sexta-feira, 27 de junho de 2008

Lista SM: Resumo 10187

Existem 25 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1.1. RECEPCIONISTA
De: Dayane

2.1. RJ - PINTOR EM GERAL
De: Sara Regina

3.1. RJ - GESSEIRO
De: Sara Regina

4. RJ - AJUD DE OBRA
De: Sara Regina

5. RJ-AUXILIAR DE MANUTENÇÃO
De: Marcelo Pedrosa

6.1. Estágio de Informática
De: Gestão de Talentos - SERES

7. RJ: ELETRICISTA E 1/2 OFICIAL - Campo Grande/ URGENTE!
De: RH-PMLUZ

8. RJ- MOTORISTA UTILITÁRIO
De: Marcelo Pedrosa

9. RJ/1° EMPREGO
De: Marta - Grupo Parceria

10. TEMPORARIO_NITEROI/SAO GONCALO_FATURISTA_450
De: lucianapsy

11. Estágio de Informática - Digitalização
De: Gestão de Talentos - SERES

12.1. RJ - Vagas PNE
De: Aline Oliveira - Parceria Consultoria

13. RJ : Auxiliar de DP Urgente
De: Recursos Humanos - Guimar Engenharia S.A.

14. ESTÁGIÁRIO(A) CONTÁBIL - RJ (URGENTE)
De: Wanderléa Abbas

15.1. Estágio de Administração
De: Gestão de Talentos - SERES

16. RJ - AUXILIAR RH / DP
De: Aline Oliveira - Parceria Consultoria

17. Estágio para TÉCNICO de Contabilidade- (Nível Médio)
De: Thaís Ribeiro Lessa

18.1. RJ - CURSO DE NEGOCIAÇÃO
De: RHELUZ

19.1. RJ - CURSO: A ARTE DE VENDER
De: RHELUZ

20.1. RJ - CURSO DE CARGOS, SALÁRIOS & REMUNERAÇÃO VARIÁVEL
De: RHELUZ

21.1. RJ - Técnico de Segurança do Trabalho
De: Carla Duarte Fernandes

22. Secretária de Diretor - RJ - Centro
De: Camila Cunha

23. ASSISTENTE COMERCIAL - RIO DE JANEIRO
De: JACQUELINE MIRANDA

24. vaga RJ Apropriador
De: priscila rebello

25. Aux. Administrativo (financeiro)
De: Recursos Humanos


Mensagens
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1.1. RECEPCIONISTA
Enviado por: "Dayane" dayane.carreiro@yahoo.com.br dayane.carreiro
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:40 am

RECEPCIONISTA
 
 
 
Empresa Nacional de grande por te seleciona Recepcionista
 
 
Necessário ter experiência de 02 anos na função.
2º grau completo
 
Local de Trabalho: Barra
 
A empresa oferece salário fixo + VR (17,00 por dia) + VT+ AM e AO (Amil) + Plano de Previdência Privada + Auxilio Creche+ Auxilio Funeral + Seguro de Vida
 
Interessados deverão cadastrar currículo no seguinte endereço: www.vagas.com.br/v121119

Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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Mensagens neste tópico (161)
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2.1. RJ - PINTOR EM GERAL
Enviado por: "Sara Regina" sarareginacasterrh@yahoo.com.br sarareginacasterrh
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:40 am

RJ- (2 vagas) PINTOR EM GERAL
ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
EXPERIÊNCIA EM CTPS
RESIDIR PRÓX A GÁVEA
TEMPORÁRIO
SAL PISO DO SINDICATO + VT +VR


CANDIDATOS DENTRO DO PERFIL ENCAMINHAR CURRICULO COLADO NO CORPO DO EMAIL PARA CASTERRH@IG.COM.BR OU SARAREGINACASTERRH@YAHOO.COM.BR MENCIONANDO NO ASSUNTO A VAGA OU COMPARECER SEGUNDA (30/06/08) E TERÇA (01/07/08) COM CURRICULO NA AV. NILO PEÇANHA 50 SALA 1912 - CENTRO DE 09:00 ÀS 16:00 EXCETO NA HORA DO ALMOÇO (12:00 ÀS 14:00).

OBS: SÓ ATENDEREMOS CANDIDATOS QUE ESTIVEREM MUNIDOS COM CTPS E CURRICULO..
NÃO ANALISAMOS CURRICULO EM ANEXO


ATT
SARA REGINA
CASTERRH


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Mensagens neste tópico (3)
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3.1. RJ - GESSEIRO
Enviado por: "Sara Regina" sarareginacasterrh@yahoo.com.br sarareginacasterrh
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:41 am


RJ - (2 VAGAS) GESSEIRO

ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
DESEJÁVEL EXPERIÊNCIA OU REFERÊNCIA
RESIDIR PRÓX A GÁVEA
TEMPORÁRIO
SAL À COMBINAR


CANDIDATOS DENTRO DO PERFIL ENCAMINHAR CURRICULO COLADO NO CORPO DO EMAIL PARA CASTERRH@IG.COM.BR OU SARAREGINACASTERRH@YAHOO.COM.BR MENCIONANDO NO ASSUNTO A VAGA OU COMPARECER SEGUNDA (30/06/08) E TERÇA (01/07/08) COM CURRICULO NA AV. NILO PEÇANHA 50 SALA 1912 - CENTRO DE 09:00 ÀS 16:00 EXCETO NA HORA DO ALMOÇO (12:00 ÀS 14:00).

OBS: SÓ ATENDEREMOS CANDIDATOS QUE ESTIVEREM MUNIDOS COM CTPS E CURRICULO..
NÃO ANALISAMOS CURRICULO EM ANEXO


ATT
SARA REGINA
CASTERRH


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4. RJ - AJUD DE OBRA
Enviado por: "Sara Regina" sarareginacasterrh@yahoo.com.br sarareginacasterrh
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:42 am

RJ -(2 VAGAS) AJUDANTE DE OBRA

ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
EXPERIÊNCIA EM CTPS
RESIDIR PRÓX A GÁVEA
TEMPORÁRIO
SAL 600 À 1000,00 + VT+ VR


CANDIDATOS DENTRO DO PERFIL ENCAMINHAR CURRICULO COLADO NO CORPO DO EMAIL PARA CASTERRH@IG.COM.BR OU SARAREGINACASTERRH@YAHOO.COM.BR MENCIONANDO NO ASSUNTO A VAGA OU COMPARECER SEGUNDA (30/06/08) E TERÇA (01/07/08) COM CURRICULO NA AV. NILO PEÇANHA 50 SALA 1912 - CENTRO DE 09:00 ÀS 16:00 EXCETO NA HORA DO ALMOÇO (12:00 ÀS 14:00).

OBS: SÓ ATENDEREMOS CANDIDATOS QUE ESTIVEREM MUNIDOS COM CTPS E CURRICULO..
NÃO ANALISAMOS CURRICULO EM ANEXO


ATT
SARA REGINA
CASTERRH


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5. RJ-AUXILIAR DE MANUTENÇÃO
Enviado por: "Marcelo Pedrosa" mmpetrus@yahoo.com.br mmpetrus
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:42 am

AUXILIAR DE MANUTENÇÃO:
 
2 anos de experiência em manutenção elétrica, refrigeração e construção civil.
Salário : 800,00 + insalubridade+ refeitório no local+ vt .
Horário de trabalho: Jornada diária 07:20; Jornada semanal: 6 dias na semana.
 
Encaminhar CV para mmpetrus@yahoo.com.br
 


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Mensagens neste tópico (1)
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6.1. Estágio de Informática
Enviado por: "Gestão de Talentos - SERES" gestao.seres@yahoo.com.br gestao.seres
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:44 am

 
 
OPORTUNIDADE DE ESTÁGIO
 
EMPRESA SELECIONA ESTAGIÁRIO (A) DE INFORMÁTICA.
 
Período/ano: 3º período.
 
Requisitos imprescindíveis: Rede, Conhecimento em criação de home page, programação e ambiente web.
Atividade: Auxiliar a programação, suporte ao usuário.
Horário de estágio: 6hs (9:00 às 16:00)
 
Local do estágio: centro
 
Benefícios: Bolsa auxílio de R$600,00+ VT
.............................................................................................................
 
Os interessados enviar currículo para o e-mail:
 
lenie.azevedo@gruposeres.com.br
 
Mencionar no assunto: Suporte (Informática)
 
Gestão de Talentos – SERES
 
Cadastre-se também no nosso site:
www.gruposeres.com.br
 
 
 


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Mensagens neste tópico (7)
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7. RJ: ELETRICISTA E 1/2 OFICIAL - Campo Grande/ URGENTE!
Enviado por: "RH-PMLUZ" rh@pmluz.com.br
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:45 am

DIVULGANDO VAGA PARA UM AMIGO.

Empresa de Serviços de Engª e Elétrica, contrata:

ELETRICISTA E 1/2 OFICIAL

Para ambas as vagas é necessário:

- Sexo masculino,

- Mínimo 1º grau completo (desejável o 2º grau).

- Curso de Eletricista.

- Experiência mínima de 6 meses (comprovada em carteira) em rotinas de elétrica predial ou industrial.

- Local de trabalho: Campo Grande - RJ

- É obrigatório residir próximo ou ter 1condução modal direta: R$ 2,10 (ida e volta).

- Horário de trabalho: 7h às 17h de 2ª à 6ª feira (ter disponibilidade para horas-extras, inclusive finais de semana).

- Salário Piso da categoria:

* Eletricista R$ 900,00 aproximadamente + insalubridade de R$ 83,00.

* 1/2 Oficial R$ 700,00 aproximadamente + insalubridade de R$ 83,00.

- Benefícios: V.T. + Refeição no local.

Candidatos interessados deverão enviar C.V. atualizado para rh@pmluz.com.br .

PARA OUTRAS OPORTUNIDADES, NÃO ENVIE C.V. PARA ESTE E-MAIL. CADASTRE-SE EM NOSSO SITE: www.pmluz.com.br


Grata,

Rita Marques
Recrutamento & Seleção

PMLUZ CONSULTORIA RH LTDA.

rh@pmluz.com.br

www.pmluz.com.br


ATENÇÃO: Esta mensagem e seus anexos, podem conter informações confidenciais e são endereçados somente para o uso dos destinatários. Caso você receba esta mensagem por engano, fica notificado que toda a divulgação, cópia, distribuição ou uso de qualquer informação desta mensagem estão estritamente proibidos. Se você receber esta mensagem indevidamente, por favor, notifique-nos imediatamente no número de telefone ou e-mail indicados acima.

CONSCIENTIZE-SE! Antes de imprimir, pense em sua responsabilidade e compromisso com o MEIO AMBIENTE.


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Mensagens neste tópico (1)
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8. RJ- MOTORISTA UTILITÁRIO
Enviado por: "Marcelo Pedrosa" mmpetrus@yahoo.com.br mmpetrus
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:45 am

 
MOTORISTA UTILITÁRIO
 
1 ano de experiênciana função; carteira de habilitação categoria "C".
 
Salário : R$ 600,00 + refeitório local + VT .
Horário de trabalho:  12x36
 
Encaminhar CV para mmpetrus@yahoo.com.br
 


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Mensagens neste tópico (1)
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9. RJ/1° EMPREGO
Enviado por: "Marta - Grupo Parceria" marta@parceriaconsult.com.br
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:50 am

PARCERIA CONSULTORIA RECRUTA COM URGÊNCIA:

ATENDENTE DE FAST FOOD
MASCULINO
DISPONIBILIDADE DE HORARIO(15.30 AS 23.30)
2 VAGAS
TRABALHAR EM SHOPPING

R$1,89 + ADICIONAL NOTURNO+VT+ALIMENTAÇÃO LOCAL

MANDAR CURRICULO PARA selecao@parceriaconsult.com.br ASSUNTO:1° EMPREGO

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Mensagens neste tópico (1)
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10. TEMPORARIO_NITEROI/SAO GONCALO_FATURISTA_450
Enviado por: "lucianapsy" lucianapsy@yahoo.com.br lucianapsy
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:53 am

EMPRESA DE GRANDE PORTE NA ÁREA DE MEDICINA DIAGNÓSTICA CONTRATA:

**FATURISTA** NITEROI/SAO GONCALO
2º GRAU COMPLETO
EXPERIÊNCIA MÍNIMA DE 6 MESES NA ÁREA DE FATURAMENTO NA ÁREA MÉDICA

ATIVIDADES: CONFIGURAÇÃO DE MICROS, INSTALAÇÃO DE SOFTWARE, TROCA DE
PEÇAS, SUPORTE EM GERAL, ETC.

VAGA TEMPORÁRIA
SALÁRIO: R$ 449,00 (APROXIMADAMENTE)+ VT + VR(R$7,50)
HORÁRIO: COMERCIAL E SÁBADOS (8 ÀS 12 HS)

ENCAMINHAR CV COLADO NO CORPO DO E-MAIL PARA:
luciana.rodrigues@danet.com.br, ASSUNTO: FAT


Mensagens neste tópico (1)
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11. Estágio de Informática - Digitalização
Enviado por: "Gestão de Talentos - SERES" gestao.seres@yahoo.com.br gestao.seres
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:54 am

 
OPORTUNIDADE DE ESTÁGIO
 
EMPRESA SELECIONA ESTAGIÁRIO (A) DE INFORMÁTICA.
 
Período/ano: 1º  ao 4ºperíodo.
 
Requisitos imprescindíveis: Atuar na digitalização como operador de scanner, slides, plantas e fotografia digital tratamento de documentos sensíveis.
Atividade: Bons conhecimentos em informática.
Horário de estágio: 6hs (7:30 às 13:45h  -  13:45 às 20:00h)
 
Local do estágio: centro
 
Benefícios: Bolsa auxílio de R$600,00+ VT
.............................................................................................................
 
Os interessados enviar currículo para o e-mail:
 
lenie.azevedo@gruposeres.com.br
 
Mencionar no assunto: Digitalização (Informática)
 
Gestão de Talentos – SERES
 
Cadastre-se também no nosso site:
www.gruposeres.com.br


Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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Mensagens neste tópico (1)
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12.1. RJ - Vagas PNE
Enviado por: "Aline Oliveira - Parceria Consultoria" aline@parceriaconsult.com.br rh.parceria
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:56 am

PNE (PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS)

PARCERIA CONSULTORIA SELECIONA

Para trabalhar em Instituição Financeira de grande porte áreas operacional ou comercial

Escolariadade: 2º grau completo

Conhecimetos: word, excel

Horário: 2ª a 6ª - 6 hs

Salário: atrativo + grandes benefícios


OBS: Os interessados deverão encaminhar currículo para aline@parceriaconsult.com.br, informando a deficiência que possui no currículo e colocando no assunto PNE.

Atenciosamente,
Aline Oliveira
Analista de RH
Grupo Parceria
www.parceriaconsult.com.br

Antes de imprimir, pense na sua responsabilidade social. Menos papel, mais árvores!

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Mensagens neste tópico (2)
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13. RJ : Auxiliar de DP Urgente
Enviado por: "Recursos Humanos - Guimar Engenharia S.A." rh@guimar.com.br guimar_engenharia
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:59 am


Empresa que ocupa lugar de destaque no setor de prestação de serviços de gerenciamento da implantação de empreendimentos, sendo reconhecida como uma das maiores gerenciadoras do país e líder no segmento industrial, seleciona:

Auxiliar de Departamento Pessoal

Requisitos:


- Experiência em departamento pessoal.

- Sólidos conhecimentos de todas as rotinas de departamento pessoal :

Formulários para Previdência Social, Recolhimento INSS, referente Celetistas e Autônomos, admissão, demissão

- Apoio na verificação e controle das obrigações acessarias do CAGED, RAIS, Informe de Rendimentos

- Conhecimento das rotinas básicas como preposto em reclamações trabalhistas, e contratação de temporários

- Conhecimentos de formação de preços.

- Domínio de pacote Office

- Habilidade com fornecedores e clientes internos x externos , com cumprimento de prazos.

Remuneração Proposta : +/- R$ 800,00 + VT + VR + Assistência Médica Unimed + Seguro Vida


Os Interessados deverão enviar currículo com pretensão salarial para vaniamarinho@guimar.com.br<mailto:giovannaandrade@guimar.com.br> mencionando no assunto o cargo anunciado. Caso você não tenha o perfil, solicitamos que aguarde futuras oportunidades:


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Mensagens neste tópico (1)
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14. ESTÁGIÁRIO(A) CONTÁBIL - RJ (URGENTE)
Enviado por: "Wanderléa Abbas" wabbas16@yahoo.com.br
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 11:59 am


 
 Estamos Selecionando para o nosso Cliente; Profissionais com o seguinte perfil:
 
 ESTAGIÁRIO(A) CONTÁBIL - (URGENTE)
 
 Experiência mínima de 6 meses em Estágio; Com conhecimento em: Classificação, Conciliação, Análise e Balancetes.
 
 Masculino / Feminino; Superior Cursando em Ciências Contábeis entre o 4º e o 6º período ( À Noite); Até 35 anos.
 Pró Ativo.
 
 Estágio de 6 meses, prorrogando por um período igual com Efetivação.
 
 Salário: R$ 500,00 + VT + Refeição no Local.
 Horário de Trabalho: 2ª feira à 6ª feira de: 09:00hs às 16:00hs.
 
 Para Trabalhar em Del Castilho/RJ.
 
 COMPARECER COM 2 CURRÍCULOS NA AV. FRANKLIN ROOSEVELT, Nº 39
 SALA 602 - CASTELO/RJ.
 
 2ª FEIRA (30/06/08) E 3ª FEIRA - ENTRE: 09:00HS E 11:00HS OU 14:00HS E 16:00HS.
 
 SOMENTE OS CANDIDATOS DENTRO DO PERFIL.
 
 Wanderléa Abbas
 Consultora de RH. 
 


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Mensagens neste tópico (1)
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15.1. Estágio de Administração
Enviado por: "Gestão de Talentos - SERES" gestao.seres@yahoo.com.br gestao.seres
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 12:00 pm

 
OPORTUNIDADE DE ESTÁGIO
 
EMPRESA SELECIONA ESTAGIÁRIO (A) DE ADMINISTRAÇÃO.
 
Período/ano: 3º  ao 5ºperíodo.
 
Requisitos imprescindíveis: Bons conhecimentos em informática.
 
Atiividades: Suporte no atendimento ao cliente interno e externo, programar visitas com clientes, acompanhar projetos em andamento.
 
Horário de estágio: 6hs (9:00 às 16:00h)
 
Local do estágio: centro
 
Benefícios: Bolsa auxílio de R$600,00+ VT
.............................................................................................................
 
Os interessados enviar currículo para o e-mail:
 
lenie.azevedo@gruposeres.com.br
 
Mencionar no assunto: ADM (Atendimento)
 
Gestão de Talentos – SERES
 
Cadastre-se também no nosso site:
www.gruposeres.com.br
 


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Mensagens neste tópico (19)
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16. RJ - AUXILIAR RH / DP
Enviado por: "Aline Oliveira - Parceria Consultoria" aline@parceriaconsult.com.br rh.parceria
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 12:03 pm

Parceria Consultoria - Seleciona
(Auxiliar RH / DP)

Vaga temporária - 3 meses. Possibilidades de prorrogação por mais 3 meses.

Para trabalhar em empresa de grande porte

Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis ou Gestão em RH.

Experiência: toda rotina na área de Departamento Pessoal, domínio em Excel (elaboração de planilhas diversas), conhecimentos legislação trabalhista e previdenciária, folha de pagamento, ponto eletrônico.

Irá trabalhar com relação sindical, SEFIP, INSS, e Caixa Econômica Federal. Conhecimentos em sistemas integrados de preferência RM e Logix.

Sexo: MASCULINO


Horário: Comercial

Salário: a combinar + Benefícios.

Só serão avaliados os currículos que estiverem TOTALMENTE dentro do perfil.

OBS: Os interessados deverão encaminhar currículo para aline@parceriaconsult.com.br, com pretensão salarial.

Atenciosamente,
Aline Oliveira
Analista de RH
Grupo Parceria
www.parceriaconsult.com.br

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Mensagens neste tópico (1)
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17. Estágio para TÉCNICO de Contabilidade- (Nível Médio)
Enviado por: "Thaís Ribeiro Lessa" thati_carioca@yahoo.com.br thati_carioca
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 12:03 pm

Empresa Contrata,
estagiários (Sexo Masculino) que estejam cursando à partir do 1º módulo de Técnico em Contabilidade.
(Nível Médio)


REQUISITOS:
Possuir capacidade de adaptação, dinamismo e organização.

Possuir conhecimentos de Informática
Estudar à noite.

ATIVIDADES:
Montar processos; Numeraçao de processos; Arquivamento de documentos e processos. Suporte na área de arquivo.

Horário: 10:00 ás 16:00hs
Dias: Seg. à Sex.
Valor da Bolsa-auxílio: 485,48 + Vale Transporte

OBS: Ser morador do Rio ou Região.


Interessados que estiverem dentro do perfil solicitado, favor enviar currículo para: thatilessa@hotmail.com

No assunto
colocar: TÉCNICO/Contabilidade.


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Mensagens neste tópico (1)
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18.1. RJ - CURSO DE NEGOCIAÇÃO
Enviado por: "RHELUZ" luana@rheluz.com.br rheluz.luana
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 12:04 pm

Dia claroTendo já capacitado 59 (cinqüenta e nove) alunos, A RHELUZ Consultoria de RH (www.rheluz.com.br) promove o seu 5° (quinto) curso.

Nome do curso:

Negociação.

Sobre o curso:

Ao fazer este curso, o aluno estará apto para estruturar parcerias e métodos de negociação;

Portanto, com o curso de Negociação, será possível conhecer os diversos segredos desta área.

Objetivos:

Desenvolver habilidades de negociação.

Melhorar o desempenho em relacionamento pessoal, em negociação ética e transparente.

Capacitar os participantes a encontrar novos parceiros e fornecedores, melhorar qualidade, reduzir custos através da parceria.

A quem se destina:

Pessoas interessadas na área de Negociação.

Programa:

TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO

· Negociação

· Tipos de estratégias de negociações

· Características de um bom negociador

· O risco do ganha/ganha

· As etapas de uma negociação

· Quando devemos e quando não devemos negociar?

· As estratégias de negociação, e quais devemos evitar

· Perguntas chaves dos fornecedores

Professor:

Rodrigo Sousa

Currículo do professor:

Atualmente trabalha em uma multinacional, na área de análise de materiais e re-suprimento; e vem realizando consultorias para gestão de suprimentos.

Atuou em cargos de confiança na área de suprimentos, em diversas organizações, de médio e grande porte, como hospitais e hipermercados.

Ministrou aulas de Compras e Negociação no PDCA Cursos para mais de 10 turmas e vem desenvolvendo seu próprio material didático para as turmas que ministra.

Local:

Avenida Presidente Vargas, 446 / 1701 - Centro

Horário:

6 de setembro - sábado - 9 às 15 horas, com uma hora de intervalo (5 horas de curso).

Valor:

R$ 120.

Os membros do CLUBE DO NETWORKING têm 10% de desconto.

O valor inclui material didático e certificado (para quem cumprir 100% da carga horária).

Pagamento por depósito em conta (levando, no dia da aula, o comprovante do depósito) ou levando o valor no dia da aula.

Caixa Econômica Federal.

Favorecido: RHELUZ Consultoria de RH Ltda. Agência 3307. Operação: 003. Conta Corrente: 22-3

Como se inscrever:

Por e-mail: luana@rheluz.com.br ou pelos telefones (21) 3507-9039 e (21) 9999-9039.

Oferecemos esse curso e outros cursos também in company. Caso tenha interesse, entre em contato conosco.

Luana Zanelli

RHELUZ Consultoria de RH
Gerente de RH
www.rheluz.com.br
luana@rheluz.com.br
(21) 3507-9039

CPTO Centro
Psicóloga clínica
psicpto@yahoo.com.br
(21) 2224-6024

luanazanelli@gmail.com
Skype: luzanelli
MSN: luana.zanelli@hotmail.com
(21) 9999-9039

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Mensagens neste tópico (17)
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19.1. RJ - CURSO: A ARTE DE VENDER
Enviado por: "RHELUZ" luana@rheluz.com.br rheluz.luana
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 12:05 pm

Dia claroTendo já capacitado 61 (sessenta e um) alunos, A RHELUZ Consultoria de RH (www.rheluz.com.br) promove o seu 5° (quinto) curso.

Nome do curso:

A Arte de Vender

Sobre o curso:

No mundo atual, torna-se essencial conhecermos e dominarmos a arte e as técnicas mais modernas de vendas! Hoje, não apenas vendemos, mas apresentamos soluções que encantam e fidelizam clientes. Mais do que vendedores, somos Consultores de Negócios.

Precisamos, atualmente, do conhecimento de processos eficientes capazes de gerar resultados no dia-a-dia, criando oportunidades. Quem não conhece a história da mãe desesperada, pedindo uma colocação para seu filho desempregado: "por favor, arranja um emprego para meu filho, mesmo que seja de vendedor..."

Poderemos conhecer, dominar e aplicar técnicas eficazes de vendas; apresentar, desenvolver e treinar estas técnicas. Esta é a proposta deste curso.

Objetivo:

Apresentar a teoria e conceituação sobre técnicas de vendas e treiná-las, tornando o profissional de vendas melhor qualificado para assumir sua atividade.

A quem se destina:

Profissionais de vendas ou pessoas que buscam desenvolver habilidades em vendas.

Programa:

· Vender: o que é? Conceitos;

· A arte de prospectar, vender e fidelizar clientes;

· Conquistando e encantando os clientes;

· Pré-venda, atendimento e pós venda;

· Planejando e treinando;

· Exercícios e dinâmicas: praticando e capacitando-se!

Professor:
Fernando Hartmann

Currículo do professor:

Consultor em Desenvolvimento Humano, Administrador de Empresas, com especialização em Relações Humanas, Professor, Conferencista, Escritor, com 32 anos de atuação em empresas públicas e privadas ao longo do Brasil;

Administrador de Empresas, com especialização em Relações Humanas;

32 anos de atuação;

Assessoria e Consultoria a Pessoas Físicas e Jurídicas, atuando como consultor nacional independente, desde 1991;

Atividades: Conferências, Seminários, Palestras, Cursos, Workshops e Programas Específicos de Treinamento, como também Pesquisas nas Áreas de Desenvolvimento Humano e Organizacional;

Participação em ações sociais (terceiro setor), entre elas, Amigos da Escola e ONG's;

Com mais de 200 (duzentos) matérias e entrevistas publicadas nos Jornais do Brasil, O Globo, O Dia, Trabalhista (Brasília), O Regional (SP), revistas Tendência (Bloch), ADN (Coad), Marketing & Negócios, Ipae, entre outros e em sites.

Mais de dez (10) entrevistas nas rádios CBN, Roquete Pinto, Guanabara e Cultura (Teresópolis), além de matéria apresentada na TVE (TV Educativa-RJ). Cerca de quinhentos (500) seminários/palestras, trezentos (300) cursos/workshops, trezentos (300) eventos realizados, com quinze mil (15000) participantes.

Local:

Avenida Presidente Vargas, 446 / 1701 - Centro.

Horário:

9 de agosto (sábado) - 9 às 18 horas, com 1 hora de intervalo para almoço.

Valor:

R$ 50 (matrícula) + R$ 180 (curso)

Os membros do CLUBE DO NETWORKING têm 10% de desconto no valor do curso (pagando R$ 50 de matrícula).

O valor inclui material didático e certificado (para quem cumprir 100% da carga horária).

Pagamento por depósito em conta (levando, no dia da aula, o comprovante do depósito) ou levando o valor no dia da aula.

Caixa Econômica Federal

Favorecido: RHELUZ Consultoria de RH.

Agência: 3307

Operação: 003

Conta Corrente: 22-3

Como se inscrever:

Por e-mail: luana@rheluz.com.br ou pelos telefones (21) 3507-9039 e (21) 9999-9039.

Oferecemos esse e outros cursos também in company. Caso tenha interesse, entre em contato conosco.

Luana Zanelli

RHELUZ Consultoria de RH
Gerente de RH
www.rheluz.com.br
luana@rheluz.com.br
(21) 3507-9039

CPTO Centro
Psicóloga clínica
psicpto@yahoo.com.br
(21) 2224-6024

luanazanelli@gmail.com
Skype: luzanelli
MSN: luana.zanelli@hotmail.com
(21) 9999-9039

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Mensagens neste tópico (6)
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20.1. RJ - CURSO DE CARGOS, SALÁRIOS & REMUNERAÇÃO VARIÁVEL
Enviado por: "RHELUZ" luana@rheluz.com.br rheluz.luana
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 12:05 pm

Dia claroTendo já capacitado 61(sessenta e um) alunos, A RHELUZ Consultoria de RH (www.rheluz.com.br) promove o seu 5° (quinto) curso.

Nome do curso:

Administração de Cargos, Salários & Remuneração Variável

Sobre o curso:

É o estudo que descreve os passos necessários para a implantação de um sistema estruturado de remuneração, demonstrando os passos para a aplicabilidade de uma gestão salarial, com base nos salários aplicados pelo mercado de trabalho, dos profissionais de nível de Direção, Gerencial, Administrativo e Operacional.

O curso trata sobre a administração de Cargos, Salários e Remuneração saudável, e que vai produzir, dentre outras, as seguintes vantagens:

· Uma estrutura de cargos enxuta;

· Menor custo de pessoal;

· Melhor retorno de cada real despendido com salário;

A quem se destina:

Profissionais e estudantes de diversas áreas: Psicologia, Administração, Economia, dentre outras e que possuam interesse em conhecer os principais conceitos, técnicas, instrumentos e ferramentas que envolvem a gestão de Administração de Cargos, Salários e Remuneração.

Para os profissionais que atuam na área, possibilitará atualização e reciclagem de seus conhecimentos.

Para os demais colaboradores que atuam na área de Recursos Humanos, favorecerá o profissional a ampliar seus conhecimentos, tornando-o mais competitivo no mercado de trabalho.

Programa:

Parte I - Plano de Cargos e Salários

· Objetivo.

· Divulgação aos colaboradores

· Planejamento do desenvolvimento e implantação.

· Análise e descrição dos cargos:

- Diferentes modelos

- Exercícios

- Levantamento das funções e exemplos de modelos.

- Levantamento dos requisitos de avaliação do cargo e exemplos de modelos.

· Avaliação dos cargos.

- Comparação dos pares.

- Sistema de pontos.

· Classificação de cargos

· Quadro de carreira

- Exercícios

Parte II- Pesquisa salarial / Benefícios

· Objetivo

· Tipos de pesquisas

· Planejamento

· Preparação do manual de coleta de dados

· Colega de dados

· Tabulação de pesquisa salarial

· Custo de enquadramento salarial

· Tabela salarial

· Exercícios

· Caderno de coleta de pesquisa de benefícios

· Tabulação - pesquisa de benefícios

· Administração de salários e manutenção do plano

· Política de cargos e salários

Parte III - Remuneração Variável

· Conceito

· Objetivo

· Participação nos lucros / resultados

· Lei n° 10.101

· Alguns comentários sobre remuneração variável.

· Etapas para o desenvolvimento de um plano de remuneração variável

· Exemplos de objetivos

· Indicadores de remuneração variável

· Modelo de formulário

· Exercício.

· Competência.

· O que é competência

· Objetivos

· Mapeamento de competências

· Matriz de competências

· Remuneração por competências.

Professor:

Antônio Carlos de Souza Augusto.

Currículo do professor:

Antônio Carlos é Administrador de Empresas, atuou em diversas organizações, tais como: PREFEITURA MUNICIPAL DE NOVA IGUAÇU; GRUPO TAVARES DE MELO; USINA SANTA FÉ e FUNDAÇÃO SINHÁ JUNQUEIRA; INYLBRA S/A, BOM BRIL, AÇUCAREIRA ZILLO LORENZETTI S/A e PERDIGÃO ALIMENTOS; METAGAL.

Carreira progressiva e bem sucedida, atingindo cargos de responsabilidade, com sólida vivência na área de Recursos Humanos, envolvendo ampla gama de atribuições e responsabilidades, caracterizando profissional multidisciplinar.

Como Consultor, desenvolveu trabalhos objetivando a redução com gastos em folha de pagamento; proposta de mudança de turno de trabalho envolvendo os setores Industrial e Agrícola, com o objetivo de diminuir os custos; redimensionamento do quadro de pessoal por setor; implantação de Programas de Remuneração Fixa; Coordenar a implantação de Sistemas Integrados de Recursos Humanos, envolvendo seus sub-sistemas (Adm. de Pessoal, Recrutamento, Treinamento, Ambulatório Médico, Cargos e Salários, Segurança do Trabalho e Patrimonial ); elaboração de organogramas, entre outros trabalhos.

Local:

Avenida Presidente Vargas, 446 / 1701 - Centro.

Horário:

5 e 12 de julho - sábados - 9 às 17 horas (14 horas de curso).

Valor:

R$ 50 (matrícula) + R$ 250.

Os membros do CLUBE DO NETWORKING têm 10% de desconto, pagando R$ 50 de matrícula + R$ 225.

Ao efetuar a inscrição, por e-mail ou telefone, devem informar que são membros do referido CLUBE.

O valor inclui material didático e certificado (para quem cumprir 100% da carga horária).

Pagamento por depósito em conta (levando, no dia da aula, o comprovante do depósito) ou levando o valor no dia da aula.

Caixa Econômica Federal

Favorecido: RHELUZ Consultoria de RH.

Agência: 3307

Operação: 003

Conta Corrente: 22-3

Como se inscrever:

Por e-mail: luana@rheluz.com.br ou pelos telefones (21) 3507-9039 e (21) 9999-9039.

Oferecemos esse curso e outros cursos também in company. Caso tenha interesse, entre em contato conosco.

Luana Zanelli

RHELUZ Consultoria de RH
Gerente de RH
www.rheluz.com.br
luana@rheluz.com.br
(21) 3507-9039

CPTO Centro
Psicóloga clínica
psicpto@yahoo.com.br
(21) 2224-6024

luanazanelli@gmail.com
Skype: luzanelli
MSN: luana.zanelli@hotmail.com
(21) 9999-9039

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Mensagens neste tópico (5)
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21.1. RJ - Técnico de Segurança do Trabalho
Enviado por: "Carla Duarte Fernandes" rh_carladuarte@yahoo.com.br rh_carladuarte
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 12:06 pm

 Técnico de Segurança do Trabalho
 
 
Formação: Curso Técnico em Segurança do Trabalho;
 
Experiência mínima de 2 anos na função. 
Cursos de primeiros socorros, Norma de Gestão de Saúde e Segurança  OHSAS - 18001;
Atribuições: Elaborar documentação e registros pertinentes à segurança do trabalho, tais como PPP, PPRA, CAT  todos os outros que se fizerem necessários. Executar procedimentos de segurança e higiene do trabalho, etc.
Disponibilidade para viagens;
 
 
Salário à combinar + Benefícios
 
Os interessados deverão enviar o currículo para talentosempresa3@betterrh.com.br mencionando no assunto: Técnico de Segurança do Trabalho


Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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22. Secretária de Diretor - RJ - Centro
Enviado por: "Camila Cunha" camilacunharh@yahoo.com.br camilacunharh
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 12:09 pm

Empresa de engenharia procura secretária para auxiliar diretor em todas as atividades e principalmente na área comercial. Experiência anterior na função. Preferencialmente que tenha trabalhado em empresa de engenharia. Boa desenvoltura, fluência verbal, capacidade de comunicação. Currículos com pretensão salarial para cervirh@gmail.com


Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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23. ASSISTENTE COMERCIAL - RIO DE JANEIRO
Enviado por: "JACQUELINE MIRANDA" alcanccemetas@yahoo.com.br alcanccemetas
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 12:15 pm

CARGO: ASSISTENTE COMERCIAL
SALÁRIO: R$ 500,00
HORÁRIO: 8:30H ÀS 17:30H

SEXO: M/F

FORMAÇÃO: Comunicação ou Marketing

EXPERIÊNCIA: ( x ) SIM ( ) NÃO
TEMPO: 6 meses

BENEFÍCIOS: Vale Refeição (R$ 10,00 p/ dia) e Vale Transporte
(gasolina R$ 200,00)

ATIVIDADES / ATRIBUIÇÕES DO CARGO:
Intermediar negócios para terceiros, utilizando mostruários,
catálogos, panfletos e quaisquer outros meios ou instrumentos que
possam facilitar as negociações junto à clientela. Planejar vendas,
divulgar e demonstrar produtos e serviços e finalizar vendas.
Acompanhar clientes pós-venda; interagir com as demais áreas da
empresa representada e participar de eventos.Redigir relatórios de
todo processo de vendas.

CONHECIMENTOS: PACOTE OFFICE

REGIME DE CONTRATAÇÀO:
( x ) CLT (EFETIVO)

INFORMAÇÕES ADICIONAIS:
Imprescindível: Ter boa letra,capacidade de resolver
problemas,corajoso,ter raciocínio lógico,poder de
síntese,comunicativo,organizado, pontual,despachado,confiante,ter
disponibilidade de tempo e horário,gostar de mudanças e querer
crescer profissionalmente,ter iniciativa,assiduidade.

Desejável: Saber dirigir,perfil de liderança,não fumante,boa
redação,boa aparência.
OBS: Possuir veículo próprio.

Os interessados:

1. enviar o curriculum no corpo do e-mail, pois os anexos não
serão analisados

2. encaminhar currículo para: curriculo@alcanccemetas.com.br
escrevendo no assunto do e-mail: ASSISTENTE COMERCIAL

Peço que por favor, informem no curriculum o seu último salário /
pretensão salarial. Darei uma preferência maior para quem colocar
estas informações no mesmo.

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24. vaga RJ Apropriador
Enviado por: "priscila rebello" priscilarh@yahoo.com.br priscilarh
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 12:16 pm

Apropriador

Coordenador / Assistente / Auxiliar

ter experiência de 2 a 5 anos


local de trabalo: São Gonçalo

salário a combinar + benefícios

enviar currícuklo para - priscilarebello@consorciogta.com.br

com pretensão salarial


Novos endereços, o Yahoo! que você conhece. Crie um email novo com a sua cara @ymail.com ou @rocketmail.com.
http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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Mensagens neste tópico (1)
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25. Aux. Administrativo (financeiro)
Enviado por: "Recursos Humanos" rhprocessos@yahoo.com.br rhprocessos
Data: Sex, 27 de Jun de 2008 12:18 pm

AUXILIAR FINANCEIRO
 
Requisitos:
 
- 2º grau completo;
- Desejável cursando faculdade de Administração ou ciências contábeis;
- Morar próximo a Jacarepaguá (RJ);
- Imprescindível experiência em contas a pagar, cobrança, baixa de notas fiscais, programação e realização de pagamentos, relatórios, previsões de pagamentos, pagamentos de salários, contato com fornecedores e baixas dos pagamentos;
- Bons conhecimentos do pacote office;
- Ser dinâmico, ágil e ter habilidade para trabalhar em equipe.
 
Empresa oferece: 
Remuneração:  R$ 617,00+ VT + VR = 7,80 p/dia.
 
Somente serão aceitos, currículos dentro do perfil mencionado.
 
Os interessados devem enviar currículo para rh@empresarialdelfos.com.br mencionando  no campo assunto: Aux. Administrativo
 
 
****** NÃO SERÃO ANALISADOS CURRÍCULOS ANEXADOS *******


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http://br.new.mail.yahoo.com/addresses

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Mensagens neste tópico (1)

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