERCIO EXTERIOR OU RELAÇ
De: SLM Recursos Humanos
20.1. RJ - ENGENHEIRO CIVIL DE PRODUÇÃO PJ - URGENTE
De: SLM Recursos Humanos
20.2. RJ - ENGENHEIRO CIVIL DE PRODUÇÃO PJ - URGENTE
De: SLM Recursos Humanos
21.1. RJ - MESTRE DE OBRAS
De: SLM Recursos Humanos
22.1. ASSISTENTE DE VENDAS
De: Grupo Let Rh
23.1. RJ - GERENTE DE LANCHONETE - BARRA
De: SLM Recursos Humanos
24. ESTÁGIO EM VENDAS
De: Grupo Let Rh
25.1. ES- ENGENHEIRO DE CONVERSÃO (FOGÃO,CALDEIRA)
De: SLM Recursos Humanos
26.1. RJ - Curso de DP aos sábados
De: bruno.silvagasec
Mensagens
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1. RJ - Contato de Publicidade - REGIÃO SERRANA
Enviado por: "cpinheiro@mavis.com.br" cpinheiro@mavis.com.br cpinheiro04
Data: Dom, 1 de Fev de 2009 10:37 pm
CONTATO DE PUBLICIDADE - REGIÃO SERRANA
Atividades do Cargo:
Promover a venda de espaços Pulbicitários na Região Serrana do Rio de Janeiro (Teresópolis - Friburgo)
Prospectar mercado, expor vantagens e alcance das publicações;
Acompanhar os anúncios.
Pré-requisitos:
Desejável formação superior completa ou em curso;
Solidos conhecimentos de vendas;
Noções de Publicidade (mídia impresa);
Boas noções de Matemática (para calculos de desconto etc);
Necessário possuir carro próprio e CNH;
Capacidade de argumentação e negociação;
Boa comunicação verbal e escrita;
Necessário morar em Teresópolis ou Friburgo.
A empresa oferece salário fixo + variável + beneficios compatíveis com o mercado + participação nos resultados e programas de treinamento e desenvolvimento.
Enviar currículo atualizado para cpinheiro@mavis.com.br, informando pretensão salarial.
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2.1. RJ CURSO DE ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
Enviado por: "cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 7:01 am
CURSO DE
ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
Instrutora: Mª da Conceição S. Correia: Psicóloga Psicodramatista (em formação) (CRP 05/15412) com experiência de 18 anos na área de RH em grandes empresas. Hoje é sócia Diretora do Cepac atuando como Consultora Organizacional , presta serviços em Gestão de Pessoas, em Orientação Profissional, Mapeamento de Competências e Avaliação Psicológica .
Com diversos cursos na área clinica e organizacional é especializada em Treinamento e Desenvolvimento, Dinâmica de Grupo e Psicoterapia.
Objetivo:
Conceder aos participantes o conhecimento necessário pára que possam ingressar no mercado de trabalho na área de Treinamento e Desenvolvimento.
Público-alvo:
Profissionais e estudantes de diversas áreas: Psicologia, Pedagogia, Administração, Direito. Serviço Social..... que possuem interesse em conhecer a área de T&D através de uma metodologia teórica, prática e objetiva.
Conteúdo:
a.. O papel deste profissional
b.. Treinamento Técnico X Treinamento Comportamental
c.. Fluxo do processo
d.. Diagnóstico: LNT
e.. Desenho do Treinamento
f.. Condução do Programa
g.. Avaliação
h.. O investimento
i.. Rotinas administrativas
Carga horária: 08 horas
Inscrição: R$ 40,00
Data: 07 E 14 de fevereiro (sábado)
Investimento: R$ 140,00
Horário: de 9:00 às 13:00 horas
Telefones: (21)2507-5758
(21) 3684-0043 (21) 9473-8469
Local: R. da Lapa 180/505 - centro
E-mail: cepac_gente@terra.com.br
Site: www.cepacgente.com.br
Coffee break, Certificado e Material didático incluso.
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3. RJ curso A VOZ COMO INSTRUMENTO DE TRABALHO
Enviado por: "cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 7:04 am
CURSO DE
A VOZ COMO INSTRUMENTO DE TRABALHO -
ASPECTOS DA VOZ E DA FALA
Docente: Rosane Goldenberg, Fonoaudióloga, cursando Pós-graduação em Docência de Ensino Superior, com forte atuação em clínicas com atendimento de Patologias diversas, leciona na Estácio de Sá.
Objetivo: Desenvolver conhecimentos teóricos e práticos sobre o uso correto da voz, destacando a utilização correta da respiração, postura, articulação, ressonância e emissão vocal, evitando que ocorram problemas vocais, possibilitando uma melhor comunicação.
Público-alvo: Professores, cantores, atores, jornalistas, advogados, operadores de telemarketing, fonoaudiólogos, locutores, relações públicas.
Conteúdo:
· Anatomia da laringe
· Desenvolvimento ontogênico da voz
· Higiene Vocal
· Relaxação
· Respiração - exercícios práticos
· Articulação- exercícios práticos
· Ataque vocal: ressonância, ritmo, altura, intensidade, exercícios práticos
· O Corpo e a Voz
Carga horária: 08 horas
Inscrição: R$ 40,00
Data: 03 E 10 DE Fevereiro (3 feira)
Investimento: R$ 140,00
Horário: De 18:00 às 22:00 horas
Telefones: (21)2507-5758 (21) 9473-8469
Local: R. da Lapa 180/505 - centro
E-mail: cepac_gente@terra.com.br
Site: www.cepacgente.com.br
Coffee break, Certificado e Material didático incluso.
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4. RJ CURSO TESTE PALOGRÁFICO
Enviado por: "cepac" cepac_gente@terra.com.br mcsc40
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 7:19 am
CURSO
TESTE PALOGRÁFICO
Instrutora: Maria da Conceição Sampaio Correia - Psicóloga com 19 anos de experiência em Recursos Humanos, Psicodramatista (em formação). Possui forte atuação na área de seleção de pessoal. Atuou em empresas de médio porte , nacionais e multinacionais de diversos segmentos. Possui especialização na área , é Dinamicista de Grupos. Atualmente é Consultora de Recursos Humanos e Sócia Diretora do CEPAC.
Objetivo:
Conceder aos participantes o conhecimento necessário para aplicação, levantamento e interpretação dos dados para avaliação da personalidade humana.
Público-alvo:
Profissionais e estudantes de Psicologia com comprovação.
Conteúdo:
a.. Instruções para aplicação
b.. Simbolismo do espaço gráfico
c.. Produtivdade
d.. Avaliação da Qualidade no rendimento do trabalho
e.. Gráfico de rendimento
f.. Inclinação
g.. Margens
h.. Distância entre as linhas
i.. Direção das linhas
j.. Tamanho
k.. Distância entre os palos
l.. Pressão
m.. Organização
n.. Velocidade
o.. Ritmo
p.. Irregularidades do traçado
q.. Como verificar: emotividade, depressão, impulsividade
PARA INSCRIÇÕES COM DEPÓSITO ATÉ O DIA 15 DE FEVEREIRO PAGAMENTO ÚNICO E INTEGRAL DE R$ 150,00
Método: aplicação, correção, levantamento do teste e estudo de caso. Elaboração de Laudo.
Carga horária: 08 horas
Inscrição: R$ 50,00
Data: 27 de fevereiro (sábado)
Investimento: R$ 200,00 ou 2 x R$ 120,00
Horário: de 8:30 às 17:30 HORAS
Telefones: (21)2507-5758
(21) 3684-0043 (21) 9473-8469
Local: R. da Lapa 180/505 - centro
E-mail: cepac_gente@terra.com.br
Site: www.cepacgente.com.br
Coffee break, Certificado e Material didático
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5. RECEPCIONISTA - ESTUDANET ED ADM OU PSICOLOGIA
Enviado por: "assrio003" assrio003@yahoo.com.br assrio003
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 7:54 am
Recepcionista
cursando psicologia ou administração de empresas, e que se identifique
com a área de Recursos Humanos, para trabalhar em Consultoria.
Bolsa auxílio + VT (modal)
Carga horária de 8:30 às 17:00.
Local de Trabalho: Centro do Rio
CV com pretensão salarial para recrutandocvrj@yahoo.com.br
colocando em assunto: recepcionista
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6.1. RJ - ESTAGIO TURISMO E HOTELARIA
Enviado por: "Curriculos Holetaria" hcurriculos@yahoo.com.br curriculosrio2
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 8:08 am
HOTEL LOCALIZADO NA BARRA DA TIJUCA RECRUTA
- ESTAGIARIO DE TURISMO E HOTELARIA
DISPONIBILIDADE PARA ESTAGIAR NO PERÍODO DA MANHÃ
CURSANDO FACULDADE DE TURISMO E HOTELARIA
INGLES AVANÇADO
BOLSA AUXÍLIO R$360,00 + VT + REFEIÇÃO NO LOCAL
ENVIAR CURRÍCULOS PARA rh.barra@sheraton.com
Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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7. Re: Resumo 12480
Enviado por: "Boa Gente RH - Vale do Paraiba" valedoparaiba@boagenterh.com.br lou_brandt
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 8:10 am
[LSM]REMOVER
----- Original Message -----
From: listadasandramara@yahoogrupos.com.br
To: listadasandramara@yahoogrupos.com.br
Sent: Sunday, February 01, 2009 10:00 PM
Subject: LSM: Resumo 12480
[LSM]
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1. ENGENHEIRO MECÂNICO P/ GESTÃO DE CONTRATOS De: personaleconsultoria
2.1. ENGENHEIRO MECÂNICO P/GESTÃO DE CONTRATOS De: personaleconsultoria
2.2. ENGENHEIRO MECÂNICO P/GESTÃO DE CONTRATOS De: personaleconsultoria
3. ENGENHEIRO MECÂNICO PARA GESTÃO DE CONTRATOS De: personaleconsultoria
4. ENGENHEIRO MECÂNICO P/GESTÃO DE CONTRATOS - URGENTE!!!!!!!!!! De: personaleconsultoria
5. COORDENADOR PREDIAL URGENTE!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! De: personaleconsultoria
6. COORDENADOR PREDIAL URGENTE!!!!!!!!!! De: personaleconsultoria
7. COORDENADOR PREDIAL URGENTE!!!!!!!!!!!!! De: personaleconsultoria
8.1. ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO /RJ De: personaleconsultoria
8.2. ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO /RJ De: personaleconsultoria
9.1. OPORTUNIDADE PARA 1º EMPREGO TAMBÉM!TELEMARKETING RECEPTIVO! De: Ana Luiza Corrêa
10. GERENTE ADM/FIN (FOCO ADM.PÚBLICA) De: personaleconsultoria
11. DECENTES DE ADM P/ MACAÉ De: Selecao Recrutamento
12. DOCENTES PARA MACAÉ De: Selecao Recrutamento
13.1. GERENTE DE EMPREENDIMENTOS (PARÁ) De: personaleconsultoria
13.2. GERENTE DE EMPREENDIMENTOS (PARÁ) De: personaleconsultoria
14.1. RJ RH Analista RH + DP - Foco em Resultados - Completo e Exclusivo De: Marcos Simões
15.1. RJ Seleção por Competência - Curso Especial RH De: Marcos Simões
16. APRENDA FABRICAR COSMETICOS ARTESANAIS OU PRODUTOS DE LIMPEZA, E GAN De: claudia gonçalves
17. COORDENADOR DE TELEVENDA /RJ De: personaleconsultoria
18.1. URGENTE - SUPERVISOR DE QUALIDADE De: Isa Thomé
19.1. OPERADOR DE TELEMARKETING ATIVO - URGENTE De: Isa Thomé
20. Professor (a) para cursos online - com conteudo de autoria propria De: softlab2003
21.1. Supervisor de Logística De: Aline Cerqueira
22. RJ - Centro - Oficial de Manutenção Civil De: Século XXI RH
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1. ENGENHEIRO MECÂNICO P/ GESTÃO DE CONTRATOS
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 1:05 pm
ESTAMOS RECRUTANDO PARA EMPRESA DE GRANDE PORTE:
GESTOR DE CONTRATOS PARA EMPREENDIMENTOS INDUSTRIAIS
Nível Superior Completo emEngenharia Mecânica
Domínio do idioma inglês (conversação)
Domínio do pacote office
Exp. em técnicas gerenciais (PMI)
Experiência significativa em gerenciamento de projetos de grande
porte e complexidade;
Ter atuado em indústria ( imprescindível);
Habilidade em relacionamento com clientes;
Gerenciar empreiteiros e fornecedores;
Acompanhamento do desempenho dos contratos pelo SIGEC
Compromisso com prazos e performance;
Capacidade de trabalhar sob pressão em ambientes remotos;
Liderança, motivação e organização.
Os candidatos que estiverem rigorosamente dentro do perfil, deverão
enviar C.vitae com PRETENSÃO SALARIAL para anamaria@personale.com.br
Ana Maria
Recursos Humanos
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2.1. ENGENHEIRO MECÂNICO P/GESTÃO DE CONTRATOS
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 1:08 pm
ESTAMOS RECRUTANDO PARA EMPRESA DE GRANDE PORTE:
GESTOR DE CONTRATOS PARA EMPREENDIMENTOS INDUSTRIAIS
Nível Superior Completo emEngenharia Mecânica
Domínio do idioma inglês (conversação)
Domínio do pacote office
Exp. em técnicas gerenciais (PMI)
Experiência significativa em gerenciamento de projetos de grande
porte e complexidade;
Ter atuado em indústria ( imprescindível);
Habilidade em relacionamento com clientes;
Gerenciar empreiteiros e fornecedores;
Acompanhamento do desempenho dos contratos pelo SIGEC
Compromisso com prazos e performance;
Capacidade de trabalhar sob pressão em ambientes remotos;
Liderança, motivação e organização.
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2.2. ENGENHEIRO MECÂNICO P/GESTÃO DE CONTRATOS
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 1:10 pm
ESTAMOS RECRUTANDO PARA EMPRESA DE GRANDE PORTE:
GESTOR DE CONTRATOS PARA EMPREENDIMENTOS INDUSTRIAIS
Nível Superior Completo emEngenharia Mecânica
Domínio do idioma inglês (conversação)
Domínio do pacote office
Exp. em técnicas gerenciais (PMI)
Experiência significativa em gerenciamento de projetos de grande
porte e complexidade;
Ter atuado em indústria ( imprescindível);
Habilidade em relacionamento com clientes;
Gerenciar empreiteiros e fornecedores;
Acompanhamento do desempenho dos contratos pelo SIGEC
Compromisso com prazos e performance;
Capacidade de trabalhar sob pressão em ambientes remotos;
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3. ENGENHEIRO MECÂNICO PARA GESTÃO DE CONTRATOS
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 1:08 pm
ESTAMOS RECRUTANDO PARA EMPRESA DE GRANDE PORTE:
GESTOR DE CONTRATOS PARA EMPREENDIMENTOS INDUSTRIAIS
Nível Superior Completo emEngenharia Mecânica
Domínio do idioma inglês (conversação)
Domínio do pacote office
Exp. em técnicas gerenciais (PMI)
Experiência significativa em gerenciamento de projetos de grande
porte e complexidade;
Ter atuado em indústria ( imprescindível);
Habilidade em relacionamento com clientes;
Gerenciar empreiteiros e fornecedores;
Acompanhamento do desempenho dos contratos pelo SIGEC
Compromisso com prazos e performance;
Capacidade de trabalhar sob pressão em ambientes remotos;
Liderança, motivação e organização.
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4. ENGENHEIRO MECÂNICO P/GESTÃO DE CONTRATOS - URGENTE!!!!!!!!!!
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 1:12 pm
ESTAMOS RECRUTANDO PARA EMPRESA DE GRANDE PORTE:
GESTOR DE CONTRATOS PARA EMPREENDIMENTOS INDUSTRIAIS
Nível Superior Completo emEngenharia Mecânica
Domínio do idioma inglês (conversação)
Domínio do pacote office
Exp. em técnicas gerenciais (PMI)
Experiência significativa em gerenciamento de projetos de grande
porte e complexidade;
Ter atuado em indústria ( imprescindível);
Habilidade em relacionamento com clientes;
Gerenciar empreiteiros e fornecedores;
Acompanhamento do desempenho dos contratos pelo SIGEC
Compromisso com prazos e performance;
Capacidade de trabalhar sob pressão em ambientes remotos;
Liderança, motivação e organização.
Os candidatos que estiverem rigorosamente dentro do perfil, deverão
enviar C.vitae com PRETENSÃO SALARIAL para anamaria@personale.com.br
Ana Maria
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5. COORDENADOR PREDIAL URGENTE!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 1:29 pm
Estamos selecionando para nosso cliente:
COORDENADOR PREDIAL
Experiência em supervisão direta à equipes de manutenção predial,
serviços gerais, segurança,recepção, e cordenação de serviços
terceirizados;
Formação: Nível superior completo ( Adm, Eng.Civil ou Elétrica )
Vivência em coordenação preventiva e corretiva de sist.hidráulico,
elétrico,refrigeração central e demais atividades inerentes à
manutenção predial;
Conhecimento de informática (Excell), habilidade com
planilhas/relatórios gerenciais;
Local: Ipanema
Salário: R$ 4.000 ( irá trabalhar como PJ )
Os candidatos interessados deverão enviar C.Vitae para
anamaria@personale.com.br
Grata,
Ana Maria
Recursos Humanos
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6. COORDENADOR PREDIAL URGENTE!!!!!!!!!!
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 1:29 pm
Estamos selecionando para nosso cliente:
COORDENADOR PREDIAL
Experiência em supervisão direta à equipes de manutenção predial,
serviços gerais, segurança,recepção, e cordenação de serviços
terceirizados;
Formação: Nível superior completo ( Adm, Eng.Civil ou Elétrica )
Vivência em coordenação preventiva e corretiva de sist.hidráulico,
elétrico,refrigeração central e demais atividades inerentes à
manutenção predial;
Conhecimento de informática (Excell), habilidade com
planilhas/relatórios gerenciais;
Local: Ipanema
Salário: R$ 4.000 ( irá trabalhar como PJ )
Os candidatos interessados deverão enviar C.Vitae para
anamaria@personale.com.br
Grata,
Ana Maria
Recursos Humanos
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7. COORDENADOR PREDIAL URGENTE!!!!!!!!!!!!!
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 1:29 pm
Estamos selecionando para nosso cliente:
COORDENADOR PREDIAL
Experiência em supervisão direta à equipes de manutenção predial,
serviços gerais, segurança,recepção, e cordenação de serviços
terceirizados;
Formação: Nível superior completo ( Adm, Eng.Civil ou Elétrica )
Vivência em coordenação preventiva e corretiva de sist.hidráulico,
elétrico,refrigeração central e demais atividades inerentes à
manutenção predial;
Conhecimento de informática (Excell), habilidade com
planilhas/relatórios gerenciais;
Local: Ipanema
Salário: R$ 4.000 ( irá trabalhar como PJ )
Os candidatos interessados deverão enviar C.Vitae para
anamaria@personale.com.br
Grata,
Ana Maria
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8.1. ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO /RJ
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 2:06 pm
ESTAMOS RECRUTANDO PARA NOSSO CLIENTE:
Sólida experiência em coordenação de segurança do trabalho;
Experiência em gestão / auditoria / supervisão;
Possuir certificado de OSHAS 18001;
Possuir certificado de ISO 14001;
Conhecimento do sistema de gestão do SGA
Domínio do pacote office;
Experiência em realização de palestras/apresentações;
Inglês Fluente ( imprescindível ).
Os candidatos que estejam dentro do perfil solicitado, deverão enviar
C.Vitae para anamaria@personale.com.br com PRETENSÃO SALARIAL.
Grata,
Ana Maria
Recursos Humanos
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8.2. ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO /RJ
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 2:06 pm
ESTAMOS RECRUTANDO PARA NOSSO CLIENTE:
Sólida experiência em coordenação de segurança do trabalho;
Experiência em gestão / auditoria / supervisão;
Possuir certificado de OSHAS 18001;
Possuir certificado de ISO 14001;
Conhecimento do sistema de gestão do SGA
Domínio do pacote office;
Experiência em realização de palestras/apresentações;
Inglês Fluente ( imprescindível ).
Os candidatos que estejam dentro do perfil solicitado, deverão enviar
C.Vitae para anamaria@personale.com.br com PRETENSÃO SALARIAL.
Grata,
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9.1. OPORTUNIDADE PARA 1º EMPREGO TAMBÉM!TELEMARKETING RECEPTIVO!
Enviado por: "Ana Luiza Corrêa" ana.ciarh@yahoo.com.br
Dom, 1 de Fev de 2009 2:10 pm
EMPRESA DE GRANDE PORTE CONTRATA OPERADORES DE TELEMARKETING PARA TRABALHAR NO CENTRO DO RIO!!!!URGENTE!!!
- MAIOR DE 18 ANOS
- 2º GRAU COMPLETO
- RESIDIR NO MUNICÍPIO DO RIO
- CONHECIMENTOS BÁSICOS EM INFORMÁTICA
- TER DISPONIBILIDADE/FLEXIBILIDADE DE HORÁRIO
- NÃO PRECISA EXPERIÊNCIA
- ESACALA: 6X1 / 6H
- SALÁRIO + VT + VR + BENEFICIOS
- CHANCE DE CRESCIMENTO NA EMPRESA
INTERESSADOS, FAVOR COMPARCEREM À CIA RH, RUA VISCONDE DE SANTA ISABEL, Nº 20 SALA 413- VILA ISABEL, DIA 02/02 ÀS 08:30. TRAZER CURRÍCULO E CANETA. PROCURAR POR RENATA
Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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10. GERENTE ADM/FIN (FOCO ADM.PÚBLICA)
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 2:22 pm
Estamos selecionando para nosso cliente :
Nível Superior Completo
Domínio do pacote office
Sólidos conhecimentos nas áreas :
financeira/contábil/administração/ supervisão das rotinas de DP e RH;
Vivênci com relatórios gerenciais;
Domínio da legislação no âmbito da Administração Pública e Autarquia
Federal.
Aos candidatos que se estiverem no perfil acima descrito, enviar
C.vitae com PRETENSÃO SALARIAL para anamaria@personale.com.br
Grata,
Ana Maria
Recursos Humanos
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11. DECENTES DE ADM P/ MACAÉ
Enviado por: "Selecao Recrutamento" docentes7@yahoo.com.br docentes7
Dom, 1 de Fev de 2009 3:09 pm
Instituição de Eucação Profissional contrata para Macaé - RJ
Docentes para curso de Administração de Empresas
Requisitos:
Superior compelto em Administração (desejável Pós);Experiência em docência para jovens e adultos;Disponibilidade semanal manhã e/ ou tarde (seg a sex).A empresa oferece:
Hora/aula: R$ 20,00. (modalidade de contratação RPA) ou sálário a/c + benefícios.
Interessados enviar currículo no corpo do e-mail para: docentes7@yahoo.com.br
Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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12. DOCENTES PARA MACAÉ
Enviado por: "Selecao Recrutamento" docentes7@yahoo.com.br docentes7
Dom, 1 de Fev de 2009 3:14 pm
Instituição de Eucação Profissional contrata para Macaé - RJ
Docentes para curso de Orientação Profissional
Requisitos:
Superior compelto em Humanas ou áreas de Saúde e Geografia (desejável Pós);Experiência em docência para jovens e adultos;Disponibilidade semanal manhã e/ ou tarde (seg a sex).
A empresa oferece:
Hora/aula: R$ 18,00. (modalidade de contratação RPA)
Interessados enviar currículo no corpo do e-mail para: docentes7@yahoo.com.br
Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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Mensagens neste tópico (1)
13.1. GERENTE DE EMPREENDIMENTOS (PARÁ)
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 4:06 pm
Estamos recrutando para nosso cliente:
GERENTE DE EMPREENDIMENTOS ( para atuar no Interior do Pará)
Experiência significativa em gerenciamento do projetos complexos
Nível Superior Completo
Experiência em técnicas gerenciais (PMI)
Domínio de ferramentas de informática
Bons conhecimentos do idioma inglês
Gerenciamento de empreiteiros e fornecedores
Capacidade de trabalhar sob pressão em ambientes remotos
Compromisso comprazos e performance
Os candidatos interessados deverão enviar C.Vitae com PRETENSÃO
SALARIAL para anamaria@personale.com.br
Grata,
Ana Maria
Recursos Humanos
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Mensagens neste tópico (2)
13.2. GERENTE DE EMPREENDIMENTOS (PARÁ)
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 4:06 pm
Estamos recrutando para nosso cliente:
GERENTE DE EMPREENDIMENTOS ( para atuar no Interior do Pará)
Experiência significativa em gerenciamento do projetos complexos
Nível Superior Completo
Experiência em técnicas gerenciais (PMI)
Domínio de ferramentas de informática
Bons conhecimentos do idioma inglês
Gerenciamento de empreiteiros e fornecedores
Capacidade de trabalhar sob pressão em ambientes remotos
Compromisso comprazos e performance
Os candidatos interessados deverão enviar C.Vitae com PRETENSÃO
SALARIAL para anamaria@personale.com.br
Grata,
Ana Maria
Recursos Humanos
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Mensagens neste tópico (2)
14.1. RJ RH Analista RH + DP - Foco em Resultados - Completo e Exclusivo
Enviado por: "Marcos Simões" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Dom, 1 de Fev de 2009 4:20 pm
FORMAÇÃO ANALISTAS DE RH/DP COM FOCO EM RESULTADOS
RH + DP, UM CURSO COMPLETO. PROGRAMAÇÃO EXCLUSIVA
Estudo de Casos Reais / Visitas Técnicas / Material Extra / Filmes
Exclusivos
Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas
como:
Rede Globo, PUC, OutBack, L'oreal, Souza Cruz, Caixa Econômica
Federal,
Todeschine, e muito mais (conheça a rhfácil e os seus clientes em
www.rhfacil.net <http://www.rhfacil.net/> )
AGENDA ESPECIAL - DUAS OPÇÕES
TURMA 1 - SÁBADOS
28/03; 04/04; 18/04; 25/04; 9/05; 16/05; 23/05 e 30/05
09:00hs - 16:00hs
TURMA 2 - NOITE
2, 4, 9, 11, 16, 18, 23, 25, 30/03; 01, 06, 13,15, 20, 22, 27/04;
18:30hs - 21:30hs
Público-Alvo: Profissionais responsáveis pelos processos de recursos
humanos, psicólogos, pedagogos, administradores, gerentes,
supervisores,
líderes de equipes, empresários, estudantes e profissionais
interessados em
conhecer melhor os processos de RH.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
CARGA HORÁRIA: 48 HORAS
RH:
01.
Recrutamento
Definição de conceitos
Recrutamento interno x externo
Fontes recrutamento
Recrutamento Preventivo
02.
Seleção
Seleção por competências
Análise do cargo e das atividades a serem exercidas
Identificando as competências necessárias para o cargo
Técnicas de seleção:
- Entrevista (individual; grupal; comportamental)
- Testes de conhecimentos específicos
- Testes Psicológicos (habilidades e personalidade)
- Dinâmicas de grupo e Provas Situacionais
Desenho do Processo Seletivo e estabelecimento de cronograma
03
Acompanhamento funcional
Integração na Empresa e na Equipe
Avaliação período de experiência (45 dias e 90 dias)
Ações de acompanhamento funcional após o período de experiência
04.
Treinamento e Desenvolvimento
Definição de conceitos (o que é treinamento x o que é
desenvolvimento)
Processos de Treinamento:
- Tipos de treinamento
- Levantamento das Necessidades
- Elaboração do Planejamento do Treinamento
- Aplicação do Programa
- Avaliação ( Reação; Conteúdo; Mudança; Resultados; Roi )
Mentoring; Coaching
05.
Avaliação de desempenho
Definição de conceitos
Aplicações da Avaliação de Desempenho
Tipos de Avaliação de desempenho
Os métodos de avaliação
06.
Sistemas de recompensa:
- Recompensas financeiras x Recompensas não financeiras
- Definição de conceitos (plano de carreira, remuneração,
benefícios)
Planos de carreira
Remuneração:
Remuneração Variável:
07.
Clima e Cultura Organizacional
Definição de conceitos
Componentes da cultura organizacional
Características das culturas bem sucedidas
Culturas conservadoras x culturas adaptativas
Socialização da cultura
Qualidade de Vida no Trabalho
Pesquisa de Clima Interno
08.
Desligamento de pessoas
- Iniciativa da Empresa
- Iniciativa do Funcionário
Observações legais
Entrevista de desligamento
DP:
1. Admissão
* Exame Médico
* Carteira de Trabalho
* Registro de Empregados
* Contrato de Trabalho
2. Jornada de Trabalho
* Jornada de Trabalho
* Controle de Horário e Quadro de Horário
* Acordo de Compensação e Banco de Horas
* Horas Extras
* Trabalho Noturno
* Repouso Semanal Remunerado
3. Salário
* Salário
* Salário Utilidade
* Salário Profissional
* Isonomia Salarial / Plano de Cargos e Salários
4. Folha de Pagamento
* Folha de Pagamento
* Folha de Pagamento Semanal e Quinzenal / Empresário e Trabalhador
Autônomo
* IR-Fonte / Declaração de Dependentes
* Fundo de Garantia do Tempo de Serviço
* Contribuição Previdenciária
5. Férias e 13º Salário
* Férias
* 13º Salário
6. Rescisão do Contrato de Trabalho
* Parcelas Rescisórias
* Homologação
* Aviso Prévio
* Justa Causa / Advertência / Suspensão
* Falecimento
7. Benefícios Previdenciários
* Acidente do Trabalho
* Salário Maternidade
* Salário Família
* Auxílio Doença
* Aposentadoria
8. Obrigações Anuais
* DIRF
* Informe de Rendimentos
* RAIS
AGENDA ESPECIAL - DUAS OPÇÕES
TURMA 1 - SÁBADOS
28/03; 04/04; 18/04; 25/04; 9/05; 16/05; 23/05 e 30/05
09:00hs - 16:00hs
TURMA 2 - NOITE
2, 4, 9, 11, 16, 18, 23, 25, 30/03; 01, 06, 13,15, 20, 22, 27/04;
18:30hs - 21:30hs
LOCAL:
Av. Presidente Vargas 590/sala 1010.
CONFORTO & SEGURANÇA TOTAL
Próximo ao metrô uruguaiana, várias opções de estacionamento
(sistema Vaga
Certa em frente ao prédio aos sábados), ônibus para todos os locais
do Rio,
total segurança.
INSTRUTORES EXPERIENTES
- Airton Lima - Graduado em direito com especializações em Direito do
Trabalho e Gerência Administrativa. MBA em RH pelo CEFET.
Significativa
experiência na área de DP e RH. Ocupou cargos executivos em empresas
do
segmento farmacêutico, Varejo, entre outras importantes
organizações.
- Luciana Borel - Psicóloga Organizacional especializada em Gestão de
Pessoas. Atua nos setores de educação e cultura, comércio varejista,
serviços e indústria há 8 anos. Atualmente é sócia da Consultoria
RHFÁCIL
BRASIL e assessora diversas empresas em projetos gestão de pessoas,
recrutamento e seleção, treinamentos, avaliação de desempenho, etc.
- Marcos Simões - Psicólogo Organizacional com especializações em
Gestão de
Pessoas (PUC IAG MASTER), Marketing e Direito Trabalhista. Atua na
área há
mais de 10 anos. Atualmente é sócio da Consultoria RHFÁCIL BRASIL e
assessora diversas empresas em projetos de gestão por objetivos,
gestão de
vendas, treinamentos e planos de incentivos.
INVESTIMENTO
Apenas R$ 1200,00 .
Faturamos para empresas.
- Pessoa física: Reserve com apenas R$ 35,00 e Parcele o restante em
até 6
vezes.
- Empresas poderão parcelar em 2 vezes sem juros através de boleto
bancário.
DESCONTO PARA ESTUDANTES - Oferta válida até 13/02. (Exclusivo para
PF).
Super desconto de R$ 130,00 estudantes de graduação e pós. O curso
sai por
R$1070,00. Reserve com apenas R$ 35,00 e parcele a diferença em 6
vezes no
cheque ou Cartão Visa.
DESCONTO - PAGAMENTO À VISTA - Oferta especial válida até 13/02.
(Exclusivo
p/ PF).
Desconto de R$ 200,00 para pessoa física. O curso sai por R$1000,00
Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física.
Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm
direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto
haverá um
custo de R$4,00 por boleto.
FORMAS DE PAGAMENTO
Cartão VISA, VISA Electron, cheque pré. Faturamos para empresas
INSCRIÇÃO FÁCIL - SEM SAIR DE CASA/ESCRITÓRIO
POR TELEFONE: (21) 3905- 4202 / 2228-9190
POR EMAIL: luciana.borel@rhfacil.net
POR TORPEDO: envie torpedo para o telefone (21) 9667-5898 informando:
* Nome completo
* Curso desejado
* Telefone convencional
* E-mail para o envio da ficha de inscrição
PESSOALMENTE: somente com horário marcado. Ligue e marque um horário
com os
nossos consultores.
Realização:
RHFÁCIL BRASIL
Gestão de Pessoas com resultado
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Mensagens neste tópico (2)
15.1. RJ Seleção por Competência - Curso Especial RH
Enviado por: "Marcos Simões" rhf.negocios@rhfacil.net rhfacil40
Dom, 1 de Fev de 2009 4:23 pm
CURSO ESPECIAL - SELEÇÃO POR COMPETÊNCIAS
ESCOLHA CERTO. ESCOLHA RHFÁCIL
"Curso detalhado e o aprendizado é garantido."
Esabela Cruz/Profissional de RH
" Para quem se dispõe a conhecer cada vez mais é uma ótima
oportunidade."
Camila da Silva Romão/Profissional de RH
Escolha o curso certo. Escolha RHFÁCIL.
Os cursos da RHFÁCIL são freqüentados por funcionários de empresas
como:
Rede Globo, PUC, OutBack, L'oreal, Souza Cruz, Caixa Econômica
Federal,
Todeschine, e muito mais (conheça a rhfácil e os seus clientes em
www.rhfacil.net)
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
* Gestão por competências
* O papel do rh
* Mapeamento de competências
* Descrição e análise de cargos
* Indicadores para determinação das competências
* Descrição de competências com base no CHA
* Aplicação das competências ao processo seletivo:
* Seleção por competências
* Recrutamento: Recrutamento interno x externo; Elaboração de
Anúncios;
Fontes de recrutamento.
* Técnicas de seleção: Entrevistas de triagem; Testes de
conhecimento;
Testes Psicológicos; DGs e Provas Situacionais; Entrevista
Comportamental.
* Condução da Entrevista comportamental com foco em competências
* Avaliando as respostas do candidato - Car x Star
* Elaborando o Parecer de seleção
Material extra: Formulário para Análise de Cargos e Mapeamento de
Competências; Modelos de Requisição de Vagas; Roteiros de
Entrevistas;
Descrições de Competências; Modelo de parecer de Seleção.
INSTRUTORA EXPERIENTE
Luciana Borel - Psicóloga Organizacional especializada em Gestão de
Pessoas.
Atua nos setores de educação e cultura, comércio varejista, serviços
e
indústria há 7 anos. Atualmente assessora diversas empresas em
projetos
gestão de pessoas, recrutamento e seleção, treinamentos, avaliação de
desempenho, etc.
AGENDA ESPECIAL
TURMA 1 - SÁBADOS
07; 14 e 21/03
09:00hs - 16:00hs
LOCAL:
Endereço: Av. Presidente Vargas, 590/1010 - Centro / RJ
Total comodidade:
* Metrô Uruguaiana
* Diversos ônibus
* Estacionamento vaga certa em frente ao prédio
* Restaurantes
FORMAS DE PAGAMENTO:
Cartão VISA, VISA Electron e cheque pré. Faturamos para empresas.
INVESTIMENTO:
Apenas R$ 328,00.
Reserve a sua vaga e garanta a sua participação com apenas R$35,00. O
restante do valor será pago somente no início do curso e poderá ser
parcelado em até 5 vezes s/juros no cartão visa ou no cheque pré.
OBS.: o primeiro cheque deverá ter data do início do curso e demais
a cada
30 dias
Descontos especiais para estudantes de graduação e pós - até 13/02:
Desconto - R$60,00 para estudantes. De R$ 328,00 por apenas R$268,00
Reserve a sua vaga e garanta a sua participação com apenas R$35,00. O
restante do valor será pago somente no início do curso e poderá ser
parcelado em até 5 vezes s/juros no cartão visa ou no cheque pré.
OBS.: o primeiro cheque deverá ter data do início do curso e demais
a cada
30 dias
Super desconto de R$80,00 para matrículas à vista realizadas até
13/02:
De R$ 328,00 por apenas R$248,00
Obs.:Todos os descontos são exclusivos para pessoa física e não são
cumulativos. Pagamento parcelado é exclusivo para pessoa física.
Pessoas
físicas matriculadas em caráter de reembolso pela empresa não têm
direito
aos descontos e parcelamentos. No caso de parcelamento via boleto
haverá um
custo de R$ 4,00 por boleto.
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Mensagens neste tópico (7)
16. APRENDA FABRICAR COSMETICOS ARTESANAIS OU PRODUTOS DE LIMPEZA, E GAN
Enviado por: "claudia gonçalves" claudiagquimica@yahoo.com.br claudiagquimica
Dom, 1 de Fev de 2009 4:38 pm
PROMOÇÃO DE ANO NOVO!!!.
APRENDA À FABRICAR PRODUTOS COSMÉTICOS ARTESANAIS:
PRODUTOS P/ CORPO ARTESANAL:
CREME HIDRATANTE
SAIS DE BANHO
OLEO DE BANHO
GEL DE BANHO
PRODUTOS P/ ROSTO ARTESANAL:
SABONETE LIQUIDO FACIAL
LOÇAO FACIAL TONICA /ADSTRINGENTE
CREME ESFOLIANTE FACIAL
CREME ANTI RUGAS
PRODUTOS PARA MÃOS E PÉS ARTESANAIS:
CREME HIDRATANTE
ESFOLIANTE
SPRAY REFRESCANTE
SPRAY DESODORANTE
SABONETES SÓLIDOS ARTESANAIS:
ESFOLIANTE
HIDRATANTE
AFRODIASIACO
INFANTIL
PRODUTOS P/ HOMEM ARTESANAIS:
CREME DE BARBEAR
LOÇAO POS BARBA
GEL POS BARBA
PERFUMES
PERFUMES
COLONIAS
DEO COLONIA
BODY SPLASH
PRODUTOS P/ CABELO:
SHAMPOO
CONDICIONADOR
HIDRATAÇAO
REPARADOR DE PONTAS
APRENDA A FABRICAR PRODUTOS DE LIMPEZA :
AMACIANTE
ÁGUA SANITÁRIA
CLORO
CERA LIQUIDA
DESINFETANTE PINHO
DESINFETANTE EUCALIPTO
DESINFETANTE TALCO
DETERGENTE
GEL DE PINHO
LIMPA PANELA
SABONETE LÍQUIDO
LIMPA VIDRO
LIMPA GORDURA
E OUTROS
PRODUTOS AUTOMOTIVOS:
SHAMPOO P/ CARRO
AROMATIZANTE
DESENGRAXANTE
SILICONE
LIMPA VIDRO
LIMPA MOTOR
LIMPA PNEU
PRODUTOS DE LIMPEZA II:
ALVEJANTE SEM CLORO
DESINFETANTE TRANSPARENTE
LIMPA CARPETE
SABÃO LIQ. P/ MAQ DE LAVAR ROUPA
SAB. LIQ. P/ LAVAR LOUÇA
SILICONE GEL
PASSE BEM SUA ROUPA
REMOVEDOR DE CÊRA
REMOVEDOR DE UMIDADE
E OUTROS..
INFORMAÇÕES LIGUE PARA : 8139-4069 OU DEIXE UMA MENSAGEM: CLAUDIA_2007RJ@HOTMAIL.COM
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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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Mensagens neste tópico (1)
17. COORDENADOR DE TELEVENDA /RJ
Enviado por: "personaleconsultoria" personaleconsultoria@yahoo.com.br personaleconsultoria
Dom, 1 de Fev de 2009 6:20 pm
Estamos recrutando para nosso cliente:
COORDENADOR DE TELEVENDAS
Nível Superior Completo
Conhecimentos de informática
Sólida experiência em coordenação de call center ( foco vendas);
Gestão de equipe de vendas / campanha motivacional;
Os candidatos que estiverem dentro do perfil solicitado deverão enviar
C.vitae com pretensão salarial para lidiane@personale.com.br
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Mensagens neste tópico (1)
18.1. URGENTE - SUPERVISOR DE QUALIDADE
Enviado por: "Isa Thomé" operadordetelemarketing@yahoo.com.br
Dom, 1 de Fev de 2009 7:02 pm
EMPRESA MULTINACIONAL CONTRATA:
SUPERVISOR DE QUALIDADE
Superior completo ou cursando;
Experiência mínima de 2 anos atuando com Qualidade;
Conhecimento na área de Supervisão de Call Center
Fácil acesso ao centro do RJ
Empresa oeferece:
Salário: R$ 1.300,00 + Benefícios + Plano de Crescimento
Os interessados devem enviar Currículo para: rh.oportunity@gmail.com Colocando no campo assunto: Qualidade.
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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! + Buscados: Top 10 - Celebridades - Música - Esportes
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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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Mensagens neste tópico (2)
19.1. OPERADOR DE TELEMARKETING ATIVO - URGENTE
Enviado por: "Isa Thomé" operadordetelemarketing@yahoo.com.br
Dom, 1 de Fev de 2009 7:08 pm
EMPRESA MULTINACIONAL CONTRATA URGENTE!
OPERADOR DE TELEMARKETING ATIVO DE VENDAS
Pefil:
2º grau completo
Experiência com telemarketing ativo ou vendas
Disponibilidade para trabalhar de segunda a sabado, das 09:00h as 15:20h.
Fácil acesso ao centro do Rio de Janeiro
Empresa oferece:
Salário fixo+ comissão de até R$ 200,00 + Benefícios e grandes chances de crescimento.
Os interessados devem enviar CV para: rh.oportunity@gmail.com colocando no campo assunto: RJR
Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! + Buscados: Top 10 - Celebridades - Música - Esportes
Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! + Buscados: Top 10 - Celebridades - Música - Esportes
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Mensagens neste tópico (23)
20. Professor (a) para cursos online - com conteudo de autoria propria
Enviado por: "softlab2003" softlab2003@yahoo.com.br softlab2003
Dom, 1 de Fev de 2009 8:17 pm
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Mensagens neste tópico (1)
21.1. Supervisor de Logística
Enviado por: "Aline Cerqueira" selrhrio@yahoo.com.br selrhrio
Dom, 1 de Fev de 2009 9:10 pm
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Mensagens neste tópico (3)
22. RJ - Centro - Oficial de Manutenção Civil
Enviado por: "Século XXI RH" seculoxxi@oi.com.br seculoxxirh
Dom, 1 de Fev de 2009 9:59 pm
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Colar o currículo no corpo da mensagem
Destacar o cargo no campo assunto.
Informar a pretensão salarial.
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Mensagens neste tópico (1) Atividade nos últimos dias
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Mensagens neste tópico (1)
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8. CHEFE DP NASAJON
Enviado por: "Mônica Cristina" lemgruber.recursoshumanos@yahoo.com.br lemgruber.recursoshumanos
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 8:45 am
CHEFE DE DP
Empresa de grande porte localizada me SÃO CRISTOVÃO contrata com URGENCIA:
CEHEFE DE DP
Somente serão avaliados currículos de candidatos que tiverem VIVENCIA EM SISTEMA NASAJON.
Necessário ter tido experiência na função comprovado em CTPS.
Escolaridade Mínima: 2º Grau Completo
Salário: R$ 2000,00
Benefícios: VT; VR; ASS MÉDICA.
Interessados devem encaminhar Currículo para lemgruber.rh1@bol.com.br mencionando no campo assunto CHEFE DE DP
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9. Analista Pleno de Garantia da Qualidade
Enviado por: "Lana Mandarino" lanamandarino20@yahoo.com.br lanamandarino20
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 8:51 am
GRUPO FOCO SELECIONA PRA SEU CLIENTE:
Analista Pleno de Garantia da Qualidade
- Superior completo em Farmácia;
- Possuir CRF;
- Sexo Feminino;
- Conhecimento no Pacote office;
- Horário de trabalho: 8:00 ás 17:00 (segunda á sexta);
- Inglês nível intermediário (Leitura);
- Desejável experiência em garantia da qualidade, elaboração de POPs, treinamentos, acompanhamento de auditorias da qualidade, tratamento de não conformidade, ações corretivas e preventivas, ISO 9001 e ISO 13485, RDC 210 e noções FEEMa, IBAMA, Ministério do Exercito, Policia FEderal para controle de materiais.
- Conhecimento em assuntos regulatórios de ANVISA, registro de produtos, elaboração de relatórios técnicos, acompanhamento de processos;
- Experiência anterior na função, preferência no segmento odontológico em validação de processos, métodos analíticos, de limpeza, PMV, protocólos, etc;
- Remuneração: Informar pretensão salarial + Assist~encia médica + Assistência odontológica + Vale alimentação + Refeição no local de trabalho.
Os interessados e dentro do perfil, favor enviar currículo com pretensão salarial para pbarrozo@grupofoco.com.br e mencionar no asssunto cargo pretendido.
Só serão analisados currículos que preenchem os requisitos da vaga, e que constam a pretensão salarial. Os candidatos que desejam manter seu currículo em nosso bando de dados, é só se cadastrar no www.grupofoco.com.br
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10.1. BARRA - MENSAGEIRO
Enviado por: "Mônica Cristina" lemgruber.recursoshumanos@yahoo.com.br lemgruber.recursoshumanos
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 8:57 am
BARRA - MENSAGEIRO
Empresa de médio porte contrata com Urgência:
PASSAGEM MODAL (1 de ida e 1 de volta).
MENSAGEIRO para trabalhar na BARRA DA TIJUCA
VAGA MASCULINA IDADE ENTRE 18 E 22 ANOS.
Necessário ter tido experiência na função comprovado em CTPS.
Escolaridade Mínima: 2º Grau Completo
Salário: R$ 498,00
Benefícios: VT; VR;
Horário de Trabalho: Segunda a Sexta das 08:00 as 17:00
Sábados e Domingos Alternados (escala).
Interessados devem encaminhar Currículo para lemgruber.rh1@bol.com.br mencionando no campo assunto Recepcionista MENSAGEIRO BARRA
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11. Auxliar Contabil
Enviado por: "Viviane Pereira" viviane.rhpereira@yahoo.com.br viviane.rhpereira
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 8:59 am
Vaga de Auxiliar Contabil
Vaga Efetiva
Para Trabahar em Laranjeiras
De segunda a sexta
Salario R$ 1.300.00 + Seguro de vida e Plano odontologico
Nivel Superior em Contabilidade c CRC ativo.
Atribuições: Classificação, registro e baixa de contas contábeis
Contas a pagar e receber
Escrituração Fiscal
ISS,INSS e Receira Federal
Arquivo de documentos contabeis
Dominio em excel
Candidatos interessados favor encaminhar Cv no corpo do e-mail para : empregosrhrj@yahoo.com.br, informando no assunto o nome da vaga.
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12. RJ-SECRETÁRIA (TEMPORÁRIO)
Enviado por: "Cintia Gomes" recrutamento@hoperh.com.br
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:05 am
Empresa do ramo Petroquímico contrata 01 SECRETÁRIA para cobertura de férias
Salário: R$ 2.680,18 + benefícios
Período: 16/02/2009 à 17/03/2009
Local de Trabalho: Centro - RJ
Formação: Nível superior em Administração ou Secretariado Executivo e Inglês
Fluente
Perfil: Conhecimentos avançados em Office e controles administrativos
INTERESSADOS DEVEM ENCAMINHAR CURRÍCULO NO CORPO DO E-MAIL PARA
<mailto:recrutamento@hoperh.com.br> recrutamento@hoperh.com.br ATÉ DIA
05/02/2009. APENAS QUEM TIVER DISPONIBILIDADE PARA TEMPORÁRIO.
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13.1. RJ: Vaga: Atendimento ao Cliente (empresa do Mercado Financeiro)
Enviado por: "Camila Scorsatto" scorsattocamila@yahoo.com.br scorsattocamila
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:16 am
A Ágora, corretora de valores líder no ranking Bovespa (Home Broker), busca profissionais para a vaga:
Analista de Relacionamento com Cliente
Área:Atendimento
Local de trabalho:Rio de Janeiro (Praia de Botafogo)
Horário de Trabalho:08:00 às 14:00 ou 14:00 às 20:00
Pré-requisitos para a vaga:
- Nível Superior completo ou em fase de conclusão nos cursos: Administração, Economia, Engenharia de Produção ou Comunicação.
- Domínio Pacote Office
- Inglês Intermediário
Experiência:
- Desejável experiência anterior em Instituições Financeiras
Os interessados deverão enviar currículo para processo.seletivo@agorainvest.com.bre colocar no campo assunto o código da vaga "Atendimento" até o dia 02/02/2009.
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14.1. PARA TODO O BRASIL! Excelente Oportunidade de Negocios!
Enviado por: "Oportunidade! Perfumes Contratipo" contratipo.oportunidade@bol.com.br contratipo.oportunidade
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:17 am
Ola!
Segue uma excelente oportunidade de negocio para voce! Trabalhe integralmente ou no horario que lhe for mais conveniente.
Venda perfumes importados de excelente qualidade com 100% de lucro! Crie ou aumente sua renda em 2009!!!
E mais: monte sua propria equipe de vendas e tenha lucro sobre as vendas que eles efetuarem!!!
Para maiores informacoes acesse: http://www.lojacontratipo.com.br/14204
ou envie um e-mail para contratipo.oportunidade@bol.com.br e conheca mais sobre nossa Empresa e como obter renda integral ou extra!!!
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15. URGENTE :EMPRESA MULTINACIONAL SELECIONA ESTUDANTES DE TÉC. SEGUR
Enviado por: "Gestão de Talentos - SERES" gestao.seres@yahoo.com.br gestao.seres
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:20 am
A Gestão de Talentos Seres - Agente de Integração do Grupo Seres - recruta e seleciona estudantes (as) do curso TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO para EMPRESA MULTINACIONAL.
ESTUDANTES DE TÉCNICO DO TRABALHO
Período/ano: Previsão de formatura DEZEMBRO de 2009.
Requisitos desejáveis: WORD, EXCEL e POWER POIT.
Horário de estágio: De 6 HORAS DIÁRIAS
Local de estágio: DEL CASTILHO
Bolsa auxílio: R$ 578,40 + VT + Refeição no local + Cesta básica + Ass. Médica.
Atividades: Elaboração de procedimentos para o sistema de gestão integrada; Inspeções de segurança e meio Ambiente. Participar de investigação das causas de acidentes do trabalho; Auxiliar na elaboração de relatórios técnicos; Acompanhamento da elaboração do PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) e Mapas de Risos; participar e prestar suporte geral a CIPA e SIPAT.
.................................................................................................................................
Os interessados enviar currículo para o e-mail :
paula.romanazzi@gruposeres.com.br e se cadastrar no nosso site: www.gruposeres.com.br
Mencionar no assunto: 013-09
Gestão de Talentos SERES – Grupo Seres
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16.1. SECRETARIA EXECUTIVA
Enviado por: "Viviane Pereira" viviane.rhpereira@yahoo.com.br viviane.rhpereira
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:22 am
CONSULTORIA DE RECURSOS HUMANOS SELECIONA :
SECRETARIA EXECUTIVA
LOCAL - BARRA
EXPERIENCIA NA FUNÇÃO
INGLES FLUENTE
SUPERIOR COMPLETO EM SECRETARIADO EXECUTIVO OU ADMINISTRAÇÃO
SALARIO + BENEFICIOS
OPORTUNIDADE TEMPORARIA COM CHANCE DE EFETIVAÇÃO
AS CANDIDATAS DEVEM ENVIAR O CV PARA empregosrhrj@yahoo.com.br, COLOCANDO NO ASSUNTO O NOME DA VAGA "SECRETARIA EXECUTIVA" , INFORMANDO
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17.1. RJ - Curso de DP aos sábados
Enviado por: "GASEC" bruno.silvagasec@yahoo.com.br bruno.silvagasec
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:24 am
GRUPO DE APOIO SÓCIO EDUCACIONAL CULTURAL - GASEC
ADMINISTRAÇÃO DE DEPARTAMENTO PESSOAL
OBJETIVO: Capacitar pessoas que desejam qualificação profissional.
Abrir as portas do mercado de trabalho para quem já atua na área ou
em áreas afins ou desejam ingressar na área de Recursos Humanos e
Departamento Pessoal, também servir como reciclagem.
METODOLOGIA: A metodologia a ser utilizada nas aulas será vivencial
e participativa, através de simulações, confecção de um plano de
ação individual e em grupo, exposição de conceitos para
fundamentação, estimulando a reflexão e ações que propiciem ajustes,
mudanças e desenvolvimento profissional.
Será utilizado material de apoio(apostila) , visual, apresentação de
filmes didáticos e dinâmicas de grupo.
Conteúdo Programático:
Poder Disciplinar;
Rotinas e Documentação necessária para admissão;
Relações de Trabalho;
Benefícios, Cargos e Salários;
Contrato de Experiência;
Jornada de Trabalho;
Folha de Pagamento;
Obrigações mensais e anuais;
13º salário e Férias;
Direitos e Obrigações do Empregado
FGTS, INSS, CTPS, Homologação, Seguro Desemprego, Contribuição
Sindical;
CAGED, GPS, IRRF, Insalubridade e Periculosidade, Salário Família;
Rotinas de Rescisão;
O curso terá duração de 10 sábados , com um total de 60 horas.
Dias da semana: Sábado
Horário: 08:30 às 14:30.
Início: 07/02/2009
*Ao final do curso emitiremos certificado de Conclusão
Local: Rua do Ouvidor , 50 – 12 andar - Centro – Rio de
Janeiro,
Valor do investimento: Taxa única de R$ 350,00 à vista ou 2(duas)
parcelas de R$ 200,00 no cheque.
Inscrições: Tel: 3352-2827(Luiz Cláudio) ou 8816-5647(Bruno)
Obs.: Todo pagamento efetuado deve ser comunicado ao GASEC para a preparação do material didático.
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18. Consultor SAP FI-CO ou SAP FIAA
Enviado por: "rh_k2consulting" rh@k2consulting.com.br rh_k2consulting
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:25 am
K2 Consulting contrata profissionais para projeto de longo prazo no
Rio de Janeiro.
Consultor SAP FI/CO
Devem ter experiência com FI/CO.
Consultor SAP FIAA
Devem ter experiência com FIAA
Os interessados devem enviar currículo com pretensão salarial e
ressaltar experiência relevante para a vaga.
e-mail: talita.schone@k2consulting.com.br
www.k2consulting.com.br
Talita Schöne
Equipe Talentos Humanos
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19.1. RJ - ASSISTENTE COMERCIAL -BONSUCESSO -COMERCIO EXTERIOR OU RELAÇ
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:27 am
ASSISTENTE COMERCIAL
SÓ ENCAMINHAR CV SE A SUA FORMAÇÃO FOR COM. EXTERIOR OU RELAÇÕES INTERNACIONAIS E O INGLÊS FLUENTE
- Formação Superior ou cursando os dois últimos períodos de Comercio Exterior ou Relações Internacionais.
- Inglês fluente e espanhol desejável.
-Possuir Habilitação B
Salário: R$ 1.100,00 + VT + Ass. Médica e Odontológica, Vale Alimentação e Vale Refeição
Horário de Trabalho: 08:00h às 17:45h
Local de trabalho: Bonsucesso
Candidatos dentro do perfil favor enviar o currículo NO CORPO DO E-MAIL para rh@slmrh.com.br com o título da vaga no assunto.
Entraremos em contato apenas com os candidatos que estiverem dentro do perfil solicitado.
Agradecemos a compreensão.
SLM Recursos Humanos
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20.1. RJ - ENGENHEIRO CIVIL DE PRODUÇÃO PJ - URGENTE
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:28 am
ENGENHEIRO(A) DE PRODUÇÃO - RJ
- Ensino Superior Completo em Engenharia Civil
- Experiência anterior em obras de construção civil comercial ou residencial: planejamento e produção
- Conhecimento de informática aplicada a Construção Civil (AUTOCAD)
- Será diferencial conhecimento em alvenaria estrutural
Trabalhar como PJ
Salário: R$ 4.500 a R$ 5.600 + VR + Plano de Saúde
Horário de Trabalho: segunda a sexta de 8h às 18h
Local de Trabalho: Obras
Candidatos dentro do perfil favor enviar o currículo para rh@slmrh.com.br com o título da vaga no assunto.
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Agradecemos a compreensão.
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20.2. RJ - ENGENHEIRO CIVIL DE PRODUÇÃO PJ - URGENTE
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:28 am
ENGENHEIRO(A) DE PRODUÇÃO - RJ
- Ensino Superior Completo em Engenharia Civil
- Experiência anterior em obras de construção civil comercial ou residencial: planejamento e produção
- Conhecimento de informática aplicada a Construção Civil (AUTOCAD)
- Será diferencial conhecimento em alvenaria estrutural
Trabalhar como PJ
Salário: R$ 4.500 a R$ 5.600 + VR + Plano de Saúde
Horário de Trabalho: segunda a sexta de 8h às 18h
Local de Trabalho: Obras
Candidatos dentro do perfil favor enviar o currículo para rh@slmrh.com.br com o título da vaga no assunto.
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21.1. RJ - MESTRE DE OBRAS
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:29 am
MESTRE DE OBRAS - RJ
- Ensino Fundamental Completo
- Experiência anterior em obras de construção civil comercial ou residencial
- Conhecimento de normas de segurança do trabalho
Salário: R$ 3.000 a R$ 3.700 + VT + VR + Plano de Saúde
Horário de Trabalho: segunda a sexta de 7h às 17h
Local de Trabalho: Obras
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22.1. ASSISTENTE DE VENDAS
Enviado por: "Grupo Let Rh" grupoletrh@yahoo.com.br grupoletrh
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:30 am
EMPRESA DO MERCADO GRÁFICO CONTRATA:
.. FORMAÇÃO ACADÊMICA: 3º GRAU COMPLETO EM MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA;
.. LOCAL DE TRABALHO: BOTAFOGO;
.. HORÁRIO: 9:00HS AS 18HS OU 8:00HS ÀS 17:00HS;
.. SALÁRIO: R$1.600,00 + VT + VR + CESTA BÁSICA + ASSISTÊNCIA MÉDICA;
.. IMPRESCINDÍVEL: POSSUIR VIVÊNCIA COM MICROSOFT EXCEL AVANÇADO (TABELA DINÂMICA, MACROS, FÓRMULAS, GRÁFICOS, CONVERSÃO DE TEXTO PARA COLUNA, PROCV, FUNÇÃO MÁXIMO, FUNÇÃO MÍNIMO, MÉDIA, ESTIMATIVA E PROJEÇÃO);
.. DESEJÁVEL: RESIDIR PRÓXIMO À ZONA SUL E POSSUIR VIVÊNCIA COM RELATÓRIOS DO TIPO: FORECAST E GMR;
.. EXPERIÊNCIA: SUPORTE DE VENDAS E INFORMÁTICA.
OS CANDIDATOS DEVEM ENVIAR SEU CURRÍCULO PREENCHENDO O CAMPO ASSUNTO COM A NOMENCLATURA "ASSISTENTE DE VENDAS" PARA O SEGUINTE E-MAIL: vagas@grupolet.com
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23.1. RJ - GERENTE DE LANCHONETE - BARRA
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:30 am
GERENTE DE LOJA (LANCHONETE) - RJ
- Ensino médio completo
- Experiência comprovada na função de Gerente de Loja
- Desejável oriunda de fast food / restaurante
- Disponibilidade de horário.
- Noções de informática
Salário: R$ 1.000,00 + VT + Cesta Básica + Uniforme.
Horário de Trabalho: Escala de revesamento 6 X 1 (7h30 às 16:00 ou 14:00 às 22:20)
Local de trabalho: Barra da Tijuca
Candidatos dentro do perfil favor enviar o currículo NO CORPO DO E-MAIL para rh@slmrh.com.br com o título da vaga no assunto.
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24. ESTÁGIO EM VENDAS
Enviado por: "Grupo Let Rh" grupoletrh@yahoo.com.br grupoletrh
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:33 am
EMPRESA DO MERCADO GRÁFICO CONTRATA:
.. FORMAÇÃO: CURSANDO O 3º GRAU EM MATEMÁTICA OU ESTATÍSTICA;
.. LOCAL DO ESTÁGIO: BOTAFOGO;
.. HORÁRIO: MANHÃ OU TARDE (6 HORAS DIÁRIAS);
.. BOLSA: R$ 557,16 À R$680,97 + VT + VR;
.. IMPRESCINDÍVEL: POSSUIR VIVÊNCIA COM MICROSOFT EXCEL AVANÇADO (TABELA DINÂMICA, MACROS, FÓRMULAS, POJEÇÃO, ESTIMATIVA, CONVERSÃO DE TEXTO PARA COLUNA E GRÁFICOS);
.. ATRIBUIÇÕES: ASSISTÊNCIA NA ELABORAÇÃO DE RELATÓRIOS DE VENDAS, SUPORTE AO ASSISTENTE DE VENDAS.
..DESEJÁVEL: RESIDIR PRÓXIMO À ZONA SUL.
OS CANDIDATOS DEVEM ENVIAR SEU CURRÍCULO PREENCHENDO O CAMPO ASSUNTO COM A NOMENCLATURA "ESTÁGIO EM VENDAS" PARA O SEGUINTE E-MAIL: vagas@grupolet..com
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25.1. ES- ENGENHEIRO DE CONVERSÃO (FOGÃO,CALDEIRA)
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:33 am
ENGENHEIRO DE CONVERSÃO
- Ensino superior em engenharia civil, mecânica, mecatrônica, elétrica
- Experiência com conversão de aparelhos a gás, aquecedor, aparelhos dométicos, fogão, caldeira( não é automotivo).
- Para trabalhar em Vitória/ES
Salário: R$ 5.500,00 + VR + CARRO + MORADIA POR CONTA DO CANDIDATO
Local de trabalho: VITÓRIA/ESPIRITO SANTO
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26.1. RJ - Curso de DP aos sábados
Enviado por: "bruno.silvagasec" bruno.silvagasec@yahoo.com.br bruno.silvagasec
Data: Seg, 2 de Fev de 2009 9:33 am
GRUPO DE APOIO SÓCIO EDUCACIONAL CULTURAL - GASEC
ADMINISTRAÇÃO DE DEPARTAMENTO PESSOAL
OBJETIVO: Capacitar pessoas que desejam qualificação profissional.
Abrir as portas do mercado de trabalho para quem já atua na área ou
em áreas afins ou desejam ingressar na área de Recursos Humanos e
Departamento Pessoal, também servir como reciclagem.
METODOLOGIA: A metodologia a ser utilizada nas aulas será vivencial
e participativa, através de simulações, confecção de um plano de
ação individual e em grupo, exposição de conceitos para
fundamentação, estimulando a reflexão e ações que propiciem ajustes,
mudanças e desenvolvimento profissional.
Será utilizado material de apoio(apostila) , visual, apresentação de
filmes didáticos e dinâmicas de grupo.
Conteúdo Programático:
Poder Disciplinar;
Rotinas e Documentação necessária para admissão;
Relações de Trabalho;
Benefícios, Cargos e Salários;
Contrato de Experiência;
Jornada de Trabalho;
Folha de Pagamento;
Obrigações mensais e anuais;
13º salário e Férias;
Direitos e Obrigações do Empregado
FGTS, INSS, CTPS, Homologação, Seguro Desemprego, Contribuição
Sindical;
CAGED, GPS, IRRF, Insalubridade e Periculosidade, Salário Família;
Rotinas de Rescisão;
O curso terá duração de 10 sábados , com um total de 60 horas.
Dias da semana: Sábado
Horário: 08:30 às 14:30.
Início: 07/02/2009
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Local: Rua do Ouvidor , 50 – 12 andar - Centro – Rio de
Janeiro,
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parcelas de R$ 200,00 no cheque.
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preparação do material didático.
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