segunda-feira, 3 de novembro de 2008

LSM: Resumo 11611

Existem 26 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1.1. RJ - GARÇOM
De: RHELUZ

2.1. RJ - BALCONISTA
De: RHELUZ

3. Recepcionista de internação hospitalar
De: Renata Caruso

4.1. DUQUE DE CAXIAS - ORÇAMENTISTA
De: RHELUZ

5. ESTÁGIO EM ADMINISTRAÇÃO- RJ
De: vencerrecursoshumanos

6.1. RJ - CURSO DE CARGOS, SALÁRIOS & REMUNERAÇÃO VARIÁVEL
De: RHELUZ

7. RJ - Analista de Patrimônio Pleno
De: Antonio Oliveira

8.1. Estagiário(a) Técnico em Administração - Tijuca RJ
De: Sistema Firjan

9. RJ - AUXILIAR OPERACIONAL - URGENTE
De: SLM Recursos Humanos

10. RJ/Vaga de Analista de Projetos Jr-Centro/RJ
De: Magda Tavolaro

11.1. Re: TÉCNICO ELETRÔNICO DE CAMPO/RJ
De: SLM Recursos Humanos

12. RJ - CORRETOR DE SEGUROS/ZONA SUL (URGENTE)
De: Wanderléa Abbas

13.1. OPERADORES DE TELEMARKETING!
De: Fernanda Nascimento

14. Aux de Almoxarifado
De: bmr.recursoshumanos

15. RJ - ESTAGIÁRIO DIREITO - (URGENTE)
De: Wanderléa Abbas

16.1. MOTORISTA DE CAMINHÃO - CATEGORIA D
De: sineidepsi

17. RJ - Rio de Janeiro Recepcionista Bilíngue - URGENTE
De: Jacqueline Wilches

18.1. Auxiliar Contábil
De: Elaine Cabral

19. Recepção
De: bmr.recursoshumanos

20. VENDEDOR AUTÔNOMO- RJ
De: vencerrecursoshumanos

21.1. RJ - Oportunidade de Crescimento Financeiro!
De: Fernanda Pereira

22. Enc: 15 Vagas de Promotoras (Norte Shopping)
De: Ascese Assessoria Cons.Esp. Ltda Ascese

23.1. Analista Contábil
De: Renata Caruso

24.1. RJ - AUX. ADM./PORT. DEFICIÊNCIA FÍSICA (URGENTE)
De: Wanderléa Abbas

25. RJ - Analista Programador Java Jr.
De: Antonio Oliveira

26.1. RJ - CURSO DE DINÂMICA DE GRUPO
De: RHELUZ


Mensagens
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1.1. RJ - GARÇOM
Enviado por: "RHELUZ" luana@rheluz.com.br rheluz.luana
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 10:53 am

Já tendo recolocado 13 (treze) profissionais, a RHELUZ (www.rheluz.com.br) busca mais um profissional para seu cliente.

Cargo:

Garçom.

Perfil Técnico:

Sexo masculino.

Até 30 (trinta) anos.

Ensino médio completo.

Ter, no mínimo, 1 ano de experiência como garçom.

Residir próximo a Botafogo (2 vales transportes ao dia).

Perfil comportamental

Gostar de servir.

Tem que ser um bom atendente.

Tem que ser um bom vendedor.

Não ser tímido.

Ter boa dicção e boa impostação de voz.

Lidar bem com a frustração.

Ser ambicioso.

Ser educado.

Ser simpático.

Atividades desempenhadas:

Preparar, cuidar e ajeitar mesas e cadeiras (guardanapos, saches de sal, açúcar, etc.).

Passar pano na mesa e no chão.

E as demais atividades inerentes à função de garçom.

Horário de trabalho:

2ª feira a domingo, com uma folga na semana.

Horário: 16 às 24h.

A primeira semana de trabalho será no horário diurno, para treinamento.

Local de trabalho:

Botafogo – Rio de Janeiro.

Remuneração:

R$ 445 (piso da categoria) + 2 vales transportes (dia) + vale alimentação de R$ 6,50 ao dia + 7% da venda (a comissão é paga quinzenalmente).

Observações:

Os interessados deverão encaminhar currículo para luana@rheluz.com.br com o assunto GARÇOM.

Em caso de dúvidas, ligar para (21) 3507-9039 ou (21) 9999-9039 e falar com Luana.

Luana Zanelli

RHELUZ Consultoria de RH
www.rheluz.com.br
luana@rheluz.com.br
(21) 3507-9039

CPTO - Centro de Prevenção e Tratamento da Obesidade - Centro
www.emagrecercpto.med.br
psicpto@yahoo.com.br
(21) 2224-6024

luanazanelli@gmail.com
Skype: luzanelli
MSN: luana.zanelli@hotmail.com
(21) 9999-9039

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2.1. RJ - BALCONISTA
Enviado por: "RHELUZ" luana@rheluz.com.br rheluz.luana
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 10:55 am

Já tendo recolocado 13 (treze) profissionais, a RHELUZ (www.rheluz.com.br) busca mais um profissional para seu cliente.

Cargo:

Balconista

Perfil Técnico:

Sexo masculino.

Até 30 (trinta) anos.

Ensino fundamental completo.

1 (um) ano de experiência como balconista.

Residir próximo a Botafogo (2 vales transportes ao dia).

Perfil comportamental

Ser ágil.

Ser organizado.

Saber ouvir.

Ser perspicaz.

Atividades desempenhadas:

Liberar refrigerantes mediante comanda

Liberar pedidos de comida para cliente

Abastecer, limpar e arrumar sua área de trabalho

Horário de trabalho:

2ª feira a domingo, com uma folga na semana.

Horário: 8 às 16h30

Local de trabalho:

Botafogo – Rio de Janeiro.

Remuneração:

R$ 550 + 2 vales transportes (dia) + vale alimentação de R$ 6,50 ao dia.

Observações:

Os interessados deverão encaminhar currículo para luana@rheluz.com.br com o assunto BALCONISTA.

Em caso de dúvidas, ligar para (21) 3507-9039 ou (21) 9999-9039 e falar com Luana.

Luana Zanelli

RHELUZ Consultoria de RH
www.rheluz.com.br
luana@rheluz.com.br
(21) 3507-9039

CPTO - Centro de Prevenção e Tratamento da Obesidade - Centro
www.emagrecercpto.med.br
psicpto@yahoo.com.br
(21) 2224-6024

luanazanelli@gmail.com
Skype: luzanelli
MSN: luana.zanelli@hotmail.com
(21) 9999-9039

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3. Recepcionista de internação hospitalar
Enviado por: "Renata Caruso" renatacaruso.1980@yahoo.com.br renatacaruso.1980
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 10:56 am

A Gama Consultoria está recrutando:
 
Candidatos com experiência comprovada em internação e prorrogação..
 
Os candidatos interessados devem enviar o currículo para renatacaruso.1980@yahoo.com.br, colocando no assunto o título da vaga.
 
Renata Caruso

Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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4.1. DUQUE DE CAXIAS - ORÇAMENTISTA
Enviado por: "RHELUZ" luana@rheluz.com.br rheluz.luana
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 10:57 am

Já tendo recolocado 13 (treze) profissionais, a RHELUZ (www.rheluz.com.br) busca mais um profissional para seu cliente, uma indústria de painéis elétricos, em Duque de Caxias.

Cargo:

Orçamentista de painéis elétricos

Perfil Técnico:

Sexo masculino.

Formação mínima como Eletrotécnico ou Engenharia.

Ter experiência com orçamento de painéis elétricos.

Saber interpretar diagramas elétricos.

Conhecimento de Office.

Desejável conhecimento de Autocad.

Fácil acesso a Duque de Caxias.

Atividades desempenhadas:

Analisar os diagramas, quantificar os componentes, elaborar tudo num sistema próprio de orçamentos já desenvolvido pela empresa e elaborar croquis para determinar as dimensões dos painéis elétricos e, com isso, fazer o orçamento.

Às vezes, vai elaborar os croquis no Auto Cad, por isso, desejável conhecimento no Auto Cad.

Horário de trabalho:

8 às 18 horas, de 2ª a 5ª feira.

8 às 17 horas, às 6ª feiras.

Local de trabalho:

Capivari - Duque de Caxias.

Remuneração:

Salário em aberto + cesta básica (por mês) + vale transporte.

Carteira assinada (CLT).

Observações:

Os interessados deverão encaminhar currículo para luana@rheluz.com.br com o assunto ORÇAMENTISTA.

Em caso de dúvidas, ligar para (21) 3507-9039 ou (21) 9999-9039 e falar com Luana.

Luana Zanelli

RHELUZ Consultoria de RH
www.rheluz.com.br
luana@rheluz.com.br
(21) 3507-9039

CPTO - Centro de Prevenção e Tratamento da Obesidade - Centro
www.emagrecercpto.med.br
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(21) 2224-6024

luanazanelli@gmail.com
Skype: luzanelli
MSN: luana.zanelli@hotmail.com
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5. ESTÁGIO EM ADMINISTRAÇÃO- RJ
Enviado por: "vencerrecursoshumanos" vencerrecursoshumanos@yahoo.com.br vencerrecursoshumanos
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 10:58 am

ESTÁGIO EM ADMINISTRAÇÃO – RJ

Empresa de médio porte contrata estudantes de Administração, do 1º e
2º período, com conhecimentos em informática para atuar na área de
call center.

Remuneração: R$ 400,00 + ajuda de custo modal

Horário de trabalho: 2º a 6º feira (08h às 14h ou 14h às 20h)

Os candidatos que estiverem dentro do perfil solicitado, favor
comparecer na Rua Visconde de Inhaúma, nº 58, sala 810 – Centro
(próximo à Candelária), às 09h ou às 13h ou encaminhar currículo para
o e-mail contato@vencerrh.com.br sob o título "est adm".

É IMPORTANTE QUE TRAGAM O CURRÍCULO E CANETA.

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6.1. RJ - CURSO DE CARGOS, SALÁRIOS & REMUNERAÇÃO VARIÁVEL
Enviado por: "RHELUZ" luana@rheluz.com.br rheluz.luana
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 10:59 am

Tendo já capacitado 105 (cento e cinco) alunos, A RHELUZ Consultoria de RH (www.rheluz.com.br) promove o seu 9° (nono) curso.

Veja os depoimentos de alguns ex-alunos no link: http://www.rheluz.com.br/depoimentos.asp

Nome do curso:

Administração de Cargos, Salários & Remuneração Variável

Sobre o curso:

É o estudo que descreve os passos necessários para a implantação de um sistema estruturado de remuneração, demonstrando os passos para a aplicabilidade de uma gestão salarial, com base nos salários aplicados pelo mercado de trabalho, dos profissionais de nível de Direção, Gerencial, Administrativo e Operacional.

O curso trata sobre a administração de Cargos, Salários e Remuneração saudável, e que vai produzir, dentre outras, as seguintes vantagens:

· Uma estrutura de cargos enxuta;

· Menor custo de pessoal;

· Melhor retorno de cada real despendido com salário;

A quem se destina:

Profissionais e estudantes de diversas áreas: Psicologia, Administração, Economia, dentre outras e que possuam interesse em conhecer os principais conceitos, técnicas, instrumentos e ferramentas que envolvem a gestão de Administração de Cargos, Salários e Remuneração.

Para os profissionais que atuam na área, possibilitará atualização e reciclagem de seus conhecimentos.

Para os demais colaboradores que atuam na área de Recursos Humanos, favorecerá o profissional a ampliar seus conhecimentos, tornando-o mais competitivo no mercado de trabalho.

Programa:

Parte I – Plano de Cargos e Salários

· Objetivo.

· Divulgação aos colaboradores

· Planejamento do desenvolvimento e implantação.

· Análise e descrição dos cargos:

- Diferentes modelos

- Exercícios

- Levantamento das funções e exemplos de modelos.

- Levantamento dos requisitos de avaliação do cargo e exemplos de modelos.

· Avaliação dos cargos.

- Comparação dos pares.

- Sistema de pontos.

· Classificação de cargos

· Quadro de carreira

- Exercícios

Parte II- Pesquisa salarial / Benefícios

· Objetivo

· Tipos de pesquisas

· Planejamento

· Preparação do manual de coleta de dados

· Coleta de dados

· Tabulação de pesquisa salarial

· Custo de enquadramento salarial

· Tabela salarial

· Exercícios

· Caderno de coleta de pesquisa de benefícios

· Tabulação – pesquisa de benefícios

· Administração de salários e manutenção do plano

· Política de cargos e salários

Parte III – Remuneração Variável

· Conceito

· Objetivo

· Participação nos lucros / resultados

· Lei n° 10.101

· Alguns comentários sobre remuneração variável.

· Etapas para o desenvolvimento de um plano de remuneração variável

· Exemplos de objetivos

· Indicadores de remuneração variável

· Modelo de formulário

· Exercício.

· Competência.

· O que é competência

· Objetivos

· Mapeamento de competências

· Matriz de competências

· Remuneração por competências.

Professor:

Antônio Carlos de Souza Augusto.

Currículo do professor:

Antônio Carlos é Administrador de Empresas, atuou em diversas organizações, tais como: PREFEITURA MUNICIPAL DE NOVA IGUAÇU; GRUPO TAVARES DE MELO; USINA SANTA FÉ e FUNDAÇÃO SINHÁ JUNQUEIRA; INYLBRA S/A, BOM BRIL, AÇUCAREIRA ZILLO LORENZETTI S/A e PERDIGÃO ALIMENTOS; METAGAL.

Carreira progressiva e bem sucedida, atingindo cargos de responsabilidade, com sólida vivência na área de Recursos Humanos, envolvendo ampla gama de atribuições e responsabilidades, caracterizando profissional multidisciplinar.

Como Consultor, desenvolveu trabalhos objetivando a redução com gastos em folha de pagamento; proposta de mudança de turno de trabalho envolvendo os setores Industrial e Agrícola, com o objetivo de diminuir os custos; redimensionamento do quadro de pessoal por setor; implantação de Programas de Remuneração Fixa; Coordenar a implantação de Sistemas Integrados de Recursos Humanos, envolvendo seus sub-sistemas (Adm. de Pessoal, Recrutamento, Treinamento, Ambulatório Médico, Cargos e Salários, Segurança do Trabalho e Patrimonial ); elaboração de organogramas, entre outros trabalhos.

Local:

Avenida Presidente Vargas, 446 / 1701 – Centro.

Horário:

10, 12, 17 e 19 de novembro – 2ªs e 4ªs feiras – 18 às 22 horas (14 horas de curso).

Valor:

R$ 50 (matrícula) + R$ 250.

Os membros do CLUBE DO NETWORKING têm 10% de desconto, pagando R$ 50 de matrícula + R$ 225.

Ao efetuar a inscrição, por e-mail ou telefone, devem informar que são membros do referido CLUBE.

O valor inclui material didático e certificado (para quem cumprir 100% da carga horária).

Pagamento por depósito em conta (levando, no dia da aula, o comprovante do depósito) ou levando o valor no dia da aula.

Caixa Econômica Federal

Favorecido: RHELUZ Consultoria de RH.

Agência: 3307

Operação: 003

Conta Corrente: 22-3

Como se inscrever:

Por e-mail: luana@rheluz.com.br ou pelos telefones (21) 3507-9039 e (21) 9999-9039.

Oferecemos esse curso e outros cursos também in company. Caso tenha interesse, entre em contato conosco.

Luana Zanelli

RHELUZ Consultoria de RH
www.rheluz.com.br
luana@rheluz.com.br
(21) 3507-9039

CPTO - Centro de Prevenção e Tratamento da Obesidade - Centro
www.emagrecercpto.med.br
psicpto@yahoo.com.br
(21) 2224-6024

luanazanelli@gmail.com
Skype: luzanelli
MSN: luana.zanelli@hotmail.com
(21) 9999-9039

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Mensagens neste tópico (19)
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7. RJ - Analista de Patrimônio Pleno
Enviado por: "Antonio Oliveira" rafaelguedes83@yahoo.com.br rafaelguedes83
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:01 am

Maior empresa de capital privado do país, na prestação de serviços e na exploração e produção de óleo e gás, com mais de 28 anos de atuação está com a seguinte oportunidade de trabalho:
 
Função: Analista de Patrimônio Pleno
 
Requisitos indispensáveis:
 
- Experiência de no mínimo 3 anos na área de patrimônio, desejável em empresas do ramo de óleo e gás, com conhecimento de procedimentos, metodologias e práticas de mercado.
 
- Graduação em ciências contábeis
                                                                                                                              
- Inglês: Intermediário a Avançado
 
- Possuir domínio do Excel
 
- Ter conhecimento de ferramenta ERP - sistemas integrados
 
- Ter disponibilidade para eventuais viagens
 
- Ter excelente relacionamento interpessoal, além de boa capacidade de comunicação oral e escrita.
 
- Ter raciocínio lógico, perspicácia, criatividade e comprometimento.
 
Forma de Contratação: CLT + benefícios
 
Local de Trabalho: Centro – RJ
 
Os interessados, deverão enviar currículo com pretensão salarial para selecao@qgog.com.br, e informar no campo assunto: Patrimônio.
 
 
Antonio Rafael Guedes
 


Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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8.1. Estagiário(a) Técnico em Administração - Tijuca RJ
Enviado por: "Sistema Firjan" rhfirjan@yahoo.com.br rhfirjan
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:03 am

O Sistema FIRJAN seleciona para Programa de Estágio:
 
ESTUDANTE TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO

 
Requisitos:
- Cursando técnico em Administração com previsão de término após julho de 2009.
- Domínio do Pacote MSOffice.
 
Carga Horária: 20 horas/semanais (manhã ou tarde).
 
Bolsa-auxílio: R$ 287,28 + vale transporte e vale lanche.
 
Local: Tijuca RJ.
 
Aos interessados, encaminhar currículo atualizado informando disponibilidade de horário para tpoliveira@firjan.org.br colocando no assunto do e-mail Estagiário(a) Técnico em Administração - Tijuca RJ.


Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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9. RJ - AUXILIAR OPERACIONAL - URGENTE
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:04 am

 
AUXILIAR OPERACIONAL - RJ
 
- Ensino Médio Completo ou Superior Cursando.
- Inglês Básico.
- Habilitação categoria B.
- Pacote Oficce completo.
 
Salário: R$ 750,00 a R$ 1.050,00 + Assistência médica e odontológica + VT + VR + Vale Alimentação
 
Local de Trabalho: Bonsucesso
 
Horário de Trabalho: 08:00 as 17:45 h Seg à Sexta
 
Candidatos dentro do perfil favor enviar o currículo NO CORPO DO E-MAIL para rh@slmrh.com.br com o título da vaga no assunto.
 
Entraremos em contato apenas com os candidatos que estiverem dentro do perfil solicitado.
 
Agradecemos a compreensão.
 
SLM Recursos Humanos
www.slmrh.com.br
 

Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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10. RJ/Vaga de Analista de Projetos Jr-Centro/RJ
Enviado por: "Magda Tavolaro" magda@mtdrh.com.br
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:06 am

Analista de Projetos Jr.

Superior Completo.

Experiência mínima de 6 meses em projetos nas áreas de TI, Planejamento e
operação.

Conhecimentos em Pacote Office (avançado), MS Project e MS Visio.

Desejável:

Especialização em Projetos.

Contratação: CLT

Salário + Benefícios.

Local de trabalho: Centro/RJ

Enviar currículo .doc somente dentro do perfil para magda@mtdrh.com.br.

Colocar no campo assunto: Analista de Projetos JR.

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11.1. Re: TÉCNICO ELETRÔNICO DE CAMPO/RJ
Enviado por: "SLM Recursos Humanos" slmconsultoria@yahoo.com.br slmconsultoria
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:06 am


 


TÉCNICO ELETRÔNICO DE CAMPO/RJ
 
- Tecnólogo em eletrônica ou Mecatrônica ou técnico em eletrônica
- Experiência anterior em manutenção de equipamentos de controle de qualidade instalados em linha de produção de indústria de médio/grande porte. Conhecimentos de instrumentação e automação industrial.
- Inglês fluente para literatura técnica
- Experiência com manutenção e como usuário de microc-omputadores PC
-Dispnibilidade Viajar pelo Brasil
 
Horário de Trabalho: 08:00 às 17:00 de segunda a sexta
Salário: R$ 1800,00 + ass. médica +ass. odontológica + aux. transporte + aux. refeição + seguro de vida + celular.
Local de Trabalho: Residir próximo a Jacarepaguá e disponibilidade vajar pelo Brasil.

 
 NO CORPO DO E-MAIL para rh@slmrh.com. br com o título da vaga no assunto.
 
Entraremos em contato apenas com os candidatos que estiverem dentro do perfil solicitado.
 
Agradecemos a compreensão.
 
SLM Recursos Humanos
www.slmrh.com. br


Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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12. RJ - CORRETOR DE SEGUROS/ZONA SUL (URGENTE)
Enviado por: "Wanderléa Abbas" wabbas16@yahoo.com.br
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:07 am


Estamos Selecionando Para o Nosso Cliente; Profissionais com o Seguinte Perfil:
 
VENDEDOR DE SEGUROS (URGENTE)
 
 
Experiência na Função Comprovando na Carteira com Corretora e Seguradora; Com Vendas e Renovações de Seguros de Veículos; Elaboração de Contratos com Seguradoras; Propostas; Cálculos.
 
 
Masculino ou Feminino; até 45 Anos; 2º Grau Completo.
 
Salário: A/C + VT + VR = 8,71.
 
Horário de Trabalho: 2ª feira à 6ª feira de: 08:00hs às 18:00hs
 
Para Trabalhar na Zona Sul/RJ.
 
 
COMPARECER COM CURRÍCULUM URGENTE NA AV. FRANKLIN ROOSEVELT, Nº 39 - SALA 602 - CASTELO/RJ.
 
2ª FEIRA (03/11/08) À 6ª FEIRA (07/11/08) - ENTRE 09:00HS E 11:00HS OU 14:00HS E 16:00HS.
 
 
SOMENTE OS CANDIDATOS DENTRO DO PERFIL.
 
Wanderléa Abbas
Consultora de RH


Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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Mensagens neste tópico (1)
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13.1. OPERADORES DE TELEMARKETING!
Enviado por: "Fernanda Nascimento" nandokarj@yahoo.com.br nandokarj
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:07 am

OPORTUNIDADE PARA  ENTRAR OU VOLTAR AO MERCADO DE TRABALHO. EMPRESA CONTRATA PARA TRABALHAR NO CENTRO DO RIO!!!!  PODE SER PRIMEIRO EMPREGO
 
- RESIDIR NO MUNICÍPIO DO RIO
- MAIOR DE 18 ANOS
- 2º GRAU COMPLETO
- ESCALA: 6X1 OU 5X2 / 6H
- NÃO PRECISA EXPERIÊNCIA

- NECESSÁRIO TER DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO
- SALÁRIO EM TORNO DE 500,00 + VT + VR + BENEFÍCIOS
- CHANCE DE CRESCIMENTO PROFISSIONAL

 
INTERESSADO, FAVOR COMPARECER À CIA RH, RUA VISCONDE DE SANTA ISABEL, Nº 20 SALA 413-VILA ISABEL, DIA 03/11 ÁS 16:00. TRAZER CURRÍCULO, CANETA, LÁPIS E BORRACHA. PROCURAR POR RENATA 


Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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Mensagens neste tópico (31)
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14. Aux de Almoxarifado
Enviado por: "bmr.recursoshumanos" bmr.recursoshumanos@yahoo.com.br bmr.recursoshumanos
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:09 am


Hospital na Tijuca recruta Aux de Almoxarifado.

Se possível experiência.

Alimentação no local, Vale transporte e plano de saúde e
odontológico opcional.

Interessados devem enviar curriculum para:
bmr.recursoshumanos@yahoo.com.br


Mensagens neste tópico (1)
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15. RJ - ESTAGIÁRIO DIREITO - (URGENTE)
Enviado por: "Wanderléa Abbas" wabbas16@yahoo.com.br
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:10 am


Estamos Selecionando para o nosso Cliente; Profissionais com o seguinte perfil:
 
 
ESTAGIO(A)  DIREITO - RJ (URGENTE)
 
Com Desejável Conhecimento em Direito Cívil; Com Informática.
 
Masculino/Feminino; De 20 à 30 anos; CURSANDO O 7º OU 8º PERÍODO.
 
COM  CARTEIRA DA OAB.
 
Bolsa: R$ 500,00 + VT.
 
Horário de Trabalho: 2ª feira à 6ª feira de: 10:00 às 16:00hs.
 
Para Excelente Escritório de Advocacia no Centro/RJ
 
  
COMPARECER COM CURRÍCULUM URGENTE NA AV. FRANKLIN ROOSEVELT,
Nº 39 - SALA 602 - CASTELO/RJ.
 
DE 3ª FEIRA (04/11/08) À 6ª FEIRA (07/11/08) - ENTRE 09:00HS E 11:00HS OU 14:00HS E 16:00HS.
 
 
SOMENTE OS CANDIDATOS DENTRO DO PERFIL.
 
Wanderléa Abbas
Consultora de RH.


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16.1. MOTORISTA DE CAMINHÃO - CATEGORIA D
Enviado por: "sineidepsi" sineidepsi@yahoo.com.br sineidepsi
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:10 am

EMPRESA NO RAMO DE EMBALAGENS PLÁSTICAS SELECIONA MOTORISTA DE
CAMINHÃO COM EXPERIÊNCIA NA FUNÇÃO COMPROVADA***RECENTE*** .
LOCAL : BENFICA
SALÁRIO : R$850,00 + VT + ALIMENTAÇÃO
HORÁRIO A COMBINAR

FAVOR COMPARECER HOJE(03/11/08)NA AVENIDA MARECHAL FLORIANO , 38 -
SALA 1110 - CENTRO , PRÓXIMO À RUA URUGUAIANA . ATENDEREMOS ATÉ AS
17:00H !!!!
***TRAZER CURRÍCULO E CARTEIRA DE HABILITAÇÃO/TRABALHO***

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17. RJ - Rio de Janeiro Recepcionista Bilíngue - URGENTE
Enviado por: "Jacqueline Wilches" jwilches@mavis.com.br
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:10 am


RECEPCIONISTA BILÍNGÜE

Indispensável Inglês fluente.
Não é necessário experiência anterior, mas a candidata deve ser dinâmica, ter iniciativa, boa comunicação verbal e discrição.

Atribuições do Cargo:
1. Recepcionar pessoalmente ou por telefone, clientes, fornecedores e visitantes da empresa, encaminhando-os aos respectivos departamentos.
2. Receber malotes, correspondências e outros documentos, protocolando e encaminhando-os aos respectivos destinatários.
3. Receber e controlar recados encaminhando-os aos setores e/ou funcionários.
4. Zelar pela organização da área de recepção, conforme orientação do superior.

Os interessados deverão encaminhar o Currículo com pretensão salarial para jwilches@mavis.com.br e escrever em assunto RECEPÇÃO

Jacqueline Wilches
Mavis Recursos Humanos
E.mail jwilches@mavis.com.br
www.mavis.com.br

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18.1. Auxiliar Contábil
Enviado por: "Elaine Cabral" recrutamentoelainecabral@yahoo.com.br recrutamentoelainecabral
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:10 am

AUXILIAR CONTÁBIL
 
Oportunidade para indústria de tintas gráficas, localizada em Acari.
 
Temporário com chance de efetivação.
 
É necessário Ensino Médio Completo, Conhecimentos de informática ( Windows e Excel). Experiência em Classificação Contábil, Análise de Contas, Conciliação, Entrada/Saída Nfis, Planilhas, Pis, Cofins, ICMS, IPI, ISS.
 
Salário = R$800,00 + V.T. + Refeição no local.
 
Os interessados deverão enviar curriculum (enviar NO CORPO DO E-MAIL) para recrutamento.nbezerra@yahoo.com.br  especificando no campo assunto o cargo desejado. 


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19. Recepção
Enviado por: "bmr.recursoshumanos" bmr.recursoshumanos@yahoo.com.br bmr.recursoshumanos
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:11 am

Hospital na Tijuca recruta Recepcionista.

Se possível experiência.

Salário aproximadamente de R$ 520,00

Alimentação no local, Vale transporte e plano de saúde e
odontológico opcional.

Interessados devem enviar curriculum para:
bmr.recursoshumanos@yahoo.com.br

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20. VENDEDOR AUTÔNOMO- RJ
Enviado por: "vencerrecursoshumanos" vencerrecursoshumanos@yahoo.com.br vencerrecursoshumanos
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:12 am

VENDEDOR AUTÔNOMO – RJ

Empresa de médio porte contrata vendedores autônomos para atuar no
ramo de telefonia celular.

Requisitos:
Ensino Médio Completo
Desejável experiência de 6 meses em vendas de produtos da área de
Telecomunicações.
Que tenha iniciativa, seja pro ativo e dinâmico.

Remuneração:
Ajuda de custo de R$ 400,00 + R$ 60,00 a R$ 120,00 por linha negociada

Os candidatos, que estiverem dentro do perfil solicitado, encaminhar
currículo para o e-mail contato@vencerrh.com.br, sob o título "vendedor

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21.1. RJ - Oportunidade de Crescimento Financeiro!
Enviado por: "Fernanda Pereira" naninhapereira@hotmail.com fernanda_bp
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:15 am

Você que é AMBICIOSO e EMPREENDEDOR venha fazer parte da nossa equipe!!!


Venho trazer a você a oportunidade de ingressar em uma das companhias mais lucrativas do mundo nos últimos anos. Uma multinacional norte-americana, criada em 2005 e que hoje está presente em mais de 40 (quarenta) países, com previsão de chegada ao Brasil em pouco tempo. Uma empresa extremamente moderna em seu segmento

Procuramos pessoas dispostas a serem não somente consumidoras dos produtos, mas que trabalhem a nossa idéia e para tal, dispomos de um excelente plano de compensação, onde você poderá ganhar muito dinheiro. São oito as formas de ganho, esta é a oportunidade da sua vida, creia nisso!

Existem dois tipos de empreendedores: o empreendedor de oportunidade, que verá neste negócio a chance de seu crescimento financeiro e o empreendedor de necessidade que no momento, deseja empreender pela necessidade de sobrevivência, de se manter. Independente do tipo de empreendedor que você seja, a chave do sucesso está sendo colocada em suas mãos

Caso haja interesse de sua parte em conhecer melhor a nossa OPORTUNIDADE DE CRESCIMENTO FINANCEIRO, temos uma reunião marcada para dia 06/11/08, às 19h00min na Av Presidente Vargas n° 309 6° andar, para que você possa participar desta reunião e conhecer na integra esta oportunidade, necessito que envie uma confirmação de presença para o e-mail leandro.agel@gmail.com o quanto antes as vagas são limitadas.

Coloco-me a disposição para maiores esclarecimentos.


Leandro Garcia

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22. Enc: 15 Vagas de Promotoras (Norte Shopping)
Enviado por: "Ascese Assessoria Cons.Esp. Ltda Ascese" asceserh@yahoo.com.br asceserh
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:16 am

Ascese, está selecionando promotas para o evento de Natal no Norte Shopping.
 
Requisitos:
Idade: 18 a 25 anos
Escolaridade: 2º Completo
Periodo do evento: 1º turno 09/11 a 24/12 - R$ 1.000,00 + Vt
2º turno 24/11 a 24/12 R$ 800,00 + Vt.
Horário: (10h as 16h) ou (16h as 22h), desejavel que saibam trabalhar com computador.
 
Favor enviar curriculo com FOTO para adm@ascese-rh.com.br ou comparecer na Av. Nilo Peçanha nº 50 - Sala 201 - Centro /RJ
 
Obs: Curriculos fora do perfil serão descartados..
 
 
Ascese
Consultoria de RH
 
 
 


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23.1. Analista Contábil
Enviado por: "Renata Caruso" renatacaruso.1980@yahoo.com.br renatacaruso.1980
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:18 am


A Gama Consultoria recruta:
 
Candidatos com nível superior em ciências Contábeis;
 
Estabiliade profissional;
 
Que saiba fechar pequenos balanços, analisar Ativo e Passivo, Dacon, Imposto de Renda.
 
os candidatos interessados devem enviar o currículo para renatacaruso.1980@yahoo.com.br, colocando no assunto o título da vaga.

Renata Caruso

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24.1. RJ - AUX. ADM./PORT. DEFICIÊNCIA FÍSICA (URGENTE)
Enviado por: "Wanderléa Abbas" wabbas16@yahoo.com.br
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:20 am

Estamos Selecionando para o nosso Cliente; Profissionais com o seguinte perfil:
 
AUX. ADM / PORTADORA DEFICIÊNCIA FÍSICA-RJ (URGENTE)
 
Com Experiência na Área Administrativa; Com Atendimento Telefônico e Digitação.
 
Feminino; 22 à 30 anos; 2º Grau Completo.
 
Salário: R$ 600,00  + Todos os Benefícios.
 
Horário de Trabalho: De 2ª feira à 6ª feira de: 08:00hs às 18:00hs.
 
Para Indústria em Ramos/RJ.
 
LEVE DEFICIÊNCIA FÍSICA NOS MEMBROS INFERIORES OU SUPERIORES
 
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DE 3ª FEIRA (04/11/08) À  6ª FEIRA (07/11/08) - ENTRE 09:00HS E 11:00HS OU 14:00HS E 16:00HS.
 
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Wanderléa Abbas
Consultora de RH

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25. RJ - Analista Programador Java Jr.
Enviado por: "Antonio Oliveira" rafaelguedes83@yahoo.com.br rafaelguedes83
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:23 am

Maior empresa de capital privado do país, na prestação de serviços e na exploração e produção de óleo e gás, com mais de 28 anos de atuação está com a seguinte oportunidade de trabalho:
 
Função: Analista Programador Java Jr.
 
Requisitos indispensáveis:
 
- Experiência mínima de 1 a 3 anos
 
- Graduação em ciência da computação ou engenharia da computação.
                                                                                                                              
- Inglês: para leitura avançado.
 
- Ter conhecimento de sistemas totalmente desenvolvidos na plataforma JAVA. JAVA, WEBSERVICES, XML, ECLIPSE E WEBLOGIC
 
- Ter conhecimentos em banco de dados Oracle, é um diferencial.
 
- Saber Consultar PL/SQL e Views
 
- Excelente relacionamento interpessoal, além de boa capacidade de comunicação oral e escrita.
 
- Ter raciocínio lógico, perspicácia, criatividade e comprometimento.
 
Forma de Contratação: CLT + benefícios
 
Local de Trabalho: Centro - RJ
 
Os interessados deverão enviar currículo com pretensão salarial para selecao@qgog.com.br, e informar no campo assunto: Programador Java..
 
Antonio Guedes


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26.1. RJ - CURSO DE DINÂMICA DE GRUPO
Enviado por: "RHELUZ" luana@rheluz.com.br rheluz.luana
Data: Seg, 3 de Nov de 2008 11:23 am

Tendo já capacitado 105 (cento e cinco) alunos, A RHELUZ Consultoria de RH (www.rheluz.com.br) promove o seu 9° (nono) curso.

Veja os depoimentos de alguns ex-alunos no link: http://www.rheluz.com.br/depoimentos.asp

Nome do curso:

Dinâmica de Grupo.

Sobre o curso:

A dinâmica de grupo, atualmente, é extremamente importante, não só nas relações sociais, organizacionais; mas, sobretudo, em processos seletivos, para os mais variados cargos.

Participamos de dinâmicas de grupo e não sabemos o que fazer, como nos comportar, o que falar, e, quase sempre, não sabemos o porquê daquela determinada atividade para aquele determinado cargo.

Esse curso, portanto, será teórico e prático, abordando diversos aspectos da dinâmica de grupo: tanto para quem é submetido a ela (o candidato) quanto para quem a aplica (o profissional de RH).

A quem se destina:

Alunos de Psicologia, Gestão de RH, Administração;

Profissionais que trabalhem na área de Recursos Humanos;

Interessados em dinâmicas de grupos em geral.

Programa:

Parte 1 - Teoria de grupos.

· Porque grupos?

· Como saber quando o grupo existe?

· Êxito em alcançar status e objetivos grupais;

· Diferenciação dentro dos grupos;

· Papéis como elementos de diferenciação dos integrantes do grupo

· Papéis relacionados ao cumprimento das tarefas do grupo

· Papéis relacionados às relações sociais do grupo

· Contribuição para levar o grupo rumo a uma maior eficácia

Parte 2 – Teoria – Dinâmica de grupo

· Teoria geral

· Alguma coisa de Recrutamento e Seleção...

· Dinâmica de grupo em RH

· O que você deseja com a dinâmica de grupo?

· Como e onde aplicar?

· Quanto tempo deve durar?

· Qual dinâmica aplicar?

· Durante e depois, o que fazer?

· Tipos de técnicas/dinâmicas de grupo

· FEEDBACK

· O que é fornecer feedback?

· O que é receber feedback?

· Diagnóstico: evitamos oferecer feedback porque não fazemos isso bem

· Distinga os diferentes tipos de feedback

· Confira seu objetivo com o receptor do feedback

· Práticas específicas: algumas técnicas que o ajudarão a fornecer feedback útil

· A seguir, lidere: incentive os outros a oferecer um feedback melhor

· Faça algo: peça treinamento

· Ofereça direção: diga-lhes que tipo de feedback o ajudaria

· Integração e inclusão

· Sentimento (auto-avaliação grupal)

Parte 3 – Dinâmica de grupo – Prática

· Aplicação e discussão de 35 dinâmicas de grupo

Professor:

Luana Zanelli

Currículo do professor:

Psicóloga formada pela PUC-Rio e pós Graduada em Gestão de RH e em Docência do Ensino Superior pela Universidade Cândido Mendes.

Atualmente é Gerente de Recursos Humanos da RHELUZ Consultoria de RH.

Já trabalhou aplicando e desenvolvendo dinâmicas de grupo em diversas consultorias e empresas diversas, como: CEF – Caixa Econômica Federal; Grupo PDCA; Worktime; Fundação Mudes; Cooperamus e ATUS RH.

Já ministrou aulas de dinâmica de grupo na PDCA CURSOS (2 turmas) e nos cursos de férias da Universidade Estácio de Sá (6 turmas).

Local:

Avenida Presidente Vargas, 446 / 1701 – Centro. Ao lado do Hotel Guanabara, próximo a Avenida Rio Branco.

Horário:

08 de novembro – sábado – 9 às 17horas, com 1 hora de intervalo. (7horas de curso).

Valor:

R$ 50 (matrícula) + R$ 150.

Os membros do CLUBE DO NETWORKING tem 10% de desconto, pagando R$ 50 de matrícula e R$ 135 de curso.

O valor inclui material didático e certificado (para quem cumprir 100% da carga horária).

O aluno ganha também um CD com todo o material do curso e mais de 150 dinâmicas catalogadas.

Pagamento por depósito em conta (levando, no dia da aula, o comprovante do depósito) ou levando o valor no dia da aula.

Caixa Econômica Federal.

Favorecido: RHELUZ Consultoria de RH Ltda.

Agência 3307.

Operação: 003.

Conta Corrente: 22-3

Como se inscrever:

Por e-mail: luana@rheluz.com.br ou pelos telefones (21) 3507-9039 e (21) 9999-9039.

Oferecemos esse curso e outros cursos também in company. Caso tenha interesse, entre em contato conosco.

Luana Zanelli

RHELUZ Consultoria de RH
www.rheluz.com.br
luana@rheluz.com.br
(21) 3507-9039

CPTO - Centro de Prevenção e Tratamento da Obesidade - Centro
www.emagrecercpto.med.br
psicpto@yahoo.com.br
(21) 2224-6024

luanazanelli@gmail.com
Skype: luzanelli
MSN: luana.zanelli@hotmail.com
(21) 9999-9039

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Seja cauteloso na hora de enviar seu CV.
Siga as orientações de envio e só mande o CV se estiver dentro do Perfil solicitado !
Essa atitude é profissional e garante a credibilidade da Lista !

Obrigado
Sandra Mara

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